Wir sind Ihr Traumjobfinder! *** Die Personenbezeichnungen in dieser Stellenanzeige schließen alle Geschlechter mit ein. *** Unternehmensvorstellung Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen aus dem Bereich Events und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Standortmanager in Vollzeit (37 Std./Woche) und Direktvermittlung . Unser Kunde bietet Ihnen 37 Stunden-Woche Gleitzeit (ohne Kernarbeitszeit) Hybrides Arbeiten 30 Tage Urlaub pro Jahr Zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Entgelt nach Tarifverträgen der niedersächsischen Metall- und Elektroindustrie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Jährliche Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Unternehmensergebnis Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Jobticket (24% günstiger als der Normalpreis) Betriebseigene Kantine und Cafeteria Angebote zur Mitarbeitergesundheit (z.B. Grippeschutzimpfung, Fitnesskurse u.v.m.) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Straßenbahnhaltestelle direkt vor der Tür und 20.000 kostenlose Parkplätze Ihre Aufgaben Strategische Standortentwicklung: Konzeption und Umsetzung einer integrierten Strategie zur nachhaltigen Attraktivitätssteigerung des Standorts Hannover auf nationaler und internationaler Ebene Mobilität & Erreichbarkeit: Steuerung und Weiterentwicklung intelligenter Anreise- und Ticketmodelle (z. B. Kombitickets, P+R), sowie Sicherstellung einer optimalen Anbindung des Standorts Hannovers über Straße, Schiene und Luftverkehr Präsenz & Stadtbild: Entwicklung wirkungsvoller Maßnahmen zur Sichtbarkeit von Veranstaltungen im urbanen Raum – von Besucherlenkung über temporäres Eventbranding bis hin zu digitalen Touchpoints im öffentlichen Raum. Stakeholdermanagement & Netzwerkarbeit: Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks mit relevanten Partnern (Politik, Verwaltung, Hotellerie, Tourismus, Mobilität), sowie enge Zusammenarbeit mit Messeprojekten und Gastveranstaltern. Analyse & Reporting: Entwicklung von KPIs zur Messung der Standortperformance (z. B. Besucherzufriedenheit, Hotelpreisentwicklung), inklusive regelmäßiger Berichterstattung sowie strategischer Weiterentwicklung von Plattformen und Programmen Ihr Profil Kaufmännisch ausgebildet, z.B. als Veranstaltungskauffrau, Industriekauffrau, Kauffrau für Büromanagement oder ein Studium in Public Relations, Marketing, Veranstaltungsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Standortmanagement, in der Messewirtschaft, im Stadtmarketing oder in strategischer Wirtschaftsförderung Fundiertes Verständnis für städtische Infrastrukturen, Mobilitätsfragen und touristische Wertschöpfung Sicherer Umgang mit gängigen Windows-Office Produkten Sehr gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft Wir freuen uns auf Sie! Haben Sie Fragen zu der Stelle 1684-B ? Sind Sie sich unsicher, ob Ihr Profil bei dieser Stelle gesucht wird oder es passen vielleicht nur einige der Punkte zu Ihnen? Melden Sie sich gerne bei mir und wir besprechen Unklarheiten oder finden einen anderen spannenden Job für Sie. Tel.: 0511/696848-19 E-Mail: helga-frehrking@hr.tina-voss.de Ihre Helga Frehrking
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Von Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie. Hervorgegangen aus der Industrie vermittelt expertum seit mehr als 30 Jahren qualifizierte Fach- und Führungskräfte in technische und kaufmännische Berufe. Dabei zählt expertum mit knapp 50 Standorten in Deutschland und Europa zu den Marktführern mit seiner Branchen- und Berufsbildspezialisierung auf die Metall-, Elektro-, Pharma-, Luftfahrt- und Logistikbranche. Werden auch Sie Teil unserer Markenfamilie und gestalten Sie die Zukunft mit uns. Als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Maschinenbediener (m/w/d), Produktionsmitarbeiter (m/w/d) oder mit einer vergleichbaren Qualifikation bedienen Sie in Vollzeit und im 3-Schichtsystem eine Sinteranlage und unterstützen das Team der Galvanik. DIES SIND IHRE AUFGABEN ALS MACHINENBEDINER (M/W/D): Bedienung und Überwachung der Sinteranlage Arbeiten im Produktionsrhythmus mit 5 - 7-Minuten-Taktung Umgang mit bis zu 140°C heißen Schienen (bis 45 kg) Be- und Entladen von Blechteilen an Gestellen Pulverbeschichtung: Aufhängen, Abhängen, Bedienung der Pulverpistole Durchführung von Arbeiten in der Galvanik Umgang mit Chemikalien und Arbeiten an der Pulveranlage DAS BRINGEN SIE MIT ALS PRODUKTIONSMITARBEITER (M/W/D): Erste Erfahrung in der Produktion, idealerweise im Bereich Oberflächenbehandlung, Galvanik oder Pulverbeschichtung Körperliche Belastbarkeit (Umgang mit heißen und schweren Bauteilen bis 45 kg) Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Chemikalien Sorgfältige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Technisches Verständnis von Vorteil WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge . Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen , die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen und spannenden Job? Sie wollen etwas bewegen und Verantwortung übernehmen? Dann sind Sie bei der Mecklenburgischen genau richtig! Für die Betreuung unserer Ausschließlichkeitsorganisation suchen wir engagierte Menschen, die mit uns gemeinsam die Ärmel hochkrempeln und unsere Mecklenburgische in die Zukunft führen. Mit einer offenen Unternehmenskultur, großem Gestaltungsspielraum und motivierten Teams bieten wir Ihnen den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Wir suchen für ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in unserer Bezirksdirektion Hannover einen Leiter (m/w/d) Vertriebsentwicklung Darauf können Sie sich freuen: Sie unterstützen den Bezirksdirektor und das Vertriebsteam bei der Umsetzung der Vertriebsziele als Mitglied unseres regionalen Führungsteams arbeiten Sie unter der Leitung unseres Bezirksdirektors Sie sind verantwortlich für den aktiven Auf- und Ausbau unserer Ausschließlichkeitsorganisation zu Ihren Aufgaben gehört die Gewinnung von leistungsstarken Vermittlern (m/w/d) eine gezielte Nachwuchsförderung Sie übernehmen die Umsetzung von Vertriebskonzepten Sie beraten und begleiten unsere Agenturen in der Startphase Sie unterstützen unsere Agenturen in ihrer unternehmerischen Entwicklung Sie analysieren die einzelnen Leistungen und beurteilen diese regelmäßig Sie gestalten auf dieser Basis eine zielorientierte Zusammenarbeit mit unseren Agenturen Das bringen Sie mit: Sie haben eine Ausbildung im Versicherungsfach erfolgreich abgeschlossen idealerweise haben Sie Betriebswirtschaft studiert der Auf- und Ausbau einer Vertriebsorganisation stellt für Sie kein Problem dar wie der Ausschließlichkeitsvertrieb im Markt steht, wissen Sie genau praktische Erfahrungen im Vertrieb und im Verkauf Begriffe wie Motivation, Kommunikation, Präsentation und Teamgeist füllen Sie mit Leben die Aufgaben erledigen Sie mit Freude und Engagement Nicht alle Anforderungen erfüllt? Kein Problem, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das bieten wir Ihnen: ein gutes Grundgehalt plus Erfolgsbeteiligung flexible Arbeitszeiten moderne technische Unterstützung betriebliche Altersversorgung Dienstwagen Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter www.mecklenburgische.de. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G., Bezirksdirektion Hannover, Berckhusenstraße 150, 30627 Hannover, Herr Bezirksdirektor Moritz Wisotzki, Tel. 0511 5351-0
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Mit Energie, Telekommunikation und Informationstechnologie vereint unser Kunde drei starke Bereiche. Als engagierter und zukunftsorientierter Arbeitgeber verspricht er eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben. Unser Vertragspartner, einer der größten kommunalen Arbeitgeber in der Region, sucht Mitarbeiter für die ein engagierter Einsatz und Zuverlässigkeit selbstverständlich sind. Werden Sie ein Teil davon! Zur Verstärkung seines Teams suchen wir Sie als Anlagenmechaniker (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Arbeitnehmerüberlassung. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sie übernehmen die Planung und Organisation im technischen Innendienst für Bauprojekte. Ebenso sind Sie für den Bau und Betrieb von elektrotechnischen Anlagen zuständig. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem die Wartung und Instandhaltung, sowie die Störungsbehebung im Bereich der Elektrotechnik. Sie unterstützen ein tolles und dynamisches Team bei allen anfallenden Arbeiten im Bereich Anlagenbau und -wartung. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker (w/d/m) oder Elektroniker (w/d/m) für Betriebstechnik oder in einem vergleichbaren technischen Beruf. Im Umgang mit MS-Office-Produkten sind Sie routiniert. Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse 3 oder B/BE. Ihr Teamgeist und Ihre sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Sie aus. WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise, ein gutes Verständnis für Immobilienprozesse und eine hohe Kommunikationsfähigkeit mitbringen, dann haben wir die richtige Stelle für Sie. Einer unserer langjährigen Kunden sucht zur Verstärkung des Teams einen engagierte Sachbearbeiterin (m/w/d) im Bereich Immobilienmanagement . Diese abwechslungsreiche und spannende Vakanz bietet sich im Raum Mannheim im Rahmen der Direktvermittlung an. Ihre Aufgaben Überprüfung, Kontrolle und Umsetzung der mietvertraglichen Verpflichtungen gegenüber Mietern und Verpächtern Vermietung und Vorverhandlung von Veranstaltungsparkplätzen inklusive der Vor- und Nachbereitung Eigenständige Organisation und Überwachung von Wartungs- und Reparaturterminen Überwachung der Zählerstände sowie Erstellung von Nebenkostenabrechnungen Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher sowie regulatorischer Anforderungen Hauptansprechpartnerin für Mieter, Behörden und externe Dienstleister Archivierung und strukturierte Dokumentation von Verträgen und Unterlagen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-Kauffrau (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Immobilienbereich Starke Kommunikationsfähigkeiten und ein souveränes Auftreten Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Luisa Koch mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Über uns AM STANDORT HEILBRONN ODER STUTTGART SUCHEN WIR ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT EINEN: Bauleiter Rohbau (m | w | d) Auf Tradition bauen – Neues wagen – Zukunft gestalten! Gottlob Rommel entwickelt sich seit mehr als 120 Jahren stetig weiter und setzt vielseitige Projekte an attraktiven Standorten innovativ und verantwortungsbewusst um. Jedes der Projekte ist eine spannende Aufgabe und die persönlichen Fähigkeiten und Erfahrungen jedes Einzelnen machen uns gemeinsam erfolgreich. Neu hinzugekommen ist die Hopfengärtner GmbH So bietet die Gottlob-Rommel-Gruppe am Standort von Hopfengärtner in Heilbronn alle Leistungen im Neubau und Bauen im Bestand an. Damit können Kunden aus dem Großraum Heilbronn getreu dem Motto "Aus der Region, für die Region" den umfangreichen Vor-Ort-Service für Gewerbe, Industrie und öffentliche Auftraggeber abrufen. Ihre Aufgaben Eigenständige und wirtschaftliche Abwicklung unserer Bauprojekte Erfüllen unserer Mission Bauen zur vollen Zufriedenheit unserer Kunden Bei gleichzeitiger Erzielung eines guten wirtschaftlichen Ergebnisses Guter Beratung unserer Bauherren und Architekten Qualität in Planung, Betreuung und Ausführung Ihr Profil Entscheidend ist nicht Ihr Alter oder ein Studium, sondern dass Sie Praktiker (m/w/d) sind mit Erfahrung in der Bauleitung im Neubau oder Umbau Kundenorientierung und Qualitätsbewusstsein Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen Unser Angebot Interessante und anspruchsvolle Projekte in der Region Heilbronn Hochmotiviertes Team mit Begeisterung fürs Bauen Attraktive Vergütung Persönliche Weiterentwicklungsangebote Firmenfahrzeug Arbeitszeitmodell zur Work Life Balance Weitere Informationen Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an: Frau Viktoria Noch bewerbung@gottlob-rommel.de Gottlob Rommel GmbH & Co. KG Von-Pistorius-Str. 14 · 70188 Stuttgart
