Das Seniorenzentrum Breberen ist das Mutterhaus der HEINRICHS GRUPPE. Hier legten Karin und Johannes Heinrichs 1993 den Grundstein für den Erfolg ihres Familienunternehmens. Das "SZB Breberen" liegt in attraktiver Lage im Gangelter Ortsteil Breberen. Von der Kreuzung Altenburgstraße/Waldfeuchter Straße haben unsere Bewohner und Bewohnerinnen die Möglichkeit, zum Dorfplatz zu spazieren oder das Leben im Ort vom Fenster aus zu verfolgen.DEINE AUFGABEN: Du unterstützt bei der individuellen, ganzheitlichen Grund- und Behandlungspflege nach den Bedürfnissen unserer Bewohner Die motivierende und aktivierende Tagesgestaltung planst dugemeinsam mit den Pflegefachkräften Du hilfst unterstützend bei der Dokumentation des Pflegeprozesses mit WAS WIR DIR BIETEN: Einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Unternehmensgruppe Eine attraktive Vergütung Urlaubsgeld Bonuszahlung zur Weihnachtszeit Zusatzzahlungen Betriebliche Altersvorsorge Zeitliche Flexibilität Abwechslungsreiche Aufgaben Möglichkeit der Weiterentwicklung Ein tolles, bunt gemischtes Team Flache Hierarchien Bereitschaft Mitarbeiteranregungen umzusetzen Strukturierte Einarbeitung Wertschätzung für jede/n Einzelne/n Gratis-Massagen Jobrad-Leasing Team-Events Obst und Getränke Vorteilsprogramm "corporate benefits"
Du bist interessiert an der Stelle als Junior SAP Integration Specialist (m/w/d) bei QUIBIQ Hamburg GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Wir zählen zu den führenden Microsoft-Partnern für Integrationslösungen in Deutschland. Mit uns kannst Du Systeme, Prozesse und Menschen innovativ miteinander verbinden. Wir arbeiten fair, verantwortungsvoll, integrativ und nachhaltig. Wir haben Freude daran mit unseren Kunden optimale Resultate zu erzielen. Mit uns bist Du immer einen Schritt voraus, ob aus technologischer Sicht oder in Bezug auf neue, teamorientierte Arbeitsformen. Tätigkeiten Konzeption und Entwicklung von Integrationslösungen mit Azure Integration Services und mit SAP Integration Suite Optimierung und Automatisierung bestehender Lösungen Gestaltung und Aufbau anspruchsvoller geschäftskritischer Systeme Anforderungen Das wünschen wir uns von Dir: Du hast Teamgeist und arbeitest eigenverantwortlich. Dir liegt eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise am Herzen. Du hast Erfahrung mit SAP und kennst SAP-Integration (SAP PI/PO, SAP Integration Suite). Du hast Lust, dich in das Kombinationsthema SAP und Azure einzuarbeiten. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder entsprechende praktische Erfahrung. Du hast ein hohes Interesse an innovativen und smarten Lösungen. ➕ Idealerweise: Erfahrungen mit C#, Visual Studio, BizTalk, EAI, EDI, IOT, hybride Integration, Azure Integration. Erfahrung im Umgang mit Scrum oder anderen agilen Arbeitsmethoden. Team Unser junges und junggebliebenes Team setzt sich aktuell aus 40 Entwickler:innen, vom Azubi /Duali über den Junior Developer bis zum Senior Architekten und Projektmaneger:innen IT zusammen. Wir haben 2 Geschäftsführer und 5 Office-Mitarbeiter:innen, die sich um alles kümmern was nicht IT ist. Wir sind ein Team mit sehr flachen Hierarchien, ausgesprochen flexiblen und guten Arbeitsbedingungen. Wir lernen gerne Neues, sind innovativ und arbeiten qualitativ hochwertig. Wir haben immer ein offenes Ohr für alle Ideen, Bedarfe sowie Anliegen und freuen uns über aktive Beteiligung am Unternehmen. Bewerbungsprozess Fachgespräch & ggf. technischer Test remote via Teams, ca. 60 min. mit Entwickler:in/Architekt:in. Gespräch vor Ort, ca. 1,5 Stunden mit Geschäftsführer, Entwickler:in/Architekt:in, Personalmanagerin. Vertragsvorschlagsgespräch remote via Teams, ca. 30 min. mit Personalmanagerin. Über das Unternehmen Seit 2021 sind wir wiederholt als Great Place to Work zertifiziert und in 2023 wurden wir mit dem Familiensiegel ausgezeichnet. Direkt an der Elbe, mit Wind um der Nase und Wasser im Blick oder ganz zentral in Bremen mit Blick in die Wallanlagen, sind wir ein Team aus Entwickler:innen, die sich als Bindeglied zwischen verschiedensten Organisationen, Systemen, Prozessen und Menschen verstehen. Dabei suchen wir nach den besten Lösungen für unsere Kunden. Unsere Aufgaben und Projekte gestalten sich vielfältig und fordern täglich neue Denk- und Herangehensweisen. Ein Gleichgewicht aus Kundenzufriedenheit, eleganten Lösungen und hoher Effektivität ist uns dabei sehr wichtig. Das schätzen unsere Kunden und Projektpartner:innen ganz besonders: Wir leben eine offene Kommunikation und eine gemeinsame Planung, Entwicklung und Integration von passenden Lösungen. Ein nachhaltiges Ergebnis zählt für uns mehr, als die schnellsten Lösungen. Für uns stehen Teamgeist, Kommunikation und die gegenseitige Unterstützung im Vordergrund, um unsere Lösungen zur Verbindung von Systemen, Prozessen und Menschen zu entwickeln. Dafür brauchen wir die Kreativität und Verlässlichkeit jedes Teammitglieds. Es ist uns daher wichtig, dass jede:r Einzelne im Team wahrgenommen und gefördert wird. Dabei setzen wir auf Vielfalt und fördern aktiv die Karriereentwicklung von Frauen.
