Results, no excuses. Was uns ausmacht Mit fast 20 Jahren gesammelter Expertise und Best Practices bereiten wir Unternehmen mit wegweisenden Lösungen in den Bereichen neue Technologien, Unternehmensorganisation und Produktentwicklung auf die kommende Ära vor. Unser Anspruch: Exzellenz ohne Kompromisse, dafür mit einem wertschätzenden Miteinander. Gemeinsam schaffen wir nachhaltige Ergebnisse, die Kundenerwartungen übertreffen. Über 170 Kolleg:innen an 5 Standorten in München und der Welt arbeiten in einem vielschichtigen Umfeld an den drängendsten und komplexesten Fragestellungen von Morgen – von der Strategie bis zur Umsetzung. Digital Transformation Manager (m/w/d) München Vollzeit Gestalte die Zukunft der digitalen Transformation und begleite unsere Kunden in den spannendsten & herausforderndsten Branchen Deutschlands auf ihrem Weg in die digitale Welt. Nutze Deine Expertise in der Entwicklung und Umsetzung innovativer Strategien, um nachhaltige Veränderungen zu bewirken und maßgeschneiderte Lösungen zu implementieren, die den Erfolg und das Wachstum unserer Kunden sichern. Werde Teil eines dynamischen Teams, das den Wandel in der digitalen Landschaft vorantreibt. Wie Du Impact bewirkst Du verantwortest die Leitung spannender Transformationsprojekte von der Planung, Umsetzung bis zum Rollout & der Erfolgsmessung. Dabei bindest du alle Business- & IT Stakeholder mit ein und entwickelst Change-Management-Strategien, um die Akzeptanz neuer Technologien, Systeme oder Arbeitsweisen bei Deinem Kunden zu fördern. Du gestaltest und steuerst große Initiativen zur Implementierung neuer Technologien und Systeme zur Erreichung von Effizienzsteigerungen bzw. Kostenreduktionen in den Geschäftsprozessen. Du analysierst bestehende Geschäftsprozesse hinsichtlich Optimierungspotenzialen und erarbeitest unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse und Ziele Deiner Kunden maßgeschneiderte digitale Transformationsstrategien. Im Sparring mit dem Management des Kunden gestaltest Du den Erfolg der Veränderungen und sorgst mit der Platzierung zielgerichteter Maßnahmen für spürbaren Fortschritt. Als Coach:in und Führungskraft förderst Du die berufliche Weiterentwicklung Deiner Team-Mitglieder. Außerdem sorgst Du für – einen effizienten Wissensaustausch im Team und darüber hinaus. Was Dich auszeichnet Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der digitalen Transformation oder der IT-Beratung im Kontext der Fertigungs- oder Automobilindustrie. Du treibst seit mehreren Jahren erfolgreich die Transformation der Business Prozesse in deinem fachlichen Schwerpunkt entlang der Wertschöpfungskette (Eng., P&L, After Sales) voran. Du bringst umfangreiche Erfahrung in der Leitung und Durchführung komplexer, digitaler Transformationsprojekte mit und bist mit verschiedenen Projektmanagement-Methoden und -Tools wie Agile, Scrum, PRINCE2 oder IPMA vertraut. Zudem erkennst du durch deine tiefergehenden technischen Kenntnisse (bspw. Cloud Computing, IoT, Big Data oder Künstlicher Intelligenz) Trends und deren potenziellen Einfluss auf Geschäftsstrategien. Als erfahrene:r Projektleiter:in besitzt Du die Fähigkeiten als Coach:in für Dein Team zu agieren, Personen zu fördern und gemeinsam Projekte zum Erfolg zu führen. Das gibt es on top Ein Fellow (oder wie wir es nennen: Vellow), der Dir in Deinen ersten Wochen bei uns zur Seite steht. Einen erfahrenen Counselor aus unserem Team, der Dich langfristig bei Deiner Karriere passend zu deiner Lebensplanung begleitet. Einen Kisten-Pack-Bonus, wenn Du für uns umziehst. Wenn Du möchtest: Einen Arbeitsplatz in unserem neuen Büro mit Blick über den Olympiapark in München inkl. Themenrestaurants und Essenszuschuss. Wir sind aber auch offen für alternative Arbeitsmodelle wie Remote-Work. Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis. Wir zählen darauf, dass Du da bist, wenn es nötig ist. Dafür sind wir flexibel, wenn Du mal nachmittags wegmusst. Generell gilt: Ergebnisse vor Stunden. Deine Karriere unterstützen wir mit 4.000 € Fortbildungsbudget, Fortbildungstagen, Coaching und dem Programm Career@Ventum. Viel, viel Gestaltungsspielraum für Deine eigenen Ideen und Visionen. Oder auch mal ein Sabbatical. Schließlich bist Du dann am kreativsten und produktivsten, wenn Du glücklich bist. Natürlich bieten wir dir auch kostenlose Parkplätze. Du kommst mit dem Rad? Dann nutze unser Jobrad-Modell für Arbeit und Freizeit. Neben einem Zuschuss übernehmen wir die Versicherung und die Wartung. Erfahre noch mehr über uns: www.ventum-consulting.com Wie geht’s weiter? Du hast noch Fragen? Wir stehen Dir gerne Rede und Antwort. Schreib uns einfach eine Mail an work@ventum.de! Du bist bereit für die Bewerbung? Dafür musst Du Dir bei uns kein Bein ausreißen: Lebenslauf hochladen oder Xing-Profil angeben. Relevante Zeugnisse und Gehaltsvorstellung mitschicken. Fertig. Das Anschreiben sparen wir uns! Jetzt bewerben Diverse for best results: Ventum Consulting steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Wir wertschätzen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft und weiteren individuellen Merkmalen. Ventum Consulting GmbH & Co. KG | Georg-Brauchle-Ring 23-25 | 80992 München | www.ventum-consulting.com
Die Stelle Sein Leben ändern, die beste Version seiner selbst sein, heute schon an morgen denken … Was, wenn Ihnen jemand sagt, dass all das mit dem Lesen der nächsten Zeilen in greifbare Nähe rückt? Ein für seine Einzigartigkeit bekanntes, renommiertes Architekturbüro sucht einen Visionär, eine Pionierin und Macherin – mit einem Wort: Sie . Verwirklichen Sie ausgefallene architektonische Visionen, bei denen sich auch Ihre eigene Inspiration in den Fassaden und Räumen widerspiegelt. Projektgrößen zwischen 50-85 Millionen Euro lassen Ihnen Spielraum für neue Design-Features und außergewöhnliche Bauten bei den großen Unternehmen dieser Welt, wie dem Hilton München Park Hotel oder Barbor. Kommen Sie zu einem Arbeitgeber, für den Nachhaltigkeit in allen Bereichen das erklärte Ziel ist, und bewerben Sie sich als Architekt Hochbau 50-65k (m/w/d) Ihre Aufgaben Gemeinsam mit Ihrem Projektteam arbeiten Sie an großen und innovativen Gewerbe- und Industrieprojekten. In den Leistungsphasen Ihrer Wahl kreieren Sie die Arbeitswelten von morgen. Nach einer ausführlichen Einarbeitung haben Sie die Chance, Projektleiter zu unterstützen und sowohl mit Bauherren als auch Fachplanern im Austausch zu stehen. Sie haben die Möglichkeit, sich auch in anderen Leistungsphasen auszuprobieren und Ihren Erfahrungsschatz auszubauen. Bleiben Sie auf dem neuesten Stand der Technik und entwickeln Sie sich zu einem Experten in einem speziellen Gebiet. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur Sie bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Architekt mit Sie verfügen über gute CAD Kenntnisse (möglichst Revit) Sie sind nicht nur ein ausgeprägter Teamplayer, sondern verfügen über sehr gutes Selbstmanagement und verstehen sich als Gestalter und Innovator Sie können sich auf Deutsch und Englisch verständigen Ihre Perspektiven Visionäre Projekte: Ihre Projekte schaffen einen Mehrwert für die Kultur, das nachhaltige Leben und die Ästhetik der Außenwelt. Dabei werden Sie perspektivisch verantwortungsvolle Projekte betreuen (z. B. Flughafen-Lounges). Arbeitsatmosphäre: Sie genießen enorme Freiheiten, Ihre eigenen Ideen und Innovationen sind ausdrücklich gewünscht. Auf Basis langjähriger Geschäftsbeziehungen agieren Sie für globale Firmen auf höchster Ebene. Weiterbildung: Durch regelmäßige externe Workshops, Seminare oder Vorträge auf Messen wird Ihr beruflicher Horizont kontinuierlich erweitert. Auch intern vermitteln die Kollegen untereinander neues Wissen. Wertschätzung: Meilensteine oder Projektabschlüsse werden im gesamten Team gefeiert und man schätzt so offiziell den Beitrag jedes einzelnen Beteiligten. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Dwayne Tack unter +49 (0) 176 552 373 36.
