(Senior) IT-Auditor / IT-Prüfer (m/w/d)
AWADO GmbH - 10117, Berlin, DE
Salary: 40.000 - 70.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik oder Wirtschaftswissenschaften mit relevanten Schwerpunkten wie Rechnungswesen, (Wirtschafts-) Informatik oder Wirtschaftsprüfung oder vergleichbarer AusbildungKenntnisse zum Vorgehen bei IT-Prüfungen nach gängigen Prüfungsstandards des IDW. Gerne unterstützen wir Sie bei der Einarbeitung in bisher unbekannte IDW-Standards.Kenntnisse gängiger Compliance- / Security-Standards (bspw. ISO, BSI) bzw. die Bereitschaft, mit unserer Unterstützung entsprechende Kenntnisse und Qualifikationen zu vertiefenErste relevante Praxiserfahrung im Bereich der IT-Prüfung und/ oder im Bereich WirtschaftsprüfungDeutschkenntnisse in Wort und SchriftTeam- und KooperationsfähigkeitAnalytisches DenkenDie Betreuung unserer Kunden erfordert die grundsätzliche Bereitschaft zur Reisetätigkeit, wobei sich Ihr Dienstsitz an Ihrem Wohnort befinden kann und mobiles Arbeiten für uns zum Standard gehört Responsibilities: In Ihrer Verantwortung liegt die operative Durchführung von IT-PrüfungenSie führen IT-Systemprüfungen sowie die Analyse und Prüfung von IT-basierten Geschäftsprozessen nach den jeweils maßgeblichen Prüfungsstandards des IDW (insb. IDW PS 880, IDW PS 850, IDW PS 860, ISA (DE) 315, IDW PS 951) auf Basis gesetzlich, aufsichtsrechtlich und/ oder anderweitig vorgegebener Beurteilungskriterien durchSie engagieren sich aktiv bei der Aus- und Fortbildung juniorer Kolleg*innenDie selbstständige Risikoeinschätzung für Prüffelder, die Erstellung von adressatengerechten Prüfungsberichten, die Aufbereitung und Bewertung der Prüfungsergebnisse sowie das Nachhalten des Umsetzungsstandes von Maßnahmen gehört zu Ihren Aufgaben Technologies: Security More: AWADO ist die etwas andere Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft. Menschlich, verantwortungsvoll, mit Gemeinschaftssinn. Für uns sind klassische Werte wie Vertrauen, Ehrlichkeit, Loyalität und auch Verantwortungsbewusstsein ein hohes Gut. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als (Senior) IT-Auditor / IT-Prüfer (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Wir bieten:- Flexibilität: Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro.- Weiterbildung: Wir fördern individuell und bedarfsgerecht mit jährlichen Weiterbildungsbudgets für alle Beschäftigten.- Freizeit: Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.- Gesundheit: Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.- Fairness: Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.- Beweglichkeit: Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.- Betriebliche Altersvorsorge: Wir bieten nach einer 5-jährigen Betriebszugehörigkeit eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.- Vergünstigungen: Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.
