Controller (w/m/x)
netværk Personalberatung - 44789, Bochum, DE
Für unseren Mandanten, ein international agierendes Unternehmen aus der Industrie, suchen wir ab sofort einen Controller (m/w/x) am Standort Bochum. Bei dieser Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Das erwartet Sie: Verantwortung für vielfältige Controlling-Aufgaben im Bereich FP&A Review von Angebotskalkulationen und Teilnahme an Angebotsbesprechungen sowie Kick-Offs für Kundenprojekte Laufendes Projektcontrolling, Identifikation von Planabweichungen und Entwicklung von Gegensteuerungsmaßnahmen mit dem Projektmanagement Kostenstellencontrolling und Analyse der Recovery-Quoten Erstellung von Budgetplänen auf Unternehmensebene Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im oben beschriebenen Arbeitsfeld Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Englischkenntnisse Analytische Fähigkeiten Das kann unser Mandant bieten: Tarifliche Bezahlung Unbefristete Anstellung Weiterbildungsmöglichkeiten 3 Tage Home Office die Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage Betriebskantine Jobrad-Leasing Zuschuss zum Deutschlandticket Interesse? Dann bewerben Sie sich gerne per Mail bei melda.korkmaz@netvaerk.de. Für Rückfragen steht Ihnen Melda Korkmaz unter den Rufnummern +49 221 29 28 67 25 oder mobil unter +49 160 95 88 38 28 jederzeit gerne zur Verfügung. Kein perfektes Match? Netvaerk hat sich als Dienstleister ausschließlich auf den kaufmännischen Bereich spezialisiert mit Schwerpunkt im Controlling, Finance, Human Resources und Marketing. Wir bieten auch andere spannende Teilzeit- & Vollzeit-Stellen im Bereich: Controlling an.
Produktionsmitarbeiter Kaltes Ende (m/w/d)
Gerresheimer - 97816, Lohr am Main, DE
Produktionsmitarbeiter Kaltes Ende (m/w/d) Rodenbacher Straße 38, 97816 Lohr am Main, Deutschland Vollzeit Unternehmensbeschreibung Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner für die Pharma-branche, Biotech- und Kosmetikbranche. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio von Containment Solutions für Medikamente, Drug-Delivery-Systemen und Medizinprodukten sowie Lösungen für die Gesundheitsbranche an. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem digitale Lösungen für die Therapiebegleitung, Medikamentenpumpen, Spritzen, Pens, Autoinjektoren und Inhalatoren sowie Injektionsfläschchen, Ampullen, Tablettenbehälter, Infusions-, Tropf- und Sirupflaschen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit 35 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer weltweit präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte. Mit rund 12.000 Mitarbeitenden erwirtschaftete das Unternehmen 2023 einen Umsatz von rund 2 Mrd. Euro. Die Gerresheimer AG notiert im MDAX an der Frankfurter Wertpapierbörse (ISIN: DE000A0LD6E6). Stellenbeschreibung Verstärken Sie unser Team als Sortierer (m/w/d) im VK-Schichtsystem. Sortierer (m/w/d) Kontrolle der Fertigware nach den entsprechenden Arbeits- und Verfahrensanweisungen Visuelle Leuchtschirmkontrolle nach Artikelspezifikation Überwachung der automatisierten Qualitätskontrolle und Behebung von Störungen Bereitstellung von Verpackungsmaterialien Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im technischen Bereich sowie Berufserfahrung im Produktionsumfeld Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Eigenständiges Arbeiten im Team Sorgfältige Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewußtsein Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich Körperliche Belastbarkeit Zusätzliche Informationen Flache Hierarchien und hohe Kollegialität Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen Betriebliche Altersvorsorge (BAV) Dienstradleasing - JobRad Vergünstigungen bei Kooperationspartnern Jährliche Firmenveranstaltungen Wir zahlen Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld und einen Zuschuss für das Mittagessen in unserer Kantine
Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d)
Action - 65183, Wiesbaden, DE
Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) Ausbildung: Handelsfachwirt (m/w/d) Du hast Dein (Fach-)Abitur und träumst davon, in einer verantwortungsvollen Position in einem internationalen Einzelhandelsunternehmen durchzustarten? Dann komm‘ dahin, wo ACTION ist! Als Discounter mit Herz und niederländischem Charme suchen wir Dich als motivierte Nachwuchsführungskraft. Mit dieser Aus- und Fortbildung erzielst Du gleich 3 IHK-Abschlüsse in nur 3 Jahren: • Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) • Handelsfachwirt (m/w/d) • Ausbildereignung (theoretischer Teil) Du lernst eigenverantwortlich Fach-, Organisations-, und Führungsaufgaben zu übernehmen, um später die Filiale zu steuern. Nutz‘ Deine Chance schon innerhalb der Ausbildungszeit, verschiedene Positionen erfolgreich zu durchlaufen: Vom Verkauf bis zur Filialleitung. Und danach geht noch mehr! Darauf kannst du dich freuen: Monatsbruttogehalt: 1.-6. Monat 1.200,00€, 7.-18. Monat 1.400,00 €, ab dem 19. Monat 2.250,00 € Schulischer Teil im Bildungszentrum des Einzelhandels in Springe (10 Blockseminare à 2 Wochen) Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Beste Aufstiegs- und Übernahmeoptionen Respektvolles "Du", gelebte Werte und ein herzliches Miteinander 15% Personalrabatt auf deine Einkäufe, Weihnachtsbox, Team-Event Deine Aufgaben: Du startest mit unseren Verkaufstätigkeiten, z.B. der Warenverräumung, Bestandspflege, Kassiervorgängen und der Kundenberatung Schritt für Schritt lernst Du unsere Führungsaufgaben kennen, z.B. Warenpräsentation und saisonale Umbauten, Bestellungen, Retouren, Kassenabrechnung und Inventuren Anschließend übernimmst Du auch die Personalplanung und -führung, denn das Herzstück bei Action sind unsere Mitarbeitenden! Im 3. Lehrjahr warten spannende Projekte, wie die Mitarbeit bei Neueröffnungen, Filialanalysen mit der Regionalleitung oder die Mitgestaltung von Bewerbertagen auf Dich Das bringst Du mit: Allgemeine Hochschulreife oder Fachabitur mit Praktikumsnachweisen (siehe IHK) Interesse an Führungs- und Filialverantwortung Lern-, Einsatz-, und Veränderungsbereitschaft Identifikation mit unseren Action-Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Interesse geweckt? Wie geht es jetzt weiter? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung verschiedengeschlechtlicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für jederlei Geschlecht. Work at Action. Be surprised!
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Page Personnel - 71034, Böblingen, DE
Intro ⚡ Zahlen sind dein Steckenpferd? Dann bewerbe dich noch heute! ⚡ Unser Kunde in Böblingen stellt ein! Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes Versicherungsunternehmen mit Sitz in Böblingen . Dieser bietet seinen Partnern und Partnerinnen maßgeschneiderte Versicherungslösungen und legt großen Wert auf eine präzise und zuverlässige Finanzbuchhaltung. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Bearbeitung der Finanzbuchhaltung (Debitoren-, Kreditoren-, Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung). Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB. Durchführung von Zahlungsläufen, Bankbuchungen und Kontenabstimmungen. Steuerliche Aufgaben wie Umsatzsteuervoranmeldungen und Abstimmungen mit dem Steuerberater. Unterstützung bei Budgetplanung und -kontrolle sowie bei der Optimierung bestehender Prozesse. Ansprechpartner (m/w/d) für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Fachabteilungen. Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen. Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, SAP) und MS Office (insbesondere Excel). Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht und HGB. Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an einem dynamischen Arbeitsumfeld. Vergütungspaket Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen Möglichkeit zum hybriden Arbeiten (Homeoffice-Option) Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven Ein motiviertes Team mit wertschätzender Unternehmenskultur Kontakt Nina Vanessa Roser Referenznummer JN-032025-6700112 Beraterkontakt +49711722317044
