"Forschen für ein Leben ohne Krebs" – das ist unsere Aufgabe am Deutschen Krebsforschungszentrum. Wir erforschen, wie Krebs entsteht, erfassen Krebsrisikofaktoren und suchen nach neuen Strategien, die verhindern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser diagnostiziert und Krebspatient:innen erfolgreicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt – ob in der Forschung, in der Administration oder der Infrastruktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeutungsvoll und spannend. Zum Ausbildungsbeginn 01. September 2026 sucht das Deutsche Krebsforschungszentrum (DKFZ) 6 Auszubildende (m/w/d) zum:zur Tierpfleger:in der Fachrichtung Forschung und Klinik . Kennziffer: 2025-0219 Deine Aufgaben: Arbeiten nach Tierschutzgesetz und gültigen Verordnungen Pflegen und Füttern sowie Züchten und Aufziehen der Tiere Umgang mit transgenen Tieren Mithilfe bei tierärztlichen Untersuchungen und Behandlungen Arbeiten in der Isolator-, Barriere- und SPF-Haltung Dokumentieren und Auswerten von Versuchsabläufen am PC Dein Profil: Guter Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife Feingefühl im Umgang mit Tieren Sinn für Ordnung, Sauberkeit und Hygiene Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Eignung und Bereitschaft zu körperlicher Arbeit Sehr gute Deutschkenntnisse sowie mindestens Grundkenntnisse in Englisch Spaß an Team- und Projektarbeit Offene und positive Ausstrahlung sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit Eine Tierhaarallergie ist mit der Ausbildung leider nicht vereinbar. Unser Angebot: Hervorragende Rahmenbedingungen: modernste state-of-the-art Infrastruktur und Möglichkeit zum internationalen Austausch auf Spitzenniveau Intensive Begleitung der Ausbildung durch professionelle Ausbilder:innen und individuelle Prüfungsvorbereitung Vergütung nach TV-L BBiG inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen 30 Tage Urlaub Kostenerstattung von Familienheimfahrten (1x pro Monat) Sehr gute Chancen auf Übernahme bei guten Leistungen Nachhaltig zur Arbeit: Vergünstigtes Deutschland-Jobticket Möglichkeit zur Bewerbung auf ein Auslandspraktikum (EU-Programm "Erasmus Plus") Entfalte dein volles Potenzial: gezielte Angebote für deine persönliche Entwicklung fördern deine Talente Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet ein ganzheitliches Angebot für Ihr Wohlbefinden Kontakt: Deine Ansprechperson: Kai Volz Telefon: +49 6221 42-2139 Die Stellen sind zunächst auf 3 Jahre befristet. Bewerbungsschluss: 05.10.2025 Bewerbungen per E-Mail können leider nicht angenommen werden. Du bist interessiert? Dann werde auch Du Teil des DKFZ und trage gemeinsam mit uns zu einem Leben ohne Krebs bei! Wir sind davon überzeugt: Ein innovatives Forschungs- und Arbeitsumfeld lebt von der Vielfalt seiner Beschäftigten. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von talentierten Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Hinweis: Wir unterliegen den Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes (IfSG). Deshalb müssen alle unsere Beschäftigten einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen. Weitere Informationen erhalten Sie von Kai Volz, Telefon +49 (0)6221/42-2139.
