Einleitung Die Waldemar Behn GmbH ist ein Spirituosenhersteller mit Sitz im schleswig-holsteinischen Eckernförde und Teil der Behn Unternehmensgruppe mit vier Geschäftsbereichen und ca. 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das Familienunternehmen mit Handschlagmentalität und Gründer-Gen steht seit über 130 Jahren für Innovation aus Tradition. In vierter Generation führt Geschäftsführender Gesellschafter Rüdiger Behn die Waldemar Behn GmbH gemeinsam mit Geschäftsführer Philipp Fellmann und die 5. Familien-Generation steht schon in den Startlöchern. Ein freundliches und wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe prägen die Zusammenarbeit im Behn-Team und die langjährige Unternehmenszugehörigkeit vieler Mitarbeitenden teils über mehrere Generationen sprechen für sich. Die Waldemar Behn GmbH vereint zahlreiche bekannte Spirituosenmarken wie z. B. Kleiner Feigling, DANZKA Vodka, ANDALÖ, Küstennebel und Dooley‘s unter ihrem Dach und weitet das Portfolio durch Innovationen und Akquisitionen stetig aus. Aufgaben Verfahren von Materialien und Rohstoffen Verfahren der produzierten Produkte Allgemeine Lagertätigkeiten Qualifikation Erfahrungen als Staplerfahrer (m/w/d) in einem Lager oder einem produzierenden Betrieb sind wünschenswert Staplerschein erforderlich Kenntnisse im Umgang mit modernen elektronischen Hilfsmitteln wie Staplerterminal und Handheld wären hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich Selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Spaß an der Arbeit in einem motivierten Team Benefits Vielfältige und spannende Aufgaben in einem lebendigen und innovativen Familienunternehmen, das sich mitten im Generationswechsel befindet Betonung einer Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Attraktives Gehalt zuzüglich Sonderzahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in der Behn-Gruppe Fahrgeldzuschuss 30 Tage Jahresurlaub Umfangreiche Sozialleistungen Betriebliche Altersvorsorge Hansefit-Mitgliedschaft Personalrabatt auf die von uns hergestellten/gehandelten Getränke aller Art Gesundheitsmanagement Bike-Leasing
About us Für unseren Kunden suchen wir im Raum Lörrach nach einem HSE Manager (m/w/d). Unser Kunde gehört zu den führenden Unternehmen der Automobilbranche. Als innovativer Anbieter in der Automobilindustrie entwickelt das Unternehmen fortschrittliche Technologien und Komponenten, die die Mobilität der Zukunft gestalten. Das Unternehmen vereint langjährige Erfahrung mit einer starken Innovationskraft und bietet seinen Mitarbeitern eine offene Unternehmenskultur sowie spannende Karrieremöglichkeiten. Tasks Beratung und Unterstützung in allen Fragen zu Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltmanagement im Produktionswerk Pflege und Weiterentwicklung der HSE-Managementsysteme Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und unternehmensinterner Vorschriften Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unfallanalysen Analyse und Reporting von HSE-Daten, Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen Profile Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung und Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit Min. 3-5 Jahre Berufserfahrung im HSE-Umfeld Erfahrung im Produktionsumfeld Wünschenswert: Erfahrung im Automobilumfeld Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse What we offer Innovatives und international aufgestelltes Unternehmen mit festem Standing in der Automobilbranche Nachhaltigkeit im Fokus: umweltfreundliche Technologien und Prozesse Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten speziell im HSE-Bereich Contact Schlüsselwörter: HSE, Health, Safety, and Environmental Manager, HSEManager, Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Umweltschutz, Automobilzulieferer, Nachhaltigkeit, ISO45001, Arbeitsschutz, Compliance Konnte ich Ihr Interesse wecken? Gerne können wir uns telefonisch diesbezüglich austauschen oder Sie schicken mir Ihren aktuellen Lebenslauf an Jana.Strobl@amoriabond.com - Ich freue mich von Ihnen zu hören! Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlecht oder Erfahrung gerne entgegennehmen.
