Über uns Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Aufgaben Verantwortung übernehmen: Selbständige Baustellenkoordination der Automatisierungstechnik sowie Ausarbeitung von Angeboten im Bereich der Automatisierungstechnik Analytisch vorgehen: Terminverfolgung und die damit verbundene Korrespondenz mit Kunden und Vorgesetzten, Budgetverantwortung; Kostenüberwachung; Qualitätskontrolle Präzise umsetzen: Auftragskalkulation, Budgeterstellung für die einzelnen Gewerke, Terminverfolgung Zusammenarbeit leben: Unterstützung der Projektleiter bei der finanziellen Abwicklung der Aufträge Kommunikation sicherstellen: Technischer Berater und Ansprechpartner für unsere Kundenprojekte direkt vor Ort Fortschritt vorantreiben: Planung des Material- und Personalbedarfs Profil Ausbildung: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterqualifizierung zum Meister / Techniker (m/w/d) Erfahrung: Berufserfahrung in der Bauleitung komplexer Automatisierungsprojekte der Automobilindustrie oder im industriellen Anlagenbau Kenntnisse: Versiert im Umgang mit gängigen MS-Office Programmen Persönlichkeit: Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Engagement und Teamfähigkeit Sprachen: Sehr gute Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Einsatz: Reisebereitschaft Wir bieten Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich,Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Urlaub: 30 TageUrlaubsanspruch Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App " we.do "
Unser cademify-Team unterstützt Sie gerne bei der Gestaltung Ihrer Karriere und bieten Ihnen exklusiven Zugang zu ausgezeichneten Unternehmen. Wir suchen für ein innovatives Unternehmen aus der Pharmaindustrie mit Sitz in Ennigerloh für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik Was Sie erwartet: Sie sind verantwortlich für die Planung und Auslegung elektrotechnischer Anlagen in Gebäuden, darunter Energieversorgung, Beleuchtung sowie Sicherheits- und Kommunikationssysteme, und zwar sowohl im GMP- als auch im Non-GMP-Umfeld Darüber hinaus entwickeln Sie Konzepte für nachhaltige und energieeffiziente Lösungen im Bereich der Gebäudeenergietechnik Als Elektrofachkraft (VEFK) sind Sie für die elektrische Sicherheit im Unternehmen verantwortlich. Dazu gehört auch die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Normen Sie führen Abnahmen, Tests, Inspektionen und Fehleranalysen von elektrotechnischen Anlagen durch und entwickeln Lösungsansätze zur Fehlervermeidung Sie betreuen Projekte über alle Leistungsphasen der HOAI hinweg Die Erstellung von technischen Zeichnungen, Berechnungen sowie GMP-konformen Dokumentationen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich Was Sie mitbringen sollten: Sie haben ein Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, TGA oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung elektrotechnischer TGA-Projekte mit Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Energieversorgung, Bus-Systeme und gebäudeintegrierte Photovoltaik Zudem besitzen Sie die Qualifikation und Erfahrung als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) und sind bereit, diese Rolle zu übernehmen Sie sind sicher im Umgang mit Planungstools wie AutoCAD, Revit oder DIALux sowie mit Berechnungsprogrammen Erfahrung im Projektmanagement rundet Ihr Profil ab Was wir Ihnen bieten: Familiäres Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Abwechslungsreiche Aufgaben Attraktive Mitarbeiterrabatte Kostenfreie Parkplätze Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29670, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Christina Psenicnyj-Kromm karriere@cademify.de +49 (0) 2941 8283 554
Das Unternehmen Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant hat sich in den vergangenen Jahrzehnten als führender Hersteller in seinem Segment etabliert. Als Teil einer internationalen Unternehmensgruppe profitiert der Mittelständler von den Synergien in der Entwicklung und im Einkauf mit den weiteren Standorten. Für die technische Beratung im stark wachsenden Industriesektor suchen wir exklusiv eine elektrotechnisch versierte Persönlichkeit, welche die Bedürfnisse der Kunden erkennt und maßgeschneiderte Lösungen erarbeitet. Eigenverantwortliches Arbeiten und Selbstorganisation sind Ihnen wichtig? Sie sind ein lösungs- und ergebnisorientierter Mensch, der statt Problemen lediglich machbare Herausforderungen sieht? Dann kann dies Ihr neues Arbeitsumfeld sein! Aufgaben Technische Beratung zur Erarbeitung individueller