Senior/Managing Salesforce Marketing Solution Architect (all genders)
adesso SE - 22145, Hamburg, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Anforderungsanalyse: Du führst Workshops durch und strukturierst Marketing- und Vertriebsbedarfe klar und frühzeitig. Lösungsarchitektur: Du entwickelst ganzheitliche Solution Designs auf Basis der Salesforce Marketing Suite (MC Engagement, MC on Core, Core CRM, Data Cloud). Zielorientierung: Du überführst Business-Ziele gemeinsam mit Architekt:innen und Entwickler:innen in konkrete Lösungen. Konzeptarbeit: Du erstellst User Stories und Use Cases für eine steuerbare Umsetzung. Beratungskompetenz: Du berätst bei Segmentierung, Kampagnenlogik, Datenmodellen und Cross-Cloud-Strategien. Aktive Mitwirkung: Du übernimmst Verantwortung in Pitches, Presales-Phasen und komplexen Projekten und baust dein Wissen in MC on Core, Growth/Advanced und Data Cloud kontinuierlich aus. DEIN PROFIL Salesforce-Know-how: Du arbeitest sicher mit Marketing Cloud Engagement und Core Cloud und hattest erste Einblicke in MC on Core und Data Cloud. Marketingverständnis: Du durchschaust Sales Funnels und steuerst datengetriebene Customer Journeys effektiv. Methodenkompetenz: Du besitzt ausgeprägte Methodenkompetenz im Solution Design und Requirements Engineering wie User Story Mapping, Use Case Modeling, BPMN. Konzeptionsstärke: Du erkennst Anforderungen und formulierst klare Umsetzungskonzepte. Kommunikation: Du arbeitest sicher mit Stakeholdern, IT und Entwicklungsteams. Sprachkenntnisse: Du hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
HR Sales Manager (m/w/d)
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin . Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir für unseren Standort in Hamburg HR Sales Manager:in (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6796250 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
2nd Level Supporter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
2nd Level Supporter (m/w/d) Referenz 12-221444 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Finanzdienstleisters mit Sitz im Norden von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 65.000 Euro p.a. Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als 2nd Level Supporter (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Flexible Arbeitszeiten Moderner Arbeitsplatz Corporate Benefits Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Erste Anlaufstelle für die Mitarbeiter und externe Support-Desks bei IT-Problemen oder Fragen zu Hard- und Software Entgegennahme, Analyse und Behebung von Anfragen Bearbeitung und Lösung von technischen Anfragen mit Hilfe des internen Ticketsystems Verfolgung der technischen Anfragen während des gesamten Lösungsprozesses gemäß ITIL 4 Prinzipien Durchführung von Änderungs- und Korrekturverfahren, Analyse der Ursachen von Störungen und gemeinsame Erarbeitung von Verbesserungsmöglichkeiten mit dem 3rd-Level-Support Erleichterung des IT-Wissensaustauschs, Erstellung von technischen Anleitungen und Unterstützung der Kollegen bei technischen Fragestellungen. Verwaltung von Servern, Anlagen, Endpunkten sowie die Benutzerverwaltung Tägliche Überprüfungen, Patches, Installationen und Updates Aktive Unterstützung bei der globalen Cloud-Migration (MS365/Azure) Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mehr als 3 Jahre Praxiserfahrung in einer IT-Supportfunktion, idealerweise mit Ticketsystemen und Remote-Support-Tools Sehr gute Kenntnisse in IT-Verwaltung, Support-Prozessen sowie IT-Sicherheit Know-how im Umgang mit MS 365/Azure Praktische Erfahrung in der Arbeit mit ITIL-Prozessen von Vorteil Erfahrung in der Verwaltung von Servern, Virtualisierung, Exchange und Storage-Systemen sowie Backup-Lösungen Fundiertes Wissen in Netzwerktechniken, Benutzerverwaltung und Büroautomatisierung Selbständige Arbeitsweise, Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Felix Schmidt (Tel +49 (0) 89 212128-421 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221444 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Associate IT Expert Military IT - Logistik und IT-Technik (m/w/d)
BWI GmbH - 29303, Lohheide, gemfr. Bezirk, DE
