Salary: 54.912 - 80.388 EUR per year Requirements: Wir erwarten von Dir ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Du solltest über Erfahrung im Umfeld von Polizeibehörden oder BOS sowie in der IT-Beratung für Kund*innen und Anwender*innen verfügen. Zudem sind Kenntnisse im Anforderungsmanagement sowie Projektmanagement erforderlich. Erste Kenntnisse des Vertragswesens und der Vertragsgestaltung sind von Vorteil. Wir suchen jemanden mit analytischem Denkvermögen, Kommunikationsstärke und einer lösungsorientierten Arbeitsweise. Responsibilities: In Deiner Rolle unterstützt Du uns bei der Betreuung und Optimierung von Polizeiverfahren. Dein Aufgabengebiet umfasst die Analyse und Erhebung von Anforderungen sowie die umfassende Beratung von Kund*innen im BOS-Umfeld. Du bist verantwortlich für die Konzeption und Entwicklung von IT-Lösungen für polizeiliche Fachverfahren und kümmerst Dich um das Vertragsmanagement, einschließlich Verhandlung und Steuerung von Dienstleistern. Des Weiteren überwachst Du die Umsetzung von IT-Projekten, inklusive Budgetkontrolle und Qualitätsmanagement. Außerdem fungierst Du als Koordinations- und Eskalationsinstanz für intern und extern leistende Einheiten. Technologies: More: Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger und schaffen damit Vertrauen. Wir bieten Dir eine gesicherte Gehaltsentwicklung, flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit für bis zu 80 % remote Work, individuelle Karriereplanung sowie zahlreiche Benefits wie Gesundheitsangebote und Unterstützung in jeder Lebenssituation. Erfahre mehr über unsere Benefits und wie diese das Leben unserer Kolleginnen und Kollegen bereichern, und bewirb Dich als IT-Berater Polizeiverfahren (w/m/d) in Vollzeit, Teilzeit oder im Rahmen von Jobsharing. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Salary: 59.340 - 85.500 EUR per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung im Software Testing sowie im TestmanagementKnowhow über den Software-Entwicklungsprozess in klassischen und agilen VorgehensmodellenFundierte Kenntnisse in den Bereichen Teststrategie, Testkonzeption und TestmethodikAffinität und Kenntnisse im Anforderungs- und ProjektmanagementAnalytisches Denken, Kommunikationsfähigkeit, ergebnisorientiertes Handeln Responsibilities: Verantwortung für den gesamten Qualitätssicherungsprozess innerhalb größerer ProjektvorhabenAbstimmung der Teststrategie und Erstellung des TestkonzeptsPlanung, Koordination und Steuerung der Termine und Budgets der TestaktivitätenFachliche Leitung des Testteams und enge Zusammenarbeit mit Entwickler*innenErteilung von Freigabeempfehlungen sowie Erstellung von TestberichtenStrategische Beratung beim Auf- und Ausbau von Testmanagement-StandardsFederführende Verantwortung beim Aufbau eines zentralen End-To-End-Testmanagement-Teams für IT-Vorhaben bei Dataport Technologies: More: Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Verstärke unser Team in Hamburg, Altenholz, Bremen, Halle (Saale), Magdeburg oder Rostock als Senior Testmanager (w/m/d). Projekte und Produkte sollen funktionieren und ihre Nutzer*innen bei ihrer Arbeit unterstützen. Sei dabei und übernehme Verantwortung für die Qualitätssicherung unserer Softwareprojekte. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Beamtinnen und Beamte können sich auf diese Stelle bewerben, sofern sie die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Senior Testmanager (w/m/d)! Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung Gehalt: 4.945,00€ - 7.125,00€ pro Monat Arbeitszeiten: Gleitzeit, Montag bis Freitag Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Weiterbildung, Betriebsarzt/Betriebsärztin, Firmenevents, Firmenhandy, Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, Kostenlose Massagen, Mitarbeiter-Rabatt, Sabbatical Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 18059 Rostock