Adaptionen & Lösungen Übernahme des Supports für Kunden bei Rückfragen oder Reklamationen Abstimmung des Produktportfolios mit den Kolleginnen & Kollegen im Headquarter Schnittstelle zu internen Abteilungen, wie z.B. Technik, Einkauf oder Vertrieb Wahrnehmung von Kundenterminen innerhalb Europas bei Großprojekten Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik/Mechatronik/Automatisierungstechnik oder Ausbildung als Elektroniker/Elektrotechniker (m/w/d) Gute Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik Pragmatische, kommunikative Persönlichkeit mit selbständiger und strukturierter Arbeitsweise Lösungsorientierter Teamplayer mit der Fähigkeit in Stresssituationen die Ruhe zu bewahren Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift aufgrund der internationalen Unternehmensausrichtung Vorteile Eine Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum Eine fundierte Einarbeitung ist gewährleistet Langfristige Perspektive in einem gesunden Unternehmen mit sehr positiver Arbeitsatmosphäre Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien Mobiles Arbeiten sowie Firmen – PKW möglich, 36 Stunden Arbeitswoche mit flexiblen Arbeitszeiten und großzügiger Gleitzeitregelung Referenz-Nr. CBR/126776
Das Unternehmen Sie suchen einen sicheren Arbeitsplatz mit Sinn, Struktur und Entwicklungsmöglichkeiten? In dieser Position übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben im Personalwesen – eingebettet in eine moderne Verwaltung mit gesellschaftlichem Auftrag. Die Anstellung erfolgt im Rahmen einer Direktvermittlung in unbefristeter Festanstellung bei einer etablierten Institution des öffentlichen Sektors im Raum Freiburg. Aufgaben Bearbeitung sämtlicher Personalvorgänge vom Eintritt bis zum Austritt Pflege von Personalstammdaten sowie Fehlzeitenverwaltung im Abrechnungssystem Vor- und Nachbereitung der Gehaltsabrechnungen Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und internen Ansprechpartnern Profil Kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise Personalfachkaufmann/-frau Bestenfalls Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Teamfähigkeit Kundenorientierte Arbeitsweise und Servicegedanke Sicherer Umgang mit Microsoft-Produkten Vorteile Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit langfristiger Perspektive Unbefristete Festanstellung mit tarifgerechter Bezahlung Sinnstiftende Arbeit in einem Unternehmen, das soziale und gemeinnützige Einrichtungen unterstützt Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld Moderne digitale Arbeitsmittel und strukturierte Einarbeitung Möglichkeit auf anteiliges Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung 30 Urlaubstage, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL) Ein aufgeschlossenes, kollegiales Team und eine offene Verwaltungskultur Referenz-Nr. TJA/124884
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Für die Heinrich Kühlmann GmbH, einen der führenden Feinkost-Hersteller Deutschlands und Marktführer im Segment -Frische Antipasti-, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine strukturierten und engagierten Teamplayer als Produktionsplaner (m/w/d). Das Unternehmen überzeugt durch absolute Kundenorientierung sowie eine bodenständige, mitarbeiterfreundliche Unternehmenskultur. Seit der Gründung im Jahr 1912 sind über 600 Mitarbeitende mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail das Fundament des Erfolgs. In Ihrer Rolle als Produktionsplaner (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Funktion zwischen Vertrieb, Produktion und Einkauf. Sie sorgen mit Weitblick und Genauigkeit dafür, dass alle Prozesse entlang der Produktionskette effizient, termingerecht und reibungslos ablaufen. Wenn Sie ein Umfeld suchen, in dem Sie Verantwortung übernehmen, Teil eines motivierten Teams sind und sich langfristig weiterentwickeln möchten, könnte diese Position genau die richtige für Sie sein. Aufgaben Eigenständige Planung und Steuerung der Fertigungsaufträge mithilfe des ERP-Systems MS Dynamics NAV / Navision Schnittstellenkoordination zwischen Vertrieb und Produktion zur Sicherstellung einer optimalen Kapazitätsauslastung Sicherstellung der Rohstoffverfügbarkeit unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, qualitativer und terminlicher Vorgaben Überwachung und Steuerung der Produktionskapazitäten an mehreren Standorten Pflege und Aktualisierung produktionsrelevanter Stammdaten Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung der Produktionsplanung und