ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Bringe Deine Karriere auf Touren bei MAN Truck & Bus SE als: ENTWICKLUNGSINGENIEUR E/E (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Mitarbeit an innovativen Hochvolt-Traktionsantrieben im Rahmen markenübergreifender Projekte für Truck- und Bus-Anwendungen Entwicklung zukünftiger Produkte – von der Anforderungsdefinition über Packageuntersuchungen, die normgerechte Dokumentation bis hin zu Industrialisierung und Serienbetreuung – in Zusammenarbeit mit internen und externen internationalen Partnern Übernahme von Projektteilaufgaben, eigenständig und ggfs. unter Anwendung agiler Arbeitsmethoden, sowie die Präsentation der Arbeitsergebnisse Zusammenarbeit im internationalen Umfeld mit Unternehmen der TRATON GROUP sowie externen Partnern Unterstützung der Fachabteilung durch konstruktive Ausarbeitungen, Bauraumuntersuchungen, Anforderungsmanagement und Erstellung von Präsentationen DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Studium Maschinenbau, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbares Studium mit idealerweise drei Jahren Berufserfahrung in der Konstruktion/Entwicklung insbesondere im Bereich Elektromotoren Offene Kommunikation, proaktive und selbständige Arbeitsweise Idealerweise Erfahrung in Projektarbeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse im Umgang mit Catia, Enovia LCA, ELANIS, Windchill und MS Office Kenntnisse im Bereich Triebstrang LKW und Bus WIR BIETEN Du profitierst von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif inkl. Lohnentwicklung Freu dich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Sag Ade zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan! Du erhältst einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Nutze unsere Networking Events, um dich breit in der Branche zu vernetzen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Software Architect Embedded Systems (m/w/d) Aerospace & Defence Ort: Ulm Was Sie erwartet: Für spannende Projekte im Bereich Aerospace und Defence suchen wir nach einem Software Architect Embedded Systems (m/w/d). Aufgaben: Erstellung und Modellieren von System- und Softwarearchitekturen und Software-Design Erstellung von Anforderungen und Anforderungsdokumenten Implementierung gemäß den technischen Anforderungen und Vorgaben Unterstützung bei der Erstellung von Verifikations- und Validierungskonzepten Durchführung der Software-Verifikation sowie Unterstützung der System- und Software-Integration Abstimmung mit Fachbereichen und Kunden bezüglich der zu entwickelnden Funktionalität Agile Arbeitsweise in den durchzuführenden Projekten (Scrum, Kanban) Softwareentwicklung im Umfeld ziviler und militärischer Produkte (z.B. nach DO-178C DAL A-D, IEC 61508 SIL2-3) Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbar Erfahrung in der Erstellung von System/Software-Architekturen und Software-Design in embedded Systems Mehrjährige Berufserfahrung in der Embedded Softwareentwicklung mit C/C++ Kenntnisse im Requirements Engineering Erfahrung in objektorientierter Analyse und Design mit UML Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung (SCRUM, Kanban) Erfahrung im Umgang mit gängigen Software-Engineering-Tools (z.B. DOORS, Enterprise Architect, Matlab/Simulink, Eclipse, DIMENSIONS, JIRA, Git, Bitbucket, Jenkins, etc.) Erfahrung im Software-Testing Fachwissen in der sicherheitsorientierten Entwicklung nach DO-178 ist von Vorteil iSAQB Zertifizierung oder vergleichbar ist von Vorteil Ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Mitarbeit an militärischen Projekten im internationalen Umfeld Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Rabatte Attraktive Vergütung Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Juliane Feist Tel.: 07034 656 14809 www.bertrandt.com/karriere
