Techniker für Kommunikations- und Kabelinfrastruktur (m/w/d)
ESWE Versorgungs AG - 65189, Wiesbaden, DE
ESWE Versorgungs AG ist der Energiedienstleister der hessischen Landeshauptstadt (Strom, Gas, Wärme, Erneuerbare Energien) mit einem stetig wachsenden Marktanteil im gesamten Bundesgebiet. Wir bieten 90 Jahre Erfahrung und eine zukunftsorientierte Unternehmensausrichtung. Und für die suchen wir Sie! Ihre Aufgaben Installation & Montage: Verlegen und anschließen von Lichtwellenleitern (LWL) und FM-Kupferkabeln inklusive Spleiß- und Verbindungstechnik Mess- & Prüftechnik: Einsatz moderner Messgeräte zur Qualitätskontrolle, Funktionsprüfung und Fehlerdiagnose Störungsmanagement: Annahme, Analyse und Beseitigung von Störungen in der Fernmeldeinfrastruktur inklusive Netzumschaltungen Kundenschnittstelle: Abstimmung von Terminen und Montageabläufen mit Kund*innen sowie Herstellung von Anschlüssen Material- & Dokumentationsmanagement: Verwaltung von Spezialmaterialien, Lagerführung mit SAP sowie Pflege technischer Dokumentationen und Kabeldatenbanken Teilnahme an der Rufbereitschaft Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, idealerweise im Bereich Informations- und Telekommunikationstechnik Teilnahme an UVV- und LWL-Fachseminaren sowie Kenntnisse der VDE-Vorschriften Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und fachspezifischen Systemen (z. B. Lovion, Cable Scout) Besitz eines Führerscheins der Klasse B Unser Angebot Betriebliche Altersvorsorge Energiezuschuss Corporate Benefits Zeitwertkonto / Sabbatical EGYM Wellpass Und viele weitere Benefits finden Sie hier . Hier Bewerben Annika Qoqja Personalberatung und Recruiting Telefon: +49 611 780-2312 ESWE Versorgungs AG Konradinerallee 25 | 65189 Wiesbaden +49 611 780-2312 | www.eswe-versorgung.de
Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)
Deutsche Post AG - 27404, Elsdorf, Niedersachsen, DE
Ihre Aufgaben Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Ihr Profil Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein Unser Angebot 17,96 EUR Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 EUR Urlaubsgeld Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausführliche Einweisung (bezahlt) - wir machen dich fit für die Zustellung Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Wagenmeister (m/w/d) im Außendienst
ARS Altmann AG - 85283, Wolnzach, DE
Wagenmeister im Außendienst (m/w/d) Das erwartet Sie Sie setzen auf Qualität: Sie prüfen, kontrollieren und beraten deutschlandweit Instandhaltungswerke, darunter fallen ebenso mobile Instandhalter Sie behalten den Überblick: Sie besichtigen Schadwagen und Komponenten inkl. detaillierter Schadensanalyse und Ursachenforschung im Hinblick auf Qualitätsstandards Noch nicht genug? Sie begleiten Probeverladungen und sind für die Übernahme von Neufahrzeugen / Waggons verantwortlich
Specialist People Policy / Referent:in personalpolitische Grundsatzfragen
HUK-COBURG VVaG - 96450, Coburg, DE
Bei uns zählen deine Ideen. Egal, ob du 26 oder 62 bist. Diese Stelle ist Teil unserer Jobwelt Wirtschaft, Organisation & Strategie: Projektmanagement, Prozessoptimierung, Organisation und Strategie – Bedarf in diesen Bereichen gibt es in jeder unserer Abteilungen, egal ob Versicherung, Innovationsmanagement, Betriebsorganisation oder People & Culture. Was wir hier brauchen, ist die Mischung aus Kommunikationsstärke, analytischem Denken und strategischem Weitblick. Kein Problem für dich? Dann sei dabei und bringe dich mit deinem Wissen und Können ein! Specialist People Policy / Referent:in personalpolitische Grundsatzfragen Vollzeit, ab sofort in Coburg, befristet bis 31.12.2027 Darauf kannst du dich freuen Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung personalpolitischer Instrumente und Verfahren im Bereich Compensation & Benefits Begleitung abteilungsübergreifender Projekte in personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Beratung von Führungskräften aller Ebenen in personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien einschließlich Mitwirkung an Verhandlungen Dein Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium aus den Bereichen Wirtschafts- / Sozialwissenschaften oder Jura, idealerweise mit Schwerpunkt Personal Erste praktische Erfahrungen in verschiedenen Bereichen der Personalarbeit, vorzugsweise im Bereich Compensation & Benefits Verhandlungssicherheit und souveränes Auftreten Lösungsorientiertes Denken und Handeln, Verantwortungsbereitschaft sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Anja Gronbach, Telefon:, Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 |Coburg www.huk.de
