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Operativer Einkäufer (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 52064, Aachen, DE

Operativer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-213385 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines Unternehmens im Raum Aachen suchen wir Sie als Operativen Einkäufer (m/w/d). Operativer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Flache Hierarchien Vielfältige Aufgaben Zusammenarbeit in einem teamorientierten Umfeld Moderner Arbeitsplatz Ihre Aufgaben: Durchführung operativer Einkaufsaktivitäten unter Berücksichtigung der Unternehmensrichtlinien und Budgetvorgaben Beschaffung von Materialien, Dienstleistungen und Ausrüstungen Teilnahme an Lieferantengesprächen, Teammeetings und Schulungen Liefermanagement Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im operativen Einkauf von Vorteil Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Paket Interesse und Freude am Kontakt mit Lieferanten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (0 Stunden/Woche) Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Keller (Tel +49 (0) 241 515759-16 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213385 per E-Mail an: bewerbung.aachen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Aachen Karmeliterstraße 6 52064 Aachen

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Korian Holding GmbH - 53840, Troisdorf, DE

Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele. Umsetzung des Pflegekonzepts Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian "Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Assistenzarzt Neurologie (m/w/d) in Rendsburg

Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE, 24768 Rendsburg - 89520, Heidenheim, DE

Herzlich willkommen Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Unsere Neurologie sichert die akutneurologische Versorgung der Region bis zur Eckernförder Bucht und behandelt jährlich rund 3.000 Patient:innen. Auf unserer überregional zertifizierten Stroke-Unit mit Normalstation und neuro-geriatrischen Betten versorgen wir das gesamte Spektrum neurologischer Akuterkrankungen. Als Teil des Neuro-Zentrums arbeiten wir eng mit der Neurochirurgie sowie dem Institut für Radiologie und Neuroradiologie zusammen, das alle interventionellen Verfahren – einschließlich Thrombektomien und Aneurysma-Coiling – auf höchstem Niveau durchführt. Zudem kooperieren wir intensiv mit der Gefäßchirurgie und der neuen interdisziplinären Intensivstation. Sie möchten Ihr Wissen in der Neurologie vertiefen und von erfahrenen Tutor:innen lernen? In unserer interdisziplinären Abteilung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, fundierte Kenntnisse in der Diagnostik und Therapie neurologischer Erkrankungen zu erwerben – mit individueller Begleitung und in einem kollegialen Umfeld. Werden Sie Teil unseres Teams als Assistenzarzt (m/w/d) in der Neurologie in Teilzeit (20–30 Stunden) und gestalten Sie Ihre fachliche Entwicklung aktiv mit! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen Vielseitige Patientenversorgung: Als Teil eines interdisziplinären Teams übernehmen Sie die ambulante und stationäre Betreuung neurologischer Patient:innen in der Zentralen Notaufnahme, auf der neurologischen Normalstation und der Stroke Unit. Praxisnahe Weiterbildung: Unter Anleitung erfahrener Kolleg:innen führen Sie diagnostische und therapeutische Maßnahmen entsprechend Ihres Weiterbildungsstandes durch und vertiefen kontinuierlich Ihre Fachkenntnisse. Qualitätsmanagement & Prozesse: Sie tragen aktiv zur Qualitätssicherung bei und gewährleisten insbesondere einen strukturierten und hochwertigen Patientenaufnahme- und Entlassprozess. Ihr Profil – Das wünschen wir uns Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit deutscher Approbation. Im Optimalfall haben Sie Interesse an Weiterbildungen in Spezialgebiete – wir unterstützen und fördern Sie dabei aktiv. Sie schätzen eine offene Kommunikation und haben Freude daran, anspruchsvolle medizinische Aufgaben als Teil eines multiprofessionellen Behandlungsteams zu bewältigen. Neben einem empathischen und wertschätzenden Auftreten runden Teamgeist und Eigeninitiative Ihr Profil ab. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen Erstklassige Facharztweiterbildung : Strukturiert, fundiert und praxisnah im gesamten Spektrum der Akutneurologie – inklusive Funktionsdiagnostik und intensivmedizinischer Kenntnisse. Wir bieten die volle 4-jährige Weiterbildungsermächtigung für Neurologie sowie Zusatzqualifikationen in spezieller Schmerztherapie, neurologischem Ultraschall (DEGUM) und EEG (DGKN). Interprofessionelle Zusammenarbeit und Fortbildung haben bei uns einen hohen Stellenwert, die Rotation in Funktionsbereiche startet direkt nach der Einarbeitung. Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, 5-Tage-Woche, wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereiten Kolleg: innen, transparentes Weiterbildungs-Curriculum; Einarbeitungszeit unter Oberärztlicher Betreuung. Faire Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit attraktiven Zulagen, 31 Tage Urlaub und Sonderurlaube. Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte "Corporate Benefits" bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote. Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten. pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events. Das Beste kommt zum Schluss: Wir bieten ein attraktives Dienstprogramm: die Rotation in die Funktionsbereiche (eine Woche jeden Monat!) beginnt bereits nach der Einarbeitung, auch in die hiesige Psychiatrie kann rotiert werden. Kontakt

Oberarzt Psychosomatik und Psychotherapie (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit

Klinik, Prien am Chiemsee, Bayern, DE, 83209 - 97292, Holzkirchen, DE

Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Wir wachsen weiter - für unsere Standorte in Prien am Chiemsee und Rosenheim suchen wir Oberärztinnen / Oberärzte für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und/oder für Psychiatrie und Psychotherapie in Voll- oder Teilzeit. Sie supervidieren Therapien und engagieren sich in der Fort- und Weiterbildung von Ärztinnen und Ärzten, Psychologinnen und Psychologen sowie Angehörigen anderer Berufsgruppen. Sie wirken an der Weiterentwicklung sowohl der Therapiekonzepte als auch an der Gestaltung interner Prozesse mit. Sie haben die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Arbeit und aktiver Teilnahme an Kongressen mit nationaler und internationaler Beteiligung. Sie sind Fachärztin/Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und/oder für Psychiatrie und Psychotherapie. Sie haben Freude an konzeptioneller Arbeit und der Weiterentwicklung von Therapiekonzepten. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Modernes Arbeiten mit der Möglichkeit zu Vollzeit- und Teilzeitarbeit, mit wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen Attraktive Vergütung, Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte "Corporate Benefits" bei namhaften Herstellern, Sport- und Gesundheitsangebote Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame saisonale Events, Unterstützung mit Einführungstagen und einem sehr strukturierten Einarbeitungsprogramm beim Start in Ihre neue Tätigkeit Das Beste kommt zum Schluss : Sie erhalten zusätzlich ein variables Gehalt, ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschland-Ticket als Jobticket, Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie, wenn verfügbar, die Möglichkeit, ein Mitarbeiterzimmer für den Übergang anzumieten. Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee

Erzieher / Erzieherin (m/w/d) - Eintrittsprämie 2.000 €

Live Soziale Chancen e. V. - 66620, Nonnweiler, DE

Wir betreuen in unseren Wohngruppen seit fast 30 Jahren Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit sehr intensivem Betreuungs- und Förderbedarf. Die Wohngruppen sind mit jeweils 6 Plätzen klein und überschaubar, so dass ein intensives, am jeweiligen jungen Menschen und seinem Bedarf ausgerichtetes Betreuungsangebot gestaltet werden kann. Entsprechend vielfältig sind unsere pädagogischen und therapeutischen Angebote. Um die jungen Menschen gut begleiten zu können und die Qualität unserer Arbeit zu sichern, möchten wir unser Team in Braunshausen erweitern und suchen daher 2 neue Mitarbeitende (staatl. anerk. Erzieher / Erzieherin (m/w/d)) Der Stellenumfang sollte jeweils mind. 75% (und kann bis 100%) betragen. Bei entsprechendem Interesse und Eignung kann eine 75%-Stelle auch mit anderen Aufgaben (bspw. SPFH) ergänzt werden. Für die Besetzung der aktuellen Stellen wird eine Eintrittsprämie von 2.000 € (brutto und für eine Vollstelle und mind. einem Jahr Betriebszugehörigkeit) gezahlt. Ihre Aufgaben Mitarbeit im pädagogischen Dienst der Wohngruppe Alltagsbegleitung und individuelle Förderung der Kinder/Jugendlichen Ihr Profil Sie verfügen über eine formale pädagogische Qualifikation (oder erwerben diese gerade) Sie stehen mit beiden Beinen im Leben und sind sicher im Umgang mit Menschen unterschiedlichster Art Sie arbeiten gern und aktiv im Team wie auch eigenverantwortlich und selbständig Sie haben eigene Vorstellungen zur Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes Sie bringen eigene Ideen und Interessen in die gemeinsame Gestaltung der Arbeit ein und interessieren sich auch für de Ideen der anderen Sie betreiben kreativ die Entwicklung des gemeinsamen Ganzen mit Sie mögen Menschen, auch wenn diese schwierigste persönliche Fragestellungen mitbringen Sie wollen Ihre eigenen Ideen und Interessen einbringen Sie wollen eine erfüllende Arbeit haben Zudem suchen wir Menschen mit demokratischer Grundhaltung, humanistischem, ressourcenorientierten und ganzheitlichem Menschenbild, solidem Fachwissen und eigenständigem Denken, kollegialer Arbeitseinstellung und Interesse an Herausforderungen und persönlicher Entwicklung. Wir bieten Ihnen Wir sind ein gemeinnütziger Träger und bieten - neben flacher Hierarchie und freundlich-familiärem Arbeitsklima - viel Raum für die persönliche Entwicklung und eigene Ideen, interne Weiterbildungen und Supervision, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung (soweit möglich) im Rahmen der in der Heimerziehung üblichen Schichtdienstplanungen, interessante interne Fortbildungen und Förderung von externen Fortbildungen nach Absprache, betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil, Preisnachlässe über die paritätischen Rahmenverträge, das Gehalt wird in Anlehnung an TVÖD Bund inkl. tarifspezifischer Zulagen gestaltet. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nähere Informationen zum Träger und den WG finden Sie unter www.live-soziale-chancen.de und www.bine.fas.de und www.highlive.org. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter 01715266488 zur Verfügung.

SAP Job als BW/4 HANA Spezialist (m/w/x) in Stuttgart mit bis zu 100% Homeoffice Option | Baden-Würt

duerenhoff GmbH - 70499, Stuttgart, DE

Freuen Sie sich auf einen ausgezeichneten Arbeitgeber mit modernster Technologie im SAP Umfeld. Im Süden von Stuttgart erwartet Sie als SAP BW/4 HANA Berater (m/w/x) ein renommiertes Unternehmen mit anspruchsvollen Projekten in einer modernen SAP Landschaft. Als Teil des SAP Expertenteams bringen Sie Ihr SAP Know-how gewinnbringend ein und profitieren von einer Unternehmenskultur, die Freiraum für Kreativität, Selbstständigkeit und Eigenverantwortung bietet. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Gleitzeitarbeitssystem, damit Sie Ihr Berufs- und Privatleben zeitlich optimal gestalten können Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein Jobticket Option auf bis zu 100% Homeoffice, auch nach Corona garantiert durch eine entsprechende Betriebsvereinbarung Offene Arbeitsatmosphäre zur Ideen-Gewinnung zusammen mit Ihrem Team mit viel Gestaltungsspielraum in modernen Büroräumlichkeiten Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Planen, Realisieren und Einführen von Projekten (Implementierungen, Roll-Outs oder Migrationen) im SAP BW / BI bzw. BW/4 HANA Umfeld Konzeptionieren, Entwickeln, Implementieren, Testen und Dokumentieren verschiedenster Anwendungen im Bereich SAP BW / BI Weiterentwickeln und Optimieren der bereits eingesetzten SAP HANA Lösung sowie Durchführen von Analysen bzgl. der zukünftigen IT-Ausrichtung unter Einbeziehung neuester SAP Technologien (bspw. Cloud, Mobile BI) Kompetenter, technischer Ansprechpartner hinsichtlich neuer Funktionalitäten im SAP BW Umfeld sowie Support und Schulen der Anwender Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job (Mehrjährige) Berufserfahrung in der SAP BW / BI Beratung mit Kenntnissen in den Bereichen SAP BW on HANA bzw. BW/4 HANA Sehr gute Kenntnisse in der Datenextraktion, Datenmodellierung und Data Staging sowie Erfahrung im Aufbau von Planungs- und Reportingsystemen Sie haben Potenzial zum (Teil-)Projektleiter, Adaptionsfähigkeit von Branchenspezifika, hohe IT-Affinität und Freude am Umgang mit Zahlen und Daten Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder vergleichbare, in der Praxis erworbene Kenntnisse, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Job ID: 1986717

Asset Manager m/w/d Parkhaus

serviceline Personal-Management GmbH & Co. KG - Berlin - 10963, Berlin, DE

Asset Manager m/w/d Parkhaus Standort: Berlin Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche WISSENSWERT Unser Mandant ist ein namhaftes und am Berliner Markt etabliertes Unternehmen in den Bereichen Asset, Property, Facility und Leasing Management, sitzt schön zentral in Berlin Kreuzberg und sucht Ihre Kompetenz, Ihre Erfahrung und Ihre Leidenschaft für das Asset Management, speziell im Segment Parkhäuser. DIE AUFGABEN • Aufbau und Leitung des Planungsprozesses für Parkhäuser • Verwaltung von Parkhäusern • Verhandlung und Abschluss von Verträgen • Entwicklung und Durchführung von Marketing- und Pricing-Maßnahmen • Optimierung der Betriebsabläufe in den deutschen Objekten • Erstellung von Budgets und Definition von Zielen • Sicherstellung der Arbeitssicherheitsanforderungen den Objekten • Kontrolle von Arbeitsschutzmaßnahmen • Regelmäßige Objektbegehungen IHR PROFIL • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, ergänzt durch eine immobilienwirtschaftliche Qualifikation oder eine vergleichbare Ausbildung • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Asset Management, gerne in vergleichbarer Position bzw. Themengebiet • Kenntnisse der lokalen Immobilienmärkte, insbesondere des Berliner Büromarktes, Erfahrung im Gewerbeimmobilienrecht • Sehr sicherer und versierter Umgang mit Microsoft Tools (insbesondere MS Teams, Outlook, PowerPoint, Word und Excel) • Idealerweise Erfahrung mit branchenüblichen Systemen und dazugehöriger Software • Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise • Überzeugungskraft, Flexibilität und Engagement • Team- und Begeisterungsfähigkeit • Sprachen: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse DIE BENEFITS • Teamwork 2.0: • Modernes Umfeld: Voll ausgestatteter Arbeitsplatz, neueste IT, Smartphone • Festanstellung mit attraktiver, marktgerechter Vergütung • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten • Teamspirit: Regelmäßige Events • Flache Hierarchien: Direkte Kommunikation, schnelles Feedback • Gestaltungsspielraum: Eigene Arbeitsweise einbringen • Support: Abteilungsübergreifende Hilfe & Weiterbildung • Onboarding: Intensives Einarbeiten für einen reibungslosen Start • Erholung: 28 Tage Urlaub pro Jahr Kontaktdaten für Stellenanzeige Wir freuen uns über Ihr Interesse und die Übersendung Ihres Lebenslaufes als "Asset Manager m/w/d Parkhaus" unter Angabe der Referenznummer B-SA-07032025, gern an karriere.ber@serviceline-online.de. Für Fragen steht Ihnen Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin, gern zur Verfügung 030/8846980-bitte einfach anrufen. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen. passt auch für: Vermögensverwaltung, Anlagenmanagement, Vermögensmanagement, Kapitalverwaltung, Investmentmanagement, Portfolioverwaltung, Vermögensbetreuung, Anlageverwaltung, Finanzmanagement, Kapitalanlageverwaltung

Mitarbeiter Produktionsplanung (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 35510, Butzbach, DE

Mitarbeiter Produktionsplanung (m/w/d) Referenz 12-216354 Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann könnte die folgende Stelle interessant für Sie sein: Unser Kunde, ein renommiertes Logistikunternehmen aus der Kosmetikbranche, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung einen Mitarbeiter Produktionsplanung (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice Weiterbildungsoptionen Veranstaltungen für Mitarbeiter Betriebliche Altersvorsorge Bonuszahlungen Shopping-Card Mitarbeiterkantine Ihre Aufgaben: Administrative Planung im Bereich Fertigung/Produktion Erstellung von Kennzahlen, Bereichsanalysen und Reportings Kontinuierliche interne und externe Kommunikation Vorbereitung, Bearbeitung und Abwicklung des Tagesgeschäfts Allgemeine administrative Tätigkeiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Logistikumfeld von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und SAP-Kenntnissen Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Umsetzung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Benedikt Seitz (Tel +49 (0) 69 96876-128 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216354 per E-Mail an: office.giessen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Team Giessen, Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt

SAP EWM/WM Berater (g.n.) Job im Raum Wiesbaden

duerenhoff GmbH - 65183, Wiesbaden, DE

Sie haben den Überblick? Dann ist diese Inhouse Position genau das Richtige für Sie! Mit innovativen Ideen und einem Auge fürs Detail wurde das SAP System mit seiner Hauptkomponente Warehouse Management bei unserem Kunden aus dem Ernährungsgewerbe aufgebaut. Für den Bereich Lagerverwaltung sucht das Unternehmen einen versierten SAP EWM/WM Berater (g.n.) , der die eingesetzte SAP Lösung fachkundig betreut und Neuerungen (wie z.B. EWM) maßgeblich vorantreibt. Neben einem attraktiven Vergütungspaket hat unser Auftraggeber interessante Sonderleistungen für Sie auf Lager. Durch regelmäßige Arbeitsbereich- und Produktschulungen können Sie sich zudem nicht nur fachlich, sondern auch persönlich weiterentwickeln. Wenn Sie Ihre Karriere im Blick haben, ist dieser Job im Raum Wiesbaden eine tolle Chance! Persönliche SAP-Job-Perspektiven Ihre Perspektive: Ein internationales Team, dass seit über einem Jahrhundert das Unternehmen erfolgreich an die Spitze seiner Branche gebracht hat Innovationsgeist und Engagement wird hier groß geschrieben – Ihre Ideen zählen Jobticket, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Benefits mobiles Arbeiten Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Ihre Aufgabe: Internationale unternehmensweite Betreuung des SAP EWM/WM Moduls auf Basis neuester Technologien Durchführung von (inter-)nationalen Implementierungs- und Roll-out Projekten mit fachlichem Schwerpunkt SAP WM SAP EWM Evaluierung von neuen SAP WM Lösungen und zukünftig SAP EWM in Verbindung mit Potentialanalysen und deren technischer Einführung Harmonisierung und (Re-) Design von Prozessen und Daten im SAP WM Umfeld in Kooperation mit den Fachbereichen Verantwortung für die Maintenance und das Incident Management in Verbindung mit dem 2nd und 3rd Level Support Mitgestaltung der S/4 HANA Landschaft Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Ihre Qualifikation: Sie haben bereits mehr als fünf Jahre Erfahrung in der Betreuung der SAP EWM/WM Applikation, idealerweise mit weitreichenden Schnittstellenkenntnissen zu SAP MM, IM, QM und PP, inklusive deren Weiterentwicklung mittels der erforderlichen Customizing Einstellungen Sie haben bereits internationale Projekte im Bereich SAP EWM/WM betreut, Erfahrung als (Teil-) Projektleiter sind von Vorteil Ausgeprägte Teamplayerqualitäten, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Interesse sich im Bereich der aktuellen SAP Technologien weiterzubilden, Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse zwingend erforderlich Studium der (Wirtschafts-)Informatik bzw. eine vergleichbare Ausbildung oder Quereinsteiger mit entsprechender modularer Qualifikation und Erfahrung idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit S/4 HANA Job ID: 2049217

Standortleitung (w/m/d)

Kath. Kita gGmbH Trier - 54497, Horath, DE

Standortleitung (w/m/d) Gemeinsam gestalten! Wir suchen Standortleitungen (w/m/d) Ferschweiler Horath Körperich Lissendorf Piesport Reinsfeld Trier (St. Anna) Weitere Informationen zur Stelle, den gebotenen Benefits und uns als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Homepage Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner/in: Fabian Mohr und Sandra Steffens Fon: 0651 999 875 -61 | -15 Bewerbungen: Bewerbung@kita-ggmbh-trier.de kompetent vernetzt