About us Ein großes Unternehmen aus dem Raum Düsseldorf, welches den Tätigkeitsschwerpunkt im Finanzsektor hat, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Java Entwickler (m/w/d) in Festanstellung. Tasks Du analysierst als Teil eines agilen Teams fachliche Anforderungen und leitest daraus Konzepte für innovative Software-Lösungen ab. Dabei entscheidest Du mit, ob Du bei unserem Kunden vor Ort oder remote arbeitest. Du detaillierst in Abstimmung mit den fachlichen Ansprechpartner:innen und Analyst:innen die Software-Lösung und verantwortest die qualitativ hochwertige Umsetzung. Du entwickelst auf Basis von Microservices mit Java oder JEE und stellst deren Qualität sicher. Du entwirfst und implementierst das Schnittstellen-Design, z.B. für REST-APIs. Mit Vorerfahrung verantwortest du für einzelne Module der Software-Lösung und bist hierzu Hauptansprechpartner:in. Profile Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung im Bereich der Anwendungsentwicklung Auf Basis von Microservices bringst du mehrjährige Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit Java und JEE sowie Tools wie Eclipse, Docker, Kubernetes oder Jenkins zählen zu deinen praktischen Stärken Berührungspunkte mit der Automatisierung von Deployment-Prozessen von Vorteil oder Interesse hieran What we offer Verantwortungsvolle Aufgaben mit ausgeprägten technischen Entwicklungsmöglichkeiten Hervorragende Einarbeitung und konsequente individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office möglich Attraktives Gehalt und stetige Gehaltssprünge mit Bezug zum Erfahrungslevel Offener und respektvoller Umgang Contact Lennart Kern, B.Sc. Teamleiter Softwareentwicklung ------------------------------------------------ M: 0151 545 5111 93 E: l.kern@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Solltest Du nicht auf dieses Profil passen, jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Deine Unterlagen und rufe Dich umgehend zurück, um Deine Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein weltweit führendes Unternehmen in der Luftfahrtindustrie, besetzen wir folgende Position: OPERATIVER EINKÄUFER (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Erschließung von Einsparpotenzialen und Entwicklung von Beschaffungsstrategien Auswahl und Verhandlung mit leistungsfähigen und preisgünstigen Lieferanten Nachhaltiges Kostenmanagement, inkl. Flexibilisierung von Fixkosten und TCO Abwicklung von Bestellvorgängen, Vertragsverhandlungen und -abschlüssen Optimierung der Arbeitsabläufe und Automatisierung manueller Prozesse Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Warengruppen und Übernahme von Sonderaufgaben DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium Erfahrung im Einkauf, Disposition und Logistik Optimalerweise Erfahrung mit dem AMOS System Kenntnisse in Commercial, Controlling und Kostenbewusstsein (wünschenswert) WIR BIETEN Du profitierst von einer attraktiven Vergütung Wir unterstützen dich mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Über unsere Corporate Benefits erhältst du tolle Rabatte bei vielen starken Marken Spontanurlaub statt langes Planen – bei uns kein Problem! 30 Tage Urlaub pro Jahr warten auf dich INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns Sie sind Experte für Mess-, Steuer- und Regelungstechnik und möchten in einem innovativen Unternehmen mit vielseitigen Projekten durchstarten? Dann haben wir genau die richtige Gelegenheit für Sie! Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik und Facility Management, das seit vielen Jahren innovative und nachhaltige Lösungen für Immobilien entwickelt. Mit einem starken Fokus auf Qualität, Effizienz und moderne Technologien bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung und Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Besonders im süddeutschen Raum betreut es anspruchsvolle Projekte über den gesamten Lebenszyklus von Gebäuden. Aufgaben Entwicklung und Optimierung von MSR-Systemen für nachhaltige Gebäudeautomation Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an modernen MSR-Anlagen Programmierung und Anpassung von Steuerungs- und Regelungssystemen Unterstützung bei Automatisierungsprojekten und technischer Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und Kunden zur optimalen Lösungsfindung Profil Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Erfahrung im Bereich MSR-Technik und Steuerungsprogrammierung Analytisches Denken und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kenntnisse im Umgang mit MSR-Komponenten und Systemen Führerschein Klasse B Wir bieten Flexibilität & Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten & 30+2 Urlaubstage Attraktive Vergütung : Überdurchschnittliches Gehalt & umfassende Sozialleistungen Weiterentwicklung : Vielfältige Schulungs- und Fortbildungsangebote Zusätzliche Benefits : Essenszuschuss, Leasingfahrrad, vergünstigte Fahrkarte, Sportclub & mehr Kontakt Interessiert? Dann lassen Sie uns ins Gespräch kommen! Ich freue mich darauf, Ihnen mehr über diese spannende Möglichkeit zu erzählen.
