Du bist Erzieher (m/w/d)? In Voll- und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss Punkte: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten und Projekten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Regelmäßiger Austausch und Reflexion mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Noch offene Fragen? Gerne steht auch der WhatsApp-Service zur Verfügung. Dieser ist erreichbar unter: 0174 / 45 45 500 Neugierig geworden? Dann jetzt über den Bewerbungs-Button bewerben. Alternativ ist eine Bewerbung per E-Mail an bewerbung-braunschweigbs@pluss.de oder ein Anruf unter 05321 / 31 13 417 möglich. Wir freuen uns auf eine gemeinsame Zukunft! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Sie sind auf der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz als Steuerfachangestellte m/w/d / Steuerfachwirt m/w/d in Voll- oder Teilzeit in Böblingen? Branche: Steuerberatung | Mitarbeitende: 15+ Aufgaben Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Prüfung von Steuerbescheiden und Einlegen von Rechtsmitteln Erstellung und Begleitung von Finanzbuchhaltungen Unterstützung bei Betriebsprüfungen Selbständige Mandantenbetreuung Qualifikation Ausbildung als Steuerfachwirt oder Steuerfachangestellter (alternativ Studium zum Bachelor oder Dipl.-Finanzwirt) (m/w/d) fundierte Kenntnisse des deutschen Steuerrechts sehr gute Kenntnisse in MS Office und DATEV-Software professionelles und freundliches Auftreten bei der Mandantenbetreuung Sie arbeiten gerne selbständig, sind flexibel und belastbar Sie schätzen ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Benefits flexible Arbeitszeiten / Homeofficemöglichkeit herzliches, motiviertes Team und eine lockere Arbeitsatmosphäre / flache Hierarchien Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Sozialleistungen wie z. B. freie Getränke, Dienstradleasing Vermögenswirksame Leistungen Weihnachten und Silvester zusätzlich frei Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf kostenlose Parkmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Herkunft, Glaube, Aussehen, Neigungen… spielen für uns keine Rolle! Wir freuen uns über alle motivierten, authentischen Bewerbungen.
Über uns LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Sie den passenden Traumjob! Unser Kunde ist weltweit führender Hersteller von Lager- und Logistiksystemen und global mit über 80 Standorten vertreten. Mit seinen innovativen Technologien und Softwarelösungen ermöglicht dieses Familienunternehmen die Optimierung und Digitalisierung sämtlicher Prozesse im Bereich der Intralogistik, wie bspw. Lager, Fördertechnik oder Regalsysteme. Für die Wartung und Reparatur der Anlagen bei den Kunden vor Ort suchen wir Verstärkung für das Team im Außendienst. Abhängig von Ihrem Wohnort umfasst Ihr Einsatzgebiet einen Umkreis von ca. 2 h einfacher Fahrtzeit. Nehmen Sie Kontakt zu uns auf und werden Sie Teil des Teams. Servicetechniker (m/w/d) ID: 2024/73 Aufgaben Durchführung von Wartungen und Inspektionen der Kundenanlagen Technische Abwicklung des Einsatzes & Dokumentation Die Abwicklung von kurzfristigen Reparatureinsätzen Erster Ansprechpartner vor Ort für die relevanten Kunden Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur Planung der Einsätze Profil Abgeschlossene Ausbildung mit technischem Background Umfassendes technisches Verständnis im Bereich Mechanik und Elektrik Sehr gute Deutschkenntnisse (Englischkenntnisse von Vorteil) Flexibilität sowie selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kundenorientiertes Handeln und Teamfähigkeit Reisebereitschaft 50-100% je nach Gebiet (inkl. Hotelübernachtungen von Mo-Do bei Einsätzen ab 80 km vom Wohnort) Bereitschaft zur Wochenendarbeit (ca. 1x im Monat) DGUV3 sowie Führerschein Klasse B Arbeiten in Höhen stellen kein Problem für Sie dar Wir bieten Job Details: Vollzeit bei 40 Stunden pro Woche Gleitzeit, Arbeitszeit situativ abhängig von Kundenterminen Ca. 49.000 € - 60.000 € p.a. (abhängig von Erfahrung und Qualifikation) zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Spesen und Zuschläge 30 Urlaubstage Firmenfahrzeug mit Option zur 1%-Regelung inkl. Tankkarte (nach der Probezeit) Benefits: Teamevents Fahrradleasing Fundierte Einarbeitung / Patenprogramm Kontakt Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an jobs@lunisa.de Ihre Ansprechpartnerin: Sandra Bauer LUNISA trust & match GmbH Am Alten Bahnhof 8 97332 Volkach 09381/846328-0 www.lunisa.de
