Über Uns Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen in der Immobilienverwaltung mit Sitz in Berlin. Durch den Einsatz moderner Technologien und digitaler Prozesse gestaltet das Unternehmen die Immobilienverwaltung effizienter, transparenter und kundenfreundlicher. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen WEG-Verwalter (m/w/d), der Freude an der digitalen Transformation der Branche hat und innovative Lösungen mitgestalten möchte. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften (WEG) Organisation und Durchführung von Eigentümerversammlungen sowie Umsetzung der gefassten Beschlüsse Korrespondenz mit Eigentümern, Beiräten und Dienstleistern Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabrechnungen Steuerung und Überwachung externer Dienstleister sowie Instandhaltungsmaßnahmen Sicherstellung eines professionellen Kundenservice und kontinuierliche Optimierung der Verwaltungsprozesse Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich (z. B. Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt/-in) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der WEG-Verwaltung Fundierte Kenntnisse im WEG-Recht und der einschlägigen Vorschriften Digitalaffinität und Offenheit für neue Technologien Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Ihre Benefits Eine spannende Position in einem innovativen und wachsenden Unternehmen Moderne digitale Arbeitsprozesse und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Gute Work-Life-Balance und Homeoffice-Möglichkeiten Ansprechpartner David Blanke Recruiter david.blanke@headmatch.de Tel.: 030 325 320 055 E-Mail: david.blanke@headmatch.de
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du überzeugst zusammen mit Deinen Kolleg:innen im Vertrieb unsere Interessenten von unserem Lösungsportfolio . ■ Du übernimmst das Ruder im Projektmanagement während der Angebots- und PreSales-Phase und sorgst für das richte Gesamtbild . ■ Zu Deinen Aufgaben gehört die Bearbeitung von Ausschreibungen , Erstellung einer Aufwandsschätzung und Durchführung von Workshops zu den fachlichen Anforderungen bei unseren Interessent:innen. ■ Du präsentierst unsere Lösungen souverän auf Top-Management-Ebene und beeindruckst durch fachliche Expertise. ■ Die Konzeption und Gestaltung zukunftsweisender Lösungsarchitekturen liegen in deiner Verantwortung. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du hast bereits 3 Jahre Projekt(leitungs)- und Beratungserfahrung im SAP-Umfeld sammeln können – idealerweise auch in S/4HANA Public Cloud Projekten. ■ Du hast sehr gute Kenntnisse von End-to-End-Prozessen im gehobenen Mittelstand und der Umsetzung in SAP S/4HANA Cloud . ■ Deine Leidenschaft für Innovationen im SAP-Bereich treibt dich an, und du bleibst stets proaktiv auf dem neuesten Stand der Entwicklungen. ■ Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie ein professionelles Auftreten gehören zu Deinen Stärken. ■ Eine ein- bis zweitägige, vorwiegend regionale Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Silke Plettemeier Tel.: (Germany +49) 1749435868 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du überzeugst zusammen mit Deinen Kolleg:innen im Vertrieb unsere Interessenten von unserem Lösungsportfolio . ■ Du übernimmst das Ruder im Projektmanagement während der Angebots- und PreSales-Phase und sorgst für das richte Gesamtbild . ■ Zu Deinen Aufgaben gehört die Bearbeitung von Ausschreibungen , Erstellung einer Aufwandsschätzung und Durchführung von Workshops zu den fachlichen Anforderungen bei unseren Interessent:innen. ■ Du präsentierst unsere Lösungen souverän auf Top-Management-Ebene und beeindruckst durch fachliche Expertise. ■ Die Konzeption und Gestaltung zukunftsweisender Lösungsarchitekturen liegen in deiner Verantwortung. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du hast bereits 3 Jahre Projekt(leitungs)- und Beratungserfahrung im SAP-Umfeld sammeln können – idealerweise auch in S/4HANA Public Cloud Projekten. ■ Du hast sehr gute Kenntnisse von End-to-End-Prozessen im gehobenen Mittelstand und der Umsetzung in SAP S/4HANA Cloud . ■ Deine Leidenschaft für Innovationen im SAP-Bereich treibt dich an, und du bleibst stets proaktiv auf dem neuesten Stand der Entwicklungen. ■ Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie ein professionelles Auftreten gehören zu Deinen Stärken. ■ Eine ein- bis zweitägige, vorwiegend regionale Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Silke Plettemeier Tel.: (Germany +49) 1749435868 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Rennstall-Manager" der Personalberatung! Wir schieben nicht einfach Lebensläufe durch die Boxengasse, wir bringen Menschen zusammen, die perfekt aufeinander abgestimmt sind - wie ein gut geöltes Getriebe. Hier geht's um Karrieren auf der Überholspur! Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit PS und Köpfchen: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zur nächsten Karriere-Tankfüllung! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring - der Turbo für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Kilometerbegrenzung, nur Aufstiegsmöglichkeiten! Teamspirit wie in der Boxengasse: Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig pusht und Erfolge so feiert, als hätten wir den Grand Prix gewonnen. Anforderungsprofil Mit diesen Skills schaltest du in der Personalberatung direkt in den fünften Gang: Leidenschaft für Menschen: Du hast Kunden für Autos begeistert - jetzt entdeckst du Talente, die genauso brennen für ihre nächste Herausforderung. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug hat, durchzustarten - genauso schnell, wie du den perfekten Wagen für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Du hast im Autovermietungs-Business alles reibungslos gemanagt - bei uns hältst du die Fäden in der Hand und bringst Karrieren sicher ins Ziel. Lösungsorientiertes Denken: Wenn der Deal ins Schleudern gerät, findest du immer einen Ausweg - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher zum Ziel! Vergütungspaket Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-032025-6699083 Beraterkontakt +4915221749900
Personalreferent (m/w/d/) Referenz 12-210395 Entscheiden Sie sich für Ihre berufliche Entwicklung mit Amadeus FiRe! Durch unsere umfangreichen Arbeitgeberkontakte empfehlen wir Sie gezielt an erstklassige Unternehmen und erleichtern Ihren Einstieg. Suchen Sie nach einer herausfordernden Aufgabe im Personalwesen , in der Sie Ihr umfangreiches Wissen von arbeitsvertraglichen Angelegenheiten über Meldepflichten bis hin zu Steuer- und Sozialversicherungsrecht effektiv einsetzen können? Im Auftrag eines renommierten Kundenunternehmens suchen wir ab sofort eine erfahrene Fachkraft für den Standort Stuttgart . Ihr Jahresgehalt kann dabei bis zu 65.000 Euro brutto betragen. Klingt das interessant für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent (m/w/d/). Ihre Benefits: Flexible Gestaltung Ihrer Arbeit durch mobiles Arbeiten Umfangreiche Benefits, wie eine betriebliche Altersvorsorge, attraktive Mitarbeiterrabatte und Firmenevents Umfangreiche Sozialleistungen Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen Intensive Einarbeitungszeit und Onboarding-Veranstaltungen Motiviertes, kollegiales und sympathisches Team Ihre Aufgaben: Betreuung und Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen Planung und Umsetzung von Personalmaßnahmen Erstellung und Schaltung von Stellenausschreibungen Bearbeitung des Bewerbereingangs Führung von Vorstellungsgesprächen Erstellung und Auswertung von Personalkennzahlen, Statistiken und Berichten Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und Dienstleistungsorientierung Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tuba Ünal (Tel +49 (0) 711 16240-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210395 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Du möchtest die Vorteile aus Unternehmertum, Top-Strategieberatung und Traineeship vereinen? Dann bist Du im Inhouse Consulting bei CHECK24 genau richtig! Bei uns übernimmst Du von Beginn an Verantwortung und entwickelst gemeinsam mit uns zukunftsweisende Lösungen, die unser Unternehmen voranbringen. Bewirb Dich jetzt als Management Consultant (m/w/d) im Bereich Excellence & Innovation und gehe Deinen nächsten Karriereschritt. Zu Deinen Aufgaben zählen Die Service-Strategien und -Standards werden kontinuierlich von Dir anhand der Bedürfnisse der Kunden weiterentwickelt Du stellst die Einhaltung von Kennzahlen, Prozessen und Standards bei externen Kundenservice-Dienstleistern sicher Mit innovativen Projekten wie der Automatisierung von