Dezernatsleitung Haushaltsangelegenheiten Finanzen (w/m/d) Sporthochschule Köln
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 50933, Köln, DE
Das Unternehmen Die Deutsche Sporthochschule Köln ist als Universität des Landes Nordrhein-Westfalen in ihrem Forschungsspektrum und mit rund 6.000 Studierenden in Deutschland einzigartig. Sie gehört auf ihrem Gebiet auch international zu den renommiertesten Universitäten. Wir suchen Sie als Dezernatsleitung für das Dezernat Haushaltsangelegenheiten (w/m/d) unbefristet in Vollzeit. Das Dezernat für Haushaltsangelegenheiten verantwortet die Haushaltsplanung und -bewirtschaftung, den Jahresabschluss sowie den zentralen Einkauf, die Drittmittelverwaltung und die Digitalisierung der Unterstützungsprozesse. Gestalten Sie mit Ihrer Expertise und Ihrem Weitblick die Weiterentwicklung der Deutschen Sporthochschule Köln mit! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 29. Juni 2025. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen Frau Anke Franz und Herr Maximilian Zekorn unter 0221/42060770 gerne zur Verfügung. Aufgaben Leitung, Entwicklung und Steuerung des Dezernates mit ca. 30 Beschäftigten Beratung von Hochschulleitung und Fachabteilungen, Kommunikation zu Aufsichts- und Prüfinstanzen in allen Fragen des Haushalt-, Finanz-, Steuer- sowie Rechnungswesen und in grundlegenden wirtschaftlichen Fragestellungen Strategische Planung und operative Umsetzung von Prozessen und Projekten in einem dynamischen Umfeld, verantwortliche Vorbereitung der Wirtschaftsplanung der Hochschule Sicherstellung des rechtmäßigen und strategiegerechten Mitteleinsatzes, Verantwortung für Rechnungs- und Berichtwesen, u.a. Erstellung der Quartalsberichte und Jahresabschlüsse Optimierung aller Prozesse, Steuerung des Umstiegs auf SAP S/4HANA und Verantwortung von Digitalisierungsprojekten Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertiger Abschluss, bevorzugt in BWL, Finanzen/Controlling oder Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das 2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 Mehrjährige berufliche Führungsverantwortung Mehrjährige Tätigkeit in betriebs- oder finanzwirtschaftlicher Funktion, idealerweise an einer Hochschule oder im öffentlichen Dienst Herausragende analytische und strategische Kompetenzen sowie Dienstleistungsorientierung Nachgewiesene Erfahrungen im Change-Management und in der Gestaltung von Prozessen, Erfahrung in der Implementierung digitaler Tools und Work-Flows Hohe Lösungsorientierung, Entscheidungsstärke und Hands-on-Mentalität Ausgewiesene Moderations- und Motivationsfähigkeit, hohe Empathie Kommunikationsstärke, hohes Maß an Belastbarkeit Vorteile Beschäftigung nach TV-L mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Ein spannendes, verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabenfeld im Herzen des Sportcampus in einem motivierten Team Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten Zahlreiche Gesundheits- und Sportangebote Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf z. B. mit Kinderbetreuungsangeboten Ein Campus im Grünen mit sehr guter Verkehrsanbindung, Mensa u.v.m.; vergünstigte Mitarbeiterangeboten über "Corporate Benefits" Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis Entgeltgruppe 15 TV-L. Nähere Information zur Höhe des Entgelts finden Sie hier. Die Stufenzuordnung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen beruflichen Erfahrungen. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, sofern die Aufgabenwahrnehmung es zulässt. Bei Erfüllung der allgemeinen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Berufung in ein Beamtenverhältnis bis in die Besoldungsgruppe A15 LBesG NRW möglich. Wir streben eine Erhöhung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind willkommen. Sie werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Referenz-Nr. AF/125893
Montagehelfer (m/w/d)
AAWID - Allgemeines Aus- und Weiterbildungsinstitut Deutschland GmbH - 45127, Essen, Ruhr, DE
Einleitung Über uns: Wir sind ein innovatives und wachsendes Unternehmen mit einer starken Zukunftsvision und einem engagierten Team. Für uns zählt, was du kannst und möchtest – nicht dein Lebenslauf. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld mit vielen Chancen zur Weiterentwicklung. Aufgaben Deine Aufgaben: Unterstützung bei der Montage von Fahrzeugteilen Zusammenbau und Kontrolle von Bauteilen Bedienung einfacher Montagewerkzeuge und Hilfsmittel Mitarbeit im Team zur Einhaltung von Qualitätsstandards Qualifikation Dein Profil: Du packst gerne praktisch mit an und arbeitest zuverlässig Du hast keine oder wenig Erfahrung? Kein Problem – wir bringen dir alles bei Du bist teamfähig, motiviert und pünktlich Du möchtest eine langfristige Perspektive mit guten Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Richtungswechsel gefällig? Schick deine Bewerbung oder melde dich telefonisch unter 0203 395 181 80 . Du kannst uns auch per WhatsApp erreichen: 0151 750 768 02 Wir freuen uns auf dich!