Intro Top Employer und internationales Unternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Berlin, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Düsseldorf . Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Nachwuchsführungskräfte im Vertrieb (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kund:innenen-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Ivan Mikajevic Referenznummer JN-082025-6814438 Beraterkontakt +49211177224070
Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir Projekteinkäufer*in (w/m/d) Bau- und Dienstleistungen Das wünschen wir uns: Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im kaufmännischen oder technischen Bereich, beispielsweise Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre (BWL), Verkehrswesen oder vergleichbar Erfahrung und Anwendung des Vergaberecht nach GWB, SektVO, VOB und UVgO Erfahrung und Anwendung von Rechtsgrundlagen HGB, BGB, AGB, BDSG, TVgG und EVB-IT Verträgen Langjährige Erfahrung und Anwendung von Fördermittelrichtlinien bei Vergaben Langjährige Projekterfahrung in der Beschaffung von Baumaßnahmen Erfahrung im Nachtragsmanagement Sichere IT Kenntnisse, insbesondere MS Office Programme Word, Powerpoint und Outlook Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anwendung des Moduls SAP MM Kenntnisse in einer Ausschreibungssoftware Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören: Umsetzung der strategischen Vorgaben Betreuung der Infrastrukturvorhaben von der Ausschreibung bis zum Gewährleistungsende Sicherstellung der wirtschaftlichen und rechtssicheren Beschaffung von HOAI- und Bauleistungen sowie Dienstleistungen gemäß Warengruppenkonzept unter Beachtung des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes Professionelle Zuarbeit der verantworteten Inhalte in Ausschreibungsprojekten Unterstützung Projekt-Berichtswesen: u.a. Zuwendungsmanagement Projektfortschrittskontrolle in Abstimmung mit der technischen Projektleitung Unterstützung der Projektleitung in kaufmännischen Fragestellungen Kaufmännische Analyse der technischen Bedarfsbeschreibungen und Lastenhefte, Infrastruktur-Projekte und zugehörige Dienstleistungen Eigenverantwortliche Vorbereitung, Durchführung und Abschluss von Verhandlungen mit Bauunternehmern, Dienstleistern und Lieferanten Durchführung von nationalen und (EU-) Ausschreibungen über das Ausschreibungsportal 1. Futura, 2. subreport ELViS Anwendung des Vergabe- und Zuwendungsrechts* Das bieten wir Ihnen: Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie Anspruch auf Betriebsrente Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden Tariflicher Urlaub von 30 Tagen Fahrrad-Leasing Deutschlandticket Job, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Bewerberportal. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. Ansprechpartner: Kim Tamalun
Über IONOS SE Wir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Wir begleiten erfolgreich unsere Kund:innen bei ihrer Unternehmensentwicklung. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen. Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden. Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen. Was erwartet dich? Du entwickelst und pflegst Strategien, Richtlinien und SLA-basierte KPIs für Vertrauen und Sicherheit Du leitest, coachst und skalierst ein Team von Qualitätsbewerter:innen und Inhaltsanalyst:innen Du überwachst die Überprüfung von Banner- und Videokreativen auf Einhaltung der Google Ads-Richtlinien und internen Standards Du entwirfst Vorfallreaktions- und Eskalationsprozesse für Richtlinienverstöße Du arbeitest mit den Bereichen Technik, Produkt, Compliance und Recht bei technischen Kontrollen und der Durchsetzung von Richtlinien zusammen Du überwachst und berichtest zu Kennzahlen (Überprüfungsvolumen, Genauigkeit, TTR, Auswirkungen auf Nutzer:innen) und förderst die Automatisierung durch ML-/KI-Modelle und regelbasierte Systeme zur Optimierung der Überprüfungseffizienz Was solltest du mitbringen? Du hast mindestens 7 Jahre Erfahrung in den Bereichen Trust & Safety, Content-Moderation oder Compliance-Management Du hast nachgewiesene Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Teams, einschließlich externer Bewerter:innen Du verfügst über fundierte Kenntnisse der Compliance-Rahmenbedingungen für digitale Werbung und des Risikomanagements Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten und triffst datengestützte Entscheidungen Du hast erfolgreiche Automatisierungsmaßnahmen in Überprüfungsprozessen umgesetzt Du sprichst fließend Englisch und Deutsch und hast ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf C-Level Was bieten wir dir? Hybrides Arbeitsmodell Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse Zur Bewerbung Unser Jobangebot Director - Compliance / Automatisierung / KPI (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst moderne, skalierbare Webanwendungen mit Angular und JavaScript. Du arbeitest an der Architektur und dem Design von Frontend-Komponenten. Du optimierst Performance und Nutzererfahrung von bestehenden Anwendungen. Du integrierst RESTful APIs und arbeitest an der Kommunikation zwischen Frontend und Backend. Du führst Code-Reviews durch und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung des Entwicklerteams. Du bist für die Fehlerbehebung und das Debugging in komplexen Webprojekten verantwortlich. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit JavaScript und Angular. Sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS3 und modernen JavaScript-Technologien. Erfahrung mit der Entwicklung und Integration von APIs. Praktische Erfahrung mit Versionierungstools wie Git und agilen Entwicklungsmethoden. Selbstständige Arbeitsweise und Teamorientierung. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre Klinik Ein modernes Rehabilitationsklinikum auf höchstem medizinischen Niveau mit rund 200 Betten Die Fachbereiche Urologie/Onkologie, Geriatrie und die neurologische Frührehabilitation in den Phasen C und D bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung In der neurologischen Frührehabilitation steht die Behandlung von Patienten/-innen nach schwerem Schlaganfall, Verletzungen des Gehirns und Rückenmarks sowie anderen stark beeinträchtigenden Erkrankungen des Nervensystems im Fokus Das gesamte neurologische Indikationsspektrum bilden Schädel-Hirn-Traumata, Hirnleistungsstörung nach Operationen an Gehirn oder Rückenmark, neuromuskuläre Erkrankungen, Erkrankungen des peripheren Nervensystems, neuro-orthopädische Erkrankungen und neuro-urologische Erkrankungen Die Behandlung von Patienten/-innen mit Multipler Sklerose bildet einen besonderen Schwerpunkt Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Promovierter Facharzt (m/w/d) für Neurologie Sie haben Führungserfahrung in der Akut- und/oder in der Rehabilitations- und Sozialmedizin Sie sind eine Persönlichkeit mit einer hohen fachlichen Kompetenz und legen Wert auf erstklassige Medizin Betriebswirtschaftliches und patientenorientiertes Denken und Handeln gepaart mit sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit ist für Sie eine Selbstverständlichkeit, wie qualitätsorientiertes medizinisches Arbeiten Ihre Aufgaben Übernahme der medizinischen Gesamtleitung Mitwirkung bei zukünftigen Medizinstrategien sowie strukturellen Erweiterungen Repräsentation der Klinik nach innen und außen Leitung und Weiterentwicklung des neurologischen Fachbereiches Förderung der ärztlichen Aus-, Fort- und Weiterbildung Organisation und Führung eines multiprofessionellen Behandlungsteams Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltsmodell Multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle Führungsposition mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Finanzbuchhalter(m/w/d) ab 25 Std/ Woche oder Vollzeit Stellen-ID: M-ND-0703202402 Standort: München EINLEITUNG MÜNCHEN Du suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der Welt der Steuern? Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten als Finanzbuchhalter (m/w/d) voll einzubringen und Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir suchen eine motivierte und kompetente Steuerfachkraft, die unser Team mit ihrer Expertise bereichert und aktiv zum gemeinsamen Erfolg beiträgt. Für unseren Kunden suchen wir ab sofort, in der Direktvermittlung einen Finanzbuchhalter (m/w/d) ab 25 Stunden/ Woche oder Vollzeit DEINE WESENTLICHEN AUFGABEN • Kontinuierliche Durchführung der Finanzbuchhaltung für mehrere Gesellschaften unterschiedlicher Rechtsformen, einschließlich digitaler Belegverwaltung • Aktive Bearbeitung steuerlicher Angelegenheiten, einschließlich einzelner steuerlicher Fragestellungen • Verwaltung des Mahnwesens und Abwicklung des Zahlungsverkehrs • Mitarbeit bei der Erstellung der Jahresabschlüsse • Erstellung von Quartalsberichten und -abschlüssen • Kommunikation mit Steuerberatern und Geschäftspartnern DAS BRINGST DU MIT • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) • Umfangreiche Erfahrung in der Finanzbuchhaltung mittelgroßer Unternehmen, inklusive Offene-Posten-Buchhaltung, sowie in der Erstellung von Jahres- und Zwischenabschlüssen • Profunde Kenntnisse in der Anwendung von EDV-Programmen wie DATEV, MS-Office und Dokumentenmanagementsystemen (DMS) • Präzises, eigenständiges und zuverlässiges Arbeiten • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein • Diskretion und Loyalität sind für uns selbstverständlich DEINE VORTEILE • attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten • Home Office • ein sicherer Arbeitsplatz mit betrieblicher Altersvorsorge • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Eigenverantwortliche Tätigkeit • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet • Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel – Firmenlaptop und Handy wird gestellt • Jobrad WISSENSWERT Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen der Immobilienbranche in München, welches seit über drei Jahrzehnten aktiv am Markt ist und Erfahrung in Projektentwicklung, Baumanagement und Immobilienverwaltung hat. Der Anspruch ist höchste Qualität zu bieten und gleichzeitig Nachhaltigkeit, Qualität und Langlebigkeit in den betreuten Objekten im Blick zu haben. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen der Immobilienbranche in München, welches seit über drei Jahrzehnten aktiv am Markt ist und Erfahrung in Projektentwicklung, Baumanagement und Immobilienverwaltung hat. Der Anspruch ist höchste Qualität zu bieten und gleichzeitig Nachhaltigkeit, Qualität und Langlebigkeit in den betreuten Objekten im Blick zu haben. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Finanzbuchhalter (m/w/d) ab 25 Stunden/ Woche oder Vollzeit per E-Mail karriere.muc@serviceline-online.de unter Angabe der Referenznummer M-ND-0703202402 und wir garantieren Dir eine Rückmeldung innerhalb von 10 Werktagen! Sehr gerne steht Dir unsere Geschäftsstellenleiterin Frau Nicole Dietrich für jegliche Rückfragen unter der Telefonnummer 089/54324940 persönlich zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich!