Einleitung Die AWARE7 GmbH ist ein ISO 27001 zertifiziertes Cybersecurity-Unternehmen aus Gelsenkirchen. Entstanden als Spin-Off aus dem Institut für Internet-Sicherheit der Westfälischen Hochschule, vereinen wir wissenschaftliche Tiefe mit praxisnaher Exzellenz. Seit 2019 begleiten wir Organisationen dabei, ihr Informationssicherheitsniveau messbar zu verbessern – mit echten Mehrwerten, die wirken. Ob Penetrationstests, der Aufbau von Informationssicherheits-Managementsystemen (ISMS) oder strategische Beratung: Wir denken und handeln ganzheitlich. Dabei stehen für uns Pragmatismus, Synergie, Transparenz, Kommunikation, Verantwortung, Exzellenz und Leidenschaft nicht nur auf dem Papier – sie prägen unsere tägliche Arbeit und Zusammenarbeit. Was uns antreibt: Wir leisten einen essenziellen Beitrag dazu, Unternehmen heute so aufzustellen, dass sie den digitalen Herausforderungen von morgen souverän begegnen können. Dabei verbinden wir technische Tiefe mit dem Anspruch, Sicherheit verständlich und zugänglich zu machen – für Organisationen, Mitarbeitende und die Gesellschaft. Wir glauben daran, dass echte Wirkung nur im Team entsteht. Deshalb suchen wir Menschen, die mit uns wachsen, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns Cybersecurity weiterdenken möchten – pragmatisch, leidenschaftlich und immer auf Augenhöhe. Aufgaben Realitätsnahe Angriffe. Echte Wirkung. Mit dir im Team. Als Penetration Tester:in bei AWARE7 wirst du Teil eines hochspezialisierten Teams, das nicht nur Systeme testet, sondern echte Sicherheit schafft. Dein Job geht weit über das Scannen von Schwachstellen hinaus – du denkst wie ein:e Angreifer:in, handelst verantwortungsvoll und sorgst dafür, dass unsere Kund:innen vorbereitet sind auf das, was sie nicht kommen sehen. Deine Aufgaben im Überblick: Du führst eigenverantwortlich komplexe Penetrationstests durch – extern, intern, auf Webanwendungen, mobile Apps oder Cloud-Infrastrukturen. Du planst, organisierst und leitest Red Team-Übungen , bei denen reale Angriffsszenarien simuliert und die Reaktionsfähigkeit von Organisationen getestet wird. Du erstellst, kontrollierst und prüfst technische Berichte , die nicht nur Schwachstellen dokumentieren, sondern echte Empfehlungen liefern. Du bleibst am Puls der Zeit – durch kontinuierliche Weiterbildung, Research und Austausch im Team zu aktuellen Bedrohungen, Tools und Taktiken. Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen , nimmst an Erstgesprächen teil, wirkst bei Ausschreibungen mit und bringst deine technische Expertise in Kundendialoge ein. Du bringst Leidenschaft für Offensive Security mit, liebst technische Tiefe und willst dich ständig weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig. Qualifikation Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Studium der IT-Sicherheit , Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Erfahrung im Bereich Penetration Testing und IT-Sicherheit. Zertifizierungen wie OSCP, eWPTX oder vergleichbare Nachweise deiner praktischen Kenntnisse sind von Vorteil. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine starke Problemlösungskompetenz . Zusätzliche Pluspunkte (kein Muss, aber gerne gesehen): Erfahrung im Umgang mit gängigen Tools und Frameworks wie Burp Suite , Metasploit , Nmap , Wireshark , Impacket oder BloodHound . Kenntnisse in Scripting oder Programmierung (z. B. Python, Bash, PowerShell). Gutes Verständnis von Netzwerkarchitekturen , Windows- und Linux-Umgebungen sowie grundlegende Cloud-Sicherheit (AWS, Azure, GCP). Erfahrung in der Web Application Security (z. B. Absicherung von APIs und Verständnis der OWASP Top 10 ). Know-how im Bereich Active Directory Security und in der Erkennung und Ausnutzung typischer Schwachstellen. Vertrautheit mit aktuellen Angriffs- und Verteidigungstechniken (z. B. MITRE ATT&CK Framework ). Erfahrung mit Red Teaming und Social Engineering ist ein großes Plus. Weitere Zertifizierungen wie OSEP, OSWE, CRTP, GMOB oder vergleichbare Nachweise. Kurz gesagt: Du musst nicht alles können – aber du solltest Lust haben, dich ständig weiterzuentwickeln, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit uns echte Cybersicherheit zu gestalten. Benefits Mehr als nur ein Job – ein Ort zum Wachsen, Wirken und Wohlfühlen. Arbeiten mit Sinn und Wirkung Wir schützen Organisationen und Menschen – von Unternehmen über Schulen bis hin zu Senior:innen – vor Cyberangriffen. Deine Arbeit ist sinnstiftend und gesellschaftlich relevant. Als technologischer und organisatorischer Vorreiter gestalten wir aktiv die Sicherheitsstandards von morgen. Kultur & Zusammenarbeit Wir arbeiten mit OKRs – transparent, zielgerichtet und teamübergreifend. Quartalsweise Entwicklungsgespräche auf Augenhöhe – kein stilles Jahresgespräch. Regelmäßige Mitarbeiterevents, Teambuilding-Aktionen und interne Hackathons sorgen für echten Teamspirit. Wir leben eine offene Fehlerkultur – Lernen und Weiterentwicklung sind Teil unserer DNA. Vielfalt zählt: Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und stehen für ein inklusives Miteinander. Work-Life-Balance & Flexibilität 26 Urlaubstage + alle Brückentage frei + zwischen Weihnachten und Neujahr frei (ohne Urlaubsabzug). Flexible Home-Office-Regelung , die zu deinem Leben passt. Mitarbeiterwohnung zur Übergangszeit oder für Pendler:innen. Firmenwagen zu attraktiven Konditionen – überwiegend vollelektrisch. Ausstattung & Arbeitsplatz Modernste Technik und Tools – du bekommst, was du brauchst. Eigene Tiefgarage mit Parkplätzen (kostenpflichtig) und kostenfreie Alternativen in direkter Nähe. Subventioniertes Mittagessen in der nahegelegenen Kantine. Große Auswahl an kostenfreien Getränken (Wasser, Kaffee, Softdrinks). Weiterbildung & Entwicklung Möglichkeit zur Zertifizierung (z. B. T.I.S.P.) zu besonders günstigen Konditionen. Zeit und Budget für persönliche Weiterentwicklung & Innovationsprojekte. Exklusiver Zugang zu einem umfangreichen Mitarbeiterrabattprogramm. Gesundheit & Vorsorge Kostenloser Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios (über bekannte Anbieter). Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge . Smartphone inkl. Vertrag zur privaten Nutzung. Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Weg zu uns – transparent und auf Augenhöhe Wir legen großen Wert auf Transparenz – von Anfang an. Deshalb möchten wir dir genau erklären, wie unser Bewerbungsprozess abläuft: Deine Bewerbung – schnell und unkompliziert Das erste Gespräch findet online statt – unkompliziert via Google Meet, Zoom oder, falls nötig, über BigBlueButton. Wir sprechen über deine Berufserfahrung, dein Studium, deine Erwartungen an uns (und unsere an dich), über Projekte, Engagements und deine Interessen. Natürlich nehmen wir uns Zeit für deine Fragen. Nach dem Gespräch besprechen wir gemeinsam, wie es weitergeht. Wenn alles passt, laden wir dich zum persönlichen Kennenlernen ein. Unser Treffen vor Ort – persönlich und authentisch Wir freuen uns, dich in unserem Büro in Gelsenkirchen begrüßen zu dürfen. Die Geschäftsführung und die jeweilige Abteilungsleitung nehmen sich Zeit für ein persönliches Gespräch mit dir. Wir zeigen dir unsere Büros und unsere Arbeitsweise. Für Penetration Tester:innen und Entwickler:innen gibt es eine kleine praktische Aufgabe – ähnlich einem CTF – um dein technisches Können besser kennenzulernen. Unser Gespräch führen wir in einer lockeren, wertschätzenden Atmosphäre weiter, oft bei einem gemeinsamen