IT Engineer - Referent Applikations- und Schnittstellenmanagement (m/w/d)* - Rendsburg
Schleswig-Holstein Netz - 24768, Rendsburg, DE
Salary: 30.000 - 40.000 EUR per year Requirements: Ich suche eine*n IT Engineer - Referent Applikations- und Schnittstellenmanagement (m/w/d)* mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der (Wirtschafts-)Informatik, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder der Naturwissenschaften – alternativ einer vergleichbaren Qualifikation. Idealerweise bringst du mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement mit und hast ein gutes Verständnis für energiewirtschaftliche sowie kaufmännische Zusammenhänge. Eine hohe Affinität für Prozesse, Systeme und Daten ist ebenfalls erforderlich. Du arbeitest lösungsorientiert, eigenverantwortlich und mit Weitblick und behältst dabei immer das große Ganze im Blick. Austausch und Zusammenarbeit sind für dich ein Antrieb – auch über Unternehmensgrenzen hinweg. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Responsibilities: In dieser Position übernimmst du Verantwortung: Ich erwarte von dir, dass du ein neues, unternehmensweites Multiprojektmanagement für alle Entwicklungs- und Veränderungsprojekte einführst – von großen IT-Vorhaben über interne Organisationsentwicklungen bis hin zu strategischen Zukunftsthemen. Du bist nicht nur für die Konzeption und Einführung verantwortlich, sondern setzt auch aktiv Projekte um. Als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Technik, Controlling und kaufmännischen Funktionen sorgst du für einen Gesamtüberblick über alle Projektkosten – strukturiert, nachvollziehbar und transparent. Du entwickelst Planungs- und Steuerungsstandards in Zusammenarbeit mit Kolleg:innen im HanseWerk und im E.ON-Konzern und implementierst diese in ein geeignetes IT-Tool. Zudem stellst du sicher, dass alle Stakeholder zur richtigen Zeit die richtigen Informationen erhalten. Technologies: More: Ich bin Schleswig-Holstein Netz und part of der HanseWerk-Gruppe, einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands. Bei uns hast du eine 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten ohne Kernbürozeiten. Zudem bieten wir dir eine transparente Vergütung, verschiedene Gesundheitsförderungen und Weiterbildungen an. Als familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir dich bei der Kinderbetreuung und bieten dir ein Sabbatical-Angebot von bis zu 6 Monaten an. Wir suchen nach passenden Kandidaten (w/m/d) und freuen uns auf deine Bewerbung! Wenn du Fragen hast, kontaktiere gerne unsere Personaldienstleistung.
IT Engineer - Referent Applikations- und Schnittstellenmanagement (m/w/d)*
Schleswig-Holstein Netz - 25451, Quickborn, DE
Salary: 50.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Wir suchen Kandidaten mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der (Wirtschafts-)Informatik, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder der Naturwissenschaften – alternativ stellen wir auch eine vergleichbare Qualifikation in Betracht. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement mit und besitzen ein gutes Verständnis für energiewirtschaftliche und kaufmännische Zusammenhänge. Zudem erwarten wir eine hohe Affinität für Prozesse, Systeme und Daten. Ein lösungsorientierter und eigenverantwortlicher Arbeitsstil sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über Bewerbungen, auch wenn nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllt werden. Responsibilities: In dieser Position übernimmt das neue Teammitglied Verantwortung für das unternehmensweite Multiprojektmanagement. Dies umfasst die Einführung und aktive Umsetzung von großen IT-Vorhaben, internen Organisationsentwicklungen und strategischen Zukunftsthemen. Als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Technik, Controlling und kaufmännischen Funktionen sorgen Sie für den Gesamtüberblick über alle Projektkosten – strukturiert, nachvollziehbar und transparent. Sie entwickeln Planungs- und Steuerungsstandards in Zusammenarbeit mit Kolleg:innen im HanseWerk und im E.ON-Konzern und implementieren diese in geeignete IT-Tools. Es ist wichtig, dass Sie sicherstellen, dass alle Stakeholder zur richtigen Zeit die richtigen Informationen erhalten und dabei vernetzt mit Kolleg:innen aus der gesamten HanseWerk-Gruppe und dem E.ON-Konzern zusammenarbeiten. Technologies: More: Wir von der Schleswig-Holstein Netz GmbH sind Teil der HanseWerk-Gruppe, einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.000 Mitarbeitenden. Wir bieten Ihnen eine transparente Vergütung, 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich und innerhalb des EU-Auslands können Sie bis zu 20 Tage im Jahr arbeiten. Zudem stellen wir Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und einen wertvollen Beitrag zur Energiewende in einem sicheren Job in Aussicht. Unsere familienfreundliche Unternehmenskultur wird durch Kooperationen mit Partnern zur Unterstützung von Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen ergänzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung!
Leiter IT Systeme für die Energiewende (m/w/d)*
Schleswig-Holstein Netz - 24768, Rendsburg, DE
Salary: 50.000 - 70.000 EUR per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z. B. (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen).Ich verfüge über mehrjährige Berufs- und idealerweise auch Führungserfahrung – idealerweise in der Energiewirtschaft oder verwandten Branchen.Ich bringe ein modernes Führungsverständnis mit und verstehe es, ein Team zu inspirieren und zu gemeinsamen Erfolgen zu führen.Ich habe eine Leidenschaft für Prozess- und Projektmanagementmethoden – und möchte sie stetig weiterentwickeln.Ich bin vertraut mit klassischen und agilen Projektmethoden (z. B. Scrum, BizDevOps) und setze sie situationsgerecht ein.Ich denke strategisch, handle unternehmerisch und agiere stets mit einem hohen Maß an Kundenorientierung.Meine Kommunikationsstärke, mein überzeugendes Auftreten und meine Fähigkeit, komplexe Themen einfach zu erklären, zeichnen mich aus.Ich habe Lust, Veränderung aktiv voranzutreiben und bringe kreative Ideen zur Weiterentwicklung ein.Ich arbeite gern teamübergreifend und vernetze mich selbstverständlich mit anderen.Ich kommuniziere sicher in Deutsch und Englisch.Und ganz wichtig: Klimaneutralität ist für mich mehr als ein Ziel – es ist ein Antrieb. Gemeinsam mit uns möchte ich daran arbeiten, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Responsibilities: Ich übernehme die fachliche und persönliche Weiterentwicklung eines 11-köpfigen Teams, indem ich ein motivierendes und befähigendes Umfeld schaffe.Ich leite das zentrale Prozessmanagement der HanseWerk Gruppe sowie das Prozessdaten- und IT-Projektmanagement mit dem Ziel: Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung.In enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus Netzdiensten, Netztechnik und Netzwirtschaft sorge ich für die optimale Ausrichtung unserer Organisation entlang zentraler Kernprozesse, wobei ich besonderes Augenmerk auf Datenqualität und Prozessanalyse lege.Gemeinsam mit meinem Team treibe ich konzernweite sowie lokale Projekte aktiv voran, von der Einführung neuer IT-Systeme bis hin zu datengetriebenen Analyseplattformen.Ich vernetze mich mit Fachbereichen innerhalb von HanseWerk und unterstütze bei der Einführung neuer Applikationen.Ich bringe mich in konzernweite Initiativen ein und leite Projekte mit anderen E.ON-Tochtergesellschaften, mit dem Anspruch, Synergien zu nutzen und voneinander zu lernen.Ich führe mit Herz, Verstand und Vorbildfunktion und verkörpere die Werte, für die wir bei HanseWerk stehen. Technologies: More: Wir sind Schleswig-Holstein Netz, ein Teil der HanseWerk-Gruppe und ein führender Energiedienstleister im Norden Deutschlands. Wir planen, bauen und betreiben Strom- und Gasnetze, auf die sich fast 3 Millionen Menschen täglich verlassen. Unser Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter IT Systeme für die Energiewende (m/w/d) für unseren Standort Quickborn bei Hamburg oder Rendsburg. Die Stelle kann in Vollzeit, Teilzeit oder im Rahmen eines Jobsharings ausgeübt werden. Wir freuen uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Nach dem Absenden deiner Online-Bewerbung erhältst du eine Eingangsbestätigung und wir überprüfen deine Unterlagen schnellstmöglich. Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf Inklusion und faire Bewerbungsverfahren und sind als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir bieten zahlreiche Benefits, darunter eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Gesundheit. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Energiewende zu gestalten!