Prozessen mittels KI bringst Du die Qualität und Effizienz des Kundenservice voran Du bist Hauptansprechpartner (m/w/d) für alle fachlichen Themen in der Zusammenarbeit mit externen Kundenservice-Dienstleistern inklusive des Beschwerdemanagements Durch Deine Analyse der Kundeninteraktionen kannst Du gezielte Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Service-Effizienz ergreifen Was Du mitbringst Du besitzt einen sehr guten Abschluss eines Hochschulstudiums und gehörst zu den Besten Deines Studiengangs Idealerweise verfügst Du über mindestens 6 Monate Erfahrung in einer Unternehmensberatung, einer ähnlich anspruchsvollen Funktion oder hast diese Zeit im Rahmen von Praktika gesammelt Ein ausgeprägtes Verständnis für Prozessoptimierung und eine kennzahlenorientierte Arbeitsweise mithilfe von Excel und PowerBI zeichnen Dich aus Bei Bedarf bist Du bereit, an bis zu 4 Tagen pro Woche innerhalb Deutschlands zu reisen Du verfügst über Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau Was wir Dir bieten Attraktive Vergütung und Sicherheit Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Top-Vergütung für langfristige Sicherheit und eine starke berufliche Perspektive Weiterentwicklung und Karriere Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Förderung für Deine persönliche und berufliche Entwicklung Flexibilität und Work-Life-Balance Freitags hast Du die Wahl – Home Office oder gemeinsamer Austausch im Office mit dem Team Dynamisches Umfeld und Team-Spirit Flache Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum und echtes Start-up-Feeling in unserem modernen Office in München mit perfekter Anbindung Genuss und Wohlfühlatmosphäre Wöchentlich kostenloses Mittagessen sowie jederzeit Snacks und Getränke im Office Mobilität leicht gemacht Deutschlandticket oder Firmenrad-Leasing für eine nachhaltige und bequeme Mobilität Vielfältiges Sportangebot Externes, bezuschusstes Sportangebot für den perfekten Ausgleich zum Arbeitsalltag
Unser Kunde ist ein Traditionsunternehmen aus der Nähe von Schülldorf mit einer mehr als 100-jährigen Firmengeschichte. Das Unternehmen ist nicht investorengetrieben und investiert sein Geld sinnvoll und nachhaltig . So ist man auch in den aktuellen Zeiten sehr krisensicher aufgestellt und setzt bei den mehr als 4.000 Beschäftigten stetig auf einen organischen Wachstumskurs. Der Geschäftsführung ist der Wert der IT bewusst , und so setzt man seit über 30 Jahren auf SAP. Es wird jährlich ein hohes siebenstelliges Budget für die IT zur Verfügung gestellt - Cloud, Automatisierung und KI sind seit Jahren fester Bestandteil dieser Strategie. Neben zahlreichen spannenden Projekten wird sich auch stetig um das Mitarbeiterwohlbefinden gekümmert, was sich in einer Fluktuationsrate von unter 10 % widerspiegelt. Es erwartet Sie ein großes SAP S4HANA-Projekt , das Sie in den nächsten Jahren mit ca. 40 Kollegen im SAP umsetzen werden. Aufgaben: Betreuung des SAP SD-Moduls inkl. Customizing und kleineren Anpassungen in ABAP Fachliche Leitung von Teilprojekten im SAP-Logistikbereich Prozessoptimierung und Schulung der Key User durch den Einsatz von KI Migration zu SAP S/4HANA 2023 unter Berücksichtigung von Best Practices für eine reibungslose und zukunftssichere Systemumstellung Rollouts im nationalen und internationalen Kontext Benefits: Strukturiertes Onboarding mit Buddy-Programm Flexible Homeoffice-Einteilung bis zu 4 Tage die Woche Bis zu 100.000 € Jahresgehalt bei entsprechender Qualifikation Externe Weiterbildung bei SAP in Walldorf bis zu 2x im Jahr Betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse zu Kinderbetreuung, Mitarbeiterrabatte, Förderprogramme, Bezuschussung der Kantine, Gruppenunfallversicherung Einen Obstkorb und nette Kollegen sind auch inklusive Ihr Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung in SAP ERP können Sie vorweisen. Sie haben fundierte SAP SD Kenntnisse und idealerweise Kenntnisse in den angrenzenden SAP Modulen (MM). Sie können sich mündlich und schriftlich auf Englisch und Deutsch verständigen. Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil. Teamfähigkeit, Genauigkeit, ein hohes Maß an Eigeninitiative, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie sehr gute analytische Fähigkeiten und ausgeprägte Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus.