Über uns Das technologieorientierte Unternehmen mit starker Forschungsbasis hat sich auf die Entwicklung von innovativen Lösungen in den Bereichen Mobilität, Energie und Sicherheit spezialisiert. Die interdisziplinären Teams arbeiten an anspruchsvollen technischen Herausforderungen mit dem Ziel, nachhaltige und zukunftsfähige Technologien voranzutreiben. Es wird ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld geboten, in dem Sie an wegweisenden Innovationen mitwirken. Aufgaben Entwicklung und Evaluierung von Ansätzen zur automatischen Analyse und Bewertung der IT-Sicherheit Anwendung und Erforschung innovativer Methoden zur Integration von Security-By-Design in Software- und Systementwicklung, insbesondere in Cloud-Umgebungen und interdisziplinären Kontexten Kooperation mit verschiedenen Partnern und Gruppen Profil Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik oder einem anderen relevanten Bereich Langjährige Erfahrung und tiefgehende Kenntnisse im Bereich Security und Software Engineering Programmierkenntnisse in relevanten Programmiersprachen (z. B. Python, Java, C++) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Krisensicherer Arbeitsplatz Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Tel.: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Maler (m/w/d) und Lackierer (m/w/d) in Bremerhaven und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Maler- und Spachtelarbeiten Tapezierarbeiten Untergrundvorbereitung Lackierarbeiten Alt- und Neubausanierung Wärmedämmung Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49 (04421)7582278 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Hände frei für das, was zählt! Nach diesem Motto entwickeln wir bei VITAS modernste KI-Technologie, um Menschen in ihrem Arbeitsalltag zu entlasten. Mit dieser Vision revolutionieren wir das Anrufmanagement in verschiedensten Branchen und schaffen so Freiraum für kreative und wertschöpfende Tätigkeiten. Unsere marktführende SaaS-Plattform für virtuelle Telefonassistenten begeistert inzwischen seit über fünf Jahren hunderte Kund:innen aus Healthcare, Verwaltung und Wirtschaft. Mit einem klaren Fokus auf Datensicherheit und Informationsschutz ohne ausländische Drittanbieter setzen wir neue Maßstäbe für Vertrauen und Verlässlichkeit. Als schnell wachsendes Unternehmen streben wir danach, unsere Vorreiterrolle weiter auszubauen – und genau dafür suchen wir dich! Was uns ausmacht: Wir setzen auf lebenslanges Lernen, fördern deine Weiterentwicklung und schätzen deine Ideen. Gemeinsam erreichen wir Großes, denn Teamwork, Motivation und klare Ziele treiben uns an. Mit dir wollen wir die Digitalisierung in Deutschland vorantreiben und echte Mehrwerte schaffen. Werde Teil unseres Teams: Wenn du Lust hast, Innovationen mitzugestalten und unser Unternehmen aufs nächste Level zu bringen, bewirb dich jetzt als Customer Success Specialist (w/m/d) und trage maßgeblich zu unserem Erfolg bei – wir freuen uns auf dich! Aufgaben Du unterstützt unseren Customer Success Lead im operativen Tagesgeschäft und berätst unsere Kund:innen vom ersten Kontakt bis hin zu einer langfristigen Kund:innenbeziehung Du führst selbstständig Online Demo-Termine und anschauliche Onboardings für potenzielle Kund:innen (Inbound) durch Du bearbeitest eingehende Support-Tickets (vorwiegend per E-Mail und Chat) Du tauscht dich eng mit dem Sales-Team sowie mit unseren Entwickler:innen aus, um kontinuierliche Produktverbesserungen und Weiterentwicklungen sicherzustellen Du unterstützt bei vielfältigen administrative Aufgaben wie zum Beispiel dem Ausbau unserer Knowledge-Datenbank und unseres Feedback-Tools Qualifikation Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein kaufmännisches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss Quereinsteiger:innen aus der Gesundheitsbranche sind herzlich