Sozialarbeiter (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Ihre Chance als Sozialarbeiter (m/w/d) Für die Kleinen möchten Sie schon bald der oder die Größte sein? Sie möchten einen Ort schaffen, an dem unterschiedliche Fähigkeiten, Bedürfnisse und Lebenssituationen von Kindern im Mittelpunkt stehen? Für eine große, helle Einrichtung mit einem Kindergarten- und Hortbereich suchen wir ab sofort Sie als Sozialarbeiter (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d). Bewerben Sie sich jetzt als Sozialarbeiter (m/w/d)! Ihre Aufgaben Sie fördern die Kinder im Kindergarten- oder Hortbereich individuell nach ihren Bedürfnissen Sie sind ein liebevoller Begleiter (m/w/d), Vorbild (m/w/d), Zuhörer (m/w/d), Geschichten-Erzähler (m/w/d) und bauen eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich Sie sind herzlich, engagiert, offen und ein echter Teamplayer Sie finden schnell Anschluss und bringen sich motiviert in den vielfältigen Kita-Alltag ein Sie sind eine vertrauensvolle Bezugsperson für Groß und Klein im Kindergarten- oder Hortbereich Das bieten Ihnen Permacon Einen attraktiven und fairen Stundenlohn in Anlehnung an TVÖD, der Ihre Erfahrung und Ihren Einsatz honoriert Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Fahrtkostenbezuschussung Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita Frankfurt Nieder-Erlenbach Urlaub auch außerhalb der Schließzeiten der Kitas Zugang zu unserem Benefitportal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Marie Hoster Personalberaterin 069 13872924 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Junior Accountant (m/w/d)
Page Personnel - 74074, Heilbronn, Neckar, DE
Intro Bereit für den nächsten Karriereschritt? Unser Kunde in Heilbronn stellt ein! Firmenprofil Unser Kunde ist ein dynamisches Vertriebsunternehmen mit Sitz in Heilbronn und beliefert seine Partner deutschlandweit mit hochwertigen Produkten und maßgeschneiderten Lösungen. Der Erfolg basiert auf einem starken Team, klaren Prozessen und einem hohen Maß an Kundenorientierung. Zur Verstärkung der Buchhaltungsabteilung sucht unser Kunde ab sofort einen motivierten Junior Accountant (m/w/d) . Aufgabengebiet Unterstützung bei der laufenden Finanzbuchhaltung, z. B. Verbuchung von Geschäftsvorfällen Vorbereitung und Prüfung von Rechnungen sowie Durchführung des Zahlungsverkehrs Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Mitwirkung bei der Kontenabstimmung und Pflege der Stammdaten Vorbereitung von Auswertungen und Reports für das Controlling Allgemeine administrative Tätigkeiten im Finanzbereich Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder vergleichbar Erste praktische Erfahrungen im Rechnungswesen sind von Vorteil, aber kein Muss Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Interesse an Zahlen, eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Kommunikationsstärke Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Eine fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen Einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien und ein freundliches, kollegiales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Regelmäßige Team-Events, Weiterbildungsmöglichkeiten und Benefits wie z. B. kostenlose Getränke und Mitarbeitervergünstigungen Kontakt Nina Vanessa Roser Referenznummer JN-072025-6796642 Beraterkontakt +49711722317044
Elektromeister Elektrowerkstatt (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 73037, Göppingen-Voralb, DE
Unsere Technikzentren sind die Schaltzentralen der gesamten Baulogistik und Instandhaltung . Sie gewährleisten unseren Baustellen höchste Flexibilität, schaffen Sicherheit und Vertrauen. Aus ihnen erfolgt die Bereitstellung und Steuerung der kompletten Maschinen-, Geräte- und Fahrzeugtechnik sowie der Baustelleneinrichtung. Ihre Aufgaben Sie führen und motivieren ein Team von 10 Mitarbeitern Sie koordinieren den Werkstattprozess und sorgen für dessen stetige Verbesserung Sie führen elektrische Abnahmen und Qualitätssicherungen durch Sie sind für die Einhaltung von Normen und Sicherheitsvorschriften verantwortlich Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung von Terminen und Qualität zusammen Ihr Profil Abgeschlossene Elektrotechnische Ausbildung mit Meisterweiterbildung Erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung wären von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office sowie Kenntnisse in SAP Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Führungsrolle/Manager (w/m/d) im Group Accounting/ IFRS