Salary: 50.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Ich bin Fachinformatiker für Systemintegration oder habe eine vergleichbare Ausbildung. Ich verfüge über mehrere Jahre Berufserfahrung im Microsoft-Infrastrukturumfeld, sowohl on-premise als auch in der M365 Cloud. Ich kenne mich sehr gut mit Virtualisierungstechnologien aus und bringe Erfahrung mit Citrix-Umgebungen mit. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift gehören ebenfalls zu meinem Profil. Ich arbeite lösungsorientiert, selbstständig und strukturiert, aber ich arbeite auch gerne im Team. Responsibilities: Ich bin verantwortlich für die Mitarbeit im täglichen Ticket-Support (1st- und 2nd-Level für Server und Infrastruktur). Ich bereite IT-Changes im Betrieb vor und setze diese um. Zu meinen alltäglichen Administrationsaufgaben im Infrastruktur-Bereich gehören regelmäßig Kontrollen und die Auswertung der Monitoringsysteme. Ich führe Wartungen und Aktualisierungen der Systeme und Infrastrukturkomponenten durch und dokumentiere die vorhandenen Systeme inklusive Routinearbeiten. Zudem unterstütze ich die Umsetzung bei IT-Projekten und übernehme weitere Tätigkeiten im Team IT Infrastructure Operations. Technologies: CitrixCloudSupport More: Wir von ABO Energy machen Erneuerbare aus Überzeugung und planen weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Unsere IT Operations-Abteilung bildet das Rückgrat der IT-Infrastruktur und stellt sicher, dass unsere Systeme reibungslos und zuverlässig laufen, um unsere Projekte im Bereich der erneuerbaren Energien zu unterstützen. Wenn ich mich für eine Stelle interessiere, bewerbe ich mich - auch wenn meine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Gute Gründe für den Einstieg bei ABO Energy umfassen flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, Jobrad, Mitarbeiterevents, EGYM Wellpass, 30 Urlaubstage (inklusive freier Tage an Fasching/Heiligabend), ein 13. Monatsgehalt, mobiles Arbeiten, Dienstwagen (positionsabhängig), eine Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee, Umweltprämie und Premium-Versicherung (auch für private Unfälle). Ich freue mich darauf, meine Bewerbung über das Online-Formular einzureichen.
Salary: 35.000 - 55.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Medizintechnik, Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare AusbildungMehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP HR (HCM) Systembetreuung oder ähnlichen Personalmanagement-SystemenFundierte Kenntnisse der Personalprozesse und des Arbeitsrechts (Tarifrecht, Arbeitszeitgesetz etc.)Erfahrung im IT-Projekt-, Qualitäts- und Risikomanagement sowie im Application Lifecycle Management (ALM)Verantwortungsbewusstsein, Kundenorientierung und starke Kommunikationsfähigkeiten Responsibilities: Beratung und Unterstützung bei der Anforderungsanalyse und Einführung neuer Lösungen im SAP HR (HCM) UmfeldBetreuung und Weiterentwicklung der SAP HR-Systemlandschaft (Lifecycle Management)2nd und 3rd Level SupportErstellung von Schulungsunterlagen und Anwenderdokumentationen sowie Schulung der AnwenderUnterstützung des Risikomanagements bei der Risikobewertung von IT-Systemen Technologies: SupportSAPJavaScript More: Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit mobilen Arbeitsmöglichkeiten und Gleitzeitregelungen, um eine optimale Balance zwischen Beruf, Freizeit und Familie zu gewährleisten. Ihr Gehalt orientiert sich am TVöD mit regelmäßigen Steigerungen, 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, einer München-Zulage und Jahressonderzahlung. Zudem unterstützen wir Sie durch eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und steueroptimierte Entgeltumwandlung.Familienfreundlichkeit und Gesundheit sind uns wichtig; daher bieten wir Unterstützung bei der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen sowie ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement an. Für Ihre Mobilität erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss von bis zu 46,55 € monatlich für das Deutschlandticket Job oder die Isar Card Job.Sie profitieren von exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei unseren Partnerunternehmen über Corporate Benefits und arbeiten in einem motivierten Team, das Herausforderungen gemeinsam meistert. Die Tätigkeit wird mit EG 11/12, je nach Qualifikation, TVöD-K/VKA bewertet. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung und fördern aktiv die Chancengleichheit in unserem Unternehmen.
