Servicekraft / Kellner:in (m/w/d)
LBC Gastro GmbH - 22395, Hamburg, DE
Einleitung Gasthaus Quellenhof – Dein Arbeitsplatz mit Herz, Geschichte und echter Gastfreundschaft! Seit über 100 Jahren begrüßen wir unsere Gäste im wunderschönen Rodenbeker Quellental. Unser Haus verbindet norddeutsche Gemütlichkeit mit authentischer Küche und herzlichem Service. Ob à la carte, Biergarten, Familienfeier oder Hochzeit – wir schaffen besondere Momente. Werde Teil unseres Teams und sei Gastgeber:in aus Leidenschaft! Aufgaben • Herzlicher Empfang und Betreuung unserer Gäste • Beratung bei Speise- und Getränkeauswahl • Servieren von Speisen und Getränken im À-la-carte-Geschäft und bei Veranstaltungen • Vorbereitung und Betreuung von Events, Feiern und Tagungen • Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs • Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards • Abrechnung und Umgang mit dem Kassensystem Qualifikation • Erfahrung in der Gastronomie oder abgeschlossene Ausbildung im Service wünschenswert • Freundliches, gepflegtes Auftreten und gute Umgangsformen • Freude am Umgang mit Menschen und Gastgebermentalität • Teamgeist, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise • Flexibilität für Abend- und Wochenenddienste Benefits • Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit • Flexible Schichtplanung & verlässliche Arbeitszeiten • Trinkgeldbeteiligung & freie Getränke • Mitarbeiterrabatte & kostenlose Parkplätze • Ein familiäres Team mit echter Wertschätzung • Arbeiten in einem traditionsreichen Haus mit modernem Anspruch Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist freundlich, motiviert und liebst es, Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir freuen uns auf deine Bewerbung – am besten direkt per Mail oder telefonisch.
Technical Product Owner (m/w/d) remote Deutschland
GETHR - 10115, Berlin, DE
Einleitung Remote-first mit ca. 2–3 Präsenztagen pro Monat in Augsburg oder Umgebung. Du willst moderne IT-Landschaften mitgestalten und ein DevOps-Team führen? Dann könnte das Dein nächster Step sein: eine unbefristete Festanstellung mit klarer Vision, viel Gestaltungsspielraum und echter Remote-Kultur. Aufgaben Deine Aufgaben Ansprechperson für IT- und Digitalisierungsprojekte Steuerung technischer & fachlicher Anforderungen Weiterentwicklung moderner IT-Architekturen & Services Führung eines DevOps-Teams + Koordination externer Dienstleister Strategische Verantwortung für mehrere IT-Services Qualifikation Dein Profil Studium im MINT-Bereich (z. B. Informatik) Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung agiler IT-Projekte Fundierte Kenntnisse in Java (z. B. Softwareentwicklung, Schnittstellen) Know-how in Webservices, Cloud, ECM, DMS, Master Data Management Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C1) Nice to have Zertifizierungen im agilen Projektmanagement Wohnsitz im Raum Augsburg oder Bayern (kein Muss, aber praktisch) Benefits Was Dich erwartet 100 % Remote – mit nur 2–3 Vor-Ort-Termine im Monat (Augsburg) Unbefristete Festanstellung ab Tag 1 Gehalt bis zu 80.000 € (je nach Qualifikation & Erfahrung) 30 Urlaubstage + Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebskantine, interne Kinderbetreuung, individuelle Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für Deinen nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – ganz unkompliziert.