element GmbH - 28355, Bremen, DE
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen und sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit für den Bereich der Konzernrechnungslegung. Sie erwartet ein beständiges fachlich gut aufgestelltes Team mit einem vielfältigen Tätigkeitsumfeld und einem spannenden Themengebiet. Kundendetails Ein international erfolgreich agierendes Unternehmen, das durch seine innovative Vorgehensweise punkten kann. Darüber hinaus gibt es wenn gewünscht eine sehr flexible Homeoffice Option. Das Unternehmen bietet ein vielfältiges und interessantes Tätigkeitsfeld in einem zukunftsrelevanten Umfeld. Stellenbeschreibung Fachlicher und disziplinarischer Ansprechpartner für ein kleines Team Einbindung in die Prozesse des Teams und Ansprechpartner in spezifischen technischen Fragestellungen Verantwortung für Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach IFRS Weiterentwicklung der Konzernbilanzierungsrichtlinie Aktive Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems Profil Mehrjährige Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in der Prüfung oder prüfungsnahen Beratung oder im Konzernrechnungswesen eines Unternehmens in entsprechender Position Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS IT Affinität Führungserfahrung von Vorteil Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse und wertschätzender Kommunikationsstil
Oberbauleiter Tiefbau 80-100k (m/w/d)
Riverstate International Consulting GmbH - 10963, Berlin, DE
Die Stelle Bringen Sie Ihre Erfahrung im Tiefbau und Ihr Führungsgeschick auf höchstem Niveau ein. Übernehmen Sie als Oberbauleiter die Verantwortung für wegweisende Infrastrukturprojekte in Berlin und Umgebung für namhafte Kunden wie die Deutsche Bahn, Siemens, Daimler oder die BVG. Das Unternehmen ist seit über 30 Jahren in der Baubranche etabliert und verbindet die Sicherheit eines Großkonzerns mit der Flexibilität eines mittelständischen Betriebs. Hier profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, einem starken Teamzusammenhalt und einer offenen Kommunikation, in der Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. Freuen Sie sich außerdem auf ein Einstiegsgehalt von bis zu 100.000€, ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, leistungsabhängige Boni, Home-Office-Möglichkeit und umfassende Weiterbildungsangebote. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Oberbauleiter Tiefbau 80-100k (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Führung und Koordination von 8-10 Bauleitern und deren Projekte im Bereich Tiefbau und Infrastrukturbau Sie sind zuständig für Einsatzplanung und Projektcontrolling zur Sicherstellung der Zielvorgaben in Bezug auf Qualität, Kosten und Termine Sie pflegen Kontakte zu Bauherren, Planern und Nachunternehmern und nehmen regelmäßig an Baubesprechungen teil Sie sind verantwortlich für die Einhaltung aller Sicherheits- und Umweltvorschriften und für die Qualitätsstandards auf den Baustellen Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium, optimalerweise im Bereich Bauingenieurwesen oder eine ähnliche Qualifikation Sie verfügen über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter oder Oberbauleiter im Bereich Tiefbau, idealerweise im Großprojektmanagement Sie bringen sehr gute Kenntnisse der VOB mit; Erfahrung mit MS Office sowie iTWO sind wünschenswert Sie haben einen Führerschein Klasse B Ihr Profil Attraktive Vergütung: Sie erhalten ein erfahrungsabhängiges Einstiegsjahresgehalt zwischen 80.000 € und 100.000 €, dazu leistungsabhängige Boni und einen Firmenwagen zur privaten Nutzung, den sie sich selbst aussuchen dürfen. Flexibilität und Verantwortung: Sie arbeiten eigenverantwortlich und organisieren Ihren Arbeitstag selbst. Die Möglichkeit, bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten, macht Sie dabei noch flexibler. Langfristige Perspektive: Sie treten eine unbefristete Anstellung in einem stabilen Unternehmen mit 150 Mitarbeitenden, einer offenen Unternehmenskultur und hohem Teamzusammenhalt an. Zusätzlich haben Sie die Möglichkeit sich zum Abteilungsleiter oder auch Teil der Geschäftsführung zu etablieren. Zusätzliche Benefits: 30 Urlaubstage, Firmenlaptop und -handy, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Übernahme von Umzugskosten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) Mönchengladbach