Einleitung Unser Kunde mit Sitz in Frankfurt am Main ist ein zukunftsorientierter Dienstleister, der sich auf maßgeschneiderte Lösungen für Endverbraucher spezialisiert hat. Im Zentrum seiner Philosophie stehen höchste Qualitätsstandards, eine enge Kundenbindung sowie schnelle und effiziente Reaktionszeiten. Dank eines breit gefächerten Serviceangebots und eines Netzwerks erfahrener Partner bietet das Unternehmen individuelle Lösungen, die passgenau auf unterschiedliche Anforderungen abgestimmt sind. Das Unternehmen nutzt moderne Technologien, um starke Kundenbeziehungen aufzubauen und sein Serviceangebot zu erweitern. Aufgrund des anhaltenden Wachstums und guter Zukunftsaussichten suchen wir einen Spezialisten für die Position "Accounting Manager (m/w/d)". Aufgaben Du übernimmst die termingerechte Erstellung der Finanzbuchhaltung Du klärst eigenverantwortlich offen Posten und steuerlichen Sachverhalten der Finanzbuchhaltung Du führst monatliche Kontenabstimmung der Finanzbuchhaltungen durch Du unterstützt bei der termingerechten Erstellung von regelmäßigen Finanzabschlüssen auf Monats-, Quartals- und Jahresbasis. Du bist aktiv in die Erstellung und Übermittlung von Finanzberichten an eine internationale Konzernzentrale eingebunden. Qualifikation Du eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise eine Zusatzqualifikation als Finanz-/Bilanzbuchhalter. Du blickst auf mindestens drei Jahre Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen zurück und bist mit der Erstellung von Abschlüssen sowie – im besten Fall – mit Konsolidierungen vertraut. Du kommunizierst souverän und sicher auf Deutsch, idealerweise auch auf Englisch. Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und gehst Aufgaben mit Eigeninitiative und praktischer Herangehensweise an. Du bringst idealerweise Kenntnisse aus der Wirtschaftsprüfungsbranche mit und verstehst komplexe Finanzprozesse aus unterschiedlichen Perspektiven. Benefits Flexibles Arbeitszeitmodell Parkplatz oder Jobticket Mobiles Arbeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen meine Kollege, Herr Marcus Heinrich, unter der Rufnummer 0179 / 12 92 419 gerne zur Verfügung.
Unser Kunde, das Ingenieurbüro GNUSE, ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit Spezialisierung auf Technische Gebäudeausrüstung für Sonderbauten im Bereich Krankenhaustechnik. Dabei liegt der Fokus auf Starkstromanlagen, Fernmelde- und informationstechnischen Anlagen sowie Fördertechnik. Mit langjähriger Expertise begleitet das Ingenieurbüro seine Kunden– insbesondere aus dem Gesundheits- und Sozialwesen sowie der Forschung und Lehre– bei der Planung und Realisierung anspruchsvoller Bauprojekte. Aufgaben Planung und Leitung : Übernehmen Sie die elektrotechnische Planung von Starkstrom- und nachrichtentechnischen Anlagen sowie die eigenverantwortliche Projektleitung der Bauvorhaben nach den HOAI-Leistungsphasen, einschließlich der Erstellung von Ausführungsplanungen sowie Leistungsverzeichnissen Projektabwicklung : Arbeiten Sie an spannenden Projekten im Bereich Gesundheitswesen und sorgen Sie für eine reibungslose Abwicklung Umsetzung und Objektüberwachung : Stellen Sie die ordnungsgemäße Umsetzung der Bauprojekte sicher und unterstützen Sie bei der Überwachung der Objekte während der Bauphase Kundenbetreuung : Agieren Sie als zentraler Ansprechpartner für Bauherren/Kunden und übernehmen Sie die Betreuung sowie die Koordination der Zusammenarbeit Regionale Reisetätigkeiten : Um eine optimale Projektleitung sicherzustellen, sind Sie vor Ort auf den Baustellen der überwiegend regionalen Kunden Anforderungen Qualifikation : Abgeschlossene Ausbildung im Elektrohandwerk – vorzugsweise als Elektroinstallateur (m/w/d) – mit Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder Studium im Bereich Elektro-/ Nachrichtentechnik mit einschlägiger Praxis Berufserfahrung : Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Planung und Leitung von Großprojekten (z.B. Bürokomplexe, Krankenhäuser) Fachkenntnisse : Grundverständnis für Starkstromtechnik, fundierte Kenntnisse der HOAI-Leistungsphasen sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit Ausschreibungsprogrammen Soft Skills : Eigenständige Arbeitsweise, Kommunikationsgeschick im Umgang mit Kunden und Bauherren sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Reisebereitschaft : Flexibilität für projektbasierte, regionale Reisetätigkeiten (ca. 35 %) Benefits Sicherheit : Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Ingenieurbüro GNUSE gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Flexibilität : Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Mobilität : Erhalten Sie einen Firmenwagen mit privater Nutzung Attraktive Vergütung : Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erwarten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge, Jobrad und weitere Zusatzleistungen Weiterbildung : Nehmen Sie interne und externe Schulungsangebote in Anspruch, um sich sowohl privat als auch beruflich stetig weiterzuentwickeln Arbeitsumfeld : Freuen Sie sich auf eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der das Miteinander großgeschrieben und durch regelmäßige Firmenevents und Teambuilding-Maßnahmen gestärkt wird
