Einleitung Looking for a part-time job? Work where and when you want and earn some extra money on the side! We at Nachhilfeunterricht are looking for tutors (m/f/d) in a wide range of subjects. Give online or face-to-face lessons and earn between €15-35 per hour. Aufgaben Teach students across Germany online from home or in your area and organise your working hours flexibly Choose the topics you are passionate about and offer your lessons based on your knowledge and experience Qualifikation No previous teaching experience required Very good knowledge of the teaching subject Independent and structured way of working Benefits Flexible schedule Work anywhere in Germany Possibility to work online Pay between 15€ and 35€ per hour Noch ein paar Worte zum Schluss We are looking for a teacher with strong communication and teaching skills to be able to help students understand and comprehend the knowledge imparted in the subject.
Intro XR Bootcamp, a global online academy specializing in cutting-edge Virtual (VR) and Augmented Reality development courses, is seeking a Digital Content Producer and Social Media Manager with XR industry experience. As globally renown entity in the Education Administration Programs industry, we cater to experienced developers and researchers worldwide. Our team of 20 dedicated professionals is expanding, and we are on the lookout for driven individuals who can make impactful contributions. The ideal candidate will be responsible for creating engaging digital content, managing our social media presence, and bringing innovative ideas to promote our educational programs. The candidate will also be flexible to manage smaller projects and take over administrative tasks as needed. If you have a passion for education, technology, and creating a meaningful online presence, we would love to hear from you. Tasks write blog posts and social media posts about XR related topics interview XR Bootcamp trainers and write/summarize the content into well written articles create social media posts, including graphics create content based on existing courses and materials take over administrative tasks Requirements has experience writing software development technical content social media/blogging experience experience in the gaming/XR industry send us a connection request on LinkedIn with a sample portfolio blog article you wrote in the past, fitting to us (software development tutorial, tech development article, or XR industry article) Benefits work with a great team passionate about the future of XR network and connect with the people behind the most successful XR studios worldwide fully remote team and independent/flexible work schedule Closing We are looking forward to connecting with you. Feel free to reach out over linkedin or write us a personal message.
Intro Speak our language! We are Lingoda. Our mission is to build bridges through life-changing language learning. Lingoda is a fast-growing online language school aspiring to provide a human-centric, personalised and seamless learning experience unmatched by competitors. In our teacher-led classes, supported by the latest technologies and a unique curriculum, you have the opportunity to empower students to achieve their language goals. Our high-quality classes are available online 24/7, so anyone anywhere has the opportunity to learn a language with Lingoda. Join Lingoda and be part of the future of language learning! Tasks Your profile You are driven, self-organized and tech-savvy Passion for teaching and excellent communication skills Committed to delivering high-quality learning experiences Technical equipment (High-speed internet connection, headset with microphone, Laptop/desktop with a camera) Comfortable quiet working environment You can legally work as a freelancer Requirements Your skills and experience: Native-level German language skills ( C2+) You have at least 1 year of experience in teaching German/DaF You are a qualified German/DaF teacher Benefits Why Lingoda? All teaching material is available from Lingoda Fixed or flexible working hours- as you prefer! Flexible start date Motivated adult learners Work remotely from anywhere in the world 5% off on all of our language courses International atmosphere: teach students from all over the world Join a thriving community of enthusiastic teachers Closing If this sounds interesting to you, we would love to receive your application on our official page "Lingoda become a teacher". We look forward to meeting you virtually! It is our commitment that every applicant will be evaluated according to their skills regardless of age, gender identity, ethnicity, sexual orientation, disability status, or religion.
