Fachbereichsleitung Personal, Organisation und Digitalisierung (m/w/d)
Stadt Schwäbisch Hall - 74523, Schwäbisch Hall, DE
Wir suchen Verstärkung Bei der Großen Kreisstadt Schwäbisch Hall, der zweitgrößten Stadt (ca. 43.000 Einwohner) der Region Heilbronn-Franken und Mittelzentrum mit hoher Lebens- und Wohnqualität sowie überregional ausstrahlenden Kulturund Bildungseinrichtungen ist baldmöglichst die Stelle der Leitung des Fachbereichs Personal, Organisation und Digitalisierung (m/w/d) zu besetzen. Zu Ihren Aufgaben gehören: - Leitung des neu gebildeten Fachbereichs, zu dem die Abteilungen Personal, Arbeitssicherheit und Zeitmanagement, Organisation, IT sowie Digitalisierung Schulen mit insgesamt 43 Mitarbeitenden gehören. - Erarbeitung von Konzepten und Zielvorstellungen für die strategische Ausrichtung des Fachbereichs - Grundsatzentscheidungen in den verschiedenen Themenstellungen der Abteilungen - Beratung der Verwaltung in personalrechtlichen, organisatorischen und informationstechnischen Fragen - zentrale Funktion bei der Aufstellung des Stellenplans, der Personalauswahl sowie der Personalentwicklung - Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie in einem Linux- und Open Source-basierten Umfeld - Budgetverantwortung für den gesamten Fachbereich - Auftreten in politischen Gremien Was Sie auszeichnet: - ein abgeschlossenes Studium Public Management oder eine abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Verwaltungswissenschaften mit Abschluss Bachelor, vorzugsweise Master bzw. Universtäts-Diplom, bzw. ein rechtswissenschaftliches Studium mit 2. juristischen Staatsexamen, IT-Affinität ist von Vorteil. - einschlägige Führungserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung, idealerweise in einer Kommunalverwaltung - mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Personal oder Organisation im Bereich des öffentlichen Dienstes - Erfahrungen in der Gremienarbeit - Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und im Personalrecht sind wünschenswert - strukturiertes und strategisches Denken - ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz sowie die Fähigkeit zur konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit - souveränes Auftreten, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft Was uns auszeichnet: - eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten - ein moderner Arbeitsplatz in einem gut ausgestatteten Betrieb - ein städtisches Umfeld mit interessantem Kultur- und Sportangebot - flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit der mobilen Arbeit - Wahlmöglichkeit aus Zuschüssen für Deutschlandticket, EGYM Wellpass oder Gutschein Heimatkaufen - Dienstrad-Leasing über Bikeleasing-Service GmbH & Co. KG - ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement - interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten - die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - betriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöD - Corporate Benefits Die Stelle ist derzeit bis Besoldungsgruppe A 15 LBesG BW bzw. Entgeltgruppe 15 TVöD ausgewiesen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 14.12.2025. Bitte nutzen Sie hierfür unser Bewerberportal unter ww.schwaebischhall.de/karriere. Fragen beantwortet Ihnen gerne der Leiter des Fachbereichs Personal und Recht, Herr Rainer Wunderlich, Telefon (0791) 7 51-2 05. Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Artikel 13 DSGVO können Sie unserer Homepage unter www.schwaebischhall.de/karriere entnehmen. Jetzt bewerben Stellenangebote Stadt Schwäbisch Hall Fachbereichsleiter Personal Stellenangebote Schwäbisch Hall Verwaltungswissenschaftler Schwäbisch Hall Verwaltungsjurist Schwäbisch Hall Verwaltungswissenschaftler Baden Württemberg Jobs Public Management Schwäbisch Hall Verwaltungswissenschaftler öffentlicher Dienst Fachbereichsleiter Personal Baden Württemberg Stellenangebote Verwaltungsmanagement Schwäbisch Hall
Verwaltungsfachangestellter als Fachbereichsleitung (m/w/d)
Gemeinde Bibertal - 89312, Günzburg, DE
