Über den Kunden Mein Kunde ist ein mittelständisches, unabhängiges und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1500 Mitarbeitern. In 23 Standorten in ganz Deutschland deckt mein Kunde den kompletten technischen Lebenszyklus von der Planung bis zum Betrieb von Gebäuden ab. Aufgaben Als Bauleiter HKLS (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Fortschritt und die Qualität technischer Gebäudeprojekte. Sie führen das Team und optimieren die Arbeitsprozesse, um die Effizienz zu steigern. Sie organisieren und koordinieren externe Dienstleister. Sie stellen sicher, dass die Qualität gewährleistet ist, indem Sie Mängel erkennen und beheben. Sie sind die zentrale Kommunikationsschnittstelle für Auftraggeber und Projektbeteiligte. Profil Abgeschlossene technische Ausbildung oder relevanter Studienabschluss Erfahrung in der technischen Gebäudeausstattung und Projektleitung Gute Kenntnisse der relevanten Normen und Sicherheit in gängigen Bürosoftware-Tools Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Besitz eines Führerscheins der Klasse B Geboten wird Individuelle Weiterbildung - Maßgeschneiderte Fortbildungsprogramme und Karrieremöglichkeiten Attraktive Vergütung - Überdurchschnittliches Gehalt mit zusätzlichen finanziellen Anreizen Branchenstabilität - Etabliertes Unternehmen mit Wachstumschancen Familiäres Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege und gemeinschaftliche Events Modernste Arbeitsmittel - Aktuellste Technik, flexible Arbeitsmodelle und Mitarbeiterwohlbefinden Gesundheitsförderung - Unterstützung in körperlicher und mentaler Gesundheit, inkl. Sportbeiträgen Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie können sich ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsern Kunden, einem Dienstleiter für temporäre Stromversorgung in Hamburg / Siek als Elektriker (m/w/d) Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Dir Dein Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Dir und Deinem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Deine Aufgaben Vorbeugende Wartungsarbeiten und Reparaturen an (Notstrom-)Aggregaten sowie weiteren Produkten gehören zu Deinem Alltag Verteilungen, Automaten und Schaltschränke werden von Dir geprüft und auf den neuesten Stand gebracht Nach einer internen Schulung übernimmst Du die Programmierung der Computersteuerung von Aggregaten Materialien werden von Dir zusammengestellt, damit alles reibungslos läuft Endkontrollen zur Qualitätssicherung fallen ebenfalls in Deinen Verantwortungsbereich Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d) (z.B. Betriebselektriker (m/w/d)) oder Mechatroniker (m/w/d) bildet die Grundlage für Deinen Einstieg – aber auch als Quereinsteiger aus einem elektrotechnischen Bereich bist Du willkommen Du bringst ein gutes technisches Wissen und mechanisches Verständnis mit Ein Führerschein der Klasse B sowie ein Staplerschein sind ein Plus Flexibilität und der Wunsch, dich weiterzuentwickeln, machen Dich zum perfekten Teamplayer Deine Benefits Langfristige Sicherheit mit Perspektive in einem wachsenden Unternehmen Freu Dich auf ein Jobrad und eine betriebliche Altersvorsorge mit 25 % Arbeitgeberzuschuss Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Selbständiges Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld (8 % vom Jahresbruttogehalt) und Überstundenvergütung ab der 41. Stunde mit einer Zulage von 50 % Ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm, Onboarding im niederländischen Hauptsitz und ein Empfehlungsprogramm mit Bonus von bis zu 2.000 € Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Deine ganz persönliche Talentlotsin Bettina Dreier freut sich über eine Nachricht von Dir. Übrigens brauchst Du für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Dir selbst erfahren, wer Du bist und was Dich ausmacht. Es reicht uns, wenn Du uns Deinen Lebenslauf beifügst. Wir freuen uns, von Dir zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Deinen Rechten als Betroffener (m/w/d) findest Du unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