Franken Personal - 41063, Mönchengladbach, DE
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Mönchengladbach suchen wir eine*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Tasks Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung Verantwortung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Kollegen bei sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden je nach Qualifikation ggf. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Erstellen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, etc. Profile Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) oder als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter*in (m/w/d) oder zum/zur Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- / Sozialversicherungsrecht Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Debitorenbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 80686, München, DE
Sie sind Debitorenbuchhalter (m/w/d) und suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie! Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Industriebranche, suchen wir zur Unterstützung in der Buchhaltung nach einem Debitorenbuchhalter (m/w/d). Die Büros unseres Kunden befinden sich im Osten von München und sind öffentlich sehr gut erreichbar. Außerdem stehen allen Mitarbeitern ausreichend Parkplätze sowie viele Benefits zur Verfügung. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Bewerben Sie sich bei mir unter muenchen-finance@dis-ag.com. Ihre Aufgaben Erstellung, Kontierung und Buchung von Debitorenrechnungen Abstimmung der Debitorenkonten Erstellung von Angang - und Ausgangsrechnungen Erstellen von Korrekturbelegen Organisation, Verwaltung und Kontrolle der Debitor-Stammdaten Bearbeitung des Mahnwesens Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung Gute Kenntnisse MS-Office Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Hohes Maß an Selbständigkeit Ihre Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Soraya Cabanes muenchen-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074600
Ltd. Oberärztin / Ltd. Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
ROCKEN - 22145, Hamburg, DE
Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Gesundheitswesen! Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern. Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich Gesundheitswesen. Rolle: Unsere Benefits – Arbeiten mit Sinn und System Multiprofessionelles Arbeitsumfeld Hochqualifiziertes Team mit flachen Hierarchien Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und kreative Konzepte Kurze Entscheidungswege in einem gemeinnützigen Unternehmen Attraktives Vergütungspaket Tarifliche Vergütung nach Paritätischer Tarifgemeinschaft Hamburg 85 % Sonderzahlung + arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Jahresgehalt 2,5 % über TV-Ärzte/VKA – ab 2026 sogar 3,8 % darüber Work-Life-Balance & Flexibilität 30 Urlaubstage plus Sonderfreitage Flexible Arbeitszeiten und echte Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit Entwicklungsperspektive zur ärztlichen Gesamtleitung Mobilität & Nachhaltigkeit Zuschuss zum Deutschlandticket Premium Radaktionen und klimafreundlicher Unternehmensfokus Gesundheit & Wohlbefinden Firmenfitness mit EGYM Wellpass oder Urban Sports Club Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Werteorientiertes Unternehmen Nachhaltige Unternehmensführung und klarer ökologischer Fokus Wertschätzende Unternehmenskultur – wir leben Diversität und Inklusion Verantwortung: Fachärztliche Leitung der Einrichtung mit enger multiprofessioneller Zusammenarbeit Führung und Entwicklung des ärztlich-psychotherapeutischen Teams Weiterentwicklung der Rehabilitationskonzepte nach RPK-Richtlinien Psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlung unserer Rehabilitand:innen Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien Erstellung von Gutachten, Berichten und Reha-Plänen im interdisziplinären Team Mitverantwortung für die wirtschaftliche Steuerung der Einrichtung Qualifikationen: Facharzt / Fachärztin für Psychiatrie und Psychotherapie Mehrjährige Erfahrung in der Behandlung schwer psychisch erkrankter Menschen Teamorientierung und Führungskompetenz in interdisziplinären Settings Interesse an konzeptueller Weiterentwicklung und innovativer Versorgungsstruktur Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Sozialkompetenz Sicherer Umgang mit gängiger IT (MS Office) und idealerweise mit fachspezifischer Software ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