Träger & Einrichtung Bei unserem Kunden handelt sich um einen zukunftssicheren Leistungsverbund mit mehreren Krankenhäusern und weiteren Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens im Ruhrgebiet. Ihre zukünftige Position Zum Aufgabenbereich der Leitung (m/w/d) Personalcontrolling gehören die Analyse und Interpretation von Personaldaten, die Erstellung von Reports und Prognosen, die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Methoden im Personalcontrolling, die Durchführung von Plan-Ist-Abweichungsanalysen sowie die Weiterentwicklung des Berichtswesens. Dem neuen Stelleninhaber (m/w/d) obliegt die inhaltliche und disziplinarische Führung des Teams Personalcontrolling mit derzeit fünf Mitarbeitenden. Das bringen Sie mit: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. im Krankenhausmanagement oder eine abgeschlossene Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal bzw. Controlling Berufserfahrung und Schwerpunktauslegung im Personalcontrolling gute EDV-Kenntnisse und ein sicherer im Umgang mit Personalsoftware Eigeninitiative und Engagement eine konstruktive, kooperative und teamfähige Persönlichkeit die Fähigkeit Mitarbeitende strukturiert zu führen und zu motivieren Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: ein zukunftssicheres und leistungsstarkes Leistungsnetzwerk im Gesundheitswesen großen Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum die Dotierung erfolgt gemäß AVR-Caritas, zzgl. einer attraktiven Betriebsrente (KZVK). Weitere Details sind Gegenstand von Vertragsverhandlungen Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Home-Office) flexible Arbeitszeiten zahlreiche Benefits wie vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote oder Corporate Benefits Kontakt Weitere ausführliche Informationen stellen wir Ihnen gerne unverbindlich zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 10590 Unser Stellenmarkt bietet darüber hinaus weitere interessante Vakanzen im Gesundheitswesen: https://www.kappes.net/stellenmarkt.html Personalberatung Kappes & Partner | Ringenberger Straße 44 b | 46499 Hamminkeln | Tel: 02852 9615-23 | Ansprechpartner: Herr Thorsten Heck
Über uns Exclusive Associates ist eine führende Personalberatung, die mit Leidenschaft und Expertise Talente und Top-Unternehmen der IT-Branche verbindet. Wir suchen ab sofort einen Junior Recruiter (m/w/d), der mit Energie und Motivation neue Talente für unsere Kunden begeistert und so den Grundstein für Karrieren legt. Aufgaben Talent-Finder: Du suchst und identifizierst passende Kandidaten über Plattformen wie LinkedIn, Xing und Co. Bewerbungsgespräche: Du führst Telefoninterviews und unterstützt die Kandidaten während des gesamten Recruiting-Prozesses. Direktansprache: Du kontaktierst Kandidaten aktiv und machst ihnen unser Angebot schmackhaft. Kandidatenbetreuung: Du betreust und begleitest deine Kandidaten bis zum perfekten Job-Match. ️ Organisation: Du koordinierst Termine und arbeitest eng mit unserem Sales-Team und unseren Kunden zusammen. Profil Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, gerne im Bereich Personal, BWL oder Kommunikation. Erste Erfahrungen im Recruiting oder HR-Bereich sind von Vorteil – Quereinsteiger willkommen! Kommunikationsstärke: Du begeisterst Menschen und liebst den Austausch. Organisationstalent: Du behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick. Teamplayer: Du arbeitest gerne im Team, bist flexibel und belastbar. Wir bieten Intensive Einarbeitung: Lerne von den Besten und starte mit umfassender Unterstützung durch erfahrene Kollegen. Karrierechancen: Bei uns stehen dir alle Türen offen – wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung. ️ Attraktives Arbeitsumfeld: Unser stylisches Penthouse-Büro in Düsseldorf mit Dachterrasse lädt zu kreativen Pausen ein. ⏰ Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen – Remote-Arbeit ist möglich! ️ Snacks & Getränke: Genieße kostenfreie Snacks, Kaffee und Getränke – für deine perfekte Work-Life-Balance. Teamevents: Regelmäßige Teamausflüge, ob Dinner im Qomo Düsseldorf oder Volleyball im Park – bei uns wird der Teamgeist großgeschrieben. Prämien für Erfolge: Tolle Prämien für außergewöhnliche Leistungen – von Wochenendtrips bis hin zu Heißluftballonfahrten. Kontakt Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schicke deine Unterlagen mit dem frühestmöglichen Starttermin an j.malik@exclusive.de.com oder rufe uns einfach an unter 0211 975 300-22. Wir freuen uns auf dich! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
