Um welchen Job geht es? Für unsere interdisziplinären Teams am Standort Berlin oder Stuttgart suchen wir dich! Von Beginn anwirkst du als Teil eines international geprägten Teams bei vielseitigen Beratungsprojekten im Rahmen von mittelständischen M&A-Transaktionen mit. Schwerpunkt deiner Tätigkeit wird die Durchführung von Buy- und Sell-Side Financial Due Diligence für namenhafte Finanzinvestoren und strategische Investoren im In- und Ausland sein. Schnell bist du verantwortlich für die Durchführung von (bewertungs-)relevanten Finanz- und Unternehmensanalysen sowie die Aufarbeitung und Visualisierung von Finanzinformationen verschiedener Geschäftsmodelle und unterstützt bei der Erstellung und Validierung von Unternehmensplanungen/Financial Models sowie Bearbeitung vielfältiger betriebswirtschaftlicher Fragestellungen rund um Unternehmenstransaktionen. Daneben wirkst du bei weiteren spannenden fachübergreifenden Beratungsprojekten mit, sodass du jeden Tag etwas Neues lernst und mit der Zeit deine Spezialisierung findest. Du hast Lust auf den Berufseinstieg in einem spannenden Team, welches jährlich bei über 100 abwechslungsreichen und herausfordernden Small- und Mid-Cap Projekten berät? Worüber freuen wir uns? Dich zeichnet analytisches Denken aus und du hast Spaß dabei komplexe Sachverhalte zu durchdringen? Du hast dein wirtschaftswissenschaftliches Studiumerfolgreich abgeschlossen und hattest Spaß an Vertiefungen wie (Corporate) Finance, Rechnungslegung oder Controlling ? Neben den theoretischen Grundlagen bringst du anwendungssichere MS Office-Kenntnisse (insb. Excel, PowerPoint) sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen in Form von Praktika oder Werkstudententätigkeiten sammeln. Womit können wir punkten? Breiter Einblick: Bei uns hast du die Möglichkeit, vielfältige Themenstellungen sowohl in der Wirtschaftsprüfung als auch im Bereich Transaction Advisory Services kennenzulernen. Einzigartiges Weiterbildungsprogramm: Unsere RSM Ebner Stolz Akademie bietet eine zweigleisige Ausbildung. Wir unterstützen dich bestmöglich in den angestrebten Berufsexamina sowohl in der Wirtschaftsprüfung (mit einem individuellen Gesamtbudget bis zu 16.000 Euro) als auch in der Steuerberatung (mit bis zu 12.000 Euro). Darüber hinaus bieten wir umfangreiche Weiterbildungsangebote zu verschiedenen Spezialisierungen (CFA, CISA). Flexibles Arbeiten: Unser Wertkonto ermöglicht dir, Zeiten für spätere Freistellungsphasen anzusparen, beispielsweise für die Berufsexamina. Darüber hinaus profitierst du bei uns von flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit und Überstundenregelungen) und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens / Homeoffice. Benefits : Ein Büroarbeitsplatz in zentraler Lage lädt zu gemeinsamen Mittagspausen ein. Weiterhin kannst du Angebote wie Jobrad, Jobtickets und Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte) wahrnehmen. Das klingt nach dem passenden Job? In nur 3 Schritten zu RSM Ebner Stolz: 1. Bewerbungsunterlagen abschicken 2. Gegenseitig kennenlernen 3. Vertrag unterschreiben. Und herzlich Willkommen bei uns Sind noch Fragen offen geblieben? Dann freuen wir uns auf den Austausch: Daniel Rösinger Tel: +49 711 2049-1900
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-219302 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung , in der Sie Ihr Fachwissen effektiv einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Kundenunternehmens mit Sitz im Großraum Stuttgart suchen wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung und einer Festanstellung einen motivierten und qualifizierten Kandidaten für die Position als IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Jahresgehalt zwischen 40.000 Euro und 55.000 Euro brutto Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Hybrides Arbeitsmodell für eine gute Work-Life-Balance Sehr gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung Vergünstigungen und Rabatte für Mitarbeiter und vieles mehr Teilnahme an gemeinschaftlichen Firmenevents und Veranstaltungen Unterstützung in einer motivierenden Arbeitsatmosphäre Ihre Aufgaben: Konfiguration und Pflege von Netzwerkinfrastrukturen Umsetzung und Betreuung von Virtualisierungen in der Serverumgebung Verwaltung und Rollout von Microsoft-Lösungen, insbesondere Active Directory und Microsoft 365 Unterstützung bei der Betreuung der Backup-Lösungen Betreuung verschiedener Unternehmensanwendungen Enge Zusammenarbeit mit weiteren IT-Fachkollegen Eigenverantwortliche Umsetzung von IT-Projekten mit dem Schwerpunkt Infrastruktur Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Sektor oder vergleichbare Qualifikationen Berufserfahrung in der Verwaltung von Active Directory wird vorausgesetzt Kenntnisse im Microsoft 365 Umfeld und MDM werden erwartet Erfahrung