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Associate IT Expert Military IT - Logistik und IT-Technik (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Lohheide. Die Abteilung "International, Mission & Training" (IM&T) steht als Wissensträger nah an der Bundeswehr und unterstützt Übungen und Einsätze auf taktischer und operativer Ebene. Neben Beratung, Entwicklung und Unterstützung für individuelle IT-Lösungsansätze konkreter militärischer Vorhaben bieten wir der Bundeswehr Expertise im Bereich einsatznaher IT. Ihre Aufgaben: Betrieb der Logistik für das IM&T-Lager sowie Kommissionierung und Versand Sicherstellung der Einsatzfähigkeit des gelagerten IT-Materials samt allen erforderlichen Hardware-Wartungen, Updates und DGUV V3-Prüfungen Unterstützung bei der Vorkonfiguration sowie dem Einbau von Komponenten und komplexen Verkabelungen nach Vorgabe unter Beachtung der Einbauvorschriften Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit anderen BWI-Logistikbereichen und Dienstleistern Selbstständige und strukturierte Dokumentation aller Tätigkeiten, z.B. in SAP Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Logistik- oder IT-Umfeld Erste Berufserfahrung im Logistik- und IT-Bereich, idealerweise ausgebildete Elektrofachkraft Erfahrung mit SAP-Systemen und fundierte Kenntnisse im Umgang mit Ticketsystemen Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, Stressresistenz sowie eine sorgfältige, verantwortungsbewusste und gewissenhafte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, bundesweite Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 62271 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
Speditionssachbearbeiter (m/w/d) im Kundenservice
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Speditionssachbearbeiter (m/w/d) im Kundenservice Referenz 12-226171 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Zur Unterstützung eines namhaften Unternehmens suchen wir ab sofort im Norden von Münchenim Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (mit Übernahmeoption) oder Direktvermittlung in Vollzeit (40h) (Gehaltsrahmen bis 60.000 Euro brutto p. a.) Sie als Speditionssachbearbeiter (m/w/d) im Kundenservice. Ihre Benefits: Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Interne Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Umfeld und regelmäßige Teamevents Flache Hierarchien Ihre Aufgaben: Verlässliche Kontaktperson für Kunden im Rahmen der Leistungserbringung Bearbeitung eingehender Anliegen inklusive Informationsbeschaffung und Hintergrundrecherche Pflege und Verarbeitung relevanter Datenbestände Eigenständige Abwicklung von Schadensfällen Aufbereitung von Analysen sowie Erstellung aussagekräftiger Reports Sicherstellung der Einhaltung definierter Qualitätsvorgaben Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur gemeinsamen Zielerreichung Identifikation und praktische Umsetzung von Verbesserungsmöglichkeiten in bestehenden Abläufen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen 5 Jahre relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position notwendig Kenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Norbert Lieb (Tel +49 (0) 89 212128-139 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226171 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Cyber Security Consultant (m/w/d)
univativ GmbH - 80331, München, DE
Baldmöglichst, 12 Monate, mit Option auf Verlängerung, mit Option auf Übernahme | 35 bis 38.5 Stunden pro Woche | München | Energiewirtschaft | Berufseinsteiger | 58000 bis 72000 € im Jahr | Projekt-ID A202550840_1S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Wir suchen einen Cyber Security Consultant (m/w/d), der Unternehmen dabei unterstützt, ihre IT-Sicherheitsarchitekturen zu analysieren, Risiken zu minimieren und praxisnahe Sicherheitslösungen umzusetzen. Unser Kunde ist eines der größten deutschen kommunalen Versorgungs- und Dienstleistungsunternehmen. In Deinem Projekt bieten wir Dir vielfältige Themengebiete und Gestaltungsspielraum für eigene Ideen. Du möchtest Prozesse aktiv mitgestalten, Deine Ideen umsetzen und die ersten Schritte in die Berufswelt wagen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Aufgaben Du berätst interne und externe Kunden bei der Optimierung ihrer Informationssicherheitsprozesse Du analysierst bestehende IT-Sicherheitsarchitekturen und identifizierst Schwachstellen sowie Risikobereiche Du entwickelst praxisnahe Konzepte und Maßnahmen zur Verbesserung der Cyber Security und setzt Sicherheitsstrategien, Policies und technische Controls um Du unterstützt bei der Implementierung von IT-Sicherheitsstandards wie ISO 27001 oder BSI-Grundschutz sowie bei der Einhaltung regulatorischer Anforderungen Du führst Security Assessments, Penetration Tests oder Schwachstellenanalysen durch – je nach Projektfokus Du erstellst technische Reports und Management-Präsentationen, in denen du die Sicherheitslage bewertest und Handlungsempfehlungen ableitest Du agierst als Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und Management Qualifikation Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation Erste bis mehrjährige Erfahrung in der IT-Sicherheit, idealerweise in der Beratung oder in sicherheitskritischen Branchen Fundiertes Wissen zu Netzwerksicherheit, Firewalls, Identity & Access Management sowie gängigen Angriffsmethoden und deren Abwehr Kenntnisse relevanter Frameworks und Standards (ISO 27001, BSI, NIST) Erfahrung mit Security-Tools (z.B. Vulnerability Scanner, SIEM-Lösungen) von Vorteil Zertifizierungen wie CISSP, CISM, CompTIA Security+ oder vergleichbar wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Ein Jahreslohn zwischen 58000 € und 72000 € 35 - 38,5 Stunden Woche (nach Vereinbarung) 30 Tage Urlaub Remote arbeiten Work-Life Balance Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-219162 Im Auftrag unseres Kunden, eines etablierten Unternehmens mit modernem Arbeitsumfeld und klaren Strukturen, suchen wir einen Kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Sie möchten Ihre organisatorischen Fähigkeiten einbringen und behalten auch bei vielfältigen Aufgaben den Überblick? Sie schätzen ein strukturiertes und wertschätzendes Miteinander? Dann erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Projekten, umfassender Einarbeitung und attraktiven Benefits - von flexiblen Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zu Corporate Benefits. Nutzen Sie die Chance, aktiv mitzugestalten und Teil eines engagierten Teams zu werden, als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Ansprechende Entlohnung Attraktive Sozialleistungen Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Erstellung und Formatierung von Geschäftsbriefen, Berichten und Präsentationen Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Handbüchern und Richtlinien Administrative Unterstützung bei der Durchführung von Projekten Planung und Buchung von Reisen sowie die Durchführung von Reiseabrechnungen Pflege und Aktualisierung von Datenbanken Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung z. B. als Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Freundliches und professionelles Auftreten sowie eine proaktive Herangehensweise an Herausforderungen Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Energiewirtschaft Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219162 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Elektroniker/in-Betriebstechnik - gerne auch Quereinsteiger/innen (m/w/d)
Climbex Industrial Solutions GmbH - 46535, Dinslaken, DE
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elektroniker/in-Betriebstechnik (m/w/d) - Quereinsteiger sind herzlich Willkommen! Über uns: Seit über 25 Jahren steht Climbex für herausragende Dienstleistungen in der industriellen Reinigung. Als spezialisiertes Unternehmen mit mehr als 25 Jahren Erfahrung bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für die Reinigung und Wartung industrieller Produktionsanlagen, Biogas-Fermenter sowie die automatisierte Rohöltankreinigung. Unser Fokus liegt auf höchster Effizienz, Sicherheit und Nachhaltigkeit. Mit modernster Technologie und einem erfahrenen Team gewährleisten wir zuverlässige und professionelle Reinigungslösungen, die den anspruchsvollen Standards unserer Kunden gerecht werden. Unsere Werte: Sicherheit & Qualität Wir setzen auf höchste Sicherheitsstandards und effiziente Prozesse, um unseren Kunden die besten Ergebnisse zu liefern. Nachhaltigkeit Umweltfreundliche Reinigungstechniken und ressourcenschonende Arbeitsweisen stehen bei uns an erster Stelle. Teamgeist & Verantwortung Bei Climbex zählt jede Stimme. Wir fördern Eigenverantwortung, Weiterbildung und ein respektvolles Miteinander. Deine Aufgaben: Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an elektrischen Anlagen, Maschinen und Geräten Analyse und Behebung von Störungen und Fehlfunktionen im Bereich Elektrotechnik Installation, Montage und Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen und Komponenten Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften und Richtlinien im Bereich Elektrotechnik Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen pünktliche und sorgfältigste Diensterbringung Verantwortung für die reibungslose Abwicklung eines Auftrages Dein Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektroinstallateur oder vergleichbare Qualifikation Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Praktische Erfahrungen wünschenswert Berufserfahrung im Bereich der industriellen Elektrotechnik, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen Du liebst Teamarbeit, zeigst Eigeninitiative, bist zuverlässig und engagiert Du bist bereit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Unsere Benefits: • faire Vergütung und unbefristeter Arbeitsvertrag • Mitarbeiterevents und -feste • Förderung von internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Weitere in Planung
