Über uns Innovative Oberflächenlösungen – Zuverlässig & kundenorientiert Ein international tätiges Unternehmen mit Spezialisierung auf hochwertige und vielseitige Oberflächenlösungen bietet einzigartige Technologien zur Veredelung von Materialien. Die firmeneigene Beschichtungstechnologie sorgt für besondere Gebrauchseigenschaften, die höchsten Qualitätsansprüchen gerecht werden. Das Unternehmen versteht sich nicht nur als Lieferant, sondern als verlässlicher Partner : Der direkte Austausch mit Kundinnen und Kunden – auch vor Ort – ist gelebter Service und zentraler Bestandteil der Unternehmensphilosophie. Von der gemeinsamen Produktentwicklung bis zur Unterstützung in der Weiterverarbeitung : Das Unternehmen begleitet seine Kunden partnerschaftlich und flexibel – mit dem Ziel, individuelle Lösungen möglich zu machen. Aufgaben Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Kunden im Innendienst Zu Ihren Aufgaben gehören die Kundenbetreuung, Angebotserstellung und Auftragsverfolgung durch den Produktionsprozess Sie sind verantwortlich für die Korrespondenz mit Kunden, die Vorbereitung von Kundenterminen und die Bearbeitung von Reklamationen Erstellen von Statistiken, Stammdatenpflege und allgemeine administrative Aufgaben Koordination und Abstimmung mit den anderen Abteilungen Kundenakquise über Internet und Telefon Teilnahme an virtuellen Meetings Teilnahme an nationalen Messen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung sind von Vorteil Gute MS-Office Kenntnisse Kenntnisse von Zollabwicklung gewünscht Zuverlässige, selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Fließend in Englisch in Wort und Schrift Wir bieten Langfristige Perspektiven in einem global agierenden Unternehmen Umfassende On-Boarding-Phase in Ihrem Arbeitsbereich und für unsere Produkte und deren Produktion Vielschichtige Profilierungs- und Entwicklungsperspektiven Die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (1 Tag pro Woche) 30 Tage Urlaub im Jahr Bike Leasing über Jobrad Mit Corporate Benefits steht Ihnen eine breite Auswahl an Mitarbeiterrabatten zur Auswahl Moderne Büroausstattung und eine teambasierte Arbeitsumgebung Betriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Altersvorsorge Ein attraktives Gehalt, inkl. Firmenwagen und Firmenhandy, auch zur privaten Nutzung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv mit Reisetätigkeit gesucht! Du suchst eine neue berufliche Herausforderung und möchtest gerne etwas Neues ausprobieren? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Werde Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv bei uns und reise durch Deutschland, während Du in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen arbeitest. Entdecke neue Regionen und bring Abwechslung in Deinen Alltag – Deine Unterkunft organisieren wir! Das erwartet Dich: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung Einsätze in spannenden Regionen 32 Tage Urlaub – Dein Wunschfrei ist garantiert Unterkunft nach Deinen Bedürfnissen Firmenwagen, Deutschlandticket oder Fahrtkostenerstattung Tolle Benefits wie Urban Sports, Corporate Benefits und mehr Direkte Ansprechpartnerin und offene Kommunikation von Tag eins Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) mit Fachweiterbildung alternativ min. 2 Jahre Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation Interesse, Deutschland zu entdecken und beruflich Neues zu lernen Lust, Dein Wissen in verschiedenen Einrichtungen einzubringen Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Über uns: Seit über 40 Jahren sind wir von pluss Experten in der Pflegebranche und bieten Dir mit unserem Work & Travel-Konzept maximale Flexibilität, Sicherheit und Lebensqualität. Deine Ansprechpartnerin Yasemin Sommer kennt die Herausforderungen in der Pflege aus eigener Erfahrung – sie sorgt dafür, dass Du Deinen Beruf mit Freude ausübst. Neugierig? Dann bewirb Dich jetzt per Mail: bewerbung-wtcp@pluss.de oder ruf uns an: 0521 / 96 78 53 14. Wir sind auch via WhatsApp erreichbar: 0174 / 45 45 500. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir auf Reisen zu gehen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von Patienten Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von Patienten Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Du bist Altenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Grund- und Behandlungspflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Du planst und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Ich suche für meinen Kunden einen Remote SAP Basis Berater l(m/w/d): Ihre Benefits Attraktives Gehaltsmodell Bis zu 95% Remote-Arbeit für eine flexible Work-Life-Balance Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben Betreuung und Administration der SAP-Systemlandschaft (Installation, Konfiguration und Betrieb) Überwachung und Optimierung der Systemperformance sowie Fehleranalyse und -behebung Durchführung von Upgrades, Patches und Releasewechseln Verantwortung für Backup- und Recovery-Konzepte sowie deren Umsetzung Beratung der internen Fachbereiche und Unterstützung bei SAP-Projekten Dokumentation der Systemlandschaft und Erstellung technischer Berichte Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im SAP Basis Umfeld sowie fundierte Kenntnisse in SAP NetWeaver und S/4HANA Know-how in Datenbankadministration (z. B. HANA, Oracle, SQL) und Betriebssystemen (Linux/Windows) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
Einleitung Wir suchen Inventurhelfer (m/w/d) im Raum Aschaffenburg für die Zeit vom 15.-18. Dezember 2024! Das erwartet dich bei uns: Stundenverdienst Inventurhelfer 14,00 € / Std. Stundenverdienst Staplerfahrer 14,67 € / Std. Frühschicht 05:00 - 13:30 Uhr (Abweichungen möglich) Spätschicht 13:30 - 22:00 Uhr (Abweichungen möglich) Anmeldung im Rahmen einer kurzfristigen Beschäftigung (Minijob) Aufgaben Tätigkeiten: Inventurhelfer: Zählung und Erfassung des gesamten Warenbestandes mittels mobiler Datenerfassungsgeräte Staplerfahrer: Ein- und Auslagern der benötigten Gebinde sowie Bedienung des Scanners Qualifikation Du bist mindestens 18 Jahre alt Deutschkenntnisse müssen vorhanden sein Du bist zuverlässig und pünktlich Konzentrationsfähig und ausdauernd Du kannst mit anpacken und bist motiviert Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über deine Bewerbung!
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als SAP Berater:in Finance - Transformationsprojekte (w/m/d) bist Du verantwortlich für: ■ Deine Aufgabe ist die Analyse von Prozessen und Systemen sowie die Konzeption und Umsetzung von Lösungen bei der Migration, Trennung oder Zusammenführung von Daten in SAP-Systemen . ■ Du bist in SLO- bzw. Transformationsprojekten oder S/4HANA Conversions tätig. Hierzu zählen u.a. System Consolidation, Carve-out, Merger, Selective Data Transition, Data Migration, Reorganisation, Data Cleansing, Harmonization & Retention . ■ Du konzipierst fachliche Transition- und Transformationsszenarien im Bereich Rechnungswesen und setzt diese in entsprechenden Projekten um. ■ Deine Rolle ermöglicht Dir die Ausgestaltung neuer und komplexer Lösungsansätze , um unseren Kunden einen reibungslosen Übergang bei ihrer Transition und Transformation zu gewährleisten. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine abgeschlossene Ausbildung im Rechnungswesen mit Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter*in bilden die Grundlage Deiner Qualifikation. ■ Du bringst idealerweise drei oder mehr Jahre praktische Erfahrung als SAP Berater:in oder Key User:in im Bereich Rechnungswesen mit. ■ Dadurch verfügst du über konzeptionelle Erfahrung und kennst dich im SAP Customizing aus. ■ Dir sind betriebswirtschaftliche Prozesse insbesondere im Bereich des Rechnungswesens vertraut. ■ Neben den fachlichen Kenntnissen hast Du vielleicht erste Erfahrung in der Leitung und Organisation von (Teil-) Projekten. ■ Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, ein ausgeprägtes analytisches Verständnis und Abstraktionsvermögen, bist kreativ bei der Lösungsfindung. ■ Du bist engagiert , arbeitest gerne im Team und kommunizierst in Deutsch und Englisch sicher. ■ Deinen Wohnort kannst Du frei wählen, bringst aber grundsätzlich eine zwei- bis dreitägige Reisebereitschaft pro Woche für den Einsatz beim Kunden mit. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nina Carolin Biermann Tel.: (Germany +49) 1737649103 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Im Rahmen einer Direktvermittlung im Sondermaschinenbau suchen wir einen Manager Operational Excellence (m/w/d) , der Operational Excellence Programme im Sinne der kontinuierlichen Verbesserung am Standort plant und steuert sowie die entsprechenden Initiativen und Maßnahmen implementiert. HINWEIS: DIE GGF. VON XING UND ANDEREN JOBBÖRSEN UND SOCIAL-MEDIA-PLATTFORMEN ANGEGEBENEN GEHALTSBÄNDER SIND STATISTISCHER NATUR UND WERDEN VON DER JEWEILIGEN VERÖFFENTLICHUNGSPLATTFORM HERAUSGEGEBEN. HR-OFFICE HAT HIERAUF KEINEN EINFLUSS. Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich des Engineer-to-Order Sondermaschinenbaus, spezialisiert auf hochwertige kundenspezifische Lösungen und Produkte, die höchste Präzisionsstandards und Kundenanforderungen erfüllen. In dieser Rolle verantworten Sie die Entwicklung, die Synchronisation mit Konzernprogrammen sowie die Implementierung von Operational Excellence Programmen zur Optimierung der Gesamtperformance des Standortes. Ihre Aufgaben Organisation, Implementierung und Überwachung der kontinuierlichen Verbesserungsstrategie in Übereinstimmung mit den Zielen des Standorts und der Konzernvorgaben Koordination funktionsübergreifender Projekte und Initiativen zur Umsetzung von Verbesserungsstrategien Implementierung von Lean-Management-Tools (Lean Manufacturing und Lean Office) sowie anderen Methoden zur Prozessoptimierung Sicherstellung einer effizienten und termingerechten Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen zur Erreichung der Cost-of-Quality Ziele Coaching und Schulung von Teams zur Anwendung von Lean-Methoden Analyse von Abweichungen sowie Entwicklung und Umsetzung von Aktionsplänen zur Prozessverbesserung Durchführung von Wertstromanalysen und Value Stream Mapping Sessions zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Studium in Produktionstechnik, Engineering, Wirtschaftsingenieurwesen, Business Administration oder eine ähnliche Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Maschinen- oder Sondermaschinenbau, vorzugsweise in einem kundenspezifischen Engineer-to-Order Setup Fundierte Kenntnisse in Lean-Management-Methoden Starke Leadership Qualitäten und die Fähigkeit, sich in einer Matrixstruktur sehr gut zu bewegen Starke Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung im Stakeholdermanagement Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur Datenanalyse zur Identifizierung von Trends und Verbesserungspotenzialen Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, sich aktiv in die Fertigungsprozesse einzubringen Wir freuen uns auf Sie! Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse). Ihre Ansprechpartnerin: Nivia Moritz HR-Office GmbH Kohlfurther Straße 65 42349 Wuppertal Tel.: +49 202 574 148 11 www.hr-office.eu talent@hr-office.eu Die Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. Art. 13, 14 EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) finden Sie unter www.hr-office.eu/datenschutz. Pursuant to Articles 13 and 14 of the EU General Data Protection Regulation (GDPR), detailed information regarding the processing of your personal data is available at www.hr-office.eu/privacy_policy.
Einleitung Als etablierte Personalberatung mit den Schwerpunkten Recruiting, Transformation, Beschäftigungssicherung, Beschäftigtentransfer, Outplacement und berufliche Bildung besetzen wir im Auftrag unseres renommierten Kundenunternehmens, ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen aus der Welt des Kreativ- & DIY-Produktumfeldes einen engagierten Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) national + international in Vollzeit (40 Std./Woche) im Großraum Nürnberg. Aufgaben Du holst nationale und internationale Lieferantenangebote ein, vergleichst diese und stellst sie übersichtlich dar Du bist verantwortlich für die Bestellabwicklung und -überwachung von A wie "Anfang" bis Z wie "zum Schluß" Du hast ein versiertes Auge für Zahlen und prüfst und buchst eingehende Lieferscheine und Rechnungen Die Reklamationsbearbeitung mit unseren nationalen und internationalen Lieferanten fällt in Dein Ressort Du pflegst zuverlässig unsere Lieferantenstammdaten Du betreust unsere Partner und bringst dabei Deine gute schriftliche und mündliche Kommunikation zum Einsatz Du liebst es, abteilungsübergreifend mit Vertrieb, Produktion, Logistik, Qualitätssicherung und weiteren Bereichen konstruktiv zusammen zu arbeiten Du fühlst und lebst den Teamspirit Qualifikation Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder idealerweise erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position, auch wenn sie aus anderen Branchen stammt – und wenn Du schon mal mit China gedealt hast, umso besser! Your written and spoken english skills are very good to fluent Du bist fit im Umgang mit MS Office und insbesondere Excel ist Dein Freund mit ERP-Systemen (nein, kein SAP) kennst Du Dich gut aus Benefits Eine fundierte Einarbeitung und lebenslanges Dazulernen durch stetige Weiterentwicklung des Unternehmens Dein attraktives Gehalt bei selbstverständlich unbefristetem Arbeitsvertrag Deine freie Entscheidung, ob Du Dir etwaige Überstunden lieber auszahlen lassen möchtest oder diese in Freizeit abgegolten werden sollen Deine zukünftigen flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub, um Dich zu entspannen Deinen modernen Arbeitsplatz im Grünen bei trotzdem guter Infrastruktur Deinen monatlichen Einkaufs-Gutschein Dein Deutschland-Ticket oder Deinen eigenen kostenlosen Firmen-Parkplatz Dein neues Jobrad & Deine Mitgliedschaft im Fitnessstudio mit Zuschuss durch Deinen neuen Arbeitgeber weitere tolle Rabatte und Vergünstigungen, von denen Du zukünftig profitierst Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte sende uns Deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF. Wir freuen uns darauf, Dich näher kennen zu lernen!
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant, ein renommiertes Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor, sucht einen erfahrenen Marketing Manager (m/w/d), der die strategische Entwicklung, Ausrichtung und Marktpräsenz neuer Finanzprodukte und -dienstleistungen aktiv mitgestaltet. Sie sitzen mit allen großen Stakeholdern an "einem Tisch" und können Ihr geballtes Know-how nutzen, um maßgeblich zum weiteren Erfolg des Unternehmens beizutragen. Wenn Sie eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld suchen und bereits einschlägige Erfahrung z. B. in der Banken-, Finanz- oder Fintech-Branche mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (RKW/124802) Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketingstrategie, die die Markenpositionierung im Finanzsektor stärkt Durchführung fundierter Markt- und Käuferanalysen, um Trends frühzeitig zu identifizieren und zielgerichtete Produktlösungen abzuleiten Entwicklung und Implementierung überzeugender Go-to-Market-Strategien für neue und bestehende Finanzprodukte Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb, Digital Marketing und Operations, um eine konsistente Marken- und Produktkommunikation sicherzustellen Analyse und Optimierung der relevanten Marketing-KPIs, um den ROI zu steigern und datengetriebene Entscheidungen zu ermöglichen Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (vorzugsweise Master/Diplom) in Marketing, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Fachgebiet Mehrjährige einschlägige Erfahrung im Produktmarketing oder Produktmanagement, idealerweise im Finanzdienstleistungsbereich oder in verwandten Branchen Erfahrung in der Leitung und Moderation abteilungsübergreifender Teams und Projekte Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung, Umsetzung und Analyse von Marketingstrategien Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Marketinganalysetools Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch verbal Fähigkeit, Marketing, Produktmanagement und Vertrieb auf eine gemeinsame, kundenorientierte Vision auszurichten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Attraktive Karriereperspektive bei einem führenden Unternehmen der Finanzbranche Strategischer Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, innovative Marketingprojekte zu verantworten Flexibles Arbeiten in einem modernen, agilen Umfeld Home-Office-Möglichkeit Betriebliche Altersvorsorge Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Referenz-Nr. RKW/124802
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