Einleitung Bist du bereit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das die Zukunft des Holzhandwerks mitgestaltet? Bei der ZEG Zentraleinkauf Holz + Kunststoff eG suchen wir einen engagierten Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) für den Bereich Platten. Mit über 5.000 Mitgliedern sind wir Deutschlands größte Genossenschaft im Holzhandwerk und bieten dir eine spannende Gelegenheit, deine Karriere in einem innovativen Umfeld voranzutreiben. Unsere 960 Mitarbeiter an 15 Standorten leben unsere Werte wie Gemeinschaft, Kommunikation und Wachstum. Werde Teil unseres Teams, das durch Zielstrebigkeit, Engagement und Teamarbeit bestmöglichen Service bietet. Bei uns zählt nicht nur deine berufliche Leistung, sondern auch dein persönlicher Beitrag zur Gemeinschaft. Wenn du Lust hast, in einem Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und Innovation fördert, dann freuen wir uns darauf, von dir zu hören! Aufgaben Betreuung und Beratung von Bestandskunden sowie die Akquisition neuer Kunden im Bereich Platten. Angebotserstellung und Auftragsabwicklung inklusive der Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen. Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen durch regelmäßigen telefonischen Kontakt und persönliche Besuche. Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst zur Optimierung der Vertriebsstrategien und zur Erreichung der Verkaufsziele. Marktanalyse und Beobachtung von Trends, um die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu fördern. Qualifikation Erfahrung im Verkauf oder in der Kundenberatung, idealerweise im Bereich Möbelbeschläge und Holzoberflächenveredelung . Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen. Eigeninitiative und die Fähigkeit, sowohl im Team als auch eigenständig zu arbeiten. Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden und sich mit neuen Produkten auseinanderzusetzen. Benefits Möglichkeit der investierenden ZEG-Mitgliedschaft als Beteiligung am Unternehmen Personalentwicklungsprogramme intern (z. B. Vertriebsschulungen, Unterweisungen Lagerpersonal, Fahrerschulungen, Führungskräfteseminare, Produktschulungen) Personalentwicklungsprogramme extern (z. B. Handelsfachwirte, Studiengänge) 30 Tage Urlaub pro Jahr Betriebliche Altersvorsorge /Direktversicherung Zuschuss/ Vermögenswirksame Leistungen Gratifikationen (Urlaubs-, Weihnachtsgeld) Prämie für Betriebszugehörigkeit (ab 10 Jahren) Prämie für herausragende Leistungen Jahresprämie in Abhängigkeit des Unternehmenserfolges Attraktive Personalkonditionen im Wareneinkauf Zuschuss Bildschirmarbeitsplatzbrille Kita-Zuschuss
Einleitung Hey, hast du Lust, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich mit Herz und Professionalität um die Betreuung und Pflege von SeniorInnen kümmert? Unser Pflegeheim in Winkelhaid bietet nicht nur 93 pflegebedürftigen Menschen ein liebevolles Zuhause, sondern auch unseren MitarbeiterInnen eine familiäre Arbeitsatmosphäre. Als Pflegefachkraft bei uns kannst du deine Fähigkeiten in der aktivierenden und individuellen Pflege voll einbringen und wirklich etwas bewirken. Klingt das nach einem Job für dich? Dann komm zu uns und mach einen Unterschied im Leben anderer! Wir suchen in Vollzeit oder Teilzeit bei einem 2- bis 3-Schicht-System oder Dauernachtwachen. Aufgaben Sicherstellung und Weiterentwicklung der bedürfnisorientierten Pflege- und Betreuungsqualität Interdisziplinäre Zusammenarbeit Biographiearbeit Digitalisierte Pfelgedokumentation Fachliche und qualitative Versorgung und Betreuung der BewohnerInnen Qualifikation Exam. Pflegefachkraft: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Kinderkrankenpflege Fachlichkeit Hohe Sozialkompetenz, Zuverlässigkeit und Engagement Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren pflegebedürftigen Menschen Teamfähigkeit und Wille zur langfristigen Zusammenarbeit Berufs- und Wiedereinsteiger sind herzlich Wilkommen! Benefits Einarbeitungsversprechen Dienstplanung unter Berücksichtigung von "Wunschfrei" Unbefristetes Arbeitsverhältnis Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe in familiärer Athmosphäre Attraktive Vergütung nach Haustarif angelehnt an TVöD nach Berufserfahrung Steuerfreie Zusatzleistungen: Fahrkostenzuschlag, usw. Fachliche und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Übernahme in unseren Ersatzneubau Einspringen nur nach Absprache Keine geteilten Dienste Regelmäßig freie Wochenenden und Feiertage Erhalt des Dienstplans mind. 2 Wochen vor Monatsbeginn Zulagen und Zuschläge (z.B. Fahrtkostenzuschuss, Kindergartenzuschuss, usw.) 30 Tage Jahresurlaub in einer 5-Tage-Woche Förderung von Fort- und Weiterbildung Jahresbonus Erholungsbeihilfe Pluxee-Card JobRad Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Fragen steht dir unsere Pflegedienstleitung Frau Haas gerne telefonisch unter 09187 – 41961 zur Verfügung. Bewerbe dich gerne per E-Mail oder auch direkt auf unserer Homepage. Wir freuen uns darauf dich persönlich kennenlernen zu dürfen!
