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Lehrer (m/w/d) - Physik an der Semper Oberschule in Dresden

Semper Holding AG - 01099, Dresden, DE

  Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem Schuljahr 2025/2026 an der Semper Oberschule in Dresden:   Lehrer (m/w/d) für das Fach Physik   Ihre Aufgaben:   - Gewährleistung eines qualitativ hochwertigen und zeitgemäßen Unterrichts gemäß den Festlegungen aus Lernzielen und Lehrplänen sowie in Übereinstimmung mit den Leitlinien des Unternehmens - Förderung der Entwicklung der Schüler zu verantwortungsbewussten und selbstständigen Persönlichkeiten - Förderung lernschwacher und besonders begabter Schüler - Lehrtätigkeit entsprechend der nachgewiesenen Fachgebietsqualifikation, Durchführung des Unterrichtes und unterrichtsbegleitender Aktivitäten einschließlich Vor- und Nachbereitung - fortlaufende Weiterentwicklung des Unterrichts (sowohl qualitativ-fachlich als auch methodisch-didaktisch) - Vorbereitung, Durchführung, Korrektur und Bewertung von Lernerfolgskontrollen und Prüfungen - ggfls. Einsatz als Klassenlehrer (Organisatorische Betreuung der Klasse, Ansprechpartner für Schüler und Eltern - aktive Teilnahme am Schulleben und Mitwirkung bei der Gestaltung (Projekte, Schüler- und Elternarbeit) - Wahrnehmung von bzw. Mitwirkung an Organisationsaufgaben in Schule und Unterricht (Dokumentation Klassenbuch, Fehlzeitenkontrolle etc.)   Ihr Profil:   - Erste Erfahrungen im Unterrichten wünschenswert - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master / Diplom) im Fachbereich, idealerweise ein abgeschlossenes Lehramtsstudium (Staatsexamen) - Quereinstieg ist möglich - schulinterne Qualifizierungsmöglichkeiten sind gegeben, methodisch-didaktische Erfahrung wünschenswert - Sie möchten gemeinsam mit Jugendlichen kreativ arbeiten und diese in ihrer Persönlichkeitsentwicklung unterstützen - Sie legen Wert auf Eigenverantwortung - Sie beteiligen sich gerne aktiv an einer positiven Schulentwicklung Das bieten wir:   - Kollegialität und Loyalität durch Ihre Teamkollegen/innen - Unterrichtseinsatz in Voll- oder Teilzeit (je nach Fächerkombination) - Möglichkeit der Weiterbeschäftigung nach Befristung - Möglichkeit zur kreativen, individuellen Unterrichtsgestaltung - Zeit für die Familie durch eine hohe Anzahl an Urlaubstagen - Semper-Schulen Mitarbeiterportal: attraktive Vergünstigungen z.B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m. bei über 800 Markenanbietern - Zentrale Lage, gute Anbindung an ÖPNV - Zuschuss zum Jobticket der DVB AG - Wertschätzung Ihrer Leistungen durch ein angemessenes Gehalt - Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen Interessiert? Dann bewerben Sie sich am besten gleich jetzt als Lehrkraft und senden Sie Frau Fiedler Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an jobs@semper-schulen.de . Wir freuen uns auf Sie Wir wachsen weiter und suchen Verstärkung! Gemeinsam mit Ihnen möchten wir einen wichtigen Baustein für die Zukunft unserer Schüler legen. Wir bringen Qualität und Kontinuität zusammen. Werden Sie Teil der Semper-Familie. Es fehlen nur noch wenige Schritte dahin!   Wer wir sind: Die Semper Gruppe - der Bildungsträger für alle Altersgruppen - mit Hauptsitz in Dresden umfasst verschiedene Schulformen von der Grundschule über Gymnasien und Fachoberschulen bis hin zur Berufsausbildung und Erwachsenenbildung. Mit Standorten in fünf Bundesländern und ca. 600 Mitarbeitern sind wir deutschlandweit aufgestellt und wachsen stetig weiter.