Mittagessen oder einer Kaffeerunde. Am Ende des Treffens tauschen wir uns noch einmal offen aus und klären letzte Fragen. Die Entscheidung – mit Bedacht getroffen Nach unserem Kennenlernen nehmen wir uns ein paar Tage Zeit für die Entscheidung – und laden dich ein, das ebenfalls zu tun. Du erhältst wenige Tage später eine Rückmeldung von uns. Bei einer Zusage senden wir dir unseren Personalerfassungsbogen , um alle Formalitäten für deinen Start bei uns zu klären. (Tipp: Viele benötigen ein wenig Zeit, um z. B. die Rentenversicherungsnummer oder die steuerliche ID-Nummer herauszusuchen – plane das am besten frühzeitig ein.) Noch ein Highlight für dich: Bei AWARE7 profitieren alle Mitarbeiter:innen von einem Provisionssystem – dein persönlicher Einsatz zahlt sich bei uns also gleich doppelt aus. Kurz gesagt: Wir möchten, dass du dich von Anfang an wohl und informiert fühlst – offen, ehrlich und auf Augenhöhe. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Design und Entwicklung von UI/UX für Web- und Mobile-Anwendungen Erstellung von Prototypen und interaktiven Designs Nutzerforschung und Usability-Tests Optimierung der Nutzererfahrung basierend auf Feedback Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Design, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in UI/UX-Design, Frontend-Entwicklung und Nutzerforschung Sicherer Umgang mit Design-Tools wie Figma, Sketch, Adobe XD Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript und gängigen Webtechnologien Kreativität, Problemlösungsfähigkeiten und ein Auge für Details Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Wofür wir stehen: "We build digital products and platforms that humans love and businesses need” Nur wer bereit ist, sich zu verändern und sich mit dem Neuen und Unbekannten auseinanderzusetzen, wird der Treiber dieser Welt sein. Bestehende Konventionen — genauso wie das eigens Erschaffene — in Frage zu stellen und nie den Anspruch zu verlieren , das Bestehende zu verbessern , ist tief in uns verankert; denn auch unser eigenes Handeln unterliegt diesem Naturgesetz. Disruption entsteht, weil nichts perfekt ist, nichts ewig Bestand hat. Alles kann besser werden. Alles ist BETA — auch dieser Gedanke. Die Gier nach Neuem treibt uns an, hinter die Dinge zu schauen und die Zusammenhänge und Mechaniken der digitalen Welt zu verstehen. Wir bringen mit unserem Feuer Licht in dieses Dunkel und stecken unsere Partner und Mitmenschen damit an, sich mehr für die Potenziale und Chancen dieser Veränderung zu begeistern, anstatt sich von deren Risiken lähmen zu lassen Bei uns wirst Du Dich und Deine Talente entfalten , Dein Wissen und deine Fähigkeiten einbringen und von anderen lernen . Wir suchen nach passenden Kolleg:innen mit einem Eintritt im Spätherbst oder Anfang 2025 - hast Du Lust, auf den TOWA Talent-Radar zu kommen? Deine Aufgaben: Kundenakquise und -pflege: Zu deinen Hauptaufgaben gehört die Entwicklung von Strategien zur Steigerung der Vertriebsleistung und zur Maximierung von Umsatzpotenzialen unserer Beratungsleistungen. Du identifizierst und gewinnst neue Kunden, baust langfristige Beziehungen auf und pflegst diese, um nachhaltigen Geschäftserfolg zu sichern. Bedarfsanalyse: Du analysierst die individuellen Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kunden, erkennst Chancen und entwickelst maßgeschneiderte Angebote. Du präsentierst unsere Dienstleistungen und überzeugst potenzielle Kunden von den Vorteilen unserer Lösungen. Verhandlungen führst du sicher zum Abschluss. B2B Sales Consulting: Neben der Präsentation unserer Dienstleistungen unterstützt und berätst du auch unsere B2B Kunden aktiv mit Best Practices und deinem Fachwissen rund um das Thema Sales. Interner Support und Kollaboration: In enger Zusammenarbeit unterstützt du unseren internen Teams (z. B. Marketing, Produktentwicklung, Projektmanagement), indem du interne Prozesse optimierst und die Kundenbedürfnisse effektiv in die Umsetzung