Physiker / Radiochemiker als Teamleiter im Bereich Zentraler Strahlenschutz (m/w/d)
Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH - 38110, Braunschweig, DE
Physiker / Radiochemiker als Teamleiter im Bereich Zentraler Strahlenschutz (m/w/d) • Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH • Präsenz • Braunschweig • Berufserfahrung • Vollzeit WIR HELFEN ZU HEILEN | CONTRIBUTING TO SAVING LIVES Haben Sie sich auch schon immer mal die Frage gestellt, woher Wartungsmonteure von Fahrstühlen wissen, dass eines der Trägerseile einen kleinen Riss hat, der sich zu einer größeren Gefahr entwickeln könnte? Nein? Die Antwort liefern wir, die Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH, eine Tochter der Eckert & Ziegler Gruppe. Die Lösung ist eine kleine Strahlenquelle in einem Messgerät, die wir unter höchsten Sicherheitsstandards herstellen. Unsere Strahlenquellen werden in den verschiedensten Bereichen der Prozess-, Mess- und Regeltechnik eingesetzt. Sei es zur Lokalisierung von Rissen in diversen Materialien oder zur Messung der Schichtdicke von Papier und Stahl, unsere Strahlenquellen sind überall dort verlässlich einsetzbar, wo einfache optische Messungen nicht mehr ausreichen und andere Verfahren aufgrund schwieriger Bedingungen an ihre Grenzen stoßen. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen uns dabei, unseren Kunden weiterhin verlässlich zur Seite zu stehen. Ihr Beitrag zum Erfolg Pflege der Genehmigungen und die dazugehörigen Dokumentationen Entwicklung und Dokumentation der Überwachungsprogramme für Personen und Umgebung in Übereinstimmung mit den Genehmigungen und dem Stand der Technik Überwachung der Einhaltung der Genehmigungsauflagen und des ALARA-Prinzips Unterstützung der Strahlenbeauftragten bei der Auswahl und Entwicklung geeigneter Strahlenschutzmaßnahmen Entwicklung und Überwachung der Effizienz der Schutzmaßnahmen Organisation der erforderlichen Berichterstattung Fachliche Führung der Mitarbeitenden Durchführung von Unterweisungen Erstellung und Bearbeitung von Statistiken und Meldungen, die sich in Erfüllung atom- und außenwirtschaftlicher Erfordernisse und Genehmigungsauflagen ergeben Koordinierung der Arbeitsschutz-, Gesundheitsschutz- und Brandschutzaktivitäten Das qualifiziert Sie Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, vorzugsweise in Physik oder Chemie Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Strahlenschutz Fachkundenachweis für Strahlenschutzbeauftragte für den Umgang mit offenen radioaktiven Stoffen Erfahrung in der fachlichen Mitarbeitendenführung Kenntnisse im Arbeitsschutz sind wünschenswert Fundierte Kenntnisse der MS-Office-Produkte Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Initiative, Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Freuen Sie sich auf Flexibilität: Gestaltung der Arbeitszeit durch flexible Arbeitszeiten und anlassbezogene bezahlte Freistellungen (z.B. Umzug oder Termine zur Krebsvorsorge) für eine optimale Work-Life-Balance Familienfreundlichkeit: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, durch bezahlte Freistellungen für familiäre Ereignisse, wie z.B. Kind-krank-Tage oder die eigene Hochzeit Vergütungspaket: Attraktive Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Erholungszeit: 30 Tage Urlaub für regelmäßige Erholung und zum Energie tanken Stabilität & Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Krankenkassen Gesundheitstagen – die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen Mobilitätsvielfalt: E-Bike-Leasing, eine gute ÖPNV-Anbindung sowie Parkmöglichkeiten für eine nachhaltige Mobilität Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular, das Sie am Ende jedes Stellenangebots über den Button "Jetzt bewerben!" erreichen. Auf der Suche nach neuen Talenten freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Wir legen Wert auf Vielfalt und schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die Sie in unser Unternehmen einbringen können. Wir freuen uns auch über Ihre Bewerbung, wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, denn individuelle Fähigkeiten, Motivation und Potenzial sind uns wichtiger als Klassifizierungen. Zeigen Sie uns, was Sie ausmacht. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne Jasmin Hamann Personalreferentin Eckert & Ziegler Nuclitec GmbH | Gieselweg 1 |Braunschweig | www.ezag.com
Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenzentrum Königsbach-Stein
Haus Edelberg Dienstleistungsgesellschaft für Senioren mbH - 75203, Königsbach-Stein, DE
Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 26 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden. Unsere neue Kampagne ist gezielt an die Bedürfnisse von Berufsanfängern, Wiedereinsteigern, Aufsteigern und Aussteigern abgestimmt, um attraktive Karrierewege zu bieten und eine optimale Work-Life-Balance zu fördern. Das Haus Edelberg »ICH und WIR«- Programm bietet vom Mitarbeiter-Bonusprogramm bis hin zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde Teil davon. Ihr Profil Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) - gerne auch mit Zusatzqualifikation. Wie z.B. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) Idealerweise Berufserfahrung, Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden bei uns begleitet und unterstützt Gerne mit Zusatzqualifikationen, wie z.B. als Praxisanleitung (m/w/d) oder Wohnbereichsleitung (m/w/d) Keine Berührungsängste gegenüber digitaler Dokumentation Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude am Umgang mit den Bewohnern Qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot Willkommensprämie von 2500EUR Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen Corporate Benefit Programm Individuelle Dienstmodelle Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsgutscheine Mitarbeiter werben Mitarbeiter- und Bewohner-Prämie PeBem bringt unseren Fachkräften mehr Zeit für ihre Vorbehaltsaufgaben Exklusiv für Springer in unserem Flex-Pool Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Besondere Konditionen und Fahrzeug auch zur privaten Nutzung Übernahme der ggf. anfallenden Zusatzkosten (durch die Reisebereitschaft) Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept, speziell auf Wiedereinsteiger ausgerichtet Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events Gemeinsame Karriereplanung Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
Kaufmännische Bereichsleitung (m/w/d) im Bahn- und Gleisbau
STRABAG Rail GmbH, Direktion Bahnbau - 04435, Schkeuditz, DE
Ihre Aufgaben Innerhalb der Direktion Bahnbau gestaltet sich Ihr Verantwortungsbereich, im Management des Bereichs Gleisbau, wie folgt: Mitwirken bei der Akquisition und Ausführung von bundesweiten Aufträgen im Gleisbau Systematische Betreuung von Kunden in Abstimmung mit der technischen Bereichsleitung Unterstützung bei der Vertragsgestaltung sowie bei Änderungen und Erweiterungen von Bauverträgen Überprüfung und Vergabe von Subunternehmerleistungen im Einvernehmen mit der technischen Bereichsleitung Verantwortung für die Überwachung und Einhaltung aller mit den Bauaufträgen in Zusammenhang stehenden gesetzlichen Vorschriften und Konzernrichtlinien Aktive Mitarbeit im Nachtragsmanagement Bereitstellung der Unterlagen für den externen Jahresabschluss, gemäß der gesetzlichen Bestimmungen und Bewertungsvorschriften des Konzerns Erstellen und Überwachen von Jahresplanung, rollierender unterjähriger Vorschau sowie von Monats- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit der technischen Bereichsleitung Monatliches Reporting an die Direktionsleitung Führen aller kaufmännischen Angestellten des Bereichs Mitarbeiterbeurteilung und -förderung (jährliche Mitarbeitergespräche, Vereinbarung von Leistungszielen, Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen) Mitwirken bei Personalplanung und Personalauswahl Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen kaufmännischen Position in der Bauindustrie Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit Menschen zu begeistern und zu binden Unternehmerisches Denken und Handeln Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Überdurchschnittliche Flexibilität und Belastbarkeit Unser Angebot Neben einem interessanten Aufgabengebiet, einem attraktiven Büro und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen ein erfahrenes und motiviertes Team, sowie anspruchsvolle, bundesweite Projekte im Gleisbau. 