willkommen Deine positive Art und dein offenes Wesen machen es dir leicht, auf Menschen zuzugehen und ihre Bedürfnisse zu erkennen Du zählst Kommunikationsfähigkeit und Problemlösungskompetenz zu deinen Stärken und hast Freude Kund:innen auch am Telefon weiterzuhelfen Du arbeitest dich schnell und strukturiert in neue Systeme und Software ein – der Umgang mit digitalen Tools ist für dich dabei selbstverständlich Idealerweise bringst du Erfahrungen in der Kundenbetreuung oder im Vertrieb mit Einwandfreie Deutsch- und gute Englischkenntnisse (C1) Ein gutes Selbst- und Zeitmanagement sowie Eigeninitiative zeichnen dich aus Benefits Deine Benefits bei uns Flexibilität und Vertrauen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, bis zu vier Tage Weiterbildungsurlaub pro Kalenderjahr, flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit. Modernes Arbeitsumfeld: Hybrides Arbeiten zwischen zentralem Büro mit Burgblick und Home Office, ausgestattet mit MacBook und ergonomischem Arbeitsplatz. Investition in dein Potential: Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung, vermögenswirksame Leistungen, Sachzuwendungen und Essenszuschüsse ergänzen dein Gehaltspaket. Teamspirit: Teamevents, jährliche Workation und eine offene, unterstützende Unternehmenskultur. Noch ein paar Worte zum Schluss Let’s make it happen! Erzähle uns gerne, wie dein nächster beruflicher Schritt aussehen soll, wie du dich weiterentwickeln möchtest und wie du VITAS maßgeblich durch deine Expertise mitgestalten wirst. Dein Bewerbungsprozess: Erstes Kennenlernen (Video Call) -> Gespräch vor Ort & ggf. Challenge Task -> Entscheidung
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Vertriebsunterstützung: Du bringst deine Expertise in die Konzeption von Lösungsansätzen, Migrationen und Aufwandsschätzungen ein. Architektur & Lösungskonzeption: Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden maßgeschneiderte technische Architekturen mit modernsten Cloud-nativen Technologien. Hyperscaler & On-Premises: Du analysierst die Vor- und Nachteile verschiedener Betriebsformen und gibst fundierte Empfehlungen zur optimalen Nutzung. Prozessdigitalisierung: Du identifizierst Digitalisierungspotenziale und setzt diese in kundenindividuelle Cloud-Lösungen um, insbesondere im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherungen. Agile Projektumsetzung: Du begleitest die Implementierung, den Test und die Produktivsetzung und coachst das Team zu Best Practices. Cloud Community: Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer Cloud-Standards bei und förderst den Wissensaustausch im Team. DEIN PROFIL Abgeschlossenes Studium: Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Erfahrung. Cloud-native Architektur: Du hast Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Cloud-nativen Architekturen auf Basis des Kubernetes-Ökosystems. Cloud-Infrastrukturlösungen: Du kennst dich mit IaaS/PaaS und IaC, speziell auf Microsoft Azure bzw. Open Telekom Cloud, aus. Programmierkenntnisse: Du hast fundierte Kenntnisse in modernen Web-Technologien, gerne mit Java Schwerpunkt. Zertifizierungen: Du hast idealerweise eine Zertifizierung in relevanten Cloud-Technologien. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Integrationsentwicklung: Du entwickelst Integrationen zwischen SAP CX und Nicht-SAP Lösungen und übernimmst Verantwortung für Arbeitspakete oder komplette Projektsituationen. Konzepterarbeitung: Du erarbeitest im Austausch mit unseren Kunden Lösungs- bzw. Architekturkonzepte auf Basis der Kundenanforderungen. Qualitätsstandards: Du bist verantwortlich für die Einhaltung von Qualitäts-Standards. Teamarbeit: Du arbeitest gemeinsam im Team und mit dem Kunden am Erfolg des Projektes. Technologie und Standards: Du gestaltest aktiv bei der Etablierung von neuen Technologien oder der Erarbeitung von