Prozessoptimierung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation oder ersten Erfahrungen in der Produktionsplanung bzw. Arbeitsvorbereitung Ausgeprägtes Verständnis für Prozesse, Planung und Koordination – idealerweise bereits Erfahrung in einem ERP-System (vorzugsweise MS Navision) Teamgeist, Eigeninitiative und eine schnelle Auffassungsgabe Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend – auch ambitionierte Quereinsteiger:innen sind willkommen Vorteile Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum Ein modernes, familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echtem Teamspirit Ein sicherer Arbeitsplatz in einem krisenfesten Unternehmen mit hoher Eigenkapitalquote 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld Mobiles Arbeiten (ca. 2 Tage pro Woche) und flexible Arbeitszeitmodelle Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Dienstrad-Leasing, Corporate Benefits, rabattierter Mitarbeiterverkauf Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Entwicklungsperspektiven Referenz-Nr. FFU/126753
Das Unternehmen Ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich industrielle Automation sucht nach innovativen Köpfen zur Verstärkung ihres Teams. Mit umfangreicher Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Soft- und Hardwarelösungen unterstützt unser Mandant namhafte Industrieunternehmen bei der Realisierung von anspruchsvollen Projekten. Die Firma ist bekannt für ihre kundenspezifischen und branchenübergreifenden Lösungen, die maßgeblich zur Effizienzsteigerung und Modernisierung beitragen. Sind Sie bereit, innovative Automatisierungslösungen zu entwickeln und zu implementieren? Dann könnten Sie eine Schlüsselrolle spielen und Industrieunternehmen bei ihrer technologischen Transformation unterstützten. Nutzen Sie die Gelegenheit, in einem zukunftsorientierten und wachsenden Feld zu arbeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam Grenzen der Technologie zu erweitern. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen Teams! Aufgaben Entwicklung und Anpassung von SPS- und Visualisierungssoftware für Automatisierungsanlagen Durchführung von Systemtests sowie Inbetriebnahme von Anlagen in der DACH-Region und gelegentlich international Überwachung von Projektfristen, Unterstützung bei Montagen und Erstellung technischer Dokumentationen Serviceeinsätze und Bereitstellung technischer Unterstützung für Kunden Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik/Automatisierungstechnik Praktische Erfahrung in der SPS-Programmierung, vorzugsweise mit Siemens S7 oder ähnlichen Systemen Kenntnisse in der Anwendung von HMI-/SCADA-Systemen, idealerweise Erfahrung mit Systemen wie WinCC Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Vorteile Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklungspfade zur fachlichen und persönlichen Entfaltung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice, unterstützend für eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Attraktive Zusatzleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme Moderne, gut ausgestattete Arbeitsplätze in einer technologisch fortschrittlichen Umgebung Regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen, die den Teamgeist stärken und zum Netzwerken einladen Teilnahme an internationalen Projekten, die es ermöglichen, globale Erfahrungen zu sammeln und interkulturelle Kompetenzen zu erweitern Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, das herausragende Leistungen anerkennt und belohnt Zugang zu neuesten Technologien und Methoden in der Automatisierungstechnik, was stetiges Lernen und Anwendung neuer Kenntnisse fördert Ein unterstützendes und erfahrenes Managementteam, das persönliches Wachstum und Entwicklung fördert Referenz-Nr. TJA/124408
Das Unternehmen Sie suchen eine neue Herausforderung in der Transport- und Logistikbranche, bei der Sie Ihre Erfahrung im Bereich Spedition, Disposition oder Logistikplanung voll einbringen können, ohne sich dabei auf einen engen Aufgabenbereich festzulegen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein: In einem wirtschaftlich stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen aus der Region erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten. Sie arbeiten in einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, eingebunden in internationale Transportprozesse mit echten Gestaltungsspielräumen. Diese unbefristete Festanstellung erfolgt direkt beim Unternehmen - keine Zeitarbeit, keine Arbeitnehmerüberlassung. Egal ob Sie aktuell