Über uns Als Softwareentwickler*in in einem kompetenten, internationalen Team und einem flexiblen sowie angenehmen Arbeitsumfeld spielst du eine wichtige Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Java-basierten Serveranwendung. Dein besonderer Fokus liegt auf sicherem Programmieren sowohl im Server- als auch im Client-Bereich. Du arbeitest selbstständig an den in Jira verwalteten Aufgaben. Dazu gehören die Klärung von Anforderungen, Machbarkeits- und Sicherheitsbewertungen sowie die Dokumentation von Änderungen. Tätigkeiten Mitarbeit in einem internationalen Team von Softwareentwicklern zur Weiterentwicklung einer Java-basierten Serveranwendung. Verantwortung für die sichere Programmierung sowohl im Server- als auch im Client-Umfeld der Anwendung. Selbstständige Bearbeitung von Aufgaben, die im Aufgabenverwaltungssystem Jira verwaltet werden. Klärung und Analyse von Anforderungen an die Software sowie Bewertung der Machbarkeit und Sicherheit. Dokumentation von Änderungen und Entwicklungen innerhalb der Anwendung. Teilnahme an Code-Reviews und technischen Diskussionen zur Verbesserung der Architektur Profil 2-3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Java-Webanwendungen Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung Sicheres und effizientes Kodieren Kenntnisse in Web-Sicherheit (Authentifizierung, Autorisierung, Single-Sign-On) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fachkenntnisse in: OWASP, CVSS OAuth 2.0, SAML Java, Spring/Spring Boot Kryptographie, TLS, X.509-Zertifikate SQL, testgetriebene Entwicklung, Penetrationstests Wir bieten Flache Hierarchien und kollegiale Atmosphäre Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Abwechslungsreiche Aufgaben und Raum für Ideen Frisches Obst und Getränke im Büro Regelmäßige Teamevents Betriebliche Kranken- und Rentenversicherung Überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch, steigend mit Betriebszugehörigkeit Zugang zu Corporate Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktives Bonussystem Kontakt Ich freue mich auf deine Bewerbung! Solltest Du nicht auf dieses Profil passen, jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Deine Unterlagen und rufe Dich umgehend zurück, um Deine Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
Landeshauptstadt Düsseldorf Wr suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeiter*in Beschwerdemanagement und Qualitätssicherung für das Amt für Soziales und Jugend BesGr A 11 LBesO oder EG 11 TVöD Sie suchen nach einer neuen Herausforderung und haben Freude an einer abwechslungsreichen, sinnstiftenden und verantwortungsvollen Verwaltungstätigkeit mit hohen Gestaltungsmöglichkeiten? Im Amt für Soziales und Jugend ist die Stelle der Sachbearbeitung Beschwerdemanagement und Qualitätssicherung für das sich derzeit im Aufbau befindende Sachgebiet Grundsatz der Abteilung Teilhabe und Inklusion zu besetzen. In dem neuen für die Abteilung zentralen Sachgebiet des Grundsatzes gilt es, in Zusammenarbeit mit der Sachgebiets- und Abteilungsleitung für die gesamte Abteilung ein Beschwerdemanagement aufzubauen, zu implementieren und stetig weiterzuentwickeln. In dieser spannenden Position prägen Sie unter anderem die dienstleistungs- und zielgruppenspezifische Ausrichtung der gesamten Abteilung und prägen die öffentliche Haltung des Amtes gegenüber den betroffenen Lebenswelten. Nach dem Aufbau des Beschwerdemanagements gehört es zu Ihren Aufgaben Prozesse und Schnittstellen innerhalb der Abteilung und gegebenenfalls abteilungsübergreifend zu betrachten und Verbesserungsvorschläge zu konzipieren. Wir orientieren uns bei unserem Handeln und in unserer Arbeitsweise an dem amts-weiten Leitbild, welches unsere Werte widerspiegelt: https://www.duesseldorf.de/jugendamt/wir Viele Vorteile, warum Sie zu uns kommen sollten, finden Sie unter Das bieten wir Ihnen . Aufgaben Vielfältig und von Bedeutung – Ihre Aufgaben unter anderem: Sie konzipieren ein Beschwerdemanagement innerhalb der Grundsatzabteilung und an der Schnittstelle zur Verwaltungsabteilung des Amtes Sie bearbeiten Beschwerden systematisch, um die Qualität der Unterstützungsleistungen kontinuierlich im Sinne unserer Haltung zu verbessern Sie koordinieren die Beschwerden und führen einen inhaltlichen Austausch mit den zuständigen Fachbereichen, entwickeln gemeinschaftlich Stellungnahmen, beziehungsweise holen diese ein Sie fördern eine konstruktive Lösungsfindung im Dialog mit den Betroffenen, beantworten Beschwerden i nhaltlich und bereiten die Beantwortung von politischen Anfragen vor Sie bearbeiten rechtliche Grundsatzfragen der eigenen Abteilung in Zusammenarbeit mit dem amtsübergreifenden Grundsatzsachgebiet der Verwaltungsabteilung und dem Rechtsamt und erarbeiten rechtliche Handlungsanweisungen sowie Arbeitshilfen für die gesamte Abteilung Sie werten aktuelle Rechtsprechungen für die Bereiche Soziales und Jugend aus und bereiten Informationen zu aktuellen rechtlichen Entwicklungen für die weitere Verwendung innerhalb der gesamten Abteilung auf Sie verfassen Stellungnahmen zu Widersprüchen und Klageverfahren in den Rechtsgebieten, die innerhalb der Abteilung behandelt werden. Profil - Qualifikation Notwendig und gewinnbringend – Ihre Qualifikation: Sie sind Verwaltungsfachwirt*in oder haben die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes oder Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Diplom (FH) oder Bachelor) Fachrichtung Rechtswissenschaften (Diplom-Jurist*in), Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder Verwaltungswissenschaften (beispielsweise Public Management, Public Administration) Sie haben ein freundliches, serviceorientiertes, sicheres Auftreten und besitzen Einfühlungsvermögen und Sensibilität für die Belange von Menschen mit Behinderung beziehungsweise in besonderen Lebenslagen Sie verfügen über Kenntnisse im Sozialrecht (insbesondere SGB VIII, SGB IX, IKJHG, KKG et cetera) oder die Bereitschaft sich die Kenntnisse kurzfristig anzueignen Sie besitzen Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick und haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften auch außerhalb Ihrer eigenen Organisationseinheit Sie haben Erfahrung in konzeptionellem Arbeiten und in der inklusiven, selbstständigen Entscheidungsfindung (beziehungsweise –vorbereitung) innerhalb eines hohen Verantwortungsrahmens Sie sind teamfähig und offen für Veränderungen, bringen sich aktiv in Changeprozesse mit ein und sind motiviert, die neugegründete Abteilung und das neugegründete Sachgebiet des Grundsatzes stetig weiterzuentwickeln, um die qualitative Arbeit der Abteilung und des Amtes für Soziales und Jugend kontinuierlich zu steigern. Wir bieten Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind bei persönlicher und fachlicher Eignung nicht ausgeschlossen. Kontakt Bitte bewerben Sie sich online bis zum 14. August 2025 über den Link: https://karriere.duesseldorf.de/sachbearbeiterin-beschwerdemanagement-und-qualitaetssicher-de-f7214.html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 51/09/08/25/220. Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Sarah Gusovius, Telefon 0211 89-93501, gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Annette Singendonk, Telefon 0211 89-21501 Landeshauptstadt Düsseldorf Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ... ist ein Unternehmen im Raum Achern , welches durch neuartige und zukunftsfähige Produktentwicklungen sowie sehr effiziente Fertigungsmethoden überzeugt. Als SAP Basis Berater bzw. SAP Basis Administrator ( Mensch ) können Sie sich auf einen Arbeitgeber mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und tollen Führungskräften freuen. Das Top-Management legt aktuell die größte Attention auf die Themen Digitalisierung und SAP S/4HANA, um sich zukunftsfähig und nachhaltig aufzustellen. Das bedeutet für Sie, dass Sie als SAP Basis Administrator ( Mensch ) von Anfang an bei einer SAP S/4HANA Einführung dabei sein können. Möchten Sie Wertschätzung und moderne Digitalisierung erleben? Dann bewerben Sie sich bei Leuchtmehr für diesen SAP Job als Inhouse SAP Basis Administrator bzw. SAP Basis Berater ( Mensch ). Das erwartet Sie in diesem SAP Job Administration der SAP-Systemlandschaft , zukünftig SAP S/4 HANA, Sicherstellung des SAP Systembetriebs und Durchführung von Fehleranalysen und -Behebung Betreuung verschiedener SAP und NON-SAP-Schnittstellen, Monitoring der SAP-Systeme mittels SAP Solution Manager sowie Performance Analyse und Performance Tuning Mitarbeit bei der Umstellung auf SAP S/4HANA und SAP-Projekten wie Release-Wechsel, Upgrades oder Migrationen Go-to-Person für die internen Fachbereiche und das SAP Inhouse Consulting Team bei technischen Fragen zur SAP-Systemlandschaft, Datenbanken und SAP Basis Support Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit verhandlungssicherem Deutsch und gutem Englisch. Teamplayer mit analytischen Fähigkeiten und einer gut strukturierten Arbeitsweise. Praxis als SAP Basis Administrator oder Berater mit guten Kenntnissen in SAP HANA und den Betriebssystemen Windows oder Linux. Erfahrung in SAP Basis Projekten , wie Upgrade, Release-Wechsel, Installationen, Migrationen und im Umgang mit SAP Solution Manager. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Eine Unternehmenskultur, die die Mitarbeiterzufriedenheit in den Mittelpunkt stellt und auf Langfristigkeit setzt Offene Kommunikation in einem sich gegenseitig unterstützendenSAP-Team Kontinuierlich fachlicher Wissensaustausch und eine gut organisierte und strukturierte Einarbeitung SAP-Trainings sowie Schulungen zur Methodenkompetenz bzw. Persönlichkeitsentwicklung Ein Jahresgehalt von bis zu 85.000 EUR p.a. , je nach SAP Basis Qualifikation 3 Tage Home Office bzw. 60% mobiles Arbeiten Weitere Zusatzleistungen: Betriebsrestaurant, Jobrad , Jobticket, Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Zuschüsse und Rabatte, Firmen- und Team-Events Ihre Ansprechpartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit Leuchtmehr Ihre berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr ganzes Potenzial entfesselt! Das sagen Kandidat:innen über die Zusammenarbeit mit Leuchtmehr "Frau Wolz versteht ihren Job! Absolute Empfehlung. Ich fühlte mich nicht nur fachlich super beraten, sondern auch als Mensch. Frau Wolz war mit viel Engagement dabei, einen passenden Job für mich zu finden und ich fühlte mich in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und beraten. Hilfreiche Tipps vor jedem Gespräch, immer erreichbar, gute Kontakte zu den Firmen und einfach kompetent. Herzlichen Dank Frau Wolz für die Zeit, in der Sie mich hin zu meiner neuen Arbeitsstelle begleitet haben." "Frau Wolz hat mich während meiner Jobsuche super unterstützt und beraten. Im gesamten Prozess standen immer meine persönlichen Interessen und Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelpunkt! Ihre professionelle, sympathische und hilfsbereite Art haben mir sehr gut gefallen. Die Abstimmungen vor und nach den Vorstellungsgesprächen waren sehr hilfreich. Sie hatte immer ein offenes Ohr für mich. Frau Wolz hat Rückfragen immer sehr schnell beantwortet und war immer gut erreichbar. Man merkt, dass Frau Wolz über langjährige Expertise in der SAP Personalberatung verfügt und sehr gute, direkte Kontakte zu den Entscheidungsträgern in verschiedenen Unternehmen hat. […] Vielen Dank dafür!"
Shopmitarbeiter in Teilzeit - gerne Quereinsteiger (m/w/d) Hoher Wall 34, 44137 Dortmund, Deutschland Teilzeit Company: Tipico Shop Agency North GmbH Wir sind Tipico, die Sportwette - das Original! Wir sind ein Team aus Teams und machen unsere Leidenschaft zum Beruf. Sport bewegt uns. Sport erzeugt Emotionen. Sport macht aus Zuschauern Fans. Tipico verbindet Fans mit dem Sport und lässt sie Teil des Geschehens werden. Durch eine Wette. Genau hier ist unser Einsatz gefragt. We Maximise Spannung! Dabei bauen wir auf Vertrauen, Fortschritt und Leidenschaft. Schließe Dich uns an und werde Teil unseres Teams - Quereinsteiger erwünscht! Stellenbeschreibung Egal ob Fußball, Tennis oder Basketball – Sport ist Deine absolute Leidenschaft? Und Du möchtest Deine Leidenschaft zum Beruf machen? Dann sollten wir Dich kennenlernen. Denn bei Tipico wird aus Deiner Liebe für den Sport Liebe zum Job. Bewirb Dich jetzt und nutze Deine Karrierechance! Dein Spielfeld Schiedsrichter. Du behältst stets den Überblick und sorgst für einen reibungslosen Spielablauf. Spielmacher. Die Wettannahme wickelst Du sorgfältig über unser Kassensystem ab. Du bist der erste Ansprechpartner für Deine Kunden und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Stammspieler. Du begeisterst Deine Gäste, pflegst die Kundenbeziehung und sorgst so für ein optimales Spielerlebnis. We maximise Spannung! Sport ist die schönste Nebensache der Welt. Du bietest unseren Kunden Live-Sport in großartiger Stadionatmosphäre. Qualifikationen Damit punktest Du bei uns Kundenorientiert. Der Kontakt mit Kunden und das Lösen ihrer Probleme bereitet Dir große Freude. Fließende Deutschkenntnisse. Als #1 Sportwetten-Anbieter auf dem deutschsprachigen Markt ist dies Voraussetzung, um mit unseren deutschsprachigen Kunden zu kommunizieren. Verantwortungsbewusst. Dir macht es nichts aus, den Laden eigenständig anzuführen. Flexibel . Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten und bist generell auch am Wochenende bereit für Deine Einwechslung. Kommunikativ . Für unsere Kunden hast Du ein offenes Ohr und auch Du hast einige Phrasen auf Lager. Durchsetzungsstark . In unübersichtlichen Situationen behältst Du einen kühlen Kopf und bringst Ordnung ins Spiel. Spielberechtigt . Du bist volljährig und kannst ein einwandfreies Führungszeugnis aufweisen. Quereinsteiger. Berufserfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie ist vorteilhaft, aber keine Voraussetzung. Zusätzliche Informationen Damit punkten wir bei Dir Verantwortung. Eine verantwortungsvolle Position in einer spannenden sowie dynamischen Branche bei der Nummer #1. Chance. Aufstiegschancen wie auch Entwicklungsmöglichkeiten. Events. Sport-Events live! Teamspirit. Rückhalt eines leistungsstarken Teams mit flachen Hierarchien. Zuschläge. Wir zahlen attraktive Zuschläge sowohl an Feiertagen als auch an Wochenenden. Corporate Benefits. Wir geben Dir Zugang zu einem umfangreichen Online-Angebot von verschiedenen Anbietern. Zuschuss. Du hast die Wahl: Wir bezuschussen dein Deutschland-Ticket oder deine Mitgliedschafft bei EGYM WellPass. Klingt das gut? Dann bewirb dich direkt und nutze Deine Karrierechance! Sende uns dazu Deinen aktuellen und aussagekräftigen Lebenslauf zu. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anmerkungen zum Spielablauf stehen wir Dir auch gerne telefonisch zur Verfügung: 015110137273