Qualitäts-Standards mit. DEIN PROFIL Technische Konzepte: Freude am Erstellen technischer Konzepte und der Entwicklung kundenindividueller Lösungen auf Basis der Cloud Platform Integration Services (SAP CPI) Teamarbeit: Freude an der Arbeit im Team und Kommunikationsstärke, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Technologieinteresse: Interesse an den neuesten SAP Technologien und Spaß daran, gemeinsam Wissen aufzubauen Studium und Qualifikation: Idealweise abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Kundenorientierung: Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und an der Entwicklung von Lösungen für knifflige Herausforderungen Weiterentwicklung: Neugierig, weitere SAP CX Lösungen wie SAP Sales Cloud, SAP Service Cloud oder SAP BTP kennenzulernen und sich stets weiterzuentwickeln Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
WORUM ES GEHT Du baust dabei mit an unseren GovTech-Lösungen der nächsten Generation, die den Alltag von Millionen von Menschen einfacher machen. Unterstütze uns bei der Umsetzung unserer Vision, den Staat fit für das 21. Jahrhundert zu machen. Denn starke und funktionierende Institutionen sind die Grundlage einer funktionierenden Demokratie. Schließ Dich uns an und werde Teil der SINC Familie. Werde Teil unseres Software Testing-Teams und unterstütze Deine Kolleg*innen tatkräftig in der Steigerung der Produktqualität für unsere beiden größten Entwicklungsbereiche SINC CASES oder e²A. Du arbeitest aktiv an der Qualitätssteigerung mit und bringst unsere Projekte mit Deinem Einsatz jeden Tag ein Stück weiter . Schließ dich uns an und werde Teil der SINC-Familie. DEINE AUFGABEN Als Mitglied unseres Testing-Teams analysierst und klärst Du externe und interne Anforderungen an unsere Softwareprodukte und erstellst die Akzeptanzkriterien. Gemeinsam mit unserer Entwicklung führst Du Schätzungen und Risikobewertungen durch. Du leitest den Testbedarf in Form von erstellten Testplänen, Testszenarien und Testfällen ab und verknüpfst diese miteinander. Du bereitest Test und Testdaten vor, führst die Tests aus oder überwachst die Ausführung, analysierst die Testergebnisse und erstellst im Bedarfsfall Fehlermeldungen. Eingehende Fehlermeldungen stimmst Du mit den Anforderungen auf Plausibilität ab. Du unterstützt kontinuierlich bei der Erarbeitung und Pflege von manuellen und automatisierten End-to-End-Regressionstests. Gemeinsam mit Deinen Teammitgliedern kümmerst Du Dich auch um Planung, Koordination und Durchführung von Tests und tauschst Du Dich regelmäßig über unsere Teststrategien aus und unterstützt die kontinuierliche Verbesserung unserer Testprozesse. WAS DU MITBRINGST Nach Deinem Studium, entsprechender langjähriger Berufserfahrung oder Deiner IT-nahen Ausbildung hast Du bereits Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung und bist IT-affin. Du hast Verständnis für das Management von Anforderungen und bringst Erfahrung in der Testfallerstellung mit. Du empfindest konstante Qualitätsverbesserung als positive Herausforderung. Eine ISTQB Zertifizierung, idealerweise ISTQB Certified Test-Analyst (Advanced Level), ist ein Bonus, aber kein Muss. Du bist strukturiert, selbstständig und teamfähig und gehst auch bei abstrakten und komplexen Herausforderungen stets analytisch vor. Du kannst Dich in Deutsch sowohl auf der technischen als auch auf der fachlichen Ebene klar und strukturiert ausdrücken. Du empfindest konstante Qualitätsverbesserung als positive Herausforderung. WAS WIR BIETEN Du möchtest Beruf und Privatleben unter einen Hut bekommen? Wunderbar. Genieße flexible Arbeitszeiten. 