Die Gemeinde Bibertal (ca. 5.000 Einwohner) liegt im westlichen Landkreis Günzburg, direkt an der Grenze zum Landkreis Neu-Ulm. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Techniker/in (m/w/d) und/oder Verwaltungsfachangestellte/n oder Beamter/in als Leitung für unseren Fachbereich Bauwesen Ihre Aufgabenschwerpunkte: • Leitung des Fachbereichs inklusive Budgetverantwortung • Bauleitplanung einschließlich Gemeindeentwicklung • Annahme und Prüfung von Bauanträgen im Rahmen der Erteilung des gemeindlichen Einvernehmens • Durchführung und Unterstützung der gemeindlichen Bauprojekte einschließlich der Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen der gemeindlichen Liegenschaften • Bearbeitung von Finanzierungsangelegenheiten einschl. Fördermittelbeantragung • Fachliche Ausschreibung / Beauftragung und Koordination für kleine und mittlere Baumaßnahmen für Hoch und Tiefbau. • Vorbereitung und Erstellung von Sitzungsunterlagen für Gemeinderatssitzungen und Bauausschüsse sowie Teilnahme an den Sitzungen • Umweltrecht (Wasserrecht / Naturschutz / Abfallrecht / Immissionsschutz) Ihre Qualifikation: • Bauingenieur bzw. eine abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Bautechniker bzw. Meister oder Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungsfachwirt/in mit erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (BL II) • Eine Berufserfahrung im Bereich Bauverwaltung von Vorteil • Fundierte Rechts- und Fachkenntnisse im Bauplanungs – und Bauordnungsrecht • Kenntnisse im Vergaberecht von Vorteil • Überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick sowie Gesprächs- und Beratungskompetenz • Sehr gute EDV-Kenntnisse in Microsoft-Standardanwendungen • Bereitschaft sich in ein umfangreiches Aufgabengebiet einzuarbeiten • Führerschein Klasse B Wir bieten: • Eine unbefristete Vollzeit – oder Teilzeitstelle • Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des BayBesG bzw. TVöD entsprechend Ihrer Qualifikation. • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen, • Flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf • Interessante Fort- und Weiterbildungsangebote Der Fachbereich ist so organisiert, dass die Verantwortlichkeiten auf mehrere Mitarbeitende verteilt wird. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung schriftlich oder per E-Mail (richter@bibertal.de) mit den üblichen Unterlagen bis spätestens am 07.01.26 an die Personalverwaltung Gemeinde Bibertal Hauptstraße 2 89346 Bibertal Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Richter unter der Tel. 08226/8690-21 ( 8 – 14 Uhr ) gerne zur Verfügung. Bautechniker Günzburg Stellenangebote Gemeinde Bibertal Verwaltungsfachangestelle Günzburg Bautechniker öffentlicher Dienst Günzburg Verwaltungsfachwirt Bibertal Verwaltungsfachwirt Günzburg Stellenangebote Kommunalverwaltung Bibertal Fachbereichsleitung Günzburg Fachbereichsleitung Bibertal Verwaltungsfachwirt öffentlicher Dienst Bayern
Amtsleitung Rechnungsamt m/w/d
Gemeindeverwaltung Lichtenstein - 72805, Lichtenstein, DE
Amtsleitung für das Rechnungsamt Die Stelle mit einem Beschäftigungsumfang von 80-100% ist nach Besoldungsgruppe A13 LBesG BW / EG 12 TVöD bewertet. Ihre Aufgaben: - Leitung des Rechnungsamtes mit 7 Mitarbeiter/innen in den Bereichen Haushalt, Kasse, Vollstreckung, Steuern und Gebühren - Aufstellung Haushaltsplan und Finanzplanung - Überwachung der Haushaltsbewirtschaftung / Budgetcontrolling - Erstellung Rechnungs- und Jahresabschlüsse - Gebührenkalkulationen - Verwaltung des Kapitalvermögens - Berichtswesen Ihr Profil: - abgeschlossenes Studium als Diplomverwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Arts - Public Management oder Diplomfinanzwirt/in bzw. Bachelor of Laws oder ein Studium aus dem Bereich Betriebswirtschaft, der Wirtschaftswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation - umfassende Kenntnisse im kommunalen Finanzwesen - Führungskompetenz - hohes Maß an Kommunikations - und Teamfähigkeit -Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein - strukturiertes Arbeiten sowie Leistungsbereitschaft - Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungs- und Organisationsgeschick - praktische NKHR-Kenntnisse sowie Erfahrungen mit der Finanzsoftware SAP smart wären von Vorteil Unser Angebot: - spannende und abwechslungsreiche Projekte - ein attraktives, vielseitiges und interessantes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team - Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung - moderne Verwaltung mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Ihr Ansprechpartner für allgemeine Fragen: Beatrice Herrmann - Tel: +49 7129 696-10 - Mail: karriere@gemeinde-lichtenstein.de Ihr Ansprechpartner für fachliche Fragen zur Stelle: Bürgermeister Peter Nußbaum Tel: +49 7129 696-31. Bitte bewerben Sie sich bis zum 19.09.2025, indem Sie das Bewerbungsformular im Stellenportal ausfüllen und absenden. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bautechniker als Fachbereichsleitung (m/w/d)