About us Unser Kunde, ein angesehenes Unternehmen im Dienstleistungssektor, verbindet erfolgreich Innovation mit traditionellen Werten. Für die Mitarbeitenden bedeutet dies spannende Projekte, die Möglichkeit, modernste Technologien einzusetzen, und Raum für individuelle Entfaltung. Werden Sie Teil eines Teams, das auf Zusammenarbeit, Qualität und visionäre Lösungen setzt! Tasks Entwicklung, Implementierung und Integration von Java-Anwendungen Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Softwarelösungen sowie interner Prozesse Betreuung und Aktualisierung von Schnittstellen, um einen reibungslosen Datenfluss sicherzustellen Übernahme von Beratungs- und Koordinationsaufgaben Profile Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker Etwa fünf Jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich Tiefgehende Kenntnisse in Java und Spring Boot Erfahrung im Umgang mit Eclipse, Git und Maven Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau Analytisches Denkvermögen, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte IT-Affinität We offer Flexibilität durch eine hybride Arbeitsweise Möglichkeiten zur Fortbildung und zur persönlichen Weiterentwicklung Firmeninterne Kantine mit abwechslungsreicher Verpflegung Moderne Arbeitsräume für die Tage, die du im Office bist Contact Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Arati Bamrolia unter a.bamrolia@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter der 0211 975 300-27 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Einleitung Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in seiner Branche, das Innovation und Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt stellt. Mit einer langen Tradition und einer starken Position auf dem Markt bietet das Unternehmen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld. Hier wird Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung aktiv gefördert. Wenn Sie eine zukunftsorientierte Karriere suchen und Ihr Potenzial in einem motivierten Team entfalten möchten, dann könnte diese Position perfekt für Sie sein. In Ihrer Rolle als Financial-/Beteiligungscontroller (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der strategischen und finanziellen Steuerung des Unternehmens. Mit fundierten Analysen, Beratung des Managements und der Optimierung von Geschäftsprozessen gestalten Sie aktiv die Zukunft des Unternehmens mit. Aufgaben Sie übernehmen eigenverantwortlich die Betreuung einer oder mehrerer Einheiten innerhalb der Unternehmensgruppe im Bereich Beteiligungscontrolling. Sie erstellen detaillierte Analysen, Berichte, Prognosen und Budgetpläne, die als Grundlage für strategische Entscheidungen dienen. Sie entwickeln und präsentieren Entscheidungsvorlagen für verschiedene Leitungsgremien. Sie beraten die Fachabteilungen und Unternehmensleitung bei wirtschaftlichen Fragestellungen und zeigen Optimierungspotenziale auf. Sie koordinieren und kommunizieren zwischen unterschiedlichen Unternehmensbereichen und übernehmen Leitungsaufgaben in unternehmensweiten Projekten. Sie fördern die Analysekompetenz innerhalb der Geschäftsbereiche und Tochtergesellschaften durch gezielte Schulungen. Qualifikation Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder des Wirtschaftsingenieurwesens – idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling. Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Controlling, bevorzugt in einem international ausgerichteten Industrieunternehmen. Sie bringen Fachkenntnisse in den Bereichen Beteiligungscontrolling, Kostenrechnung und externes Rechnungswesen mit. Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sehr gut. Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und treten souverän sowie professionell auf. Benefits Sie erwartet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie haben die Chance, maßgeblich an der strategischen Ausrichtung eines erfolgreichen Unternehmens mitzuwirken. Sie profitieren von einer Unternehmenskultur, die Innovation, Nachhaltigkeit und Teamarbeit in den Mittelpunkt stellt. Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig geworden? Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Schicken Sie uns einfach Ihren Lebenslauf – mehr brauchen wir nicht. Bei Fragen steht Ihnen unsere Kollege, Herr Marcus Heinrich, unter der Rufnummer +49 179 12 92 419 gerne zur Verfügung.