Security Expert - IT/OT (m/w/x)
ZEISS - 07743, Jena, DE
Salary: 45.000 - 70.000 EUR per year Requirements: Wir erwarten, dass Sie erfolgreich ein Studium im Bereich IT oder IT-Security (oder vergleichbar) abgeschlossen haben und danach mindestens 4 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in einem industriellen Fertigungsunternehmen, gesammelt haben. Sie verfügen über relevante Erfahrungen mit Enterprise Netzwerken, fundierte Kenntnisse von Security-Best-Practices und Härtungsmaßnahmen sowie über Implementierungspraxis für Security-Lösungen. Belastbare Projektmanagement-Fähigkeiten und verhandlungssichere Englischkenntnisse befähigen Sie zur Arbeit in einem internationalen und komplexen Umfeld. Kenntnisse im Bereich ISO 270xx, IEC 62443 oder CIS Controls runden Ihr Profil ab; vorzugsweise haben Sie relevante Zertifikate (z.B. ISO 27001, CISSP, PRINCE2 oder ITIL). Mit einem hohen Maß an Flexibilität, Eigeninitiative sowie ergebnis- und teamorientierter Arbeitsweise sind Sie in der Lage, anspruchsvolle Herausforderungen zu meistern. Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, andere Sprachen sind von Vorteil. Responsibilities: In einem komplexen, hochmodernen Fertigungsumfeld konzeptionieren Sie wirksame technische oder prozessuale Lösungen und setzen diese gemeinsam mit IT- und Fachbereichen um. Die fachliche Beratung und aktive Unterstützung von Fachbereichen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Durchsetzung von Sicherheits-Richtlinien, Security-Best-Practices und Härtungsmaßnahmen. Sie unterstützen Fachbereiche bei der Umsetzung von Security-Maßnahmen in ihre täglichen Prozesse. Proaktiv identifizieren Sie Risiken und Schwachstellen (z.B. durch Durchführung von Risikoanalysen) und entwickeln Ansätze zu deren Eliminierung. In einem dynamischen Unternehmensumfeld initiieren Sie Projekte zur Analyse und Verbesserung der IT-/OT Security, koordinieren die Realisierung oder wirken fachlich im engagierten Projektteam mit. Zudem wirken Sie bei Bedrohungsanalysen, Untersuchungen zu sicherheitsrelevanten Ereignissen und der Bewertung des Sicherheitslevels anhand aussagekräftiger Kennzahlen mit. Als Teil der Security Community der ZEISS Gruppe arbeiten Sie eng mit Kollegen der Konzern-Sicherheit, den SMT Security-Engineers und Fachbereichen zusammen. Technologies: ITILSecurity More: Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das leben unsere Mitarbeitenden täglich. Wir bieten ein offenes und modernes Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist, getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen. Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.
Senior Softwareentwickler - Semiconductor Optics C# im hardwarenahen Umfeld (m/w/x)
ZEISS - 73447, Oberkochen (Baden-Württemberg), DE
Salary: 45.000 - 70.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Elektrotechnik oder eines vergleichbaren IngenieurstudiengangsMehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Entwicklung unter C# / .NET-Technologien sowie Versionsverwaltung unter Git und CI/CD unter Azure DevOpsSehr gute Erfahrungen mit Python, Linux und der Erstellung von komplexen hardwarenahen Softwaresystemen (Middleware) sowie ausgeprägtes Verständnis von Softwarearchitekturen und PatternsQualitätsbewusstsein und Erfahrung in der Erstellung von Testkonzepten zur Sicherstellung der SoftwarequalitätEin sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, Präsentationsfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit; ebenso eine hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und FlexibilitätGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Responsibilities: Softwareentwicklung im Bereich Steuerung, Dokumentation und Automatisierung von Fertigungsprozessen und -maschinen aus der Semiconductor Optics-FertigungNeuentwicklung, Restrukturierung und Weiterentwicklung von Softwarelösungen gemeinsam im Scrum-TeamArchitekturen nach den Bedarfen der verschiedenen Nutzergruppen und Projekten entwickeln und umsetzenTechnische und fachliche Weiterentwicklung sowie Anleitung von TeammitgliedernFachliche Unterstützung des Product Owners bei der Analyse von Prozessen und AnforderungserhebungÜberführung des entwickelten Codes in den Betrieb, Akzeptanztests durchführen und Support (SW / HW) im Tagesgeschäft sicherstellen Technologies: AzureC#CI/CDDevOpsGitSupportLinuxPythonASP.NETCloudProduct Owner More: Wir sind ZEISS Semiconductor Manufacturing Technology und bieten Ihnen die Möglichkeit, mit uns die digitale Transformation voranzutreiben. Bei uns arbeiten Sie im Bereich Digital Processes & Solutions und entwickeln vielfältige Software- und Automatisierungslösungen für die Betriebs- und Messmittel unserer Produktion. Wir stehen für Vielfalt und freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt!
