Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. Dein Traumjob im Detail: Als erster Kontakt für unsere Präsenzkundschaft, Dienstleistende und weitere Besucher und Besucherinnen bist du die Visitenkarte unseres Hauses und stellst sicher, dass man sich bei uns willkommen fühlt. Im Namen der apoBank empfängst und bewirtest du unsere Gäste und unterstützt unsere Kundschaft bei Serviceanfragen und leistest fachlichen Support. Du verantwortest die im Rahmen des Standortbetriebes anfallenden infrastrukturellen und administrativen Aufgaben, u.a. in Bezug auf Geldautomaten, Kontrollmaßnahmen und Brandschutzthemen. Du verantwortest das Standort- und Fuhrparkmanagement und unterstützt bei Kundenveranstaltungen. Begeistere uns! Du hast eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise als Bankkaufmann/ -kauffrau, abgeschlossen. Du kommunizierst sicher und eloquent mit verschiedensten Zielgruppen und zeichnest dich durch eine hohe Serviceorientierung aus und kannst idealerweise bankfachliche Serviceanfragen unserer Kunden souverän beantworten. Eigenständiges Arbeiten ist für dich selbstverständlich. Du behältst auch in turbulenten Situationen den Überblick, einen kühlen Kopf und ein Lächeln auf den Lippen. Durch dein Organisationsgeschick sorgst du dafür, dass in der Filiale alles reibungslos abläuft. Ihre Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Lea Reptsis Osenar Telefon: +49 211 5998 2014
Intro Arbeiten bei einem etablierten und führenden Familienunternehmen Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur Firmenprofil Mein Mandant ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit langer Tradition, das sich seit jeher auf die Herstellung hochwertiger Lebensmittel spezialisiert hat. Was einst in kleinem Maßstab begann, hat sich über die Jahre zu einer starken Marke mit internationaler Präsenz entwickelt - getragen von einem klaren Bekenntnis zu Qualität, Authentizität und dem Anspruch, Handwerk und Moderne zu verbinden. Besonderen Wert legt das Unternehmen auf die Auswahl frischer Zutaten, sorgfältige Verarbeitung und eine Produktphilosophie, die sich am Geschmack echter, unverfälschter Küche orientiert. Trotz wachsender Strukturen bleibt der Charakter eines Familienbetriebs spürbar - in den Produkten ebenso wie in der Unternehmenskultur. Heute beliefert mein Mandant sowohl den Lebensmitteleinzelhandel als auch die Gastronomie und überzeugt mit einem Sortiment, das Tradition und Zeitgeist in sich vereint. Damit gelingt es, nicht nur ein Produkt zu verkaufen, sondern ein Lebensgefühl - genussvoll, zugänglich und zuverlässig in der Qualität. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein National Key Account Manager LEH (m/w/d) - Food gesucht, der das Vertriebsteam verstärken soll! Aufgabengebiet Verantwortung für das Key Account Management bei einer führenden deutschen Handelsgruppe im Lebensmitteleinzelhandel Systematischer Ausbau und Pflege enger Beziehungen zu relevanten Ansprechpartnern im Einkauf und Vertrieb - stets im Einklang mit der strategischen Ausrichtung des Unternehmens Laufende Auswertung von Verkaufszahlen, Umsätzen, Distributionsdaten und weiteren relevanten KPIs Eigenständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Jahresgesprächen, Listungsverhandlungen und Vertragsabschlüssen Identifikation von Umsatzchancen und Mengenzuwächsen sowie Entwicklung passender Wachstumsstrategien Strategische Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Sortimentsangebots Entwicklung maßgeschneiderter