Solution Architect CRM
Liebherr Rostock GmbH - 18147, Rostock, DE
Die Liebherr-Rostock GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von maritimer Umschlagtechnik. Das Programm umfasst Schiffs-, Hafenmobil- und Offshore-Krane. Außerdem zählen Komponenten für Containerkrane zum Produktportfolio. Das sind Ihre Aufgaben Analyse bestehender CRM-Prozesse und -Systeme sowie Entwicklung ganzheitlicher Lösungskonzepte Architekturdesign und technische Verantwortung für CRM-Systeme (z. B. Salesforce, Microsoft Dynamics, SAP CRM) Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Projektteams und externen Dienstleistern Sicherstellung der Integration des CRM-Systems in die bestehende IT-Landschaft Erstellung technischer Spezifikationen und Unterstützung bei der Umsetzung Bewertung neuer Technologien und Trends im CRM-Umfeld Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Architektur und Implementierung von CRM-Systemen Fundierte Kenntnisse in gängigen CRM-Plattformen und Integrationsarchitekturen (z. B. REST, SOAP, Middleware) Erfahrung mit agilen Projektmethoden (z. B. Scrum, SAFe) Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Teamgeist Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen Flexibles und hybrides Arbeiten Tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen und Sozialleistungen Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung Sicherer Arbeitsplatz in einer international erfolgreichen Firmengruppe Mitarbeiterkonditionen bei ausgewählten Partnern - In dieser Stellenausschreibung wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit und ohne Diskriminierungsabsicht die männliche Form verwendet. Hierin sind alle Geschlechter einbezogen. - Reference 78355 Standort Kontakt Liebherr-Rostock GmbH +49 381 60063703
IT-Administrator (m/w/d) mit einer 38,5-Stunden-Woche
Amadeus Fire AG - 71272, Renningen, DE
IT-Administrator (m/w/d) mit einer 38,5-Stunden-Woche Referenz 12-223639 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie bereit für eine Herausforderung, bei der Sie Ihre IT-Affinität einbringen können? In dieser Umgebung haben Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen zu erweitern und zur Optimierung der IT-Infrastruktur beizutragen. Für ein namhaftes Unternehmen in der Region Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als IT-Administrator (m/w/d) mit einer 38,5-Stunden-Woche. Ihre Benefits: Ein attraktives Bruttojahresgehalt von bis zu 58.000 Euro Flexible Gestaltung der Arbeitszeit und die Möglichkeit zum Homeoffice Eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch eine 38,5-Stunden-Woche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Angebote zur Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterzuschüsse Optionen für Corporate Benefits und Angebote zur Gesundheitsförderung Verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit Unterstützung durch ein engagiertes Team Arbeit in einem familiären Umfeld mit flacher Hierarchie Tätigkeit in einer spannenden und zukunftssicheren Branche Ihre Aufgaben: Verwaltung und Instandhaltung der gesamten IT-Landschaft einschließlich Server, Netzwerke und Arbeitsplätze Lösen technischer Störungen im Rahmen des First- und Second-Level-Supports Überwachung der Systemperformance und Behebung technischer Störungen Durchführung von Software-Updates, Datensicherungen und Schutzmaßnahmen Planung und Realisierung von IT-Projekten zur Optimierung der Infrastruktur Koordination und Kontrolle externer IT-Dienstleister sowie Gewährleistung der IT-Sicherheit Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu IT-Systemen und Abläufen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Betreuung und Administration von Windows-Servern wird erwartet Kenntnisse in der Microsoft-Welt, insbesondere im Umgang mit Active Directory, sind wünschenswert Erfahrung mit Sicherheitslösungen sowie Backup-Strategien sind von Vorteil Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Branche: Metallindustrie und -verarbeitung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223639 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
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