Über uns Ihr Arbeitgeber ist eine Stiftung öffentlichen Rechts, die dieses traditionsreiche, fünfzügige Gymnasium (G9) betreibt. Die Schule wurde Mitte des 19. Jahrhunderts von protestantischen Christen gegründet. Die Schulgemeinschaft aus derzeit ca. 1.100 Schüler innen und ca. 85 Kolleg innen orientiert sich bis heute an einem humanistischen und christlichen Menschenbild. Gleichzeitig verfolgt sie seit Jahren konsequent das Ziel personalisierten Lernens mithilfe digitaler Medien. Dazu gehört die Nutzung von Laptops (ab Klasse 7) und verschiedener Lernmanagementsysteme (z. B. itslearning, bettermarks). Weitere Schwerpunkte dieser technisch hervorragend ausgestatteten Schule sind Musik, Mehrsprachigkeit, MINT, projektorientiertes Lernen sowie ein sehr breites Angebot an außerschulischen Aktivitäten. Ihre Aufgaben: Sie leiten, organisieren und entwickeln die Schule. Sie sichern die Qualität von Schule und Unterricht, achten auf die Einhaltung schulrechtlicher Vorgaben und vertreten die Schule nach außen, indem Sie mit der Kommune, externen Dienstleistern sowie Behörden, Eltern und anderen Interessengruppen kommunizieren. In loyaler Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung und dem Kuratorium tragen Sie außerdem Mitverantwortung für die Personalauswahl und -entwicklung und verantworten die Schüler*innenakquise. Der Träger wünscht sich von Ihnen: ein 2. Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien oder Berufsschulen/-kollegs, nachgewiesene einschlägige Leitungskompetenz, mindestens 9 Jahre Unterrichtserfahrung nach dem Referendariat, bei "Landeskindern" idealerweise eine Schulleitungsqualifikation und ein Eignungsfeststellungsverfahren, hohe fachliche, pädagogische und kommunikative Kompetenz, Führungs- und Motivationsgeschick, Affinität zum Einsatz digitaler Medien im Unterricht, die Bereitschaft, das evangelische Schulprofil und die christlichen Werte des Trägers mitzutragen. Der Träger bietet Ihnen: eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder bei Erfüllung der Voraussetzungen eine Planstelle, eine Vergütung nach A16 bzw. für Angestellte analog (TV-L 15Ü), ungewöhnlich große Gestaltungsfreiräume innerhalb des bestehenden Konzepts in Verbindung mit den entsprechenden Ressourcen zur Umsetzung Ihrer Ideen, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege durch eine eigene Verwaltungsleitung, ein attraktives und von Innovation geprägtes Beschäftigungsumfeld, eine gründliche Einarbeitung durch das Schulleitungsteam und regelmäßigen Austausch auf Leitungsebene. Weitere Informationen erhalten Sie bei: Ilsa Schäfer Senior Recruitment Consultant bei LehrCare GmbH 0160 41 98 174 i.schaefer@lehrcare.de Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 181D vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format, ausschließlich an Frau Ilsa Schäfer, die Ihnen auch gern für weitere Auskünfte zur Verfügung steht. https://www.lehrcare.de/job/schulleitung-gymnasium-nordrhein-westfalen-planstelle-4811/
Einleitung Du möchtest beruflich neu durchstarten und suchst eine zukunftssichere Perspektive? Unsere Weiterbildung in Steuern und Buchhaltung ist dein perfekter Einstieg! Aufgaben Das erwartet dich bei uns: Kostenlose Weiterbildung : Komplett finanziert durch den Bildungsgutschein 100% Online : Flexibles Lernen ganz bequem von zuhause Praxisorientiert : Moderne Lernmethoden und echtes Know-how von Branchen-Profis Alles inklusive : Laptop und Lernmaterial werden bereitgestellt Qualifikation Deine Vorteile auf einen Blick: Kein Vorwissen erforderlich : Ideal für Quereinsteiger Karriereberatung und Unterstützung auf dem Weg zur erfolgreichen Einstellung Schneller Berufseinstieg in ein wachsendes, zukunftssicheres Arbeitsfeld Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann melde dich jetzt und starte deine Karriere im Bereich Steuern und Buchhaltung – ganz einfach und kostenlos!