Handelsaktionen in Zusammenarbeit mit dem Trade Marketing Sicherstellung der fristgerechten Realisierung von Neueinführungen, Relaunches und marketinggestützten Aktivitäten am POS Enge und bereichsübergreifende Abstimmung mit Geschäftsführung, Vertrieb, Marketing, Logistik und Finanzabteilung Anforderungsprofil Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft mit Fokus auf Vertrieb und/oder Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management im deutschen Lebensmitteleinzelhandel, idealerweise im Food- oder Frische-Segment Sicheres Auftreten und überzeugende kommunikative Fähigkeiten, gepaart mit starker Verhandlungsroutine Hohes Maß an analytischem Denken sowie eigenverantwortliches und initiativreiches Arbeiten Belastbar, flexibel und pragmatisch - mit einem schnellen Verständnis für komplexe Zusammenhänge Ausgeprägter Teamgedanke und kollegiales Miteinander sind selbstverständlich Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Vergütungspaket Attraktives Vergütungsmodell Firmen-PKW zur privaten Nutzung Moderne Arbeitsausstattung Möglichkeit von Home-Office Arbeiten bei einem etablierten und führenden Familienunternehmen aus der Branche Kontakt Onur Erturul Referenznummer JN-052025-6744439 Beraterkontakt +49211301494100
Über uns Du willst mehr als nur coden? Dann bring deine Energie in eine Branche mit Zukunft und gestalte aktiv mit, wie wir moderne Technologien im Energiehandel nutzen.Für ein innovatives Partnerunternehmen suchen wir einen erfahrenen Senior Full Stack Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf Azure Cloud , der nicht nur entwickelt, sondern auch Prozesse versteht, optimiert und aktiv mitgestaltet. Aufgaben Deine Aufgaben – hier machst du den Unterschied Du entwickelst robuste, skalierbare Anwendungen als Teil eines agilen Produktteams mit Fokus auf Microsoft Azure Du arbeitest mit Java, Spring Boot und Angular in modernen Full-Stack-Umgebungen Du begleitest den gesamten Entwicklungsprozess – von der Architektur über Testing bis hin zur Dokumentation Du bringst dich aktiv in die agile Transformation (Scrum) des Teams ein Du denkst über den Code hinaus und hilfst dabei, technische und fachliche Prozesse zu analysieren und zu verbessern Du arbeitest eng mit internen sowie externen Entwickler:innen in Deutschland und Nearshore-Standorten zusammen Profil Dein Profil – das bringst du mit Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung mit Java, Spring Boot und Angular Gute Kenntnisse in Azure Cloud sowie im Aufbau von Cloud-nativen Lösungen Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum) und cross-funktionaler Teamarbeit Interesse an Prozessverständnis und -optimierung Klare Kommunikation in Deutsch und Englisch, analytische Denkweise und lösungsorientiertes Handeln Wir bieten Das erwartet dich – deine Benefits im Überblick Moderne Arbeitskultur : 90 % Remote-Arbeit, nur 1–2 Präsenztage pro Monat Attraktive Vergütung : Fixgehalt + 20 % variable Vergütung Work-Life-Balance : 33 Urlaubstage Gesundheit & Mobilität : Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessstudio-Zugang, Sportgruppen, JobRad Entwicklung : Sehr gute Perspektiven in einem zukunftsgerichteten Unternehmensbereich der Energiebranche Team & Kultur : Offene, wertschätzende Zusammenarbeit mit echten Mitgestaltungsmöglichkeiten Kontakt Bereit, deine Energie in die richtige Richtung zu lenken? Dann bewirb dich jetzt ganz unkompliziert online oder direkt bei mir.Ich freue mich auf deine Bewerbung oder den Hinweis auf passende Kandidaten!