Ihre Chance als Erzieher (m/w/d) Einen Ort für Kinder zu schaffen, an dem unterschiedliche Fähigkeiten, Bedürfnisse und Lebenssituationen von Kindern im Mittelpunkt stehen, ist ihr Herzensauftrag? Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken, macht Ihnen besonders viel Freude? Für mehrere Kitas in Bad Nauheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit für den Krippen- und Kindergartenbereich Sie als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialarbeiter (m/w/d). Ihre Aufgaben Sie fördern die Kinder im Krippen- oder Kindergartenbereich individuell nach ihren Bedürfnissen Sie sind ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und bauen eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der jeweiligen Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich Sie sind ein herzlicher, engagierte und offener Pädagoge (m/w/d) und ein echter Teamplayer Sie finden schnell Anschluss und bringen sich motiviert in den vielfältigen Kita-Alltag ein Sie sind eine vertrauensvolle Bezugsperson für die Kleinen im Krippenbereich Das bieten Ihnen Permacon Einen attraktiven und fairen Stundenlohn in Anlehnung an TVÖD, der Ihre Erfahrung und Ihren Einsatz honoriert Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Übernahme des Deutschlandtickets Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita in Bad Nauheim Urlaub auch außerhalb der Schließzeiten der Kitas Zugang zu unserem Benefit Portal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Marie Hoster Personalberaterin 069 13872924 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Formel D ist der globale Dienstleister der Automobilindustrie. Wir entwickeln marktführende Konzepte sowie individuelle, skalierbare Lösungen entlang der kompletten automobilen Wertschöpfungskette – von der Entwicklung über die Produktion bis hin zum Aftersales. Formel D wurde 1993 gegründet, der Hauptsitz der Unternehmensgruppe befindet sich in der Millionenmetropole Köln. In unseren interkulturellen Teams arbeiten heute weltweit mehr als 10.500 Personen aus 45 Nationen zusammen, die in über 90 Niederlassungen in 22 Ländern tätig sind. IHRE AUFGABEN: Du betreust den 1st Level Support für eine Teilelogistik-Software im Servicepartner-Netzwerk eines renommierten süddeutschen Automobilherstellers. Dabei überwachst Du täglich den Datenfluss und prüfst die Eingänge auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Du bearbeitest Anfragen zu Bedienung und Funktionalität der Software, die über das Callcenter oder Ticketsystem eingehen. Im Rahmen der Fehleranalyse und -behebung, insbesondere bei Monatsabschlüssen, übernimmst Du aktiv die Lösungsfindung. Zusätzlich bist Du für die Anlage neuer Servicepartner sowie für diePflege und Aktualisierung von Stammdaten verantwortlich. IHR PROFIL: Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder logistischen Bereich - auch Quereinsteiger mit administrativer Stärke sind herzlich willkommen! Von Vorteil, aber kein Muss: erste Erfahrungen im Callcenter oder im telefonischen Support. Gute PC-Kenntnisse sowie idealerweise ersteErfahrung im Kundenservice. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestensC1-Niveau). Eine ausgeprägte Serviceorientierung und Freude an der Kommunikation mit Kunden. Die Tätigkeit ist remote möglich, wobei ein Wohnort in München oder Umgebung von Vorteil wäre. WARUM FORMEL D? Neben unserer offenen Kultur und flachen Hierarchie sorgen wir durch Flexibilität und Gestaltungsfreiraum für ein optimales Arbeitsumfeld. Eine steile Lernkurve, spannende Projekte und Weiterbildungsmöglichkeiten bringen Sie voran. Sie profitieren außerdem von einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie von Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken und Anbietern. Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie kostenfreie Getränke runden das Ganze ab. Sie wollen mehr Drive für Ihre Karriere? Dann bringen Sie jetzt Ihre Bewerbung auf die Strecke – mit Angaben zu Ihrem möglichen Startzeitpunkt, Ihrer Gehaltsvorstellung sowie der Kennziffer. (Kennziffer: 4538 ) IHRE ANSPRECHPARTNER*IN: Formel D GmbH | https://formeld.com/ Verena Schmid | bewerbung@formeld.com Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online oder per E-Mail.
Debitorenbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Referenz 12-217223 Entdecken Sie Ihre nächste berufliche Herausforderung! Für unseren Kunden , ein renommiertes Unternehmen aus dem Bereich Forschung und Entwicklung , sind wir im Raum Karlsruhe ab sofort auf der Suche nach Ihnen. Gehen Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit uns und bewerben Sie sich noch heute als Debitorenbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Benefits: Leistungsgerechte Bezahlung Flexible Arbeitszeiten Sehr gute Verkehrsanbindung Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Gesundheitsangebote Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Bearbeitung der laufenden Debitorenbuchhaltung Prüfung, Kontierung und Buchung von Mittelanforderungen Abwicklung des Forderungsmanagements Unterstützung bei der Bearbeitung der Mahnläufe Prüfung von Zahlungsvorschlägen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit SAP Flexibilität und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (32 Stunden/Woche) Branche: Forschung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 30.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sophia Naun (Tel +49 (0) 721 16158-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217223 per E-Mail an: accounting.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Digitale Transformation der Lebensmittelindustrie gestalten: Du bist Vorantreiberin oder Vorantreiber der digitalen Transformation unserer Kunden in verschiedensten Bereichen, wie bspw. Getränke-, Molkerei- und Fleischindustrie. Ob Greenfield, Integrationen oder komplett neue Lösungen – du nimmst jede Challenge an. Kernprozesse abbilden: Dabei bildest du die Kernprozesse unserer Kunden aus der Branche Lebensmittelindustrie mit Hilfe moderner SAP-Lösungen ab. Prozesse sichern: Du sorgst dafür, dass die Prozesse systemübergreifend reibungslos funktionieren. ERP-Applikationen betreuen: Eigenverantwortlich betreust und entwickelst du ERP-Applikationen, leitest die Vorbereitung und Umstellung auf S/4HANA und setzt neueste SAP-Technologien ein. Anforderungsanalysen durchführen: Du führst Anforderungsanalysen durch, schreibst Spezifikationen und entwickelst systemische Lösungsstrategien für die Umsetzung. Business Development fördern: Als Solution Architect (all genders) treibst du das Thema SAP im produzierenden Gewerbe bei uns voran und trägst so aktiv zum Business Development bei. DEIN PROFIL Background: Eine mehrjährige Berufserfahrung in Bereichen wie SCM/Logistik, PP-PI, PP/DS, IBP, PLM, SD, MM und SAP Cloud-Lösungen bildet eine solide Grundlage für die Rolle. Projekt-Erfahrung: Relevante Erfahrung in der Projektarbeit mit Kunden sowie im Entwurf von Lösungsarchitekturen zeichnen deine Expertise aus. Produktionsprozesse: Mit der Produktionsbranche sowie Produktionsprozessen bist du vertraut, wobei du eine besondere Affinität zu IoT-Themenstellungen zeigst. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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