Gemeinde Bibertal - 89346, Bibertal, DE
Die Gemeinde Bibertal (ca. 5.000 Einwohner) liegt im westlichen Landkreis Günzburg, direkt an der Grenze zum Landkreis Neu-Ulm. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Techniker/in (m/w/d) und/oder Verwaltungsfachangestellte/n oder Beamter/in als Leitung für unseren Fachbereich Bauwesen Ihre Aufgabenschwerpunkte: • Leitung des Fachbereichs inklusive Budgetverantwortung • Bauleitplanung einschließlich Gemeindeentwicklung • Annahme und Prüfung von Bauanträgen im Rahmen der Erteilung des gemeindlichen Einvernehmens • Durchführung und Unterstützung der gemeindlichen Bauprojekte einschließlich der Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen der gemeindlichen Liegenschaften • Bearbeitung von Finanzierungsangelegenheiten einschl. Fördermittelbeantragung • Fachliche Ausschreibung / Beauftragung und Koordination für kleine und mittlere Baumaßnahmen für Hoch und Tiefbau. • Vorbereitung und Erstellung von Sitzungsunterlagen für Gemeinderatssitzungen und Bauausschüsse sowie Teilnahme an den Sitzungen • Umweltrecht (Wasserrecht / Naturschutz / Abfallrecht / Immissionsschutz) Ihre Qualifikation: • Bauingenieur bzw. eine abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Bautechniker bzw. Meister oder Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungsfachwirt/in mit erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (BL II) • Eine Berufserfahrung im Bereich Bauverwaltung von Vorteil • Fundierte Rechts- und Fachkenntnisse im Bauplanungs – und Bauordnungsrecht • Kenntnisse im Vergaberecht von Vorteil • Überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick sowie Gesprächs- und Beratungskompetenz • Sehr gute EDV-Kenntnisse in Microsoft-Standardanwendungen • Bereitschaft sich in ein umfangreiches Aufgabengebiet einzuarbeiten • Führerschein Klasse B Wir bieten: • Eine unbefristete Vollzeit – oder Teilzeitstelle • Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des BayBesG bzw. TVöD entsprechend Ihrer Qualifikation. • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen, • Flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf • Interessante Fort- und Weiterbildungsangebote Der Fachbereich ist so organisiert, dass die Verantwortlichkeiten auf mehrere Mitarbeitende verteilt wird. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung schriftlich oder per E-Mail (richter@bibertal.de) mit den üblichen Unterlagen bis spätestens am 07.01.26 an die Personalverwaltung Gemeinde Bibertal Hauptstraße 2 89346 Bibertal Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Richter unter der Tel. 08226/8690-21 ( 8 – 14 Uhr ) gerne zur Verfügung. Bautechniker Günzburg Stellenangebote Gemeinde Bibertal Verwaltungsfachangestelle Günzburg Bautechniker öffentlicher Dienst Günzburg Verwaltungsfachwirt Bibertal Verwaltungsfachwirt Günzburg Stellenangebote Kommunalverwaltung Bibertal Fachbereichsleitung Günzburg Fachbereichsleitung Bibertal Verwaltungsfachwirt öffentlicher Dienst Bayern
Dipl. Verwaltungswirt m/w/d für Städtebauliche Planung & Baurecht
Stadt Breisach am Rhein - 79206, Breisach am Rhein, DE
Sachbearbeiter (m/w/d) für Städtebauliche Planung & Baurecht Breisach am Rhein Vollzeit Festanstellung Teilweise Homeoffice Die Stadt Breisach am Rhein bewegt sich im Spannungsfeld historischer Architektur und den Herausforderungen einer wachsenden Stadt. Die städtebauliche Entwicklung des Rheinufers und zahlreicher weiterer Baugebiete erfordern die kontinuierliche Bearbeitung komplexer baurechtlicher Belange. Für die Herausforderungen der Stadtentwicklung suchen wir Sie als rechtssicheren, verantwortungsbewussten Sachbearbeiter (m/w/d) für Städtebauliche Planung & Baurecht mit Eigeninitiative. Ihre Aufgaben - Bearbeitung von Verfahren der vorbereitenden und verbindlichen Bauleitplanung - Bearbeitung von bauordnungsrechtlichen Anfragen und Anträgen - Verfahrenstechnische und inhaltliche Betreuung des Technischen Ausschusses - Initiierung und Durchführung von