Geowissenschaftlerin (m/w/d)
BRO Marketing GmbH - 47055, Duisburg, DE
Über uns Wir suchen Geowissenschaftler (m/w/d), mit dem Schwerpunkt Hydrogeologie und Altlasten, bei einem Ingenieurbüro in den Bereichen Umweltplanung, Infrastrukturplanung und Flächenrecycling am Standort Duisburg Aufgaben + fachliche Verantwortung eigener Projekte im Bereich Hydrogeologie und Altlasten + Erhebung, Auswertung und Interpretation hydrologischer Fachdaten + Erstellung von hydrogeologischen Gutachten, Fachkonzepten sowie Anträgen im Verfahren des Wasserrechts + Planung und Bemessung von Wasserhaltungsmaßnahmen + Fachbauüberwachung Brunnenbau + Abstimmung mit Fach- und Genehmigungsbehörden sowie Auftraggebern + Qualitätssicherung bestehender Projekte Profil + abgeschlossenes, geowissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen + mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hydrogeologie und Altlasten oder verwandter Themengebiete + idealerweise Kenntnisse im Bereich Grundwasserströmungs- und Transportmodellierung + Erfahrungen in der Umweltgeologie und/oder Infrastrukturplanung, in Environmental Due Diligence sowie im Auditieren von Unternehmen sind von Vorteil + gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil + Erfahrung im Umgang mit großen Datenbanken (ideal mit Access) und sichere MS-Office Kenntnisse + Führerschein Klasse B + sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2) Wir bieten + unbefristeter Arbeitsvertrag in Festanstellung + attraktives Gehalt je nach Expertise + Vollzeit + 31 Tage Urlaub + flexible Arbeitszeiten + Firmenwagen mit Privatnutzung + betriebliche Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen + betriebliche Krankenzusatzversicherung + Jobrad + Firmenfitness + Firmenevents + Weiterbildungsmöglichkeiten
Wirtschaftsprüfer / Manager (m/w/d)
head for work GmbH - 81677, München, DE
Über uns Sie möchten Ihre Wirtschaftsprüfungsexpertise in einem werteorientierten Umfeld mit gesellschaftlichem Fokus einbringen? Für ein bundesweit tätiges Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden und klarem Branchenschwerpunkt im Bereich Gesundheits- und Sozialwirtschaft suchen wir aktuell eine verantwortungsvolle Führungspersönlichkeit als Wirtschaftsprüfer / Manager (m/w/d). Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB Fachliche Betreuung und Beratung von Mandanten bei komplexen Bilanzierungsfragen Führung und Weiterentwicklung eines Prüfungsteams Mitwirkung bei Sonderprüfungen und internen Projekten mit digitalem Fokus Profil Erfolgreich abgelegtes Wirtschaftsprüferexamen oder Sie befinden sich kurz vor dem Abschluss des Examens Mehrjährige Berufserfahrung in der Abschlussprüfung, idealerweise mit Branchenerfahrung Sicheres Auftreten, Führungskompetenz und Freude an teamorientierter Arbeit Gute Kenntnisse in HGB sowie in digitalen Prüfungsprozessen und IT-gestütztem Arbeiten Wir bieten Ein klar fokussiertes Tätigkeitsumfeld mit Mandanten aus der Gesundheits- und Sozialwirtschaft Moderne, digitale Prüfungsprozesse und regionale Mandate Attraktive Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, betrieblicher Altersvorsorge und Firmenwagenoption Flexibles Arbeiten, Sabbatical-Möglichkeiten und strukturierte Entwicklungsprogramme Kontakt Adnan Aoudou a.aoudou@headforwork.de 0211 205 428 25 0151 54301796
Security Engineer (m/w/d) Fokus Wazuh und Security Onion
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 85053, Ingolstadt, Donau, DE
Das Softwareunternehmen aus dem Bereich E-Healthcare entwickelt modernste Technologien und Softwareanwendungen für die Gesundheitsbranche. Das Unternehmen ist ein weltweit agrierenden Konzern welcher auf stetigem Wachstumskurs ist. Zur Unterstützung wird ein Security Engineer (m/w/d) gesucht. Es wird an Softwarelösungen gearbeitet, die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt, neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht, die Interesse daran haben mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Standort: Remote Gehalt: 55.000 - 80.000 € Ihre Aufgaben: Schwachstellenanalyse: Identifikation von Sicherheitslücken in Infrastrukturen und Einleitung passender Gegenmaßnahmen. Prozessanalyse: Bewertung von Abläufen zur Optimierung von Effizienz und IT-Sicherheit. Risikobewertung: Nachverfolgung von Maßnahmen und Bewertung potenzieller IT-Risiken. Security Monitoring: Ausbau der Security-Monitoring-Umgebung und Anbindung ans SIEM-System. Ihre Qualifikationen: Berufserfahrung: Erfahrung in IT-Sicherheit und Architektur sicherer Infrastrukturen und Netzwerklösungen Sicherheitslösungen: Sichere Anwendung von Wazuh, Security Onion & weiteren Security-Tools. SIEM-Kompetenz: Erfahrung mit SIEM-Systemen Schwachstellenmanagement: Routiniert in Analyse und Ableitung konkreter Maßnahmen. Sicherheitsrichtlinien: Kenntnisse in der Umsetzung von Richtlinien gemäß ISO 27001. Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse
Junior HSE Spezialist (m/w/d)
engineering people GmbH - 90441, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Aufgaben: Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Umwelt- und Gesundheitsvorschriften Entwicklung, Umsetzung und Optimierung der HSE-Richtlinien, -Prozesse und -Programme Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Risikoanalysen und Sicherheitsunterweisungen Planung und Durchführung von internen Audits, Sicherheitsbegehungen und Notfallübungen inkl. zugehöriger Dokumentation Koordination mit Behörden, externen Dienstleistern und internen Abteilungen Analyse von Arbeitsunfällen und Umweltvorfällen, Einleitung von Korrekturmaßnahmen Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter in HSE-Themen Profil: Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation erste Erfahrung im Bereich HSE, idealerweise in einem industriellen Umfeld wünschenswert Zusatzqualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit, Sicherheitsingenieur oder Umweltschutzbeauftragter von Vorteil Interesse an gesetzlichen Grundlagen und Normen z. B. ArbSchG, ISO 14001, ISO 45001 selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
IT-Administrator (m/w/d) im Rhein-Main-Gebiet - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Werden Sie IT-Administrator bei einem renommierten Unternehmen im Rhein-Main-Gebiet. Gemeinsam mit einem motivierten Team entwickeln Sie innovative IT-Lösungen und sorgen für eine störungsfreie und effiziente IT-Infrastruktur. Wenn Sie umfassende IT-Kenntnisse mitbringen und in einem zukunftsorientierten Umfeld anspruchsvolle Aufgaben mit Begeisterung angehen möchten, könnte diese Position ideal für Sie sein. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie aktiv die digitale Zukunft mit! Ihre Aufgaben Verwaltung mobiler Endgeräte mit dem Microsoft Endpoint-Manager Betreuung der IT-Sicherheit und Durchführung von Penetrationstests Planung und Umsetzung von IT-Projekten, gegebenenfalls unter Einbeziehung und Koordination externer Dienstleister Administration und Konfiguration des Microsoft Tenants, einschließlich Azure AD, Exchange Online, Teams sowie der Identitäts- und Zugriffsverwaltung Betreuung der On-Premise-Komponenten wie Microsoft Server, VMware Virtualisierung und Veeam Backup IT-Anwendersupport in einem Windows- und Microsoft 365-Umgebung sowie Betreuung des Inhouse-Telefon- und Konferenzsystems Erstellung und Erweiterung von IT-Dokumentationen, Berichten und Infrastrukturübersichten Ihr Profil Optimalerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich Versierte Kenntnisse der Microsoft-365-Produkte, insbesondere in den Bereichen User Management, Exchange Online, Teams und SharePoint Online sowie im Windows Client- und Serverbereich Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im Projektmanagement und in der Leitung von IT-Projekten mit internen und externen Beteiligten Vertrautheit mit der Microsoft Azure Cloud-Technologie, Erfahrung mit dem Microsoft Endpoint Manager und idealerweise Microsoft-Zertifizierungen Ausgeprägtes Engagement und hohe Bereitschaft, sich in neue und komplexe IT-Systeme einzuarbeiten Ausgeprägtes Servicedenken, Teamfähigkeit, Zielorientierung sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Perspektiven Flexible Arbeitszeiten Spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben Gute Verkehrsanbindung Attraktive Vergütung Ein interessantes, aufgeschlossenes und innovatives Team Offene und dynamische Unternehmenskultur Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
(Senior) Consultant (gn) Data Governance
Jungwild GmbH - 51129, Köln, DE
Du bist Experte rund um das Thema Data Governance / Data Management und berätst Kunden gerne mit deinem Wissen? Du bist kommunikativ über mehrere Ebenen hinweg und kennst den Austausch mit relevanten Fachbereichen, Entscheidern bis zur Vorstandsebene? Du bist teamorientiert und begeistert von der Analyse großer Datenmengen und möchtest strategische Entscheidungen mitgestalten? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Dein zukünftiger Arbeitgeber zählt zu den führenden digitalen Dienstleistern in Deutschland. Mit einem breiten Portfolio in den Bereichen Management- und Technologieberatung, digitalen Lösungen, IT-Recruiting und Geschäftsentwicklung ist das Unternehmen darauf spezialisiert, innovative und nachhaltige Unternehmen aufzubauen. Das wird geboten: 100% Remote Work und bis zu 90k Gehalt Selbstbestimmte Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen Individuelle Weiterbildung und persönliches Mentoring Transparente Vergütung und flexible Teilzeitmodelle Moderne Workspaces oder ortsunabhängiges Arbeiten Regelmäßiger Austausch durch Lectures und Events Das könnten deine Aufgaben sein: Du berätst Kunden zu dem Thema Data Governance / Data Management und bringst datengetriebene Organisationen entscheidend voran Du sprichst als Experte für Data Management und Data Governance gezielt Fachbereiche und Entscheidern bis zur Vorstandsebene an Du vermittelst das Verständnis für den professionellen Umgang mit Daten und förderst organisatorische Maßnahmen, um Daten transparent, verständlich und vertrauenswürdig zu machen Du sorgst methodisch dafür, Datensilos abzubauen, die Datenqualität zu erhöhen und die Datenkompetenz in der Organisation zu steigern Du förderst die Bereitschaft und Fähigkeit, Daten zur fundierten Entscheidungsfindung zu nutzen Das bringst du mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL oder (Wirtschafts-) Informatik oder Vergleichbares Du hast mindestens zwei Jahre Erfahrung in einem datennahen Umfeld wie Data Strategy, Data Governance, Datenarchitektur, Datenqualität oder Prozessmodellierung wünschenswert in einer kundenorientierten Rolle Du beherrschst idealerweise Frameworks wie DAMA DMBOK, TOGAF, ISO 8000 oder ISO/IEC 38500 Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse runden dein Profil ab Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit oder ohne Lebenslauf! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter: +49 176 860 99614 bei Susanne.
E-bike Spare Parts Specialist Dusseldorf
Upway - 40599, Düsseldorf, DE
Intro About Upway: Upway is leading the charge in electric mobility as Europe's #1 seller of refurbished e-bikes. Our mission is to make sustainable transportation accessible by giving high-quality e-bikes a second life at affordable prices. We're a fast-growing company with a passionate team, and we're looking for talented individuals to join our operations in Berlin. The Role: We’re looking for a Spare Parts Specialist who thrives at the intersection of operations, analytics, and inventory management. As part of our local operations team, you’ll play a key role in ensuring that our operations run smoothly on the day-to-day operations as well as manage projects related with enhanced accuracy on inventory management and efficiencies on the processes we currently run. This is a role for someone who has a management and analytical background, who enjoys solving problems and who wants to have a direct impact on operational efficiency. Tasks Inventory Management: Maintain accurate inventory records, track incoming parts, and conduct regular stock checks to ensure optimal levels. Operational Efficiency: Streamline the delivery of spare parts to mechanics, reducing downtime and maximizing productivity. Procurement & Supplier Relations: Manage the full cycle of spare parts orders, including placing orders, following up with suppliers, tracking shipments and track budget spend. Data & Process Improvement: Utilize daily analytics tools (Excel, inventory systems, Metabase, Query Builder) to identify stock needs, improve procurement strategies, and enhance inventory management. Cross-functional Collaboration: Act as a key point of contact between mechanics, the warehouse team, suppliers, and the senior management team ensuring clear communication and alignment. Ad-hoc Projects: Take full ownership start to end of key strategic projects to improve spare parts management and operational efficiency, that will help us scale spare parts management across all operations and Upcenters. Requirements You have an interest or passion about electric mobility industry You have a Bachelor’s or Master’s degree in Business Administration, Operations Management, or a related field, or you have worked previously in a similar field. You’re organized and detail oriented,with the ability to manage multiple tasks, while keeping a strong focus on efficiency and process improvement. You’re highly data-driven, ideally worked in analytical roles previously, and comfortable using spreadsheets, dashboards, and KPIs to make informed decisions and optimize inventory flow You have a natural sense of ownership and accountability—you spot inefficiencies, propose improvements, and take initiative without waiting to be asked. You have a structured approach to problem-solving, balancing short-term priorities with long-term process improvements. You’re an excellent communicator and collaborator, confident interacting with both technical teams (mechanics, warehouse staff) and external partners (suppliers). Proficient in English (German is a plus), with strong communication skills—verbal and written. Benefits Contribute to a mission-driven company making sustainable transportation accessible. Be part of a fast-growing and dynamic team where your contributions matter. Work in a startup environment that encourages innovation and continuous improvement.Enjoy opportunities to grow in a dynamic operations environment with potential paths toward supply chain, logistics, or management roles.