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Wilhelmshaven - 26382, Wilhelmshaven, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Wilhelmshaven und Umgebung ab 18,00 € Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Dein Job, deine Zukunft Du bist für die Erstellung von Dokumenten und Präsentationen zuständig Darüber hinaus stellst du sicher, dass Dienstreisen termingerecht gebucht und im Anschluss korrekt abgerechnet werden Als Ansprechpartnerin stehst du den Geschäftspartnern stets unterstützend zur Verfügung Zusätzlich bist du für die allgemeine Büroorganisation zuständig Du deckst Optimierungspotenziale der Prozesse auf und setzt entsprechende Maßnahmen zur Verbesserung bei Bedarf um Du behältst sämtliche Termine und Fristen im Blick Die Vorbereitung und Organisation von Besprechungen und Veranstaltungen werden von dir übernommen Was musst Du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konntest idealerweise bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln Der Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen stellt dich nicht vor große Herausforderungen Mit deiner freundlichen und offenen Ausstrahlung erzeugst du eine angenehme Atmosphäre Du bist ein Organisationstalent und besitzt eine sorgfältige sowie strukturierte Arbeitsweise Deine guten Englischkenntnisse helfen dir im Umgang mit internationalen Geschäftspartnern Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +4944120571214 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Vertriebsinnendienst (m/w/d)
DIS AG - 59425, Unna, DE
Hallo! Wir sind die DIS AG – ein Personaldienstleister, der an echte Verbindungen glaubt. Menschen erfolgreich vernetzen. Gemeinsam Chancen leben. Getreu diesem Motto bringen wir seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen – offen, ehrlich, und mit einem echten Blick hinter die Kulissen. Wir glauben daran, dass es nicht nur auf die Stellenbeschreibung ankommt, sondern auf das richtige Match zwischen Menschen, Team und Aufgabe. Deine Rolle bei unserem Kunden: Als Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst bist du das Sprachrohr bei unserem Kunden – freundlich, strukturiert und mitdenkend. Du bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen, unterstützt unsere Kolleg:innen im Außendienst und behältst auch bei komplexeren Abläufen einen kühlen Kopf. Interessiert? Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Deine Aufgaben Du arbeitest eng mit dem Vertriebsteam zusammen und sorgst am Telefon und per E-Mail für besten Service – von der Anfrage bis zur Auslieferung Du verantwortest selbstständig die Abwicklung von Aufträgen für Inlands-, EU- und Drittlandskunden Zur Absicherung der Aufträge führst du Kreditlimitprüfungen durch und unterstützt bei der Erstellung von Angeboten, Auftragsbestätigungen und Versandunterlagen. Kurz gesagt: Du hältst den Vertriebsprozess am Laufen – zuverlässig, vorausschauend und mit einem Lächeln in der Stimme Auch Liefertermine hast du stets im Blick. Du koordinierst, prüfst und hilfst mit, dass alles pünktlich ankommt. Wenn es doch mal hakt, übernimmst du die Bearbeitung von Reklamationen und Gutschriften – lösungsorientiert und mit einem offenen Ohr für den Kunden Verlässlich sorgst du dafür, dass Kunden- und Produktdaten immer up to date sind Dein Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung hast du bereits in der Tasche Erste Erfahrungen sind klasse, den Rest – also das Unternehmens-Know-how und die Skills lernst du bei uns Microsoft Office kennst du sicher, und wenn du sogar schon mit Microsoft Dynamics 365 Business Central (Navision) und/oder SAP gearbeitet hast, ist das ein echtes Plus Wir suchen außerdem Menschen, die zu uns passen und mit ihrer Persönlichkeit überzeugen: Kommunikativ, engagiert, strukturiert, lösungsorientiert und mitdenkend Was für dich drin ist Ein attraktives Fixgehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag geben dir Sicherheit von Anfang an Deine Arbeitszeit erfasst du digital – mit Zeiterfassung & Arbeitszeitkonto ganz easy Wir begleiten dich persönlich: mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individueller Karriereberatung Du wirst Teil des DIS AG Teams – mit abwechslungsreichen Aufgaben und einer Teamkultur, in der man sich aufeinander verlassen kann Bis zu 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance Freu dich auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und kurze Wege Dein Arbeitsplatz liegt zentral im Herzen des Ruhrgebiets – gut erreichbar, mit firmeneigenen Parkplätzen Weiterbildung? Sehr gerne! Deine Entwicklung unterstützen wir individuell Und das Drumherum stimmt auch: Firmenevents, kostenfreie Getränke & E-Bike-Leasing inklusive Dich erwartet ein modernes, familiär geführtes Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nadia Schwede Nadia.Schwede@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 39721002
Nachhaltige Bauprojekte: Leitender Ingenieur (m/w/d) Recycling und Engineering (80.000-130.000€+)
Riverstate International Consulting GmbH - 07318, Saalfeld/Saale, DE
Die Stelle Pioniere? Hier entlang! Nutzen Sie die einmalige Chance, Teil eines führenden Spezialisten in den Bereichen grünes Engineering, nachhaltiges Bauen und Flächenrecycling zu werden, der seit 30 Jahren Maßstäbe setzt. Hier gestalten Sie die größten Leuchtturmprojekte Deutschlands und leisten einen bedeutenden Beitrag zu innovativen und ressourcenschonenden Bauprozessen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und übernehmen Sie als leitender Ingenieur Verantwortung für außergewöhnlich große Projekte im Bereich Baustoffrecycling. Freuen Sie sich auf eine Spitzenposition mit attraktiven Rahmenbedingungen (bis zu 130.000€ Einstiegsgehalt + Boni, Firmenwagen zur privaten Nutzung, individuelle Zusatzleistungen), vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Arbeitsumfeld, das Nachhaltigkeit und Innovation lebt. Bewerben Sie sich jetzt als Nachhaltige Bauprojekte: Leitender Ingenieur (m/w/d) Recycling und Engineering (80.000-130.000€+) Ihre Aufgaben Verantwortung für die technische Leitung und Steuerung von Flächenrecycling- und Rückbauprojekten Entwicklung von Machbarkeitsstudien und Konzepten für nachhaltige Bauvorhaben Fachliche Führung eines interdisziplinären Teams aus über 20 internen Mitarbeitenden und Nachunternehmern Proaktive Beratung und Betreuung von Kunden, insbesondere Kommunen, in allen Projektphasen Sicherstellung von Terminen, Qualität und Budget sowie die Durchführung von Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen Ausbau und Pflege des Netzwerks bestehend aus Politikern, Kommunen und Partnern aus der Baubranche Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Diplom oder Master) und mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in Flächenrecycling und Rückbau Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit VOB und anderen relevanten Vorschriften Sie beherrschen Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und verfügen über solide Englischkenntnisse Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Engagement, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch bei komplexen Projekten den Überblick zu behalten, zeichnen Sie aus Ihre Perspektiven Gestaltungsfreiheit: Erleben Sie eine außergewöhnlich verantwortungsvolle Rolle, in der Sie eigenständig Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung leiten. Lassen Sie Ihrer Kreativität freien Lauf – setzen Sie nicht nur Akzente, sondern Maßstäbe. Nachhaltigkeit im Fokus: Alle reden von Rohstoffknappheit. Dabei muss man nur genau hinsehen. Sorgen Sie mit Ihrer Arbeit dafür, dass wichtige Ressourcen aus bereits vorhandenen Quellen wie Gebäuden wiedergewonnen werden, statt sie der Natur zu entziehen. Machen Sie die Bau- und Immobilienbranche nachhaltiger. Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf ein Jahresgehalt von je nach Vorerfahrung bis zu 130.000 € brutto, ergänzt durch Boni, Firmenwagen und individuelle Zusatzleistungen. Sie gestalten den Unternehmenserfolg umfassend mit. Ihre Chance: Profitieren Sie von dieser langfristigen Karriereperspektive und der Möglichkeit, sich in einer zukunftsträchtigen Branche einen Namen zu machen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31.