IT-Sicherheitsberater*in (m/w/div) in #Berlin/Würzburg
Deutsche Rentenversicherung Bund - 10709, Berlin, DE
Salary: 45.000 - 75.000 EUR per year Requirements: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in der Fachrichtung IT oder einen erfolgreichen Abschluss einer Berufsausbildung im IT-Bereich oder einen erfolgreichen Abschluss einer vergleichbaren IT-Qualifizierung.Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der IT.Aktuelle Kenntnisse und Erfahrungen in der IT-Sicherheit sowie umfassende Kenntnisse in BSI IT-Grundschutz.Kenntnisse in der Durchführung von IT-Projekten, der Erstellung von Dokumentationen sowie der Wissens- und Informationsvermittlung.Kenntnisse in Risiko- und Notfallmanagement, Kenntnisse von IT-Hard- und Software-Architektur-Komponenten.Idealerweise sind Sie zertifizierte*r Sicherheitsbeauftragte*r und können erfolgreich zwischen Technik- und Fachseite vermitteln und mit ganzheitlichem Denken steuern.Ihre Deutschkenntnisse entsprechen dem Sprachniveau B2; gern unterstützen wir Sie zukünftig in der Erweiterung Ihrer Sprachkompetenzen. Responsibilities: Sie organisieren die Informationssicherheit des Gemeinsamen Rechenzentrums der Deutschen Rentenversicherung.Sie organisieren und koordinieren die IT-Sicherheitskonzepte des Gemeinsamen Rechenzentrums der Deutschen Rentenversicherung.Sie initiieren, überprüfen und kontrollieren die Maßnahmen zur Informationssicherheit und deren Umsetzung. Technologies: Security More: Wir bieten eigenverantwortliches Gestalten mit fachlichem Austausch in einem kollegialen agilen Team. Flexibles Arbeiten und die technische Ausstattung dafür gehören für uns zum modernen IT-Bereich dazu. Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung und Zusammenarbeit sowie fach- und kompetenzorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig, und wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresgehalt von 58.600 Euro – 83.400 Euro.
IT-Koordinator/-in für das Referat IT Finanzen (m/w/d)
BGHM Berufsgenossenschaft Holz und Metall - 55124, Mainz, DE
Salary: 50.000 - 65.000 EUR per year Requirements: Einschlägige Hochschulbildung (Bachelor, FH-Diplom) im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder IT-Bereich oder ein vergleichbarer StudiengangHohe IT-Affinität, idealerweise erste Erfahrungen in der IT-Administration im Rahmen der Digitalisierung und Automatisierung von GeschäftsprozessenProjekterfahrung, nach Möglichkeit auch in der ProjektleitungInnovative und kreative Denkweise mit analytischen und konzeptionellen FähigkeitenAusgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie eine prozess- und qualitätsorientierte ArbeitsweiseBereitschaft zu Dienstreisen Responsibilities: Als IT-Koordinator/in analysiere und erhebe ich Anforderungen und Prozesse, insbesondere im Rahmen der Weiterentwicklung von SAP FI/CO und der CRM-Kernanwendung (nova.APPLICATIONS) für die Berufsgenossenschaft Holz und Metall und weitere externe Kunden.Ich arbeite in Projekten und Arbeitskreisen zur Einführung und Weiterentwicklung von SAP FI/CO und nova.APPLICATIONS mit oder leite diese.Ich validiere Anforderungen, prüfe auf fachliche Vollständigkeit, teste Anwendungen und begleite deren Einführung.Weiterhin erstelle ich Prozessbeschreibungen, Use Cases, Akzeptanzkriterien und technische Dokumentationen.Troubleshooting notwendig? Ich gehe auf Fehleranalyse und Performanceoptimierung ein.Innovativ leite ich die fachlichen Anforderungen in die technologische Umsetzung mit der IT-Abteilung über. Technologies: CRMSAP More: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, wobei die Möglichkeit zur Teilzeit grundsätzlich gegeben ist und bei entsprechenden Bewerbungen geprüft wird. Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b-11 BG-AT je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung (47.060 € - 83.200 € jährlich). Darüber hinaus gewähren wir einen Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket sowie flexible Arbeitszeitgestaltungen mit 30 Urlaubstagen im Jahr. Auch die Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens gehört zu unseren Angeboten. Wir schaffen ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz und bieten ein angenehmes Betriebsklima sowie ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebs-Kita am Standort Mainz. Zusätzlich stehen Ihnen umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung, sowie vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung. Weitere Vorteile umfassen Corporate Benefits und sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, darunter betriebliche Zusatzrente. Die BGHM steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und möchten insbesondere Frauen dazu ermutigen, sich zu bewerben. Zudem berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.