Stellvertretender Chefarzt Onkologie - Hämatologie (m/w/d) - AT-Vertrag
Arbeitgeber Vertraulich - 94036, Abraham, Kreis Passau, DE
Stellenangebot #30417 Medizin Rehabilitationsmedizin Ständige Vertretung Chefarzt Rehaklinik Bayern Stellvertretender Chefarzt Onkologie - Hämatologie (m/w/d) - AT-Vertrag DRV Rehaklinik für onkologische Rehabilitation Niederbayern Die Rehabilitationsklinik als Ihr Arbeitgeber Träger ist die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd, ein führender Träger der medizinischen Rehabilitation und bedeutender Bestandteil des sozialen Sicherungssystems, der für die Regierungsbezirke Niederbayern, Oberbayern und der Oberpfalz zuständig ist. Arbeitsplatz als Stellvertretender Chefarzt Onkologie - Hämatologie Die Rehaklinik zählt zu den führenden Reha-Kliniken in Bayern und besteht aus zwei Standorten mit medizinischen Schwerpunkten Orthopädie und Rheumatologie sowie Onkologie, Gastroenterologie, Endokrinologie, Diabetes und Adipositas. Als Leitender Oberarzt und ständige Vertretung des Chefarztes sind Sie für ein interdisziplinäres Team von rundum 10 Ärzt:innen aus den Fachgebieten Innere Medizin, Endokrinologie, Gastroenterologie, Diabetologie und Humangenetik sowie externen Ärzt:innen, für die abzuleistenden Dienste, verantwortlich. Ihre Aufgaben und Verantwortung als Stellvertretender Chefarzt Fachliche und organisatorische Leitung der onkologischen und hämatologischen Rehabilitation als ständige Vertretung des Chefarztes Personelle und ärztlich-medizinische Führung des Fachbereichs Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen medizinischen Betreuung der Rehabilitanden Weiterentwicklung und Umsetzung moderner medizinischer Konzepte und Therapien Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen und dem multiprofessionellen Team Aktive Mitgestaltung von Fort- und Weiterbildungsangeboten innerhalb der Klinik Vertragsangebot Eine verantwortungsvolle Position in einem modernen Rehafachzentrum mit ausgezeichneter Ausstattung Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen wie Sozialmedizin/ Rehabilitationswesen Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Nacht- und Bereitschaftsdienste AT-Vertrag in Teilzeit (ab 50%) mit Beteiligungen und umfangreiche Sozialleistungen Leben und Arbeiten in einer der schönsten Gesundheitsregionen Deutschlands – mit hervorragender Lebensqualität und Freizeitmöglichkeiten Interesse an dieser Stelle? Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben als PDF an personalberatung@kontrast-gmbh.de . Wir melden uns bei Ihnen mit weiteren Details. Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung selbstverständlich kostenfrei! Ihre Bewerbung bitte an personalberatung@kontrast-gmbh.de . Kontrast Personalberatung GmbH • Banksstr 6 • 20097 Hamburg • Referenz: 30417 • Stand: 22.03.2025
1st und 2nd Level IT-Supporter (m/w/d) mit Remote Anteil
Amadeus Fire AG - 68309, Mannheim, DE