als Disponent, Speditionskaufmann, Sachbearbeiter Logistik, Transportplaner oder Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) tätig sind: Wenn Sie die Abläufe im Transportwesen kennen und gerne die Fäden in der Hand halten, sind Sie hier richtig. Bewerben Sie sich gerne ohne Anschreiben, wir freuen uns auf Sie! Aufgaben Disposition von Transporten im Nah- und Fernverkehr Ansprechpartner für Fahrer, Kunden und interne Teams Bearbeitung von Transportaufträgen und Dokumentation Optimierung von Abläufen und Touren Kommunikation mit Partnern, Subunternehmern und Kunden Unterstützung bei der Planung, Organisation und Qualitätssicherung Profil Abgeschlossene Ausbildung im logistischen oder kaufmännischen Bereich, z.B. Speditionskaufmann/-frau oder Erfahrung Idealerweise Kenntnisse in MS Office Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Teamorientierung Verlässliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Vorteile Unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche mit stabilem Auftragsvolumen Kollegiales Umfeld und flache Hierarchien Möglichkeit zur Weiterbildung und Weiterentwicklung Zuschüsse zu Mobilität oder Sportangeboten möglich Attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge Wertschätzende Unternehmenskultur mit Gestaltungsspielräumen Referenz-Nr. TJA/124934
Über uns IT-Lizenzmanager (m/w/d) – strategische Steuerung & Software Asset Management Diese Rolle bietet die Chance, nicht nur bestehende Lizenzprozesse zu steuern, sondern die gesamte zukünftige Ausrichtung mitzugestalten. In enger Abstimmung mit internen Bereichen und externen Partnern wird ein tragfähiges Zielbild entwickelt, mit viel Spielraum, eigene Ideen einzubringen und nachhaltige Strukturen aufzubauen. Aufgaben Strategische Weiterentwicklung des Lizenzmanagements im IT-nahen Einkauf Aufbau und Konsolidierung eines internen Lizenzbereichs (derzeit 3 Externe, 1 Interner) Analyse bestehender Strukturen und Entwicklung eines zukünftigen Lizenzmodells Mitwirkung an der Entscheidung: Was bleibt intern, was wird sinnvoll ausgelagert? Steuerung und Auswahl externer Dienstleister Vertragsmanagement inkl. Prüfung von Rahmenverträgen, Lizenzbilanzen und Compliance-Status Begleitung von Software-Audits, Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen Beratung interner Fachbereiche zu Lizenzierungsstrategien und Einkaufsentscheidungen Unterstützung im IT-Budgetprozess sowie Kostenkontrolle und Rechnungsprüfung Profil Mehrjährige Erfahrung im Software-Lizenzmanagement und Software Asset Management (SAM) Fundiertes Wissen zu Lizenzmodellen (z. B. Microsoft, Oracle, SAP) und deren wirtschaftlicher Bewertung Strategische Denkweise, idealerweise mit operativer Erfahrung im Hintergrund Souveränes, diplomatisches Auftreten im Umgang mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern Ausgeprägte Eigeninitiative und Interesse an der Weiterentwicklung des Bereichs Idealerweise Erfahrung mit externen Dienstleistern, Audits und Marktentwicklung Wir bieten Erwartete Eigenschaften: Fachlich versiert, reflektiert und durchsetzungsfähig ohne Überheblichkeit Bereitschaft, Strukturen aufzubauen und mitzugestalten Klares Verständnis für Zusammenhänge im Lizenzumfeld und in der IT Teamfähig, kommunikationsstark und lösungsorientiert Kontakt daryl.evelyn@somi.de
Das Unternehmen Sie sind Pionier:in, Netzwerker:in und Visionär:in zugleich. Im Rahmen eines ambitionierten Wachstumsprojekts übernehmen Sie die unternehmerische Gesamtverantwortung für den Aufbau und die Führung eines zukunftsweisenden Logistikunternehmens mit Schwerpunkt auf Luftfrachtlösungen. Von der Konzeption bis zum operativen Betrieb gestalten Sie ein agiles Unternehmen, das Prozesse u.a. im Bereich Lagerlogistik, Ground Handling, Zollabwicklung und Last-Mile-Delivery neu denkt. Im exklusiven Auftrag suchen wir einen Geschäftsführer Logistik AirCargo (m/w/d), Leipzig Aufgaben Aufbau und strategische Leitung des gesamten Unternehmens mit Fokus auf AirCargo-Logistik Entwicklung und Implementierung eines hochmodernen Lagersystems sowie effizienter Ground-Handling-Prozesse Gestaltung und Überwachung der Zoll- und Einfuhrverfahren in enger Abstimmung mit Behörden und Partnern Aufbau von last-mile-Lieferkonzepten inklusive digitaler Nachverfolgbarkeit Rekrutierung, Führung und Entwicklung eines leistungsstarken Teams Verantwortung für die Geschäftsentwicklung, Budgetsteuerung und operative Exzellenz Enge Zusammenarbeit mit Airlines, Flughafenbetreibern und