in der Administration von virtualisierten Serverumgebungen ist von Vorteil Erfahrung im Umgang mit Hyper-V, VMware und VLANs Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219302 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Requirements Engineering: Als Requirements Engineer ist eine deiner zentralen Aufgaben, die Kundenanforderungen von der Ermittlung bis zur Übergabe qualifiziert zu begleiten. Mit deinen ausgeprägten analytischen Fähigkeiten bist du das feste Bindeglied zwischen unseren Kunden, Fachabteilungen, Software-Architects und Developern. Dabei bist du dafür verantwortlich, in anspruchsvollen IT-Projekten die Anforderungen zu erheben, zu dokumentieren und zu verwalten. Arbeite eng mit Projektleitungen zusammen: Du arbeitest eng mit den Projektleitungen zusammen, um das Anforderungsmanagement effektiv zu gestalten und sicherzustellen, dass alle Projektziele erreicht werden. Schnittstellenfunktion: Du fungierst als wichtige Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und der IT, um sicherzustellen, dass die technischen Lösungen den fachlichen Anforderungen entsprechen. Gestalte fachlicher Architekturen: Du entwickelst und gestaltest die fachlichen Architekturen, die als Grundlage für die technische Umsetzung dienen. Coaching und Workshops: Du coachst die Anforderungsteams unserer Kunden und bereitest Workshops vor, moderierst sie und wertest die Ergebnisse aus. Unterstütze bei fachlichen Abnahmen: Du unterstützt das Projektteam bei fachlichen Abnahmen, um sicherzustellen, dass die entwickelten Lösungen den Anforderungen entsprechen. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein Ausbildungs- oder Studienabschluss im MINT Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung und Motivation: Du bringst mehrjährige praktische Berufserfahrung in der IT-Beratung oder in verwandten Bereichen mit. Dabei bewegst du dich gerne mit Fokus Anforderungsdefinition und –management zwischen den Fachabteilungen und der IT. Anforderungsmanagement: Du hast Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der Anforderungsdefinition in komplexen Softwareprojekten. Prozessmodellierung: Du besitzt Kenntnisse in der Prozessmodellierung (EPK, BPMN), der natursprachlichen Anforderungsdefinition (Use Cases, User Stories) sowie der modellbasierten Anforderungsdefinition (UML). Softskills: Deine ausgeprägten konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe zeichnen dich aus. Darüber hinaus hat du Lust darauf, gemeinsam in interdisziplinären Teams aktiv Prozesse zu gestalten, anspruchsvolle Projekte zu rocken und unsere Kunden mit ihren Kerngeschäftsprozesse in die digitale Welt zu führen. Sprachkenntnisse : Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Your mission Tired from all the AI buzz and hype but excited to cut to the chase and work with latest AI models to bring actual value to customers and build end to end AI products? Then you fit right in! We are a family-owned scale-up based in Munich , with over 400 employees across 5 locations in Europe - and more to come. Our innovative platform is already giving thousands of people worldwide access to a new, flexible and self-determined work environment while providing first-class customer service experiences. We are shipping AI features since way before the age of LLMs and over the past years built up a team of exceptional AI Engineers (with strong research backgrounds in NLP, Speech and CV). Now we are ready to go the next step and build up an independent unit that will own and develop AI features and products end to end. Pretty much like a startup within a scaleup. For this we are looking for a stellar (Senior) Full-Stack Engineer (m,f,d) who wants to build AI powered products that bring real value and users love. Join us on this journey – fully remotely or hybrid in our offices in Munich, Berlin or Sofia (Bulgaria). Productionize AI Systems: You will develop not only individual features and modules but also entire microservices from the ground up, working with the latest AI technologies. Your ability to integrate both in-house and third-party AI models into scalable, robust services will be central to your role. Creative Freedom: You will have the freedom to propose and implement your ideas, collaborating with the team to define the architecture, select technologies, and shape development processes. Your vision will directly influence the technical direction of the product, ensuring its long-term success. End-to-End Ownership: Your responsibilities will span the full development lifecycle, from creating minimum viable products (MVPs) and pilot systems to deploying and maintaining large-scale production systems. These systems will process thousands of calls daily, requiring a focus on both performance and reliability. Solve Real