Du bist Heilpädagoge (m/w/d) - pädagogische Fachkraft? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft (m/w/d): Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium als Heilpädagoge (m/w/d), gerne auch als Berufseinsteiger oder Wiedereinsteiger Du hast Freude an eigenständiger Arbeit in den Bereichen Bildung, Erziehung und Betreuung Du begegnest Kindern und Kollegen stets auf Augenhöhe, bietest Unterstützung, wenn Hilfe gebraucht wird und entwickelst gemeinsam passende Lösungen Du kannst Dich auf individuellen Förderbedarf einstellen und gehst einfühlsam auf besondere Bedürfnisse ein Du bringst Offenheit und Sensibilität für Kinder mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen und sozialen Lebenslagen mit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0341 / 33 20 29 14 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Unser Kunde ist ein bekanntes Unternehmen aus dem Bankwesen und beschäftigt mehr als 6000 Mitarbeinde deutschlandweit. Zur Erweiterung des SAP Teams wird ein Inhouse Service Manager SAP (m/w/d) am Standort in Frankfurt gesucht. Neben einem attraktiven Gehalt und spannenden Entwicklungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen weitere Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Standort / Art Frankfurt / unbefristete Festanstellung Aufgaben Sicherstellen, dass die SAP-Systeme zuverlässig und reibungslos funktionieren. Voraussetzen eines sicheren und stabilen Betriebs Koordination von Externen Planung aller betrieblichen Aspekte der Systeme und Anpassen vertraglicher Vereinbarungen sowie Service-Level-Agreements Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichsbare Ausbildung Berufskenntnisse im IT Service Managemet, vorzugsweise SAP Erfahrung in der Koordination von Externen Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch
Aufgaben Programmierung und Konfiguration von spezifischen Anpassungen in unserem ERP-System Definition und Programmierung von Schnittstellen zu Drittprodukten Enge Zusammenarbeit mit Key-Usern der einzelnen Abteilungen und gemeinsame Erarbeitung von neuen Lösungswegen Analyse, Optimierung und systemtechnische Abbildung von Geschäftsprozessen Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder abgeschlossenes Studium der Informatik Erfahrungen in Infor ERP erwünscht, aber nicht notwendig Prozesskenntnisse im produzierenden Gewerbe wünschenswert Beherrschung einer aktuellen Programmiersprache Sicherer Umgang mit SQL-Datenbanken Ergebnisorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kunden- und Serviceorientiertes Handeln und Denken, Teamfähigkeit
Einleitung Sie sind freundlich, zuverlässig, motiviert, teamfähig, selbstständig und suchen eine neue berufliche Herausforderung oder haben Erfahrung im Verkauf und im Umgang mit Kunden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Tätigkeit umfasst die klassischen Aufgaben einer Verkäuferin. Es erwarten Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit netten Kollegen und Kolleginnen, sowie geregelte Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Das Arbeitsverhältnis ist Vollzeit/ Teilzeit oder auf Geringfügigkeitsbasis bis 552,-€. Aufgaben Zu den wichtigsten Aufgaben gehören: Fleisch - und Wurstwaren verkaufen Kunden beraten (Verkaufs-Beratungsgespräch führen) Fleisch und Wurst präsentieren Snacks, Feinkostsalate & küchenfertige Erzeugnisse herstellen Party Service zubereiten (warme und kalte Speisen) Organisatorische Aufgaben übernehmen Kassenabrechnung Warenbestellung für das Tagesgeschäft Qualifikation Sie bringen folgende Fähigkeiten mit: Organisationstalent Ordnung, Sorgfalt und Pünktlichkeit gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten Kompetenz in der Lösung von Problemen Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Anliegen der Kunden Benefits Wir bieten Ihnen folgendes: einen unbefristeten Arbeitsvertrag flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe angenehmes familiäres Betriebsklima kleines tolles Team Wunschbuch zur Einteilung der Dienste Handlungsfreiheit und Entscheidungsspielräume 5- Tage Woche (keine Sonntagsarbeit) Jedes 2. Wochenende frei Leasingbike nach Ende der Probezeit Bis zu 50% Personalrabatt Geburtstagsgeschenk Noch ein paar Worte zum Schluss Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf eine zeitnahe und aussagekräftige Bewerbung in unserem familiengeführten Unternehmen. FLEISCHEREI Bachmann GmbH, Leipziger Str. 18, 04880 DommitzschTel.: 0163 4287924
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine gesunde, verantwortungsvolle und nachhaltige Genossenschaftsbank, die in der Region zu Hause ist. Die genossenschaftlichen Werte wie Fairness, Solidarität, Transparenz und Partnerschaftlichkeit prägen das Verhältnis unseres Mandanten nicht nur zu seinen Kunden, sondern auch zu seinen mehr als 100 Mitarbeitenden. Bei ihm steht der Mensch - mit seinen Interessen, Plänen und Zielen - im Mittelpunkt. Im Auftrag unseres Mandanten suchen wir Sie am Standort Rottweil als Bereichsleiter Produktionsbank / Marktfolge aktiv und passiv (m/w/d). Mit Ihrer Expertise steuern und verantworten Sie sämtlichen bankfachlichen Herausforderungen, sowohl im Aktiv- als auch Passivgeschäft und berichten direkt an den Vorstand. In dieser Funktion verantworten Sie das Kreditgeschäft und die Weiterentwicklung der Kreditprozesse. Fener zählt zu Ihren Aufgaben die Leitung Ihres rd. 20-köpfigen Teams, die Erarbeitung der Strategie zur organisatorischen Aufstellung sowie fachlichen Weiterentwicklung Ihres Bereiches / der Gesamtbank. Sie verfügen über fundierte Erfahrungen im Bereich Marktfolge aktiv und passiv? Ihre Teamfähigkeit, Ihr Engagement und Ihren "Blick über den Tellerrand hinaus haben Sie schon in entsprechender Funktion unter Beweis gestellt? Vor allem aber, Sie haben Lust auf diese anspruchsvolle und perspektivreiche Tätigkeit? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen! [MBK/124779] HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Koordination der Bereiche Produktion Aktiv und Produktion Passiv Strategische Weiterentwicklung und Umsetzung von zukunftsrelevanten Projekten und Prozessen im Verantwortungsbereich Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen im Sinne des Kundeninteresses unter Nutzung zeitgemäßer Lösungen und weiterer Digitalisierungsmöglichkeiten Initiierung und Begleitung von Projekten zur zielgerichteten Vorbereitung der Produktionsbank auf die digitale Transformation der nächsten Jahre Votierung ausgewählter Kreditanträge im Sinne der Gesamtbankstrategie Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Fachrichtung Bank) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung im Produktionsbereich Gute Kenntnisse im qualifizierten Kreditgeschäft Erfahrung mit (agilen) Projektmanagement-Methoden und Standards von Vorteil Gute analytische Fähigkeiten und bereichsübergreifendes Denken Umsetzungsstarkes Handeln Ausgeprägte Führungskompetenz Vorteile Ausgezeichneter Arbeitgeber mit wertschätzendem Umgang Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag und der individuellen Qualifikation 13. Monatsgehalt zzgl. entsprechender Zulagen Ansprechende Homeoffice Möglichkeit 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit Vielfältige Möglichkeiten zur individuellen und fachlichen Weiterbildung Referenz-Nr. MBK/124779
Wir suchen Dich ab sofort als Pflegefachmann/-frau/-person (m/w/d) in Bergisch Gladbach und Umgebung 23,00 € - 32,00 € / Std. Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Option eines Jobtickets oder eines Firmenfahrzeugs zur Sicherstellung der Mobilität Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten in der Altenpflege oder Krankenpflege je nach Deinen Wünschen im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung der Pflegeplanung Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Durchführung und Dokumentation von pflegerischen und ärztlich angeordneten Maßnahmen Beratung und Anleitung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachmann (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Motivation für Teamarbeit und Lernbereitschaft Ein hohes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Melde Dich gern bei uns und wir finden eine Alternative für Dich! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelncp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Einleitung Das bieten wir dir: Zusammenhalt und Austausch: Ein interdisziplinäres Team, regelmäßige Meetings und eine kollegiale Atmosphäre Weiterentwicklung: Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Top-Arbeitsumfeld: Jobticket, Mitarbeiterevents und ein modernes Arbeitsumfeld Netzwerkarbeit: Spannende Kooperationen und Kontakte über unsere Einrichtungen hinaus Aufgaben Deine Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung Pädagogischen Leitung zusammen und unterstützt sie in organisatorischen sowie administrativen Aufgaben. Koordination der Büroabläufe: Du unterstützt aktiv die Optimierung und Effizienzsteigerung der täglichen Büroorganisation, koordinierst Termine, Besprechungen und Veranstaltungen und sorgst dafür, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen. Kommunikationsschnittstelle: Du fungierst als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung, externen Partnern und den Familien. Projektmanagement: Du übernimmst kleinere Projekte und stellst sicher, dass alle Aufgaben termingerecht und effizient erledigt werden. Verwaltung und Dokumentation: Du hilfst bei der Erstellung von Reports, Auswertungen und der Pflege von wichtigen Unterlagen. Qualifikation Das bringst du mit: Organisationstalent: Du behältst stets den Überblick und meisterst auch vielfältige Aufgaben mit Struktur und Effizienz. Kommunikationsstärke und Empathie: Du bist ein TeamplayerIn und kommunizierst sicher und freundlich mit verschiedenen Ansprechpartnern, sowohl intern als auch extern. Selbstständigkeit: Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität mit und gehst proaktiv auf Aufgaben zu. Souveränität und Diskretion: Du kannst vertrauliche Informationen sicher handhaben und trittst in allen Situationen professionell auf. IT-Affinität: Du bist sicher im Umgang mit gängigen Office-Programmen und digitalen Tools. Benefits Wöchentliche Teambesprechungen und eine offene Kommunikationsstruktur Selbstständiges Arbeiten nach optimaler Einarbeitung Ein abwechslungsreiches & vielseitiges Aufgabenfeld Mitarbeiterevents Gute Erreichbarkeit durch eine zentrale Lage in der Innenstadt sowie ein Jobticket Barrierefreiheit Noch ein paar Worte zum Schluss Warum wir? Weil wir mehr als nur einen Job bieten! Du wirst Teil eines Teams, das auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung setzt. Wir bieten dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine Umgebung, in der du dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kannst. Bei uns sind Menschlichkeit und Professionalität immer Hand in Hand. Bist du bereit? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende diese per E-Mail unter Angabe der Stellenbezeichnung an unser zentrales Bewerbermanagement. Frühförderzentrum Brühl PÄNTZ GmbH Kim van de Laar Uhlstraße 19-23 | 50321 Brühl Noch Fragen? Ruf uns an unter 02242/9090757 oder unter 02232|9933440 . Du kannst uns auch über unser Kontaktformular kontaktieren. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
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