Logistikdienstleistern Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Stakeholdern und Behörden Profil Mehrjährige Führungserfahrung in der Logistikbranche, idealerweise im Bereich Luftfracht Ausgeprägtes Verständnis für operative Abläufe in Lager-, Boden- und Zollprozessen Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Logistikstrukturen oder Unternehmensgründungen Tief verankertes Netzwerk zu Logistikleitern und Entscheidungsträgern in Industrie und Handel Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und Gestaltungswille Starke vertriebliche Kompetenz sowie Freude an der Entwicklung von Kundenbeziehungen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile Die einmalige Chance, ein Unternehmen von Grund auf mitzugestalten Eine unternehmerische Schlüsselrolle mit hoher Entscheidungskompetenz Hervorragende Voraussetzungen für schnelles Wachstum und ein agiles Umfeld Ein attraktives Vergütungspaket mit ebenso attraktivem Bonusprogramm Referenz-Nr. MSH/125896
Über uns Tauchen Sie ein in eine Welt, in der technologische Innovationen und kreatives Ingenieurwesen aufeinandertreffen! Unsere Unternehmensgruppe vereint die Expertise von vier führenden Unternehmen der Gebäudetechnik: ibb Burrer & Deuring Ingenieurbüro GmbH, Schindler Consult Ingenieurgesellschaft mbH, TGA PlanungService GmbH und LP8 TGA GmbH. Gemeinsam setzen wir Maßstäbe in der Elektro-, Licht-, Kommunikations-, Förder- und Versorgungstechnik und schaffen durch unser einzigartiges Leistungsportfolio echten Mehrwert für unsere Kunden. Mit rund 200 engagierten Kolleginnen und Kollegen, verteilt auf 9 Standorte in ganz Deutschland, bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für spannende Projekte – sowohl national als auch international. Unser hochqualifiziertes Team aus Ingenieuren, Technikern, Konstrukteuren und Systemplanern arbeitet Hand in Hand, um visionäre Ideen in die Realität umzusetzen. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen und Möglichkeiten, die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv mitzugestalten. Für unser Team in Berlin suchen wir Sie – einen Elektroingenieur, Fachplaner oder Projektleiter (m/w/d) Aufgaben Bearbeitung und Koordination der Planleistungen Ansprechpartner für die projektbezogenen Belange, Erstellung Leistungsverzeichnis, Kalkulation Kosten und Unterstützung einer reibungslosen Abnahme Bindeglied zwischen Bauherren, Architekten und weiteren Planpartnern Verantwortungsträger in unterschiedlichsten Planungs- und Bauvorhaben über alle Leistungsphasen der HOAI und Übernahme der projektbezogenen Führung von Planungsteams Sicherstellung der wirtschaftlichen und erfolgreichen Planung des Projektablaufs, Terminüberwachung, allgemeine Koordination und Qualitätskontrolle Zuständigkeit für den Auf- und Ausbau unserer Geschäftsbeziehungen sowie die Kundenpflege Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder abgeschlossene Ausbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) in diesem Bereich (Mehrjährige) Berufserfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung Umgang mit AutoCAD; idealerweise Revit MEP wünschenswert bzw. Interesse an der BIM - Methode Planungserfahrung und sichere Kenntnisse in HOAI/VOB mit projektbezogener Führungserfahrung, ein verbindendes Wesen und unternehmerisches Denken zeichnet Sie aus Selbstbewusste, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, ein sicheres und verbindliches Auftreten sowie Kompetenz im Umgang mit Menschen Team- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Bezahlung eine umfassende Einarbeitung in ein motiviertes und internationales Team flexible Arbeitszeit & Home-Office Möglichkeiten anspruchsvolle und spannende Projekte (auch namhafte Großprojekte) persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit unserer digitalen AKADEMIE sowohl als auch externe Weiterbildungsmöglichkeiten Karrierechance – Mitgestaltung an Ihrem persönlichen Entwicklungsplan Flache Hierarchie und eine offene Kommunikationskultur Jährliche Firmenevents Betriebliches Gesundheitsmanagement u.a. mit Urban Sports Club Förderung klimafreundlicher Mobilität - E-Bike Leasing (Jobrad) sonstige Benefits: Rabatt System (Corporate Benefits); Getränke-Flatrate etc. Kontakt Starten Sie mit uns in Ihre nächste berufliche Herausforderung und lassen Sie uns gemeinsam Großes bewegen! Lassen Sie uns gemeinsam die Welt der technischen Gebäudeausrüstung noch eindrucksvoller gestalten. Bei Fragen steht Ihre Ansprechpartnerin – Frau Hoang Trang Tran Ihnen zur Verfügung – (+49) 1520 9345988.
Sortierung: