Du suchst nach einer abwechslungsreichen Stelle, in der Du deine organisatorischen Fähigkeiten einsetzen kannst? In Kassel suchen wir nach Mitarbeitern (m/w/d) für das Backoffice im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme, die Verantwortung übernehmen möchten, um für eine effiziente Abwicklung von Prozessen zu sorgen. Wenn Du Prozesse optimieren möchtest und nach abwechslungsreichen Aufgaben suchst, dann bewirb Dich jetzt! Deine Aufgaben Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von effizienten Arbeitsprozessen Verwaltung und Pflege von Kundendaten und internen Dokumenten Koordination von Terminen und Meetings sowie Erstellung von Protokollen Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Analysen Allgemeine administrative Aufgaben, wie die Bearbeitung von E-Mails und Telefonaten Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung der reibungslosen Geschäftsabwicklung Mitwirkung an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsabläufe Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Prozesse effizient zu koordinieren Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, in einem sich verändernden Umfeld zu arbeiten Warum wir die richtige Wahl sind? Übertarifliche Vergütung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entfaltung Bei Bedarf coachen wir dich für ein erstes Vorstellungsgespräch Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen interessante Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Sabine Gutberlet jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Ihre Klinik Ein modernes Rehabilitationsklinikum für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit rund 350 Betten Die medizinischen Schwerpunkte bilden die Innere Medizin sowie die Psychosomatik und Psychotherapie Das Behandlungsspektrum der Psychosomatik und Psychotherapie umfasst affektive Störungen, Angst- und Zwangsstörungen sowie Persönlichkeitsstörungen Das Therapiespektrum bilden Ergotherapie, Physiotherapie, Sport- und Bewegungstherapie, Sprachtherapie, Ernährungstherapie, Musiktherapie und die Sozialberatung Mit modernsten Untersuchungs- und Behandlungsmethoden für die bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Sie sind für die Aufnahme und Behandlung von Rehabilitanden/-innen zuständig Sie übernehmen Bereitschaftsdienste Sie arbeiten interdisziplinär mit den anderen Fachbereichen zusammen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Interessante und vielfältige Tätigkeit Voll- oder Teilzeit Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Gesundheitsförderung Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Die ALUMINIUM RHEINFELDEN ist ein innovatives und weltweit agierendes Unternehmen mit drei Werken: Aluminium Rheinfelden Alloys GmbH, Aluminium Rheinfelden Semis GmbH und Rheinfelden Carbon Products GmbH. In unseren drei Unternehmen werden Aluminium-Gusslegierungen, Kohlenstoff-Produkte und Aluminium-Butzen hergestellt. Zur Verstärkung unseres Teams für verschiedene Bereiche der operativen Einheit suchen wir für unseren Firmensitz in Rheinfelden (Baden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt qualifizierte und engagierte Ihre Aufgaben Bedienung und Überwachung der Anlagen im Gießereibereich Unterstützung beim Maschinenumbau und Übernahme kleinerer Reparaturen Material- und Bestandsmanagement sowie Verwaltung des Lagers und Buchungen im SAP-System Bereitstellung der Chargen gemäß Arbeitsauftrag Unterstützung beim Be- und Entladen von LKWs Fachgerechte Entsorgung von Produktionsrückständen Fachliche Begleitung der Produktionsschichten mit Durchführung von Qualitätsprüfungen, Erstellung von Analyseproben und Berechnung von Korrekturmengen Pflege und Wartung von Prüfmitteln und Maschinen Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung elektrischer, pneumatischer und hydraulischer Systeme Durchführung von Prüfungen und kleineren Reparaturen Unterstützung bei der Optimierung der