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, einen regionalen Energieversorger, besetzen wir folgende Position: RECRUITER (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Du übernimmst den gesamten Recruiting-Life-Cycle für operative Positionen – von der Ansprache bis zur Besetzungsentscheidung – und optimierst kontinuierlich die Candidate Journey basierend auf KPIs und Feedback Du entwickelst und setzt eine klare Sourcing-Strategie um, um aktiv und passiv suchende Kandidat:innen gezielt über Netzwerke, Active Sourcing und Social Recruiting anzusprechen Gemeinsam mit deinem Team gestaltest du eine exzellente Candidate Experience – kreativ, strategisch und mithilfe modernster digitaler Tools Du bringst dich aktiv in bereichsübergreifende HR-Projekte ein und unterstützt die Personalabteilung mit Ideen und Impulsen Mit deinem Innovationsgeist legst du den Fokus auf die nachhaltige Gewinnung und Weiterentwicklung von Talenten DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung, oder eine ähnliche Qualifikation Du hast im Bereich Recruiting mindestens 2-3 Jahre Erfahrung Recruiting Prozesse, von Active Sourcing bis zu Vertragsverhandlungen, sind dir bekannt Teamgeist, hohes Maß an Eigenverantwortung und strukturiertes Arbeiten sind Teil von deinen Eigenschaften Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN Du profitierst von einem flexiblen Arbeitszeitmodell– inklusive eines Arbeitszeitkontos, über das du Überstunden entweder ausgleichen oder dir auszahlen lassen kannst Dich erwartet eine Vollzeitstelle mit einer verlässlichen Wochenarbeitszeit von 38 Stunden – ein solides Fundament für deine berufliche Weiterentwicklung Als Teil des Teams sicherst du dir exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Marken und Partnerunternehmen – ideal für Alltag, Freizeit und besondere Anlässe Du arbeitest in einem modernen, hybriden Arbeitsmodell, das sorgt für Abwechslung, Flexibilität und persönlichen Austausch im Team INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT. Aufgaben * Als erfahrener Projektmanager unterstützen Sie die Kunden unseres Mandanten in den Bereichen Data Strategy, Data Architecture, Data Intelligence, Big Data, Data Analytics, Data Warehouse und Business Intelligence * Sie sind sowohl intern als auch extern beim Kunden ein kompetenter Ansprechpartner für Data Intelligence Themen im Allgemeinen und für SAP Themen im Speziellen * Ihre Kernkompetenz liegt in der Konzeption und Umsetzung von datengetriebenen SAP-Anwendungen * Das heißt, Sie übernehmen Verantwortung für größere Projekte und bringen Ihr SAP Data Wissen in die Weiterentwicklung des Data Intelligence Bereichs ein * Darüber hinaus sind Sie maßgeblich an der Erstellung und Präsentation von Angeboten beteiligt * Der Aufbau neuer und der Ausbau bestehender Kundenbeziehungen gehören ebenfalls zu Ihrer (Senior) Manager Rolle * Das Data Intelligence Team wird weiter ausgebaut und Sie können somit Führungsverantwortung für Teammitglieder übernehmen Profil * Sie verfügen über mehrjährige, nachweisbare Projekterfahrung im SAP BI Frontend und/oder Backend in der Rolle des Projektleiters * Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Anforderungsmanagement von datengetriebenen Lösungen mit * Sie begeistern sich für innovative Data-Intelligence-Themen im SAP-Umfeld, daher reicht Ihr fachliches Know-how von SAP BW on HANA und SAP BW/4HANA über HANA native, XS Advanced, S/4HANA Embedded Analytics, SAP Analytics Cloud (SAC), Analysis for Office (AfO), SQL-Scripting bis hin zu BI, DI und Datenarchitekturen. Optional gerne auch im Bereich SAP IS-U. * Sie zeichnen sich durch sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung aus * Sie bringen bereits Sales-Erfahrung mit und konnten sich bereits ein gutes Kontaktnetzwerk aufbauen * Nicht zuletzt verfügen Sie über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und haben die Lust auf gelegentliche Reisen noch nicht verloren Wir bieten * Berufliche Weiterentwicklung und attraktive Karriereperspektive, ausgerichtet auf die persönliche Vision * Ein sehr erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf Kundenerfolg, Unternehmenserfolg und Mitarbeitererfolg * Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsort (beim Kunden, Remote oder im Office) * Viele weitere monetäre und nicht-monetäre Benefits Kontakt Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT.