städtebaulichen Sanierungsmaßnahmen nach BauGB - Baurechtliche Verfahrensbetreuung der technischen Fachbereiche des Stadtbauamtes - Vertretung der fachlichen Belange in Gemeinde- und Ortschaftsräten sowie Ausschüssen Ihr Profil - B.A. Public Management, Dipl. Verwaltungswirt (FH), oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich des öffentlichen Baurechts - Fundierte Kenntnisse Bauordnungs- und Bauplanungsrecht - Teamfähigkeit und besondere Leistungsbereitschaft und Motivation für das Aufgabengebiet - Kommunikationsstärke in Wort und Schrift - Führerschein der Klasse B Unser Angebot - Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis Besoldungsgruppe A12 bzw. entsprechender Entgeltgruppe nach TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen - Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet - Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Hansefit sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr Wohlbefinden - Dienstradleasing - monatlicher Sachbezug - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer G&B - 008 an die Stadt Breisach am Rhein, Fachbereich Personal, Münsterplatz 1, 79206 Breisach am Rhein. Für weitere Informationen zur Stelle steht Ihnen Herr Beigeordneter Carsten Müller, unter Tel. 07667 832-310 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie sich gerne an Frau Steible, Tel. 07667 832-117, personalwesen@breisach.de, wenden. Jetzt bewerben
Dipl. Verwaltungswirt m/w/d m/w/d für Städtebauliche Planung & Baurecht
Stadt Breisach am Rhein - 70173, Stuttgart, DE
Sachbearbeiter (m/w/d) für Städtebauliche Planung & Baurecht Breisach am Rhein Vollzeit Festanstellung Teilweise Homeoffice Die Stadt Breisach am Rhein bewegt sich im Spannungsfeld historischer Architektur und den Herausforderungen einer wachsenden Stadt. Die städtebauliche Entwicklung des Rheinufers und zahlreicher weiterer Baugebiete erfordern die kontinuierliche Bearbeitung komplexer baurechtlicher Belange. Für die Herausforderungen der Stadtentwicklung suchen wir Sie als rechtssicheren, verantwortungsbewussten Sachbearbeiter (m/w/d) für Städtebauliche Planung & Baurecht mit Eigeninitiative. Ihre Aufgaben - Bearbeitung von Verfahren der vorbereitenden und verbindlichen Bauleitplanung - Bearbeitung von bauordnungsrechtlichen Anfragen und Anträgen - Verfahrenstechnische und inhaltliche Betreuung des Technischen Ausschusses - Initiierung und Durchführung von städtebaulichen Sanierungsmaßnahmen nach BauGB - Baurechtliche Verfahrensbetreuung der technischen Fachbereiche des Stadtbauamtes - Vertretung der fachlichen Belange in Gemeinde- und Ortschaftsräten sowie Ausschüssen Ihr Profil - B.A. Public Management, Dipl. Verwaltungswirt (FH), oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich des öffentlichen Baurechts - Fundierte Kenntnisse Bauordnungs- und Bauplanungsrecht - Teamfähigkeit und besondere Leistungsbereitschaft und Motivation für das Aufgabengebiet - Kommunikationsstärke in Wort und Schrift - Führerschein der Klasse B Unser Angebot - Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis Besoldungsgruppe A12 bzw. entsprechender Entgeltgruppe nach TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen - Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet - Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Hansefit sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr Wohlbefinden - Dienstradleasing - monatlicher Sachbezug - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer G&B - 008 an die Stadt Breisach am Rhein, Fachbereich Personal, Münsterplatz 1, 79206 Breisach am Rhein. Für weitere Informationen zur Stelle steht Ihnen Herr Beigeordneter Carsten Müller, unter Tel. 07667 832-310 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie sich gerne an Frau Steible, Tel. 07667 832-117, personalwesen@breisach.de, wenden. Jetzt bewerben
Gruppenleiter Elektro und Leittechnik m/w/d
EWN Entsorgungswerk für - 17509, Rubenow, DE