Mitarbeiter Kfz-Schaden (m/w/d) Referenz 12-210054 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für ein Unternehmen aus der Versicherungsbranche im Raum Köln suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Mitarbeiter Kfz-Schaden (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter und moderner Arbeitsplatz mit planbaren Arbeitszeiten 30 Urlaubstage inkl. frei an Weihnachten, Silvester und Karneval Umfangreiche Sozialleistungen Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen Gleitzeitkonto und hybrides Arbeitsmodell Ihre Aufgaben: Rechtliche, technische und unfallanalytische Regulierung von Personen- und Sachschäden Telefonischer Austausch zur Gewährleistung einer kundenspezifischen und effizienten Schadenabwicklung Verhandlungsführung mit Unfallbeteiligten, Rechtsvertretern, anderen Versicherern und Behörden Bearbeitung von Beschwerden und Rechtsmitteln Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Versicherungs- oder Finanzsektor, alternativ eine Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare juristische Qualifikation Erste Erfahrungen in der Schadensregulierung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Teamfähigkeit und Kundenorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Versicherungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Danyel Özbilen (Tel +49 (0) 221 921368-14 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210054 per E-Mail an: office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Intro Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein international ausgerichtetes Konsumgüterunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main. Es bietet ein innovationsgetriebenes, kreatives Umfeld und betreut namhafte Marken im Bereich Haarpflege. Als Teil eines engagierten Marketingteams erhältst du Einblick in alle Facetten des Markenmanagements - von Strategie über Kommunikation bis hin zu Produktlaunches. Aufgabengebiet Strategische Markenführung Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Markenstrategien Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Mitarbeit an Business Cases und Markenplänen Produktentwicklung & Innovation Begleitung von Neueinführungen und Relaunches Teilnahme an Konsumentenforschung, Produkttests und Verpackungsentwicklung Enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Agenturen Kommunikation & Aktivierung Entwicklung von 360°-Kommunikationsmaßnahmen mit Fokus auf Social Media und Online-Kanäle Koordination von Agenturen und Kampagnenumsetzung Unterstützung des Vertriebs durch Präsentationen und POS-Materialien Monitoring & Reporting Analyse der Markenperformance anhand von Marktforschung und Finanzkennzahlen Budgetcontrolling in Zusammenarbeit mit dem Finanzteam Ableitung von Learnings zur kontinuierlichen Optimierung Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft/Marketing oder vergleichbare Ausbildung 2-3 Jahre Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im FMCG- oder Beauty-Segment Kenntnisse im Bereich E-Commerce und Online-Marketing von Vorteil Starke analytische Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit Marktforschung und Finanzdaten Sicherer Umgang mit MS Excel, PowerPoint und Word Sprachkenntnisse: Deutsch mind. C1, Englisch fließend Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationstalent und Teamfähigkeit Vergütungspaket Arbeiten in einem internationalen, modernen FMCG-Umfeld mit flachen Hierarchien Eigenverantwortliches Arbeiten an bekannten Marken mit großem Potenzial Raum für persönliche Entwicklung und Weiterbildung Engagiertes Team mit positiver und kreativer Arbeitskultur Zentral gelegener Arbeitsplatz in Frankfurt am Main mit guter Verkehrsanbindung Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-052025-6746875 Beraterkontakt +4969507786001