Abrechner Freileitungsbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 73037, Göppingen-Voralb, DE
Unser Portfolio im Bereich Generalunternehmer Freileitungsbau umfasst die Erstellung von Komplettprojekten als Generalunternehmer im Bereich Hoch- und Höchstspannungsfreileitungen auf nationaler und internationaler Ebene. Hierbei arbeiten wir mit internen Partnern der LEONHARD WEISS-Gruppe sowie externen Spezialisten zusammen. Ihre Aufgaben Sie erstellen und erfassen örtliche Aufmaße und übernehmen die Bauabrechnung Sie unterstützen die Bauleitung bei der Kostenkontrolle und der Erstellung der monatlichen Leistungsmeldungen Sie erstellen regelmäßige Soll/Ist-Vergleiche und Mengenermittlungen Sie prüfen und kontrollieren Nachunternehmer- und Lieferantenrechnungen Sie setzen Leistungs- und Baubeschreibungen um Ihr Profil Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position Großes Interesse am Thema Dokumentation, Archivierung und Ablage Strategisches und gesamtheitliches Denken sowie Freude am Umgang mit Zahlen Zuverlässigkeit, selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Freude am Detail Ausgeprägte Reisebereitschaft Unser Angebot Besserer Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
3x Fachkraft Logistik (m/w/*) - (Vollzeit)
Software Partner - 48488, Emsbüren, DE
Einleitung Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann unterstütze unser Team mit deinem Engagement, deiner Expertise und mit deiner tatkräftigen Persönlichkeit. Wir planen eine Vollzeit und eine Teilzeitstelle zu besetzen. Aufgaben Kommissionierung Paketversand Speditionsversand Wareneingang Reklamationsbearbeitung Qualifikation idealerweise Erfahrung im Bereich Logistik Verantwortungsbewußtsein Teamfähigkeit Benefits Software Partner gehört zu einem stark wachstums-orientierten Mittelständler in den Bereichen SmartHome, Mobile Accessories und Promotional Products, der seit über 20 Jahren erfolgreich über 4.000 Kunden in ganz Europa betreut. Kundenzufriedenheit und Digitalisierung stehen dabei für uns stark im Vordergrund. Werde Teil dieses einzigartigen Wandlungsprozesses und ebne mit deiner erfolgreichen Arbeit die Grundlage für deine und unsere Weiterentwicklung. Neben einem kollegialen Team und flachen Hierarchien, erwartet dich ein modernes, dynamisches und globales Arbeitsumfeld. Noch ein paar Worte zum Schluss Du hast Lust bekommen, an unserer Erfolgsstory mitzuwirken? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Talent Development Specialist (m/w/d)
ELA Container GmbH - 49733, Haren (Ems), DE
1.400 Mitarbeiter. 24 Standorte weltweit. 60.000 Container im Umlauf. Seit der Gründung im Jahr 1972 befinden wir uns stetig auf Wachstumskurs. Wir sind Spezialisten für mobile Raumlösungen in Containerbauweise. Unser familiengeführtes Unternehmen wächst dynamisch, daher suchen wir weltweit stetig qualifizierte, freundliche sowie teamfähige Mitarbeiter in allen Bereichen. Du kombinierst HR-Strategie mit Praxisnähe? Talententwicklung heißt für dich: fördern, fordern und weiterdenken? Dann lies weiter! Du bist ein Mensch mit deinem ganz persönlichen Profil aus Qualifikationen, Talenten und Wünschen. Und wir sind kein Unternehmen wie jedes andere. Wir bieten spannende Aufgaben, Chancen zur Weiterentwicklung und eine lockere Moin-Kultur. Interessiert? Dann sollten wir uns näher kennenlernen. Deine Aufgaben Entwicklung und Implementierung zielgerichteter Lern- und Entwicklungsprogramme sowie Aufbau eines nachhaltigen Talent Managements Organisation und Moderation von Trainings, Workshops und digitalen Lernformaten in Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften Weiterentwicklung strukturierter Entwicklungs- und Nachfolgeprozesse zur strategischen Mitarbeiterbindung Aufbau, Einführung und Evaluation eines 360°-Feedback- und Leistungsbeurteilungssystems zur Förderung von Feedbackkultur und Performance-Transparenz Auswahl, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung geeigneter Lernmanagementsysteme und digitaler Tools zur Lernbegleitung Messung und Analyse der Effektivität von Entwicklungsmaßnahmen sowie Ableitung konkreter Optimierungspotenziale Mitarbeit in bereichsübergreifenden HR-Initiativen zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur und des People Managements Dein Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Schwerpunkt Personal Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen, vorzugsweise in Industrieunternehmen Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Talentprogramme, Führungskräfteentwicklung und Karriereplanung Praxiserfahrung im Umgang mit Feedback- und Leistungsbeurteilungssystemen, insbesondere 360°-Feedback Sicherer Umgang mit digitalen Lernplattformen und Tools zur Lernanalyse; Erfahrung in der Einführung eines Learning Management Systems (LMS) von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, hohe Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Affinität für digitale Innovationen im HR-Umfeld Deine Benefits bei ELA Unser Firmenfitnessangebot : Tausende Fitnessstudios, Schwimmbäder etc. stehen dir für nur 25 € monatlich in ganz Deutschland und zum Teil auch digital uneingeschränkt zur Verfügung Wir bieten dir Unterstützung bei der Kindernotfallbetreuung Du hast bei uns flexible Arbeitszeiten und arbeitest in Gleitzeit Wir wollen dir langfristige Perspektiven bieten - daher erhältst du von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag Du bekommst im ELA-Vorteilsportal Corporate Benefits attraktive Rabatt-Angebote von über 1.500 Marken aus allen relevanten Lebensbereichen Unser Betriebsrestaurant versorgt dich täglich mit frischen und leckeren Mittagsgerichten Wir kümmern uns um deine betriebliche Altersvorsorge und bieten dir vermögenswirksame Leistungen Du hast die Möglichkeit auf bis zu 60% Home Office in der Woche Wir organisieren für dich ein weitreichendes Einarbeitungsprogramm an unserem Hauptsitz in Haren (Ems), sodass du das gesamte Unternehmen, unsere Produkte sowie unsere Kolleginnen und Kollegen kennenlernst Auf deinen vierbeinigen Freund musst du bei uns nicht verzichten. Denn unter bestimmten Voraussetzungen kannst du deinen Hund einfach mit ins Büro bringen Wir bieten dir ein attraktives Bike-Leasing an Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Daher bieten wir dir in jedem Büro höhenverstellbare Schreibtische an So kannst du dich bewerben Deine Unterlagen schickst du uns am besten über unser Karriereportal unter https://karriere.container.de oder per E-Mail an bewerbung@container.de: Deinen Lebenslauf, die wichtigsten Zeugnisse und Qualifikationen. Dazu ein paar Zeilen, was dich ausmacht, warum wir zusammenpassen und wie du auf uns aufmerksam geworden bist. Auch deine Kündigungsfrist und deine Gehaltsvorstellung interessieren uns. Im persönlichen Gespräch lernen wir uns dann am besten kennen. Wir freuen uns auf dich! Noch Fragen? Sprich uns an - per E-Mail oder per WhatsApp/SMS unter +49 1511 9539616.
Product Owner Azure Cloud Platform/Azure DevOps Engineer (m/w/d)
Porsche Lifestyle GmbH & Co. KG - 71636, Ludwigsburg, Württemberg, DE
Unternehmensprofil Kennziffer: J000017453 Einstiegsart:Professionals Einsatzort: Ludwigsburg Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH & Co. KG Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle: www.porsche-design.de Exklusive Einblicke hinter die Kulissen: Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen. In unserem Headquarter in Ludwigsburg kannst Du Dich auf Folgendes freuen: Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit durch flache Hierarchieebenen Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht Flexibles Arbeiten im hybriden Arbeitsmodell, welches Dir eine Work-Life Balance ermöglicht Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits B ei Porsche Lifestyle leben wir das Motto: One Team - one Dream - one Lifestyle Experience Aufgaben Als Product Owner Azure Cloud Platform/Azure DevOps Engineer (m/w/d) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: Entwicklung und Umsetzung einer klaren Vision für die Microsoft Azure Cloud Platform Operative End-to-End-Verantwortung für Betrieb und Weiterentwicklung der bestehenden Microsoft Azure Cloud Platform Erfassen und Priorisieren von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Stakeholdern und dem DevOps Team basierend auf den Geschäftszielen und technischer Machbarkeit Eigenständige Umsetzung technischer Aufgaben im Bereich Azure DevOps, insbesondere Automatisierung, Infrastrukturaufbau und Betrieb Pflege und Priorisierung des Backlogs, Erstellung von Features inklusive Akzeptanzkriterien Definition von Sprint-Zielen, Unterstützung von Sprint- und Release-Plänen sowie Teilnahme an Sprint-Events zur Steuerung der Produktentwicklung Planung, Steuerung und Controlling des vorgesehenen Budgets zur Weiterentwicklung Definition und Umsetzung von Guidelines für die Cloud-Bereitstellung und betrieblichen Prozesse Verfolgung von Entwicklungen in der Technologiebranche und Identifizierung von Chancen für Innovationen mit Fokus auf Cloud Platform Anforderungen Du bringst Folgendes mit: Abgeschlossenes Studium* in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 5-7 Jahre) als Product Owner / DevOps Engineer im Umfeld Cloud Platform / Management Tiefgehendes Verständnis der Azure Cloud sowie Erfahrung mit Networking, Sicherheit, Infrastructure as Code (IaC) und Automatisierung (CI/CD pipelines) Ausgeprägte Kunden- und Zielorientierung sowie strategisches und konzeptionelles Denkvermögen Durchsetzungs-, Team- und Konfliktfähigkeit sowie hohes Maß an strukturierter Auffassungsgabe Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Erste Erfahrung mit der Arbeit in einem skalierten agilen Umfeld *Hinweis: unter Umständen kann der geforderte Abschluss durch einschlägige Berufserfahrung ersetzt werden. Hinweise zur Bewerbung Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.
Ingenieur als Teamleiter nachhaltiges Flächenrecycling / Rückbau 80-130k + Bonus (m/w/d)
Riverstate International Consulting GmbH - 86167, Augsburg, Bayern, DE
Die Stelle Pioniere? Hier entlang! Nutzen Sie die einmalige Chance, Teil eines führenden Spezialisten in den Bereichen grünes Engineering, nachhaltiges Bauen und Flächenrecycling zu werden, der seit 30 Jahren Maßstäbe setzt. Hier gestalten Sie die größten Leuchtturmprojekte Deutschlands und leisten einen bedeutenden Beitrag zu innovativen und ressourcenschonenden Bauprozessen. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und übernehmen Sie als leitender Ingenieur Verantwortung für außergewöhnlich große Projekte im Bereich Baustoffrecycling. Freuen Sie sich auf eine Spitzenposition mit attraktiven Rahmenbedingungen (bis zu 130.000€ Einstiegsgehalt + Boni, Firmenwagen zur privaten Nutzung, individuelle Zusatzleistungen), vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Arbeitsumfeld, das Nachhaltigkeit und Innovation lebt. Bewerben Sie sich jetzt als Ingenieur als Teamleiter nachhaltiges Flächenrecycling / Rückbau 80-130k + Bonus (m/w/d) Ihre Aufgaben Verantwortung für die technische Leitung und Steuerung von Flächenrecycling- und Rückbauprojekten Entwicklung von Machbarkeitsstudien und Konzepten für nachhaltige Bauvorhaben Fachliche Führung eines interdisziplinären Teams aus über 20 internen Mitarbeitenden und Nachunternehmern Proaktive Beratung und Betreuung von Kunden, insbesondere Kommunen, in allen Projektphasen Sicherstellung von Terminen, Qualität und Budget sowie die Durchführung von Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen Ausbau und Pflege des Netzwerks bestehend aus Politikern, Kommunen und Partnern aus der Baubranche Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Diplom oder Master) und mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in Flächenrecycling und Rückbau Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Umgang mit VOB und anderen relevanten Vorschriften Sie beherrschen Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und verfügen über solide Englischkenntnisse Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Engagement, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch bei komplexen Projekten den Überblick zu behalten, zeichnen Sie aus Ihre Perspektiven Gestaltungsfreiheit: Erleben Sie eine außergewöhnlich verantwortungsvolle Rolle, in der Sie eigenständig Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung leiten. Lassen Sie Ihrer Kreativität freien Lauf – setzen Sie nicht nur Akzente, sondern Maßstäbe. Nachhaltigkeit im Fokus: Alle reden von Rohstoffknappheit. Dabei muss man nur genau hinsehen. Sorgen Sie mit Ihrer Arbeit dafür, dass wichtige Ressourcen aus bereits vorhandenen Quellen wie Gebäuden wiedergewonnen werden, statt sie der Natur zu entziehen. Machen Sie die Bau- und Immobilienbranche nachhaltiger. Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf ein Jahresgehalt von je nach Vorerfahrung bis zu 130.000 € brutto, ergänzt durch Boni, Firmenwagen und individuelle Zusatzleistungen. Sie gestalten den Unternehmenserfolg umfassend mit. Ihre Chance: Profitieren Sie von dieser langfristigen Karriereperspektive und der Möglichkeit, sich in einer zukunftsträchtigen Branche einen Namen zu machen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31.
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