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde Voith ist spezialisiert auf Entwicklung und Herstellung von hochentwickelten Antriebs- und Bremssystemen. Als Technologieführer beliefert er zahlreiche Branchen wie z.B. Schienenverkehr, Nutzfahrzeuge, Schifffahrt etc. Zu den Produkten gehören unter anderem Getriebe, Kupplungen, Hydrauliksysteme, Antriebsstränge etc. Mit über 20.000 Mitarbeitern zählt er zu den größten Familienunternehmen Europas. Für die Reparatur- und Service-Abteilung suchen wir am Standort Garching bei München einen Mechaniker (m/w/d ) für die Reparatur von Getrieben. Die Position ist in Vollzeit ( 35 Stunden-Woche ) im 3-Schicht-System zu besetzen. Sie möchten in einem etablierten Maschinenbauunternehmen arbeiten? Dann melden Sie sich bei uns! DIES SIND IHRE AUFGABEN: Aufbau von Prüf- und Montagevorrichtungen Prüfen und Befunden von Bauteilen und Getrieben Demontage und Montage von Bauteilen Bearbeiten von einzelnen Bauteilkomponenten Durchführen von Messungen inklusive Dokumentation der Messergebnisse Durchführen von Wartungs- und Reinigungstätigkeiten an Anlagen DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker, KfZ-Mechaniker, Metallfachkraft (m/w/d) oder ähnlich Erste Berufserfahrung in der Bearbeitung, Montage und Prüfung von Bauteilen Kenntnisse im Kraftfahrzeugbereich wünschenswert Gutes technisches Verständnis Gute Deutschkenntnisse (mind. B2) Qualitätsbewusstsein, Freude an Teamarbeit, hohe Zuverlässigkeit Bereitschaft im 3-Schicht-Betrieb zu arbeiten (Zuschläge nach Tarifvertrag) WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. NUR DREI SCHRITTE ZUM NEUEN JOB: Auf "Jetzt Bewerben" klicken Lebenslauf hochladen Daten überprüfen - fertig! Bewerben war noch nie so einfach - nur ein Klick bis zu Ihrem aussichtsreichen Karrierestart bei expertum!
Wir suchen aktuell: Steuerberater (m/w/d) in Berlin Unser Partner ist Prüfungs- und Beratungsverband, Bildungsträger und Interessenvertreter für rund 2.600 Mitgliedsgenossenschaften in 14 Bundesländern mit über 1.500 Mitarbeitenden. Hier wird zum nächstmöglichen Eintrittstermin ein Steuerberater (m/w/d) in Vollzeit am Standort Berlin gesucht. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Mit Ihrer Expertise und Professionalität beraten Sie Mitglieder und Mandant:innen aller Rechtsformen in steuerlichen Themen Sie erstellen Steuererklärungen, überprüfen Bescheide und sind verantwortlich für das Einlegen von Rechtsbehelfen Sie analysierst steuerliche Themen und verfassen fundierte Gutachten Sie begleiten steuerliche Betriebsprüfungen Wenn Sie es wünschen, haben Sie die Möglichkeit, als Dozent:in in Seminaren und Schulungen mitzuwirken Ihr Profil Ihr Herz schlägt für die Steuerberatung und Sie bringen fachliche und persönliche Skills mit, die Ihre Mandant*innen und Kolleg*innen überzeugen Sie haben bereits einige Jahre Berufserfahrung gesammelt und besitzen sehr gute Kenntnisse im Körperschaftsteuer-, Umsatzsteuer- und Bilanzsteuerrecht Sie haben einen hohen Qualitätsanspruch an Ihre Arbeit und haben Lust auf eine intensive Zusammenarbeit im Team Kleinere Dienstreisen zu Ihren Mandanten stellen für Sie kein Problem dar Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive in Festanstellung bei unserem Partner Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten Individuelle Förderung der Aufstiegschancen durch berufliche Fort- und Weiterbildung Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit vielen Benefits Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
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