Sie konnten bereits im Personalbereich Erfahrungen sammeln und besitzen eine gute Menschenkenntnis? Sie zeichnen sich durch Ihre sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung die Ihre Entwicklung vorantreibt? Dann sind Sie hier genau richtig! Bewerben Sie sich jetzt als HR Sachbearbeiter (m/w/d) in Berlin im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung! Ihre Aufgaben Sie sind erste*r Ansprechpartner*in der Mitarbeiter*innen bei allgemeinen personalbezogenen Fragen und begleiten die Mitarbeiter*innen von Eintritt bis hin zu Austritt Des Weiteren unterstützen Sie die Buchhaltung bei den Lohn- und Gehaltsabrechnungen Ihnen obliegt die Berechnung und Eintragung der Urlaubstage und Pflegen die Kranken- sowie Arbeitszeiten der Mitarbeiter*innen im unternehmensinternen System Außerdem sind Sie für die Koordination der Termine für Vorstellungsgespräche sowie Schulungen zuständig und rechnen die Weiterbildungsveranstaltungen sowie Dienstreisen ab Nicht zuletzt fertigen Sie unter Vorgaben Arbeitsverträge sowie Zeugnisse an und stellen Bescheinigungen aus Ihr Profil Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich ist von Vorteil Sie haben eine lösungs- und teamorientierte sowie flexible Arbeitsweise Sie zeigen oft Eigeninitiative und bevorzugen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen Ihr Profil wird durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift abgerundet, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Benefit Ein unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um Planungssicherheit zu garantieren. Eine übertarifliche Vergütung: Uns ist eine angemessene Vergütung wichtig! Daher profitieren Sie bei der DIS AG von einem übertariflichen Grundgehalt, welches einsatzbezogen durch Prämien individuell aufgebessert werden kann. Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Die DIS AG zahlt jedem Mitarbeiter ein Urlaubs- und Weihnachtgeld. So können Urlaub und Weihnachten kommen. Altersvorsorge: Ihre Absicherung im späteren Leben ist uns wichtig. Daher bietet die DIS AG die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, die Sie zusätzlich im Rentenalter unterstützt. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum zur eigenen Entfaltung: Durch unsere E-Learning Akademie bietet sich Ihnen die Möglichkeit, sich in vielerlei Bereichen kostenfrei weiterzubilden und neue Kenntnisse zu erlangen. Wir möchten, dass Sie fachlich sowie persönlich weiterwachsen. Noch mehr Benefits: Bei Bedarf coachen wir Sie für ein erstes Vorstellungsgespräch beim Kunden, um Sie optimal auf Ihren zukünftigen Job vorzubereiten. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Katharina Gundlach bewerbung-bom@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30/20398421
Intro Speak our language! We are Lingoda. Our mission is to build bridges through life-changing language learning. Lingoda is a fast-growing online language school aspiring to provide a human-centric, personalised and seamless learning experience unmatched by competitors. In our teacher-led classes, supported by the latest technologies and a unique curriculum, you have the opportunity to empower students to achieve their language goals. Our high-quality classes are available online 24/7, so anyone anywhere has the opportunity to learn a language with Lingoda. Join Lingoda and be part of the future of language learning! Tasks Your profile You are driven, self-organized and tech-savvy Passion for teaching and excellent communication skills Committed to delivering high-quality learning experiences Technical equipment (High-speed internet connection, headset with microphone, Laptop/desktop with a camera) Comfortable quiet working environment You can legally work as a freelancer Requirements Your skills and experience: Native-level German language skills ( C2+) You have at least 1 year of experience in teaching German/DaF You are a qualified German/DaF teacher Benefits Why Lingoda? All teaching material is available from Lingoda Fixed or flexible working hours- as you prefer! Flexible start date Motivated adult learners Work remotely from anywhere in the world 5% off on all of our language courses International atmosphere: teach students from all over the world Join a thriving community of enthusiastic teachers Closing If this sounds interesting to you, we would love to receive your application on our official page "Lingoda become a teacher". We look forward to meeting you virtually! It is our commitment that every applicant will be evaluated according to their skills regardless of age, gender identity, ethnicity, sexual orientation, disability status, or religion.