Einleitung Die Bayerwaldzahn MVZ GmbH ist ein zahnmedizinisches Versorgungszentrum im Bayerischen Wald und sorgt derzeit an 12 Standorten in den Landkreisen Freyung-Grafenau, Passau, Regen und Deggendorf für den Erhalt der zahnmedizinischen Versorgung im ländlichen Raum. Neben der allgemeinen Zahnheilkunde bieten wir unseren Patienten die Fachbereiche Oralchirurgie, Implantologie, Endodontie, Kieferorthopädie, Parodontologie, Prophylaxe sowie die Alterszahnheilkunde in Form eines mobilen Einsatzteams. Mit derzeit rund 150 Mitarbeitenden und 18 Zahnärzten verfolgt auch weiterhin den Grundsatz: "Ortsnah und heimatverbunden - lokal sowie mobil". Zur Erweiterung unseres zahnärztlichen Teams suchen wir mehrere Zahnärzte/-ärztinnen (m/w/d) im Anstellungsverhältnis. Die Anstellungsart ist hierbei individuell und kann im persönlichen Gespräch festgelegt werden. Sie können sich als Spezialist für einen Fachbereich, als allgemeiner Zahnarzt oder Vorbereitungsassistenz bewerben. Aufgaben Tätigkeit als Zahnarzt in den Praxen der Bayerwaldzahn Individuell: mit Schwerpunkt oder Spezialisierung Individuell: Standortübergreifend oder feste Zahnarztpraxis Qualifikation Abgeschlossenes zahnmedizinisches Studium, mit abgeschlossener Assistenzzeit und deutscher Approbation Freundliches, sympathisches sowie professionelles Auftreten gegenüber Patienten*innen und Kollegen*innen Gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C1-Niveau), Mehrsprachigkeit wünschenswert - jedoch nicht erforderlich Interesse an der Leitung an einer eigenen Praxis ohne Bürokratie Benefits Ausstattung Made in Swiss, Norway und Italy (Teils von den Marktführern) Flexible Arbeitszeitmodelle mit Festanstellung Ein sympathisches und freundliches Team in einem familiengeführten Unternehmen Lukrative Bezahlung und individuelle Provisionsbeteiligungen Individuelle interne/externe Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote in allen Fachbereichen Übernahme der administrativen Aufgaben durch die zentrale Verwaltung, für eine ganzheitliche Fokussierung auf die Patient*innen. Individuelle Karrierewege Eigene Dentallabore (Zahnersatz, Kieferorthopädie, etc.) Teamevents & Firmenveranstaltungen Flexible Urlaubsgestaltung Vielfältige Fachbereiche & Schwerpunkte Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse? Wir freuen uns auf Sie! Ihre Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte per E-Mail oder per Online-Formular auf unserer Website ein.