Validierungsmanager für IT Systeme
ZEISS - 73447, Oberkochen (Baden-Württemberg), DE
Salary: 45.000 - 70.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation (mehrjährige einschlägige Erfahrung im regulierten Umfeld)Erfahrung zur Einführung von IT-Systemen im regulierten Umfeld (pharmazeutische Industrie, Medizinprodukte, klinische Forschung) und zur Aufrechterhaltung des Validierungsstatus im weiteren LebenszyklusSehr gute Kenntnisse zu regulatorischen Anforderungen an computergestützte Systeme und entsprechende Infrastruktur (US FDA, 21 CFR Part 11, EU GMP Annex 11, ISO 13845, GAMP5) und Computer-System-ValidierungErfahrung zur Entwicklung effizienter und risikobasierter Validierungsstrategien und deren Umsetzung bei Systemeinführungen und -änderungenErfahrung mit Prozessen und Technologien im Daten- und Dokumenten-ManagementSicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen AnsprechpartnernSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft Responsibilities: Verantwortung übernehmen bei der Beratung der ZEISS Segmente zur Realisierung von Projekten zur Validierung von IT-Systemen, Applikationen und Tools im Rahmen der Systemeinfführung oder bei Änderung von Systemen, Applikationen oder InfrastrukturSchulung der internen Betriebsteams zur Aufrechterhaltung validierter/qualifizierter Systeme im operativen BetriebEntwicklung, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung des IT Compliance Frameworks für Validierung (Richtlinien, Prozess und Tooling)Validierungsanforderungen in Projekte einbringen und deren Umsetzung begleiten und überwachen, die Einhaltung der Prozessvorgaben sicherstellen und die erforderlichen Validierungstemplates und -berichte vorgeben und bei der Verwendung unterstützenProzesse zur effizienten und GxP-konformen Gestaltung von Validierungsverfahren verbessern und umsetzenSicherstellung der ganzheitlichen Berücksichtigung von gesetzlichen Anforderungen im Rahmen von Validierungsprojekten in Abstimmung mit internen Fachexperten und StakeholdernSoftwareimplementierung und Qualifizierung von IT-Infrastruktur in validierten Umgebungen begleiten Technologies: More: Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen. Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. Heute wagen. Morgen begeistern.
Software Engineer (m/w/d) IT Invoicing
DACHSER SE - 87439, Kempten, DE
Salary: 45.000 - 75.000 EUR per year Requirements: Fundiertes methodisches Verständnis von der Softwareentwicklung, idealerweise mit entsprechendem Studium oder einer AusbildungGute Kenntnisse in mindestens einer modernen Entwicklungssprache wie Java oder AngularVertrautheit mit Werkzeugen wie IntelliJ, Visual Studio, den Atlassian-Tools Jira und Confluence wünschenswertErste Erfahrungen mit GitLab, OpenShift, Maven, Spring Boot, JUnit und Kenntnisse in Versionierungstechniken wie GITBegeisterung für Domain-driven Design und testgetriebene EntwicklungFreude an Teamarbeit und vielseitigen Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten in der Full-Stack-, Frontend- und/oder Backend/Webservice-EntwicklungSelbstständige und lösungsorientierte sowie qualitätsbewusste Denk- und ArbeitsweiseGute Deutsch- und Englischkenntnisse Responsibilities: Aktive Mitarbeit an der Neuentwicklung unseres AbrechnungssystemsArbeit mit modernen Entwicklungswerkzeugen und Umgebungen wie IntelliJ, Java, Maven, Visual Studio, Angular, GitLab, OpenShift etc.Einsatz von Entwicklungsverfahren wie Domain-driven Design und agile Entwicklung nach Scrum sowie KanbanAnwendung von Tools wie JIRA, Confluence, Miro, Figma und EfecteMitwirken bei Projekten sowie an technischen Architekturaufgaben in Expertenteams (z.B. für KI und Entwicklungstechniken)Erstellen von Datenbankkonzepten, Webservices und/oder Front-End-Anwendungen anhand der User StoriesErstellen von technischen Dokumentationen sowie von TestszenarienEigenständige Umsetzung von Anforderungen bis hin zur Implementierungsreife sowie enge Zusammenarbeit mit den Product Ownern und anderen Entwicklern Technologies: AngularAtlassianBackendConfluenceFigmaFrontendGitGitLabIntelliJJIRAJUnitJavaKanbanMavenOpenShiftSpringSpring BootVisual StudioWebServices More: - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto) - Nachhaltig wachsendes Familienunternehmen, vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen - Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy) - Fitness- und Sportangebote, eigenes Gesundheitsmanagement - Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops (Corp. Benefits) - Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike - Moderner Firmencampus mit eigenem Betriebsrestaurant und Kaffeebar sowie Parkhaus mit E-Ladeinfrastruktur Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit jedes Einzelnen und damit die Vielfalt unserer Teams verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.