60% Deiner Arbeit kann remote stattfinden. Wir bezahlen heute schon Dein zukünftiges Ich. Wenn Du mal in Rente gehst, haben wir jeden Monat 322€ für Dich im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge zur Seite gelegt. Du genießt gutes Essen? Dann profitiere hierbei von unserer Essenszulage. Wir investieren in Dich durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen. Das Tolle ist, Du kannst auch täglich von Deinen erfahrenen Kolleg*innen lernen. Komm schnell von A nach B mit Deinem eigenen JobRad. Wir feiern gerne mit Dir und Deiner Familie - ob auf dem Sommerfest, Weinfest oder der Weihnachtsfeier. Alle sind eingeladen. INTERESSE AN DIESEM JOB? Dann lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen. Entwickle Deine tollen Ideen nicht länger für den Papierkorb, sondern für einen sinnvollen Zweck. Alternativ kannst Du uns die Bewerbung auch an bewerbung@sinc.de schicken. Wenn noch Fragen offen sind, dann melde Dich gerne direkt bei Mateusz. Mateusz Okon Recruiting mateusz.okon@sinc.de
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales Manager (m/w/d) Referenz 12-175279 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits! Bei unserem Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Freiburg, erwartet Sie eine spannende berufliche Herausforderung. Bei unserem Kundenunternehmen wird eine feedbackorientierte Kultur gelebt, die den Mitarbeitern regelmäßige Rückmeldungen und Entwicklungsmöglichkeiten bietet, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Wagen Sie den nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket Homeoffice-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Kundenbetreuung und -beratung per Telefon und E-Mail Erstellung und Bearbeitung von Angeboten Pflege von Kundendaten und -beziehungen im CRM-System Ausbau und die Erschließung neuer Vertriebswege Unterstützung des Vertriebsaußendienstes bei administrativen Aufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Kundenservice Sehr gute Kenntnisse von MS Office-Anwendungen und CRM-Systemen Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales Manager (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Daniel Brüstle (Tel +49 (0) 761 388450-11 oder E-Mail bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Heinrich-von-Stephan-Straße 20
Über uns Ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen im Raum Nordrhein-Westfalen sucht Unterstützung im Bereich Fördertechnik . Mit über 250 Mitarbeitenden und jahrzehntelanger Erfahrung bietet das Unternehmen hochwertige, langlebige Lösungen im Maschinen- und Anlagenbau. Gesucht wird ein handwerklich versierter Techniker (m/w/d) mit Erfahrung in mechanischer Fertigung, Schweißtechnik und Montage, der sich aktiv in die Produktion individueller Fördersysteme einbringt. Aufgaben Fertigung von Komponenten für flurfreie Fördersysteme (z. B. Weichen, Drehscheiben, Verriegelungen) Herstellung von Sonderanfertigungen im Anlagenbau Schweißarbeiten an Stahl, Edelstahl & Aluminium (Verfahren 111, 135, 141) Konventionelle Bearbeitung: Drehen, Sägen, Fräsen Mitarbeit im Stahlbau und bei Montagen Profil Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z. B. Industrie-, Anlagen- oder Konstruktionsmechanik) Sicheres Lesen technischer Zeichnungen Praktische Erfahrung in den genannten Schweißverfahren Gültige Schweißerprüfungen (wünschenswert) Selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise Wir bieten 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss JobRad®-Leasing möglich Gesundheitsangebote & Betriebsarztsprechstunde Familienfreundliche Unternehmenskultur Firmenevents und Aktionstage Kontakt Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Frau Carina Salzsiedler unter c.salzsiedler@exclusive.de.com. Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter der 0211 975 300 15 zur Verfügung. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt. This position requires local presence in Germany . Applications from candidates outside of Germany unfortunately cannot be considered.
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