Wir suchen Dich ab sofort als Pädagogen (m/w/d) - Pädagogische Fachkraft! Nach Berücksichtigung der Landesgesetze, können neben Erziehern unter gewissen Voraussetzungen auch weitere akademische und nicht - akademische Fachkräfte in Funktion als pädagogische Fachkraft in Kindertagesstätten tätig werden. Unsere pluss - Punkte: Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen Integration in ein tolles Team & Unterstützung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Anspruchsvolle und vielseitige Einsätze in wohnortsnähe Garantierte planbare Freizeit, kein Einspringen und sichere Urlaubsplanung nach individueller Absprache Fahrtkostenbeteiligung bzw. Option auf einen Firmenwagen inkl. Tankkarte zur Sicherstellung der Mobilität Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie, kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Vorstellungsgespräche sowohl bei uns als auch in Deinem Lieblingscafé / Teams / möglich Anteilige Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten möglich Mitarbeiterprämien und viele finanzielle Sonderleistungen Mitarbeiterangebote (z.B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u.v.m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Auf Wunsch: Überregionale Einsätze möglich Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als Pädagogische Fachkraft: Du bist Pädagoge (m/w/d) mit einem Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Du hast Freude an der eigenständigen Arbeit in der Bildung, Erziehung und Betreuung Du begegnest den Menschen um Dich herum stets auf Augenhöhe, unterstützt Deine Schützlinge bei Bedarf und findest gemeinsam mit ihnen Lösungen Du kannst Dich auf besonderen Förderbedarf einstellen Du bringst die Fähigkeit mit, Dich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0761 / 15 15 69 00 oder per E-Mail: bewerbung-freiburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Derzeit suche ich im Auftrag eines Mandanten nach Verstärkung in der IT-Infrastruktur. Das Unternehmen besteht seit knapp 40 Jahren und agiert schwerpunktmäßig in der Healthcare-Branche. Es bestehen verschiedene Standorte im gesamten Bundesgebiet, die miteinander vernetzt sind. Das Unternehmen betreibt an den Standorten eigene Gesundheits- & Bildungszentren, sodass Aus-, Fort- und Weiterbildung der Mitarbeitenden auf höchstem Niveau garantiert sind. Aufgaben Administration, Support und Weiterentwicklung der microsoftbasierten Server-Landschaft und der unternehmensspezifischen Software Sicherstellung der Funktionalität und der Verfügbarkeit von IT-gestützten Prozessen im Unternehmen Unterstützen der Kollegen (m/w/d) im 1st & 2nd Level Support Verwaltung und Wartung von Schnittstellen zwischen unternehmenseigenen und externen Systemen Einrichten von Benutzerkonten und Verwalten der Zugriffsrechte Profil Idealerweise eine Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Informatik (kein Muss) Eigenverantwortliche, strukturierte und problemlösungsorientierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse im Bereich Windows-Clients, sowie Servern Erfahrung im IT-Support (1st & 2nd Level) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift (ca. C1 Niveau) Wir bieten Ein sicherer Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche Unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten, sowie Homeoffice-Möglichkeit Weitreichende Benefits (Firmenrad, exklusive Rabatte bei Top-Marken, Jobticket, bAV, uvm.) Maßgeschneidertes Weiterbildungsprogramm 30 Tage Jahresurlaub + freier Tag an Ihrem Geburtstag Weitreichende Gesundheitsbenefits (Privatpatientenstatus für Sie & Angehörige, etc.) Contact Bei Fragen wenden Sie sich bitte jederzeit persönlich an: Jonas Rosenstein Mail: jonas.rosenstein(at)falkengroup.de Tel.: +49 89 4444 3490-5. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung im Bereich Logistik mit klaren Prozessen und abwechslungsreichen Aufgaben? Sie arbeiten gerne strukturiert, behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und bringen Organisationstalent mit? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für eines unserer Kundenunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) in der Logistik, der mit Sorgfalt und Verlässlichkeit zur optimalen Steuerung und Abwicklung logistischer Prozesse beiträgt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrem aktuellen Lebenslauf! Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Kommunikation, Koordination und Terminierung der Druckpartner, Spediteure und Kunden Sie sind zuständig für die Planung, Disposition und Überwachung von Transporten, die Erstellung von Lieferscheinen und Versandpapieren sowie die Nachverfolgung von Reklamationen Sie beauftragen Sonderfahrten mit Einsatz der Speditionspartner und unterstützen Projekte und Sonderaufgaben Sie verfügen über gute Kenntnisse in Transportprozessen Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Transport/Logistik Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und in SAP Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse Sie verfügen über eine hohe Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und schnelle Auffassungsgabe Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus Ihre Benefits Moderne Arbeitsausstattung: Sie erhalten eine zeitgemäße technische Ausstattung, um effizient arbeiten zu können Home-Office: Ein Teil Ihrer Arbeit kann von zu Hause aus erledigt werden, um Ihnen mehr Flexibilität und Komfort zu bieten Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, um für Ihre Zukunft abgesichert zu sein Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elaine Mendoza frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194008
Ihre Aufgaben Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter zum Arbeits- und Brandschutz Ansprechpartner für externe Dienstleister und Behörden in den Bereichen Arbeitssicherheit und Umweltschutz Konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung des Arbeitsschutzmanagement-Systems Konzeption, Organisation und Durchführung von fachspezifischen Unterweisungen und Schulungen Unterstützung bei der Gestaltung technischer und organisatorischer Arbeitsbedingungen unter Berücksichtigung rechtl. Anforderungen Untersuchung von Arbeitsunfällen und Entwicklung von Präventionsmaßnahmen Ihr Profil Studium, Techniker oder Meister im Bereich Maschinenbau o. ä. Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit mit mehrjähriger Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Projektmanagement Hohe Eigeninitiative, gute analytische Fähigkeiten sowie Beratungs- und Konfliktlösungskompetenz Unser Angebot Kantine Teamevents Dienstfahrrad Firmenfitness Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung Hier Bewerben GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG Hunteburger Str. 32 49401 Damme Www.grimme-karriere.com
Im Dresden wartet eine spannende Herausforderung auf Sie: Als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Direktvermittlung haben Sie die Chance, in einem modernen, engagierten Team die Finanzwelt aktiv mitzugestalten. Hier trifft Präzision auf Leidenschaft, Teamgeist auf fachliche Tiefe – und Ihre Expertise ist gefragt, um finanzielle Prozesse auf höchstem Niveau mitzugestalten. Ein Unternehmen mit klaren Werten, Entwicklungsmöglichkeiten und einem echten Herz für Buchhaltung freut sich auf Ihre Verstärkung. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Stärken dorthin, wo sie Wirkung zeigen! Ihre Aufgaben Erstellen und Analysieren der Bilanz und Gewinn- und Verlustrechnungen Durchführung der laufenden Buchführung und Abschlüsse nach HGB Erstellung von Berichten und Finanzanalysen zur Unterstützung von Managemententscheidungen Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern zur Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen Unterstützung bei der Verbesserung interner Kontrollmechanismen und Prozesse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder Finanzwesen Mehrjährige Berufserfahrung als Bilanzbuchhalter/in oder vergleichbare Position Fundierte Kenntnisse der deutschen Rechnungslegungsstandards (HGB) Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit, um effektiv mit Kollegen zu arbeiten Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag, der langfristige Sicherheit und Stabilität bietet Abwechslungsreiche Aufgaben, die Vielfalt und neue Herausforderungen mit sich bringen Wettbewerbsfähiges Gehalt, das Ihre Erfahrung und Fähigkeiten berücksichtigt Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Besuch relevanter Fortbildungen Kollegen, die Teamarbeit und Unterstützung bei jedem Schritt schätzen Ein Büro im Zentrum Dresdens, das sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar ist Flexible Arbeitszeiten, die eine bessere Work-Life-Balance ermöglichen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Cora Braun dresden-finance@dis-ag.com DIS AG Finance An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391042
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Reisekostenmanagement: Du bist Vorantreiberin oder Vorantreiber der digitalen Transformation unserer Kunden im Personalbereich, ob Greenfield oder System-Update – du nimmst jede Challenge an. Projektarbeit: Du designst, optimierst und implementierst SAP-Concur-Softwarelösungen passgenau für die Bedürfnisse unserer Kundschaft. Nah am Kunden: Du berätst, begleitest und bist die erste Ansprechperson bei allen Fragen zur Implementierung. Hands on: Dabei entwickelst du dich auch fachübergreifend weiter und bringst deine eigenen Ideen und Interessen mit ein. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein Studium im MINT- oder BWL-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für die Rolle. SAP-Know-how: Du besitzt fundierte Berufserfahrung in der Konzeption und Implementierung des Travel & Expense-Systems SAP Concur und/oder SAP On-Premise. Projekt-Skills: Du hast idealerweise schon (Teil-)Projektleitungen übernommen und diese erfolgreich umgesetzt. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über uns Im Auftrag eines innovativen Unternehmens sind wir derzeit auf der Suche nach einem SAP IS-U Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung. Unser Partner ist der Experte, wenn es um innovative Digitalisierungslösungen und Transformationsprojekte geht und bietet eine umfassende Expertise und herausragendes Know-how im SAP-Umfeld. Das Unternehmen beeindruckt nicht nur durch fachliche Kompetenz und Begeisterung für neue Technologien, sondern wurde auch mehrfach als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet. Werden Sie Teil dieser Top-Company, arbeiten Sie am Puls der Zeit und profitieren Sie von erstklassigen und spannenden Möglichkeiten. Aufgaben Erfassen und Analysieren der Geschäftsanforderungen Anpassungen der SAP-Systemlandschaft mittels Customizing Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Erweiterungen Technische Beratung sowie Schulung von Endanwendern Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP IS-U Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4 HANA Wir bieten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage zzgl. Sonderurlaub Betriebliche Altersvorsorge Workation: EU + Türkei für 90 Tage Job-Rad Firmenwagen Versicherungspakete Bezuschusste Fitnessangebote Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes IT-Equipment Teamevents Möglichkeit auf Sabbatical Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-06-10057
Einleitung Unser Auftraggeber ist ein weltweit führender Hersteller hochwertiger Komponenten für Elektrofahrzeuge, Wechselstromgeneratoren und Starter. Zur Sicherung und Weiterentwicklung des Unternehmenserfolgs suchen wir ab sofort einen engagierten Elektroingenieur (m/w/d) Bereich Betriebstechnik Standort in Nordhessen Aufgaben Aufbau, Umbau und Inbetriebnahme verschiedener Produktionsanlagen Modernisierung bestehender Anlagen, Planung und Leitung von Verbesserungsprojekten Elektrotechnische Planung einschließlich Erstellung von Ausschreibungsunterlagen Definition und Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen Erarbeitung und Entwicklung von technischen Standards für die Umsetzung von Qualitätsanforderungen in der Planungsphase Projektdurchführung unter Beachtung der einschlägigen technischen Regeln, Vorschriften und Gesetzen Schwachstellenanalyse und Durchführung von entsprechenden Prüfungen nach Vorschriften und Gesetzen Unterstützung und Erstellung von Wartungs- und Instandhaltungsplänen für neue Anlagen Management von externen Dienstleistungen zur Planungsunterstützung Implementierung der internen Sicherheitskultur bereits in der Planungsphase Programmierung von SPS-Steuerungen zur Anbindung von ERP- und Prüfsystemen Retrofit Service und Bauteileänderungen an Produktionsanlagen unter Berücksichtigung der Gesamtlage Qualifikation Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Elektrotechnik o.ä.) oder vergleichbare Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich Technische Kenntnisse in der Elektrotechnik und Automatisierung von Niederspannungsschaltanlagen Idealerweise eine Fachausbildung in der Steuerungstechnik z.B. Beckhoff Twincat 2 & 3 Kenntnisse in der Zeichnungserstellung im Bereich Schaltschrankbau Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und eine strukturelle Arbeitsweise Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein gepaart mit Sorgfalt und Zuverlässigkeit Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden, internationalen Unternehmen mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und teilweise mobiles Arbeiten Flache Entscheidungshierarchien Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Projekt-Team GmbH unterstützt seit 1998 bundesweit erfolgreiche Unternehmen in der Suche und Auswahl von qualifiziertem Personal und Führungskräften. Ihre Anstellung erfolgt direkt bei unseren Kunden. Unser Service ist für Bewerber kostenfrei. Ihre Bewerbung nehmen wir bevorzugt per E-Mail entgegen (max. 10MB). Herr Christian Güse wird nach Erhalt telefonisch Kontakt mit Ihnen aufnehmen. Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter 0441-390 133-27. Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu. Projekt-Team GmbH – Personalberatung Christian Güse Donnerschweer Str. 4 D-26123 Oldenburg Tel.: +49 (0) 441 390 133-27
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