Wir suchen einen erfahrenen Systemadministrator (m/w/d) im Raum Bruchsal, der die IT-Infrastruktur effizient und sicher betreiben und weiterentwickeln kann. Sie haben eine Leidenschaft für Technologie und die Fähigkeit, komplexe Systeme zu verwalten und zu unterstützen? Sowie das Bedürfnis, sich kontinuierlich weiterzubilden und auf dem neuesten Stand der Technik zu bleiben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Installation, Konfiguration, Einrichtung, Inbetriebnahme und Pflege von IT-Systemen, On-Premise, hybrid oder in der Cloud Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs sowie Durchführung von Backup- und Recovery-Verfahren Fehleranalyse und Konzeption von Verbesserungsstrategien Erarbeitung von Lösungswegen inkl. Dokumentation und Anleitung mit anschließender Weitergabe an den 1st und 2nd Level-Support Verwaltung von Servern und Anwendungen sowie bestimmen Nutzerkonten, Zugriffsrechte und Verzeichnisdienste Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in den Bereichen TCP/IP, VPN, Layer-2 & Layer-3 Handling und Routing Protokollen Erfahrung in der Durchführung von Backups Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG Information Technology Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 0721/9335810
Als Teil des Teams unseres Auftraggebers im Bereich Vertriebsinnendienst/Projektmanagement bist Du die zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Projektleitung und den Kunden. In dieser Funktion hältst Du die Fäden in der Hand und sorgst dabei für reibungslose Abläufe im operativen Tagesgeschäft. Die Stellenbesetzung bei unserem Kunden im Großraum Heilbronn/Öhringen ist ab sofort möglich, unbefristet und in Vollzeit (ggf. auch in Teilzeit mit mind. 4 Tagen/Woche). Deine Aufgaben Pflege von Kunden- und Projektdaten im ERP-System Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten und Auftragsbestätigungen Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung Koordination der internen Abläufe (Liefertermine, Materialstatus, Versandvorbereitung) Vorbereitung von Messen und ggf. selbst Teilnahme vor Ort Unterstützung im Projektcontrolling und bei Reklamationen Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der technischen Auftragsabwicklung Technisches Grundverständnis wünschenswert Fundierte MS Office- und ERP-Kenntnisse Strukturierte und organisierte Arbeitsweise, Teamgeist mit Eigeninitiative Gute Englischkenntnisse sind ebenfalls von Vorteil Deine Vorteile Strukturierte Einarbeitung Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Jahresurlaub Leistungsbezogene und attraktive Vergütung uvm. Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Marcel Gerold bewerbung-heilbronn@dis-ag.com DIS AG Office & Management Moltkestraße 6-8 74072 Heilbronn Telefon: +49 7131 9916933
Über uns Wir suchen Sie! Für unseren Mandanten suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit als Geschäftsführer (m/w/d) im Filialvertrieb . In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Leitung unseres Filialnetzwerks . Sie entwickeln und implementieren innovative Vertriebsstrategien, um Umsatz und Kundenzufriedenheit nachhaltig zu steigern. Dabei steuern und motivieren Sie unsere Verkaufsleiter-, Regionalleiter- und Filialteams, um höchste Service- und Qualitätsstandards zu gewährleisten. Durch die Analyse von Verkaufskennzahlen und Markttrends leiten Sie gezielte Maßnahmen ab und arbeiten eng mit Einkauf, Marketing sowie anderen Fachbereichen zusammen, um den Filialbetrieb kontinuierlich zu optimieren. Wenn Sie eine strategische Denkweise besitzen, Führungserfahrung im Vertrieb mitbringen und Freude daran haben, innovative Vertriebswege zu entwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Einsatzort: Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Großraum Chemnitz (Sachsen) . Geschäftsführung Filialbetrieb (m/w/d) für den Bereich Fleisch-/Wurstwaren & Convenience Unser Mandant, Ihr zukünftiges Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches und dynamisches Familienunternehmen, gehört zu