Der Dom Zu Unserer Lieben Frau, das Wahrzeichen von München im Herzen der Stadt, ist als Besuchermagnet für Gläubige und Touristen aus aller Welt Anziehungspunkt und Kulturerlebnis. Die Metropolitan- und Pfarrkirchenstiftung „Zu Unserer Lieben Frau“ in München sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Domaufsichten (m/w/d) In Vollzeit mit 39 Std./Woche oder Teilzeit Ihre Aufgaben Aufsichtsdienst im Dom und Südturm zwischen 7:45 und 20:15 Uhr im wechselnden Schichtdienst Sicherstellung von Ordnung und Ruhe, insbesondere während der Gottesdienste Ansprechpartner/in für die Dombesuchenden aus dem In- und Ausland Mögliches Fehlverhalten richtig einschätzen und reagieren Geltende Sicherheitsbestimmungen durchsetzen Schließdienst Hilfsdienste z. B. Aufbereitung der Opferkerzen, Betreuung des Schriftenstandes, achten auf Sauberkeit Unterstützende Tätigkeiten im Zusammenhang mit Sonderveranstaltungen Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung (kaufmännisch, technisch, handwerklich) Souveräner Umgang mit elektronischen Medien Gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Verantwortungsbewusste und wachsame Arbeitsweise Höfliches und sicheres Auftreten im öffentlichen Raum Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit Entscheidungs- und Kommunikationsstärke, Teamorientierung Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch am Wochenende und Feiertagen) Wir bieten Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit, Vergütung nach dem Arbeitsrecht der Bayerischen (Erz-)Diözesen mit den im kirchlichen Dienst üblichen Sozialleistungen und einen verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz. Bewerber/innen mit einer Schwerbehinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums senden Sie bitte - wenn möglich als E-Mail – an das Dompfarramt, Frauenplatz 12,München z. Hd. Herrn Lausser
Über uns Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich der Informationssicherheit? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Zurzeit suche ich einen erfahrenen IT Security Analyst für ein führendes MSP das in der DACH-Region aktiv ist. Das Unternehmen sucht nach einem spezialisierten und erfahrenen Mitarbeiter. Sie sollten Lust auf Gestaltungsspielraum und Raum für Selbstverbesserung haben. Aufgaben • Sie identifizieren, bewerten und lösen Sicherheitsvorfälle und stärken die Sicherheitsinfrastruktur der Kunden • Sie benutzen Technologien im Bereich SIEM, EDR und Schwachstellenmanagement in einem Security Operations Center • Sie unterstützen interne Operationsteams bei komplexen Problemstellungen • Sie stehen als Frontliner und Problemlöser in der Mitte der Aktion Profil • Abgeschlossenes IT (Sicherheit) -Studium oder eine gleichwertige Ausbildung • Mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich defensive IT Security sowie im Schwachstellenmanagement • Gute Kenntnisse im IT-Security Bereich und Themen wie SOAR, SIEM, EDR • Exzellente Deutschkenntnisse auf mind. C1 Niveau und gute Englischkenntnisse Wir bieten • Hochflexible Arbeitszeiten mit 95% Remoteanteil • Flache Organisationsstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen • Attraktives Gehaltsangebot mit Bonusgehalt • Persönlicher Einarbeitungsprozess, der speziell auf Ihre Bedürfnisse und Ziele abgestimmt ist Kontakt Sollten Sie Interesse haben, bitte mich gerne kontaktieren. Thomas Badiu-Haltrich Research Consultant Email: t.badiu-haltrich@franklinfitch.com
In unserem Werk in Gronau (Leine) haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende interessante Positionen zu besetzen Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) (Vollzeit in Früh- und Spätschicht) Gern auch als Quereinsteiger Ihr Aufgabenbereich Sie rüsten die Maschinen und Anlagen zur Herstellung von Dichtungseinlagen ein bzw. um, überwachen den Produktionsablauf und sind in der Lage Probleme zu erkennen und einzugreifen Sie prüfen die Produktqualität und dokumentieren diese nach festgelegten Vorgaben Das erwarten wir Eine Ausbildung in einem technischen Beruf oder Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen oder Handwerk Eine gute technische Auffassungsgabe, hohes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein und eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sie arbeiten ergebnisorientiert, sind belastbar, teamfähig und haben die Bereitschaft zur Schichtarbeit in Früh- und Spätschicht, Sie haben gute Deutschkenntnisse und sind zuverlässig Das dürfen Sie von uns erwarten Eine detaillierte Einarbeitung mit langfristigen Perspektiven, eine leistungsgerechte Vergütung, Sozialleistungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem freundlichen und motivierten Team, hohe Selbständigkeit, flache Hierarchien, Gestaltungsmöglichkeiten Rad-Leasing, Tankgutschein Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an