Trainee Technik Ostbayern (m/w/d) - Regen
Bayernwerk Netz GmbH - 94209, Regen, DE
Salary: 60.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Du hast ein mindestens gut abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder verwandten Studiengängen.Du bringst Praxiserfahrung (Praktika oder Werkstudententätigkeit) im technischen Umfeld mit.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.Du bist kreativ, aufgeschlossen und hast ein Gespür für die Perspektive unserer Kund:innen.Du bist kooperativ, selbstreflektiert und hast Freude an der Zusammenarbeit im Team.Du verfolgst neugierig aktuelle Entwicklungen und Trends und generierst daraus kreative Ideen.Du bist bereit, dich innerhalb Bayerns in Projekte einzubringen. Responsibilities: Während deines Trainee-Programms wirst du aktiv in das operative Tagesgeschäft eingebunden und übernimmst projektbasierte Aufgaben im Konzern.Du wirst tiefen Einblick in unser Unternehmen erhalten und verschiedene Funktionen im Bereich Technik sowie unsere Unternehmensculture kennenlernen.Gemeinsam erstellen wir einen auf dich angepassten Fahrplan für deine 24 Monate bei uns mit einem Fokus auf interessante technische Themen.Du trägst zur Weiterentwicklung unserer Projekte bei und unterstützt die Optimierung sowie Digitalisierung unserer Prozesse.Du wirst von erfahrenen Fach- und Führungskräften als persönliche Mentor:innen begleitet und erhältst Unterstützung für deine persönliche und fachliche Entwicklung. Technologies: More: Wir sind auf der Suche nach motivierten Talenten, die die Energiewende aktiv mitgestalten möchten. In der Region Ostbayern haben wir eine direkte Kontaktstelle zu unseren Netzkunden und führen den Bau sowie Betrieb der Strom- und Gasnetze durch. Bei uns hast du die Möglichkeit, die technischen Inhalte unseres Kerngeschäfts kennenzulernen und in innovativen Projekten weiterzuentwickeln. Wir legen großen Wert auf Diversität und Inklusion und heißen alle Menschen willkommen. Unsere Unternehmenskultur ist offen und wertschätzend, und wir glauben, dass Unterschiede uns bereichern. Bei uns kannst du nicht nur an einem dynamischen Umfeld teilnehmen, sondern auch Spaß mit deinem Team haben und deine Work-Life-Balance genießen.
Trainee Technik Ostbayern (m/w/d) - Altdorf
Bayernwerk Netz GmbH - 84032, Altdorf, DE
Salary: 60.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Wir suchen nach kreativen Köpfen, die innovative Lösungen entwickeln und den besten Weg finden, diese zielgerichtet umzusetzen. Du solltest in der Lage sein, die Perspektive unserer Kund:innen einzunehmen und sie bei all deinem Handeln an die erste Stelle zu setzen. Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit und hast eine Leidenschaft für die Energiewende. Darüber hinaus verfügst du über Praxiserfahrung (Praktika oder Werkstudententätigkeit) im technischen Umfeld, hast ein mindestens gut abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder verwandten Studiengängen, und bist bereit, dich innerhalb Bayerns in Projekte einzubringen. Responsibilities: Gemeinsam werden wir an der E-Mobility arbeiten, die über 470.000 Erzeugungsanlagen für Erneuerbare Energien sicherstellen und unser Netz intelligent für die Zukunft aufstellen. Als Trainee bist du von Anfang an in das operative Tagesgeschäft eingebunden und übernimmst projektbasierte Aufgaben im Konzern. Du wirst die technischen Inhalte unseres Kerngeschäfts kennenlernen und das erworbene Wissen in innovativen Projekten weiterentwickeln. Außerdem unterstützen wir dich dabei, durch kreative Ideen zur Optimierung und Digitalisierung unserer Prozesse beizutragen. Technologies: More: Innerhalb deines Trainee-Programms wirst du von erfahrenen Fach- und Führungskräften begleitet, die dir als persönliche Mentor:innen zur Seite stehen. Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung und bieten dir gezielte Weiterbildungsmaßnahmen. Unsere Unternehmensgruppe E.ON ermöglicht dir Perspektivenwechsel und das Kennenlernen anderer Regionalversorgungsunternehmen während deines Trainee-Programms. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und haben viel Spaß dabei. Daher bieten wir flexible Arbeitszeiten, ein Gleitzeitkonto sowie 30 Tage Jahresurlaub. Diversität und Inklusion sind uns wichtig; wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Trainee Technik Ostbayern (m/w/d) - Parsberg