Sozialpädagoge (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
bbw Akademie für Betriebswirtschaftliche Weiterbildung GmbH - 14473, Potsdam, DE
Sozialpädagoge (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit in Potsdam bbw Bildungswerk der Wirtschaft in Berlin und Brandenburg Das bbw Bildungswerk der Wirtschaft in Berlin und Brandenburg ist seit über 50 Jahren ein führender Anbieter von Bildungs- und Beratungsdienstleistungen. Mit einer Vielzahl an Bildungszentren und Standorten sowie etwa 160 Mitarbeitenden bieten wir ein umfangreiches Angebot – von der Berufsorientierung über Weiterbildung und Umschulung bis hin zum Studium. Als Teil eines breiten Netzwerks aus Unternehmen, Verbänden und Institutionen gestalten wir aktiv die Bildungslandschaft der Region mit. Unser Handeln ist dabei stets gemeinnützig und praxisnah. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sozialpädagoge (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit in Potsdam Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Brandenburg Potsdam Zu Ihren Aufgaben gehören: Analyse schulischer, fachlicher und sozialer Kompetenzen unserer Teilnehmer und deren Dokumentation, Erarbeitung beruflicher und sozialer Lösungsstrategien, Heranführung und Eingliederung in das Ausbildungs- und Beschäftigungssystem durch individuelle Sozial- und Netzwerkarbeit, Vermittlung und Begleitung in die betriebliche Erprobung/ in das Arbeitsverhältnis o. ä., Erstellung von Einschätzungen sowie Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen, Zusammenarbeit mit allen relevanten Netzwerkpartnern wie Rehaabteilung, IHK, Handelskammer, Berufsschulen, Ansprechpartner bei persönlichen Problemen und bei Fragen des Alltags, Organisation von Lernzusatzangeboten zur Beseitung von Defiziten, Erstellung von Einschätzungen und Beobachtungsprotokollen, Projektleitung entsprechend unseres Qualitätsmanagements, Mitgestaltung neuer Bildungsangebote, Entwicklung von Förderplänenfür die Teilnehmenden, Akquise geeigneter Partnerunternehmenund Unternehmenskontakte, Erfahrungsaustausch und Abstimmung mit Projektmanagern, Ausbildern, Trainern und Dozenten. Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik /-arbeit bzw. Soziale Arbeit (Diplom, Bachelor oder Master) oder Pädagogen mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten Sozialpädagogik oder Sozialarbeit, Rehabilitations-/ Sonderpädagogik, Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit und im Projektmanagement, Engagement und Einfühlungsvermögen, Interesse an der Arbeit mit Menschen, Anwendungssichere Kenntnisse in den MS-Office-Programmen, Ausgeprägtes Organisationsgeschick. Wir bieten Ihnen: Eine herausfordernde und vielfältige Aufgabe in einem dynamischen Bildungsmarkt bei einem der Marktführer, Ein angemessenes, branchenübliches Einstiegsgehalt mit leistungsbezogenen Entwicklungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub im Jahr, Vielfältige Möglichkeiten der Weiterbildung, Zuschuss für Fitnessstudio oder Sportverein, Exklusive Mitarbeiterangebote unserer Partnerunternehmen. Das bbw setzt sich für die Beschäftigung von Frauen und die Förderung von mehr Vielfalt im Unternehmen ein. Bewerbungen von Frauen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind deshalb erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Jetzt bewerben
SAP Basis Supporter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
SAP Basis Supporter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Referenz 12-211660 Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen zur Geltung bringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für ein Unternehmen aus dem Bildungssektor im Kölner Raum einen engagierten SAP Basis Supporter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Benefits: Eine sichere Festanstellung in Vollzeit mit Zusatzleistungen (z. B. Bezuschussung des Deutschland-Tickets oder JobRads) 30 Urlaubstage im Jahr für ausreichende Erholung Eine hervorragende Work-Life-Balance dank eines Homeoffice-Anteils (bis zu 90%) Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Für Ihre Weiterentwicklung bieten wir regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen an Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, damit Sie für Ihre Zukunft