Gruppenleiter Elektro- und Leittechnik (m/w/d) + Stellvertretende Abteilungsleitung Standort Lubmin, EWN 25-032 Die EWN GmbH ist ein Unternehmen der EWN Gruppe. Sie ist verantwortlich für den Rückbau stillgelegter kerntechnischer Anlagen sowie für die zuverlässige Entsorgung der dabei anfallenden Reststoffe und Abfälle. Wir bieten Ihnen jetzt und auch in Zukunft vielfältige, spannende Aufgaben, die dem Fortschritt des Rückbaus angepasst werden sowie eine sichere Einlagerung von Abfallgebinden im Zwischen- und Endlager gewährleisten. Für unseren Standort in Lubmin suchen wir Sie für die Abteilung Technische Dienste. Miteinander stark - Ihre Aufgaben: - Übernahme der Leitungsfunktion, bei Abwesenheit des Abteilungsleiters Technische Dienste - Fachliche Leitung der Gruppe Elektro-, Mess- und Leittechnik - Disziplinarische Mitverantwortung für Mitarbeiter und Auszubildende - Durchführung von Monats- und Jahresunterweisungen mit anschließender Nachweisführung - Begleitung von Arbeitsschutzbegehungen, Ursachenermittlung bei Arbeitsunfällen - Strategische Planung der Qualifizierungen (Zuarbeit zur Budgetplanung) - Aktualisierung von betrieblichen Dokumenten, Datenbankpflege - Überwachung der Kostenstelle in Bezug auf mittelfristiger Budgetplanung - Steuerung der termingerechten Durchführung von Aufträgen und Prüfungen Ihr Profil als ideale Ergänzung: - Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium - Know-how im Bereich Netzwerktechnik, Objektsicherungsanlagen - Grundkenntnisse bei der Betreuung von Spannungsversorgungseinrichtungen - Erfahrungen in der Personalführung - Kenntnisse im Umgang mit regulatorischen Anforderungen und Sicherheitsstandards - Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Analytische und strategische Denkweise, Kommunikationsstärke Das erwartet Sie: - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Vergütung gemäß unserem Tarifvertrag - Weitere Sozialleistungen wie z.B. eine Jahressonderzahlung - Flexible Arbeitszeitmodelle - 30 Tage Urlaub - Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen - Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportkurse und einen arbeitsmedizinischen Dienst - Firmenbistro mit Bezuschussung vom Arbeitgeber Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf inkl. Motivationsschreiben und Zeugnisse über https://www.ewn-gmbh.de/karriere/offene-stellen ein. Für weitere Fragen steht Ihnen Ihre Ansprechpartnerin Cordula Leiding unter der Telefonnummer 038354 4 8211 gerne zur Verfügung. EWN | Entsorgungswerk für Nuklearanlagen GmbH Latzower Straße 1 - 17509 Rubenow
Dipl. Verwaltungswirt m/w/d m/w/d für Städtebauliche Planung & Baurecht
Stadt Breisach am Rhein - 40210, Düsseldorf, DE
Sachbearbeiter (m/w/d) für Städtebauliche Planung & Baurecht Breisach am Rhein Vollzeit Festanstellung Teilweise Homeoffice Die Stadt Breisach am Rhein bewegt sich im Spannungsfeld historischer Architektur und den Herausforderungen einer wachsenden Stadt. Die städtebauliche Entwicklung des Rheinufers und zahlreicher weiterer Baugebiete erfordern die kontinuierliche Bearbeitung komplexer baurechtlicher Belange. Für die Herausforderungen der Stadtentwicklung suchen wir Sie als rechtssicheren, verantwortungsbewussten Sachbearbeiter (m/w/d) für Städtebauliche Planung & Baurecht mit Eigeninitiative. Ihre Aufgaben - Bearbeitung von Verfahren der vorbereitenden und verbindlichen Bauleitplanung - Bearbeitung von bauordnungsrechtlichen Anfragen und Anträgen - Verfahrenstechnische und inhaltliche Betreuung des Technischen Ausschusses - Initiierung und Durchführung von städtebaulichen Sanierungsmaßnahmen nach BauGB - Baurechtliche Verfahrensbetreuung der technischen Fachbereiche des Stadtbauamtes - Vertretung der fachlichen Belange in Gemeinde- und Ortschaftsräten sowie Ausschüssen Ihr Profil - B.A. Public Management, Dipl. Verwaltungswirt (FH), oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich des öffentlichen Baurechts - Fundierte Kenntnisse Bauordnungs- und Bauplanungsrecht - Teamfähigkeit und besondere Leistungsbereitschaft und Motivation für das Aufgabengebiet - Kommunikationsstärke in Wort und Schrift - Führerschein der Klasse B Unser Angebot - Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bis Besoldungsgruppe A12 bzw. entsprechender Entgeltgruppe nach TVöD bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen - Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet - Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Hansefit sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr Wohlbefinden - Dienstradleasing - monatlicher Sachbezug - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer G&B - 008 an die Stadt Breisach am Rhein, Fachbereich Personal, Münsterplatz 1, 79206 Breisach am Rhein. Für weitere Informationen zur Stelle steht Ihnen Herr Beigeordneter Carsten Müller, unter Tel. 07667 832-310 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren können Sie sich gerne an Frau Steible, Tel. 07667 832-117, personalwesen@breisach.de, wenden. Jetzt bewerben
Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)
Gemeinde Kronshagen - 24119, Kronshagen, DE
Die Gemeinde Kronshagen sucht Verstärkung! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Leitung für das Sachgebiet „Bildung, Kindertagesstätten und Sport“ (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG. Aufgabenprofil: Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten: - Führung, Koordinierung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung des Sachgebiets - Angelegenheiten von grundsätzlicher Bedeutung innerhalb des Aufgabengebietes (Satzungen, Richtlinien, Vereinbarungen) - Entscheidung von Widerspruchsangelegenheiten - Haushaltsangelegenheiten und die Haushaltsaufstellung innerhalb des Sachgebiets - Vorbereitung und Schriftführung der Sitzungen des Ausschusses für Schule, Kinder und Jugend sowie des Arbeitskreises „Schule“ - Weiterentwicklung der Kinderbetreuung vor Ort sowie Erstellung und Fortschreibung der konzeptionellen Bedarfsplanung - Weiterentwicklung der offenen Ganztagsschulen - Organisation und Steuerung der Schulmensen - Erstellung, Fortschreibung und Umsetzung der kommunalen Schulentwicklungsplanung - vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen relevanten Akteuren und Kooperationspartner/-innen im jeweiligen Aufgabenbereich, insbesondere mit den Leitungen der Schulen und Kindertageseinrichtungen vor Ort - Personalführung für die Mitarbeitenden in den Schulsekretariaten sowie die koordinierende Personalverantwortung für die offene Ganztagsschule am Gymnasium Kronshagen Änderungen und Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung bleiben vorbehalten. Wir erwarten: - ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Administration mit der Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit dem bereits abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II - hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Entscheidungsfähigkeit - sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick - Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen in den Abendstunden - Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit sowie zur Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen Wünschenswert sind: - Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht, Haushalts- und Satzungsrecht - Kenntnisse im Fachverfahren Allris bzw. Bereitschaft, sich in das Fachverfahren einzuarbeiten Wir bieten: - eine Vergütung nach EG 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG - einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und motivierten Team - vielfältige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeiten - Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - regelmäßige, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - kostenfreie Bereitstellung von Mineralwasser - zusätzliche Altersvorsorge (VBL) und bei Vorliegen der Voraussetzungen Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und leistungsorientierte Bezahlung - kostenfreie Parkmöglichkeiten - Monatlicher Zuschuss zum Job-Ticket in Höhe von 30,00 € - Möglichkeit zum Fahrradleasing nach dem TV-Fahrradleasing - Monatlicher Zuschuss zu einer Firmenfitness-Mitgliedschaft (Hansefit) Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Nachweise über Schwerbehinderung) senden Sie bitte bis zum 08.12.2025 per E-Mail (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) an bewerbung@kronshagen.de oder an die Gemeinde Kronshagen, Rathausmarkt 7, 24119 Kronshagen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs Bildung und Soziales, Frau Reese, unter 0431/5866-223 oder per E-Mail unter Kirsten.Reese@kronshagen.de, als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Miklik unter 0431/5866-174. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass übersandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Unterlagen gemäß datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte reichen Sie daher keine Originale ein. Sofern Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, erhalten Sie Ihre Unterlagen selbstverständlich unaufgefordert zurück.