von Projekten einbringst. Marktbeobachtung: Du hältst dich über Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten auf dem Laufenden, um innovative Vertriebsstrategien zu entwickeln. Datenmanagement und Pipeline-Management: Du bist sowohl für die Erfassung und Nachverfolgung von Kundeninteraktionen, Verkaufschancen und Kundendaten in unserem CRM-System (Salesforce) verantwortlich als auch für ein effektives Management der Vertriebs-Pipeline. Dabei analysierst du die Daten, um Handlungsempfehlungen zur Optimierung abzuleiten. Damit kannst Du punkten: Erfahrung: Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Agenturumfeld oder in der Beratung mit. Dabei hast du bereits erfolgreich Neukunden akquiriert und betreut. Kommunikationsstärke: Du verfügst über exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie eine überzeugende, kundenorientierte Arbeitsweise. Ergebnisorientierung & Weiterentwicklung: Du bist zielstrebig, motiviert und handelst lösungsorientiert. Darüber hinaus trägst du zur Weiterentwicklung von TOWA bei – sei es durch die strategische Betreuung und Erweiterung bestehender Kundenbeziehungen oder durch die Akquise neuer, spannender Unternehmen. Bildung: Ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Marketing, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil. Sprachkenntnisse: Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift. Leidenschaft: Du bist selbstmotiviert, hast eine Leidenschaft für Sales und bringst diese Begeisterung in deine tägliche Arbeit ein. Was wir von Dir benötigen: Deinen CV Welche Vergütung Du Dir für Deine Performance vorstellst Deine Kündigungsfrist bzw. möglicher Starttermin (bitte beachte, dass wir die Stelle nicht sofort, sondern perspektivisch Spätherbst 2024, Anfang 2025 besetzen möchten). Diese Stelle besetzen wir selbst - bitte keine Anfragen von Headhuntern und Personalvermittlern. Warum wir? Wir sind KUNUNU TOP COMPANY! Und das ganz verdient, denn wir bieten unseren Mitarbeiter: innen: Kollegiale Teams mit tollem Spirit, großer Hilfsbereitschaft , mit viel Sinn für Humor und Spass an der gemeinsamen Arbeit. Flache Hierarchien und Open Door Policy auf allen Ebene Wir haben aber nicht nur "Open Door", sondern auch " Open Vacation "! Nimm so viel Urlaub wie Du brauchst, aber natürlich mit Verantwortung. Arbeite wo Du möchtest! Durch unsere Remote Working Policy ermöglichen wir Dir natürlich die Arbeit im Home Office, genauso wie temporär im Ausland an einem Ort Deiner Wahl. Hier und da kann es auch passieren, dass wir Dir einen Co-Working-Aufenthalt im Süden anbieten. Arbeite (nahezu) wann Du möchtest! Unser großer Gleitzeitrahmen gibt Dir viel Flexibilität, wann Du die Arbeit erbringst- nur zu Kund:innen-und Teammeetings musst Du natürlich zuverlässig am Start sein. In so gut wie allen Jobs bieten wir Vollzeit- und Teilzeitmodelle an, fix oder zeitlich begrenzt. Wir stellen Dir Premium Hardware zur Verfügung - Marke und Typ kannst Du weitestgehend aussuchen. Du bist Teil von innovativen, spannende und abwechslungsreichen Projekten mit steiler Lernkurve ! Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen wir mit einem individuellen Weiterbildungsbudget, das wir für Workshops, Zertifizierungen oder auch Coachings verwenden. Wir haben zwar flache Hierarchien, bieten Dir dennoch strukturierte Karrierepfade , die Dein Weiterkommen ermöglichen. Du profitierst von der kompletten Übernahme des Öffitickets , regelmässigen, spaßigen Teamevents und dem Besuch von Messen und Conventions . Ein Jobbike ist ebenfalls im Angebot. Unsere zentral gelegenen Loft-Offices sind ein Space für Austausch, Ideen spinnen, Kreativität und Spass! Sie sind modernst ausgestattet,Getränke und Snacks sind vorhanden, und jeder kann sich dort wohlfühlen. Wir haben klare Ziele, Du auch? Wir belohnen Dich für persönliche und unternehmerische Erfolge mit einem Prämiensystem. Vorgesetzter Dein Teamlead ist Susann Herbrich - klicke um mehr über sie zu erfahren.
