Sozialarbeiter/-pädagoge für die Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderungen (m/w/d)
Landkreis Wittmund - 26409, Wittmund, DE
Beim Landkreis Wittmund im Fachbereich Jugend und Soziales ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sozialarbeiter/-pädagoge für die Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderungen (m/w/d) zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; Teilzeittätigkeit bei gemeinsamer Nutzung eines Büroarbeitsplatzes ist möglich, insgesamt ist die Stelle jedoch vollständig zu besetzen. Die Stelle entspricht den Anforderungsmerkmalen der Entgeltgruppe S 12 des TVöD-SuE. Tätigkeitsprofil: - Durchführung der Bedarfsfeststellungen mittels B.E.Ni. und deren Überprüfung und Fortschreibung - Analyse der Familiensituation, Beratungsgespräche, Ermittlung der individuellen Problemlage, sowie der Hindernisse und der aktivierbaren Ressourcen des Hilfebedürftigen - Durchführung des Gesamt- und Teilhabeplanverfahrens und Fallkonferenzen mit allen Beteiligten (Hilfebedürftiger, gerichtlich bestellter Betreuer, Gesundheitsamt, Träger, etc.) Anforderungsprofil: - Abgeschlossenes Studium als Dipl. Sozialpädagoge/Sozialpädagogin (FH) bzw. Dipl. Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin (FH) mit staatlicher Anerkennung bzw. Bachelor of Arts Soziale Arbeit oder gleichwertige Qualifikationen. - Wünschenswert sind Kenntnisse im SGB IX. Ansonsten wird eine schnelle und gründliche Einarbeitung in diese Bereiche erwartet. - Gesucht wird eine teamfähige, einsatzfreudige und krisenfeste Persönlichkeit, möglichst mit Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. - Die Bewerberin/der Bewerber sollte belastbar und in der Lage sein, den Aufgabenbereich in eigener Verantwortung wahrzunehmen. Die Fähigkeit zum selbstständigen Handeln sowie Erfahrung in der Beratungs- und Betreuungsarbeit sowie die Bereitschaft, das eigene fachliche Handeln im Zusammenwirken mit anderen Fachkräften zu reflektieren, wird vorausgesetzt. Der Führerschein der Klasse B (alt: 3) ist erforderlich, wobei der Einsatz des eigenen Pkw für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung nach dem Bundesreisekostengesetz erwartet wird. Zudem bieten wir als Landkreis Wittmund: - Strukturierte Einarbeitung im Rahmen des Onboarding-Konzeptes - Unterstützung und Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team - Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitarbeitsmodell - Arbeiten im Homeoffice - Umfangreiches Weiterbildungsangebot - Vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. Hansefit - Rücksichtnahme auf familiäre Belange als von der Bertelsmann-Stiftung zertifizierter „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ - Fahrradleasing Die Richtlinien zur beruflichen Gleichstellung finden Anwendung. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.04.2026 ausschließlich über das Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Wittmund (www.landkreis-wittmund.de). Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Börgmann (Tel. Nr. 04462/86 1305) und zu den Arbeitsbedingungen Herr Onken (Tel. Nr. 04462/86 1117) zur Verfügung.