Salary: 60.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Wir suchen eine/n engagierte/n IT-System- und Netzwerkadministrator/in mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Bachelor) in Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie erster einschlägiger Berufserfahrung. Sie sollten sehr gute Kenntnisse in der Administration von Linux- und Windows-Servern sowie fundiertes Wissen im Netzwerkbereich (z. B. Cisco-CCNA) mitbringen. Eine hohe Service-, Kunden- und Lösungsorientierung sowie eine eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise sind uns wichtig. Darüber hinaus erwarten wir ausgezeichnete Kommunikationsstärke, einen ausgeprägten Teamgeist, sehr gutes Deutsch sowie gutes Englisch in Wort und Schrift. Responsibilities: In Ihrer Rolle konzipieren, implementieren und betreiben Sie IT-Infrastruktur-Services, darunter Active Directory- und File Services, DHCP, DNS sowie Individuallösungen in der bestehenden IT-Infrastruktur. Zu Ihren Aufgaben gehört die Administration von Linux- und Windows-Serversystemen und -diensten, einschließlich Monitoring, Logging und Authentifizierung, sowie die Analyse und Behebung von Fehlern. Sie konfigurieren und integrieren Netzwerkkomponenten (LAN/WLAN) in die bestehende Netzwerkinfrastruktur und übernehmen die Fehleranalyse sowie -behebung der Systeme. Zudem stimmen Sie sich standortübergreifend mit Serviceeinheiten bezüglich der Netzwerkinfrastruktur ab und arbeiten eng mit diesen zusammen. In innovativen Fraunhofer-IT-Projekten, insbesondere in der Microsoft Azure Cloud, leisten Sie wertvolle Unterstützung. Schließlich sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Aktualisierung technischer Dokumentationen. Technologies: Active DirectoryAzureCloudCiscoLANLinuxWLANWindowsMobileNetwork More: Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Gestaltungsfreiraum und einem hohen Grad an Selbstständigkeit. Es erwarten Sie gezielte Weiterbildung und Entwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Stärken durch unser Fraunhofer-Bildungsprogramm. Unsere familienfreundliche Arbeitskultur unterstützt flexible Arbeitsbedingungen wie orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie mobiles Arbeiten. Zudem bieten wir verschiedene Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Unsere wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden und die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Salary: 19.800 - 19.800 EUR per year Requirements: Wir suchen motivierte Bewerber*innen, die die Allgemeine Hochschulreife (oder einen vergleichbaren Abschluss) mit guten Noten in Mathematik, Deutsch, Englisch und idealerweise Informatik mitbringen. Ein großes Interesse an modernen IT-Lösungen für betriebswirtschaftliche Anforderungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe ist wichtig. Du solltest gerne die Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT zu technischen oder prozessualen Fragestellungen darstellen. Außerdem erwarten wir von dir Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist. Erste Erfahrungen in aktuellen Hard- und Softwarethemen, beispielsweise durch ein Praktikum, sind von Vorteil. Interesse an Einzelhandel und internationaler Projektarbeit sowie gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen sind ebenfalls erwünscht. Responsibilities: Während deiner Theoriephasen an der Dualen Hochschule wirst du das notwendige Wissen über die Werkzeuge der IT (z.B. Systemanalyse, Rechnerarchitektur, Betriebssysteme, Programmierung) erwerben und dieses in den Praxisphasen anwenden. Du lernst alle wichtigen Grundlagen der BWL (z.B. Organisation, Buchführung, rechtliche Grundlagen, Bilanzierung, Marketing) und Projektmanagementtechniken kennen. In den Praxisphasen erhältst du einen tiefen Einblick in verschiedene Themenfelder und arbeitest aktiv in Projekten und Abteilungen mit. Du wirst tief in die verschiedenen IT-Schnittstellenthemen deines Stammbereichs eintauchen, alle notwendigen Projektmanagementtechniken kennenlernen und verantwortungsvoll an