Fachinformatiker:in / IT Supporter:in (m/w/d)
Diakonisches Werk Bonn und Region gGmbH - 53113, Bonn, DE
Salary: 20.000 - 30.000 EUR per year Requirements: 1st/2nd Level Helpdesk/Support ErfahrungenKenntnisse im Bereich ITIL/ITSM und Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen sind von VorteilErfahrung in der Konfiguration von Hard- und SoftwareAusgeprägte Erfahrung und Kompetenz im Bereich Server- und NetzwerkinfrastrukturFührerschein Klasse BEigeninitiative, Flexibilität und OrganisationsvermögenPositive Grundhaltung gegenüber der evangelischen Kirche, unabhängig von Ihrer Konfession Responsibilities: 1st/2nd Level SupportUser Support vor Ort und per FernzugriffAdministration der internen IT-InfrastrukturWartung, Instandhaltung und Einrichtung von Hardware- und SoftwarekomponentenUnterstützung der Anwenderinnen und Anwender bei Störungen und Ausfällen vor Ort als auch per FernzugriffUnterstützung bei einer kontinuierlichen Verbesserung von SicherheitskonzeptenErstellung und Pflege von SystemdokumentationenZusammenarbeit mit dem IT Sicherheitsbeauftragten und Umsetzung der Vereinbarungen nach BSI StandardsUmsetzung von IT Projekten in Eigenverantwortung Technologies: HardwareSupportITIL More: Wir bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung und Begleitung sowie eine Vergütung gemäß Tarifvertrag (BAT-KF), inklusive Jahressonderzahlung. Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. JobRad, Urban Sports Club) steht Ihnen zur Verfügung. Sie erhalten einen Laptop, Diensttelefon und Zugang zu unserem Fuhrpark. Mobiles Arbeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto sind ebenfalls Teil unseres Angebots. Zudem bieten wir eine kirchliche Zusatzversorgung für Ihre Alterssicherung und einen Zuschuss zum Deutschlandticket.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
IT Domain Architect (m/w/d)
ZEISS - 73447, Oberkochen (Baden-Württemberg), DE
Salary: 45.000 - 70.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationMindestens 5 Jahre Erfahrung in der IT-Architektur, z.B. als Software Architekt, Platform Architekt, Cloud Architekt oder in vergleichbaren RollenTiefgehende Kenntnisse in modernen Plattform-Technologien, z.B. Ansible, Kubernetes, CI/CD, Backstage, SQL und NoSQLKenntnisse in der Verwendung von Architekturmustern wie Microservices, Event-Driven Architecture, etc.Hoher Fokus auf Automatisierung, idealerweise Erfahrung in Platform EngineeringVerständnis von Sicherheitsstandards und -praktikenErfahrung in der Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen auf PlattformebeneAusgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein starkes Verständnis für technische ZusammenhängeHervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu vermittelnSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Responsibilities: Verantwortung für die Architektur und das Design von IT-Plattformen, die skalierbar, sicher und leistungsfähig sindAnalyse und Bewertung bestehender Plattformen zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen und InnovationsmöglichkeitenEntwicklung von Architektur-Roadmaps und Strategien zur Integration neuer Technologien und PlattformenEnge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern, Infrastrukturteams und anderen Architektur-Domänen zur Definition von Anforderungen und zur Sicherstellung der UmsetzungFörderung von Best Practices in der Architektur und Implementierung von Standards für PlattformlösungenMentoring und Unterstützung von Teammitgliedern in architektonischen FragestellungenSicherstellung der Einhaltung von Architekturstandards und Best PracticesUnterstützung bei der Planung und Durchführung von IT-Projekten Technologies: AnsibleCI/CDCloudKubernetesNoSQLSQLmicroservicesArchitect More: Wir bei ZEISS ermutigen unsere Mitarbeitenden, sich etwas Neues zu trauen, über sich hinauszuwachsen und die Grenzen des Machbaren neu zu definieren. In einem offenen und modernen Umfeld bieten wir zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist, unterstützt durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen. Vielfalt ist ein Teil von ZEISS, und wir freuen uns auf Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Arbeiten Sie mit uns, wo das Morgen entsteht, und gestalten Sie die Zukunft der Mikro- und Nanoelektronik entscheidend mit!
