Über SGP Schneider Geiwitz Wir sind ein Wirtschaftskanzleiverbund und beschäftigen an 24 Standorten mehr als 400Mitarbeiter. Mit den Geschäftsfeldern Wirtschaftsprüfung, Steuer- und Rechtsberatung, Corporate Finance, Immobilienverwaltung, Restrukturierung sowie Insolvenzverwaltung gehören wir zu den Sozietäten, die ein vielseitiges und umfassendes Leistungsportfolio anbieten. Unternehmen profitieren von dem Know-how unserer Experten und den extrem gut eingespielten Teams. Unser Anspruch und unser Versprechen ist: Wir helfen, Unternehmen besser zu machen. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die allgemeine laufende steuerliche Betreuung sowie Gestaltungsberatung von größeren mittelständischen Unternehmen unterschiedlicher Branchen und Rechtsformen Sie bearbeiten und erstellen Steuererklärungen und Jahresabschlüsse Sie begleiten und überwachen Betriebsprüfungen Sie wirken bei sonstigen betriebswirtschaftlichen Prüfungen und Sonderprüfungen mit Sie beraten unsere Mandant:innen in steuerlichen, handelsrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Sie betreuen und entwickeln Mandate eigenverantwortlich Sie kommunizieren mit Mandant:innen, Ämtern und Behörden Sie übernehmen sukzessive Führungsverantwortung mit der Perspektive auf eine Geschäftsführerstelle Ihr Profil Sie haben Ihr Steuerberaterexamen erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über die für Ihr Aufgabengebiet adäquate Berufserfahrung Sie besitzen sehr gute analytische Fähigkeiten Sie sind sicher im Umgang mit DATEV und den MS-Office-Programmen Ihre Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, sorgfältig und diskret Sie haben ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit Sie haben eine mandantenorientierte Denk- und Handelsweise Sie sind flexibel und mobil Wir bieten 29 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. Betriebsurlaub Faire Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Modell der Vertrauensarbeitszeit Jobticket und/oder Job-Rad Eine stabile und sichere finanzielle Zukunft durch marktgerechte Vergütung und einen hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge eGYM Wellpass und regelmäßige Gesundheitstage Kostenlose Getränke von Smoothies bis Espresso vor Ort Bestes Betriebsklima durch Butterbrezel-Frühstück und Tischkicker Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Freiheiten in einem familiären Arbeitsumfeld Langfristige Perspektive mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Academy Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerberater für die Mandatsbetreuung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden SGP Schneider Geiwitz.
Über uns: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Erlangen einen EHS-Projektberater (m/w/d) im Umfeld der Energietechnik. Die Position ist im Rahmen einer 40-Stunden-Woche zu besetzen. Folgende Herausforderungen erwarten Sie: Beratung und Unterstützung von Energieübertragungsprojekten hinsichtlich gesetzlicher und betriebsinterner Anforderungen im Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitsschutz (EHS) Einsatz im Projekt mit regelmäßigen Besuchen der Baustelle Beratung der Projektleitung und des Projektteams in allen EHS-Fragen während Angebotsphase und Projektabwicklung Verantwortung für die Umsetzung des Zero Harm Frameworks im Projektumfeld Anleitung und fachliche Unterstützung der EHS-Kollegen auf den Projektbaustellen (inkl. Vor-Ort-Einsätze bei Bedarf) Erhebung und Analyse der EHS-Ereignisstatistik zur Erkennung von Trends und Ableitung präventiver Maßnahmen Durchführung von EHS-Überprüfungen und Audits bei Baustellen und Lieferanten Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung des Integrierten Managementsystems Ihr Profil: Sie verfügen über ein technisches Studium (z. B. Elektrotechnik) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie bringen idealerweise Erfahrung im Energieübertragungsgeschäft mit Sie verfügen über erste Erfahrung im EHS-Bereich auf Projekten oder Baustellen Sie kennen sich im Projekt- oder Baustellenmanagement aus Sie haben Erfahrung in der Durchführung von Workshops, Coachings und Unfallanalysen Sie sind ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit Wünschenswert: SiGeKo-Ausbildung sowie Kenntnisse in ISO 14001 / 45001 Sie beherrschen idealerweise Methoden zur Ursachenanalyse (z. B. 5-Why, Ishikawa) Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Eine Ersthelfer- oder Brandschutzhelferausbildung ist von Vorteil Das bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Vertrag zur sicheren Zukunftsplanung Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes Flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf Herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Corporate Benefits über unsere Online-Plattform Offene Kultur und familiäre Arbeitsatmosphäre Ihr Ansprechpartner: Fabian Jakob Account Manager 0911 2403 00615 fabian.jakob@grey-engineering.com
