Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Da ist es umso wichtiger, dass unsere Arbeit interessant, abwechslungsreich und vor allem sinnvoll ist. Werden Sie Teil unseres Teams! Für unsere Generalagentur Oliver Hügle suchen wir ab sofort einen angestellten Kundenberater (m/w/d) im Außendienst für den Vertrieb von Versicherungen für die Region Freiburg. Ihre Aufgaben: Sie gestalten die Zukunft Ihrer Kunden mit unseren ausgezeichneten Produkten Sie sind als Problemlöser für Ihre Kunden da und finden für sie immer individuelle Lösungen Sie stehen Ihren Kunden mit einer bedarfsgerechten Beratung in Versicherungs- und Vorsorgefragen zur Seite Sie gewinnen neue Kunden und bauen sich Ihren eigenen Kundenstamm auf Ihr Profil: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische oder versicherungsfachliche Ausbildung Erste Erfahrungen im Vertrieb Sie sind serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Job sind für Sie selbstverständlich Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zum Versicherungsfachmann IHK (m/w/d). Des Weiteren ein Team von Spezialisten und Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Einfach einen Job, der auch in zehn Jahren noch Spaß macht Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung bei der SV SparkassenVersicherung mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hohe Eigenverantwortung Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt. Sie wollen mehr Leben in Ihr Leben bringen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung Generalagentur Oliver Hügle Am Bischofskreuz 1 - 79114 Freiburg Homepage Ansprechpartner David Kerner Leiter der Vertriebsorganisation Tel. 0171 8601543 sv.de/ratings
Sie sind ein kommunikativer Mensch und möchten im Bereich der IT den nächsten Schritt wagen? Für einen unserer Kunden mit Sitz in Köln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied im Helpdesk IT-Support (m/w/d)! Das Unternehmen bietet neben einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld auch eine Menge Benefits für Arbeitnehmer wie z.B. regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Flexibilität. Das klingt für Sie nach Ihrem nächsten Arbeitgeber? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Ihre Aufgaben Unterstützung der Kunden bei technischen Anliegen per Telefon, E-Mail oder Fernwartung Identifikation und Analyse von technischen Problemen und Fehlerbehebung Überwachung und Wartung von IT-Systemen und -Netzwerken Installation und Konfiguration von Hard- und Software Schulung von Kunden bei der Nutzung von IT-Systemen und -Tools Erstellung von technischen Dokumentationen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Fachinformatik Erste Berufserfahrung im IT-Support, idealerweise in einem internationalen Unternehmen Erfahrung in der Arbeit mit Windows- und Mac-Betriebssystemen Fundierte Kenntnisse in Hard- und Software Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile Eine unbefristete Festanstellung bei einem attraktiven Gehaltspaket und Leistungsbonus Flexible Arbeitszeiten, die es ermöglichen, Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen Eine umfangreiche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmaßnahmen, um Ihre Karriere zu fördern Die Möglichkeit anteilig Remote zu arbeiten Eine moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie und Tools Ein motiviertes Team, das zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Yelda Yaman Yelda.Yaman@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