Sachbearbeitung Schülerbeförderung (m/w/d)
Landkreis Wittmund - 26409, Wittmund, DE
Im Fachdienst Infrastruktur im Fachbereich Personal und Kreisentwicklung ist im zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sachbearbeitung Schülerbeförderung (m/w/d) neu zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit mind. 19,5 Wochenarbeitsstunden zu besetzen ist. Die Stelle entspricht den Anforderungsmerkmalen der Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A9 NBesG. Tätigkeitsprofil: - Koordination und Organisation der Schülerbeförderung: Bestellung von Schulfahrkarten über die Software VIA, Bearbeitung von Anträgen zur Schülerbeförderung (z.B. Privat-PKW), Kontakt zu Schulen und Eltern, Beschwerdemanagement - Organisation von Individualbeförderungen und freigestellten Schülerverkehren (Planung, Ausschreibung, Abrechnung, Kontrollen) - Verwaltungsaufgaben (u.a. Haushaltsplanung, Beantragung von Zuwendungen aus Rettungsschirmen, Bescheiderteilungen, Bearbeitung von Rechtsbehelfen) - Entscheidungen über witterungsbedingten Schulausfall - Unterstützung des ÖPNV-Koordinators (u. a. Pflege Haltestellenkataster) Anforderungsprofil: - Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder Verwaltungsangestelltenprüfung I oder Laufbahnbefähigung für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals mittlerer Dienst). Alternativ können sich Personen mit kaufmännischer Ausbildung und Berufserfahrung in den Bereichen ÖPNV und Schülerbeförderung bewerben. - Bereitschaft, sich gründlich und umfassend in die Themenbereiche einzuarbeiten - gute IT-Kenntnisse in Office-Anwendungen (Word, Excel) - selbständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein - Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit - Bereitschaft zur Mehrarbeit z.B. bei Schuljahresbeginn Zudem bieten wir als Landkreis Wittmund: - Strukturierte Einarbeitung im Rahmen des Onboarding-Konzeptes - Unterstützung und Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team - Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitarbeitsmodell - Arbeiten im Homeoffice - Umfangreiches Weiterbildungsangebot - Vielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. Hansefit - Rücksichtnahme auf familiäre Belange als von der Bertelsmann-Stiftung zertifizierter „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ - Fahrradleasing Die Richtlinien zur beruflichen Gleichstellung finden Anwendung. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.04.2026 ausschließlich online über das Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Wittmund (www.landkreis-wittmund.de) Für Rückfragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Börgmann (04462/86 1101) und zu den Arbeitsbedingungen Herr Onken (04462/86 1117) zur Verfügung.
Kaufmännische/r Angestellter m/w/d
Stadtwerke Meinerzhagen GmbH - 58540, Meinerzhagen, DE
Stadtwerke Meinerzhagen GmbH Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter m/w/d für den kaufmännischen Bereich befristet für die Dauer von einem Jahr als Vollzeitbeschäftigung – Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Ihre Aufgaben sind: • Die Steuerung und Kontrolle unserer Dienstleister und Fremdfirmen • Das technische Berichtswesen • Die Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe von Aufträgen • Allgemeiner Schriftverkehr und Verwaltungsaufgaben • Abrechnung von Nebenkosten Eine weitere Aufgabenzuweisung gemäß den Anforderungen im Unternehmen bleibt vorbehalten. Das erwarten wir von Ihnen • Eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf und Interesse an Technik- und Vertriebsaufgaben • Praktische Berufserfahrung in einem Versorgungsunternehmen sind wünschenswert • IT-Affinität • Entscheidungsfreude und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen • Eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise • Flexibilität und Teamfähigkeit • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten eine vielseitige, interessante Tätigkeit mit Bezahlung auf der Grundlage des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V). Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13.06.2026 an die Stadtwerke Meinerzhagen GmbH - Geschäftsführung -, Bahnhofstraße 17, 58540 Meinerzhagen oder bewerbung@swmhg.de Für weitere Auskünfte steht Ihnen die kaufm. Geschäftsführerin Petra Gothe (02354-77-410) gerne zur Verfügung.