Du willst erleben, wie modernste Technik auf traditionelles Handwerk trifft? Dann bist du hier richtig! Mit einem Job in unseren Fleischwerken gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du Teil von #teamkaufland! Deine Aufgaben Du hast den Überblick: Unsere Filialaufträge stellst du mengenmäßig und artikelgenau zusammen. Ran an die Paletten: Kommissioniere unsere Mischpaletten. Auftragsabwicklung mit dem Handscanner: Du empfängst und verarbeitest alle relevanten Informationen. Heben, senken und Großes bewegen: Fahre Paletten mit den Flurförderzeugen auf die Bereitstellflächen. Arbeiten leicht gemacht: Die Vorgaben des Kommissionierungssystem SAP unterstützen dich bei deiner Arbeit. Dein Profil Du bist topmotiviert, zuverlässig und arbeitest strukturiert. Du bist bereit zur Schichtarbeit in Früh- und Spätschicht sowie zur Arbeit im Kältebereich. Idealerweise bringst du Grundkenntnisse in SAP mit. Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. Deine Vorteile Dein Job lohnt sich: Du erhältst eine attraktive Vergütung nach Tarif mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr. Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. Technik und Prozesse: Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld. Sicher ist sicher: Nutze die Vorteile der betrieblichen Altersvorsorge. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen sowie anderen Zusatzleistungen profitieren. Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag. Deine Ansprechpartnerin im Recruiting Anna Malysa Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
Intro Modernes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Zukunftsmarkt flexible Arbeitszeiten bei einem der Branchenführer Firmenprofil Ein mittelständisches IT-Dienstleistungsunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland, das sich auf maßgeschneiderte Lösungen für IT-Support, Betrieb und Fachsupport spezialisiert hat - insbesondere für Kunden aus regulierten Branchen wie Versicherungen und Gesundheitswesen. Das Unternehmen setzt auf moderne Technologien und automatisierte Prozesse, um die digitale Transformation seiner Kunden effizient zu unterstützen. Aufgabengebiet Unterstützung von Endanwendern und IT-Systemen bei der Migration auf Windows 11 Analyse und Behebung technischer Probleme (Betriebssystem, Softwarekompatibilität, Treiber, Hardware) Zusammenarbeit mit dem 1st Level Support zur Eskalation und Lösung komplexer Fälle Durchführung von Tests, Validierung und Dokumentation der Migrationsprozesse Unterstützung bei Softwarepaketierung und -verteilung über zentrale Managementsysteme (z. B. SCCM, Intune) Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Wissensdatenbankeinträge Schulung und Begleitung von Endanwendern bei der Umstellung auf Windows 11 Anforderungsprofil Fundierte Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen , insbesondere Windows 10 und 11 Erfahrung mit Softwareverteilung und -paketierung , idealerweise mit SCCM und/oder Microsoft Intune Gutes technisches Verständnis im Bereich Hardware, Treiber und Softwarekompatibilität Erfahrung im IT-Support , insbesondere im 2nd Level oder Projektumfeld Analytisches Denkvermögen zur Fehleranalyse und Problemlösung Kenntnisse in Dokumentation und Prozessvalidierung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit , insbesondere in der Zusammenarbeit mit dem 1st Level Support und Endanwendern Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Idealerweise Erfahrung in Migrationsprojekten oder vergleichbaren Rollouts Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungsangebote wie Coaching, Trainings und Zertifizierungen Moderne Arbeitsausstattung , z. B. Diensthandy oder Laptop Gesundheitsförderung , z. B. durch Sportangebote oder Gesundheitschecks Essenszulagen , Kantinen oder Essensgutscheine Gute Verkehrsanbindung und/oder kostenlose Parkplätze Mitarbeitervergünstigungen , z. B. Rabatte bei Partnerunternehmen Beteiligungsmodelle oder Boni bei Unternehmenserfolg Barrierefreie Arbeitsumgebung Firmenwagenoptionen (je nach Position) Teamkultur mit regelmäßigen Events und Austauschmöglichkeiten Kontakt Joachim Schwarz Referenznummer JN-082025-6814060 Beraterkontakt +49403250742019
Die ZEAG Energie AG – meine Zukunft Energie AG Mit ihrer mehr als 135-jährigen Geschichte ist die ZEAG die treibende Kraft für die nachhaltige und sichere Energieversorgung in der Region Heilbronn-Franken – für ihre Kommunen und für die Menschen vor Ort. Damit halten wir eine der dynamischsten Regionen nicht nur in Baden-Württemberg, sondern in ganz Deutschland am Laufen und machen sie fit für die Zukunft. Gleichzeitig schaffen wir damit in der Region eine lebenswerte Zukunft für alle. Dafür möchten wir bis 2030 rund 1 Mrd. € in den Ausbau der Erneuerbaren Energien und der Stromnetze (über unsere Netztöchter NHF und NHL) investieren. So machen wir gemeinsam die Energiewende möglich. Gerne zusammen mit dir. Denn mit Kommunikation fängt alles an. Wir erweitern unser Team in Heilbronn und suchen dich als WERKSTUDENT*IN UNTERNEHMENSKOMMUNIKATION & MARKETING (m/w/d) Referenznummer: 202507ZC Diese Chancen bieten wir Du bist Teil des Kommunikations- & Marketing-Teams mit eigenverantwortlichen Projekten und Aufgaben Du wirkst mit bei der Erstellung von Text-, Bild- und Videocontent für unsere externen und internen Kommunikationskanäle Du erstellst eigenständig Beiträge fürs Intranet und die Website Du bist im direkten Austausch mit anderen Unternehmensbereichen wie Erneuerbare Energien oder Stromnetze Du managst Sponsoring-Aktivitäten und bereitest Events und Veranstaltungen mit vor Du unterstützt bei organisatorischen Aufgaben und der Steuerung von Agenturen Das bringst du mit Aktuelles Studium (ab 3. Semester) im Bereich Kommunikation / Marketing / Journalismus / Medien / Wirtschaftspsychologie / Wirtschaftswissenschaften / Geisteswissenschaften / Organisation oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit gängigen MS Office-Programmen, Microsoft Teams und Social Media Begeisterung, eigene Ideen zu entwickeln und diese aktiv einzubringen Eine strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Neugier und eine schnelle Auffassungsgabe Du denkst kreativ und hast Lust auf eine Menge Abwechslung an Aufgaben und Themen Damit kannst du rechnen Arbeiten bei dem Treiber nachhaltiger Energielösungen für die Region Heilbronn-Franken in einer der zukunftsrelevanten Branchen Viel Raum für Kreativität und Eigenverantwortung Spannende Themen und tiefe Einblicke in das "große Ganze" des Unternehmens Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie eine moderne Arbeitsausstattung Flexible Arbeitszeitgestaltung mit teilweiser Homeoffice-Möglichkeit Ein Team mit hohem professionellem Anspruch und viel Spaß Und natürlich: eine faire Bezahlung plus Extras wie eine eigene Kantine und weitere Vorteile Start: ab 1. September 2025 für mind. 2 Semester oder länger. Kontakt Interessiert? Dann bewirb dich mit einem kurzen Anschreiben und Lebenslauf unter folgender E-Mail-Adresse: ausbildung@zeag-energie.de Weitere Fragen beantwortet dir gerne dein direkter Kontakt aus dem Personalbereich: Frau Alina Michler, alina.michler@zeag-energie.de, Tel.: 07131 6499-158. Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung. Hauptsache ist, du passt zu uns. Informationen zum Datenschutz. ZEAG Energie AG Alina Michler Weipertstraße 41 74076 Heilbronn www.zeag-energie.de
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