Sie möchten mehr als reine Buchhaltung? Sie schätzen klare Zahlen, arbeiten gerne auf Augenhöhe mit dem Management und denken unternehmerisch? Dann übernehmen Sie Verantwortung als Finance Manager (m/w/d) – in einem dynamischen Umfeld mit internationaler Perspektive. Unser Mandant ist Teil eines weltweit erfolgreichen Konzerns und bietet Ihnen die Möglichkeit, das Finanzwesen aktiv mitzugestalten – fachlich, prozessual und strategisch. Ihre Aufgaben Verantwortung für die Abschlusserstellung nach HGB und IFRS Reporting an den internationalen Mutterkonzern – Sie sind die zentrale Ansprechperson für alle Finanzkennzahlen Business Partnering für interne Stakeholder – Sie unterstützen Entscheidungen mit fundierten Analysen Optimierung von Prozessen und Strukturen – ob Reportingtools, Digitalisierung oder interne Abläufe Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Behörden Beteiligung an strategischen Projekten, z.B. M&A, digitale Transformation, ERP-Optimierung Ihr Profil Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance, Rechnungswesen oder Controlling Relevante Berufserfahrung im Finanzbereich – z.B. im Konzernumfeld oder in der Wirtschaftsprüfung Fundierte Kenntnisse in HGB & IFRS Sicherer Umgang mit Excel sowie idealerweise SAP oder einem vergleichbaren ERP-System Sehr gutes Deutsch und Englisch Hohes Maß an Eigenverantwortung, analytisches Denkvermögen und Teamorientierung Ihre Vergütung Attraktives Gehaltspaket inklusive Homeoffice-Regelung & flexiblen Arbeitszeiten Weiterentwicklung, die zu Ihnen passt: individuelle Trainings, Fach- und Führungsperspektiven Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Gestaltungsfreiheit – Ihre Ideen sind gefragt Starker internationaler Konzern im Hintergrund – mit Wachstumsperspektive Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Lukas Fabinski Lukas.Fabinski@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929803
Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Personalbereich? Sie sind ein Organisationstalent und Ihnen bereitet die operative Personalarbeit Spaß? Dann suchen wir genau Sie! Für unseren Kunden, mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Direktvermittlung Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Sie sind in erster Linie für die Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt verantwortlich Des Weiteren sind Sie für das Vertragswesen und das Melde- und Bescheinigungswesen zuständig Die Erstellung von Zeugnissen und die Pflege der Personalakten gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Last but not least sind Sie der Ansprechpartner für Bewerber, Mitarbeiter und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter/in Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Jobticket und Dienstrad auch zur privaten Nutzung Tarifvertragliche Jahressonderzahlung Mitarbeitervergünstigungen und Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annalena Simon frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194229
Die Stelle Stellen Sie die Weichen vor Ihrer Haustür! Einer der erfolgreichsten internationalen Baukonzerne braucht Sie, damit regionale Infrastrukturprojekte im Raum Leipzig / Halle umgesetzt werden können. Mit der Sicherheit des Konzerns im Rücken, arbeiten Sie selbstbestimmt in einem bodenständigen, kleinen und eng vernetzten Team. Genießen Sie durch die regionalen Projekte und kurzen Fahrtwege eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben, denn Sie sind jeden Abend wieder zu Hause bei der Familie. Freuen Sie sich auf attraktive Konditionen (attraktives Einstiegsgehalt, Firmenwagen zur privaten Nutzung und flexible Arbeitszeiten), Weiterbildungen in der hauseigenen Academy, vergünstigte Aktien, Corporate Benefits und vieles mehr! Werden Sie Teil eines außergewöhnlichen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Infrastruktur in Ihrer der Region aktiv mit! Bewerben Sie sich jetzt als Bauingenieur Tiefbau in der Bauleitung (m/w/d) 65.000 – 85.000€ Ihre Aufgaben Sie stellen den termin-, budget- und qualitätsgerechten Bauablauf von Projekten im Infrastrukturbau sicher Noch vor Projektbeginn werden Sie mit Ihrer Expertise einbezogen und können den Projektablauf maßgeblich beeinflussen Sie übernehmen die Führung des Baupersonals, die Koordination von Kolonnen und Nachunternehmen sowie die Durchführung von Baubesprechungen Sie dokumentieren den Baufortschritt, machen Abrechnungen, bestellen Material und planen den Geräteeinsatz Sie stellen die Einhaltung aller Sicherheits- und Gesundheitsvorschriften sicher Sie erkennen und bearbeiten Nachträge und erstellen Angebote Sie beraten Kunden