B.A.Public Administration m/w/d
Gemeinde Kronshagen - 24119, Kronshagen, DE
Die Gemeinde Kronshagen sucht Verstärkung! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Leitung für das Sachgebiet „Bildung, Kindertagesstätten und Sport“ (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG. Aufgabenprofil: Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten: - Führung, Koordinierung und Kontrolle der Aufgabenerfüllung des Sachgebiets - Angelegenheiten von grundsätzlicher Bedeutung innerhalb des Aufgabengebietes (Satzungen, Richtlinien, Vereinbarungen) - Entscheidung von Widerspruchsangelegenheiten - Haushaltsangelegenheiten und die Haushaltsaufstellung innerhalb des Sachgebiets - Vorbereitung und Schriftführung der Sitzungen des Ausschusses für Schule, Kinder und Jugend sowie des Arbeitskreises „Schule“ - Weiterentwicklung der Kinderbetreuung vor Ort sowie Erstellung und Fortschreibung der konzeptionellen Bedarfsplanung - Weiterentwicklung der offenen Ganztagsschulen - Organisation und Steuerung der Schulmensen - Erstellung, Fortschreibung und Umsetzung der kommunalen Schulentwicklungsplanung - vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen relevanten Akteuren und Kooperationspartner/-innen im jeweiligen Aufgabenbereich, insbesondere mit den Leitungen der Schulen und Kindertageseinrichtungen vor Ort - Personalführung für die Mitarbeitenden in den Schulsekretariaten sowie die koordinierende Personalverantwortung für die offene Ganztagsschule am Gymnasium Kronshagen Änderungen und Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung bleiben vorbehalten. Wir erwarten: - ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Administration mit der Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit dem bereits abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II - hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein - zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Entscheidungsfähigkeit - sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick - Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen in den Abendstunden - Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit sowie zur Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen Wünschenswert sind: - Fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht, Haushalts- und Satzungsrecht - Kenntnisse im Fachverfahren Allris bzw. Bereitschaft, sich in das Fachverfahren einzuarbeiten Wir bieten: - eine Vergütung nach EG 11 TVöD bzw. A 11 SHBesG - einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und motivierten Team - vielfältige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeiten - Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - regelmäßige, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - kostenfreie Bereitstellung von Mineralwasser - zusätzliche Altersvorsorge (VBL) und bei Vorliegen der Voraussetzungen Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und leistungsorientierte Bezahlung - kostenfreie Parkmöglichkeiten - Monatlicher Zuschuss zum Job-Ticket in Höhe von 30,00 € - Möglichkeit zum Fahrradleasing nach dem TV-Fahrradleasing - Monatlicher Zuschuss zu einer Firmenfitness-Mitgliedschaft (Hansefit) Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Nachweise über Schwerbehinderung) senden Sie bitte bis zum 08.12.2025 per E-Mail (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) an bewerbung@kronshagen.de oder an die Gemeinde Kronshagen, Rathausmarkt 7, 24119 Kronshagen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs Bildung und Soziales, Frau Reese, unter 0431/5866-223 oder per E-Mail unter Kirsten.Reese@kronshagen.de, als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Miklik unter 0431/5866-174. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass übersandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Unterlagen gemäß datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte reichen Sie daher keine Originale ein. Sofern Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, erhalten Sie Ihre Unterlagen selbstverständlich unaufgefordert zurück.
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