1st und 2nd Level IT-Supporter (m/w/d) mit Remote Anteil Referenz 12-210346 Die Amadeus Fire AG ist der spezialisierte Personaldienstleister im IT-Umfeld für Zeitarbeit, Personalvermittlung und Interim Management. Mit Amadeus Fire haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie den Einstieg in den Beruf wagen oder eine neue berufliche Herausforderung suchen. Nutzen Sie unsere Kontakte zu namhaften nationalen und internationalen Unternehmen für Ihre Karriere! Zudem bietet Ihnen die Möglichkeit, durch die Unterstützung unserer Weiterbildungsträger GFN und COMCAVE IT-Zertifizierungen zu erwerben, wie z. B. CCNA, CCNP, MCSA, MCSE und ITIL. Im Auftrag eines IT-Dienstleisters mit Sitz in Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 1st und 2nd Level IT-Supporter (m/w/d) mit Remote Anteil. Ihre Benefits: Möglichkeit für Homeoffice und flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub 36.000 bis 45.000 brutto/Jahresgehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag Gute Verkehrsanbindung Weiterbildungsmöglichkeiten Intensive und strukturierte Einarbeitung Kostenlose Getränke und Obstkorb Attraktive Corporate Benefits (z.B. Fitnessangebote, Jobticket u.v.m.) Ihre Aufgaben: 1st- und 2nd-Level-Support (Remote) Bearbeitung von Service- und Störungsanfragen (Microsoft, Citrix und Netzwerk) Anwender- und Applikationssupport Unterstützung bei IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare abgeschlossene Qualifikation Vertrautheit im Umgang mit Ticketsystemen Gute Kenntnisse in der Microsoft-Systemlandschaft Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 36.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Damla Kilic (Tel +49 (0) 621 15093-63 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210346 per E-Mail an: it.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d)
Action - 41063, Mönchengladbach, DE
Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) Ausbildung: Handelsfachwirt (m/w/d) Du hast Dein (Fach-)Abitur und träumst davon, in einer verantwortungsvollen Position in einem internationalen Einzelhandelsunternehmen durchzustarten? Dann komm‘ dahin, wo ACTION ist! Als Discounter mit Herz und niederländischem Charme suchen wir Dich als motivierte Nachwuchsführungskraft. Mit dieser Aus- und Fortbildung erzielst Du gleich 3 IHK-Abschlüsse in nur 3 Jahren: • Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) • Handelsfachwirt (m/w/d) • Ausbildereignung (theoretischer Teil) Du lernst eigenverantwortlich Fach-, Organisations-, und Führungsaufgaben zu übernehmen, um später die Filiale zu steuern. Nutz‘ Deine Chance schon innerhalb der Ausbildungszeit, verschiedene Positionen erfolgreich zu durchlaufen: Vom Verkauf bis zur Filialleitung. Und danach geht noch mehr! Darauf kannst du dich freuen: Monatsbruttogehalt: 1.-6. Monat 1.200,00€, 7.-18. Monat 1.400,00 €, ab dem 19. Monat 2.250,00 € Schulischer Teil im Bildungszentrum des Einzelhandels in Springe (10 Blockseminare à 2 Wochen) Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Beste Aufstiegs- und Übernahmeoptionen Respektvolles "Du", gelebte Werte und ein herzliches Miteinander 15% Personalrabatt auf deine Einkäufe, Weihnachtsbox, Team-Event Deine Aufgaben: Du startest mit unseren Verkaufstätigkeiten, z.B. der Warenverräumung, Bestandspflege, Kassiervorgängen und der Kundenberatung Schritt für Schritt lernst Du unsere Führungsaufgaben kennen, z.B. Warenpräsentation und saisonale Umbauten, Bestellungen, Retouren, Kassenabrechnung und Inventuren Anschließend übernimmst Du auch die Personalplanung und -führung, denn das Herzstück bei Action sind unsere Mitarbeitenden! Im 3. Lehrjahr warten spannende Projekte, wie die Mitarbeit bei Neueröffnungen, Filialanalysen mit der Regionalleitung oder die Mitgestaltung von Bewerbertagen auf Dich Das bringst Du mit: Allgemeine Hochschulreife oder Fachabitur mit Praktikumsnachweisen (siehe IHK) Interesse an Führungs- und Filialverantwortung Lern-, Einsatz-, und Veränderungsbereitschaft Identifikation mit unseren Action-Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Interesse geweckt? Wie geht es jetzt weiter? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung verschiedengeschlechtlicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für jederlei Geschlecht. Work at Action. Be surprised!
Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d)
Action - 91710, Gunzenhausen am Altmühlsee, DE
Abiturientenprogramm Handelsfachwirt (m/w/d) Ausbildung: Handelsfachwirt (m/w/d) Du hast Dein (Fach-)Abitur und träumst davon, in einer verantwortungsvollen Position in einem internationalen Einzelhandelsunternehmen durchzustarten? Dann komm‘ dahin, wo ACTION ist! Als Discounter mit Herz und niederländischem Charme suchen wir Dich als motivierte Nachwuchsführungskraft. Mit dieser Aus- und Fortbildung erzielst Du gleich 3 IHK-Abschlüsse in nur 3 Jahren: • Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) • Handelsfachwirt (m/w/d) • Ausbildereignung (theoretischer Teil) Du lernst eigenverantwortlich Fach-, Organisations-, und Führungsaufgaben zu übernehmen, um später die Filiale zu steuern. Nutz‘ Deine Chance schon innerhalb der Ausbildungszeit, verschiedene Positionen erfolgreich zu durchlaufen: Vom Verkauf bis zur Filialleitung. Und danach geht noch mehr! Darauf kannst du dich freuen: Monatsbruttogehalt: 1.-6. Monat 1.200,00€, 7.-18. Monat 1.400,00 €, ab dem 19. Monat 2.250,00 € Schulischer Teil im Bildungszentrum des Einzelhandels in Springe (10 Blockseminare à 2 Wochen) Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Beste Aufstiegs- und Übernahmeoptionen Respektvolles "Du", gelebte Werte und ein herzliches Miteinander 15% Personalrabatt auf deine Einkäufe, Weihnachtsbox, Team-Event Deine Aufgaben: Du startest mit unseren Verkaufstätigkeiten, z.B. der Warenverräumung, Bestandspflege, Kassiervorgängen und der Kundenberatung Schritt für Schritt lernst Du unsere Führungsaufgaben kennen, z.B. Warenpräsentation und saisonale Umbauten, Bestellungen, Retouren, Kassenabrechnung und Inventuren Anschließend übernimmst Du auch die Personalplanung und -führung, denn das Herzstück bei Action sind unsere Mitarbeitenden! Im 3. Lehrjahr warten spannende Projekte, wie die Mitarbeit bei Neueröffnungen, Filialanalysen mit der Regionalleitung oder die Mitgestaltung von Bewerbertagen auf Dich Das bringst Du mit: Allgemeine Hochschulreife oder Fachabitur mit Praktikumsnachweisen (siehe IHK) Interesse an Führungs- und Filialverantwortung Lern-, Einsatz-, und Veränderungsbereitschaft Identifikation mit unseren Action-Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Interesse geweckt? Wie geht es jetzt weiter? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung verschiedengeschlechtlicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für jederlei Geschlecht. Work at Action. Be surprised!
Elektriker für Gebäudetechnik (m/w/d)
TRUVA Executive GmbH - 83278, Traunstein, Oberbayern, DE
Über uns Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen im Bereich der Lebensmittelherstellung. Das Traditionsunternehmen gibt es bereits seit über 100 Jahren und bietet sichere Arbeitsplätze. Zur Verstärkung des Teams in der Instandhaltung sucht unser Kunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektriker für Gebäudetechnik (m/w/d) in Vollzeit für die Region Traunstein (Chiemgau). Aufgaben Unterstützung bei Neu- und Umbauten: Demontage, Entsorgung, Aufbau, Verkabelung und Einrichtung gemäß Schaltplänen Reparaturen vorbereiten und durchführen Fehlerdiagnosen stellen und Mängel beheben Demontage, Test, Reparatur und Austausch elektrischer Komponenten Wartungen und Inspektionen gemäß Wartungsplan durchführen, Funktionalität testen und Mängel beheben Profil Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit Hohes Interesse und Verständnis für technische Abläufe Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker für Gebäudetechnik oder Mechatroniker (m/w/d) Wir bieten Außergewöhnliche Entwicklungsmöglichkeiten mit kontinuierlichem Angebot zur Aus- und Weiterbildung Alle Aufgaben werden am jeweiligen Standort vor Ort durchgeführt Gesundheitsmaßnahmen und betriebliche Altersvorsorge Unbefristete Anstellung Mitarbeiterveranstaltungen Betriebsgastronomie, JobRad, EGYM Wellpass 30 Tage Urlaub Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich am besten über den Bewerbungsbutton oder unter bewerbung@truva.de . Für erste Rückfragen stehe ich, Robert Harrer, Ihnen unter 089 / 997 42 72 – 10 zur Verfügung.
Recruitment Consultant (m/w/d) - Internationale Beratung
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-032025-6699517 Beraterkontakt +49895587958310
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