Pädagoge Pädagogin m/w/d
Gemeinde Tenningen - 79331, Teningen, DE
Gemeinde Teningen zwischen Schwarzwald und Kaiserstuhl Die Gemeinde Teningen hat in der Ganztagsbetreuung der Johann-Peter-Hebel-Grundschule zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle (ca. 60-80%) zu besetzen als pädagogische Fachkraft (Gruppenleitung) Die Stelle steht allen Geschlechtern offen. Die wesentlichen Aufgaben - organisatorische und pädagogische Leitung einer Betreuungsgruppe - Betreuung der Schülerinnen und Schüler nach dem Unterricht in den Bereichen Hausaufgabenbetreuung, kreative und sportliche Freizeitgestaltung - Vernetzung mit der Schule bzw. Schulleitung und Schulsozialarbeit - Organisation der Elternarbeit mit Übernahme von Elterngesprächen und Teilnahme an Elternabenden Eine Änderung oder Ergänzung der Aufgaben bleibt vorbehalten. Ihre Qualifikationen: - eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung - Fachkenntnisse im Bereich der Schulkindbetreuung sind wünschenswert - Freude im Umgang mit Kindern - zeitliche Flexibilität sowie Teamfähigkeit - Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit - Deutschkenntnisse (min. C1) - sicheres und freundliches Auftreten Wir bieten: - eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit hoher Arbeitsplatzsicherheit - eine Bezahlung nach Entgeltgruppe S8a TVöD SuE - zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten - betriebliche Gesundheitsförderung, JobRad - betriebliche Altersvorsorge - Jahressonderzahlung Bitte bewerben Sie sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bis zum 31. Mai 2026. Fragen beantwortet Ihnen Herr Schaar (Leitung der Schulkindbetreuung) unter 07641 9540 685.
Stellv. Leitung der Finanzverwaltung (m/w/d)
Bürgermeisteramt Königsfeld - 78126, Königsfeld, DE
Königsfeld im Schwarzwald Im Kurort Königsfeld im Schwarzwald (rd. 6.000 Einwohner) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines/r Stellv. Leitung der Finanzverwaltung (m/w/d) Vollzeit, unbefristet zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 08. Juni 2026 an das Bürgermeisteramt Königsfeld, Rathausstraße 2, 78126 Königsfeld im Schwarzwald. Nähere Informationen zu den Anforderungen und dem Stellenprofil finden Sie unter www.koenigsfeld.de/stellenangebote
Neurologe m/w/d
Asklepios Südpfalzklinik Kandel - Asklepios MVZ Rheinland-Pfalz GmbH - 76870, Kandel, DE
Neurologen (w/m/d) Asklepios MVZ Rheinland-Pfalz GmbH Kandel ASKLEPIOS Medizinische Kompetenz mit Herz – in Ihrer Region Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland steht Asklepios für moderne Medizin, engagierte Fürsorge und echte Nähe zum Menschen. Mit rund 70.000 Mitarbeitenden setzen wir bundesweit Maßstäbe in der Gesundheitsversorgung – und bringen zusammen, was zusammengehört: medizinische Exzellenz und menschliche Wärme, Innovation und Erfahrung, Teamgeist und Wertschätzung. Vernetzt, modern, menschlich – auch ambulant In unserem Medizinischen Versorgungszentrum Rheinland-Pfalz sind wir in den Fachbereichen Kardiologie, Neurologie, Psychiatrie, Urologie, Gastroenterologie und Chirurgie an drei Standorten für unsere Patient:innen da – kompetent, individuell und stets mit einem offenen Ohr. Wir suchen zum nächstmöglichen Startdatum einen Neurologen (m/w/d) für unser MVZ am Standort Kandel. IHR AUFGABENGEBIET: Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen Behandlung des gesamten Spektrums neurologischer Erkrankungen Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Fachbereichs im MVZ Konsiliartätigkeit für die vor Ort befindlichen Fachabteilungen des Krankenhauses Organisation und Optimierung der medizinischen Abläufe unter Berücksichtigung fachlicher, qualitativer und wirtschaftlicher Aspekte Mitarbeiterführung und -koordination sowie Fortbildung des medizinischen Personals ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Neurologie mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise zusätzlich Facharzt für Psychiatrie Erfahrung in Klinik und Praxis Sie haben große Freude an der Weiterentwicklung von Prozessen und bringen sich gerne in die Erweiterung unseres MVZs ein Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Berufliches Engagement sowie unternehmerisches Denken Wir bieten: Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Entwicklungs- und Gestaltungsperspektive Unbefristete Anstellung Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem gut funktionierenden Team Eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flacher Hierarchie und hoher Kollegialität Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie eine zusätzliche Altersvorsorge JobRad Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“ Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u. a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle Kontakt: Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Herr Klein Klinikmanager Tel.: +49 7275 71-1309 Frau Heurich Personalleiterin Tel.: +49 7275 71-1393 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Asklepios Südpfalzklinik Kandel Personalabteilung – Christiane Beck Luitpoldstraße 14 76870 Kandel jetzt bewerben Eine Bewerbung ist jederzeit möglich, auch von unterwegs! ZUR ONLINE BEWERBUNG
Tiefbauingenieur m/w/d
Stadt Mühlacker - 75417, Mühlacker, DE
Die Stadt Mühlacker sucht für das Sachgebiet Straßen und Verkehr im Umwelt- und Tiefbauamt zum nächstmöglichenZeitpunkt einen Tiefbauingenieur (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden - unbefristet Ihre Aufgaben: - Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von städtischen Tiefbaumaßnahmen im Bereich Straßen- und -Ingenieurbau - Neubau und Sanierung von städtischen Straßen, Wegen und Ingenieurbauwerken - Bauherrenfunktion in allen Leistungsphasen Ihr Profil: - Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Tiefbau - Sicherer Umgang mit VOB und HOAI - Möglichst Planungs-, Ausschreibungs- und Bauleitungserfahrung im Bereich kommunaler Tiefbaumaßnahmen - Gute EDV/CAD-Kenntnisse in den Office-Produkten - Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen - Freundliches und sicheres Auftreten - Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: - Eine interessante Aufgabe in einem kollegialen Arbeitsumfeld - Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst - Eine leistungsgerechte Eingruppierung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD - Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung - Zuschuss zum ÖPNV und Dienstradleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 24.05.2026. Für Fragen stehen Ihnen Frau Wein, Tel. 07041/876-135 und bei Fragen zum Aufgabengebiet Herr Weyhersmüller, Tel. 07041/876-290 zur Verfügung. Weitere Informationen zu unserer Stadt erhalten Sie im Internet unter www.muehlacker.de Stadtverwaltung Mühlacker Kelterplatz 7 75417 Mühlacker www.muehlacker.de
Sachbearbeiter (m/w/d) Bereich Haushalt / Jahresabschlüsse
Stadt Jever - 26441, Jever, DE
Stellenausschreibung: Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Haushalt / Jahresabschlüsse Bei der Stadt Jever ist zum 01. September 2026 eine unbefristete Stelle als Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Haushalt / Jahresabschlüsse in der Fachabteilung 2.01 – Finanzen zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39 Stunden. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet. Es erwarten Sie insbesondere folgende Aufgabenbereiche: - Mitwirkung bei der Aufstellung des Haushaltsplanes, der Jahresrechnungen, Jahresstatistiken und der Schuldenstandstatistik sowie bei der Anfertigung der Finanz- und Wirtschaftspläne für kommunale Betriebe und der Rechenschaftsberichte - Ausführung des Haushaltsplanes - Mitwirkung bei den Jahresabschlussarbeiten und Abschlussbuchungen - selbständige Aufstellung des Haushaltsplanes und des Jahresabschlusses für die Adolf-Ahlers-Stiftung - Erarbeitung und Überprüfung der Satzungen für die Abteilung - Gebührenkalkulation für die Straßenreinigung, den Wochenmarkt und die dezentrale Abwasserbeseitigung - Unterstützung bei der Kalkulation der Abwasser- und Niederschlagsgebühren und bei der Erstellung der Gebührensatzung sowie bei der Abrechnung des jährlichen Entgeltes mit dem Betreiber der Abwasserbeseitigung - Sitzungsdienst für den Fachausschuss (Vorbereitung der Sitzungen, Protokollführung) - Mitwirkung bei der Berechnung und Abwicklung des Finanzausgleichs und bei der Beantragung und Abrechnung von Zuweisungen und Zuschüssen und der Erstellung von Verwendungsnachweisen - Mitwirkung bei der Aufnahme von Darlehen und deren Bewirtschaftung einschließlich Verhandlungen mit den Banken und Schuldenverwaltung Anforderungsprofil: - Ausbildungsvoraussetzung + erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrganges II (Verwaltungsfachwirt (m/w/d)) oder- Diplom- oder Bachelor-Abschluss der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Verwaltungsbetriebswirtschaft, Öffentliche Verwaltung oder Verwaltungsmanagement oder + erfolgreicher Abschluss der Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. des Angestelltenlehrganges I mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung in den geforderten Aufgabenbereichen oder + erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschul- bzw. Bachelorstudium im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Bilanzbuchhaltung oder Finanzmanagement oder + erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen bzw. verwaltenden Ausbildung oder eines vergleichbaren Abschlusses i.V.m. der Zusatzqualifikation zum Bilanzbuchhalter - die Zusatzqualifikation zum kommunalen Bilanzbuchhalter (m/w/d) bzw. die Bereitschaft, diesen Lehrgang zu absolvieren, ist von Vorteil - Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung, vorzugsweise in den o.g. Aufgabenbereichen sowie vertiefte Kenntnisse im Haushaltsrecht und der doppischen Finanzbuchhaltung sind wünschenswert - strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise - hohe Leistungsbereitschaft, Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen - gute Kommunikations- und Teamfähigkeit - Belastbarkeit und Flexibilität - gute EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen Wir bieten Ihnen: - eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit - eine unbefristete Beschäftigung - Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen) - 30 Tage Urlaub im Jahr (5-Tagewoche) sowie zwei arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. - flexible Arbeitszeiten - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Home-Office bzw. Mobile-Office - betriebliches Gesundheitsmanagement und E-Bike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung - im Rahmen der Stellenbesetzung berücksichtigen wir bei der Stufenzuordnung die für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes förderliche Berufserfahrung Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen, Befähigungen und bisheriger Tätigkeit etc.) bis zum 25.05.2026 an die Stadt Jever, Fachabteilung Innerer Service, Am Kirchplatz 11, 26441 Jever oder in einer PDF-Datei per E-Mail an personal@stadt-jever.de. Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Legen Sie Ihrer Bewerbung daher bitte keine Originalunterlagen bei und verzichten Sie auf das Einreichen von Bewerbungsmappen. Ihre Daten werden entsprechend der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (EU-DSGVO) verarbeitet. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Hoffmann, Leiterin der Fachabteilung Innerer Service (Tel. 04461/ 939 104), gerne zur Verfügung.
Tiefbauingenieur (m/w/d)
AZV Ostufer Kieler Förde - 24232, Schönkirchen, DE
Sie sind technisch versiert, haben Spaß an der Arbeit und wollen sich verändern, dann sind Sie bei uns richtig! Unser erfahrenes Team freut sich, Sie kennenzulernen. Der Abwasserzweckverband Ostufer Kieler Förde (AZV) ist als Träger der Abwasserbeseitigungspflicht für ca. 26.000 Einwohner in den Mitgliedsgemeinden Heikendorf, Laboe, Mönkeberg, Stein, Wendtorf, Brodersdorf, Lutterbek und Schönkirchen tätig. Wir betreiben ein Trennsystem von ca. 350 km Länge mit zahlreichen Pumpstationen und Regenrückhaltebecken. Zu unserer personellen Verstärkung suchen wir für die Fachbereichsleitung Technik eine/n Bauingenieur/in (m/w/d) oder staatlich geprüfte/n Bautechniker/in (m/w/d) in Vollzeit mit wöchentlich 39 Stunden. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst insbesondere • Fachbereichsleitung mit Personalverantwortung und Führung eines Teams • Projektbezogene Begleitung bei der Durchführung von Neubau- und Erschließungsmaßnahmen, Betreuung der Leistungsphasen 1-7 (HOAI) für alle Schmutz- und Regenwasseranlagen, Auftragsvergaben bei Neubaumaßnahmen, Überwachung der Bauzeiten bei Neubaumaßnahmen • Organisation der Kanalreinigungen, TV- Untersuchungen der Kanalanlagen, flächendeckende Kanalsanierungen • Technische Betreuung der Schmutz- und Regenwasseranlagen • Verwaltung des Kanalbestandes mit Kanaldatenbankprogramm • Vertragsgestaltung von Ingenieurverträgen für Unterhaltungs- und Baumaßnahmen sowie Kontrolle der Abrechnung und Gewährleistung • Vorarbeiten für Wirtschaftsplan und Jahresabschluss Ihre Qualifikation • abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft / Tiefbau oder einen vergleichbaren Abschluss mit einschlägiger Berufserfahrung alternativ einen erfolgreichen Abschluss als staatlich geprüfte/r Bautechniker/in mit einschlägiger Berufserfahrung • idealerweise Berufserfahrung im Bereich Planung, Bau und Betrieb von Kanalnetzen • Ausgeprägte Führungsqualitäten und Erfahrung in der Mitarbeiterführung • Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Unterweisungen • gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Bereich fachspezifischer Anwendungen (z.B. GIS- und CAD-Systeme, Kanalinformationssysteme, vorzugsweise Barthauer) • Teamfähigkeit, Engagement, Sorgfalt, Kommunikationsvermögen im internen und externen Kontakt in Wort und Schrift sowie Verantwortungsbewusstsein • Führerschein der Klasse B Wir bieten • je nach Qualifikation und persönlicher Eignung eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/r des öffentlichen Dienstes bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD – VKA • leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD • Jahressonderzahlung • 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr • zusätzliche Altersversorgung bei der VBL • Vermögenswirksame Leistungen • eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und kompetenten Team • Onboarding durch erfahrene Kolleg*innen • umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten • Arbeitgeberzuschuss ÖPNV – Ticket oder Fahrradleasing • Betriebliches Gesundheitsmanagement, Arbeitgeberzuschuss Firmenfitness • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeitmodell) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort Haben wir Ihr Interesse geweckt? Der Abwasserzweckverband setzt sich für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden diese bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Verbandsleiter Herr Günther - Schäkel unter der Telefon Nr. 04348 / 20102-00 zur Verfügung. Bewerbungen gerne per E-Mail mit aussagekräftigen Unterlagen sind unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an info@azv-schoenkirchen.de zu richten. Alternativ an den Abwasserzweckverband Ostufer Kieler Förde, Bürgermeister-Schade-Str. 7, 24232 Schönkirchen. Tiefbauingenieur Jobs Schönkirchen Jobs Schönkirchen Stelleninserate Tiefbauingenieur Schönkirchen Bau Jobs Schönkirchen Stellenangebote Tiefbauingenieur Schönkirchen Stellenangebote Tiefbauingenieur Schönkirchen Stellenanzeigen Tiefbauingenieur Schönkirchen Stelleninserate Tiefbauingenieur Schönkirchen meine Stadt Tiefbauingenieur Schönkirchen Kimeta Tiefbauingenieur Schönkirchen Stepstone Tiefbauingenieur Schönkirchen Indeed Tiefbauingenieur Schönkirchen Jobangebote Tiefbauingenieur Schönkirchen Jobsuche Tiefbauingenieur Schönkirchen
Bauingenieur Tiefbau m/w/d
Gemeinde Stuhr - 28816, Stuhr, DE
Wir suchen eine/n Bauingenieur*in / staatlich geprüfte*n Bautechniker*in (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau / Straßenbau Die Gemeinde Stuhr hat sich zum Ziel gesetzt, die Lebensqualität für junge Menschen, Familien und Ältere weiter zu verbessern. In diesem Sinne wollen wir die Ortsteile der Gemeinde und auch die Mobilität im Sinne des Klimaschutzes weiterentwickeln. Aktuell stehen mehrere größere Bauprojekte zur Planung und Realisierung an. Deshalb wollen wir unseren Fachbereich Ortsentwicklung und Bauen, der interdisziplinär arbeitet, verstärken. Wir suchen daher für den Fachdienst Hoch-, Tiefbau und Freiraumplanung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Bauingenieur*in / staatlich geprüfte*n Bautechniker*in (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau / Straßenbau unbefristet in Voll- oder