Einleitung Wer wir sind? Wahrendorff – seit 160 Jahren der Ort für die Seele in Hannover. Sie möchten einen Beruf erlernen, der händeringend gesucht wird? Psychiatrische Themen begeistern Sie? Die Arbeit mit mit Menschen macht Ihnen Freude? Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind für Sie kein Fremdwort? Zudem sind Sie aufgeschlossen und haben ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. So auf die Schnelle - was können Sie bei uns erwarten? Direkt mit Menschen arbeiten, nicht nur Theorie 1.340 € direkt ab Tag 1 und viele weitere Benefits Abwechselung - Kein Copy-Paste-Job! Später Jobs in ganz Deutschland Aufgaben Die Ausbildung der generalistischen Pflege in Kürze: 3-jährige Ausbildung im Blockmodell - Schule und Praxis im Wechsel Befähigung aller pflegerischen Maßnahmen, einschließlich Begleitung der zu Pflegenden zur Erhaltung, Förderung, Wiedererlangung der physischen oder psychischen Gesundheit Praxisphasen in der Klinikum Wahrendorff GmbH Theoriephasen in der Akademie für Pflege und Soziales (aps) Verkürzung der Ausbildung bei entsprechenden Qualifikationen möglich (z.B. abgeschlossene Berufsausbildung im einschlägigen Bereich) Die Ausbildung startet jeweils am 01.04. und am 01.08. Qualifikation Das bringen Sie mit: Mittlerer Schulabschluss oder Fachhochschulreife bzw. Hochschulreife oder Hauptschulabschluss sowie zusätzlich eine abgeschlossene 2-jährige Berufsausbildung oder eine 1-jährige Ausbildung zum Kranken- oder Altenpflegehelfer (m/w/d) oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss Benefits Ihre Vorteile: ✅ Attraktive Ausbildungsvergütung sowie weitere finanzielle Benefits ✅ Theorie & Praxis im perfekten Mix - kein anstrengender wöchentlicher Wechsel! ✅ Safe Space zum Wachsen – hier darfst du auch stolpern! ✅ Coole Azubi-Community, Fitnessstudio, Events und Exkursionen ✅ Zukunftsichere Ausbildung mit hoher Übernahmechance ✅ Mitarbeitende werben Mitarbeitende - eine Prämie erwartet Sie! Noch ein paar Worte zum Schluss Informieren und bewerben Sie sich gerne direkt: Ansprechpartner/in: Fr. Manthey Bewerbung(at)aps-hannover .de Wir freuen uns auf Sie!
Einleitung Looking for a part-time job? Work where and when you want and earn some extra money on the side! We at Nachhilfeunterricht are looking for tutors (m/f/d) in a wide range of subjects. Give online or face-to-face lessons and earn between €15-35 per hour. Aufgaben Teach students across Germany online from home or in your area and organise your working hours flexibly Choose the topics you are passionate about and offer your lessons based on your knowledge and experience Qualifikation No previous teaching experience required Very good knowledge of the teaching subject Independent and structured way of working Benefits Flexible schedule Work anywhere in Germany Possibility to work online Pay between 15€ and 35€ per hour Noch ein paar Worte zum Schluss We are looking for a teacher with strong communication and teaching skills to be able to help students understand and comprehend the knowledge imparted in the subject.
Einleitung Führungskräfte sind heute mehr denn je gefordert, unternehmerische Entscheidungen gesellschaftlich zu legitimieren und ihr Handeln an den "Grand Challenges" unserer Zeit auszurichten. Innovation und Wachstum benötigen eine Kultur der Wertschätzung und des Vertrauens. Mit dem Leipziger Führungsmodell wurde dafür ein Bezugsrahmen geschaffen, der u.a. in einem eigenen Coaching-Programm zur Anwendung kommt. Wir beschäftigen uns in Forschung und Lehre mit wirtschaftspsychologischen Fragestellungen unter besonderer Berücksichtigung des Führungshandelns. Einen Schwerpunkt bildet der Zusammenhang zwischen Motivation ("Purpose"), Kompetenz und Public Value (Gemeinwohl). Wir analysieren die (sozial-)psychologischen Voraussetzungen und Wirkungen guter Führung in etablierten Organisationen und Start-ups. Wir kooperieren dazu mit namhaften Wissenschaftler:innen im In- und Ausland sowie mit Praxispartnern aus der Industrie, öffentlichen Verwaltung und Top Management-Beratungen. Aufgaben In der Forschung arbeitest du an Forschungsprojekten des Lehrstuhls, wobei deine (kumulative) Dissertation integraler Bestandteil dieser Projekte ist. In der Lehre unterstützt du verschiedene Veranstaltungen und betreust Studierende bei Master- und Praxisarbeiten. Qualifikation Du hast dein Master-Studium mit psychologischem, wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt zügig und sehr erfolgreich abgeschlossen bzw. wirst es in Kürze abschließen. Du verfügst über eine solide Methodenausbildung (qualitativ oder quantitativ). Teamfähigkeit, eine positive Grundeinstellung und Freude am wissenschaftlichen Arbeiten zeichnen dich aus. Du überzeugst mit Eigeninitiative und Engagement gepaart mit einer gewissenhaften Arbeitsweise. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Benefits die ideale Kombination aus Forschung und Praxis zur Entwicklung und Umsetzung deiner eigenen Ideen eine inspirierende und kreative Arbeitsatmosphäre in engagierten und professionellen Teams ein großes Netzwerk an bekannten nationalen und internationalen Partnern die Unterstützung deines Promotionsvorhabens und die Teilnahme am Promotionsprogramm der HHL Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und zum mobilen Arbeiten 30 Tage Jahresurlaub + arbeitsfreie Tage an Heiligbend und Silvester ein Arbeitsplatz auf einem lebendigen Campus in einer grünen, zentrumsnahen Umgebung Noch ein paar Worte zum Schluss Die Stelle ist befristet für 3 Jahre in Teilzeit (30 Wochenstunden) zu besetzen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Einleitung Wer sind wir? Wir sind nicht nur irgendein Bildungsanbieter. Wir sind die Superhelden der Bildung! Mit über 220 Schulplätzen in unserer Pflegeschule für Generalistik und Pflegefachassistenz, einem riesigen Angebot an Fort- und Weiterbildungen und einer Sprachschule mit ÖSD-Zertifizierung sind wir bereit, die Welt zu erobern – oder zumindest die Bildungswelt. Was bieten wir? Unsere Pflegeschule ist ein Schmelztiegel der Kulturen, mit Pflegefachpersonen aus über 20 Ländern. Unser interkulturelles Curriculum und unser buntes Team sorgen dafür, dass bei uns nie Langeweile aufkommt. Bringen Sie Ihre Ideen und Innovationen ein und helfen Sie uns, unsere Aus-, Fort- und Weiterbildungen auf das nächste Level zu heben! Aufgaben Ihre Mission, sollten Sie sie annehmen: Kursleitung : Übernehmen Sie die Verantwortung für einen Ausbildungsgang und fühlen Sie sich wie der Kapitän eines Bildungsschiffs. Prüfungen : Gestalten und bereiten Sie Prüfungen vor – keine Sorge, wir haben genug Kaffee! Meetings : Nehmen Sie an spannenden Meetings teil und helfen Sie uns, die Zukunft der Pflegebildung zu gestalten. Unterrichten : Bringen Sie erfahrenen Pflegefachkräften neue Tricks bei – wie ein Pflege-Ninja! Interkulturalität : Arbeiten Sie mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zusammen und machen Sie die Welt ein bisschen kleiner. Kooperationen : Helfen Sie uns, unsere Netzwerke auszubauen und neue Partnerschaften zu schmieden. Qualifikation Was Sie mitbringen sollten: Ein abgeschlossenes Studium in Pflegepädagogik, Berufspädagogik, Medizinpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation. Einen Berufsabschluss in der Pflege und ein Bachelor- oder Masterstudium. Lust auf finanzielle Förderung für Ihr Studium? Kein Problem, das bieten wir auch! Benefits Warum wir einzigartig sind: Teamgeist : Bei uns arbeiten alle zusammen – von der Reinigungskraft bis zur Geschäftsführung. Faire Bezahlung : Wir zahlen nach TVÖD (mindestens E13) und bieten eine private Zusatzversicherung für Brille oder ähnliches. Urlaub : 32 Tage pro Jahr, Homeoffice-Möglichkeit und moderne Räumlichkeiten. Technik : Arbeiten Sie mit digitalen Whiteboards, einem riesigen Skills-Lab (500 qm) und VR-Brillen. Extras : Wöchentliche Obstlieferungen, gemeinsame Teamaktivitäten und Wunschfrei am Geburtstag. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir hoffen, wir konnten Ihnen ein Lächeln ins Gesicht zaubern. Sind Sie bereit, uns kennenzulernen?