About us Grabowski & Rohmann besetzen exklusive Positionen bei namhaften Unternehmen bundesweit. Mit einem modernen Weitblick, Fingerspitzengefühl und einer Portion Empathie verstehen wir unsere Kunden und Kandidat:Innen und bringen beide Parteien zielsicher zusammen. Wir besetzen für einen familiengeführten Kunden aus dem Bereich der Krisenfrüherkennung die offene Position Head of Accounting (m/w/d). Die Position Head of Accounting (m/w/d) ist in Vollzeit in der Hamburger Innenstadt zu besetzen. Tasks Leitung und strategische Weiterentwicklung des Buchhaltungsteams sowie Implementierung effizienter Prozesse . Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäß HGB sowie Durchführung fundierter Bilanz - und Liquiditätsanalysen . Verantwortung für das Finanzreporting , Budgetierung , Controlling und die betriebswirtschaftliche Analyse. Aktive Schnittstellenfunktion als Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer , Steuerberater , Banken und Finanzbehörden . Umsetzung von Compliance-Richtlinien , Durchführung von Optimierungsprojekten und Mitwirkung bei strategischen Entscheidungen . Profile Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft , Rechnungswesen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung , idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter . Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung , im Controlling und in leitender Funktion , inklusive Teamführung und Projektmanagement . Fundierte Kenntnisse in nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards ( HGB, IFRS ) sowie in der Anwendung moderner ERP- und Buchhaltungssoftware . What we offer Unbefristete Festanstellung 30 Tage Erholungs-Urlaub Attraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlungen Flexibles Arbeitszeitkonzept Zusatzkrankenversicherung und VWL Fachliche Aus- und Weiterbildung, angepasst an Ihre Karrierewünsche Corporate Benefits - um Vergünstigungen für Hobby und Freizeit zu erhalten interne Events Contact Sie finden sich in dieser Stelle Head of Accounting (m/w/d) wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie hierzu gern unser Bewerbungsformular oder senden uns einen kurzen Lebenslauf an hamburg@gr-personalberatung.de Ein Anschreiben ist nicht zwingend nötig – wir möchten Sie persönlich Kennenlernen und freuen uns daher über einen direkten Kontakt.
Für unser Partnerunternehmen suchen wir Sie als Elektroniker (m/w/d) - Betriebstechnik Nicht der passende Ort oder die passende Stelle für Sie? Dann melden Sie sich trotzdem gerne und wir schauen, welche Möglichkeiten wir für Sie finden können. Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld ) Einen übertariflichen und fairen Stundenlohn (auf Basis des iGZ-Tarifvertrags) Fahrkostenbeteiligung Berufsbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten Interessante und hochwertige Perspektiven Individuelle und fachbezogene Beratung passend zu Ihrer Qualifikation Mitbestimmung bei der Auswahl des Unternehmens Langfristige Vermittlung an unser Partnerunternehmen Betreuung unsererseits nach Ihren Wünschen Hochwertige persönliche Schutzausrüstung und Arbeitskleidung (z.B. Engelbert Strauss) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Die Möglichkeit der Festeinstellung in unserem Partnerunternehmen Ihre Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Anlagen eines produzierenden Unternehmens Planung und Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten Bestellungen von Ersatzteilen Koordination von Fremdfirmen Unsere Anforderungen an Sie: Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) - Betriebstechnik Alternative eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem vergleichbaren Berufsfeld Erste Berufserfahrung im oben genannten Bereich ist wünschenswert Sie sind auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Ihrer Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützt Sie gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Haben Sie noch offene Fragen? Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0174 45 45 500 Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewerben Sie sich gerne per E-Mail: bewerbung-paderborn@pluss.de oder rufen Sie uns an unter: +49(5251)683500 Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Warum zu pluss: Wir bieten eine unbefristete Festeinstellung mit Übernahme Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sie erhalten einen übertariflichen und fairen Stundenlohn 30 Tage Urlaubsanspruch Fahrkostenbeteiligung Interessante und hochwertige Perspektiven Individuelle und fachbezogene Beratung passend zu Ihrer Qualifikation Mitbestimmung bei der Auswahl des Unternehmens Betreuung unsererseits nach Ihren Wünschen Bei Bedarf hochwertige persönliche Schutzausrüstung und Arbeitskleidung von Engelbert Strauss Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Ihr Aufgabengebiet: Organisation, Strukturierung und Verwaltung von Arbeits- und Betriebsmitteln im Elektronikbereich Führen der (Elektro-)Werkstatt Überprüfung und Kontrolle der Geräte auf Funktionsfähigkeit, Sicherheit und Sauberkeit bei Ausgabe und Rücknahme Einrichtung, Instandsetzung/-haltung, Wartung von elekt. Betriebsmitteln, Installationen, Werkzeugen, Maschinen und Anlagen auf dem Betriebsgelände (inkl. Dokumentation) Prüfung von elekt. Betriebsmitteln, Installationen und Werkzeugen Ablesen der Werte für Maschinenstunden und Kompressoren Führen der Listen "Elektrobaustellen" Aufklärungs- und Informationspflicht (gegenüber Beschäftigten) bzgl. Energieeffizienz Mitarbeit bei der Überwachung von Fremdleistern sowie beim Einkauf von Material und Werkzeugen Überwachung der Ausleihe von Werkzeugen (Überprüfung auf Funktion, Ausgabe, Kontrolle auf Funktion und Sauberkeit bei Rückgabe) Hierauf wollen wir aufbauen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d) Eine mehrjährige Berufserfahrung in Wartung und Instandhaltung ist wünschenswert Praktische Erfahrungen in einem produzierenden Industrieunternehmen Lesen von Schaltplänen Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Erste Erfahrung bzw. Grundkenntnisse in SPS-Programmierung wünschenswert Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(5251)683500 oder per E-Mail: bewerbung-paderborn@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) - Objektgeschäft in Mölln und Umgebung ab 18,00 € pro Stunde + übertarifliche Zulagen Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Aufgabengebiete: Betreuung von haustechnischen Anlagen Selbstständige und qualitätsgerechte Ausführung kleinerer Reparaturen und handwerklicher Arbeiten Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Wartungsfirmen und Überwachung derer Arbeiten Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten der Gebäude und der technischen Gebäudeausrüstung (u.a. Brandmeldetechnik, Brandschutztechnik, Einbruchmeldetechnik) Einhaltung von gesetzlichen und behördlichen Prüfungen am Gebäude und den technischen Anlagen Neuinstallation von elektrischen Leitungen und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen Unsere Anforderungen an Dich als Elektroniker (m/w/d): Elektrotechnische Ausbildung (z.B. Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektriker (m/w/d) Berufserfahrung im Projektgeschäft wünschenswert Hohes Maß an Engagement, Leistungsbereitschaft sowie dienstleistungs- und kundenorientierte Einstellung Gute Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B erforderlich Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022223 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Gabelstaplerfahrer (m/w/d) in Lübeck und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Aufgaben Transport von Rohren oder Paletten mit Flurförderzeugen LKW-Entladung oder Zusammenstellung von Bestellungen Wareneingangsprüfung und Quittierung der Ein- und Auslagerungen Regelmäßige Bestandskontrollen und Inventuren Dein Profil: Gültiger Staplerschein vorhanden Führerschein für Hallenkrane von Vorteil, aber keine Grundvoraussetzung Berufserfahrung im Bereich Logistik und Kommissionierung wünschenswert Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022219 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über ewimed GmbH Wir sind ein expandierendes Unternehmen aus dem Medical Valley Hechingen und seit über 30 Jahren in der Medizintechnik tätig. Mit unseren acht Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz, Ungarn, Schweden, Dänemark, Norwegen