Head of Marketing Communications (m/f/d)

St. Georges School - 50997, Köln, DE

Intro Your mission As a key member of the senior leadership team, the Head of Marketing Communications is responsible for leading the strategic direction, execution, and oversight of all internal and external communications across the school group. This role ensures consistent brand messaging, enhances the schools' public reputation, and drives stakeholder engagement to support enrollment growth, staff alignment, and overall organizational success. At the same time, it supports community-building, strengthens trust, and amplifies the group's vision for educational excellence. This role requires a highly resourceful individual with strong leadership, self-motivation, strategic and analytical skills, 360° mindset, and a strong business acumen. Tasks Strategic Leadership Develop and execute a comprehensive communication strategy that supports the group's vision, values, and growth objectives, aligned with the group's brand guidelines and the specific needs of the education market. Ensure alignment of messaging across all communication platforms, schools, and stakeholder groups. Advise the executive leadership team on communication trends, risks, and opportunities, including crisis communication readiness. Brand & Reputation Management Drive brand relevance, consistency and engagement across all touchpoints. Ensure that the corporate ID is kept up-to-date and implemented as appropriate. External Communications Develop, manage, and implement annual communications plan. Develop and manage the annual communication budgets effectively, ensuring optimal allocation of resources to achieve maximum ROI. Identify, develop and deliver campaigns across all communication channels that drive brand, reputational and commercial growth. Develop and maintain strong relationships with key media outlets and influencers (local, regional and international) to enhance brand visibility and reputation (Public Relations & Media Relations). Internal Communications Ensure consistent, transparent, and timely communication within and across schools to support staff morale, clarity, and alignment. Design and implement internal communication frameworks that support organizational culture and strategic priorities. Foster a sense of community and shared purpose among staff, students, and families. Digital & Marketing Oversight Oversee the development and execution of digital marketing strategies, including social media, search engine optimization (SEO), and online advertising. Oversee the performance tracking and analysis of marketing communications, ensuring alignment with strategic goals and driving continuous improvement through data-informed adjustments. Oversee visual identity, photography, video production, and digital storytelling across platforms. Stakeholder engagement Elevate client experience, offering personalized and meaningful messages at scale, providing differentiated client treatment, and high level of engagement for all school's audiences. Strengthen relationships with key stakeholders including parents, alumni, governing bodies, business partners, and the wider community. Develop and execute communication plans for school events, partnerships, fundraising initiatives, and community engagement efforts. Ensure effective use of CRM systems to manage client data and personalize marketing communications. Act as spokesperson or communication lead in strategic partnerships and public forums. Crisis & Issue Management Lead the communication response during emergencies or sensitive situations, ensuring clarity, timeliness, and reassurance. Prepare messaging frameworks and communication protocols for a variety of scenarios. Team Leadership & Collaboration Lead and mentor a team of communication and marketing professionals across the school group. Collaborate with admissions, academics, development, and operations teams to ensure communication efforts support organizational success. Manage external agencies, designers, and consultants to maintain quality and consistency in outsourced communications. Requirements Education Bachelor's degree in marketing, communications, or another related field. Experience Minimum 5 years of experience as a communication expert in an international context (agency or client side). Strong experience with digital marketing forms and technologies (eg social media and content marketing). Experienced in crafting engaging customer journeys. Adept at crafting engaging messages and producing compelling multi-media content. Clear understanding of media (paid & non-paid). Education industry experience is a plus. Skills required Distinct cross-cultural and interpersonal skills People management High networking and relationship building skills Strong time and project management skills Flexibility in dealing with multi-functional tasks Excellent level of English (writing, speaking and presentation skills required) alongside an intermediate or better command of German Competencies Able to adapt quickly to our international environment Mature discipline with a high degree of integrity and work ethics, self-motivated, ability to work independently Focus on continuous improvement Develops original and creative solutions to problems Shows initiative, ownership, and commitment Escalates opportunities to improve or develop new business with customers and/or business partners Closing Why us? The performance of our people is what defines the success of St. George's. Our teams are enabled to take the initiative and encouraged to think and act like entrepreneurs. The multinational corporate environment provides our talented employees with a large area to expand professionally and offers multiple opportunities to enrich their individual mindsets and experiences. By joining us, you will be part of our community life and actively participate in varied projects, allowing St. George`s to continually evolve. The school is committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expects all staff and volunteers to share this commitment. To innovate your career please send your letter of application, updated CV and earliest possible starting date in English to: Mr Fraser-Lewis Recruitment Manager

Hardware-Entwickler (m/w/d)

Lucas-Nülle GmbH - 50170, Kerpen, Rheinland, DE

Hardware-Entwickler (m/w/d) Die Lucas-Nülle GmbH ist ein echter Vorreiter im Bereich innovativer Lehr- und Lernsysteme für technische und naturwissenschaftliche Fachbereiche. Du bist ein genialer Tüftler oder eine geniale Tüftlerin und möchtest deine Fähigkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmen einsetzen? Als Hardware-Entwickler (m/w/d) wirst du in unserem Team aus erfahrenen IngenieurInnen schnell Verantwortung übernehmen, und durch deine enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement dazu beitragen, unsere Technologie und Qualität langfristig zu sichern. Bewirb dich jetzt bei uns! Deine Aufgaben: Du entwirfst und optimierst analoge sowie digitale Schaltpläne. Du erstellst PCB-Layouts und optimierst Bauteilspezifikationen. Durch das Erstellen und Optimieren von Stücklisten sowie Fertigungsunterlagen und Prüfanleitungen trägst du zu einem reibungslosen Produktionsprozess bei. Deine Aufgaben umfassen auch das Design von Frontplatten sowie die Erstellung von technischen Zeichnungen mit Hilfe von AutoCAD und SolidWorks. Du bist verantwortlich für die Entwicklung eines effizienten Prüfverfahrens sowie dem Aufbau von Prototypen. Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um unsere hohen Anforderungen an unsere Hard- sowie Software zu gewährleisten. Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Entwicklung Eigeninitiative und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Teamfähig, kommunikativ und zuverlässig Sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Benefits für dich: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen Flexible Arbeit, 30 Tage Urlaub & die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Events wie Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Ski- und Segelwochenenden Gute ÖPNV-Verbindung & die Möglichkeit, mit dem JobRad zur Arbeit zu radeln. Jährlicher Gesundheitstag & Zuzahlung zu einer Arbeitsplatzbrille Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen Jährliche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Klingt spannend? Wir freuen uns auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Einstellungstermin! Jetzt bewerben

Direktionssekretär*in (m/w/d) (70 - 100 %)

Max-Planck-Institut für Erforschung von Kriminalität, Sicherheit und Recht - 79100, Freiburg im Breisgau, DE

Das Max-Planck-Institut zur Erforschung von Kriminalität, Sicherheit und Recht leistet Grundlagenforschung auf den Gebieten des Öffentlichen Rechts, des Strafrechts und der Kriminologie. Die drei Abteilungen des Instituts arbeiten vergleichend, international und interdisziplinär. Das Institut mit ca. 150 Mitarbeitenden ist Teil der Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. - einer der renommiertesten und erfolgreichsten Forschungsorganisationen der Welt. Ihre Aufgaben Allgemeine Front-Office-Tätigkeiten (inkl. E-Mail- und Telefonverkehr) Grundlegende Sekretariatsaufgaben wie Postbearbeitung, Ablage und Datenbankpflege (Backoffice) Terminplanung/​-koordination/​-überwachung (Microsoft Outlook) Reisemanagement: Planung, Organisation, Buchung sowie Vorbereitung zur Abrechnung nach dem BRKG Administrative Betreuung von personellen Vorgängen Betreuung internationaler wissenschaftlicher Mitarbeitender, Gäste und Stipendiat*innen Interaktives Arbeiten mit den studentischen Hilfskräften der Abteilung, den zwei Direktionssekretariaten der anderen Abteilungen sowie den Serviceabteilungen des Instituts Selbstständige Korrespondenz in Deutsch und Englisch, ggf. auch in Französisch und/oder Spanisch Planung, Organisation und Nachbereitung von Meetings, Tagungen und Lehrveranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert, aber nicht ausschlaggebend Sicherer Umgang mit gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und elektronischen Medien und eine gewisse IT-Affinität sind von Vorteil. Die Bereitschaft, sich sowohl in die Instituts- bzw. MPG-eigenen Strukturen, Vorgaben und Richtlinien einzuarbeiten und diese mittels MPG-Policy-konformen Softwarelösungen und Tools umzusetzen, ist von Vorteil. Sehr gute Sprachkenntnisse in Wort und Schrift in den Sprachen: Deutsch und Englisch, ggf. auch Französisch und/oder Spanisch Schnelle Auffassungsgabe sowie einen selbständigen, eigenverantwortlichen, strukturierten, gewissenhaften und zuverlässigen Arbeitsstil Loyalität und Diskretion sind eine Selbstverständlichkeit Hohe soziale Kompetenz, insbesondere respektvoller und stilsicherer Umgang mit internationalem Publikum Ausgeprägtes Organisationstalent sowie Engagement, Kontaktfreude und Teamfähigkeit Unser Angebot Vielseitige, interessante Tätigkeit in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und einem internationalen rechtswissenschaftlichen Arbeitsumfeld Die Position ist in Teil- oder Vollzeit zu besetzen und auf ein Jahr befristet, mit der Option auf Verlängerung Die Vergütung erfolgt gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) und je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 9b. Von diesem Entgelt werden alle verpflichtenden Sozialabgaben abgeführt Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, VBL, Jobticket etc.) Hier Bewerben Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis spätestens zum 07.07.2025 über unser Online-Bewerbungsportal ein. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Kathleen Straka ( sek-kriminologie@csl.mpg.de oder +49 761 7081-700 ). Jetzt bewerben Max-Planck-Institut zur Erforschung von Kriminalität, Sicherheit und Recht Günterstalstraße 73 79100 Freiburg Csl.mpg.de