Anlagen und Maschinen Führung der entsprechenden Unterlagen und vollständige Dokumentation der Ergebnisse Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz runden Ihr Aufgabenfeld ab Ihr Profil Technische Ausbildung oder Erfahrung in einem Schmelzbetrieb. Sie sind belastbar, teamfähig und arbeiten gerne im Schichtsystem. Erfahrung mit flüssigem Metall ist von Vorteil. Oder Technische Ausbildung, SAP-Kenntnisse von Vorteil (Modul Materialwirtschaft), Erfahrung in Metallurgie/Schmelztechnik ist ein Plus. Technische Ausbildung im Bereich Metall, Elektro oder Chemie. Sie arbeiten gewissenhaft, strukturiert und sind bereit zur Schicht- und Wochenendarbeit. Erfahrung in Qualitätssicherung und Werkstoffen ist wünschenswert. Sie verfügen über eine elektrotechnische Ausbildung sowie Berufserfahrung in der Instandhaltung, idealerweise im industriellen Umfeld. Kenntnisse in SPS (S7), Automatisierung, Pneumatik und Hydraulik bringen Sie mit. Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit zur Teilnahme an der Rufbereitschaft (Pikett). Allgemein Umgang mit Flurförderfahrzeugen (Staplerschein) ist von Vorteil. Hier Bewerben Aluminium Rheinfelden Alloys GmbH
Aufgabe DAS MACHT UNS BESONDERS DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren. DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Mehr Zeit für dich: 37,5 Stunden pro Woche (7,5 Stunden pro Tag). Erfolge werden belohnt: Wir bieten dir eine Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt und Erfolgsbeteiligungen. Mitarbeiterrabatte: Du erhältst 30% auf alle DECATHLON - Eigenmarken. Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus: Du bekommst 30 Tage Urlaub, kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit und die Möglichkeit eine einmonatige Auszeit alle zwei Jahre nehmen zu können. Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Durch unser starkes Wachstum entstehen ständig neue nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Bei unseren regelmäßigen Entwicklungsgesprächen bestimmst du selbst, welche Themen besprochen werden und legst eigene Ziele fest - hierdurch bleibst du im engen Kontakt mit deinem Leader und treibst deine Projekte voran. Um deine fachlichen und persönlichen Skills weiterzuentwickeln, kannst du an zahlreichen Trainings teilnehmen. Sport im Arbeitsalltag? Bei uns selbstverständlich! Wir feiern Erfolge und das tun wir bei sportlichen Team-Events. Das Team macht den Unterschied: Genau wie im Sport steht auch bei uns der Teamspirit an erster Stelle. Wir sind ein motiviertes Team, die einen sehr freundschaftlichen Umgang miteinander haben und das sportliche "du” nutzen, egal in welcher Position. Moderne Filialen: Unser Team in den Filialen wird mit digitalen Arbeitsgeräten ausgestattet. Du erhältst ein eigenes Tablet, bekommst Zugriff auf einen Laptop und arbeitest mit digitalen Showrooms. So fällt es dir ganz leicht, die passenden Produkte für unsere sportbegeisterten Kund:innen zu finden. Profil DAFÜR BIST DU VERANTWORTLICH Du berätst unsere Kund:innen und hilfst ihnen dabei, das passende Fahrrad für ihren individuellen Bedarf zu finden. Du hilfst beim Bike-Fitting, das heißt die perfekte Position für den Kunden auf seinem Fahrrad zu finden, um eine optimale Leistung und höchsten Fahrkomfort zu erleben. Du kümmerst dich um die Sicherheit unserer Fahrräder und stellst sicher, dass sie verkehrstüchtig sind. Du planst Projekte eigenverantwortlich innerhalb deines Aufgabenbereichs und sorgst für eine erfolgreiche Umsetzung. DAS BRINGST DU MIT Du bist selbst leidenschaftlich im Radsport aktiv und begeisterst dich für technische Fahrräder – egal ob Rennräder, Trekkingräder oder E-Bikes. Du bringst sehr gute technische Kenntnisse im Bereich von Zweirädern mit. Du hast ein hohes Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein. Du hast gute Deutschkenntnisse, in Wort und Schrift. Du handelst eigenständig, lösungsorientiert und packst gerne mit an.
Ihre Klinik Ein modernes MVZ auf höchstem medizinischen Niveau, angegliedert an ein Klinikum mit rund 360 Betten Die Fachbereiche Neurologie und Psychiatrie, Kardiologie, Urologie und Gastroenterologie bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das Leistungsspektrum der Neurologie und Psychiatrie umfasst nervenheilkundliche Gespräche, neurologische Diagnostik und Therapie, gerontopsychiatrische Behandlung, Schlaganfalldiagnostik und -therapie, präoperative Diagnostik von Nervenengpasssyndromen, die gesamte Elektrophysiologie sowie die psychiatrische Behandlung von Depressionen, Angststörungen und Psychosen Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Neurologie Idealerweise haben Sie einen Doppel-Facharzt Neurologie und Psychiatrie Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen im neurologischen Bereich Weiterentwicklung und Mitgestaltung des Fachbereiches Konsiltätigkeit für die Fachabteilungen des Klinikums Sicherstellung und Optimierung der Prozessabläufe Mitarbeit bei den Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltspaket Exzellente personelle Aufstellung Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit Langfristige Entwicklungs- und Gestaltungsperspektive Zusätzliche Altersvorsorge Corporate Benefits wie ein JobRad, Mitarbeiterrabatte usw. Vereinbarkeit von Beruf und Familie Flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre Sicherer Arbeitsplatz durch hohe Wirtschaftlichkeit und stetes Wachstum
Seit 1950 ist Stahl bei WIEGEL in guten Händen! Wir sind inhabergeführt und legen Wert auf sichere Perspektiven und strategisches Wachstum. Im Bereich des metallischen Korrosionsschutzes und Gittermastbaus sind wir eines der führenden Unternehmen in Deutschland. Niederlassungen finden Sie auch in Österreich, Tschechien und der Slowakei. Wir beschäftigen über 1500 Mitarbeiter an 39 Standorten. Ihre Aufgaben Erstellung eigener Verfahrens-, Arbeits- und Prüfanweisungen Überwachung von ordnungsgemäßer Lagerung, innerbetrieblicher Transparenz und Kennzeichnung von umweltrelevanten Stoffen Organisation von internen sowie externen Audits mit dem Umweltmanagementbeauftragten, Qualitätsmanagementbeauftragten und der Geschäftsführung des Arbeitsschutzmanagements Personalausbildung im Qualitätsmanagement, Umweltmanagement, Arbeitsschutzmanagement und DASt-022-Bereich Ansprechpartner (m/w/d) für Störfalle für Behörden und Organisationen und Brandschutzbeauftragter (m/w/d) für den Standort Großostheim Kontrolle und Dokumentation von Analysen, Werkstoffen, Chemikalien sowie Tankanlagen Anordnung wie auch Überwachung der Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung Berufserfahrung im Hinblick auf verschiedene Montage- und Produktionsabläufe von Industrieunternehmen wünschenswert Kenntnisse in Bezug auf ISO 9001 sowie das Arbeitsschutzmanagement-System nach ISO 45001 Hohe Lernbereitschaft und eine selbstständige sowie flexible Arbeitsweise Kommunikationsstärke hinsichtlich aller Ziel- und Anspruchsgruppen Unser Angebot Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit langfristigen Perspektiven in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien Leistungsgerechte Entlohnung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen Vielfältige Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung Freundliches und motiviertes Team Hier Bewerben WIEGEL Großostheim Feuerverzinken GmbH Herr Joachim Wesner, Bauhofstraße 21, 63762 Großostheim E-Mail: west.bewerbungen@wiegel.de , Telefon: +49 6026 9720-18 Jetzt bewerben Wiegel.de/stellenanzeigen
Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Besigheim, Ludwigsburg, Marbach, Mühlacker und Vaihingen-Ditzingen. Am Standort Mühlacker berät und unterstützt sie die evangelischen Kirchengemeinden im Kirchenbezirk Mühlacker in allen Verwaltungs- und Finanzangelegenheiten sowie die Kirchengemeinden in allen fünf Kirchenbezirken in Personalangelegenheiten. Ihre Aufgaben Leitung des Finanzwesens für den Kirchenbezirk Mühlacker und der dazugehörigen Kirchengemeinden Bauwesen, Beratung der Kirchengemeinden sowie Erstellung von Finanzierungsplänen, Ausgleichstockanträgen und Bauübersichten Kindergartenverwaltung, Verhandlungen mit Kommunen über Abmangelregelungen und Verträge Ihr Profil Abschluss zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) oder Bachelor of Arts Public Management oder ein vergleichbarer Studienabschluss Konzeptionelles Arbeiten Gute Kenntnisse in der Haushaltsordnung und anderen relevanten Rechtsgrundlagen Durchsetzungs- und Kommunikationsvermögen sowie Teamgeist Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in Infoma newsystem von Vorteil Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutsch Unser Angebot Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 13 bewertet. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann die Stelle auch im Beamtenverhältnis besetzt werden. Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet. Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Leistungen des öffentlichen Dienstes, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Hier Bewerben Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901 Fachbereich: Beate Käser | Telefon 07141 9541-10
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 560 Betten an mehreren Standorten Zahlreiche hochspezialisierten Fachabteilungen und Zentren bilden das medizinische Leistungsspektrum Die Pädiatrie verfügt über knapp 30 Betten mit jährlich rund 2.000 ambulanten Patienten/-innen Jährlich werden rund 2.000 junge Patienten/-innen ambulant versorgt Die medizinischen Schwerpunkte bilden die Bereiche Allergologie, Epileptologie, Gastroenterologie, Neonatologie, Sozialpädiatrie und Infektiologie Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die jungen Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit einer modernen technischen Ausstattung für die bestmögliche Diagnose und Therapie der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin Sie verfügen über Leitungserfahrung als Oberarzt Mit Interesse an Psychosomatischer Medizin und an Komplementärmedizin Integrative verantwortungsvolle Persönlichkeit mit großer Empathie für die Behandlung der kleinen Patienten/-innen Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und soziale Kompetenz Führungskompetenz und eine eigenständige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der Patienten/-innen in der Pädiatrie Mitwirkung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des Klinikkonzepts Sicherstellung und Einhaltung der hohen Qualitätsstandards Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihre Klinik Ein auf die Rehabilitation spezialisiertes Klinikum mit rund 220 Behandlungsplätzen Die Indikationen zur Aufnahme und Behandlung in der Klinik umfassen das gesamte Spektrum psychischer und psychosomatischer Störungen Das Behandlungsspektrum umfasst unter anderem depressive Störungen, Angst- und Panikstörungen, somatoforme Störungen, posttraumatische Belastungsstörungen, Persönlichkeitsstörungen und Störungen der Impulskontrolle sowie chronische Schmerzsyndrome und Erschöpfungssyndrome Besondere Schwerpunkte bilden die Bereiche Mobbing, Trauma und Essstörung Das Therapiespektrum umfasst Einzelpsychotherapie, Gruppenpsychotherapie, Entspannungstraining, Bewegungstherapie, Ernährungstherapie, Physiotherapie, Tanztherapie und Ergotherapie Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (w/m/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Ein engagierter Führungsstil gepaart mit Verantwortungsbereitschaft und sozialer Kompetenz Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Ihre Aufgaben Oberärztliche Leitung und Vertretung des Chefarztes (m/w/d) Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der Patienten/-innen auf höchstem medizinischen Niveau Mitarbeit bei der Weiterentwicklung therapeutischer Konzepte Ausbildung und Supervision Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Großzügige Corporate Benefits Ideale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihre Aufgaben Selbstständige ergotherapeutische Behandlungen mit Den Schwerpunkten: Kinder/Jugendliche mit Angeborenen Stoffwechselerkrankungen der »Villa Metabolica« Durchführung von Statuserhebungen und Entwicklungstests bei pädiatrischen und erwachsenen Patienten Unterstützung bei der Versorgung mit Hilfsmitteln, Beratung der Patienten und ihrer Angehörigen Arbeiten im ambulanten und stationären Bereich, auch In anderen Versorgungsbereichen der Kinderklinik Beteiligung an Wochenenddiensten Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen Mitorganisation weiterer Aufgaben des Versorgungsteams Ihr Profil Staatliche Anerkennung als Ergotherapeut*in (m/w/d) Berufserfahrung in der Behandlung von Kindern/Jugendlichen und/oder Erwachsenen mit Neurologischen Krankheitsbildern wünschenswert Kenntnisse in der Dysphagiebehandlung und Therapie Von Fütterstörungen in der Pädiatrie wünschenswert Akademische Qualifikation ist erwünscht Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Kompetenzen in den Bereichen Kommunikation, Soziale Interaktion und Konfliktmanagement EDV-Grundlagenkenntnisse Unser Angebot Gutes Arbeitsklima Großer Gestaltungsspielraum in abwechslungsreicher Tätigkeit Hervorragende Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 9a sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme An Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar Sehr gute Verkehrsanbindung Hier Bewerben UNIVERSITÄTSMEDIZIN Der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Institut für Physikalische Therapie, Prävention und Rehabilitation Ihr Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau H. Maagh, Tel.: 06131 17-2356. Referenzcode: 50283836 Www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
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