Unsere Aufgabe als zertifizierter Bildungsträger, mit derzeit 270 Mitarbeitenden, ist die berufliche Rehabilitation Erwachsener mit Angeboten in den Bereichen Beratung, Diagnostik, Assessment, Qualifizierung und Prävention. Weiterbildung und lebenslanges Lernen werden immer wichtiger. Eng damit verbunden sind die persönliche Entwicklung sowie die Eigenverantwortung, sich selbstständig beruflichen Herausforderungen zu stellen. Dafür sorgen wir mit einem kompetenten Team, einem angenehmen Lern- und Arbeitsumfeld sowie hochmoderner Technik. Ihre Aufgaben Leitung und Koordination von Sanierungs- und Umbauprojekten Unterstützung bei öffentlichen Ausschreibungsprozessen (Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Auswertung von Angeboten und Vertragserweiterungen) Interne Projektleitung und Abstimmung mit externen Projektsteuernden und Dienstleistern Überwachung des Bauablaufes und Abnahme von Bauleistungen Qualitäts-, Termin- und Kostenkontrolle Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung oder -steuerung von Bauprojekten Gute Kenntnisse im baulichen Brandschutz Kenntnisse im Vergaberecht und öffentlichen Ausschreibungen von Vorteil Kommunikationsstärke, verhandlungssicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit Unser Angebot Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung 30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket Betriebskantine mit frischem Mittagsmenü Hier Bewerben Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH , Georg-Schumann-Straße 148, 04159 Leipzig, www.bfw-leipzig.de/stellenangebote
Einleitung Du möchtest beruflich neu durchstarten und suchst eine zukunftssichere Perspektive? Unsere Weiterbildung in Steuern und Buchhaltung ist dein perfekter Einstieg! Aufgaben Das erwartet dich bei uns: Kostenlose Weiterbildung : Komplett finanziert durch den Bildungsgutschein 100% Online : Flexibles Lernen ganz bequem von zuhause Praxisorientiert : Moderne Lernmethoden und echtes Know-how von Branchen-Profis Alles inklusive : Laptop und Lernmaterial werden bereitgestellt Qualifikation Deine Vorteile auf einen Blick: Kein Vorwissen erforderlich : Ideal für Quereinsteiger Karriereberatung und Unterstützung auf dem Weg zur erfolgreichen Einstellung Schneller Berufseinstieg in ein wachsendes, zukunftssicheres Arbeitsfeld Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann melde dich jetzt und starte deine Karriere im Bereich Steuern und Buchhaltung – ganz einfach und kostenlos!
Die Europäische Schule München (ESM) erteilt mehrsprachigen und multikulturellen Unterricht vom Kindergarten bis zum Abitur. Sie ist die einzige Schule Münchens, in der die Landessprachen aller Mitgliedstaaten der Europäischen Union unterrichtet werden. Sie ist Teil des Systems der Europäischen Schulen, die von den EU-Mitgliedern als offizielle Bildungseinrichtungen gegründet wurden. Die Kinder erfahren von der Schule im Kindergarten an, Gemeinschaft, Toleranz und Zusammenarbeit über Sprach- und Kulturgrenzen hinweg. Der Erziehung und der Unterricht im Europäischen Geist wird von einem vielsprachigen und multikulturellen Team getragen. Ihre Aufgaben Unterricht auf der Basis eines gemeinsam vereinbarten Lehrplans (aller EU-Länder) Austausch und Kooperation mit den Lehrkräften verschiedener Sprachabteilungen Stundenkontingent: 45 min täglich, 5 Tage/ Woche Ihr Profil Ihre Muttersprache ist Kroatisch. Sie verfügen über die ausreichende Qualifikation für den Unterricht in der Primarstufe. Sie möchten in einem multinationalen Umfeld im Team mit Kolleginnen und Kollegen aus ganz Europa arbeiten und Kinder im Europäischen Gedanken erziehen. Sie haben Freude daran, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern. Sie besitzen gute Sprachkenntnisse in Deutsch. Unser Angebot Eine Aufgabe in einem multinationalen Umfeld im Team mit Kolleginnen und Kollegen aus ganz Europa Eine offene Arbeitsatmosphäre mit gegenseitiger Wertschätzung Exzellente Ausstattung der Schule und Räumlichkeiten Kostenlose Fortbildungen Falls Sie Ihre Kinder an der ESM einschulen möchten: Kinder von Bediensteten fallen unter Kategorie I und sind damit aufnahmeberechtigt. Bei der Wahrnehmung einer Vollzeitstelle entfällt das Schulgeld. Hier Bewerben Frau Simona Cajhen Europäische Schule München Auguste-Kent-Platz 3 81549 München List-mun-p-jobs[at]eursc.eu
Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 49.000 Mitarbeitenden für Sicherheit. Die DEKRA Akademie GmbH ist eines der größten privaten Bildungsunternehmen in Deutschland und bietet Kundinnen und Kunden aus der Wirtschaft, der öffentlichen Hand, aber auch Privatpersonen ein Produktportfolio, welches vom eintägigen Seminar über die mehrjährige Umschulung bis zur unternehmensspezifischen Weiterbildung zu sicherheitsrelevanten Themen reicht. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen? Ihre Aufgaben Sie vermitteln berufsbezogenes Fachwissen im Bereich Elektrotechnik an unsere Teilnehmenden und sind für die Durchführung von Seminaren und Trainings zuständig Sie übernehmen die Organisation der praktischen und theoretischen Ausbildung für die Produktgruppe Elektro Zu Ihren Aufgaben gehört die Betreuung und Vor- und Nachbereitung der Qualifizierungen auf Grundlage der Projektinhalte Sie agieren als Ausbilder / Trainer Elektrotechnik und sind Schnittstelle zu Kunden, Kostenträgern und internen Einheiten Weiterhin passen Sie Curricula und Lehrmaterialien an Kundenwünsche an und führen weitere Modulschulungen und praktische Ausbildungen durch Ihr Profil Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Industrie oder Handwerk, Weiterbildung zum Techniker (IHK oder HWK), Studium oder Meisterabschluss im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im technischen Umfeld und idealerweise in der Erwachsenenbildung Ausbildungseignung (AEVO) wünschenswert Sicherer Umgang mit M365 Pädagogisches Geschick, Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Menschen sowie an der Vermittlung von Fachkenntnissen Selbstständige, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise Unser Angebot Persönliche und intensive Einarbeitungsphase Unterstützung bei Ihrer professionellen Entwicklung durch interne Weiterbildungen Spannende Themengebiete und die Möglichkeit, frühzeitig Verantwortung zu übernehmen Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Gesundheitsförderung und Mitarbeiterevents Attraktive Sozialleistungen und zahlreiche Corporate Benefits Hier Bewerben Herr Benjamin Gürtler +49 711 7861-2910 DEKRA. Gemeinsam auf der sicheren Seite. Www.dekra.de/karriere
Arbeitsvermittler*in, Coach, Motivationstrainer*in, Fallmanager*in, Ratgeber*in, Kursleiter*in, Interessensvertreter*in, Mentor*in, Sozialarbeiter*in , Problemlöser*in ... ... unsere Mitarbeiter*innen besetzen viele Rollen. Doch sie haben nur ein Ziel: So vielen Menschen wie möglich zu dauerhafter und angemessener Beschäftigung zu verhelfen, die auf ihre individuellen Lebensumstände zugeschnitten ist. Ingeus ist ein internationales Unternehmen mit Schwerpunkt ganzheitliches Coaching von Arbeitsuchenden und Fallmanagement - mit dem Ziel einer nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt. Wir sind davon überzeugt, dass unser Ansatz wegweisend ist: Menschen in Würde und mit Respekt zu begegnen, in besonderem Maße kreative Intelligenz und problemlösendes Verhalten für unsere Kund*innen zu entwickeln und dies im Unternehmen durch Teamarbeit zu fördern; wir meinen dies macht uns einzigartig in unserer Branche. Ihre Aufgaben Durchführung von Einzelcoachings im Rahmen der Jobsuche und Integration Durchführung von Workshops Erarbeitung und Umsetzung von effektiven Integrationsplänen, die auf die individuellen Situationen und Belange der Kund*innen abgestimmt sind Motivation, Aktivierung und berufliche Integration von arbeitsuchenden Menschen Ansprechpartner*in für Kund*innen, Kolleg*innen und Arbeitgeber*innen Ihr Profil Dem gelebte Unternehmenswerte und Teamspirit genau so wichtig sind wie Professionalität und Zielorientierung! Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit (z.B. Diplom, Bachelor, Master, Magister Artium) Oder ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Pädagogik mit einer einjährigen Berufserfahrung in der Beratung von arbeitssuchenden Menschen Freude an und Erfahrung in der Durchführung von Einzelcoachings Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten im persönlichen Gespräch und im Schriftverkehr Eigeninitiative und Kreativität Toleranz gegenüber vielfältigen Lebensentwürfen und somit die Fähigkeit, Ihren unterschiedlichen Kund*innen jeweils auf Augenhöhe zu begegnen Unser Angebot Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer inspirierenden Unternehmenskultur Eine wertschätzende Führung und intensive Feedback-Kultur - weil wir wissen, dass wir zusammen mehr erreichen können Einen maßgeschneiderten und strukturierten Einarbeitungsprozess Lebendigkeit und kein Schema F Employee Assistance Program (EAP) Hier Bewerben Muriel Meignan, unsere People & Culture Referentin, steht Ihnen bei Rückfragen gerne telefonisch unter 0911-21667-174 zur Verfügung. Weitere Informationen über Ingeus finden Sie unter www.ingeus.de
Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master- Abschlüsse in Technik und Wirtschaft. Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für den Betrieb der bibliothekspezifischen Softwaresysteme, insbesondere des Cloud-Bibliothekssystems ExLibris ALMA Sie sind der/die Projektmanager:in für künftige Softwareprojekte der Bibliothek Sie kümmern sich federführend um die Realisierung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu anderen IT-Anwendungen der Hochschule, beispielsweise zu Moodle oder künftig zu SAP Sie vernetzen sich mit den anderen Serviceeinheiten des Dez. III und der Hochschule Ruhr West insgesamt und entwickeln gemeinsame Ideen und Projekte Die Schulung und Unterweisung der Mitarbeiter:innen der Bibliothek, des Dezernat III sowie der Studierenden in die Bedienung der entsprechenden Systeme (Multiplikatorfunktion) gehört ebenfalls zu ihren Aufgaben. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossene Hochschulstudium (Bachelor/ Diplom) im Bereich Bibliotheks- und Informationswissenschaft, alternativ über einen Abschluss im Bereich Technik/Informatik mit nachgewiesener, einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Bibliothek/Information oder eine sonstige vergleichbare Qualifikation mit einschlägigen Kenntnissen und Erfahrungen im Tätigkeitsfeld. Die langjährige Berufserfahrung in einem anverwandten Bereich wäre wünschenswert Durch Ihre sehr guten IT-Kenntnisse, optimalerweise mit Erfahrungen im Bereich von Cloud-Software, können Sie die Bedarfe an der HRW schnell erkennen und bedienen. Ihre herausragende Kommunikationsfähigkeit unterstützt Sie dabei effektiv mit verschiedenen Teams in der gesamten Hochschule zusammenzuarbeiten. Ihr ausgeprägtes Interesse an aktuellen und zukünftigen Entwicklungen im Bereich bibliothekarischer sowie weiterer Software und zugehöriger Services (z.B. KI-Systeme und Dienste) und die uneingeschränkte Bereitschaft, sich in entsprechenden Projekten aktiv einzubringen macht Sie zum internen Innovator. Unser Angebot Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes) Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad) Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür Vergünstigtes Job-Ticket (1000/2000/Youngticket) Hier Bewerben Sören Niehäuser Leitung Hochschulbibliothek Telefon: 0208 882 54-240 Kira Robrecht Personalservice Telefon: 0208 882 54-5389 Simone Krost Zentrale Gleichstellung Telefon: 0208 882 54-740
Einleitung Wir sind ein dynamisches, vollständig remote arbeitendes Team mit Sitz in Berlin-Friedrichshain. Als erfahrene Unternehmer:innen und Online-Marketing-Expert:innen haben wir bereits mehrere Unternehmen erfolgreich gegründet. Unsere Leidenschaft liegt darin, Menschen durch innovative Technologien und kreative Lösungen die digitale Welt näherzubringen. Was dich erwartet: Praxisnahes Lernen: Übernimm von Anfang an eigene Projekte und arbeite mit modernsten Tools im Bereich KI, Automatisierung und Sales Funnels. Einblicke ins Startup-Leben: Arbeite in einem jungen, dynamischen Team mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum. Karriereboost: Lege mit tiefen Einblicken in digitale Sales-Prozesse und Automatisierungsstrategien den Grundstein für deine berufliche Zukunft. Eckdaten: Dauer: 6 Monate (Pflichtpraktikum) mit Option auf Übernahme als Werkstudenten:in Ort: 100% Home Office Start: Ab sofort Aufgaben Vertrieb unserer Premium-Weiterbildungsangebote: Unterstütze unser Verkaufsteam aktiv bei der Kundenakquise, führe Verkaufsgespräche und betreue unsere Kund:innen während des gesamten Verkaufsprozesses. Arbeite eng mit den Gründer:innen zusammen und lerne direkt von erfahrenen Profis. Automatisierung von Vertriebsprozessen: Als KI-getriebenes Unternehmen automatisieren