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Pädagoge (m/w/d) für den Kindergarten

Evangelische Kindertagesstätte „Unterm Regenbogen“ - 63128, Dietzenbach, DE

Kinder im Alter von einem Jahr bis Schuleintritt in ihrer individuellen Entwicklung zu fördern und zu betreuen Mit Eltern gemeinsam an der Erziehungspartnerschaft arbeiten

Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kitas in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach

ASB Lehrerkooperative gGmbH - 63225, Langen (Hessen), DE

Ob Kindertagesstätten und schulnahe Betreuungen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehrgänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrerkooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Beratungsangeboten. Zum anderen aber ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach kennen als Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kitas in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach – in Teil- oder Vollzeit– Hier bringst du dich ein: Für unsere Kleinen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unsereren Kindertagesstätten in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren. Du begleitest die Kinder im jeweiligen Entwicklungs- und Lerntempo Mit vielfältigen Projekten unterstützt du die Entwicklung der Kinder Als Impulsgeber*in lädst du die Kinder zur Mitgestaltung ein In allen Phasen des Tagesablaufs bietest du dich als verlässliche*r Beziehungspartner*in an Die Erziehungspartnerschaft rundet dein Aufgabenfeld ab Das bringst du mit: Staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen bzw. ein sozialpädagogisches oder vergleichbares Studium Einfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und Kommunikationsstärke Offenheit für Neues und eine kreative Ader Deutsch und/ oder Englisch auf muttersprachlichem Niveau Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen Das bieten wir: Tarifvertrag angelehnt an TVöD Urlaubsgeld Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil) AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit) Sonderkonditionen bei "Corporate Benefits" und "Ticketsprinter" Kooperation mit FitSevenEleven Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement Events für Mitarbeitende Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berücksichtigt. Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich einfach hier. Wir freuen uns, dich kennenzulernen. Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne (bewerbung@lehrerkooperative.de). Ausschreibungsdatum: 15.04.2025 Kita Andréstraße (Offenbach) Kita Brunnenpfad (Frankfurt) Kita Blauländchenstraße (Frankfurt) Kita Hohe Straße (Frankfurt) Sport-Kita (Langen)

Pflegepädagogen (m/w/d)

Diakonisches Institut für Soziale Berufe - 70174, Stuttgart, DE

Das Diakonische Institut für Soziale Berufe widmet sich als überregionale Einrichtung der Diakonie der Aus-, Fort- und Weiterbildung von Mitarbeitenden in Sozial-, Gesundheits- und Pflegeberufen. Innovation und Weiterentwicklung der Angebote haben zu einem stetigen Wachstum des Instituts auf heute ca. 2.500 Auszubildende sowie jährlich ca. 5.000 Fort- und Weiterbildungsteilnehmende an 15 Standorten geführt. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, mit durchdachten und zukunftsorientierten Konzepten, Menschen für Berufsfelder im Sozial- und Gesundheitswesen optimal auszustatten, in der Ausbildung und während des gesamten Berufslebens. Wenn Sie sich ebenfalls für diese Aufgabe begeistern können, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Lehrtätigkeit in Theorie und Praxis nach aktuellem Wissensstand Kursleitung je nach Stellenumfang Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der generalistischen Ausbildung Eine pflegerische Berufsausbildung Einen einschlägigen pädagogischen Hochschulabschluss Fundierte MS Office Kenntnisse Freude am Umgang und der Arbeit mit Auszubildenden Eine ausgeprägte Personal- und Sozialkompetenz Eine strukturierte Arbeitsweise

ERP-Spezialist (w/m/d)

