Inside Sales Specialist (m/w/d) Kältetechnik
Amadeus Fire AG - 68163, Mannheim, DE
Inside Sales Specialist (m/w/d) Kältetechnik Referenz 12-213555 Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Kälte- und Klimatechnik und bietet innovative Lösungen für verschiedene Branchen. Mit einem klaren Fokus auf Effizienz und Nachhaltigkeit entwickelt er zukunftsweisende Technologien für seine Kunden. Zur Verstärkung des Teams suchen wir in seinem Namen engagierte Fachkräfte, die gemeinsam an innovativen Kühlkonzepten arbeiten und bei neuen Projekten mitwirken möchten. Für den Standort nahe Mannheim suchen wir Sie als Inside Sales Specialist (m/w/d) Kältetechnik. Ihre Benefits: Attraktives Vergütungsmodell Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeitmodelle Offenes und modernes Arbeitsumfeld Homeoffice-Möglichkeit Ihre Aufgaben: Kundenbetreuung Erstellung maßgeschneiderter Angebote auf Basis individueller Kundenwünsche Koordination und Betreuung von Projekten von der Kalkulation bis zur finalen Umsetzung Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern zur optimalen Kundenbetreuung Bearbeitung und Lösung von Reklamationen zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit Mitarbeit bei Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Vorkenntnisse aus der Kältebranche wünschenswert Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Software Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sophie Julia Borne (Tel +49 (0) 621 15093-54 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213555 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Exportsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 74909, Meckesheim, DE
Exportsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-210353 Unser Kunde ist ein international führendes Unternehmen in der Herstellung innovativer Pumpentechnologien und bietet seit über 90 Jahren individuelle Lösungen an. In seinem Auftrag suchen wir zur Unterstützung des Teams am Standort im Neckar-Odenwald-Kreis zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Exportsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehalt im Rahmen von 42.000 bis 48.000 Euro brutto p.a., je nach Qualifikation und Berufserfahrung Dynamisches Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit Kostenlose Parkplätze und gute öffentliche Anbindung Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Erstellung von Export- und Zolldokumenten Überprüfung und Einhaltung von Zoll- und Handelsvorschriften Vorbereitung und Abwicklung des Versands Auftragsabwicklung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrung im Bereich Export und Zollabwicklung Kenntnisse in Export- und Zollvorschriften Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket sowie ATLAS Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Eigeninitiative und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 48.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Azadé Charlotte Lugenbühl (Tel +49 (0) 621 15093-18 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210353 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
DevOps Engineer / CI/CD (m/w/d)
Passion for People GmbH - 70174, Stuttgart, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557228SBA Einsatzort: Raum Stuttgart / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten im Raum Stuttgart / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben : Sie begleiten die technische Umsetzung von IT-Projekten im Bereich CI/CD von A-Z. Sie übernehmen die Implementierung, Optimierung und Feinabstimmung von CI/CD-Pipelines, Cloud-Automatisierungslösungen und IT-Infrastrukturen Sie sind für die Erstellung und Aktualisierung technischer Dokumentationen zuständig Sie unterstützen das Vertriebsteams durch Ihre technische Expertise Sie führen Workshops und Schulungen durch Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbares Studium, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineer. Sie bringen vertiefte Erfahrung mit spezifischen CI/CD-Tools wie GitLab, Jenkins und Azure DevOps mit. Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in den Bereichen: Automatisierung von Cloud-Plattformen und Virtualisierungstechnologien Softwareentwicklung, Container-Technologien, Secret Management, Tools und Technologien für RESTful-APIs Sie besitzen sehr gute Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
SAP QM Berater (m/w/d) | Raum Karlsruhe
ADVERGY GmbH - 76135, Karlsruhe, Baden, DE