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge, gehobene IT-Ausstattung, ein Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie nicht zuletzt individuell zugeschnittene Angebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung sind fester Bestandteil unseres Angebots an Sie. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz Kostenlose Getränke Sportangebote Wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Angebot an Sprachkursen Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike Hier Bewerben Tobias Bierl Bessemerstrasse 42b 12103 Berlin +49 30 670 690 9-31
R&D System Support Specialist (m/f/d)
Advantest Europe GmbH - 83123, Amerang, DE
IoT, 5G and Artificial Intelligence. Unthinkable without us. More than half of all the microchips produced worldwide first pass through our hands. As the global market leader of automated test systems in the semiconductor industry we help the world to realize the digital transformation, enable our customers to shape the future and offer you the exciting jobs intended for pioneers. Ihre Aufgaben Perform installation, maintenance and update of R&D system equipment in Amerang and Munich Conduct Qualification, environmental and system tests of new Hardware Provide remote or onsite support of Beta Customers and Assembly partners Assemble, debug and test of hardware prototypes and beta units Support CE compliance and acceptance testing in collaboration with external certification partners Ihr Profil A Technician or Bachelor's degree in Electronic Engineering or equivalent Practical experience in electronic maintenance or production Structured workflow for effective system maintenance Basic Linux and office software know how Fluent German and English communication skills A proactive, solution-oriented mindset and a passion for working collaboratively in a team Unser Angebot Flexibility Benefits Development Fitness Security Flexible and trust-based working hours, 30 vacation days + option for additional vacation days, mobile working, individual part-time models and programs for extended periods of absence Attractive salary, share in Advantest´s success through our exceptionally appealing bonus program as well as numerous subsidies, discounts and offerings (e.g. bike leasing) Structured onboarding programs and mentoring, development discussions, technical and soft skill trainings, language courses and knowledge sessions Ergonomic working environment, sports and fitness options and events (e.g. Global Challenge) as well as health days Attractive company pension scheme, comprehensive insurance coverage and support in emergency situations Hier Bewerben Take your next career step with us! Apply now, preferably via our online application tool. If you have any questions, Kathrin Hinz will be happy to answer them at +49 (0) 7031.204.8392 For further information visit: www.advantest-career.de
Verkäufer im Store Frankfurt (8h/Woche) (M/W/D) (m/w/d)
Coolblue - 60308, Frankfurt am Main, DE
Als Verkäufer (m/w/d) hilfst du Kunden und Kundinnen bei der Wahl des passenden Produkts. Du kennst die Produkte, die du verkaufst, in- und auswendig und bietest die beste Beratung. Bewirb dich um einen Job in Vollzeit oder erlebe den tollsten Nebenjob. Wie werde ich Verkäufer im Store Frankfurt bei Coolblue? Beraten. Viele Fragen stellen und gut zuhören, damit aus Kundenwünschen eine Einkaufsfreude wird - das ist deine Stärke Problemlöser*in. Egal mit welcher Herausforderung eine Kundin oder ein Kunde zu dir kommt, du behältst die Ruhe und findest eine Lösung die begeistert Dienstleister*in. Einen guten Service anzubieten ist für