Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Wohnumfeld Service von Vonovia bewirtschaftet alle Freiflächen unserer eigenen Immobilien. Mit aktuell deutschlandweit rund 1.000 eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie den Partnerunternehmen erbringen wir Leistungen in der klassischen Freiflächenpflege, der Instandhaltung und dem Neubau im Garten und Landschaftsbau in unseren Liegenschaften. Ebenso erbringen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Leistungen in der Hausreinigung und der Entrümpelung. In vielen unserer Standorte bilden wir zudem Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus und investieren in den weiteren Ausbau unserer Standorte. Wir suchen dich für den Wohnumfeld Service! Vorarbeiter:in im Garten- und Landschaftsbau für die Modernisierung - Braunschweig Vorarbeiter:in Garten- und Landschaftsbau in der Modernisierung - Kassel Deine Vorteile im Vonovia Konzern Einen zukunftssicheren Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen DAX 40 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten Jährliche Prämienzahlung , Aktienprogramm und Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm und dazugehörige Prämie Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge) Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit) Moderner Maschinen- und Fuhrpark Funktionale Arbeitskleidung Zusatzangebote im Bereich Arbeitsschutz Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents) Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen) Deine Aufgaben Du leitest dein Team im Bereich Instandhaltung bzw. Instandsetzung Du verlegst Natur- und Betonsteinpflaster Du baust Zäune, Carports und Terrassen Du übernimmst Erdbewegungsarbeiten Du führst kleine Instandsetzungsarbeiten in unseren Wohnanlagen durch Dabei arbeitest du mit modernen Baugeräten und -maschinen Du bist für die Umsetzung der Vorgaben des Bauleiters in deinem Team verantwortlich In der kalten Jahreszeit hilfst du beim Winterdienst mit Dein Profil Du hast eine Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau oder einem ähnlichen Gewerk abgeschlossen Du bringst Berufserfahrung im Gala-Bau, Tiefbau, Wegebau oder einer ähnlichen Tätigkeit mit Du besitzt einen Führerschein der Klasse B oder BE / Klasse 3 / C1E Idealerweise hast du bereits ein kleines Team angeleitet Du arbeitest gerne im Team und legst Wert auf eine sorgfältige und qualitätsorientierte Arbeitsweise Hast du Interesse, abwechslungsreiche Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen zu übernehmen? Dann klicke bitte auf den Button "Bewerben" und nutze das im Anschluss angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Benjamin Freiberg www.hand-aufs-werk.de
(Senior) IT-Support Specialist (m/w/d) Referenz 12-215433 Sind Sie begeistert von IT und suchen eine neue Herausforderung? Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, 30 Tagen Urlaub und hoher Flexibilität. Für ein namhaftes Unternehmen aus der Medizinbranche mit Sitz im Raum Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als (Senior) IT-Support Specialist (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung in einer krisensicheren Branche Eine leistungsgerechte Vergütung zwischen 45.000 Euro und 55.000 Euro brutto im Jahr (je nach Qualifikation) 30 Tage Urlaub im Jahr Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten Zuschuss zur Kinderbetreuung Intensive Einarbeitung und hervorragendes Onboarding Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit aktuellen Technologien und moderner IT-Ausstattung Die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Tickets im Ticketsystem im Rahmen des 1st- und 2nd-Level-Supports Ansprechpartner bei IT-Problemstellungen der Mitarbeiter Verwaltung von Benutzeränderungen sowie die Betreuung und Pflege der verwendeten Hardware und Software Betreuung des internen Soft- und Hardware Supports inklusive Bereitstellung und Installation der Hardware vor Ort Zuständigkeit für die Einrichtung von Endgeräten über die Softwareverteilung sowie deren Aktualisierung Erstellung von Dokumentationen Verantwortung für die Durchführung von Mitarbeiterschulungen Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder relevante Berufserfahrung Erste Erfahrungen in der IT-Anwendungsbetreuung sind wünschenswert Kenntnisse in der Verwaltung von Hardware sowie den Microsoft-Betriebssystemen sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Bereitschaft zur gelegentlichen Reise Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft Selbständige und systematische Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizinische Dienste Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215433 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Über Sparkasse Dachau Als eine der renommiertesten Finanzinstitutionen der Region Dachau stehen wir bei der Sparkasse Dachau seit vielen Jahren für Verlässlichkeit, individuelle Beratung und nachhaltige Finanzlösungen. Unser Ziel ist es, unseren Kunden umfassende Unterstützung in allen finanziellen Angelegenheiten zu bieten und dabei stets auf ihre Bedürfnisse einzugehen. Durch engagierte Mitarbeiter und innovative Dienstleistungen setzen wir auf ein solides und nachhaltiges Wachstum unseres Unternehmens. Was erwartet Sie? Sie beraten Kund:innen individuell in Finanzangelegenheiten Sie erstellen maßgeschneiderte Finanzpläne und -lösungen Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegen diese Sie identifizieren Kundenbedürfnisse und betreiben Cross-Selling von Produkten Sie überwachen und passen die Finanzstrategien entsprechend der Marktbedingungen an Sie halten gesetzliche Vorschriften und Richtlinien im Finanzbereich ein Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau und zusätzlich zum/zur Sparkassen- oder Bankfachwirt:in abgelegt Sie haben umfangreiche Erfahrung in der Privatkundenberatung Sie verfügen über Wertpapierkenntnisse, die Sie erfolgreich in der Praxis anwenden können Sie sind kommunikationsstark und verfügen über Verhandlungsgeschick Sie sind serviceorientiert und treten sicher auf Sie sind teamfähig und zeigen ein hohes Maß an Eigeninitiative Was bieten wir Ihnen? Möglichkeit der flexiblen Arbeitsplatzgestaltung (Homeoffice) Freitags ab 13.15 Uhr ins Wochenende starten 32 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Starkes Fixgehalt plus attraktive Sozialleistungen Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung Benefits: Jobticket der Bahn, Bikeleasing, Jobkarte und vieles mehr Zur Bewerbung Unser Jobangebot Individualkundenberater im Bankwesen (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Sparkasse Dachau.
Einleitung Die Diakonie Rosenheim steht seit Jahrzehnten für eine werte- und wirkungsorientierte Soziale Arbeit in ganz Oberbayern. Aus dieser Tradition heraus helfen rund 2.600 Mitarbeitende Einzelnen, Familien, Gruppen und ganzen Gemeinwesen, soziale Probleme zu lösen und schwierige Lebenssituationen zu verbessern. Wir engagieren uns gesellschaftlich, vorhandene Not zu beheben und neue Not nicht entstehen zu lassen. Unseren Mitmenschen begegnen wir mit Nächstenliebe, Achtung und Respekt vor ihrer Würde. Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb die Bewerbungen aller Personen, unabhängig ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Kirchenzugehörigkeit, Weltanschauung, einer möglichen Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Aufgaben Hier kannst du deine Stärken einbringen Wir suchen zum 01.12.2025 eine/n engagierte/n Sozialpädagog/-in oder Fachkräfte mit vergleichbarer (akademischer) Qualifikation für unser Angebot zwischen 25-33 Stunden. Als Teil unseres Teams unterstützt du gemeinsam mit uns bestmöglich die uns anvertrauten jungen Menschen an der Mittelschule von der Klasse 5 bis 9. Die Stelle ist unbefristet und wird nach den AVR der Diakonie Bayern E10 vergütet. Sozialarbeit an Schulen stellt ein niedrigschwelliges Jugendhilfeangebot innerhalb des Systems Schule dar. Dieses Angebot steht allen Kindern, Jugendlichen, Eltern und Lehrkräften der jeweiligen Schule offen. Orientiert am individuellen Bedarf des einzelnen jungen Menschen werden die Unterstützungsangebote so gestaltet, dass sich die jungen Menschen in Zusammenarbeit mit Eltern und Lehrkräften zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten entwickeln können. In der Mittelschule an der Reichenaustraße werden Kinder im Alter von 10-15 Jahren betreut und begleitet. Wir befinden uns am Westkreuz in München und für unsere Arbeit steht uns ein gut ausgestattetes Büro für bis zu zwei Personen zur Verfügung. Wir arbeiten normalerweise von Montag bis Freitag während der Kernzeit der Mittelschule und bei Vollzeit auch darüber hinaus. Deine Aufgaben: Beratung und Unterstützung: Einzelfallhilfe und Beratung von Schülern in sozialen, emotionalen und familiären Problemlagen Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten und Präventionsprogrammen zu Themen wie z.B. Gewaltprävention, Suchtprävention, Medienkompetenz und soziale Kompetenzen Enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Schulleitung und anderen Fachkräften (z. B. Schulpsychologen, MSD) Elternarbeit, Beratung und Unterstützung von Erziehungsberechtigten Kooperation mit externen Institutionen und Fachstellen (z. B. Jugendamt, Gesundheitsdienste, Beratungsstellen) Dokumentation von Beratungsgesprächen und Interventionen im Einklang mit datenschutzrechtlichen Vorgaben, Erstellung von Berichten und regelmäßigen Evaluierungen zur Wirksamkeit von Programmen und Maßnahmen Bei Fragen kannst du uns gerne kontaktieren. Wir freuen uns auf dich! Qualifikation Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Sozialen Arbeit Abgeschlossenes Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Sozialpädagogik Fundiertes theoretisches Wissen und breites methodisches Repertoire Einschlägige Berufserfahrung Eine hohe interkulturelle und kommunikative Kompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit Identifikation mit unseren Werten (Würde des Menschen, Barmherzigkeit, Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Toleranz) sowie den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit. Selbständiges Arbeiten und übergreifende Denkweise Benefits Darauf kannst du dich freuen Für deine finanzielle Sicherheit Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern, i. d. R. E 10 Weihnachtsgeld (80 % eines Bruttomonatsgehalts) Familienbudget (1 % des Jahresbruttos für alle Mitarbeitenden) Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge i. H. v. 6,5 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts über die EZVK Diverse Vergünstigungen bei Kooperationspartnern (z.B. Handels- und Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen in Deutschland, Fielmann) Für deine Gesundheit und Work-Life-Balance Beihilfe mit der Möglichkeit zur Höherversicherung einmalig ohne Gesundheitsprüfung Betriebliches Gesundheitsmanagement (BKK Diakonie, RV Fit Trainingsprogramm, Company Bike, EGYM Wellpass) 30 Tage Urlaub, Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag als zusätzliche dienstfreie Tage Möglichkeit zu beruflichen Auszeiten (Sabbaticalmodelle) Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team (und natürlich auch bei betrieblichen Feiern und Events wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, B2Run-Firmenlauf etc.) Für deine berufliche Weiterentwicklung Sehr gute Einarbeitung und kollegiale Beratung, viel Zeit für Anleitung und Unterstützung Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, Klausurtagungen sowie Supervision Fort- und Weiterbildungen und Unterstützung bei berufsbegleitenden Zusatzqualifikationen Viel Eigenverantwortlichkeit und vielfältige Beteiligung an Entscheidungsprozessen Deine zusätzlichen Benefits (erhöhte) Ballungsraumzulage (erhöhte) Ballungsraumzulage Kind Arbeitsmarktzulage Jobticket
Einleitung Du bist im letzten Semester oder hast deinen Abschluss gerade frisch in der Tasche? Du willst endlich echte Praxiserfahrung sammeln, nicht nur mitlaufen, sondern mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Trainee im Customer Success wirst du Teil unseres CSM-Teams und lernst, wie du Kund:innen begeisterst, langfristig bindest und echten Mehrwert mit unserer KI-gestützten Lösung schaffst. Schritt für Schritt begleiten wir dich auf dem Weg zum Customer Success Profi. Start ab Herbst (Oktober) möglich – ideal für alle, die gerade ihr Studium abschließen oder im letzten Semester stecken! Aufgaben Ob beim Onboarding neuer Kund:innen, Follow-up-Calls oder regelmäßigen Check-ins – du bist von Anfang an aktiv im Austausch mit unseren Kund:innen. Begeisterung der Kund:innen vom ersten Meeting bis zur langfristigen Zusammenarbeit Überwachung und Analyse von Erfolgsmessgrößen wie Vertragsverlängerungen und Net Promoter Scores Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Projektplänen für Implementierungen und Prozessoptimierungen Erstellung hochwertiger Dokumente, SOPs und Customer Journey Playbooks Unterstützung bei grundlegenden Support-Anfragen und proaktive Kundenbetreuung Qualifikation Du bist im letzten Semester oder hast dein Studium (z. B. BWL, Kommunikation, Wirtschaftsinformatik o. ä.) gerade abgeschlossen Erste Erfahrung mit KI-Technologien und die Fähigkeit, deren Nutzen für den Vertrieb zu vermitteln Du hast Lust auf strukturierte Kommunikation und scheust keine regelmäßigen Videocalls Du erkennst technische Zusammenhänge und nutzt Tools smart, um Prozesse zu verbessern CRM-Systeme, Automatisierungen und digitale Kundenkommunikation interessieren dich brennend – auch wenn du hier noch Lernpotenzial hast Du hast eine hohe Kundenorientierung und bist kommunikationsstark Du sprichst fließend Deutsch und hast solide Englischkenntnisse Benefits Ein Trainee-Programm mit echten Aufgaben & Verantwortung ab Tag 1 Fixum + ungedeckelter Bonus 100 % Remote – arbeite, wo du am produktivsten bist Ein motiviertes, offenes Team mit echter Lust auf Erfolg und Zusammenarbeit Flache Hierarchien & schnelle Entscheidungswege Virtuelle monatliche Company-Meetings, um Updates zu teilen und gemeinsam Erfolge zu feiern Legendäre Firmenfeiern – ob ein Wochenende in Berlin oder Sommerfest auf Malle – wir genießen die Zeit als Team! Persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Feedback & Trainings Noch ein paar Worte zum Schluss So bewirbst du dich Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Wichtig: Damit wir deine Bewerbung berücksichtigen können, benötigen wir sie über unser internes Bewerbungsformular. Du musst hier bei JOIN deinen Lebenslauf noch nicht hochladen. Sobald du dich über diese Plattform bewirbst, erhältst du von uns automatisch eine E-Mail mit dem Link zum Bewerbungsformular. Dort bitten wir dich dann deine Kontaktdaten anzugeben, deinen Lebenslauf hochzuladen und ein kurzes Video aufzunehmen, in dem du drei Fragen beantwortest: Wer bist du – und was macht dich besonders? Warum möchtest du genau diese Stelle haben? Warum bist du überzeugt, die ideale Besetzung für diese Position zu sein? Tipp: Am einfachsten geht das mit einem Tool wie Loom. Den generierten Link kannst du direkt im Formular einfügen. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
IT-Solution Architekt (m/w/d) Referenz 12-218542 Ihre Karriere - eine nachhaltig gute Entscheidung mit Amadeus Fire! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart . Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch als IT-Solution Architekt (m/w/d). Ihre Benefits: Langfristige Perspektive in einem wachstumsstarken Unternehmen durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktives Gehalt bis zu 100.000 EUR brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Intensive Einarbeitung durch Unterstützung von internen Betreuern Betriebliche Weiterentwicklung durch interne Trainings und Schulungen Attraktive Sozialleistungen wie z.B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge Zahlreiche Mitarbeiterrabatte sowie die Möglichkeit auf ein Jobradleasing und Zuschüsse für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln Betriebliches Gesundheitsmanagement durch unternehmensinterne Sportveranstaltungen und einen Gympass Betriebliche Kantine mit frischen Gerichten und kostenlosen Getränken Ihre Aufgaben: Gestaltung und Implementierung skalierbarer, flexibler und zukunftsfähiger IT-Infrastrukturen und Softwarelösungen Beratung der Fachabteilungen und Führungskräfte zu technischen Fragestellungen und zur Auswahl der richtigen Technologien Erstellung und Pflege von Architektur- und Design-Dokumentationen, Roadmaps und technischen Konzepten Gewährleistung der Kompatibilität von Systemen und Technologien innerhalb der bestehenden IT-Landschaft Beobachtung aktueller IT-Trends und Technologien und deren Bewertung für das Unternehmen Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um Anforderungen zu verstehen und Lösungen zu präsentieren Leitung oder Mitwirkung in IT-Projekten und Unterstützung bei der technischen Umsetzung und Optimierung von Lösungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software-Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Architektur und Entwicklung von IT-Lösungen, bevorzugt in komplexen Unternehmensumgebungen Sehr gute Kenntnisse in der Systemarchitektur und verschiedenen IT-Infrastrukturen (Server, Netzwerke, Datenbanken, etc.) Erfahrung mit modernen Entwicklungstechnologien und -frameworks wie z.B. Java, JavaScript, Python oder Ähnliches Sicherer Umgang mit Architektur- und Design-Tools Kenntnisse in IT-Sicherheitsstandards und -technologien Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (36 Stunden/Woche) Branche: Energiewirtschaft Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218542 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Bei einem unserer namhaften Kunden in Leinfelden-Echterdingen, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben Administrative Durchführung von Reisekostenabrechnungen nach dem Landesreisekostengesetz Baden-Württemberg Beratung der Beschäftigten in allen Fragen zum gesamten Reiseprozess Bearbeitung von Anträgen für den Arbeitgeberzuschuss zum öffentlichen Personennahverkehr sowie Mitarbeiterausweise für berechtigte Personengruppen Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung in der Reisekostenabrechnung oder allgemeinen Verwaltungstätigkeiten Versierte IT-Kenntnisse in verbreiteter Software wie MS-Office Eigenständige Arbeitsweise, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihre Benefits Attraktive Vergütung Gewährleistung aller üblichen Leistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes Flexible Arbeitszeitregelungen Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge als herausragende Sozialleistung Ausgezeichnete Bezuschussung für den öffentlichen Nahverkehr Zusätzliche Angebote zur Abrundung des Gesamtpakets Strukturierte Onboarding-Phase für das Kennenlernen des Teams, des Aufgabenbereichs und der Einrichtung Offenes und teamorientiertes Arbeitsumfeld Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Kontinuierlicher Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz durch die unternehmenseigene Akademie Vielfältige Sportangebote, einschließlich eigenem Fitnessstudio, zur Förderung der Mitarbeitergesundheit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Liebe Bewerberinnen und Bewerber, wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Steuerfachangestellte/r (m/w/d) für unser Kundenunternehmen mit Sitz in Magdeburg. Diese Möglichkeit bietet sich ihnen im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Vorbereitung und Erstellung von Steuererklärungen (ESt, USt, KSt, GewSt) Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Prüfung von Steuerbescheiden und Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen Kommunikation mit Mandanten, Finanzbehörden und Sozialversicherungsträgern Unterstützung bei Betriebsprüfungen und steuerlichen Sonderthemen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei oder Buchhaltungsabteilung wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office, insbesondere Excel Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie eine serviceorientierte und freundliche Kommunikation Ihre Benefits Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung Ein modernes Arbeitsumfeld mit digitaler Ausstattung Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Homeoffice-Möglichkeiten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Entwicklung Ein motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Thomas Runge magdeburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Zum Domfelsen 7 39104 Magdeburg Telefon: +49 0391/5356970
About us Niederlassungen: Hamm, Oftersheim, Mosbach, Heimsheim bei Stuttgart, Oftersheim bei Heidelberg, Aschheim bei München Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Smart Factory zu entwickeln und diese erfolgreich zu machen. Das ist das Ziel unseres Mandanten als Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung! Mit gut 45 Jahren Projekterfahrung im Produktionsumfeld verfügt unser Mandant über umfangreiches Fachwissen. Mehr als 1.000.000 Menschen in 1.800 Fertigungsunternehmen weltweit nutzen täglich Softwarelösungen um ihre Produktionsprozesse effizienter zu gestalten. Für ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit gut 500 Mitarbeitern suchen wir Sie zur Verstärkung des Teams an den Standorten Hamm, Oftersheim, Mosbach, Heimsheim, Stuttgart, Aschheim, München oder Heidelberg in der Position als: Junior Account Manager Smart Factory Software (w/m/d) Tasks Akquise neuer Kunden: Identifizierung potenzieller Geschäftspartner und aktive Ansprache neuer Kunden im Bereich Industrie und die Organisation dieser im CRM Systeme Beratung und Verkauf: Analyse der Kundenanforderungen und Entwicklung individueller Softwarelösungen in Zusammenarbeit mit dem technischen Team und einem erfahrenen Account Manager. Präsentationen: Vorbereitung und Durchführung von Produktpräsentationen bei Kunden vor Ort oder online. Markt- und Wettbewerbsanalyse: Beobachtung aktueller Trends und Entwicklungen im Bereich Industrie 4.0, um den Kunden die besten Lösungen anbieten zu können. Vertragsverhandlungen: Unterstützung bei der Ausarbeitung und dem Abschluss von Verträgen sowie der Vorbereitung von Angeboten. Profile Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwesen, IT oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrung im Vertrieb oder Account Management, idealerweise im Software- oder Industrieumfeld. Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Interesse an technologischen Entwicklungen und Lösungen im Bereich der Industrie. Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Hohe Kundenorientierung und Freude am Aufbau von Beziehungen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. What we offer Einstiegschance in die Softwareindustrie : Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen. Entwicklungsmöglichkeiten : Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Dynamisches Arbeitsumfeld : Mitarbeit in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen. Attraktives Vergütungspaket : Fixgehalt plus leistungsorientierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit, nach der Probezeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten. Teamgeist: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team, das gemeinsam Erfolge feiert. Contact Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Deine aussagekräftige Bewerbung! Sende diese bitte an unser Bewerberportal oder per E-Mail an: Ansprechpartner: Frau Stefani Blechschmidt | Telefon: | stefani.blechschmidt@passionforpeople.de
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