wir unsere Vertriebsprozesse. Du erhältst Einblicke in moderne Automatisierungstechnologien und hilfst dabei, effiziente Sales-Funnels und CRM-Systeme zu optimieren. Eigenverantwortliche Projekte: Übernimm eigene Projekte mit hoher Verantwortung. Bringe deine Ideen ein und setze sie um, um unsere Verkaufsstrategien weiterzuentwickeln und zu verbessern. Qualifikation Motivation und Lernbereitschaft: Du bist wissbegierig und möchtest Neues lernen. Wir freuen uns darauf, unser Wissen mit dir zu teilen. Interesse am digitalen Vertrieb und Automatisierung: Du begeisterst dich für den Verkauf digitaler Produkte und die Automatisierung von Vertriebsprozessen. Eigenverantwortliches Arbeiten: Du kannst gewissenhaft und ergebnisorientiert aus dem Home Office arbeiten und hast Lust, eigene Projekte zu übernehmen. Verfügbarkeit: Du bist für 6 Monate im Rahmen eines Pflichtpraktikums verfügbar. Studierendenstatus: Du bist aktuell in einem Bachelor- oder Masterstudium eingeschrieben. Sprachkenntnisse: Deutsch ist deine Muttersprache, und du kommunizierst sicher schriftlich und mündlich. Selbstorganisation: Du kannst dich gut selbst organisieren, da wir 100% remote arbeiten. Technische Affinität: Du hast Interesse an Automatisierung und bringst technische Affinität mit. Erfahrung im Vertrieb: Erfahrung oder starkes Interesse im Bereich Sales ist ein Pluspunkt, aber kein Muss. Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und kannst Prioritäten setzen. Benefits Remote-Arbeit: Genieße die Freiheit, von überall aus zu arbeiten. Verantwortung & Ownership: Arbeite auf Augenhöhe und übernimm von Anfang an Verantwortung. Persönliches und berufliches Wachstum: Wir unterstützen deine Entwicklung mit intensivem Onboarding, regelmäßigem Feedback und Trainings. Familiäres Team: Werde Teil eines jungen, dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und einer entspannten Arbeitsatmosphäre. Vergütung: 500 - 2.000 € pro Monat (fix und variabel) Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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Ihr Arbeitgeber ist ein staatlich anerkanntes berufliches Gymnasium mit dem Schwerpunkt Wirtschaft. Diese seit 60 Jahren bestehende, bewusst kleine Schule mit ihren gerade einmal 80 Schüler:innen, steht für einen guten Kontakt zwischen Lehrkräften und Schüler:innen. Bezogen auf das Abiturergebnis gehört das Gymnasium seit Jahren zu den besten der Region. Eine angenehme, fast erwachsene Schülerschaft, gute Ausstattung auch im technischen Bereich, die langfristige Verweildauer der Kollegen:innen sowie zahlreiche praxisnahe Projekte sind weitere Kennzeichen dieser schönen Schule. Ihre Aufgaben Neben Ihren unterrichtlichen Verpflichtungen nehmen Sie aufgrund der kleinen Schulgröße an wenigen, aber effizienten Konferenzen und Teamsitzungen aktiv teil. Gerne begleiten Sie Ihre Schüler:innen auch bei Praktika sowie auf gelegentlichen Klassenfahrten und engagieren sich bei Interesse in bestehenden Projekten. Die Schule bietet Ihnen eine unbefristete Festanstellung in Teil- oder Vollzeit (bei Teilzeit mindestens 50%), eine auch für Berufsanfänger:innen gehobene Vergütung zzgl. eines 13. Monatsgehalts und Urlaubsgeld, ein auf 24 Wochenstunden reduziertes Unterrichtsdeputat, kleine Klassen, auf Wunsch einen freien Tag pro Woche und keine Präsenzpflicht außerhalb des Unterrichts oder in den Ferien, reinen Oberstufenunterricht, eine bildungsnahe Schülerschaft mit gutem Sozialverhalten, kurze Entscheidungswege, ein ausgezeichnetes Betriebsklima und eine kooperative, zugängliche Schulleitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Platz für eigene Ideen. Die Schule wünscht sich von Ihnen ein 2. Staatsexamen für die Sekundarstufe II oder eine im Land Hessen als gleichwertig anerkannte Lehrbefähigung (z. B. Master of Education, DDR-Diplom), die Fakultas für die Fächer Deutsch und Geschichte bzw. PoWi für die Sekundarstufe II, pädagogisches Gespür und Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen. Die Beschäftigung verbeamteter Lehrkräfte ist grundsätzlich möglich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 278D, bitte ausschließlich an LehrCare, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Ilsa Schäfer gerne zur Verfügung.
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