und den Niederlanden sind wir europaweit einer der größten Anbieter von Drainage-Systemen zur Behandlung von Pleuraergüssen und Aszites. Was erwartet dich? Du betreust einen definierten Mitarbeitendenkreis in allen Personalangelegenheiten des Employee Life Cycles, einschließlich Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen Du berätst unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden kompetent bei lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Du kümmerst dich um die monatliche Abrechnung und die termingerechte Überweisung der Gehälter Du sorgst dafür, dass alle Personalstammdaten korrekt und aktuell sind, und erstellst Personalstatistiken Du pflegst und optimierst unser HR-Managementsystem und treibst unsere Digitalisierungsprozesse weiter voran Was solltest du mitbringen? Du bringst ein Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Zusatzqualifikation mit Du hast Berufserfahrungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration gesammelt Du besitzt fundierte und aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht und kennst dich mit den gängigen MS-Office-Programmen, HR-Management- und Abrechnungssystemen aus Du zeichnest dich durch eine selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und eine hohe Zahlenaffinität aus Du bist kommunikationsstark und empathisch, arbeitest gerne im Team und besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was bieten wir dir? Du kannst deine flexible Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen gestalten – ob im Büro oder remote (2/5 Regelung) Großzügige betriebsinterne Sonderleistungen (u.a. baV, VwL, Edenred Shoppingkarte, EGYM Wellpass, kostenlose Sprachkurse u. v. m.) erwarten dich Du kannst davon ausgehen, mit offenen Armen begrüßt zu werden und eine ausführliche Einarbeitung zu bekommen Du kannst eigene Ideen in die Tat umsetzen, Verantwortung übernehmen und dich durch Schulungen und Workshops persönlich und fachlich weiterentwickeln Du kannst dich täglich über unsere kostenlose und abwechslungsreiche Verpflegung freuen Du kannst es bei unseren Sommer- und Weihnachtsfesten so richtig krachen lassen Du kannst den schönsten Blick auf die Burg Hohenzollern genießen Zur Bewerbung Unser Jobangebot HR Generalist Payroll & Administration (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden ewimed GmbH.
Über uns Wir suchen erfahrene Java-Entwickler, -Ingenieure und -Architekten! Im Auftrag unseres renommierten Kunden, einem äußerst erfolgreichen IT-Dienstleistungsunternehmen, suchen wir motivierte Verstärkung Deutschlandweit. Start/Beginn: Ab sofort/nach Absprache Vertrag: Unbefristet Aufgaben Anforderungsanalyse, fachlicher und technischer Systementwurf, Programmierung und Implementierung, Qualitätssicherung, Inbetriebnahme und Projektmanagement Lerne die Welt der professionellen Softwareentwicklung kennen – vom agilen Vorgehen bis zu aktuellen Technologien. Vom ersten Tag an entwickelst du mit uns geschäftskritische Unternehmensanwendungen und erlangst gleichzeitig in enger Zusammenarbeit mit den erfahreneren Teammitgliedern das für deine Entwicklung relevante Wissen. Entwicklung von Individuallösungen für unsere Kunden (komplexe Java-Web-Entwicklung) sowie die Integration von Fremdsystemen über moderne Schnittstellen Je nach Projektkontext nutzt du dafür zukunftsweisende Java-basierte Client/Server-Architekturen, Microservices, Webanwendungen und Cloud-Technologien. Definition oder Optimierung von Entwicklungsprozessen durch die Auswahl geeigneter Werkzeuge, Prozesse und Methoden Analyse, Beratung und Umsetzung von Kundenanforderungen hinsichtlich Architektur, Best Practices, Methoden, Standards und Konzepten Realisierung von Software-Lösungen innerhalb moderner Systemlandschaften unter Verwendung aktueller Technologien Bei Interesse Ansprechperson für ausgewählte Bereiche der Softwareentwicklung inkl. der Wissensvermittlung im Rahmen von Trainings, Vorträgen und Veröffentlichungen Profil Wir denken nicht nur in starren Anforderungsprofilen, die wir zwingend Punkt für Punkt voraussetzen. Die Erfahrung und das