Teilzeit Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen und fachlichen Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD. Bei Vorliegen eines (Fach-)Hochschulstudiums wird darüber hinaus eine Zulage bis zu 300,00 Euro brutto gewährt. Die Eingruppierung bei staatlich geprüften Techniker*innen ist bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD möglich. Bei entsprechender beruflicher Erfahrung erfolgt die Stufenzuordnung mindestens in Stufe 3. Ihre Aufgabenschwerpunkte: - Zuständigkeit für die Tiefbau- / Straßenbau-/ Entwässerungsplanung und -Überwachung in allen Leistungsphasen der HOAI bei Neubau, Sanierung und Instandhaltung der öffentlichen Straßen, Wege und Brücken - Entwicklung, Planung und Realisierung von Bauvorhaben in Zusammenarbeit mit anderen Fachteams der Gemeindeverwaltung - Betreuung von Ausschreibungsverfahren externer Planungs- und Bauleistungen und Wahrnehmung der Funktion als Bauherr*in. Dabei sind Sie zuständig für die Bearbeitung von Vergabeunterlagen, Kostenschätzungen und -berechnungen, die Angebotsbearbeitung und die Vergabe - Konzeptionierung und Umsetzung von Beteiligungsprojekten Ihr Profil: - Ein abgeschlossenes Studium min. FH/ Bachelor in der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Tiefbau, Straßenbau oder vergleichbar oder - Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit mind. dreijähriger Berufserfahrung im Bereich Tiefbau und/ oder Straßenbau oder - Eine staatlich anerkannte Weiterbildung zum/ zur staatlich geprüfte*n Techniker*in im Bereich Tiefbau/ Straßenbau oder mind. drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Tiefbau/Straßenbau - Zwingend: Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit mind. dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens - Grundkenntnisse im Planungs-, Umwelt- und Vergaberecht (VOB, VgV, HOAI etc.) - hohes Engagement - Kommunikations- und Teamfähigkeit - Selbstständiges Arbeiten - Freude an der vernetzen Arbeit in interdisziplinären Teams Wünschenswert sind: - Grundkenntnisse in der Entwässerungsplanung - Umgang mit Standardsoftware (MS Office, CAD, AVA, GIS-Kenntnisse) Wir bieten Ihnen: - unbefristetes Arbeitsverhältnis - spannendes sowie forderndes Aufgabenfeld - Unterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team - eine vielfältige, zukunftsorientierte und kollegiale Kultur - eine sichere Perspektive in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis bei einer öffentlichen Arbeitgeberin - Tarifgerechte Bezahlung nach dem TVöD - Aktives Gesundheitsmanagement, inkl. Vergünstigungen bei den örtlichen Sportvereinen oder für Fitnessstudios und Schwimmbäder (Wellpass) - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Zusatzversorgung, Möglichkeit der Entgeltumwandlung, leistungsorientierte Bezahlung) - Möglichkeit der Inanspruchnahme eines JobTickets (BSAG und VBN) und Fahrradleasing - Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Haben Sie Fragen? Für Rückfragen steht Ihnen der die Leitung des Fachdienstes Hoch-, Tiefbau und Freiraumplanung Frau Dittmer telefonisch unter 0421/5695-328, zur Verfügung. Was ist sonst noch wichtig? Die Gemeinde Stuhr setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes. Insbesondere ermutigen wir Männer mit den entsprechenden Qualifikationen sowie Menschen mit Behinderungen, sich zu bewerben. Eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Die Gemeinde Stuhr strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung sowie sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet. Für Ihre Bewerbung sind folgende Unterlagen erforderlich: - Anschreiben - Lebenslauf - Studien- bzw. Ausbildungsnachweis - Arbeitszeugnis oder dienstliche Beurteilung Ihrer aktuellen Tätigkeit, möglichst nicht älter als ein Jahr Gerne auch weitere aussagekräftige Unterlagen Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.05.2026 mit Ihren Bewerbungsunterlagen online über unser Bewerbungsportal: www.stuhr.de/stellenangebote Die Online-Bewerbung ist bis zum 25.05.2026 freigeschaltet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Gemeinde Stuhr Frau Miriam Panteleit Blockener Straße 6 28816 Stuhr Tel. 04921 5695-264
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