dich nicht nur wichtig, sondern selbstverständlich Aushängeschild. Du bist das Gesicht von Coolblue und du zeigst allen wie viel Spaß es macht für Coolblue zu arbeiten Hierin erkennst du dich Du kannst dich sicher in deutscher Sprache verständigen Ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten ist für dich keine Herausforderung. Du schaust gerne über den Tellerrand hinaus, um die perfekte Lösung zu finden Du hast ein Faible für Unterhaltungselektronik Der sichere Umgang mit dem Computer und der modernen Kommunikationstechnik stellt für dich keine Hürde dar Das ist dir auch noch wichtig an einem Job Geld: Ab 13,50 € die Stunde Urlaubsgeld, damit du deinen Urlaub richtig geniessen kannst Weihnachtsgeld 25 % Zuschlag zum Deutschlandticket 27 Urlaubstage, steigend mit der Betriebszugehörigkeit Rabatt auf alle Artikel, die wir verkaufen Mit mehr als 30 Schulungen in unserer eigenen Lern-Fabrik kannst du (auch digital) jeden Tag ein bisschen besser werden Beispiellos gute Arbeitsatmosphäre. Mit Kolleg*innen, die dich glücklich machen, Partys, Pub-Quiz und anderen Teamaktivitäten Raum für neue Initiativen und Ideen. Dafür sind wir immer offen. Ob du eine Woche, einen Monat oder ein Jahr bei uns arbeitest Anspruchsvolle Arbeit, um sich voll und ganz darauf einzulassen, sodass du gelegentlich vergisst, dass du arbeitest
Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
Smurfit Westrock GmbH - 52372, Kreuzau, DE
Smurfit Westrock ist mit 100.000 Mitarbeitenden die Nummer 1 bei Verpackungen aus Well- und Vollpappe weltweit. Die Zukunft unseres Unternehmens liegt dabei in den Händen unserer Mitarbeitenden. Gestalte deine und unsere Zukunft und erlebe, wo uns deine Ideen hinführen können. Where will you take us? Weiterentwicklung und Transparenz sind dir genauso wichtig wie das Vertrauen in die eigenen Zahlen? Dann bist du bei uns richtig. Denn unsere Vision ist es, einen wertvollen Beitrag für alle zu leisten: für unsere Mitarbeitenden, unsere Shareholder und für die Umwelt. Denn mit einem Umsatz von mehr als 32 Mrd. EUR und über 500 Standorten weltweit kümmern wir uns nicht nur um die Zukunft der nachhaltigen Verpackung - wir kümmern uns auch um die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, die für diesen Erfolg verantwortlich sind. Für die Region West (Brühl, Delbrück, Düsseldorf, Jülich, Kreuzau) suchen wir zum 01.09.2025 einen engagierten Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Aufgaben Du bearbeitest und kontrollierst den kreditorischen Zahlvorschlag Du kontierst und verbuchst die kreditorischen Belege Du wendest das interne Kontrollsystem im Bereich der Buchhaltung an An Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen wirkst du mit Du pflegst die Kreditorenkonten Ggf. wirst du Key User für Celonis und erstellst Analysen im Rahmen des Celonis-Kreditoren-Prozesses Ggf. unterstützt du in anderen Bereichen der Buchhaltung: Haupt-, Anlagen- und Debitoren-Buchhaltung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ggf. Weiterbildung im Buchhaltungsbereich, im besten Fall als Bilanzbuchhalter (m/w/d) Erste relevante Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Gute Kenntnisse in MS Office und SAP IT-Affinität Strukturierter, dienstleistungsorientierter, zuverlässiger und genauer Arbeitsstil sowie proaktive Arbeitsweise Engagierter Teamplayer (m/w/d) mit Hands-on-Mentalität Unser Angebot Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld mit immer wieder neuen Herausforderungen Ein starkes Team mit Duz-Kultur und Firmenevents wie Weihnachtsfeiern, Sommerfesten oder Teamveranstaltungen Inner- und außerbetriebliche Weiterbildungen und Entwicklungsmaßnahmen für dein persönliches Vorankommen Eine gute tarifliche Vergütung plus vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Sonderzahlungen und Altersvorsorge 30 Tage Urlaub, einen sicheren Job in einem global erfolgreichen Unternehmen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Hier Bewerben Smurfit Westrock GmbH Werk Brühl Andrea Bergrath Fischenicher Straße 21, 50321 Brühl E-Mail: bewerbung.west@smurfitwestrock.de Www.smurfitwestrock.de
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