vorsorgen können Attraktives Jahresgehalt von bis zu 36.000 Euro Ihre Aufgaben: Second-Level Support (Ticketsystem OTRS) Umsetzung des Rollenkonzeptes nach Vorgaben Monitoring der Systeme Implementierung von Hinweisen Technische Schnittstellenbetreuung Technische Betreuung und Weiterentwicklung der Systemlandschaft Durchführung von Systemupdates und Patchmanagement zur Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und -sicherheit Ihr Profil: Abgeschlossenes Bachelor-Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder ein vergleichbarer Studienabschluss; alternativ Fachinformatiker Systemintegration mit umfangreicher Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse im SAP-Basis Modul und Rollenverwaltung sowie in SAP ECC Übergreifende Kenntnisse in den Bereichen Software- und IT-Systemarchitekturen Gute bis sehr gute Kenntnisse in Linux Prozessorientiertes Denken und prozessanalytische Fähigkeiten Kommunikationsstärke und Teamorientierung Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (20 Stunden/Woche) Branche: Erziehung, Bildung und Wissenschaft Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 36.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211660 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d)
DeltaValue GmbH - 45127, Essen, Ruhr, DE
Einleitung Wir als DeltaValue GmbH suchen neue Teammitglieder (m/w/d) für unseren Vertrieb. Als staatlich geprüftes und zugelassenes Ausbildungsunternehmen, vermitteln wir unseren Kunden Wissen rund um die erfolgreiche Geldanlage im Bereich Börse, Aktien, Options- & Futurehandel. Jährlich begleiten wir hunderte Kunden aus Deutschland, Österreich und der Schweiz auf diesem Weg und sind damit einer der führenden Anbieter. Im Vertrieb unterstützt du dabei, den Kontakt mit potenziellen Kunden telefonisch zu pflegen und sie zu unseren Produkten zu beraten. Solltest du motiviert und redegewandt sein, dann bist du bei uns genau richtig! Keine Vertriebserfahrung? Quereinsteiger? In der Einarbeitungsphase bilden wir dich vollständig aus, sodass du uns auch ohne Vorerfahrungen schnell im Tagesgeschäft unterstützen kannst. Aufgaben Du führst Telefonate (inbound) und prüfst genau, ob wir den Interessenten mit unseren Produkten weiterhelfen können E-Mail Korrespondenzen sowie Terminvereinbarungen erfüllst du stets zuverlässig und erledigst administrative Aufgaben selbstständig und eigenverantwortlich Du betreust unseren bestehenden Kundenstamm freundlich und zuvorkommend, unterstützt unsere Strategieberater und trägst so zur Erreichung der Vertriebsziele bei Die genaue Pflege unseres Kundenmanagement-Systems (CRM-System) ist für dich selbstverständlich Qualifikation Motivation, jeden Tag für unsere Kunden dein Bestes zu geben Erste Erfahrung im Vertrieb oder der Kundenbetreuung von Vorteil (wenn du Quereinsteiger bist, bringen wir dich auf Kurs) Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen und diese zuverlässig auszuführen Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes Gespür für Präzision Professionelles Auftreten sowie stilsicheres Erscheinungsbild Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift Benefits Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten das Potenzial, gemeinsam langfristig zu wachsen. Gute Bezahlung und Karrierechancen: Gute Arbeit wird mit guter Bezahlung entlohnt. Dein Gehalt ist explizit nicht auf das Niveau begrenzt, das in der Branche üblich ist. Positive Arbeitsatmosphäre: Unser Team begeistert täglich unsere Kunden aufs Neue. Dies ist nur mit einer positiven Atmosphäre im Team möglich. Daher herrscht bei uns ein kollegiales Verhältnis, welches wir aktiv fördern. Vollständig digitalisiertes Unternehmen: Keine unnötigen Abläufe und bürokratische Hürden. Bei uns findest du ein digitalisiertes Unternehmen, das dir reibungslose Arbeitsabläufe ermöglicht. Zentrales Büro & Fahrtkostenzuschüsse: Zentrale Lage und optimale Verkehrsanbindung, auch für Pendler. Wir beteiligen uns auf Wunsch auch an den Fahrtkosten. Unser Büro ist zentral in Essen und nur wenige Meter vom Limbecker Platz entfernt. Noch ein paar Worte zum Schluss Exzellentes sowie zielorientiertes Arbeiten, ein gutes Arbeitsklima und eine Tätigkeit, mit der du etwas bewirkst, sind genau dein Ding? Dann bewirb dich jetzt!