den größten Filialisten und ist Lieferant für den Groß- und Lebensmitteleinzelhandel in Mitteldeutschland im Bereich Fleisch- und Wurstwaren sowie Convenience-Food. Aufgaben Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Strategische und operative Leitung des Filialvertriebs Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Steigerung von Umsatz und Kundenzufriedenheit Steuerung und Motivation des Verkaufsleiter-, Regionalleiter- und Filialteams Sicherstellung hoher Service- und Qualitätsstandards Analyse von Verkaufskennzahlen und Markttrends, Ableitung entsprechender Maßnahmen Koordination mit Einkauf, Marketing und anderen Fachbereichen zur Optimierung des Filialbetriebs Profil Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie, Lebensmitteltechnik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung im Filialvertrieb, idealerweise im Lebensmittel- oder Fleischerthekenbereich Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams Ausgeprägtes Verkaufstalent, Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick Strategisches Denkvermögen sowie Hands-on-Mentalität Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement und Lebensmittelrecht sind von Vorteil Regionaler Bezug zu Sachsen oder das Umland des Unternehmens Wir bieten Das bieten wir Ihnen: Eine verantwortungsvolle Aufgabe, viele Gestaltungsmöglichkeiten und exzellente Entwicklungsperspektiven in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien und ein wertschätzungsgeprägtes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vertragsbedingungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kontakt Wer sind wir? Wir sind anerkannte Spezialisten in der Personalberatung und Personalvermittlung für die Lebensmittelindustrie/den Lebensmittelhandel und schaffen seit über 30 Jahren Lösungen in der Personalbeschaffung. Sind Sie interessiert? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bei Fragen können Sie sich gerne im Vorfeld vertraulich mit dem Team des LIEBLER INSTITUT in Verbindung setzen. Oder Sie senden direkt Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist per E-Mail oder XINGunter Angabe der Referenz X2984 an: Ihre Ansprechpartnerin Frau Karin Kellmann, Geschäftsführerin des LIEBLER Institut Marl Kontakt LIEBLER INSTITUT GmbH Dieselstraße 9 45770 Marl 02365 207 140 info@liebler.de www.liebler.de https://www.xing.com/pages/lieblerinstitutgmbh
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein etablierter IT-Dienstleister mit Fokus auf individuelle Softwarelösungen, Datenmanagement und Prozessautomatisierung. Das Unternehmen unterstützt Kunden aus Industrie, Verwaltung und Forschung dabei, digitale Infrastrukturen effizient aufzubauen und sicher zu betreiben. Dabei steht es für technologische Kompetenz, moderne Tools und eine offene, mitgestaltende Unternehmenskultur. Zur weiteren Verstärkung des Teams wird ein engagierter IT-Systemadministrator (m/w/d) gesucht. In dieser Position betreuen Sie die interne IT-Infrastruktur, automatisieren Abläufe und bringen Ihre Ideen in die Weiterentwicklung der Systemlandschaft ein. Sie arbeiten mit modernen Technologien (z. B. Proxmox, Nextcloud, Mailcow), unterstützen beim Betrieb von Cloud-Diensten und setzen Ihre Kenntnisse in Linux- und Windows-Umgebungen gezielt ein. Ein technologieoffenes Umfeld, flache Hierarchien und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten, sorgen dafür, dass Sie sich schnell einbringen und langfristig weiterentwickeln können. Aufgaben Administration und Weiterentwicklung von Windows-/Linux-Servern sowie virtuellen Umgebungen (Hyper-V, Proxmox) Betreuung der Microsoft 365-Umgebung inkl. Entra ID, Exchange, Teams, Copilot, Sicherheitsfeatures (SSO, 2FA, Defender) Verwaltung von Firewalls (Fortinet, Watchguard), VPNs und IP-Telefonie (3CX, Teams) Technischer Support und Weiterentwicklung interner Tools (u. a. Confluence, Odoo, Datev, Nextcloud) Einrichtung von Arbeitsplätzen und First-Level-Support für Mitarbeitende Schulung und Enablement interner Nutzer:innen zu digitalen Tools Beschaffung und Verwaltung von IT-Hardware, Mobilgeräten und Verträgen Umgang mit SQL-Datenbanken und Webservices; CRM/ERP-Kenntnisse von Vorteil Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in Systemintegration) oder ein vergleichbares Studium Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Erfahrung in der Administration von Windows- und Linux-Systemen Kenntnisse in Virtualisierung, Netzwerksicherheit sowie Microsoft 365 inkl. Lizenzmanagement Sicherer Umgang mit Open-Source-Tools und SQL-Datenbanken Freude an IT-Themen und daran, Nutzer:innen bei digitalen Lösungen zu unterstützen Strukturierte Herangehensweise bei der Betreuung und Einführung neuer Tools Erfahrung mit Anwendungen wie DATEV und Odoo ist von Vorteil Vorteile Viel Gestaltungsfreiheit in einem technologieoffenen, digitalen Umfeld Moderne Tools, Testumgebungen und KI-gestützte Arbeitsweise Eigenverantwortliche Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Kollegiales Team mit Innovationsfreude und Qualitätsanspruch Individuelle Einarbeitung, gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Option und unbefristetem Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung sowie freiwillige Zusatzleistungen (z. B. Bonus, Jobrad, Fitnessangebote) Referenz-Nr. MNI/127822
Überblick Raum Düsseldorf & Remote | Vollzeit | Start: flexibel Zahlen, Logik, Systeme – und du mittendrin? Wenn du Business, Technologie und analytisches Denken verbinden willst, ist das dein Einstieg in die Welt der digitalen Finanzprozesse. Als Trainee im Bereich Digital Finance lernst du, wie moderne Unternehmen ihre Steuerung optimieren – mit intelligenten Tools, smarten Workflows und deiner Unterstützung. Dein Einstieg in die digitale Finanzwelt Prozesse analysieren & gestalten Du lernst, wie Finanz- und Controllingprozesse in Unternehmen ablaufen – von der Bilanz bis zum Budget. In Kundenprojekten bringst du frische Perspektiven ein und hilfst dabei, Abläufe effizienter und smarter zu gestalten. ️ Technologien verstehen & anwenden Von ERP-Systemen (z. B. SAP S/4HANA) über Cloud-Lösungen bis hin zu RPA, Process Mining und Analytics – du wirst strukturiert in moderne digitale Werkzeuge eingeführt und baust dir ein solides technologisches Fundament auf. Von der Theorie in die Praxis Ob Konsolidierung, Forecasting oder Reporting: Du wirst Teil eines Teams, das Unternehmen auf dem Weg in die digitale Zukunft begleitet – praxisnah, hands-on und mit direktem Kundenkontakt. Trainings mit Erlebnisfaktor Statt PowerPoint-Marathon erwartet dich ein hochwertiges Onboarding-Programm mit Präsenztrainings an inspirierenden Orten und begleitender Zertifizierung – beruflich fundiert, persönlich prägend. Was du mitbringst ✔️ Studium im Bereich Wirtschaft, MINT oder verwandte Fachrichtungen ✔️ Interesse an Finance, Controlling und datenbasiertem Arbeiten ✔️ Erste Berührung mit ERP, Digitalisierung oder Prozessoptimierung? Super – aber kein Muss ✔️ Freude an Teamarbeit, komplexen Fragestellungen und einer steilen Lernkurve ✔️ Sehr gutes Deutsch (C1) und solide Englischkenntnisse Was du bekommst Strukturiertes Traineeprogramm mit klarer Entwicklungsperspektive Mobiles Arbeiten & moderne Ausstattung – dein Arbeitsplatz passt sich dir an Helles, modernes Büro in Münster – direkt am Wasser gelegen Individuelles Mobilitätskonzept – vom Firmenwagen bis zum Jobrad Karriere mit Plan – klar definierte Gehaltsstufen und transparente Entwicklungspfade Trainings an besonderen Orten – fachlich stark, menschlich verbindend Kontakt Wenn du keine Lust auf klassischen Berateralltag hast, aber dafür auf smarte Themen, echte Weiterentwicklung und ein Team, das lieber per Du brainstormt als in PowerPoint-Silos verschwindet – dann lass uns reden. Jetzt einsteigen – und loslegen, wo andere noch sortieren. Bewerbungsunterlagen anp.walia@exclusive.de.com. Bei Fragen nicht zögern, Param Walia unter 0211 975 300-25 telefonisch zu kontaktieren. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
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