Ihre Aufgaben Verwaltung und Pflege von Benutzerkonten, AD-Datenobjekten, Dateiverzeichnissen, Berechtigungen und E-Mailverteilern (mit dem Tool Operations Manager) Kommunikation mit und Beratung der Dienststellen im nachgeordneten Bereich Beauftragung und Abstimmung von Bestellprozessen und Tickets bei der zentralen Dienstleisterin des Landes (BITBW) Asset Management im Standardsystem der Dienstleisterin (USU Valuemation) Steuerung und Koordinierung der Installation von Software, sofern diese kein Bestandteil des BK-Standardarbeitsplatzes ist Verwaltungsaufgaben der Geschäftsstelle. Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene technische, kaufmännische oder verwaltungsspezifische Berufsausbildung, Haben entsprechende Kenntnisse im IT-Bereich oder eine hohe IT-Affinität und die Bereitschaft sich in diesen Bereich einzuarbeiten, Arbeiten selbstständig, gründlich, strukturiert und effizient, Können sich mündlich und schriftlich gut ausdrücken und mit den gängigen informationstechnischen Medien und Programmen sicher umgehen, Haben idealerweise bereits Erfahrung im Bereich der Benutzerverwaltung und IT-Ausstattung am Büroarbeitsplatz, Verfügen über Organisationstalent, eine rasche Auffassungsgabe, Freude an der Arbeit im Team und sind bereit, sich auch auf Veränderungen in Ihren Aufgaben und deren Anforderungen einzulassen Und sind eine serviceorientierte Persönlichkeit, die mit Verwaltungseinrichtungen im nachgeordneten Bereich zielorientiert kommunizieren kann. Unser Angebot Ein motiviertes Team, Ein wertschätzender und respektvoller Umgang, Die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten, sowie flexible Arbeitszeiten, Ein Arbeitsplatz in attraktiver Innenstadtlage, Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen, Beförderungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 10, Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobBike BW oder JobTicket BW , Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftige, Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, Verpflegungsmöglichkeiten in der Cafeteria Sowie ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement. Hier Bewerben Nähere Auskünfte erteilen Leiter des Referats 12, Herr Ministerialrat Stengel (Tel. 0711/279-2636, herbert.stengel@km.kv.bwl.de ) oder das Personalreferat (Herr Engelmohr, Tel. 0711/279-4116, christoph.engelmohr@km.kv.bwl.de ).
Einleitung Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung Menschen deutschlandweit bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Für den Einsatz im geförderten Bildungsbereich an unserem Standort in Stuttgart und bundesweit suchen wir ab sofort IT-Trainer (m/w/x) in Festanstellung oder auf freiberuflicher Basis. Aufgaben IT-Trainings zu den folgenden Themen: Lernfelder 1-12 nach dem Rahmenlehrplan der IHK. Diese beinhalten u.a. die Themen: Planen, Ausführen, Testen und Bereitstellen von Softwareprojekten Entwickeln und Konzipieren von Datenbanken mit SQL Programmierung mit Python Objektorientierte Programmierung mit Java Webentwicklung mit HTML und CSS, JavaScript und PHP Einführung in die Programmierung (UML-Klassendiagramm, Use-Case-Diagramm, EPK, Nassi-Shneiderman-Diagramm, Programmablaufplan, Pseudocode Ausstattung eines IT-Arbeitsplatzes (Hard- und Software) Einführung in die Netzwerktechnik (Netzwerktopologien, Netzwerkkomponenten, Kopplungsgeräte, Protokolle, OSI-Schichtenmodelle) IT-Sicherheit (Angriffsformen, Firewalls, DMZ, Verschlüsselung, VPN, Virenschutz und -beseitigung) Datenschutz (DSGVO) und Datensicherheit Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung in der IT/abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung Ausbildungseignungsprüfung der IHK (AEVO ), gleichwertiger Nachweis oder die Bereitschaft einen solchen Nachweis noch erbringen. Du hast Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung, idealerweise im geförderten Bildungsbereich. Du scheust dich nicht vor heterogenen Gruppen. Du hast Spaß am Unterrichten und bist pädagogisch sowie didaktisch kompetent. Benefits Neben einer sinnstiftenden Tätigkeit im geföderten Bildungsbereich kannst Du von folgenden Vorteilen profitieren: Komplette Hardware-Ausstattung 30 Urlaubstage im Jahr Unterricht aus dem Homeoffice oder von einem unserer bundesweiten Standorte aus Vertrauensarbeitszeit Mitarbeiterrabatte: attraktive Preisnachlässe bei unterschiedlichen Anbietern Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten, festes jährliches Weiterbildungsbudget Bildschirmarbeitsplatzbrille Gruppenunfallversicherung Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobrad Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns erwartet Dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN-Team. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls Du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf Dich! GFN-ID: 40_001_25