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitätsmanagement
DMT-Gesellschaft für Lehre und Bildung mbH - 44787, Bochum, DE
Die DMT-Gesellschaft für Lehre und Bildung (DMT-LB) mbH ist private Trägerin des Deutschen Bergbau-Museums Bochum (DBM) und der Technischen Hochschule Georg Agricola (THGA). Im Bereich Qualitätsmanagement der DMT-LB ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die oben genannte Stelle in Vollzeit / Teilzeit (38,5 Stunden / Woche) zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf 24 Monate befristet. Ihre Aufgaben Unterstützung der Bereichsleitung des Qualitätsmanagements bei der Weiterentwicklung und Pflege eines modernen Qualitätsmanagementsystems Vorbereitung des im Frühjahr 2026 anstehenden Audits Aktualisierung von QM-Dokumenten und Überführung der Inhalte des bestehenden Qualitätsmanagementhandbuches in das neue Intranet Unterstützung bei der Planung und Durchführung von internen und externen Audits Übernahme von anfallenden Aufgaben der Abteilung Qualitätsmanagement sowie Spezialisierung und Weiterbildung je nach Eignung und Bedarf Was Sie mitbringen Mindestens eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie erste Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement (DIN ISO 9001:2015) Begeisterung für Qualitätsthemen und Freude daran, sich in neue Themen einzuarbeiten Eigeninitiative sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise Begeisterung und idealerweise eine hohe Affinität zu IT-Themen Einen souveränen Umgang mit anspruchsvollen Gesprächspartner:innen aus verschiedenen Hierarchieebenen und Unternehmensbereichen sowie die Fähigkeit und Bereitschaft, mit unterschiedlichen Anforderungen umzugehen Selbstsicheres Auftreten, Kundenorientierung und analytisches Denken sowie Entscheidungsfähigkeit, Initiative und Eigenständigkeit Was wir Ihnen bieten Flexible Arbeitszeitmodelle, die für eine ausgeglichene Work-Life-Balance sorgen Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung sowie der fachlichen Qualifizierung durch regelmäßige Weiterbildungsveranstaltungen Sozialleistungen: 13. Gehalt, Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen IGBCE als Tarifpartner Umfangreiche Zusatzleistungen: pme Familienservice, Gesundheitstage, Teilnahme an Firmenläufen, gutes, kollegiales Arbeitsklima sowie enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Die Vergütung erfolgt nach dem Haustarif der DMT-LB und ist für diese Stelle vergleichbar mit der Entgeltgruppe E 9 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich über dieses Formular . Für nähere Auskünfte zur Stelle steht Ihnen Frau Hippert unter +49 234 968-8300 gerne zur Verfügung. Informationen über die DMT-LB mBH erhalten Sie unter www.dmt-lb.de. Die DMT-LB strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität oder ethnischer und sozialer Herkunft. Datenschutzerklärung
Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d)
Evangelische Kirchengemeinde Dettingen unter Teck - 73272, Neidlingen, DE
Die Evangelische Kirchengemeinde Dettingen unter Teck sucht für die Standorte Neidlingen und Dettingen ab sofort engagierte pädagogische Fachkräfte (m/w/d): Für die Kita Regenbogenknirpse in Dettingen (U3) in Vollzeit Für die Kita Wasserschloss in Neidlingen (Ü3) in Voll- und Teilzeit
IT Administrator (m/w/d) 39-Stunden-Woche
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
IT Administrator (m/w/d) 39-Stunden-Woche Referenz 12-217939 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen! Im Auftrag eines Unternehmens aus der Bildungsbranche mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung und einem Gehalt von 45.000 bis 55.000 Euro Jahresbruttogehalt Sie als IT Administrator (m/w/d) für eine 39-Stunden-Woche. IT Administrator (m/w/d) 39-Stunden-Woche . Ihre Benefits: 30 Urlaubstage 39-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit für Homeoffice Bezuschussung zum Deutschlandticket Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Administration von Windows-Servern, einschließlich Updates und Systempflege Verwaltung von File-Berechtigungen, Shares und Quotas Betreuung des Identity Management Systems mit Active Directory für Benutzer- und Gruppenverwaltung Second-Level-Support für technische Anfragen und Problemlösungen Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung wie z.B. Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung und Konfiguration von Microsoft Active Directory Administration von Windows-Fileberechtigungen (NTFS, Shares, Quotas) Praxis in der Administration von Microsoft SQL Server (SQL 2019, einschließlich Analyse- und Reporting-Services sowie Systempflege) Erfahrung in der Nutzung und Betreuung von Identity Management-Systemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Erziehung, Bildung und Wissenschaft Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ernesto Carrillo Aravena (Tel +49 (0) 40 357573-88 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217939 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Windows-Administrator (m/w/d)
DIS AG - 67063, Ludwigshafen am Rhein, DE
Ihre Chance im Bildungsbereich: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und umfangreiche Sozialleistungen bieten wir in einem innovativen Hochschulumfeld. Unser Kunde in Ludwigshafen, sucht Unterstützung für den IT-Bereich. Jetzt bewerben als Windows-Administrator (m/w/d). Ihre Aufgaben Verwaltung und Wartung von Windows-Servern Unterstützung des IT-Teams bei technischen Problemen Konfiguration und Überwachung von Netzwerken Durchführung von Updates und Sicherstellung der IT-Sicherheit Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration von Windows-Servern Kenntnisse in Netzwerkprotokollen und Datensicherheit Benefits Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage Mitarbeiter-Weiterbildungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Kursleiter/In Baby- & Kindersport (Teilzeit)
Dayo GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Über DAYO: DAYO – Beweg dich wie du bist. Das Wort DAYO ist afrikanischen Ursprungs und bedeutet "große Freude" oder auch "die Freude ist angekommen". DAYO bietet mit seinen DAYO-Gyms großzügig und ansprechend gestaltete Räumlichkeiten für eine Vielzahl an Bewegungsangeboten für Babys und Kleinkinder im Alter von 0-6 Jahren. In unseren DAYO-Gyms erfolgt die Bewegung unter Beaufsichtigung. Schwächen in Bewegung und Motorik werden speziell behandelt und soziale Kompetenzen früh gefördert. Das Sport- und Bewegungsprogramm wird auf eine Stunde komprimiert, der Fokus liegt auf der Bewegung und darauf, in einer großen Gruppe Sport zu treiben. Unsere Gyms sind von professionellen Partnern aus dem Bereich Turn- und Schulsport ausgestattet und 7 Tage die Woche geöffnet. Wir suchen dich! ab sofort als motivierte/r Kursleiter/In im Anstellungsverhältnis Teilzeit oder Honorarbasis Aufgaben Was dich erwartet: Leitung von Sport- und Bewegungsprogrammen für Babys und Kleinkinder im Alter von 0-10 Jahren in unseren Studios in Düsseldorf Vorbereitung und Gestaltung der Programme Vorbereitung und Beaufsichtigung von Kindergeburtstagen Beratung von Eltern und potenziellen Mitgliedern Betreuung von Außenevents/Promoaktionen Betreuung von Bewegungsangeboten in Kitas Arbeitszeiten: Montags: nachmittags/abends Samstags: morgens/mittags Nach Bedarf: unter Woche morgens/mittags + samstags nachmittags Qualifikation Was du mitbringen solltest: Spaß an der Arbeit mit Kindern Kreativität und ausgeprägte Kommunikationsstärke Teamfähigkeit und proaktives Handeln und Denken Hands-On Mentalität Flexibilität und Bereitschaft für Einsätze auch an Wochenenden Wünschenswert, aber kein muss: Erfahrungen in der Leitung von Kinderbewegungskursen Benefits Was wie bieten: Eine spannende Herausforderung und die Chance die Expansion eines Start-Ups im Bereich Baby- und Kindersport in Düsseldorf und Umgebung mitzugestalten Junges, dynamisches Team Möglichkeiten für persönliche und fachliche Weiterbildung (Erste-Hilfe-Kurs, Übungsleiterschein, etc.) Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sportlichen Umfeld Den einzigartigen DAYO-Teamspirit Kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Kostenlose Parkmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über deine Bewerbung inkl. CV unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins
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