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM Versicherung Für unsere erfolgreiche LVM-Versicherungsagentur in Cloppenburg suchen wir motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Innendienstmitarbeiter / Agenturassistent , gerne auch als Quereinsteiger (m/w/d). Ihr Aufgabengebiet Sie bearbeiten alle Geschäftsvorfälle im täglichen Privatkundengeschäft fallabschließend. Sie aktualisieren eigenständig Verträge. Sie machen Termine und bereiten diese vor- und arbeiten sie nach. Sie vermitteln spartenübergreifend Versicherungsprodukte. Sie erledigen klassische Büroaufgaben. Ihre Voraussetzungen Sie haben Interesse an einer Innendiensttätigkeit in einem zukunftsorientierten Beruf mit vielseitigen Aufgabenfeldern. Sie sind kommunikativ und haben Freude am Umgang mit Menschen. Sie sind Versicherungskaufmann/-frau oder Versicherungsfachmann/-frau oder verfügen bereits über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, gerne auch außerhalb der Versicherungsbranche. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase durchlaufen Sie die Ausbildungsreihe zur LVM-zertifizierten Agenturassistentin bzw. zum LVM-zertifizierten Agenturassistenten. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Siegmund Schmitz Siegmund Schmitz Eschstr. 23 49661 Cloppenburg 04471 5854 s.schmitz@agentur.lvm.de https://agentur.lvm.de/s-schmitz/1
Du bist Krankenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fort- und Weiterbildungen Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail: bewerbung-goslarkp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Strahlen Sie mit uns – Ihre Expertise in der Strahlentherapie zählt! Sie sind Medizinisch-Technische:r Radiologieassistent:in (MTRA) und möchten in einer zukunftsorientierten Klinik mit modernster Technik arbeiten? Sie suchen eine neue Herausforderung in einem innovativen Umfeld, in dem präzise Diagnostik, High-Tech-Geräte und patientenorientierte Betreuung im Fokus stehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben -Durchführung und Begleitung von strahlentherapeutischen Behandlungen -Bedienung und Überwachung modernster Linearbeschleuniger und Bestrahlungsplanungssysteme -Betreuung und Aufklärung der Patient:innen vor, während und nach der Therapie -Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team aus Ärzt:innen, Medizinphysiker:innen und Fachkräften Qualifikation -Abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-Technische:r Radiologieassistent:in (MTRA) -Interesse oder Erfahrung im Bereich Strahlentherapie -Technisches Verständnis und präzise Arbeitsweise -Einfühlsamer Umgang mit Patient:innen Benefits -Attraktive Vergütung -Modernste Medizintechnik & hochwertige Ausstattung -Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung -Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive -Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt Kontakt aufnehmen und mehr über Ihre Möglichkeiten erfahren!
Einleitung Möchtest du in einer Umgebung arbeiten, die Kreativität und Zusammenarbeit fördert, in der du dein Wissen im Bereich Thermotechnik anwenden und gleichzeitig deinen Körper schonen kannst? Unsere Büros bei Foundever sind Orte, an denen du dich entfalten, vernetzen und täglich neue Herausforderungen meistern kannst. Bewirb dich als Technischer Berater (m/w/d) für unser Projekt Bosch Thermotechnik und komm in unser motiviertes Team! Start: flexibel | Location: Berlin-Neukölln | Wochenstunden: 40 h | Arbeitsverhältnis: unbefristet Arbeitszeiten: Montag bis Freitag zwischen 7 und 20 Uhr, Samstag zwischen 8 und 17 Uhr Gehalt: Festgehalt 2.500 - 2.950 €/Monat (abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung) + Performance-Bonus durchschnittlich 200 €/Monat Aufgaben Technischer Support für Servicetechniker bei Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Buderus-Geräten Fachberatung zu Heizsystemen wie Gasthermen, Ölheizungen, Solar und Wärmepumpen Fehleranalyse und Störungsbehebung Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur, Heizungsbauer, Elektroniker oder vergleichbar Erfahrung in der Wartung und Reparatur (Kundendienst) Erfahrung mit Buderus-Heizsystemen von Vorteil Fließend Deutsch in Wort und Schrift (C2-Level) Gute PC-Kenntnisse und MS-Office-Fähigkeiten Begeisterung für die Arbeit in einem modernen Büro und die Nutzung neuester Technologien Spaß an