Du hast ein gutes Gespür für Daten, arbeitest gern analytisch und willst wirklich was bewegen? Perfekt - dann komm in unser Team am Standort Rostock! Als (Senior) Data Analyst (m/w/d) mit Fokus auf Datenqualität und Prozessoptimierung sorgst du dafür, dass bei unseren Fahrzeug- und Vertragsdaten alles rund läuft. Du checkst, analysierst und visualisierst – immer mit dem Ziel, die Datenprozesse bei SIXT noch besser zu machen. Dabei arbeitest du eng mit anderen Fachbereichen zusammen, entwickelst clevere Lösungen und bringst mit Tools wie AWS Athena, QuickSight und Confluence richtig Schwung in die Sache! DEINE ROLLE BEI SIXT Du erstellst und optimierst Abfragen sowie Visualisierungen rund um Fahrzeug-, Vertrags- und Rechnungsdaten – damit sorgst du für Transparenz und Entscheidungsgrundlagen im Tagesgeschäft Du setzt Ad-hoc-Auswertungen für verschiedene Stakeholder schnell, strukturiert und lösungsorientiert um Du führst Datenvalidierungen durch und unterstützt vorbereitend bei internen Revisionen zur Einhaltung von Prozess- und Vertragsstandards Du analysierst bestehende Prozesse, erkennst Optimierungspotenzial und denkst dabei stets mit Blick auf Effizienz und Qualität Du entwickelst eigenständig Automatisierungen, z. B. mit RPA-Tools, um wiederkehrende manuelle Tätigkeiten zu vereinfachen und zu beschleunigen DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN Du hast Erfahrung im Schreiben und Optimieren von SQL-Abfragen Du gehst sicher mit Excel um – besonders mit Pivot-Tabellen und dem Import von CSV- oder TXT-Dateien Du hattest bereits erste Berührungspunkte mit RPA-Technologien (z. B. UiPath, Power Automate) oder bringst die Motivation mit, dich schnell in diese einzuarbeiten Du denkst strukturiert und analytisch - und hast den Ehrgeiz, Abläufe zu verstehen und zu verbessern Du bist kommunikativ und hast sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Du bringst ein Grundverständnis von HTML mit (ein Plus, aber kein Muss) WAS WIR DIR BIETEN Work Life Balance Genieße 30 Tage Urlaub und bis zu 50 % Homeoffice, einschließlich bis zu 30 Tagen pro Jahr im europäischen Ausland (EU, CH & UK) und zusätzliche Tage für jedes 5-jährige Arbeitsjubiläum Mitarbeiterbenefits Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals mit Partnern für Reisen, Technik, Bekleidung und mehr Ehrenamtliches Engagement Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der "Drying Little Tears"-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein Mobilitätszuschuss Wir unterstützen Dich mit einem Mobilitätszuschuss von 20 € pro Monat Gestalte Deine Zukunft Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge und kapitalbildenden Leistungen Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
Einleitung Die Medialine AG steht als Full-Service IT-Systemhaus für maßgeschneiderte Lösungen für den gehobenen Mittelstand. Seit fast zwanzig Jahren verlassen sich unsere Kunden auf unsere Expertise und unser Know-how in den Bereichen IT Infrastructure, Managed & Cloud Services sowie Business Solutions. Aufgaben Administration, Wartung und Optimierung von Linux-basierten Netzwerk-Infrastrukturen (z. B. RHEL, Ubuntu, Debian). Durchführung von regelmäßigen Updates, Patches und Wartungen zur Sicherstellung der Stabilität und Sicherheit der internen Systeme und Netzwerke. Entwicklung und Implementierung von Netzwerkautomatisierungen zur Effizienzsteigerung und Vereinfachung von Wartungsprozessen (z. B. mit Ansible), wobei der Fokus auf der Verwaltung und Optimierung bestehender Systeme liegt. Troubleshooting und Performance-Optimierung im Bereich Netzwerk, um eine hohe Verfügbarkeit und Leistung der Systeme sicherzustellen. Konfiguration und Verwaltung von Netzwerksicherheitsgeräten (z. B. Firewalls, VPNs) sowie Überwachung der Netzwerkaktivitäten zur Sicherstellung der Sicherheit und Compliance. enge Zusammenarbeit mit dem IT-Security-Team, um Sicherheitsstandards umzusetzen und Netzwerkinfrastrukturen gegen Bedrohungen abzusichern. Qualifikation fundierte Kenntnisse in Linux-Systemen (z.B. LPIC-1 oder höher); Erfahrung in der Administration und Wartung von Linux-basierten Netzwerken. Erfahrung im Bereich Netzwerkautomatisierung mit Tools wie Ansible oder vergleichbaren Lösungen; Motivation, diese Kenntnisse weiter auszubauen. erweiterte Kenntnisse im Bereich Netzwerke und Firewalls (z. B. Sophos, Palo Alto, Fortigate, pfSense) und praktische Erfahrung in deren Konfiguration, Verwaltung und Wartung. gute Kenntnisse in Scripting (Bash, Python) zur Automatisierung von Netzwerk- und Wartungsaufgaben, ohne den primären Fokus auf DevOps-Methoden. Affinität zur IT-Security und Interesse, Netzwerke und Systeme gegen Bedrohungen abzusichern sowie mit dem Security-Team zusammenzuarbeiten, um Sicherheitsrichtlinien umzusetzen. selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie gute analytische Fähigkeiten zur Fehlerbehebung und Optimierung der Netzwerkleistung. hohe Motivation, sich weiterzubilden und neue Technologien im Bereich Netzwerkinfrastruktur und -sicherheit kennenzulernen. In unserer Bewerberansprache setzen wir auf das 'Du'. Solltest Du eine andere Ansprache bevorzugen, lass es uns einfach wissen und wir passen uns Deinen Präferenzen an. Benefits Diese Benefits erwarten Sie, ganz individuell nach Standort und Tätigkeitsbereich Mitarbeiterevents Weiterbildung subventioniertes Mittagessen Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Mentorenprogramm Warm- und Kaltgetränke Obstkorb Mitarbeiterrabatte Fahrtkostenerstattung Firmenwagen Job-Fahrrad Parkplatz flexible Arbeitszeit Sportangebot betriebliche Altersvorsorge Job-Ticket Notebook und Smartphone Workation Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !
Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter. Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools. Aufgaben Sie planen und entwickeln Software für Sondermaschinen mit speicherprogrammierbaren Steuer45127ungenv Sie testen und/oder simulieren die Funktionsfähigkeit der Software am PC mit unserer virtuellen Inbetriebnahme Software Sie erstellen Workflows für kundenspezifische Anwendungen Sie erstellen Visualisierungen und Bedienoberflächen Sie bearbeiten in enger Absprache mit dem Kunden Ihr Projekt eigenverantwortlich Dabei achten Sie kostenbewusst auf Timelines und Meilensteine und übergeben die entwickelte Software direkt an den Kunden Sie führen die Inbetriebnahmen unter Optimierungsgesichtspunkten virtuell durch In einzelnen Fällen nehmen Sie die Anlagen bei unseren Kunden selbstständig in Betrieb und binden diese in die übergeordneten Systeme ein Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA) Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Unsere Mitarbeiter stehen bei uns an erster Stelle. Daher bieten wir: ++ einen modernen Arbeitsplatz ++ kurze Entscheidungswege ++ ein individuell angepasstes Qualifizierungsprogramm ++ viele Gestaltungsmöglichkeiten ++ betriebliche Krankenzusatzversicherung++ Firmenfitness ++ Kantine ++ kostenlose Getränke und Obst ++ Mitarbeiterparkplatz ++ regelmäßige Events ++ uvm ++ Sie legen Wert auf einen Firmenwagen oder eine angemessene Work Live Balance...? Sprechen Sie uns an: Wir sorgen individuell dafür, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und geben dafür unser Bestes. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
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