DEULA Bayern GmbH Fahrlehrer (m/w/d) der Klassen A, B, C und CE Hey du! Ja, genau du! ?? Bist du Fahrlehrer (m/w/d) und hast Lust auf geregelte Arbeitszeiten, ein tolles Team und moderne Fahrzeuge? Dann solltest du unbedingt weiterlesen! Die DEULA Bayern GmbH ist ein modernes Berufsbildungszentrum mit eigener Fahrschule in Freising-Weihenstephan. Seit vielen Jahren bilden wir erfolgreich Fahrschüler in Vollzeitkursen aus – mit festen Gruppen, modernen Fahrzeugen und einer top Erfolgsquote! Fahrlehrer (m/w/d) gesucht – Geregelte Arbeitszeiten & freie Wochenenden Deine Hauptaufgaben sind: Theoretischer und praktischer Unterricht für die Führerscheinklassen A, B, BE, C und CE Vorbereitung der Fahrschüler auf die theoretische und praktische Prüfung Durchführung von Fahrstunden im Stadt-, Überland- und Autobahnverkehr Pflege und Wartung der Schulungsfahrzeuge im Rahmen der Fahrschule Dokumentation und Verwaltung der Fahrschülerunterlagen Dein Profil: Fahrlehrerlaubnis für die Klassen A, B, C und CE ?? Begeisterung für den Job & Spaß an der Arbeit mit Fahrschülern ?? Teamgeist, Zuverlässigkeit & Verantwortungsbewusstsein ?? Offenheit für neue Lehrmethoden ?? Was dich bei uns erwartet: ?? Geregelte Arbeitszeiten: Keine Abend- oder Wochenendarbeit! Dein Arbeitstag ist geregelt und planbar – mit fairen Arbeitszeiten ohne späte Abende. ?? Faire Bezahlung & Zusatzleistungen: Rüstzeiten werden als Arbeitszeit vergütet. Außerdem gibt’s Zuschüsse fürs Essen in der Kantine, attraktive Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing über JobRad. ?? Top Ausstattung: Unsere Fahrschulflotte besteht aus den neuesten VW-Modellen. Zusätzlich gibt’s einen firmeneigenen Schulungs-LKW und Motorräder. ?? Arbeitskleidung inklusive: Wir stellen dir coole Klamotten mit Firmenlogo zur Verfügung. ?? ?? ?? ?? Flexibilität für alle Lebenslagen: Ob Vollzeit oder Teilzeit – du entscheidest! Perfekt für Eltern oder alle, die mehr Flexibilität brauchen. ?? Hohe Erfolgsquote: Unsere Fahrschüler profitieren von einer intensiven und strukturierten Ausbildung in festen Gruppen – für bestmögliche Prüfungsvorbereitung. ?? Mega Team: Du arbeitest mit einem freundlichen, kompetenten und motivierten Fahrlehrer-Team zusammen, das dich mit offenen Armen empfängt. Das Beste zum Schluss: ?? Befristung? Ja, aber mit Plan! Der Job ist zunächst auf 2 Jahre befristet – mit der klaren Absicht, dich danach unbefristet zu übernehmen. Klingt gut? Dann melde dich! ?? Bewerbungen (PDFs) an: bewerbung@deula-bayern.de oder per Post an: DEULA Bayern GmbH – Berufsbildungszentrum – Dr. Thomas Wilms Wippenhauser Straße 65 85354 Freising Wir freuen uns auf dich! ???? www.deula.de
Sachbearbeiter (m/w/d) Einkauf Referenz 12-215846 Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt in einem innovativen Unternehmen aus der Forschung? Unser Kunde, der in der Region Kaiserslautern angesiedelt ist, würde sich freuen, Sie als Teil seines engagierten Teams willkommen zu heißen, das täglich an zukunftsweisenden Lösungen für verschiedene Industriezweige arbeitet. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Sachbearbeiter (m/w/d) Einkauf. Ihre Benefits: Innovative und herausfordernde Projekte Flexible Arbeitszeiten Moderne technische Ausstattung Mobiles Arbeiten Ihre Aufgaben: Bedarfsanforderungen bearbeiten Angebote prüfen Rechnungen bearbeiten Reklamationsbearbeitung Ausschreibungen gemäß Vergabeverordnung Ansprechpartner für Mitarbeiter und Lieferanten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office-Paket Fließende Deutschkenntnisse Gute Englischkenntnisse Selbständiges Arbeiten Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Erziehung, Bildung und Wissenschaft Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Efrem Kineselassie (Tel +49 (0) 621 15093-69 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215846 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. Ihre Aufgaben Einsatzplanung der erforderlichen Praxiseinsätze der Schüler in der generalistischen Pflegeausbildung Urlaubsplanung der Auszubildenden in Absprache mit Schülern und Einrichtungen Kontrolle der geplanten und absolvierten Einsatzstunden inkl. Praxisanleiterstunden anhand der Einsatznachweise Gewinnung neuer Kooperationspartner und Einführung in die Formalitäten Teilnahme an Kooperationstreffen Pflege einer Übersicht und Ansprechpartnerliste der Kooperationspartner für die Schüler und Praxislehrkräfte Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Pflege Berufserfahrung im Bereich Pflege Sicherer Umgang mit MS Office Selbstorganisation und zielorientiertes Arbeiten Effektives Arbeiten im Team Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität Unser Angebot Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
Ihr Arbeitgeber Ihr Arbeitgeber ist Teil eines seit den 80er Jahren etablierten norddeutschen Bildungsunternehmens, das an insgesamt fünf Standorten Ausbildungen aus dem Bereich der Pflege und in sozialen Berufen anbietet. Am Standort Rostock werden u.a. die Ausbildungen zur Pflegefachkraft, zur Kranken- und Altenpflegehilfe sowie Fort- und Weiterbildungen in der Pflege angeboten. Aktuell werden hier ca. 200 angehende Pflegekräfte in einem praxisorientierten Umfeld ausgebildet. Unterstützt wird die Ausbildung von einem engagierten Team, bestehend aus der Niederlassungs- und der Schulleitung und den insgesamt ca. 15 erfahrenen Lehrkräften. Der Schulstandort bietet ein modernes, freundliches und auch digital sehr gut ausgestattetes Lernumfeld (z. B. ergonomische Möbel, digitales Skills-Lab etc.) für einen ansprechenden und zeitgemäßen Unterricht. Die Schule liegt in einem beliebten Stadtteil und ist sehr gut zu erreichen. Ihre Aufgaben Sie geben gemäß dem schulinternen Curriculum, an dessen Weiterentwicklung Sie aktiv mitwirken, modernen Unterricht. Neben der Praxis- und Kursbegleitung beraten und unterstützen Sie die Auszubildenden, gestalten die staatlichen Zwischen- und Abschlussprüfungen und nehmen diese auch ab. Zudem pflegen Sie engen Kontakt zu den Praxiseinsatzorten. Als Dozent*in geben Sie Ihr Wissen dementsprechend in den Fachweiterbildungen und Seminaren weiter. Der Schulträger wünscht sich von Ihnen: als Lehrkraft eine abgeschlossene pflege- oder medizinpädagogische Hochschulausbildung (Bachelor oder Master) oder eine andere pädagogische Hochschulausbildung in Verbindung mit einem pflegerischen Grundberuf, als Dozent*in einen pflegerischen Grundberuf (oder vergleichbar) mit Berufserfahrung aus der Pflege oder anderen Einrichtungen des Gesundheitswesens und eine pädagogische Qualifikation bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben, eine hohe soziale wie fachliche Kompetenz und Freude an der Vermittlung Ihres Wissens. Der Schulträger bietet Ihnen u.a. : eine unbefristete Festanstellung in Teil- oder Vollzeit oder auf Wunsch ein freiberufliches Engagement als Dozent*in, eine attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation sowie diverse Zusatzleistungen (z. B. Dienstnotebook, Jobrad oder Deutschland-Ticket, Möglichkeit für Sabbatical, hochwertige Weiterbildungen, Zuschuss zur Computerbrille, Jubiläumsgratifikation etc.), gegebenenfalls die Teilfinanzierung des Masterstudiums inkl. Freistellung, eine teamorientierte Unternehmenskultur, engagierte Kolleg*innen und ein Team-Lunch, gegebenenfalls Unterstützung bei der Wohnungssuche und/oder Umzugskostenzuschuss. Weitere Informationen erhalten Sie bei: Ilsa Schäfer Senior Recruitment Consultant bei LehrCare GmbH 0160 41 98 174 i.schaefer@lehrcare.de Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 226D-2 vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format, ausschließlich an Frau Ilsa Schäfer, die Ihnen auch gern für weitere Auskünfte zur Verfügung steht. https://www.lehrcare.de/job/lehrer-und-dozenten-fuer-pflegeberufe-m-w-d-in-rostock-4835/
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