der Kommunikation und Kundenbetreuung Hohe Serviceorientierung und Aufgeschlossenheit Benefits Optimale Work-Life-Balance: Modernste Büros ermöglichen eine klare Trennung von Arbeit und Privatleben. Inspirierende Atmosphäre: Lass dich von einer Umgebung inspirieren, die Kreativität und Innovation fördert. Mentoring und Motivation: Direkte Unterstützung und Feedback von Kollegen und Vorgesetzten Verschiedene Team-Events wie Sommerfeste, um im Team deine besten Foundever-Momente zu erschaffen Bezahlte Einarbeitung in Berlin-Neukölln Exklusive Mitarbeitervorteile: Einkaufsrabatte, Bike-Leasing, Maximum an vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Gutscheinkarte mit regelmäßigen Aufladungen Gesundheits- und Wohlfühlprogramme: Globales Wellnessprogramm, kostenlose Massagen am Standort Berlin-Neukölln, eigene Fitness-App, Vergünstigungen bei Wellhub, uvm. Interne Karrierechancen: 84% unserer Aufstiegsjobs und 93% unserer Führungspositionen werden intern besetzt Internationale Karrieremöglichkeiten durch weltweite deutschsprachige Projekte Unbefristete Festanstellung mit 27-30 Urlaubstagen (je nach Betriebszugehörigkeit) und Sonderurlaub Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach dem passenden Job? Nutze deine Chance und bewirb dich gleich jetzt! Das erwartet dich bei uns, nachdem du dich beworben hast: 1. Unser superfreundliches Recruiting Team kontaktiert dich telefonisch, um sich bei dir vorzustellen und alle weiteren Details zu klären. 2. Nach erfolgreichem Einstellungstest, findet das Videointerview mit deinem Recruiter und einem Projektverantwortlichen (Team Manager oder Operations Manager) statt. 3. Sind all diese Schritte positiv verlaufen, heißen wir dich mit einer unbefristeten Festanstellung ♡-lich willkommen! Du hast noch weitere Fragen? Kontaktiere uns gern unter 0172-10155774 . Foundever® ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Customer Experience (CX)-Branche. Mit 150.000 Mitarbeitern weltweit sind wir das Team hinter den besten Erlebnissen für über 800 der weltweit führenden und digital ausgerichteten Marken. Unsere innovativen CX-Lösungen, unsere Technologie und unser Know-how sind darauf ausgerichtet, die operativen Anforderungen unserer Kunden zu unterstützen und ihnen in den entscheidenden Momenten ein nahtloses Erlebnis zu bieten. Besondere Momente gibt es viele im Leben. Bei uns gibt es diese auch im Arbeitsalltag, denn gemeinsam bewirken wir Großes! Create your best moments - with Foundever®! Bei uns arbeiten die unterschiedlichsten Menschen – Quereinsteigende, Studierende, Mütter, Väter, Menschen verschiedenster Altersklassen, Behindertengrade, Länder und Religionen sowie Menschen der LGBTQIA+ Community. All people are welcome at Foundever®! Wo bleibst du? #Onsite #ModernOffice #CreativeSpaces #InnovativeWorkspaces #Call Center Agent # Customer Service Representative # Kundenberater #Servicemitarbeiter
Für meinen Kunden, einem international tätigen Unternehmen, das sich auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Medizinprodukten spezialisiert hat, suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Projekt Koordinator (m/w/d). Das Unternehmen versteht es, effiziente digitale Prozesse mit menschlicher Empathie zu kombinieren, was in der Branche als wegweisend gilt. Ob präzise Diagnostik, individuelle Therapieansätze oder umfassende Nachsorge – die maßgeschneiderten Lösungen setzen neue Standards für Exzellenz und Kundenzufriedenheit. Ein weiteres Highlight ist das Team, das aus hochqualifizierten Fachkräften besteht, die sich regelmäßig weiterbilden und mit Leidenschaft an innovativen Projekten arbeiten. Dieses Engagement sorgt für dynamische und effektive Ergebnisse, die den Patienten und Partnern unmittelbar zugutekommen. Aufgaben: Unterstützung des IT-Leiters im Rahmen von Kostenplanung und -überwachung Entgegennahme und selbstständige Priorisierung von internen Ticket-Anfragen an Ihre Kolleg*innen Erstellung und Verwaltung von betriebsinternen Dokumenten und Arbeitsanleitungen Ihre Qualifikationen: Berufserfahrung in der IT wünschenswert Analytisches und unternehmerisches Denken Erfahrungen im Projektmanagement Das bietet unser Klient: Leistungsgerechte Vergütung 40% Home-Office Stetige Fortbildungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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