PERMACON ist gern Ihr persönlicher Wegbegleiter! Sie bevorzugen den Direkteinstieg ? Unser Auftraggeber, ein Projektmanagementunternehmen, sucht Verstärkung in Vollzeit in Berlin-Charlottenburg und stellt im Rahmen der Personalvermittlung ein: Teamassistenz (m/w/d) Ihre Aufgaben als Teamassistenz (m/w/d) Administrative und organisatorische Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft Erstellung von Protokollen, Übersichten, Listen, Tabellen und Präsentationen Organisation von Meetings und Dienstreisen Erledigung und Sicherstellung der internen und externen Korrespondenz Allgemeine Assistenztätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Bürokauffrau (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d), Sekretärin (m/w/d), Office Manager (m/w/d) oder ähnlicher Abschluss Erste Berufserfahrung als Office Manager (m/w/d), Teamassistent (m/w/d), Assistenz (m/w/d) bzw. in der Verwaltung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C2), gute Englischkenntnisse von Vorteil Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Eigenverantwortliches Arbeiten, Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke Ihre Benefits bei unserem Auftraggeber Betriebliche Altersvorsorge Coachings und Fortbildungen Back-up-Kinder-Betreuungsleistungen Dynamisches Arbeitsumfeld Moderne Arbeitsausstattung Team- und Sportevents Ihre Ansprechpartner Adrian Arndt Svenja Tamme Alan Frazer Tel: 030 22 66 79 30 Mail: Berlin@Permacon.de PERMACON GmbH Georgenstraße 22 10117 Berlin Die Vermittlung ist für Kandidat:innen kostenfrei und ohne Vermittlungsgutschein möglich.
Bitte beachten Sie die folgenden Anforderungen: Home-Office Gleitzeitmodell 30 Tage Urlaub, Kostenlose Parkplätze monatlicher Sachbezug/Giftcard 40 € Mitarbeiterevents Flache Hierachien Bitte beachten Sie die folgenden Anforderungen: Du bist verantwortlich für die Prüfung und Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen. Du betreust eigenständig das Tagesgeschäft einer Niederlassung im Bereich der Debitoren-, Kreditorenbuchhaltung sowie Kassenführung. Du wirkst aktiv bei verschiedenen Projekten mit und unterstützt bei der Gestaltung und Verbesserung interner Prozesse. Dein Aufgabenbereich wird durch die Durchführung von Monatsabschlussarbeiten ergänzt. Bitte beachten Sie die folgenden Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellter Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Kenntnisse in SAP FI / CO sind von Vorteil Erfahrung in der Anwendung von SAP S/4HANA ist ein Plus Übernahme von Verantwortung für Aufgaben und Projekte Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bitte beachten Sie die folgenden Anforderungen: Deutsch: Verhandlungssicher Englisch: Erweiterte Kenntnisse
Aufgaben: Entwicklung und Pflege von ETL Pipelines zur effizienten Verarbeitung und Analyse von Zeitreihendaten Erstellung von Visualisierungen zur Darstellung von Zusammenhängen zwischen Zeitreihendaten und Diagnosetroublecodes (DTCs) Analyse der Messdaten aus Fahrversuchen mit Brennstoffzellentechnologie zur Identifikation und Kategorisierung von Fehlern Durchführung von Ursachenanalysen zur schnellen und präzisen Fehlerbehebung Implementierung von Methoden und Tools zur Automatisierung der Fehleridentifikation und -kategorisierung Profil: Studium der Fahrzeugtechnik oder vergleichbar Erfahrung in der Datenanalyse von verschiedenen Fahrzeugdaten sehr gute Kenntnisse in Python / PySpark Kenntnisse in PowerBI, Databricks, Microsoft Azure sind wünschenswert Kenntnisse des CAN-Protokolls und Signalinterpretation sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Sortierung: