Einleitung Willkommen bei Därme Schönhofer GmbH – Ihrem Experten für Naturdärme! Seit über 45 Jahren ist die Därme Schönhofer GmbH ein führender Anbieter in der Herstellung und Aufbereitung von Naturdärmen. Als innovatives, traditionsbewusstes und familiäres Unternehmen legen wir großen Wert auf Qualität, Kundenzufriedenheit und ein starkes Team! Mit einer eigenen Produktion vor Ort bieten wir Ihnen vielfältige Lösungen im Bereich Naturdärme und garantieren höchste Standards. Wir sind stolz darauf, eine lange Tradition mit modernster Technik zu verbinden, um unsere Kunden stets mit erstklassigen Produkten und auch Dienstleistungen zu versorgen. Was uns auszeichnet: Erfahrung: Über 50 Jahre Expertise in der Branche! Qualität: Höchste Standards in der Produktion sowie Aufbereitung von Naturdärmen. Innovation: Modernste Technologien und Verfahren für bestmögliche Ergebnisse. Teamgeist: Ein motiviertes und engagiertes Team, das immer gemeinsam an der Weiterentwicklung desUnternehmens arbeitet. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Respekt und Transparenz geprägt ist und suchen nach talentierten und engagierten Mitarbeiter*Innen, die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten möchten - Werden Sie Teil unseres Teams! Aufgaben Ihre Aufgaben: Produktkenntnisse und Warendisposition: Sie besitzen umfassende Kenntnisse über unser gesamtes Warensortiment und erweitern dieses kontinuierlich. Erlernen und Ausführen der fachgerechten Bearbeitung von Därmen: Waschen, Entknoten, Verpacken und die Behandlung von gerafften Därmen. Sie erarbeiten und erweitern die verschiedenen Vertriebsmöglichkeiten unserer Produkte. Einkauf und Warenmanagement: Verantwortlich für den Einkauf von Verbrauchsmaterialien wie Haarnetzen, Handschuhen und Salz. Sie nehmen Wareneingänge entgegen, erfassen und kontrollieren diese nach den Vorgaben des HACCP-Konzepts. Die fachgerechte Lagerung und Rückgabe von Waren sowie die Zuteilung der Ware an die Produktion nach dem FIFO-Prinzip gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich. HACCP-Management und Dokumentation: Sie sind zuständig für die Pflege des HACCP-Konzepts, inklusive der Dokumentation und der Durchführung von notwendigen Kontrollen wie Reinigungsplänen und mikrobiologischen Untersuchungen. Sie arbeiten eng mit dem amtlichen Tierarzt zusammen und führen regelmäßige Begehungen durch. Gebäudemanagement und Fuhrparkpflege: Sie kümmern sich um die Pflege und Reinigung des Gebäudes sowie die Erfassung notwendiger Reparaturen und leiten diese an die verantwortliche Stelle weiter. Die Wartung des Fuhrparks (Autos, Gabelstapler) sowie die Pflege und Wartung der Maschinen (z.B. Tubemaschine, Schweißapparat) gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Personalmanagement: Sie organisieren die Kundenlieferungen und planen sowie koordinieren die täglichen Tätigkeiten des Produktions- und Versandteams. Schulungen für das Personal sowie die Vertretungsplanung bei Ausfällen zählen zu Ihren Aufgaben. Innendienst / Verkauf: Sie betreuen unsere Kunden EDV-gestützt, erstellen telefonische und schriftliche Angebote und wickeln Aufträge professionell ab. Reklamationen bearbeiten Sie mit Fingerspitzengefühl, während Sie gleichzeitig Trends erkennen und diese an den Vertrieb und die Produktion weitergeben. In Zeiten freier Kapazitäten sind Sie aktiv in der Neukundengewinnung und ermitteln neue Kundenkreise. Qualifikation Ihr Profil: Sie haben idealerweise Erfahrung im Dispositionsbereich sowie im Verkauf, insbesondere im Innendienst. Sie sind kommunikativ und zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise aus. HACCP- und Warenwirtschaftskenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wir bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung. Sie arbeiten gern im Team und bringen Verantwortungsbewusstsein sowie eine proaktive Arbeitsweise mit - Führungserfahrung ist gerne gesehen! Ein gültiges Gesundheitszeugnis bzw. die Bereitschaft zur Beschaffung eines solchen ist erforderlich. Die entstehenden Kosten der Belehrung werden vom Arbeitgeber gedeckt. Benefits Wir bieten Ihnen: Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag in einem familiären Umfeld. Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein respektvolles Miteinander und flache Hierarchien. Ein traditionsreiches Unternehmen, das auf Nachhaltigkeit und langfristigen Erfolg setzt. Kostenlose Parkplätze auf unserem Firmengelände. Provision für Neukundengewinnung. 30 Tage Urlaub im Jahr. Intensive Verkaufstrainings und Weiterbildungsmaßnahmen. Eine persönliche Einarbeitungsphase. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Team suchen und die Herausforderung lieben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft!
Einleitung Sie lieben Tiere – und Menschen? Sie möchten gestalten, Verantwortung übernehmen und mit Sinn arbeiten? Dann freuen wir uns auf Sie! Was ist der Argenhof? Der Argenhof ist ein Lebenshof im Allgäu für Tiere, die anderswo keine Chance mehr hätten. Auf unserem Hof leben dauerhaft über 170 gerettete Tiere – darunter Pferde, Esel, Lamas, Schweine, Ziegen, Hunde, Geflügel und viele andere. Der Schwerpunkt und damit eine Besonderheit des Argenhofs liegt auf der Wiedereingliederung von verhaltensauLälligen Hunden und Pferden. Unsere Philosophie: Jedes Tier hat ein Recht auf Leben, Würde und Fürsorge. Der Sinn des Hofs ist ein neues, sicheres Zuhause für die Tiere zu finden. Wenn das aber nicht möglich ist (bspw. aufgrund von Alter, Krankheiten oder VerhaltensauLälligkeiten), dann hat jedes Tier natürlich die Möglichkeit bis zu seinem Lebensende auf dem Hof zu bleiben. Das Team des Argenhofs versucht dann bestmöglichst eine Familie zu ersetzen. Die Pflege und Therapie der oft traumatisierten oder verhaltensauLälligen Tiere setzt auf individuelle Zuwendung, Gleichwertigkeit, Geborgenheit, Sicherheit und auf artgerechte Beschäftigung. Als Leitung der Tierbereiche führen Sie ein Team von rund 15 festen Mitarbeitenden in der Tierpflege und weiteren Helferinnen, Ehrenamtlichen und Praktikant/innen. Ihre Rolle verbindet operative Verantwortung mit Überblick und Herz. Aufgaben Mitarbeiterführung & Teamkultur pflegen: Morgenbesprechungen leiten, Mitarbeitergespräche führen, Zusammenarbeit fördern, Einsatz- und Urlaubsplanung, in Abstimmung mit Verwaltung Versorgungs- & Betriebsabläufe sichern: Tiergesundheit, Verhalten, Unterbringung & Beschäftigung kontrollieren, Umsetzung von Dienstanweisungen sicherstellen, Fütterung & Zusatzfütterung planen und überwachen, Ressourcenbeschaffung, Bestellungen, Futterlogistik in Absprache mit dem Vorstand, Dokumentation (Rundgänge, Tagesgeschehen, Tierstatus) Zusammenarbeit & Kommunikation: enge Abstimmungen mit dem Vorstand & anderen Bereichen des Hofes, Kommunikation mit Tierärzten & Umsetzung tierärztlicher Maßnahmen, Öffentlichkeitsarbeit: Fotos, Videos, Vermittlung der Vereinsphilosophie Mit dem Vorstand gemeinsam den Hof weiterentwickeln: Planung, Umsetzung von Verbesserungen, Bereichsplanung Qualifikation Erfahrungen in der Führung eines Betriebes Ein breites Wissen über verschiedene Tierarten wäre von Vorteil Einen mitarbeiter- und aufgabenorientierten Führungsstil: wertschätzend zur Person & klar in der Sache; Erfahrungen im Aufbau, der Entwicklung und in der Führung von Teams – idealerweise im tiernahen Bereich. Mentale Belastbarkeit und eine lösungsorientierte Haltung: Bei uns ist kein Tag wie der andere – Notfälle, Tierarztbesuche oder spontane Umplanungen gehören zum Alltag. Das verlangt ein gutes Maß an Gelassenheit, Klarheit und Mitdenken. Wir wünschen uns eine Persönlichkeit, die inmitten all dessen den Fokus behält und mit Herz und Struktur durchs Auf und Ab eines besonderen Arbeitsumfelds führt. Freundliches und professionelles Auftreten und hohe soziale Kompetenzen Hohes Verantwortungsbewusstsein, Selbstwirksamkeit & reflektiertes Handeln Benefits Eine sinnstiftende Leitungsrolle mit viel Gestaltungsspielraum Arbeiten in einem besonderen Umfeld mit Herz und Haltung Raum für Weiterentwicklung – fachlich wie persönlich Flache Hierarchien, direkte Kommunikation, klare Werte Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Fragen stehen Ihnen Tamara Franek +49 (0)7522 707 96 70 oder Simone Kortlüke +49 (0) 171 6436926 gern zur Verfügung. Argenhof – weil jedes Leben wertvoll ist.
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Jobbeschreibung Für unser asiatisches Restaurant XIAO am Standort Krefeld suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Barmitarbeiter (m/w/d)! Bei uns kannst du in einer oder mehreren Schichten arbeiten (Teilzeit/ Werkstudent/Minijob) . An der Bar mixt du die Getränke, zauberst hausgemachte Limonaden und sorgst für frischen Tee & duftenden Kaffee. Du stehst in ständiger Abstimmung mit den Kellnern und sorgst für einen reibungslosen Ablauf der Getränkeausgabe. Stellenanforderungen Du hast schon erste Erfahrungen an der Bar gesammelt oder zeichnest dich durch eine hohe Lernbereitschaft aus. Du hast eine sympathische und freundliche Ausstrahlung. Du bist ein absoluter Teamplayer. Deine geschickten Hände ermöglichen es dir, auch in Stresssituationen schnell, zügig und gewissenhaft zu arbeiten. Du bist motiviert und behältst auch bei Hochbetrieb einen kühlen Kopf. Du hast ein gutes Gespür für Sauberkeit und Ordnung. Das bieten wir dir: Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung ein faires und wettbewerbsfähiges Gehalt Kostenlose Getränke Kostenlose Parkmöglichkeiten Jobticket (bei einer nachgewiesenen Entfernung von über 15 km zwischen Wohnort und Arbeitsort) Ein hochmotiviertes und kollegiales Team Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Wenn wir bis hierhin deinen Geschmack getroffen haben, freuen wir uns, dich kennenzulernen und etwas mehr von dir zu erfahren. Nutze die komfortable Variante unserer Online-Bewerbung, indem du auf den "Jetzt bewerben"-Button klickst. Team X freut sich auf dich!
Einleitung Jetzt suchen wir auch Dich! Eine(n) Auszubildende(n) für das Jahr 2025 in unserem Betrieb zum Kaufmann/ Kauffrau für Büromanagement (m/w/d). Die EMPORA Construction GmbH ist ein erfolgreicher Hochbau-Dienstleister aus dem Rheinland. Wir verwirklichen Projekte in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Bildung und Pflege. Ein spannendes Arbeitsumfeld und attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf Sie! Aufgaben Unterstützung bei der Organisation des Büroalltags und des reibungslosen Ablaufs administrativer Prozesse Bearbeitung der täglichen Korrespondenz, Postein- und -ausgang sowie Telefonbetreuung Terminplanung und -koordination, inklusive Vorbereitung von Besprechungen Mitarbeit bei der Rechnungsprüfung und -erstellung sowie Unterstützung der Buchhaltung Pflege und Verwaltung von Dokumenten, Akten und Datenbanken Erstellung von Präsentationen, Statistiken und Auswertungen Kommunikation und Korrespondenz mit Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern Unterstützung bei der Organisation von internen und externen Veranstaltungen Übernahme von Aufgaben in verschiedenen Abteilungen wie Personal, Einkauf oder Projektmanagement je nach Schwerpunkt Qualifikation Abgeschlossene Schulausbildung Benefits einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Unternehmen Übernahmegarantie bei guten Leistungen umfassende Einarbeitung in Ihren Tätigkeitsbereich Gute Weiterbildungsmöglichkeiten durch individuelle Förderung ein motiviertes Team fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Du hast ein Herz für Menschen und möchtest endlich in einem Team arbeiten, das Wertschätzung nicht nur verspricht, sondern täglich lebt ? Dann bist du bei PflegePlus Franz Müller in Chemnitz genau richtig! Wir setzen neue Maßstäbe in der ambulanten Pflege und Hauswirtschaft und suchen genau DICH – engagiert, herzlich und mit Führerschein , um unsere Klientinnen und Klienten im Alltag zu unterstützen. Ob bei der Haushaltsführung, beim Einkaufen oder bei alltäglichen Erledigungen – du machst den Unterschied und bringst echte Lebensqualität nach Hause. Aufgaben Unterstützung im Haushalt Durchführung von Reinigungsarbeiten, Wäschepflege, Einkäufen und einfachen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten zur Entlastung unserer Klientinnen und Klienten. Förderung der Alltagsstruktur Unterstützung bei der Gestaltung des Tagesablaufs, um den Klientinnen und Klienten eine selbstbestimmte und strukturierte Lebensführung zu ermöglichen. Dokumentation der erbrachten Leistungen Nachvollziehbare Erfassung deiner Arbeitsschritte in der Hauswirtschaftsdokumentation, um Qualität und Transparenz zu sichern. Sicherung und Kontrolle der Qualität der hauswirtschaftlichen Versorgung Überprüfung, ob die vereinbarten Leistungen entsprechend der individuellen Bedürfnisse umgesetzt werden. Enge Zusammenarbeit mit dem Pflege- und Betreuungsteam Austausch über den Unterstützungsbedarf der Klientinnen und Klienten und Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Versorgungsqualität. Qualifikation Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft, Betreuung, Reinigung oder Gastronomie – Quereinsteiger sind herzlich willkommen Freude am Umgang mit Menschen und ein wertschätzender, respektvoller Umgang Zuverlässigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Einen gültigen Führerschein Klasse B , um unsere Kundinnen und Kunden im Raum Chemnitz zuverlässig zu erreichen Eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Benefits übertarifliche Vergütung & steuerfreie Zuschläge & Sachbezugsgutscheine Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit oder Vollzeit Strukturierte Einarbeitung & Weiterbildungsmöglichkeiten ❤️ Ein wertschätzendes Team & echtes Miteinander Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem neuen, wachsenden Pflegedienst Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres engagierten Teams bei PflegePlus Franz Müller! Als Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit bringst du Herz, Einsatzfreude und Verlässlichkeit in den Alltag unserer Kundinnen und Kunden – und sorgst dafür, dass sie sich zu Hause rundum wohlfühlen.
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Deine nächste Erfolgsgeschichte als Lohnbuchhalter (m/w/d) in direkter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung). Du willst mehr Work-Life-Balance, dann bist Du bei unserem Partnerunternehmen aus der Branche Beratung/Consulting genau richtig! Du wirst in eine Arbeitskultur empfangen die sich durch Wertschätzung auszeichnet. Benefits: 3 Tage Home Office Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie mobiles Arbeiten Krisensicherer Arbeitsplatz in einem diversen, motivierten Team Individuelle Persönlichkeitsentwicklung und regelmäßige Feedbackgespräche Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe Strukturiertes Onboarding und Mentorenprogramm Gute Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliches Unternehmenswachstum Regelmäßige Veranstaltungen und Vorteile des Corporate Benefits-Programms Mitarbeiterverpflegung und Sportangebot Interdisziplinäre Zusammenarbeit in mehreren agilen Teams, auch standortübergreifend sowie im internationalen Netzwerk Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und E-Ladestationen Deine Tätigkeiten: Entwicklung von steuerlichen Lösungs- und Gestaltungsansätzen Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Beantwortung und Bearbeitung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen Erstellung der Beitragsnachweise für die Krankenkassen sowie An- und Abmeldungen der Arbeitnehmer und Aushilfen Korrespondenz mit Mandanten und Behörden Das gesuchte Profil: Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im beratenden Bereich Fundierte Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts DATEV-Kenntnisse sind wünschenswert Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen (Outlook, Excel, Word,…) Eigenverantwortung, Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit
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