herausfordernden Aufgaben mitwirken. Zudem wirst du IT-Prozesse analysieren, optimieren, dokumentieren, interne Kunden bzw. Fachbereiche beraten und gemeinsam mit ihnen Lösungen umsetzen. Technologies: Marketing More: Wir bieten ein Duales Studium in Wirtschaftsinformatik, das am 01.09.2025 beginnt und eine Studiendauer von 3 Jahren hat. Der Studienort ist die DHBW Heilbronn (mögliche Vertiefungen: Business Engineering, Software Engineering) oder DHBW Mosbach (mögliche Vertiefung: Application Management). Du wirst mit einem Bachelor of Science abschließen und erhältst eine Vergütung von 1.650 € im ersten Jahr, 1.750 € im zweiten Jahr und 1.950 € im dritten Jahr, sowie eine Prämie bei gutem oder sehr gutem Bestehen der Abschlussprüfung. Weitere Informationen zu unserem Studienangebot findest du auf den Websites der DHBW Mosbach und Heilbronn. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Salary: 60.000 - 70.000 EUR per year Requirements: Wir suchen jemanden mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) sowie einer Weiterbildung zum Meister oder Techniker oder einer vergleichbaren Qualifikation. Erfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation) ist erforderlich, ebenso wie mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik. Fachliche Expertise, ein sicheres und freundliches Auftreten sowie eine ordentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise sind uns wichtig. Responsibilities: Sie werden unser CAD/CAE-Team leiten, Montagepläne bearbeiten und weiterführen, Bestandspläne gemäß Revisionsplänen erstellen und Stromlaufpläne neu erstellen sowie nachbearbeiten. Zudem erstellen Sie Bestandsdokumentationen und unterstützen bei der Angebotserstellung sowie der Abwicklung von Projekten unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und Terminen. Technologies: More: Tradition und Innovation gehören für unseren Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Mit über 120 Jahren Firmengeschichte bieten wir professionelles Fachwissen in der technischen Gebäudeausrüstung, von klassischem Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Wir bieten Ihnen viele Vorteile, darunter ein Firmenhandy ab dem ersten Arbeitstag, Mitarbeiterevents wie ein großes Sommer Familienfest, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung, die Möglichkeit für mobiles Arbeiten und Desk-Sharing, Mitarbeiterprämien von bis zu 5.000€ für erfolgreiche Werbung, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, einen Kita-Zuschuss von bis zu 200€ pro Kind pro Monat, und eine geförderte betriebliche Altersvorsorge. Außerdem ermöglichen wir eine 4-Tage-Woche, sodass Sie 4 Tage arbeiten und 3 Tage frei haben. Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Salary: 30.000 - 60.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossene Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister / Techniker oder vergleichbare QualifikationErfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation)Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik wünschenswertFachliche Expertise, sicheres und freundliches AuftretenOrdentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise Responsibilities: Leitung des CAD/ CAE - TeamsBearbeitung und Weiterführung von MontageplänenErstellung von Bestandsplänen gem. RevisionsplänenNeuerstellung und Nachbearbeitung von StromlaufplänenErstellung von BestandsdokumentationenUnterstützung bei der Angebotserstellung sowie der Abwicklung von Projekten unter Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen Technologies: More: Tradition und Innovation gehören für unseren Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Wir bieten zahlreiche Vorteile, darunter ein Firmenhandy ab dem ersten Arbeitstag, Mitarbeiterevents wie ein großes Sommer Familienfest, einen umfangreichen Weiterbildungskatalog mit finanzieller Unterstützung, die Möglichkeit für mobiles Arbeiten und Desk-Sharing, Mitarbeiterprämien von bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, einen Kita-Zuschuss von bis zu 200€ pro Kind pro Monat, eine geförderte betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit einer 4-Tage-Woche mit 3 Tagen frei. Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Salary: 45.000 - 60.000 EUR per year Requirements: Wir suchen jemanden mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Technischer Systemplaner oder Elektroinstallateur (m/w/d) mit Weiterbildung zum Meister/Techniker oder einer vergleichbaren Qualifikation. Erfahrung mit CAD/CAE Anwendungen (AutoCAD, EPLAN, Bentley MicroStation) ist erforderlich. Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik wären wünschenswert. Außerdem erwarten wir fachliche Expertise, ein sicheres und freundliches Auftreten sowie eine ordentliche, verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise. Responsibilities: Zu Deinen Aufgaben gehört die Leitung des CAD/CAE-Teams, die Bearbeitung und Weiterführung von Montageplänen, sowie die Erstellung von Bestandsplänen gemäß Revisionsplänen. Du wirst außerdem Stromlaufpläne neu erstellen und nachbearbeiten, Bestandsdokumentationen anfertigen und die Projektabwicklung unter Beachtung von Qualität, Kosten und Terminen unterstützen. Technologies: More: Als Familienbetrieb mit über 120 Jahren Firmengeschichte vereinen wir Tradition und Innovation. Zusammen schaffen wir Lösungen in der technischen Gebäudeausrüstung – vom klassischen Handwerk bis zur modernsten Informationstechnologie. Bei uns erwartet Dich ein Firmenhandy ab dem ersten Arbeitstag, interessante Mitarbeiterevents, eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, einen Kita-Zuschuss von bis zu 200€ pro Kind pro Monat und eine geförderte betriebliche Altersvorsorge. Zudem bieten wir Dir die Möglichkeit, in einer 4 Tage Woche zu arbeiten – 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei. Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Salary: 54.912 - 80.388 EUR per year Requirements: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung im Umfeld von Polizeibehörden oder BOS sowie IT-Beratung von Kundinnen und/oder AnwenderinnenErfahrung in der IT-Beratung, im Anforderungsmanagement sowie ProjektmanagementErste Kenntnisse des Vertragswesens und der VertragsgestaltungAnalytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Responsibilities: Analyse und Erhebung von Anforderungen sowie umfassende Beratung von Kundinnen im BOS-UmfeldKonzeption und Entwicklung von IT-Lösungen für polizeiliche FachverfahrenVerantwortung für das Vertragsmanagement, einschließlich Verhandlung und Steuerung von DienstleisternControlling und Überwachung der Umsetzung von IT-Projekten, inklusive Budgetkontrolle und QualitätsmanagementKoordinations- und Eskalationsinstanz für intern und extern leistende Einheiten Technologies: More: Unsere Aufgabe war noch nie so wichtig wie heute. Als eines der größten staatlichen IT-Unternehmen gestalten wir den Weg der öffentlichen Verwaltung und der Gesellschaft in die digitale Zukunft. Wir schützen die Daten des Staates, der Unternehmen sowie der Bürgerinnen und Bürger. Damit schaffen wir Vertrauen und garantieren die digitale Souveränität des Staates. Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir digitale Zukunft. Mach mit!Verstärke unser Team in Altenholz, Bremen, Hamburg, Magdeburg, Halle (Saale), Potsdam oder Rostock als IT-Berater Polizeiverfahren (w/m/d). Unterstütze uns bei der Betreuung und Optimierung von Polizeiverfahren! Du bist kommunikationsstark, IT-affin und arbeitest gerne nah mit Kundinnen? Dann bring Deine Expertise ein und werde Teil unseres Teams.Deine Benefits umfassen 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work, 30 Tage Urlaub, gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung und Weiterbildungsangebote. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Bewerbungen von Beamtinnen und Beamten sind ebenfalls willkommen, sofern die laufbahn- und beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind.Wir freuen uns auf deine Bewerbung als IT-Berater Polizeiverfahren (w/m/d)!
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