Über uns Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Unternehmen der chemischen Industrie, das durch Innovationskraft, nachhaltige Ausrichtung und eine starke Marktposition überzeugt. Im Rahmen des weiteren Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Division Controller (m/w/d) zur Verstärkung des Controlling-Teams am Standort Frankfurt am Main. Aufgaben Als Division Controller (m/w/d) sind Sie Business Partner für nationale und internationale Standorte sowie für zentrale Bereiche innerhalb des Konzerns. Sie analysieren Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse (nach IFRS) und unterstützen bei der Erstellung von Forecasts und Budgets. Sie erstellen Wirtschaftlichkeitsanalysen und Produktprofitabilitätsrechnungen zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen. Sie unterstützen und begleiten strategische Sonderprojekte (z. B. M&A, CapEx-Initiativen, Prozessoptimierungen). Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung von Controlling-Tools und der Digitalisierung von Finanzprozessen mit (z. B. BI-Systeme, SAP FICO, BCS). Sie übernehmen Verantwortung in konzernweiten SAP- oder BI-Rollout-Projekten und gestalten globale Finanz-Templates mit. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Wirtschaftsinformatik. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen. Fundierte Kenntnisse in SAP (FICO, BW/BI), IFRS sowie idealerweise im Bereich Transfer Pricing und interner Audits. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Innovations- und Lösungsorientierung. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen. Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position in einem zukunftssicheren und nachhaltig aufgestellten Unternehmen der Chemiebranche. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit viel Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung. Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten, Mobile-Office-Regelung und attraktiven Sozialleistungen. Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines global agierenden Konzerns. Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Jobrad, Essenszuschüsse u. v. m. Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an recruiting@jobmeka.de.
Über uns Für ein familiengeführtes Unternehmen im Raum Gießen/Marburg suchen wir Verstärkung. Transparenz, Effizienz und nachhaltiges Wachstum sind uns wichtig – unterstützt durch eine verlässliche Finanzbuchhaltung und das Engagement des Managements. Aufgaben Eigenständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung, einschließlich Debitoren-, Kreditoren-, Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung Bearbeitung des Zahlungsverkehrs und Überwachung der offenen Posten Abstimmung der Konten sowie Unterstützung bei der Erstellung von Monatsabschlüssen Unterstützung bei der Optimierung buchhalterischer Abläufe und der Implementierung digitaler Lösungen Profil Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich Berufserfahrung in der Buchhaltung Präzision, Verlässlichkeit und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis Motivation, Abläufe zu optimieren und aktiv mitzugestalten Wir bieten Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen Attraktive Bezahlung sowie flexible Arbeitszeiten Moderne Arbeitsmittel und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Kontakt Klingt interessant? Wir freuen uns Ihre Nachricht! Kommen Sie bei Rückfragen gerne direkt auf uns zu. Ansprechpartner: Herr Michele Zappietro Telefon: +49 69 945 197 399 Mobil: +49 1520 678 1275 E-Mail: michele.zappietro@pmatters.de
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Finanz- / Bilanzbuchhalter (w/m/d) Ort: Regensburg Was Sie erwartet: Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen sowie die Vorbereitung von Jahresabschlüssen Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen, Analysen und Managementberichten (u.a. Kostenstellenrechnung, Rentabilitätsrechnungen, Finanzplanung / Soll / Ist) Unterstützung des Teams bei der Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen sowie von Provisions- und Reisekostenabrechnungen Digitalisierung und Weiterentwicklung der im Finanzbereich anfallenden Prozesse Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen und/oder Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung und bei der Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen sowie Jahresabschlussarbeiten nach HGB Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie über bekannte Buchhaltungssysteme (SAP FI) Fließende Deutschkenntnisse Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Trainingsangebote Unbefristeter Arbeitsvertrag Kontakt: Semira Hortig Tel.: +49 7034 656-12695 www.bertrandt.com/karriere
Über uns Unser Auftraggeber ist eine etablierte Unternehmensgruppe im Bereich Finanz‑ und Rechnungswesen mit Sitz in der Region Münster/Westfalen. Aufgaben Erstellung und Prüfung von Debitoren‑ und Kreditorenrechnungen Durchführung des Mahnwesens und Forderungsmanagements Kontierung sowie Pflege der Buchungsdaten im ERP‑System Unterstützung bei Monats‑ und Jahresabschlussarbeiten Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Ansprechpartnern Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Debitoren‑ und Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Kommunikationsstärke und serviceorientierte Kundenbetreuung Wir bieten Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Leistungsorientierte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Teamevents Unabhängig von Ihrem aktuellen Kenntnisstand: Wir bewerten fehlende oder teilweise vorhandene Kompetenzen individuell und unterstützen Sie durch gezielte Weiterbildungen.
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