Einleitung Für unser "Fußball trifft Kultur"-Programm an der Gesamtschule Berger Feld in Gelsenkirchen (Donnerstag 14:15-15:50 Uhr) suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n Trainer*in . Aufgaben Planung und Durchführung des Fußballtrainings (einmal wöchentlich je zwei Schulstunden) Planung und Begleitung von kulturellen Events der Projektgruppe Betreuung der Projektgruppe beim jährlich stattfindenden Abschlussturnier gemeinsam mit dem/der Projektlehrer*in Qualifikation Student*in der Sportwissenschaft oder der Sportpädagogik Erste Trainingserfahrung Interesse an der Mitarbeit an einem landesweiten integrativen Bildungsprojekt Guter Zugang zu Kindern der 3. – 6. Klassenstufe Zuverlässigkeit Trainerschein C-Lizenz (erwünscht) Benefits Honorar von 27€ pro Stunde Wertvolle Erfahrungen im Trainerberuf und im Auftreten vor Klassen Mögliche Anrechenbarkeit der Stunden auf die Anerkennungszeit Erhalt einer Arbeitsbescheinigung Interessante Workshops bei 2x jährlich stattfindenden Netzwerktreffen und digitale Weiterbildungsmöglichkeiten Die Chance, Kindern bessere Bildungschancen auf ihrem weiteren Weg zu ermöglichen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Einleitung Der Lehrstuhl für Mergers & Acquisitions von Prof. Dr. Alexander Lahmann beschäftigt sich innerhalb des Themengebietes Corporate Finance insbesondere mit Investitionsentscheidungen, Themen aus dem Bereich Entrepreneurial Finance und Asset Pricing. Darüber hinaus fördert der Lehrstuhl dank der ausgeprägten Corporate Finance-expertise gezielt den Wissenstransfer zu namhaften Praxispartnern aus der Industrie, der Beratung und Finanzbranche. Aufgaben Dein Aufgabengebiet umfasst die Mitarbeit in Forschung, Lehre und Transfer in einem dynamischen, engagierten Team: Forschung: Eigenverantwortliche Durchführung und Betreuung von Forschungsprojekten unter Anwendung empirischer und/oder mathematischer Methoden mit anschließender Analyse und Auswertung sowie die Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen und Präsentationen in Deutsch und Englisch. Lehre: Unterstützung bei der Konzeption und Entwicklung von Lehrveranstaltungen, Durchführung von Übungseinheiten innerhalb der Kurse und Betreuung von Studierenden bei Seminar- und Masterarbeiten. Transfer: Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung des Projekts "Smart Infrastructure Hub Leipzig" durch Begleitung und Vorbereitung von Workshops für Start-Ups mit Fokus auf Kompetenzentwicklung von Start-Up-Teams im Bereich Entrepreneurial Finance. Weiterentwicklung der Start-Up-Ökosysteme der Stadt Leipzig und der HHL durch Zusammenarbeit mit externen Partnern und Unternehmen. Qualifikation Du hast ein Master-Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsmathematik oder in einem verwandten Fachgebiet sehr erfolgreich abgeschlossen und besitzt erste Kenntnisse im Bereich Corporate Finance. Analytisches Denkvermögen und Forschungsinteresse zeichnen dich aus. Du überzeugst mit Eigeninitiative und Engagement gepaart mit einer gewissenhaften Arbeitsweise. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Benefits eine umfassende persönliche Einarbeitung und ein herzliches Willkommen ein großes Netzwerk an bekannten nationalen und internationalen Partnern die Unterstützung deines Promotionsvorhabens und die Teilnahme am Promotionsprogramm der HHL die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung 30 Tage Jahresurlaub + arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket ein Arbeitsplatz auf einem lebendigen Campus in einer grünen sowie zentrumsnahen Umgebung Noch ein paar Worte zum Schluss Die Stelle ist befristet für 3 Jahre und in Teilzeit (34 Wochenstunden) zu besetzen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Einleitung **Deutschkenntnisse mindestens C1** Als First-Level-Support SaaS (m/w/d) für unsere Anwendung(Kidling) spielst du eine entscheidende Rolle in der IT-Unterstützung. Du bist die erste Anlaufstelle für unseren Kunden, die auf technische Probleme stoßen. Deine Rolle als First-Level-Supports ist entscheidend für die reibungslose Funktion von unseren Systemen und die Zufriedenheit der Benutzer. Eine weitere Hauptaufgabe, die auf dich wartet, ist Testing des Systems (End-to-End). Deine Rolle im Testing liegt darin, eingehende Fehlerberichte oder Anfragen zu überprüfen, zu kategorisieren und an das entsprechende Team oder die dafür zuständige Abteilung weiterzuleiten. Dabei arbeitest du eng mit unserem Customer Success und Entwickler-Team zusammen und kannst deine eigenen Erfahrungen und dein Wissen einbringen Schließe Dich unserem Team an und schaffe gemeinsam mit uns das Umfeld, um das Digitale Zeitalter in der Branche "Bildung und Soziale Einrichtung" zu verändern und die digitale Transformation von Prozessen und Abläufen, Transparenz, Dokumentationen und Kommunikation in alle Bereiche der Kita-Träger und deren Kitas zu bringen. Aufgaben Als First-Level-Support übernimmt du eine Reihe von wichtigen Aufgaben, um Benutzer bei technischen Problemen zu unterstützen und einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten. Hier sind einige typische Aufgaben des First-Level-Supports: Problemidentifikation und -erfassung: Entgegennahme von Anrufen, E-Mails oder Tickets von Benutzern, um technische Probleme zu identifizieren und genau zu erfassen. Erstbeurteilung und Klassifizierung: Beurteilung der gemeldeten Probleme, um deren Schweregrad und Dringlichkeit zu bestimmen. Klassifizierung der Probleme entsprechend ihrer Art und Zuweisung an das richtige Fachteam, falls erforderlich. Lösungsanleitung und Unterstützung: Bereitstellung von grundlegenden Lösungen und Anleitungen für häufig auftretende Probleme. Dies kann die Durchführung von Diagnosen über Telefon, Chat oder E-Mail umfassen, um einfache Probleme direkt zu beheben. Weiterleitung und Eskalation: Falls ein Problem komplexer ist und zusätzliche Unterstützung benötigt, leitet der First-Level-Support das Ticket oder den Anruf an das entsprechende Team oder an höhere Support-Ebenen weiter. Dokumentation: Sorgfältige Dokumentation aller Interaktionen und Lösungen in einem Ticketsystem oder einer Datenbank, um den Verlauf des Problems und die angewendeten Lösungen festzuhalten. Dies ermöglicht es, Trends zu erkennen und Wissensdatenbanken zu aktualisieren. Kundenkommunikation: Gewährleistung einer klaren und freundlichen Kommunikation mit den Benutzern, um ihre Bedenken zu verstehen und sie über den Fortschritt der Problembehebung auf dem Laufenden zu halten. Routinewartung und -überwachung: Überwachung von Systemen und Durchführung routinemäßiger Wartungsaufgaben, um potenzielle Probleme frühzeitig zu erkennen und zu beheben, bevor sie sich zu größeren Schwierigkeiten entwickeln. Schulung und Unterstützung der Benutzer: Bereitstellung von Schulungen oder Anleitungen für Benutzer, um ihnen zu helfen, häufig auftretende Probleme selbst zu lösen und effektiver mit der Technologie umzugehen. Testing des Systems: Unterstützung bei der Durchführung von Tests und dem Sammeln von Testdaten über JIRA-Tickets. Qualifikation Du hast bereits Berufserfahrung