Über uns Im Auftrag für ein zukunftsorientiertes mittelständisches Unternehmen sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP QM Berater (m/w/d) zur Neubesetzung im Raum Karlsruhe. Unser Kunde überzeugt seit mehreren Jahren durch fundierte Beratung und dies über die Modulgrenzen hinaus. Trotz werteorientierter Unternehmenskultur mit langjähriger Branchenerfahrung stellt sich unser Kunde mit frischem Denken neuen Herausforderungen. Bringen Sie Ihre kreativen Ideen ein und genießen Sie dabei Freiräume unter dem Einsatz von aktuellsten Technologien. Aufgaben Implementierung und Anpassungen in der SAP Systemlandschaft Optimierung sowie Einführung von Lösungen im SAP QM Umfeld Analyse und Umsetzung von Anforderungen mittels Customizing Anwenderschulungen sowie Durchführung von Workshops Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP QM Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4 HANA Wir bieten 50% Homeoffice möglich Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Möglichkeit auf Teilzeit Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Anbindung an den ÖPNV Zusätzliche Krankenversicherung Attraktive Gesundheitsmaßnahmen Bezuschussung zur Kinderbetreuung Betriebskantine Familienfreundliche Firmenevents Modernes IT-Equipment Getränke & Obst Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-10-13621
DATEV-Consultant (m/w/d)– IT-Systemhaus
Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH) - 96049, Bamberg, DE
Über Uns Bei "Das Kontaktwerk" erwartet Sie ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen Sie uns kennen! Ihr Team von "Das Kontaktwerk" Ihre Aufgaben Beratung von Steuerkanzleien rund um DATEV & Digitalisierung Einführung von DATEV Rechnungswesen & Unternehmen online (DUO) Betreuung von Schnittstellen & Prozessen im Rechnungswesen Durchführung von Schulungen, Workshops & Events 1st-Level-Support: Ansprechpartner:in für Kundenfragen Unterstützung bei Marketingaktivitäten Anforderungen Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, Buchhalter:in o. Ä. Praktische Erfahrung mit buchhalterischen Kanzleiabläufen Sehr gute Kenntnisse in DATEV, speziell DUO Digital-Mindset & Spaß an Kundenkontakt Selbstständige Arbeitsweise & Teamspirit Ihre Benefits 30 Tage Urlaub Jobrad Homeoffice (mind. 20 %, je nach Wohnort auch mehr) Top-modernes IT-Umfeld Grillabende & Team-Events Flache Hierarchien & echtes Miteinander Gestaltungsspielraum & Perspektive Ansprechpartner Christopher Uhlenberg Senior-Recruiter karriere@daskontaktwerk.de Tel.: +494082216000 E-Mail: karriere@daskontaktwerk.de www: www.daskontaktwerk.de
Bauleiter:in (m/w/d) im Bahnbau/SSW für Großprojekte
STRABAG AG - 51129, Köln, DE
Aufgaben Bauleitung eines Teilprojektes in einem Großprojekt im Raum Köln Koordination der Einsätze von Personal, Gerät und Nachunternehmern Erstellen von Aufmaßen und Abrechnungen Kontrolle des Bauablaufs Mitwirken bei der Arbeitskalkulation für das Bauvorhaben Mitwirken bei der Kalkulation von Nachtragsangeboten Regelmäßige Abstimmung mit dem Projektteam Qualifikationen Teamfähigkeit Selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Erfahrung auf Bahnbaustellen Kommunikationsstärke Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder mehrjährige Führungserfahrung auf Baustellen Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm, idealerweise RIB iTWO
Account Manager - Internationale Beratung (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Frankfurter Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746517 Beraterkontakt +4915221749900
(Junior) Area Sales Manager (m/w/d) - Internationale Beratung
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 8.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin . Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Berlin (Junior) Area Sales Manager:innen (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Gebiet auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746503 Beraterkontakt +4915221749900
Inhouse Consultant (gn) SAP QM
Jungwild GmbH - 52134, Herzogenrath, DE