Bayernwerk Netz GmbH - 92331, Parsberg, DE
Salary: 60.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Wir suchen aufgeschlossene und kreative Köpfe, die die Perspektive unserer Kunden einnehmen können und Freude daran haben, klar und verständlich zu kommunizieren. Du solltest sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringen. Zudem hast du ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder verwandten Studiengängen, und bringst bereits Praxiserfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten im technischen Umfeld mit. Du bist bereit, dich innerhalb Bayerns in Projekte einzubringen und hast Lust, die Energiewende nachhaltig mit uns voranzutreiben. Wir schätzen Teamarbeit und die Fähigkeit, sowohl konstruktives Feedback zu geben als auch anzunehmen. Neugier für aktuelle Entwicklungen und Trends ist uns ebenfalls wichtig, um kreative Lösungen zu entwickeln. Responsibilities: Als Trainee wirst du tief in unser Unternehmen eintauchen und verschiedene Funktionen im Bereich Technik kennenlernen. Du übernimmst früh Verantwortung im operativen Tagesgeschäft und arbeitest an projektbasierten Aufgaben. Du bist Teil unserer Innovationsprojekte und treibst die Weiterentwicklung unseres Unternehmens voran. Dabei wirst du individuell auf wichtige technische Themen vorbereitet, um dich bestmöglich auf deine zukünftige Karriere vorzubereiten. Du wirst die Möglichkeit haben, die technische Seite unseres Kerngeschäfts zu verstehen und aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Energiezukunft mitzuarbeiten. Technologies: More: In deinem Trainee-Programm wirst du von erfahrenen Fach- und Führungskräften begleitet, die dir als Mentoren zur Seite stehen. Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung und bieten gezielte Weiterbildungsmaßnahmen an. Du wirst Teil eines starken Netzwerks innerhalb der E.ON-Gruppe, was dir interessante Perspektiven ermöglicht. Unser Team ist eine Einheit, die nicht nur gut zusammenarbeitet, sondern auch viel Spaß hat. Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Diversität und Inklusion sind uns wichtig; wir heißen alle Menschen willkommen und fördern eine offene Unternehmenskultur. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam an einer nachhaltigen Energiezukunft zu arbeiten.
Trainee Technik Ostbayern (m/w/d) - Weiden in der Oberpfalz
Bayernwerk Netz GmbH - 92637, Weiden in der Oberpfalz, DE
Salary: 60.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Wir suchen nach kreativen Köpfen, die innovative Lösungen entwickeln und den besten Weg finden, ihre Ideen zielgerichtet umzusetzen. Es ist wichtig, dass du die Perspektive unserer Kund:innen einnehmen kannst, gerne kommunizierst und die Kund:innen immer an die erste Stelle stellst. Du solltest über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse verfügen, aufgeschlossen und leidenschaftlich sein sowie in der Lage sein, andere von deinen Ideen zu überzeugen. Neugier für aktuelle Entwicklungen und Trends ist ebenfalls von Bedeutung, um kreative Ideen zu generieren. Darüber hinaus erwarten wir Kooperationsfähigkeit, die Förderung der Zusammenarbeit im Team, die Fähigkeit, konstruktives Feedback zu geben und anzunehmen sowie ein hohes Maß an Selbstreflexion und den Antrieb zur persönlichen Weiterentwicklung. Wir suchen Young Professionals mit Praxiserfahrung (Praktika oder Werkstudententätigkeit) im technischen Umfeld, die ein mindestens gut abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder verwandten Studiengängen, vorweisen können. Zudem solltest du bereit sein, dich innerhalb Bayerns in Projekte einzubringen. Responsibilities: Im Rahmen deines Trainee-Programms erhältst du einen tiefen Einblick in unser Unternehmen und bist von Anfang an aktiv in das operative Tagesgeschäft eingebunden. Du übernimmst projektbasierte Aufgaben im Konzern und bist maßgeblich daran beteiligt, unsere Projekte der Zukunft voranzutreiben. Dabei wirst du regelmäßig die Möglichkeit haben, die technischen Inhalte unseres Kerngeschäfts kennenzulernen und deine Kenntnisse durch innovative Projekte weiterzuentwickeln. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigen Energiezukunft, insbesondere in Bereichen wie der intelligenten Steuerung der Netze. Wir werden gemeinsam einen individuell auf dich zugeschnittenen Fahrplan für deine 24 Monate bei uns erstellen, um sicherzustellen, dass du optimal auf deine zukünftige Karriere vorbereitet wirst. Technologies: More: In deinem Trainee-Programm wirst du von erfahrenen Fach- und Führungskräften begleitet, die dir als persönliche Mentor:innen zur Seite stehen. Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung und bieten Möglichkeiten für gezielte Weiterbildungsmaßnahmen. Durch die Vielfalt unseres Konzerns, zu dem wir gehören, profitierst du von interessanten Perspektivenwechseln und hast die Gelegenheit, andere Regionalversorgungsunternehmen im Laufe deines Trainee-Programmes kennenzulernen. Unser Team ist eine Einheit, die nicht nur gut zusammenarbeitet, sondern auch viel Spaß hat. Bei regelmäßigen Netzwerktreffen kannst du dich mit anderen Teilnehmenden des Programmes austauschen und dein Netzwerk erweitern. Uns ist eine ausgewogene Work-Life-Balance wichtig, weshalb wir flexible Arbeitszeiten, ein Gleitzeitkonto für Überstunden und Reisezeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub anbieten. Diversität hat für uns einen hohen Stellenwert – wir heißen alle Menschen willkommen und betrachten Unterschiede als Bereicherung. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir freuen uns daher über deren Bewerbungen.
Trainee Technik Oberbayern (m/w/d) - Penzberg
Bayernwerk Netz GmbH - 82377, Penzberg, DE
Salary: 60.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Wir suchen motivierte Young Professionals mit einem mindestens gut abgeschlossenen technischen Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder verwandten Studiengängen. Du solltest Praxiserfahrung im technischen Umfeld, sei es durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, mitbringen und ein starkes Interesse zeigen, die Energiewende nachhaltig mit uns voranzutreiben. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und die Perspektive unserer Kund:innen einzunehmen. Wir erwarten Kreativität, ein offenes Wesen sowie die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen. Zudem ist es wichtig, dass du kooperativ bist, die Zusammenarbeit im Team förderst und Wert auf Feedback legst. Responsibilities: Als Teil unseres Trainee-Programms wirst du in die spannende Welt der Energietechnik eintauchen. Gemeinsam erstellen wir einen individuell auf dich angepassten Fahrplan für deine 24 Monate bei uns, wobei wir deinen Fokus auf technische Themen legen. Du übernimmst von Anfang an Verantwortung, indem du ins operative Tagesgeschäft eingebunden wirst und projektbasierte Aufgaben im Konzern übernimmst. Mit deinen Ideen treibst du unsere Projekte voran und unterstützt die Optimierung sowie Digitalisierung unserer Prozesse. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, die technischen Inhalte unseres Kerngeschäfts kennenzulernen und dir ein breitgefächertes Wissen anzueignen, das du durch innovative Projekte weiterentwickelst. Technologies: More: Wir bieten dir ein inspirierendes Umfeld, in dem du von erfahrenen Fach- und Führungskräften begleitet wirst, die dir als persönliche Mentor:innen zur Seite stehen. Deine persönliche und fachliche Entwicklung liegt uns am Herzen, daher investieren wir in gezielte Weiterbildungsmaßnahmen. Wir sind Teil von E.ON und profitieren von der Vielfalt des Konzerns, was interessante Perspektivwechsel ermöglicht. In unserem Team arbeiten wir eng zusammen und haben viel Spaß dabei, etwa bei regelmäßigen Netzwerktreffen, wo du dich mit anderen Trainee-Teilnehmer:innen austauschen kannst. Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, ein Gleitzeitkonto für Überstunden und 30 Tage Jahresurlaub. Diversität und Inklusion sind zentrale Werte für uns. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind davon überzeugt, dass Unterschiede uns bereichern. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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