als First-Level-Support oder ähnlichen Rollen mit Kundenkontakt gesammelt - idealerweise im B2B SaaS Software Bereich. Hier sind einige Qualifikationen für den First-Level-Support die wir erwarten: Technisches Verständnis: Grundlegendes Verständnis für IT-Systeme, Computerhardware, Betriebssysteme, Netzwerke und Softwareanwendungen. Kenntnisse über verschiedene Technologien und deren Funktionsweise sind entscheidend, um Probleme zu diagnostizieren und Lösungen anzubieten. Kommunikationsfähigkeiten: Ausgezeichnete verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten sind unerlässlich. Die Fähigkeit, technische Konzepte verständlich zu erklären und komplexe Informationen für nicht-technische Benutzer aufzubereiten, ist wichtig. Problemlösungskompetenz: Die Fähigkeit, Probleme zu analysieren, zu isolieren und logisch zu lösen, ist von großer Bedeutung. Kreativität und Flexibilität bei der Suche nach Lösungen für verschiedene technische Herausforderungen sind ebenfalls hilfreich. Kundenorientierung: Ein ausgeprägtes Servicebewusstsein und die Fähigkeit, geduldig auf die Bedürfnisse der Benutzer einzugehen und deren Anliegen ernst zu nehmen, sind wesentlich, um eine positive Kundenerfahrung zu gewährleisten. Zeitmanagement und Priorisierung: Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und effizient zu arbeiten, insbesondere in Zeiten erhöhter Anfragen oder bei dringenden Problemen. Teamarbeit und Zusammenarbeit: Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen Support-Teams und Abteilungen, um komplexe Probleme zu lösen und Informationen auszutauschen. Erfahrung im Kundensupport: Frühere Erfahrung im Kundensupport, sei es in der IT oder in anderen Bereichen, kann von Vorteil sein. Es hilft dabei, sich auf verschiedene Kundensituationen einzustellen und angemessen zu reagieren. Dokumentationsfähigkeiten: Fähigkeit, präzise und detaillierte Aufzeichnungen über Probleme, Lösungen und Kommunikationen mit den Benutzern zu führen. Ein kontinuierliches Lernen und die Bereitschaft, sich mit neuen Technologien und Prozessen vertraut zu machen, sind ebenfalls wichtige Aspekte für uns, um eine erfolgreiche Arbeit im First-Level-Support bei Kidling zu gewährleisten. Benefits Hinterlasse mit uns einen digitalen Fußabdruck! Wir arbeiten in einer Branche, die sich gerade in der digitalen Orientierung befindet. Dabei optimieren wir für unsere Kunden nicht auf der zweiten Stelle nach dem Komma, sondern können den Vorteil unserer Lösung hautnah erleb- und greifbar machen. Wir bieten dir: Flexibilität und Agilität Schnellere Entscheidungsfindung Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Kollaboration und Teamwork und Agile Arbeitsmethoden Sinnvolle Arbeit und Autonomie Stärkere Bindung und Engagement Schnellere Markteinführung neuer Produkte oder Dienstleistungen Klarere Kommunikation Geringere Hierarchie und Bürokratie Entfaltung von Kreativität und Innovation Moderne Tools (JIRA, Office 365, Confluence, Miro, etc.) Büro in der Innenstadt (Prenzlauer Berg, Berlin) Team - Events (we love to celebrate :) ) Obst,Getränke und Kaffee gehören auch dazu Attraktiver Bonus für High-Performers Liest sich das nach dem perfekten Umfeld für Deine persönliche und berufliche Entwicklung? Hervorragend! Dann nimm direkt Kontakt mit uns auf… Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte gib in deiner Bewerbung unbedingt folgende Informationen an: deinen Wohnort, deine Gehaltsvorstellung (fix und variabel) und dein frühestes Startdatum.
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