Problems: You will work closely with a variety of stakeholders, including product managers, AI specialists, and other engineering teams. Your ability to translate business needs into technical solutions will be critical in ensuring successful outcomes across a wide range of projects. Your skillset Full Stack Experience: You have several years of experience writing production backend code in Python and frontend code in TypeScript . You have experience working with frameworks in the frontend (e.g. React or Vue ) and backend (FastAPI, Flask or Django) but are not dependent on them. We mostly use Python 3.11 with type hints, and pre-commit hooks to ensure consistency. Clean Code: You write clean, well-documented and easy to understand code but know when to be pragmatic to ship features efficiently. Tooling: You're skilled with Docker and proficient in working with git and CI/CD pipelines. Ideally you know your way around Linux systems, ensuring reliable development and deployment. Ownership & Monitoring: You embrace a "you build it you run it” attitude and make sure the systems that you develop are properly monitored (Prometheus and Grafana are no strangers to you). Fast Paced Development: You thrive in a fast-paced environment, turning high-level requirements into actionable tasks, and you actively collaborate with colleagues across departments Your winning deal Opportunity: From day one, you’ll have the chance to shape new AI porducts in a fast-growing and profitable startup, leaving your mark and making a real impact Role: You will build your own area of responsibility and have a lot of freedom and ownership with quick decision cycles Innovation: Join an exciting environment that’s disrupting an established and slow-moving market. We support you with a results-oriented, motivated team and enable you to work with cutting-edge AI technology Team: Collaborate closely with an experienced founding team and strong management that values open discussion and mutual learning Impact: Together, we’re addressing the global trends of the Future of Work, Sustainability, and the Sharing Economy, working to create a better world Values: We see ourselves as a close-knit startup family that lives by the values of courage, authenticity, and sustainability. Show us how boldly you can take on this challenge and celebrate lasting success with us
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Anforderungsanalyse: Du analysierst fachliche und technische Anforderungen im Bereich Data Science und Künstliche Intelligenz. Konzept- und Prototypenentwicklung: Du entwickelst Konzepte und Prototypen und implementierst produktive E2E Lösungen für Conversational AI unter Verwendung der Microsoft Azure OpenAI API und Microsoft Azure Microservice Architekturen. KI-Anwendungsforschung: Du erforschst praktische und zukunftsorientierte Anwendungsbereiche von KI in Bezug auf Sensorik (u.a. Internet of Things, Video- und Spracherkennung). Machine Learning Pipelines: Du entwickelst produktive Machine Learning Pipelines vom Training bis hin zur Modellauswertung und dem Continuous Monitoring (automatisiertes Erkennen von Model Drifts). Prozessautomatisierung: Du identifizierst innovative Lösungen für die Verbesserung der Prozessautomatisierung und Datenaufbereitung mit GPT Modellen. DEIN PROFIL Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Data Science, (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder einem verwandten Bereich Erfahrung: Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von GenAI-, Machine-Learning- und NLP-Lösungen auf der Microsoft-Plattform, insbesondere Azure ML Studio sowie Erfahrungen im Bereich Prompt Engineering & Prompt Design Programmierkenntnisse: Kenntnisse in der Programmierung und im Umgang mit C#, Python und spezifischen Auswertungsumgebungen wie z.B. Jupyter Notebooks NLP-Modelle: Erfahrung in der eigenen Umsetzung und dem Training von NLP-Modellen, Durchführung von Model Refinements und Einsatz von Machine Learning Verfahren wie z.B. Diffusions-basierte Methoden Markttrends: Verständnis der aktuellen Entwicklungen und Markttrends im Bereich der KI und kognitiven Technologien Soft Skills: Gute Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über uns Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für renommierte Marken der Optik- und Akustik-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein Unternehmen aus dem beratungsintensiven Optik-Segment. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie sind Ansprechpartner für die Kunden, können sich "stilistisch" in sie eindenken und führen eine fachmännische Bedarfsanalyse durch. Service schreiben Sie groß – und damit sichern Sie die Kundenbindung. Die individuelle Anpassung von Brillen und Kontaktlinsen beherrschen Sie sicher und routiniert. Sie haben Freude am Verkauf: Brillen, Sonnenbrillen und Accessoires präsentieren Sie mit Begeisterung. Ihr Enthusiasmus ist ansteckend: Sie genießen es, Ihre Kunden zu beraten und ihnen das perfekte Produkt zu empfehlen. Ihr Profil ➡️ Sie haben Ihre Ausbildung zum Augenoptiker und die Weiterbildung zum Augenoptikermeister erfolgreich abgeschlossen. ➡️ Sie haben ein Gefühl dafür, wie die aktuellen Optik-Trends sind und können das für Ihre Kunden in der Beratung einbinden. ➡️ Kundenservice wird groß geschrieben. Und in diesem Metier fühlen Sie sich wohl. ➡️ Ihre offene und kommunikative Art macht Sie zum Ansprechpartner für Kunden und Kollegen, der ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht. ➡️ Ein sympathisches und wertschätzendes Auftreten zeichnet Sie aus, und damit tragen Sie zu einem positiven Arbeitsklima bei. Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber ✅ Ihr Erfolg wird belohnt: attraktives Gehalt mit monatlichem Erfolgsbonus! ✅ Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub ✅ Attraktive Mitarbeitervorteile: Rabatte auf das gesamte Sortiment – auch für Ihre Familie. ✅ Ihre Gesundheit ist wichtig: betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung. ✅ Ihre Karriere kann starten: regelmäßige Weiterbildungen, Verkaufsschulungen und Workshops. Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten für spannende Perspektiven (inkl. Trainee-Programme, Führungsnachwuchs zur Filialleitung etc.) Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Lust auf neue Herausforderungen? Enger Kontakt zu den Patientinnen und Patienten sowie Zahnmedizin auf höchstem Niveau – dafür steht Opus DC . Bewerben Sie sich als Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter / ZFA (m/w/d) und starten Sie an unserm Standort in Geislingen an der Steige durch. Perspektiven: Anerkennung: Bei uns erleben Sie Wertschätzung von Vorgesetzten, die Sie als wichtigen Bestandteil des Teams betrachten und Ihnen erstklassige Fortbildungsmöglichkeiten bieten Teamgeist: Erleben Sie ein herzliches und offenes Team auch bei vielfältigen Mitarbeiterevents. Freuen Sie sich auf gegenseitigen Respekt, Wertschätzung und gemeinsames Lachen. Arbeitsplatz: Sie arbeiten in einer modernen, technisch gut ausgestatteten und digitalisierten Praxis, in der sich die Mitarbeiter*innen und Patient*innen wohlfühlen Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf ausgewogene und flexible Arbeitszeiten, die Ihnen eine harmonische Balance zwischen Berufs- und Privatleben ermöglichen Vergütung: Sie verdienen ein attraktives Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, leistungsbezogene Sachgutscheine, Fahrtkostenzuschüsse sowie Einkaufsvergünstigungen (z.B. für Beauty, Mode, Sport) Aufgaben: Sie nehmen aktiv an der Behandlung teil, indem Sie den Kofferdam anlegen, Abdrücke machen, Provisorien anfertigen, Fäden legen und noch vieles mehr. Alles, was Sie noch nicht beherrschen, wird Ihnen beigebracht. Beim Erstellen von Röntgenbildern arbeiten Sie mit moderner Technik Die Vor- und Nachbereitung, Instrumenten-Aufbereitung und die Umsetzung von Hygienestandards liegen ebenfalls in Ihrem Aufgabenbereich Kurzum: Sie sind neugierig, denken mit und arbeiten Hand in Hand mit dem Team und den Zahnärzt*innen Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r / ZFA Im Optimalfall bringen Sie Berufserfahrung mit – die Praxis unterstützt Sie auch gerne bei Ihren ersten beruflichen Schritten Gegenüber den Patient*innen verhalten Sie sich immer einfühlsam und zuvorkommend Sie interessieren sich für innovative Behandlungsmethoden Neugierig geworden? Dann zeigen Sie uns, was Sie draufhaben – schnell und unkompliziert über das Bewerbungsformular bewerben. Offene Fragen? Lennart Bruhn hat Antworten. Melden Sie sich gerne unter 0151 57625481. Mehr Insights, mehr Details: www.opus-dc.de
Lust auf neue Herausforderungen? Als innovativer Partner von Zahnarztpraxen sind wir, die zahneins GmbH, regelmäßig auf der Suche nach neuen Talenten. Du möchtest erste Erfahrung im Bereich Human Resources sammeln? Dann starte als Werkstudent im Bereich HR (m/w/d) für ca. 20 Stunden die Woche und erhalte wertvolle Einblicke in den Bereich Human Ressource Management. Perspektiven: Echter Wertbeitrag: Auf dich wartet eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und der Möglichkeit, einen Beitrag zum Erfolg und Wachstum von zahneins zu leisten Team: Du bist Teil eines motivierten und sich unterstützenden Teams mit Spaß an der Arbeit Vergütung : Du erhältst einen Stundenlohn von 15€ und hast die Möglichkeit in vorlesungsfreien Zeiten deine Stundenzahl zu erhöhen Entwicklung: Du arbeitest Hand in Hand mit unserem HR Business Partner zusammen, wodurch dir ein optimales Lern- und Entwicklungsumfeld geboten wird Abwechslung: Du hast die Möglichkeit, an