Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Basis für diese Rolle.Du hast bereits erste Einblicke in IT-Projekte, Beratung oder Integrationslösungen mit API-Management oder ESB sammeln können.Du kennst J2EE und/oder .NET und bringst Neugier für neue Technologien mit.Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und entwickelst gerne praxistaugliche Lösungen.Du bist kommunikativ, lernbereit und arbeitest gerne im Team, um Dinge voranzubringen.Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. Responsibilities: Du analysierst und optimierst Integrationsinfrastrukturen, um Systeme effizient zu vernetzen.Du entwickelst APIs und Integrationslösungen, die reibungslos in bestehende IT-Standards und Compliance Anforderungen passen.Du bestimmst passende Tools und Architekturen wie API-Management oder Enterprise Service Bus (ESB).Du übersetzt Geschäftsanforderungen in technische Konzepte und findest die beste Lösung.Du überführst Geschäftsprozesse in APIs und Architekturlösungen für eine optimale Integration.Du übernimmst Verantwortung für Teilprojekte und sorgst für eine erfolgreiche Umsetzung. Technologies: APIESBROSJava EEASP.NET More: adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander - an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Salary: 40.000 - 70.000 € per year Requirements: Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Fachinformatiker*innen) oder vergleichbaresErste Berufserfahrung mit Skriptsprachen (PowerShell) und gute Kenntnisse in einem der Clientmanagement Systeme (Intune, MECM)Eine präzise, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen dich ausSehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise gute EnglischkenntnissePersönlich gefallen uns besonders deine Kommunikations- und Teamfähigkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung sowie deine Problemlösungskompetenz Responsibilities: Immer wenn es um das Thema Client Management geht, ist dein Know-how gefragt. Insbesondere im Bereich der Implementierung und Verwaltung von Client Management Lösungen (MECM, MS Intune)Du bist verantwortlich für die Erstellung & Pflege sowie Anpassung von Intune RichtlinienDu sorgst für den reibungslosen Betrieb der Client-Umgebung (MECM/MS Intune). Die Betankung der Clients (MECM Task Sequenz/Intune Autopilot) liegt ebenfalls in deinem VerantwortungsbereichQualitätssicherung ist für dich selbstverständlich und du verantwortest die Durchführung von Tests der erstellten Richtlinien in einer Testumgebung, um die Stabilität, Kompatibilität und Funktionalität sicherzustellenDes Weiteren erstellst du nachvollziehbare Dokumentationen und unterstützt bei Supportanfragen, Troubleshooting und Fehlerbehebungen im Bereich Client Management Technologies: PowerShell More: Mit über 15.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe. - Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen. - Flexibilität: Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft individuell gestalten. - Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent. - Vergünstigungen: Spare mit unseren Mitarbeiterangeboten, Corporate Benefits sowie zusätzlichen Vorsorgeleistungen. - Mobilität: Mit unseren nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie z.B. dem Jobticket oder der Möglichkeit zum JobRad-Leasing, profitierst du nicht nur monetär, sondern schonst zusätzlich noch die Umwelt. - 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst.
Salary: 40.000 - 70.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung im IT Service ManagementIdealerweise Berufspraxis bzw. Erfahrung im Projektmanagement / Projektsteuerung, zusätzlich eine hohe IT-Affinität. Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich ITILSehr gute Deutschkenntnisse setzen wir vorausPersönlich gefallen uns besonders Teamplayer mit Eigeninitiative, einer selbstständigen und vertrauensvollen Arbeitsweise sowie Verhandlungs- und Koordinationsgeschick mit einer Prise Durchsetzungsfähigkeit Responsibilities: Als Servicemanager bin ich für die Koordination und Umsetzung unserer Kunden- und Vertragssituationen verantwortlichWenn es um das Thema Sicherstellung der Leistungserbringung und Einhaltung der vereinbarten Service Levels geht, bin ich der zentrale AnsprechpartnerFür mich sind Reporting, Qualitätssicherung, Kostenkontrolle sowie Service- und Prozessoptimierung eine SelbstverständlichkeitAls verantwortlicher Ansprechpartner betreue ich diverse Betriebsthemen sowie das EskalationsmanagementIch habe Freude an der PreSales Phase und erstelle Konzepte, Angebote und Kalkulationen Technologies: ITIL More: Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf: - Deine Betriebszugehörigkeit bleibt weiterhin bestehen. - Eine erneute Probezeit entfällt. - Du kannst deinen gesamten Jahresresturlaub mitnehmen. - Bei JobRad- oder bAV-Angebot: Konditionen bleiben unberührt.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich sowie relevante Berufserfahrung. Sie sollten Erfahrung in der Entwicklung moderner Webanwendungen und Services mitbringen und fundierte Kenntnisse in Java, Kotlin und Angular haben. Ihre Expertise in Microservices-Architekturen und API-Design (GraphQL/OpenAPI) sollte es Ihnen ermöglichen, effiziente und zukunftssichere Schnittstellen zu gestalten. Wir legen Wert auf umfassende Kenntnisse im Identity & Access Management (z. B. Keycloak, OAuth2, OpenID Connect) und Vertrautheit mit Mono-Repository-Strategien für eine strukturierte Codeverwaltung. Agiles Arbeiten (z. B. Scrum, Kanban) sowie skalierte Frameworks wie LeSS gehören zu Ihrem täglichen Umfeld. Sie sind ein Teamplayer mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Plattform bei. Responsibilities: In dieser Position entwickeln und erweitern Sie eine moderne Portalplattform mit Java, Kotlin und Angular. Dabei setzen Sie auf Microservices-Architekturen sowie API-Schnittstellen mit GraphQL, OpenAPI und REST. Durch den Einsatz eines Mono-Repository-Ansatzes sorgen Sie für eine strukturierte und effiziente Codeverwaltung und gewährleisten mit optimierten Softwarearchitekturen Skalierbarkeit und Performance. Sie integrieren und entwickeln eine Identity & Access Management (IAM)-Lösung mit Keycloak weiter und stellen eine sichere Authentifizierung und Autorisierung der Plattform sicher. Mit Azure DevOps automatisieren Sie CI/CD-Pipelines und gewährleisten somit reibungslose Deployments sowie eine effiziente Softwareauslieferung. In einem agilen Entwicklungsteam nach Scrum oder LeSS arbeiten Sie eng mit Product Ownern, Architekt*innen und anderen Teams zusammen, um die Plattform kontinuierlich zu verbessern. Technologies: APIAngularAzureCI/CDDevOpsGraphQLIAMJavaKanbanKotlinLESSOpenAPIOpenIDRESTmicroservicesCloud More: Wir bieten eine ATTRAKTIVE Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktiver Altersvorsorge und 30 Urlaubstagen. Bei uns gestalten Sie ZUKUNFTSSICHER die Energiewende im regionalen Unternehmen mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir leben MIT EINANDER Toleranz und Offenheit sowie eine wertschätzende Arbeitsumgebung. Unsere FLEXLIBILITÄT ermöglicht Ihnen individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit. Weitere EXTRAS bieten beispielsweise Strom- und Gaspreisvergünstigungen, ein Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote sowie Gesundheits- und Sportprogramme.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium in Physik, Elektrotechnik, Technomathematik, Verfahrenstechnik oder vergleichbarGute Programmier- und Designkenntnisse in C++, C# oder FortranFachenglischkenntnisse in Wort und SchriftAnalytische Fähigkeiten und technische ProblemlösungskompetenzWeltweite Reisebereitschaft Responsibilities: Entwicklung mathematischer Modelle für physikalische Systeme sowie technische ProzesseMitwirkung bei der Ableitung von geeigneten Simulationsmethoden und -algorithmenWeiterentwicklung bestehender Simulationsmethoden und Einbindung in entsprechende SimulationstoolboxenUnterstützung bei der Analyse sowie Validierung von KundendatenPrüfung, Integration sowie Inbetriebnahme von Teilsystemen Technologies: C#FortranMatrix More: Wir sind begeistert von der Entwicklung und Optimierung von Plattformsystemen. Wenn Sie Lust haben, Ihre Expertise und innovativen Ideen in einem dynamischen Team einzubringen und damit die Zukunft der Softwareentwicklung mitgestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr- Mobiles Arbeiten- Jobticket und Bike-Leasing- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool- Corporate Benefits Plattform- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und ObstAt Rheinmetall, your strengths and experience are worth something. We also highly value diversity and equal opportunity. We look forward to receiving your application.
Salary: 70.000 - 90.000 € per year Requirements: Erfolgreicher Universitätsabschluss (Master / Promotion) in Physik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Wirtschaftsmathematik oder vergleichbare QualifikationBegeisterung für IT-Themen und idealerweise bereits erste Kenntnisse in der Softwareentwicklung, z. B. Kenntnisse in relationalen Datenbanken (z. B. MS SQL) oder in modernen Programmiersprachen wie PythonErste Kenntnisse im Bereich Banken oder Finanzrisiken sind ein Plus, aber keine VoraussetzungAnalytisches, lösungsorientiertes Denken sowie ausgeprägte Kommunikations- und TeamworkfähigkeitenSehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1 Europäischer Referenzrahmen) sowie gute Englischkenntnisse Responsibilities: Du implementierst neue Anwendungen für das Risikocontrolling oder entwickelst bestehende Anwendungen weiter.Dazu analysierst Du in enger Zusammenarbeit mit den KollegInnen im Fachbereich bankfachliche Fragestellungen und berätst zu technologischen Umsetzungsmöglichkeiten.In Deiner Funktion setzt Du individuelle, innovative IT-Lösungen um und trägst zu einer stabilen, sicheren und performanten Systemlandschaft bei.Als Teil von dynamischen, interdisziplinären Teams arbeitest Du in agilen Projekten und bringst dort Deine Kreativität und Eigeninitiative ein.Du übernimmst Verantwortung für Bankanwendungen, die der Messung, Überwachung und Steuerung der Risiken der NRW.BANK dienen. Technologies: Product OwnerPythonSQL More: Wir bieten eine persönliche Einarbeitung durch einen Mentor, so dass Du gezielt an Deine neuen Aufgaben herangeführt wirst. Entwicklungsschritte in Richtung Softwareentwicklung, Spezialist oder agiler Rollen wie Product Owner oder Scrum Master – so, wie es zu Dir passt – machen die Stelle vielfältig und anspruchsvoll mit hoher Eigenverantwortung. Viel Teamgeist und gegenseitige Unterstützung warten auf Dich in einem wertschätzenden und mitarbeiterfördernden Umfeld. Flexible Arbeitszeitgestaltung im Home-Office oder Büro sowie die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sind Teil unseres Angebots. Du erhältst ein bezuschusstes Deutschland-Ticket, eine bezahlte Mitgliedschaft im Urban-Sportsclub und Angebote zur mentalen Gesundheit über unseren Kooperationspartner Likeminded. Zudem bieten wir die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen und unser Engagement für eine nachhaltige Unternehmenskultur. Zusätzliche Angebote, die die persönliche Lebenssituation bereichern, wie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, hohe Familienorientierung und Gesundheitsmanagement, komplettieren unser Angebot. Wir sind stolz darauf, eine der Banken mit den zufriedensten Mitarbeitenden zu sein und wurden auch für 2025 erneut als Top Company bei kununu ausgezeichnet. Die NRW.BANK verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichbehandlung ihrer Mitarbeitenden aktiv. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig, und wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, insbesondere in Cutover-Projekten und Erfahrung in einer der Rollen: Cutover Manager / Technischer Change Manager / Deployment Manager / Transition Manager / Migration Manager / Go-Live Manager (je m/w/d)Erfahrung in der Identifikation und Bewältigung potenzieller Risiken im UmstellungsprozessNutzerkenntnisse in der Atlassian Suite, insbesondere JIRA und ConfluenceEin hohes Maß an Planungsstärke, Selbstorganisation und UmsetzungsmotivationPragmatische, flexible Denkweise und KommunikationsstärkeVerhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse Responsibilities: Als IT Projektmanager - Cutover / Migration (m/w/d) übernehme ich die Definition, Planung, Vorbereitung und Durchführung des Cutover-Plans, einschließlich der Checklisten für technische, operative und geschäftliche AufgabenIch bin verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Notfallplänen und Fallback-Szenarien für den Fall von Problemen während der UmstellungAls Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich sorge ich für die Sicherstellung der Cutover-relevanten Ressourcen (Personal, Technologie, Daten)Regelmäßig berichte ich an alle Stakeholder und organisiere Koordinationsmeetings zur Klärung von Terminen, Fortschritten und AbhängigkeitenIch koordiniere Cutover-Dailies, Statusberichte, Abnahme- und Eskalationssitzungen und führe diese durch und sichere das Erreichen der Cutover-Meilensteine, einschließlich der finalen Go/No-Go-EntscheidungIch bin der zentrale Eskalationspunkt für alle Cutover-bezogenen ProblemeZur Anwendung des Cutover-Plans bereite ich Schulungen vor und führe diese zusammen mit dem Trainingsteam durch Technologies: AtlassianConfluenceJIRA More: Willkommen bei BAUHAUS! Wir bauen vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden! Jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland in Mannheim werden.Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.Wir bieten Ihnen eine reizvolle Aufgabe in einem Familienunternehmen mit persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie eine attraktive Vergütung, eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit der Möglichkeit für tageweises mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub. Zudem erwarten Sie ein attraktiver Standort im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar mit kostenfreien Parkplätzen und einem firmeneigenen Restaurant, ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen, weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen sowie Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits, eine betriebsnahe Kindertagesstätte mit familienfreundlichem Betreuungsangebot, Team- und Firmenevents sowie Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte.
Salary: 60.000 - 85.000 € per year Requirements: Informatikstudium oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Kenntnisse gängiger Sicherheitspraktiken und -technologien sowie der Implementierung von GegenmaßnahmenErfahrung in der Analyse sicherheitsrelevanter Ereignisse und in der Betreuung von IT-Risk- und Governance-ProzessenKenntnisse im Betrieb von EDR, XDR und SIEM-Systemen sind von VorteilGute Kenntnisse marktgängiger Security-Lösungen und Scripting-Kenntnisse (z. B. Python, Bash, PowerShell)Idealerweise Erfahrung mit Clean Code und agilen Methoden (z. B. Scrum, Kanban)Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu vermittelnSehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) Responsibilities: Implementierung und Realisierung moderner IT-Security-LösungenBetrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung von Security-Systemen wie SIEM, NDR und Schwachstellenmanagement zur Erhöhung des SicherheitsniveausAnalyse und Lösung von IT-Security Incidents in enger Zusammenarbeit mit anderen FachbereichenDetaillierte Untersuchung sicherheitsrelevanter Ereignisse, einschließlich Analyse von System- und Security-Logs sowie Korrelation plattformübergreifender EreignisseDurchführung eines proaktiven Schwachstellenmanagements und Koordination externer PenetrationstestsTracking und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der SicherheitsstandardsBeratung bei sicherheitstechnischen Fragestellungen und aktive Mitwirkung in internen Projekten der Firmengruppe Technologies: AngularBashDockerJavaKanbanKubernetesPowerShellPythonSecurityTypeScript More: Die Optica Abrechnungszentrum Dr. Güldener GmbH ist Spezialistin für digitale Lösungen, Abrechnung und Services für Leistungserbringer:innen des Heil- und Hilfsmittelmarktes sowie der Medizintechnik. Als Teil der Dr. Güldener Gruppe ist es unsere Mission, die Digitalisierung im Gesundheitswesen weiter voranzutreiben – daran arbeiten rund 200 engagierte IT-Kolleg:innen. Für unsere Kund:innen entwickeln wir innovative Softwarelösungen und Online-Services. Inhouse entwickeln wir leistungsstarke Abrechnungssysteme, welche die Basis unseres langjährigen Erfolgs bilden. Unser Tech-Stack: Java | Angular | TypeScript | Springboot | Docker | Kubernetes Hast Du Lust, Teil unseres Teams zu werden? Wir suchen am Standort Stuttgart-Mitte ab sofort und in Vollzeit einen IT Security Engineer (m/w/d). Zukunftssicher: Bei uns findest Du einen krisensicheren Job in der Gesundheitsbranche, begleitet von einem attraktiven Gehalt und betrieblicher Altersvorsorge. Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben: Wir bieten Dir Home-Office, flexible Arbeitszeitmodelle und einen Familienservice. Karriere & Weiterbildung: Sehr gerne – wir freuen uns, wenn Du wissbegierig bist und Ziele hast. Team: Wir fördern den Zusammenhalt im Team durch kleine und große Events. Und als i-Tüpfelchen: Jobticket, Mitarbeiterrabatte, Betriebsarzt und Vorsorge, Fitness-Kooperation mit Urban Sports Club und Fahrrad-Leasing.
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Hochschulabschluss in Informatik mit Schwerpunkt Softwareentwicklung im Maschinenbau oder einem verwandten Bereich ergänzt durch einschlägige Berufserfahrungen in der Entwicklung von Softwarearchitekturen für Automatisierungslösungen.Hervorragende Fähigkeiten in der Softwareentwicklung mit .NET und / oder in C# und sehr gute Erfahrung mit Datenbanken wie SQL-Server und Entity Framework sowie hohes Verständnis von Netzwerkstrukturen und Cyber Security.Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Software-Entwicklungsmethoden wie Agile und DevOps sowie Kenntnisse in der Bewertung von System- und Softwareprodukten anhand von Qualitätskriterien sind wünschenswert.Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit, strategisches Denken und Planungskompetenz, Konfliktmanagement und Problemlösungsfähigkeiten.Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache.Bereitschaft, perspektivisch Führungsverantwortung zu übernehmen, ergänzt durch die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und deren berufliche Entwicklung voranzutreiben. Responsibilities: In meiner Rolle als Softwareentwickler bin ich verantwortlich für das Design und die Implementierung effizienter Softwarelösungen zur Automatisierung von Prozessen sowie für die Integration und Optimierung in bestehende Automatisierungslösungen unter Berücksichtigung von Industriestandards und Normen. Zu meinen weiteren Aufgaben gehören:Koordination von Projekten und den Teams sowie enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Produktmanagement, um Anforderungen zu erfassen und Lösungen zu entwickeln.Entwurf und Implementierung von Datenbanklösungen (z.B. SQL-Datenbanken oder NoSQL-Lösungen) zur Speicherung und Verwaltung von holografischen Daten und Benutzerinformationen.Durchführung von Tests zur Sicherstellung der Funktionalität und Zuverlässigkeit von Softwarelösungen, einschließlich der Durchführung von Fehleranalysen und -behebungen.Unterstützung und Mentoring von Teammitgliedern durch technischen Support für die entwickelten Softwarelösungen.Sicherstellung, dass alle entwickelten Lösungen und Netzwerkstrukturen den relevanten Industriestandards und Normen entsprechen, insbesondere in Bezug auf Qualität (Code-Qualität) und Sicherheit (Cyber-Security). Technologies: C#DevOpsSupportNoSQLSQLSecurityASP.NET More: Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen ein Zeichen zu setzen und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierende Menschen. In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten arbeiten die Mitarbeitenden bei uns in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. All das wird getragen von der besonderen Eigentümerstruktur und dem langfristigen Ziel des Unternehmens: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen. Vielfalt ist ein Teil von uns. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung. Jetzt, in weniger als 10 Minuten bewerben. Heute wagen. Morgen begeistern.
Salary: 49.000 - 82.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL, Ingenieurwesen) oder vergleichbare AusbildungMindestens 5 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise mit Fokus auf die DACH-RegionFundierte Kenntnisse in IT-Projektmanagement-Tools und -Software; PMP oder vergleichbare Zertifizierung von VorteilHervorragende Kommunikations- und Führungskompetenzen sowie die Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu leitenBereitschaft zur Arbeit in der DACH-Region mit gelegentlichen internationalen EinsätzenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse Responsibilities: Definition von Projektumfang, Zielen und Leistungen sowie Entwicklung detaillierter IT-Projektpläne mit Meilensteinen und RessourcenmanagementLeitung von IT-Projektteams, Überwachung des Fortschritts, Risikomanagement und Sicherstellung der Einhaltung von Budgets und QualitätsstandardsZusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und internen Teams, Konfliktlösung und regelmäßige StatusupdatesIdentifikation und Minimierung potenzieller Risiken, Entwicklung von Notfallplänen und Einhaltung gesetzlicher VorgabenBewertung der Ergebnisse, Nachanalyse und Dokumentation von Erkenntnissen zur Optimierung zukünftiger IT-Projekte Technologies: More: Ich stehe jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt agieren wir als Berater, Umsetzer oder beides – mit dem Ziel, nachhaltige, innovative und wirtschaftliche Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur zu entwickeln. In interdisziplinären Teams unterstützen mehr als 6.000 Mitarbeitende an 63 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch, arbeiten eigenständig und im Team, und das mit Leidenschaft und modernsten Technologien. Möchten Sie komplexe IT-Projekte steuern und eine verantwortungsvolle Rolle mit Fokus auf Deutschland, Österreich und die Schweiz übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als IT-Projektmanager:in sind Sie für die Planung, Umsetzung und Überwachung anspruchsvoller IT-Projekte verantwortlich – mit der Möglichkeit, auch internationale Schnittstellen zu betreuen. Freuen Sie sich auf die Koordination funktionsübergreifender Teams, professionelles Projektmanagement mit klaren Strukturen und die Zusammenarbeit mit wichtigen Stakeholdern in der DACH-Region. Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy. Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass. Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig). Es gibt zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate-Benefits-Portal sowie ein Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung. Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir einen KITA-Zuschuss an und darüber hinaus zusätzliche Leistungen für besondere private Ereignisse.
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