IT-Mitarbeiter (m/w/d) im 2nd Level Support
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
IT-Mitarbeiter (m/w/d) im 2nd Level Support Referenz 12-215950 Sie möchten Ihre berufliche Karriere vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt und eröffnen Sie sich neue Perspektiven. Wir suchen für ein Unternehmen im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen motivierten IT-Mitarbeiter (m/w/d) im 2nd Level Support. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Home-Office Option Flexible Arbeitsgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Möglichkeit zum Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge 30 Urlaubstage pro Jahr Strukturierte Einarbeitung Positives Miteinander und schnelle Entscheidungswege Der Gehaltsrahmen liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 40.000 und 45.000 Euro. Ihre Aufgaben: Verwaltung des Ticketsystems und Bearbeitung von Anfragen Fachgerechter Support per Telefon und vor Ort Einrichtung und Betreuung von Telefonen, Smartphones und weiteren Geräten Verwaltung von Benutzerkonten in der Azure Cloud sowie Zuweisung von Zugriffsrechten Installation und Demontage von Hardwarekomponenten Erstellung und Pflege einer detaillierten Dokumentation der IT-Infrastruktur und Verkabelung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Microsoft Client-Server-Betriebssystemen Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen Analytische Denkweise und ausgeprägte Lösungsorientierung Starke Teamfähigkeit und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Großhandel Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 38.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215950 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
HGÜ Inbetriebsetzungsingenieur (w/m/d) - Kommunikation und Netzwerktechnik
Bertrandt AG - 91301, Forchheim, Oberfranken, DE
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. HGÜ Inbetriebsetzungsingenieur (w/m/d) - Kommunikation und Netzwerktechnik Ort: Forchheim Was Sie erwartet: Verantwortlich für die technisch einwandfreie, termingerechte und wirtschaftliche Abwicklung der Inbetriebsetzung von HGÜ-Anlagen vor Ort (weltweit), insbesondere Datennetze und Einzelkomponenten der Netzwerkkommunikation Zuständig für die Inbetriebsetzung, Betreuung und Kontrolle der meist TCP/IP geprägten Netzwerkinfrastruktur, des HMI-Konzepts sowie deren zweckgebundene Anpassung Verantwortlich für die Zeitsynchronisation sowie den Lokal- und Fern-Signalkonverter damit Schnittstelle zu allen anderen beteiligten Signallieferanten Unterstützen der anderen Inbetriebsetzungskomponenten sowie Kunden und externe Partner bei der Entstörung und Prüfung der Kommunikationsschnittstellen Unterstützung der IBS-Leitung im Qualitäts-, Risiko- und Claim Management Teilnahme an Verbesserungsprogrammen (u.a. Lean, Reviews und Lessons Learned) Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektro- oder Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in der Netzwerkadministration (Switches, Router usw.), HMI-Grundlagen und PC-Administration (Hardware und Virtualisierung) Grundlegende Kenntnisse in der Netzwerksicherheit und -überwachung Grundlegende Kenntnisse von Netzwerkprotokollen (u.a. TCP/IP, RADIUS) Fähigkeit, komplexe technische Informationen klar und präzise zu kommunizieren Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Schaltplänen und elektrischen Anlagen Gute Englisch- und Deutschkenntnisse (Niveau B2) Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen und Einsätzen auf Baustellen im In- und Ausland sowie optional auch Einsätzen auf Offshore-Plattformen Positiver Umgang mit Konflikten, Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Mitarbeiter-Events Sabbatical Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Flache Hierarchien Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Semira Hortig Tel.: +49 7034 656-12695 www.bertrandt.com/karriere
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