Ihre Klinik Ein modernes medizinisches Versorgungszentrum an mehreren Standorten Zahlreichen Fachpraxen in den Bereichen Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin bilden das medizinische Leitungsspektrum Die radiologischen Schwerpunkte umfassen die Angiographie, Computertomographie, digitales Röntgen, MRT, Mammographie, Knochendichtemessung, Schmerztherapie PRT und die Tomosynthese Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Angebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Deutsche Approbation Sie befinden sich in fortgeschrittener Weiterbildung mindestens im 4. WB Jahr Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Allgemeine assistenzärztliche Tätigkeiten Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter fachärztlicher Supervision Ihre Chance Sorgfältiges Einarbeitungskonzept Eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Interessante und vielseitige Tätigkeit Moderner Arbeitsplatz mit RIS- und PACS-Anbindung High-End-Geräte zur radiologischen Diagnostik Vielfältige Möglichkeiten der externen Weiterbildung Flexible Arbeitszeitmodelle
Die Stelle Als Techniker oder Meister aus dem Bereich Elektrotechnik erwartet Sie bei diesem Arbeitgeber ein kollegiales Miteinander mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie ein Gehalt von bis zu 70.000 Euro. Das Gesamtpaket wird unter anderem abgerundet durch Kinderbetreuungszuschuss, Fitnessangebote und Jobrad. Der Arbeitsplatz ist sicher, die Bezahlung erfolgt pünktlich, und die Projekte sind abwechslungsreich und technisch anspruchsvoll. Die Tätigkeiten reichen von klassischen Elektroinstallationen bis hin zu innovativen Lösungen in der Gebäudeautomation und Industrieelektronik. Zu den realisierten Projekten zählen unter anderem das Planetarium in Halle (Saale), das mit moderner Sicherheitsbeleuchtung und einem KNX-System ausgestattet wurde, sowie die NExT Factory in Velden, bei der komplexe Mittel- und Niederspannungsanlagen sowie intelligente Raumautomation umgesetzt wurden. Wenn Sie mit Praxiserfahrung aus der Elektrotechnik Lust haben auf geregelte Arbeitszeiten, kurze Fahrtwege und KEINE Montage, dann finden Sie bei unserem Auftraggeber nicht nur einen Job, sondern eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Bewerben Sie sich jetzt als Meister Elektrotechnik Kalkulation (m/w/d) | bis zu 70.000€ Ihre Aufgaben Kalkulation von Angeboten im Bereich Elektrotechnik / technische Gebäudeausrüstung / TGA auf Basis von Leistungsverzeichnissen Einholung und Auswertung von Angeboten von Nachunternehmern und Großhändlern sowie Erstellung von Preisspiegeln Nachverfolgung von Angeboten, sorgfältige Vertragsprüfung und strukturierte Übergabe der Projekte an die Projektleitung Teilnahme an Bieter- und Vergabegesprächen zur Unterstützung des Akquiseprozesses Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker- oder Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik Sie sind geübt im Umgang mit MS-Office Ihre Deutschkenntnisse sind gut in Wort und Schrift (B2) Ihre Perspektiven Projekte: Sie begleiten technisch und wirtschaftlich anspruchsvolle Projekte in der gesamten Vielfalt der technischen Gebäudeausrütung– von öffentlichen Einrichtungen bis zur Industrie. Abwechslung: Kein Projekt gleicht dem anderen. Sie arbeiten mit innovativen Technologien, wechselnden Anforderungen und individuellen Kundenwünschen. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, projektabhängige 4-Tage-Woche und Teilzeitmodelle ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ein strukturiertes Onboarding erleichtert den Einstieg. Extras: Gesundheitsförderung durch EGYM Wellpass, Jobrad und Präventionsangebote. Zusätzlich gibt es Gratifikationen, Sonderurlaub und Kinderbetreuungszuschuss. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unser Service ist für Sie kostenlos – und persönlich. Ihre Ansprechpartnerin Ricarda Gaspar begleitet Sie durch den gesamten Prozess und ist jederzeit für Sie da. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ricarda Gaspar unter +49 30 549 059 738.
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