Amadeus Fire AG - 68165, Mannheim, DE

ERP-Spezialist (w/m/d) Referenz 12-210505 Für ein führendes Unternehmen mit Sitz im Rhein-Neckar-Kreis suchen wir engagierte Fachkräfte, die die Vision von technologischem Fortschritt teilen. Wenn Sie Ihre Karriere vorantreiben und Ihre Expertise in einem Team einbringen möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Es werden Ihnen spannende Möglichkeiten im Rahmen der Personalvermittlung geboten. Bewerben Sie sich noch heute als ERP-Spezialist (w/m/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Ein unbefristeter Arbeitsplatz Spannende Aufgaben im kollegialen Team Betriebliche Altersvorsorge Ein flexibles Arbeitszeitmodell Diverse Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung durch Zuschuss zum Deutschlandticket Ihre Aufgaben: Programmierung, Anpassung und Integration von Softwareanwendungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Erstellung und Pflege von Berichten sowie Analyse relevanter Kennzahlen für das Management und die Fachabteilungen Optimierung und Weiterentwicklung betriebswirtschaftlicher Abläufe Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der ERP-Systemlandschaft Sicherstellung von IT-Sicherheit und Einhaltung des Datenschutzes Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Praxis in der Entwicklung und Betreuung von IT-Systemen Expertise in IT-Sicherheit, Datenbankmanagement und Schnittstellenprogrammierung Kenntnisse in mindestens drei aktuellen Programmiersprachen Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Erziehung, Bildung und Wissenschaft Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Adrian Daub (Tel +49 (0) 621 15093-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210505 per E-Mail an: it.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim

Servicehelfer (m/w/d)

AAWID - Allgemeines Aus- und Weiterbildungsinstitut Deutschland GmbH - 47051, Duisburg, DE

Einleitung Über uns: Wir sind ein modernes und wachsendes Unternehmen mit einer klaren Vision und einem engagierten Team. Bei uns zählt dein Einsatz und deine Motivation – nicht dein Lebenslauf. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem freundlichen Umfeld, in dem du dich wohlfühlen und weiterentwickeln kannst. Bei uns hast du echte Chancen, dich zu entfalten. Aufgaben Deine Aufgaben: Vorbereitung und Auffüllen des Frühstücksbuffets Betreuung der Gäste während der Frühstückszeit Sauberhalten des Frühstücksbereichs Unterstützung bei kleinen Serviceaufgaben Qualifikation Dein Profil: Du bist freundlich, zuverlässig und arbeitest gerne im Team Du hast keine Scheu vor Kundenkontakt und sprichst einfache Deutschkenntnisse Du benötigst keine Vorerfahrung – wir zeigen dir alles, was du wissen musst Du suchst einen abwechslungsreichen Job mit Entwicklungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Sende deine Bewerbung per Mail oder ruf uns an unter 0203 395 181 80 . Schreib uns auch gerne per WhatsApp: 0151 750 768 02 Wir freuen uns auf dich!

Ticketkontrolleur (m/w/d)

AAWID - Allgemeines Aus- und Weiterbildungsinstitut Deutschland GmbH - 47051, Duisburg, DE

Einleitung Sie wollten schon immer als Fahrkartenkontrolleur (m/w/d) arbeiten? Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen! Aufgaben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Durchführung von Überprüfungen von Fahrausweisen und Tickets Berechtigung zur Entgegennahme des erhöhten Beförderungsentgeltes nach Maßgabe der allgemeinen Beförderungsbedingungen Service am Kunden und Auskünfte zu Verkehrsbedingungen, Tarifen und Örtlichkeiten Hilfestellung gegenüber allen Kunden Hilfeleistung bei Notfällen (u.a. Erste-Hilfe) Sicherheits- und Ordnungsdienste Bewachungstätigkeiten Qualifikation Ihr Profil: Mindestens B1 in Wort und Schrift polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintrag Sachkunde nach §34a GewO (kein muss, wir bilden aus) ÖPV-Schulung (kein muss, wir bilden aus) Tarifkunde-Schulung (kein muss, wir bilden aus) Ersthelferausbildung (kein muss, wir bilden aus) Schichtdienstbereitschaft (auch Nachtschichten) Noch ein paar Worte zum Schluss Sie sind Quereinsteiger (m/w/d) und verfügen noch über keinerlei Qualifikationen? Kein Problem! Auch hier haben wir viele Möglichkeiten, so bspw. den geförderten Erwerb einer Sachkunde gem. §34a GewO inkl. ÖPV und Führerschein Klasse B. Kontaktieren Sie uns einfach