verschiedenen HR-Themen und Projekten mitzuwirken und dich breit aufzustellen Aufgaben: Du unterstützt den HR Business Partner aktiv im Tagesgeschäft, von administrativem Support bis hin zur Unterstützung in strategischen Entwicklungen Du bringst dich eigenverantwortlich in spannende Projekte ein und kannst bei arbeitsrechtlichen Themen mitgestalten Du agierst bei kleineren Personalbetreuungsanfragen eigenverantwortlich und gibst selbständig Auskunft Du wirkst bei der Pflege von Datenbanken mit und unterstützt bei der Betreuung des Personalmanagementsystems Du erstellst Auswertungen und Präsentationen und übernimmst Rechercheaufgaben für mögliche HR-Projekte Profil: Du befindest dich im laufenden Studium in der Fachrichtung Wirtschaft, Rechtswissenschaft oder vergleichbaren Studiengang Erste Erfahrungen im Personalbereich konntest du idealerweise bereits durch Praktika oder ähnliches sammeln Du bringst ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit Im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel- und Power-Point, bist du sicher Du bist kommunikationsstark und eigenverantwortliches sowie strukturiertes Arbeiten sind für dich eine Selbstverständlichkeit Idealerweise bist du für mindestens für ein Jahr verfügbar Neugierig geworden? Dann bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular. Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei Marie-Louise Huth unter 016093110701. Weitere Informationen: www.zahneins.com Wir freuen uns auf dich!
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Referenz 12-213432 Sie arbeiten gerne mit Kunden und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung , bei der Sie Ihre Kommunikationsstärke einsetzen können? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Unser Kunde ist seit über 17 Jahren erfolgreich in der IT-Branche tätig. Für seinen Standort im Großraum Bruchsal suchen wir ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung Sie! Bewerben Sie sich noch heute als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsorientierte Vergütung Flexible Arbeitszeiten Moderne Arbeitsplätze Flache Hierarchien Kostenlose Parkmöglichkeiten Gute Verkehrsanbindung Regelmäßige Mitarbeiterevents Ihre Aufgaben: Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung Erstellung und Bearbeitung von Verträgen Auftragsbearbeitung und -abwicklung Erstellung von Auswertungen Pflege der Kundendatenbank Allgemeine Bürotätigkeiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder Kundenservice Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket sowie CRM-Systemen von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Freude am Umgang mit Kunden Technisches Verständnis von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 35.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Dieser (Tel +49 (0) 721 16158-501 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213432 per E-Mail an: office.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
Über uns Für unseren Mandanten – ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das mit nachhaltigen, ökologischen Lösungen neue Maßstäbe setzt – suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst B2B (m/w/d) . Sie haben Freude daran, innovative Produkte mit echtem Mehrwert zu verkaufen? Dann erwartet Sie hier die Chance, aktiv den Markterfolg mitzugestalten, Kunden langfristig zu begeistern – und dabei für mehr Nachhaltigkeit in der Wirtschaft zu sorgen. Aufgaben Sie gewinnen Neukunden und bauen langfristige Geschäftsbeziehungen im B2B-Bereich auf Sie beraten Unternehmen vor Ort, erkennen Bedarf – und bieten genau die passende Lösung Sie führen Verhandlungen sicher zum Abschluss und überzeugen mit Know-how und Persönlichkeit Sie vertreten unser Unternehmen professionell auf Messen, Events oder bei Kundenterminen Sie gestalten aktiv Ihr Vertriebsgebiet und bauen sich ein stabiles Netzwerk auf Profil Erfahrung im Außendienst oder B2B-Vertrieb – oder Sie sind ein Verkaufsprofi mit Biss Ein sicheres, sympathisches Auftreten und echtes Gespür für Menschen und Märkte Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Kommunikationsstärke in Deutsch, weitere Sprachen sind ein Plus Wir bieten Spannende Tätigkeit in einem internationalen, dynamischen Umfeld mit viel Vertrauen und Eigenverantwortung Festanstellung mit vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und 30 Tagen Urlaub Flexibles hybrides Arbeitsmodell, persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen Moderne Arbeitsplätze, Gesundheitsangebote wie frisches Obst und Getränke sowie attraktive Benefits (z. B. Urban Sports Club, Bike Leasing) Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an a.frank@headforwork.de. Halten Sie bitte die Referenznummer 14761 bereit.
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