Netzwerk Security Engineer (*)
Stolzberger GmbH - 51129, Köln, DE
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Einrichtung und Verwaltung diverser Netzwerk- und Sicherheitskomponenten Planung und Implementierung neuer Systeme in Netzwerkinfrastrukturen, einschließlich Sicherheitsmaßnahmen Bearbeitung von Incidents sowie Durchführung von Change- und Problemmanagement Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten Profil Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung im Bereich Systemintegration, ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik – auch Quereinsteiger mit entsprechenden Fachkenntnissen sind willkommen Umfassende Erfahrung in der Planung, Konfiguration und dem Betrieb von Netzwerkkomponenten und/oder Firewalls Praktische Kenntnisse in der Nutzung von Produkten renommierter Hersteller wie Check Point, Fortinet, Palo Alto, Cisco, HPE Aruba und Dell Hohes Maß an Serviceorientierung, Teamgeist sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2) Wir bieten Flexibilität wird großgeschrieben: Individuell anpassbare Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance State-of-the-Art: Arbeiten mit moderner Ausstattung auf höchstem Niveau Ausgezeichnet und beliebt: Anerkennung als Top-Arbeitgeber und ein Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit Wachstum: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und maßgeschneiderte Entwicklungsmöglichkeiten Verantwortung übernehmen: Gestaltungsfreiraum und eigenverantwortliches Arbeiten stehen im Mittelpunkt Gemeinsam erleben: Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie die Chance, an renommierten nationalen und internationalen Konferenzen teilzunehmen. Kontakt Sean Sellner Tel.: +4971140099978 E-Mail: sean.sellner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Pflegefachkraft (m/w/d) Intensiv-WG
Ambulante Intensivpflege Becker - 87484, Nesselwang, DE
Einleitung AMBULANTE INTENSIVPFLEGE BECKER - IHR ARBEITGEBER IM ALLGÄU: Als modern geführtes Familienunternehmen mit über 100 qualifizierten Mitarbeitern bieten wir außerklinische Intensivpflege in unseren Wohngemeinschaften oder bei unseren Klienten zu Hause an. Unser Ziel: Die bestmögliche Versorgung und Betreuung unserer Klienten – und ein Arbeitsumfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Vertrauen, Menschlichkeit und Professionalität stehen bei uns im Mittelpunkt. IHRE ROLLE ALS PFLEGEFACHKRAFT BEI AIB: Als Pflegefachkraft (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserer Intensiv-Wohngemeinschaft. Dabei tragen Sie die medizinische und pflegerische Verantwortung für die Versorgung unserer Klienten. Durch aktivierende Pflege bewirken Sie, dass das Handicap der Klienten in den Hintergrund rückt, ein geregelter Tagesablauf entsteht und unsere Klienten, im Rahmen ihrer Möglichkeiten, durch Sie wieder aktiv am Leben teilnehmen. Wenn Sie diese Werte teilen, bewerben Sie sich gerne und werden Sie Teil unseres Teams. Aufgaben Pflege & Versorgung – In unserer Intensiv-Wohngemeinschaft führen Sie eine fachgerechte, individuelle und aktivierende Pflege (nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen) bei unseren Patienten durch Patientenfokus – Sie überwachen die Patienten, verabreichen Medikamente, führen medizinische Maßnahmen durch und dokumentieren die Pflegeprozesse Kommunikation – Sie sind eine wichtige Schnittstelle und übernehmen bei Bedarf die Kommunikation mit Angehörigen, Ärzten und anderen Kooperationspartnern Aktive Alltagsintegration – Sie unterstützen die Patienten trotz ihres Handicaps dabei, im normalen Tagesablauf integriert zu sein Qualifikation Qualifikation – Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Know-how – Sie bringen Ihr medizinisches und pflegerisches Fachwissen ein und teilen Ihre Erfahrung im Team Professionalität – Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsvoll und zuverlässig Engagement – Flexibilität, Einsatzfreude und Begeisterung für gute Pflege zeichnen Sie aus Miteinander – Teamfähigkeit und eine patientenorientierte Haltung sind für Sie selbstverständlich Mut – Auch als Berufs- oder Wiedereinsteiger (m/w/d) sind Sie bei uns herzlich willkommen Benefits Faire Vergütung – Tariforientierte Bezahlung (Einstufung P8 plus pflegetypische Zulagen = 3.804,20 € (Berufsanfänger) bis 4.717,30 € (Fachkrankenschwester/-pfleger Anästhesie/Intensiv) zzgl. steuerfreier Zeitzuschläge für Sonn- und Feiertage und Nachtdienste), Sonderzahlungen bis zu 84,74 % (Weihnachtsgeld), Einspringprämie und ein unbefristeter Vertrag Work-Life-Balance – 39-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Flexibilität mit Struktur – Individuelle Arbeitszeitmodelle und planbare Dienste Zukunft sichern – Mit bAV, VwL und betr. Krankenzusatzversicherung Intensive Einarbeitung – Durch Praxisanleiter und erfahrene Fachkräfte Lernen mit Perspektive – Wir fördern Ihre praxisnahen Fort-/Weiterbildungen Zusatzvorteile – Mitarbeiter-Vorteilsplattform: "corporate benefits" und Empfehlungsprämie
Bereichsleitung im Controlling (m/w/d) in Berlin Lichterfelde
EJF gemeinnützige AG - 12207, Berlin, DE
Über uns Das EJF (Evangelisches Jugend- und Fürsorgewerk) ist ein bundesweit tätiges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit rund 5000 Mitarbeiter:innen an über 250 Standorten verschiedener Hilfefelder. Wir suchen für unser 10köpfiges Team in der Abteilung Controlling Sie als versierte:n und erfahrene:n Expertin / Experten zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 h/Woche) unbefristet. Aufgaben Führungsverantwortung und Teamentwicklung Absicherung der Refinanzierung unserer Projekte in der sozialen Arbeit Verantwortung für Wirtschaftsplanung und Berichtswesen aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft Unterstützung und Weiterentwicklung der Digitalisierung von Prozessen im Controlling-Bereich Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder Profil nachweisbare, mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams, inklusive Motivation und gezielter Förderung individueller Stärken zur Erreichung von Teamzielen fundierte Kenntnisse in der Refinanzierung sozialer Arbeit Erfahrung in der Wirtschaftsplanung und Budgetierung Praxis in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen ausgeprägte Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten, um Herausforderungen effektiv zu meistern und proaktive Lösungen zu entwickeln Stärke in analytischem Denken, Zahlenaffinität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, um erfolgreich mit internen und externen Partnern zu interagieren und Informationen klar zu vermitteln idealerweise Erfahrung in der Implementierung von Digitalisierungsprojekten im Controlling zur kontinuierlichen Verbesserung der Finanzprozesse Wir bieten tarifliche Vergütung nach AVR DWBO Jahressonderzahlung zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK) Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen finanzielle Beihilfen (z.B. Geburtshilfen) 31 Tage Urlaub (ab 2026) 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung Fort- und Weiterbildung Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern Fahrrad-Leasing Kontakt Für Rückfragen steht Ihnen Herr Oliver Saringer, Leiter Rechnungswesen und Controlling, unter der Rufnummer 030 76884-2030 gern zur Verfügung.
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