Du hast fundierte Erfahrung im Bereich SAP QM und möchtest diese bei der Optimierung internationaler Prozesse einsetzen? Du suchst eine verantwortungsvolle Rolle in einem innovativen Familienunternehmen, das auf Teamgeist und nachhaltiges Wachstum setzt? Du möchtest deine Ideen aktiv einbringen und mit modernen Arbeitsmodellen Beruf und Privatleben flexibel vereinbaren? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein weltweit führendes Familienunternehmen mit Fokus auf Kompressorsysteme, nachhaltige Energielösungen und industrielle Anwendungen. Mit innovativen Technologien trägt das Unternehmen aktiv zur Energiewende bei und bietet vielseitige Projekte rund um Zukunftsthemen wie "Grüne Gase". Das wird geboten: Ein Gehalt bis zu 95k, je nach Erfahrung Eine 35 Stunden-Woche sowie flexible Arbeitszeiten Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen 30 Urlaubstage, Sonderurlaubstage und die Möglichkeit, hybrid aus dem Homeoffice zu arbeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Feedbackgespräche Teamgeist auch außerhalb der Arbeit: Gemeinsame Events und Sportangebote Gesundheitsförderung durch Kooperationen mit Krankenkassen, Gesundheitstage und Zugang zu EAP-Assist-Services Essenszuschüsse sowie weitere attraktive Corporate Benefits Das sind Deine Aufgaben: Beratung und Betreuung der Fachbereiche bei der SAP-Anforderungsdefinition zur Prozessoptimierung Konzeption effizienter SAP-Lösungen gemeinsam mit den internationalen Fachabteilungen Durchführung von Feinkonzeption, Customizing, Integrationstests und Dokumentation in SAP QM Betreuung und Schulung von SAP Key-Usern und Endanwendern (2nd Level Support) Analyse und Bearbeitung von SAP-bezogenen Problemstellungen Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im SAP-Modul QM sowie idealerweise in angrenzenden Bereichen Gute Customizing-Kenntnisse sowie idealerweise erste Erfahrung mit ABAP Idealerweise Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Prozessorientiertes Denken, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit Neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz unkompliziert mit deinem Lebenslauf bei uns! Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne telefonisch oder per WhatsApp bei Marisa unter der 0176 345 283 13 .
SAP HCM Berater (*MENSCH*)
Leuchtmehr GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Ihr künftiger Traumarbeitgeber Unser Globalplayer im Hamburger Norden sucht einen erfahrenen SAP HCM Inhouse Berater ( MENSCH ) , um das bestehende Dream-Team zu verstärken. Möchten Sie an der Konzeption und Weiterentwicklung eines zukunftsfähigen SAP HCM-Systems aktiv mitwirken? Sind Sie daran interessiert, personalbezogene Prozesse in einem internationalen Umfeld zu gestalten und umzusetzen? Verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in der SAP Entgeltabrechnung sowie im Bereich der SAP Zeitwirtschaft und möchten Ihr Know-how in SAP Fiori und CPI vertiefen? Dann bewerben Sie sich noch heute bei Leuchtmehr und lassen Sie uns gemeinsam Karriere groß schreiben! Aufgaben Ihre Aufgaben Entwicklung und Implementierung moderner SAP HCM-Lösungen in Zusammenarbeit mit Prozessverantwortlichen und IT-Dienstleistern. Gestaltung und Optimierung von End-to-End-Prozessen für SAP HCM On-Premise, H4S4 und SuccessFactors . Steuerung und Koordination interner und externer Partner innerhalb von Projekten oder Teilprojekten . Unterstützung eines agilen Arbeitsumfelds zur Bewältigung zukünftiger Herausforderungen im HR-Bereich . Bearbeitung und Betreuung von Schnittstellen, IDOCs und CPI zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe. Profil Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation . Fundierte Erfahrung als SAP HCM Berater ( MENSCH ) in einem internationalen Umfeld . Tiefgehende Kenntnisse in SAP HCM On-Premise, SuccessFactors und SAP Fiori . Expertise in SAP Entgeltabrechnung (PY) und SAP Zeitwirtschaft (PT) . Erfahrung im Projektmanagement ist von Vorteil. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Darauf können Sie sich freuen Flache Hierarchien und ein kollegiale Miteinander für einen leichten und geschmeidigen Start beim neuen Arbeitgeber 40 Stunden-Woche mit gelebtem Überstundenabbau 40% bis 60% Remote-Arbeit Jahresgehalt von 95.000€ p.a., je nach vorhandener Praxiserfahrung in SAP HCM (PY / PT) schmackhaftes Betriebsrestaurant Jobrad wird unterstützt Fitnessangebote intern und durch Kooperationspartner Kontakt Ihre persönliche Karriereberaterin Für Fragen zum SAP-Job steht Ihnen Julia Meyndt aus dem Leuchtmehr-Team gerne zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-12 Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit uns Ihrer berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr Potenzial entfesselt!
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