Projektgeschäft haben uns gezeigt, dass es sich für alle auszahlt, von individuellen Stärken und Kompetenzen im Team zu profitieren und diese auszubauen. Neben einer Ausbildung oder Studium mit IT-Bezug zählt vor allem deine Leidenschaft für das Programmieren und Innovationen. Du bist neugierig, dir vielfältige neue Themengebiete zu erarbeiten – wir bieten den passen Rahmen dafür. Du hast erste Programmiererfahrung mit Java und dabei ist gutes Softwaredesign kein Fremdwort für dich. Das Ergebnis deiner Arbeit ist ein modularer und klar strukturierter Code - vielleicht durch ein Praktikum, eine Abschlussarbeit, einem privaten Projekt o.ä.. Du kannst aktuelle Konzepte und Werkzeuge der Softwareentwicklung einordnen. Du beherrschst die deutsche und englische Sprache und bringst gelegentliche projektbezogene Reisebereitschaft mit. Wir bieten Welcome Days Bis zu 3 Tage Homeoffice Sportförderung Auszeitprogramme Prämien für zusätzliches Engagement Kontakt Niklas Nassim Leonhardt Recruitment Consultant ProPlacement GmbH Königsallee 80 DE-40212 Düsseldorf Office 0211 205 400 60 Mail nl@proplacement.de
ÜBER UNS AVANTGARDE Experts vermittelt im Bereich Finance deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Vom Junior Financial Accountant (m/w/d) bis hin zum Leiter (m/w/d) Rechnungswesen - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben! Für unseren Kunden, einen börsennotierten Konzern, besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung: CONTROLLER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Sie erstellen und analysieren Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS Sie entwickeln Umsatz-, Produktions- und Herstellkostenauswertungen kontinuierlich weiter Sie sind Ansprechperson für das ERP-System Infor AS und begleiten operative Prozesse Sie wirken aktiv an der Budgetplanung mit und erstellen Kostenstellenreportings sowie Abweichungsanalysen Sie erstellen konsolidierte Reports für europäische Gesellschaften im Marktbereich HPCE Sie dokumentieren Prozesse gemäß interner Konzernvorgaben (BILL 198) und betreuen die Inventuren Sie übernehmen Zahlungsfreigaben im e-Banking-System und unterstützen bei Jahresabschlüssen sowie Pensionsgutachten Sie verwalten eigenständig den Fuhrpark und koordinieren das Nachhaltigkeitsreporting IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Finanz-, Controlling- oder Beratungsumfeld, idealerweise in einem internationalen Konzern Sie wenden die gängigen MS-Office-Produkte sicher an und bringen Erfahrung mit ERP-Systemen mit – idealerweise Infor oder Portolan (EVM) Sie denken analytisch sowie strategisch und arbeiten strukturiert im Umgang mit Zahlen Sie kommunizieren sicher auf Englisch in Wort und Schrift Sie zeichnen sich durch Belastbarkeit, Eigeninitiative und eine ausgeprägte Teamfähigkeit aus BENEFITS Verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit in einem hochmotivierten Team Flache Hierarchien und unbürokratische Strukturen Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Leistungsvergütung Möglichkeit zu fachspezifischen internen und externen Weiterbildungen/Schulungen Urlaub: 30 Tage + 2 zusätzliche betriebliche Tage Bezuschusstes Essen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Wir suchen Dich ab sofort als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) Wir bieten Dir: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Fachbezogene, langfristige Einsätze in der Industrie Bezahlung nach iGZ-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung sowie Branchenzuschläge nach TV-BZ Hochwertige persönliche Schutzausrüstung und Arbeitskleidung (z.B. Engelbert Strauss) Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb Deine Aufgabengebiete: Arbeiten nach Zeichnungen Maschinen- und Anlageneinrichtung Wartung, Reparatur und Instandhaltung Unsere Anforderungen an Dich : Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert Eine sorgfältige Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Flexibilität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022219 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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