zu technischen Lösungen und sorgen für hohe Kundenzufriedenheit Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder bringen mindestens eine Weiterbildung als Techniker oder Meister in einem baurelevanten Beruf mit Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Bauleitung im Bereich Tiefbau Sie beherrschen die deutsche Sprache auf C1-Niveau Sie bringen fundierte Kenntnisse im Baurecht und der VOB mit Sie sind versiert im Umgang mit MS Office Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Regionalität und Sicherheit: Sie arbeiten an regionalen Projekten in der Region Leipzig/Halle und sind jeden Abend zu Hause. Dabei genießen Sie das Beste aus zwei Welten: Die kurzen Entscheidungswege eines Mittelständlers und die Sicherheit eines großen Konzerns. Attraktive Konditionen: Je nach Erfahrung erhalten Sie ein Einstiegsjahresgehalt von bis zu 85.000€, hinzu kommen leistungsorientierte, individuelle Prämien sowie ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung. Flexible Arbeitszeiten und ein starkes Team, in dem man auf Augenhöhe arbeitet, schaffen ein angenehmes Arbeitsklima. Aufstieg und Weiterbildung: Dank der unternehmenseigenen Akademie haben Sie freien Zugang zu individuellen Weiterbildungen. Perspektivisch bieten sich Ihnen vielfältige Möglichkeiten: Viele Führungskräfte im Unternehmen kommen aus den eigenen Reihen. Zusätzliche Vorteile: Profitieren Sie außerdem von der Möglichkeit mit attraktiven Vorteilen Firmenaktien zu erwerben, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Corporate Benefits und regelmäßigen Teamevents. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Bauleiter (m/w/d) am BREMER Standort Hannover steuern und überwachen Sie alle Abläufe auf der Baustelle vom Baubeginn bis zur Abnahme. Zudem stellen Sie die Qualität der Eigen- und Fremdleistung sicher. Als Absolvent (m/w/d) bzw. Berufseinsteiger (m/w/d) in der Bauleitung erhalten Sie bei uns die Möglichkeit, Ihre im Studium gewonnenen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen. Wir unterstützen Sie und bauen perspektivisch Ihre Fähigkeiten für eine erfolgreiche Abwicklung von Bauprojekten aus – in allen Phasen von Anfang an. IHRE AUFGABEN: Koordination und Steuerung der Gewerke und Partnerunternehmer innerhalb des Baustellenteams und dem zugewiesenen Verantwortungsbereich Führung der zugeteilten Partnerunternehmen zur Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten und kosteneffizienten Fertigstellung von Bauvorhaben Umsetzung des Bausolls und Erkennung von Anpassungsbedarfen Nachtragserkennung sowie -aufbereitung Rechnungsprüfung im Rahmen des Änderungsmanagements IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU/TH) oder Architektur Erste Erfahrungen durch Praktika oder Studienprojekte wünschenswert Leistungsbereitschaft und Flexibilität Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise UNSER ANGEBOT: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Christina Koch Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Ihre berufliche Zukunft? Innovative Lösungen, höchste Qualität und eine starke Unternehmenskultur – dafür steht unser namhafter und renommierter Kunde im Raum Freudenstadt. Als international erfolgreiches Unternehmen mit einer langen Tradition setzt dieses Unternehmen Branchen-Maßstäbe. Die Produkte und Dienstleistungen genießen weltweit großes Vertrauen, und der Erfolg basiert auf einer Kombination aus Innovationskraft, nachhaltigem Wirtschaften und einem starken Teamgeist. Werden Sie als SAP ENTWICKLER ( Mensch ) Teil eines dynamischen Unternehmens, das sich ständig weiterentwickelt und Ihnen spannende Perspektiven für Ihre Zukunft bietet. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Programmieren von Lösungskonzepten und Tools im SAP Bereich auf Basis von ABAP OO (unter anderem SD, MM, PP und EWM) Optimieren und Erweitern bestehender ABAP-Entwicklungen sowie Konzeptionieren und Entwickeln von SAP-Schnittstellen Aktives Mitwirken bei SAP-Projekten mit Fokus auf Entwicklungstätigkeiten Schnittstellenprogrammierung (IDOC, BAPI, ALE) inklusive Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu Non-SAP Systemen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Praxiserfahrung in der ABAP OO Entwicklung (modulübergreifend unter anderem SD, MM, PP und EWM) Kenntnisse in Schnittstellenentwicklung Know-how im Bereich der Adobe Formular Entwicklung gerne gesehen SAP UI5, SAP Fiori Entwicklungserfahrung von Vorteil Formularentwicklung und in der Programmierung von Dialogen, Reports oder Schnittstellen Teamfähigkeit sowie eine analytische Denk- und lösungsorientierte Arbeitsweise Konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job bis 95.000€ Jahresgehalt , je nach Ihrer Erfahrung im gefragten Bereich. durchdachtes Einarbeitungsprogramm umfangreiche Schulungsmöglichkeiten moderne Betriebskantine flexible Arbeitszeiten 40% Home Office Ihre SAP-Karriereberaterin bei Leuchtmehr Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 4612
Du hast Lust auf einen kreativen und humorvollen Job, ein cooles Team und Performance in einem motivierenden und energiereichen Umfeld? Egal ob Quereinsteiger*in oder Vertriebsprofi - bei uns bekommst Du die Chance in einem super erfolgreichen, jungen und wachsenden Umfeld durchzustarten und einen riesen Karrieresprung zu machen! Ab sofort suchen wir Dich als {titel} für die Verstärkung unseres coolen Teams in Köln! Dein Einstiegsgehalt liegt bei 3.500 € und erhöht sich kontinuierlich alle 6 Monate um 500,00 € (bis 5.000 € gedeckelt). Benefits 30 Urlaubstage 400€ KITA-Zuschuss monatlich 50€ Gutschein deiner Wahl jeden Monat 50€ Internetzuschuss (DSL) monatlich 156€ Erholungsbeihilfe jährlich EGYM Wellpass 2x im Monat Massagen in unserem Office Dein Jobrad Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten z.B. Teamleiter Persönlichkeitsentwicklung durch Deinen eigenen Coach Regelmäßige Challenges: Bei 100% Zielerreichung fliegen wir nach Marbella! Modernes, super ausgestattetes Office mit Blick auf den Rheinauhafen Dein Aufgabenbereich Neukundengewinnung: Als Setter*in rufst du potentielle Kundenunternehmen (durch die KI vorqualifizierte Leads) an und bringst mit cleverem Storytelling die richtige Ansprechperson ans Telefon Gatekeeper-Pitches: Mit Kreativität, Humor und Authentizität überzeugst du am Telefon Terminvereinbarung: Du pitchst kurz und knackig unsere Dienstleistung und überzeugst die Ansprechpartner*innen davon, einen Termin mit uns wahrzunehmen Datenpflege: Daten sind die wichtigste Währung, daher achtest du auf eine saubere Datenpflege Events: Die Teilnahme an Messen und ähnlichen Veranstaltungen zur Neukundenakquise gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet Das bringst Du mit Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns Herzlich Willkommen!
Unser Portfolio im Straßen- und Tiefbau umfasst u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien, Flüssen und den Neubau von Energie- und Stromtrassen. Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung, Steuerung und Kontrolle der Baustellen Sie führen die Kostenkontrolle und Abrechnung von Baustellen durch Sie beraten und unterstützen unsere Kunden in technischen Fragen Sie koordinieren Lieferanten und Nachunternehmer Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position Strategisches und gesamtheitliches Denken Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Das bieten wir Ihnen: Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Du bist Altenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns in Bremen und Umgebung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Wir bieten Dir: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Grund- und Behandlungspflege von hilfsbedürftigen alten Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Du planst und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Deinen anvertrauten Menschen Das bringst Du mit als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-bremen@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 294 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
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