Unser Mandant Für unseren exklusiven Mandanten, eine moderne, digital aufgestellte Kanzlei im Rhein-Neckar-Kreis, in der nicht nur fachliches Können zählt, sondern auch der Mensch dahinter, suchen wir aktuell einen Steuerfachangestellten (w/m/d). Die Kanzlei betreut spannende Mandate von regionalen Start-ups bis zum gestandenen Mittelständler – und Sie können dabei eine zentrale Rolle spielen. Aufgaben Selbstständige Betreuung eigener Mandanten – mit Rückhalt durch das Team Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Steuererklärungen und Jahresabschlüssen Direkter Austausch mit Mandanten und Finanzbehörden – Sie sind erste:r Ansprechpartner:in Mitwirkung bei betriebswirtschaftlicher Beratung – wenn Sie möchten, geht hier noch viel mehr! Qualifikationen Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r Erfahrung mit DATEV und MS Office ist ein Plus Neugier, Eigeninitiative und Lust auf Veränderung Und vor allem: den Wunsch, in einem Team zu arbeiten, in dem man sich gegenseitig stärkt Benefits Ein Team, das zusammenhält – familiär, professionell und menschlich Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten – weil Ihr Leben nicht bei der Arbeit endet Modernes Arbeiten: digital, effizient, zukunftsorientiert Fortbildungen, die Sie wirklich weiterbringen Gute Bezahlung und Zusatzleistungen, die sich sehen lassen können Eine Kanzlei, in der Sie sich einbringen dürfen und man gesehen wird Kontakt Bettina Belzer Manager Standort Mannheim nexpera GmbH L8 12 68161 Mannheim Mobil: +49 (0) 171 / 76 75 482 Mail: belzer@nexpera.de
1.400 Mitarbeiter. 24 Standorte weltweit. 60.000 Container im Umlauf. Seit der Gründung im Jahr 1972 befinden wir uns stetig auf Wachstumskurs. Wir sind Spezialisten für mobile Raumlösungen in Containerbauweise. Unser familiengeführtes Unternehmen wächst dynamisch, daher suchen wir weltweit stetig qualifizierte, freundliche sowie teamfähige Mitarbeiter in allen Bereichen. Als Projektmanager Online Marketing (m/w/d) bist du die treibende Kraft hinter erfolgreichen Website-Projekten und digitalen Marketingkampagnen. Du sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft, koordinierst interne und externe Partner und behältst dabei stets Budgets, Ressourcen und Zeitpläne im Blick. Wenn du es liebst, Verantwortung zu übernehmen und Projekte mit deinem Know-how und deiner Leidenschaft zum Erfolg zu führen, dann passt du perfekt zu uns! Du bist ein Mensch mit deinem ganz persönlichen Profil aus Qualifikationen, Talenten und Wünschen. Und wir sind kein Unternehmen wie jedes andere. Wir bieten spannende Aufgaben, Chancen zur Weiterentwicklung und eine lockere Moin-Kultur. Interessiert? Dann sollten wir uns näher kennenlernen. Deine zukünftige Rolle Planung, Steuerung und Kontrolle von Website-Projekten und digitalen Marketingkampagnen, einschließlich der Koordination von Zuständigkeiten, Ressourcenplanung und Sicherstellung der fristgerechten Umsetzung Durchführung internationaler Rollouts von Website-Projekten und digitalen Marketingkampagnen Schnittstellenkommunikation und Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (z. B. Software Development, Brand und CI) sowie externen Partnern, um einen reibungslosen Informationsfluss und die effiziente Umsetzung der Anforderungen sicherzustellen Anforderungs- und Stakeholdermanagement für die Abteilung Digital Brand: Koordination eingehender Anforderungen durch alle Phasen – von Discovery, Refinement, Planning bis Review und Done Erstellung regelmäßiger Fortschrittsberichte und Entscheidungsvorlagen, Projektdokumentationen sowie abschließendes Projektreporting Vorbereitung und Präsentation der Projektfortschritte und -ergebnisse an die Führungsebene Zusammenstellung von Overall Budget-, Kosten- und Umsatzplänen sowie Umsatz- und Kostenreports für die Abteilung Digital Brand Was du ins Team einbringst Abgeschlossenes Studium im Bereich (Online) Marketing, E-Commerce, BWL oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Online Marketing als Marketeer oder Projektmanager, idealerweise im B2B-Umfeld Fähigkeit zu Dateninterpretation und eine Hands-on-Mentalität Ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein sowie eine strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Lösungsorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit in interkulturellen Teams sowie Überzeugungsvermögen bei allen Projektbeteiligten Erfahrung mit gängigen Online Marketing- und Projektmanagement-Tools wie MS Office, Atlassian, Google Analytics, Salesforce Marketing Cloud Intelligence von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deine Benefits bei ELA Wir wollen dir langfristige Perspektiven bieten - daher erhältst du von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag Du hast bei uns flexible Arbeitszeiten und arbeitest in Gleitzeit Wir bieten dir Unterstützung bei der Kindernotfallbetreuung Du bekommst im ELA-Vorteilsportal Corporate Benefits attraktive Rabatt-Angebote von über 1.500 Marken aus allen relevanten Lebensbereichen Unser Firmenfitnessangebot : Tausende Fitnessstudios, Schwimmbäder etc. stehen dir für nur 25 € monatlich in ganz Deutschland und zum Teil auch digital uneingeschränkt zur Verfügung Dich erwarten bei uns flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Wir bieten dir individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interessante Kompetenzschulungen an Du hast die Möglichkeit auf bis zu 60% Home Office in der Woche Unser Betriebsrestaurant versorgt dich täglich mit frischen und leckeren Mittagsgerichten Wir kümmern uns um deine betriebliche Altersvorsorge und bieten dir vermögenswirksame Leistungen Wir organisieren für dich ein weitreichendes Einarbeitungsprogramm an unserem Hauptsitz in Haren (Ems), sodass du das gesamte Unternehmen, unsere Produkte sowie unsere Kolleginnen und Kollegen kennenlernst Auf deinen vierbeinigen Freund musst du bei uns nicht verzichten. Denn unter bestimmten Voraussetzungen kannst du deinen Hund einfach mit ins Büro bringen So kannst du dich bewerben Deine Unterlagen schickst du uns am besten über unser Karriereportal unter https//karriere.container.de oder per E-Mail an bewerbung@container.de: Deinen Lebenslauf, die wichtigsten Zeugnisse und Qualifikationen. Dazu ein paar Zeilen, was dich ausmacht, warum wir zusammenpassen und wie du auf uns aufmerksam geworden bist. Auch deine Kündigungsfrist und deine Gehaltsvorstellung interessieren uns. Im persönlichen Gespräch lernen wir uns dann am besten kennen. Wir freuen uns auf dich! Noch Fragen? Sprich uns an - per E-Mail oder per WhatsApp/SMS unter +49 1511 9539616.
Über uns Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen, sucht zur Verstärkung seines Teams einen engagierten SAP-Administrator (m/w/d) – Basis & Berechtigungen . In dieser Position können Sie Ihre technischen und administrativen Fähigkeiten einbringen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung sowie Optimierung der SAP-Systemlandschaft bei. Aufgaben In der Berechtigungsadministration: Beratung und Unterstützung bei der Umsetzung von Rollen- und Berechtigungskonzepten im SAP-Umfeld Überarbeitung und Anpassung von Berechtigungskonzepten sowie Richtlinien Implementierung von Berechtigungen nach technischen Vorgaben Schnittstellenbetreuung zwischen SAP und Identity Management-Systemen Durchführung von regelmäßigen Lizenz-Audits zur Sicherstellung der Compliance Verwaltung und Zuweisung von Passwörtern und Nutzerkonten in SAP In der internen Basisadministration: Planung und Koordination von technischen Upgrades, Support-Paketen sowie rechtlichen Änderungen in der SAP-Infrastruktur Erstellung und Pflege von Prozessen im Bereich Transportmanagement Sicherstellung eines stabilen und effizienten Betriebs aller SAP-Module Optimierung der Infrastruktur für SAP-Hosting, einschließlich der Verwaltung von Verbindungen und Schnittstellen Steuerung von externen Dienstleistern und Verantwortung für Servicegespräche und Leistungsvereinbarungen Regelmäßige Aktualisierung von technischen Konzepten und Dokumentationen Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine ähnliche Qualifikation Fundierte praktische Erfahrung im Umgang mit SAP-Systemen Mehrjährige praktische Erfahrung mit aktuellen SAP-Technologien, insbesondere SAP HANA und S/4HANA Eine proaktive, lernbereite und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die sich motiviert in neue Themen einarbeitet und kontinuierlich ihr Wissen erweitert Wir bieten Flexible Arbeitsbedingungen : Option für mobiles Arbeiten Karriereentwicklung : Maßgeschneiderte Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Tierfreundliches Arbeitsumfeld : Bürohund willkommen Verpflegung : Kantine mit vielfältigem Angebot Mitarbeitervorteile : Rabatte auf diverse Produkte und Dienstleistungen Faire Vergütung : Wettbewerbsfähiges Gehalt mit zusätzlichen Vorteilen Finanzielle Sicherheit : Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung Kontakt Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie ihren Lebenslauf an Herr Param Walia unter p.walia@exclusive.de.com oder melden Sie sich bei Fragen unter der 0211 97530025. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. "Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.”
Ingenieur (m//d) Digitalisierung und Automatisierung Arbeitsort: 71522, Backnang Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Support bei der IT-Anbindung von Produktionsanlagen (PCB-Produktion, PCB-Bestückung) ans übergeordnete ERP-System (SAP4/HANA) Entwicklung und Umsetzung von Netzwerkkonzepten in enger Abstimmung mit zentraler IT und Produktionsbereichen sowie Anlagen- bzw. Softwarelieferanten Realisierung von Prozessdatenerfassung und -auswertung über NodeRed, ORACLE und APEX Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit der Vertiefung Smart Factory, Industrie 4.0 o.ä. Kenntnis gängiger IoT- / I4.0-Standards / Protokolle in der Elektronikfertigung (IPC-CFX, SOAP, MQTT) Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (insb. ORACLE) Programmierkenntnisse (z.B. Python, JavaScript) Kenntnisse in SAP- und Office Kenntnisse in Prozess KPI Ermittlung und statistischer Prozesskontrolle Kenntnisse in aktuellen Verfahren zur Datenanalyse und -auswertung (Business Intelligence, Business Analytics) Schnelle Auffassungsgabe und hohe Handlungsinitiative sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Projekte, die es in sich haben. Das ist Bertrandt! Als Entwicklungsspezialist mit mehr als 12 000 Mitarbeitern an über 50 Standorten, arbeiten wir im Auftrag unserer Kunden weltweit an spannenden Engineering und IT-Projekten. Warum Bertrandt genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist, erfahren Sie unter: https://www.bertrandt.com/karriere/warum-zu-bertrandt Bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann laden Sie hier in nur wenigen Minuten Ihren Lebenslauf hoch. Auf ein Anschreiben können Sie verzichten, denn wir möchten Sie lieber in einem Gespräch persönlich kennenlernen. Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Mitarbeiter-Events Kontakt: Katharina Balthes Tel.: +49 7034 656-15010 Kontakt: Katharina Balthes Tel.: +49 7034 656-15010 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Katharina Balthes Tel.: +49 7034 656-15010 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Ingenieur (m//d) Digitalisierung und Automatisierung Ort: Backnang
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Für unseren namhaften Kunden in Polch suchen wir zur Verstärkung des Teams einen Fahrzeuglackierer (m/w/d) in Vollzeit mit interessanter Zukunftsperspektive. Ihre Tätigkeiten als Fahrzeuglackierer (m/w/d) in Polch: Selbständiges Lackieren von Fahrzeugteilen Diverse Vorarbeiten wie Abklebe- und Schleifarbeiten, sowie Untergrundvorbereitung Qualitätsprüfung der durchgeführten Tätigkeiten Arbeitszeiten: Mo-Fr in Tagschicht ab 06:00 Uhr Ihr Profil als Fahrzeuglackierer (m/w/d) in Polch: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fahrzeuglackierer (m/w/d), Maler und Lackierer (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Motivation und Kommunikationsgeschick Ausgeprägtes technisches Verständnis Unser Angebot als Fahrzeuglackierer in Polch: Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeitmodelle Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen Veränderungen Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Gotsch unter 02622 922 68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.be@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen für unseren Auftraggeber in Siershahn zur Verstärkung des Teams Logistik einen Lagerhelfer (m/w/d) in 3-Schicht in Vollzeit. Ihre Aufgaben als Lagerhelfer (m/wd) in Siershahn: Kommissionierung von Waren Verpackungstätigkeiten Verräumen der Waren Ihr Profil als Lagerhelfer (m/w/d) in SIershahn: Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Lager / Logistik, z.B. als Lagerhelfer (m/w/d), Lagerarbeiter (m/w/d), Versandmitarbeiter (m/w/d) oder Kommissionierer (m/w/d) sammeln Teamfähigkeit, Sorgfalt, Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft zur 3-Schicht setzen wir voraus (Mo-Fr) Unser Angebot als Lagerhelfer (m/w/d) Siershahn: Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeitmodelle Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen Veränderungen Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Gotsch unter 02622 922 68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.be@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Überblick Unser Kunde ist ein Unternehmen, das IT-Netzwerke für international tätige Kunden betreut. Dabei übernimmt er die Verantwortung für bundesweite Standorte sowie zahlreiche IT-Arbeitsplätze und Serverinfrastrukturen. Jene Dienstleistungen sorgen für den reibungslosen Betrieb der IT-Systeme ihrer Kunden. Aufgaben Ansprechpartner und Lösungsspezialist für Kundenanfragen Einrichtung und Anpassung von Client-/Server-Systemen und Netzwerken Umsetzung kundenspezifischer IT-Lösungen Pflege, Anpassung und Dokumentation bestehender Systeme Profil Sicherer Umgang mit gängigen Betriebssystemen und Microsoft-Software Ausgezeichnete Kenntnisse in Netzwerktechnologien (TCP/IP) Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Vorgehen Berufliche Erfahrung im technischen Bereich Starkes technisches Verständnis und analytische Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung Reisebereitschaft und Führerschein erforderlich Vorteile Sicherer Arbeitsplatz Teamorientierten Umfeld Vielfältige Aufgaben Faire Vergütung kollegiales Team Kontakt Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail an p.walia@exclusive.de.com oder telefonisch unter 0211 97530025. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt
Über uns Bei uns verbinden Sie Professionalität mit Spaß! Unsere IT-Personalberater unterstützen nicht nur Kandidaten bei der Vermittlung, sondern betreuen auch Kunden, um deren Anforderungen genau zu verstehen. Im 360°-Recruitment-Modell garantieren wir eine umfassende Betreuung. Was macht die Arbeit bei uns besonders? Ein humorvolles Team, das Sie ab dem ersten Tag herzlich willkommen heißt. Pausen verbringen wir auf der Dachterrasse mit Blick auf den Rheinturm oder fahren mit E-Scootern in den Park. Unsere moderne Kaffeestation sorgt für Wohlfühlmomente. Teamausflüge, Sportevents und Restaurantbesuche sorgen für Abwechslung. Seit über 20 Jahren sorgen wir für Zufriedenheit bei Kunden und Kandidaten! Ihre Aufgaben Ganzheitliches Recruiting: Du betreust sowohl Kandidaten als auch Kunden und bringst beide bei einer passenden Gelegenheit zusammen. Bedarfsanalyse: Du erfasst die Anforderungen deiner Kunden präzise und suchst gezielt nach den passenden Fachkräften. Kandidatengewinnung: Mithilfe verschiedener Suchmethoden und Plattformen identifizierst du geeignete Kandidaten und führst erste Gespräche, um ihre Wünsche und Karriereziele zu verstehen. Begleitung im Bewerbungsprozess: Du stehst den Kandidaten als verlässlicher Ansprechpartner zur Seite, unterstützt sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und bereitest sie gezielt auf Vorstellungsgespräche bei den Kunden vor. Ihr Profil Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung. Sprachkenntnisse: Du beherrschst Deutsch verhandlungssicher und kommunizierst auch auf Englisch mühelos. Engagement & Entwicklung: Deine Eigeninitiative ermöglicht dir kontinuierliches Wachstum bei uns. Kommunikationsstärke: Du bist ein echtes Kommunikationstalent und gehst offen auf Menschen zu. Wir bieten Karrierechancen: Bei Exclusive Associates sind deiner beruflichen Entwicklung keine Grenzen gesetzt. Arbeitsklima: Unser Alltag ist geprägt von Herzlichkeit, Respekt und einem offenen Miteinander auf Augenhöhe. Arbeitsumgebung: Dich erwartet ein modernes Penthouse-Office in Düsseldorf mit Blick auf den Rheinturm und Zugang zur begrünten Dachterrasse. Verpflegung: Snacks, Softdrinks sowie heiße und kalte Getränke stehen dir jederzeit zur Verfügung. Teamevents: Ob Abendessen im Qomo Düsseldorf, Volleyball im Sand oder Grillabende auf der Dachterrasse – regelmäßige gemeinsame Aktivitäten sind bei uns selbstverständlich. Erfolge feiern: Herausragende Leistungen werden mit besonderen Erlebnissen belohnt – von Heißluftballonfahrten bis hin zu Wochenendtrips nach Barcelona. Kontakt Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an Jana Malik unterj.malik@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter der 0211 975 300-22 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
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