Geoinformatiker/-in GeoIT-Entwicklung (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart - 70469, Stuttgart, DE
Salary: 45.000 - 60.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossenes Studium an einer Hochschule der Fachrichtung Geoinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs.Vertiefte Kenntnisse in den Themenfeldern GeoIT-Programmierung und -Softwareentwicklung (Python, JavaScript, Kartenframeworks, API-Entwicklung).Fundierte Kenntnisse zu Standards in der Geoinformatik, Open Source Geoinformationssystemen (z. B. GeoServer, QGIS), Esri-Enterprise Technologien und Cloud-Technologien.Sehr gute Kenntnisse in der GeoIT-Anwendungsentwicklung und Einführung von GeoIT-Verfahren.Gutes Verständnis für interdisziplinäre Thematiken, innovatives Technikverständnis, sowie Erfahrung im Umgang mit gängigen Methoden des Projektmanagements.Beherrschen der deutschen Sprache mit sehr guter Kommunikationsfähigkeit sowie klarem Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift. Responsibilities: Konzeption, Realisierung, Einführung und Weiterentwicklung von smarten und leistungsstarken GeoIT-Verfahren und -Fachapplikationen.Durchführung von systematischen Bestands- und Anforderungsanalysen sowie Konzeption in den Bereichen Geoinformationssysteme und Geodatenbanken.Entwicklung und Programmierung moderner GeoIT-Anwendungen und Optimierung bestehender Lösungen.Projektarbeit bei innovativen GeoIT-Projekten.Beratung und Unterstützung städtischer Ämter und Eigenbetriebe zu GeoIT-Themen. Technologies: APICloudGISJavaScriptPython More: Wir suchen Sie für das Stadtmessungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Aufgabenschwerpunkt des Sachgebiets GeoIT Systemarchitektur und Entwicklung ist die Konzeption und Weiterentwicklung der Geodateninfrastruktur (GDI) der Landeshauptstadt Stuttgart samt den zentralen Geoinformationssystemen (GIS) und GeoIT-Fachsystemen. Eingebunden werden dabei die aktuellen Entwicklungen zu einer Urbanen Geodatenplattform, zu Urbanen Digitalen Zwillingen und zur Smart City. Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten. Wir bieten Ihnen persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus, Gesundheitsmanagement und Sportangebote, ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad", betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte von bis zu 150 € monatlich, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart und vergünstigtes Mittagessen. Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 10.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und begrüßen besonders Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, die bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt werden. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.
Product Owner (m/f/d) Voicebot - Münster
Riverty Administration Services GmbH - 48155, Münster, DE
Salary: 50.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Erfahrung in der Definition und Umsetzung einer langfristigen Vision für KI-gesteuerte Kundeninteraktionen.Erfolgreiche Überbrückung von IT-, Operations- und Kundenservice-Teams.Praktische Erfahrung mit Absichtserkennung, NLP-Modellen und KI-gesteuerter Dialogoptimierung.Nachweisliche Erfolge bei der Integration von VoiceBots in CRMs, Kommunikationswerkzeuge und Unternehmensplattformen.Fähigkeit zur Identifizierung von Leistungslücken, Diagnose von Systemproblemen und Implementierung von KI-gesteuerten Lösungen.Starke Fähigkeit, technische AI-Konzepte in geschäftliche Auswirkungen zu übersetzen. Responsibilities: Definieren und Umsetzen der langfristigen Roadmap für den VoiceBot, um sicherzustellen, dass sie mit den Kundenservice-Strategien und Geschäftszielen übereinstimmt.Auf dem Laufenden bleiben über Branchentrends in den Bereichen Conversational AI, Automatisierung und Natural Language Processing (NLP), um Innovationen voranzutreiben.Überwachen des Designs, der Bereitstellung und Optimierung der VoiceBot-Funktionen, um nahtlose Kundeninteraktionen zu gewährleisten.Kontinuierliche Analyse und Verbesserung der KI-gesteuerten Funktionen zur Verbesserung des kontextuellen Verständnisses, der Absichtserkennung und der Gesprächsgenauigkeit.Als primärer Ansprechpartner zwischen Geschäftsbereichen, IT, Kundenservice und AI-Entwicklungsteams fungieren, um sicherzustellen, dass die VoiceBot-Funktionen den Geschäftsanforderungen entsprechen.Sicherstellen der nahtlosen Integration des VoiceBot in bestehende Kommunikationskanäle (Voice, Chat, Messaging-Apps) und Backend-Unternehmenssysteme (z.B. Phoenix, Confluence).Implementieren von Qualitätssicherungsprozessen, einschließlich Tests, Überwachung und Echtzeit-VoiceBot-Optimierung, um hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit zu gewährleisten. Technologies: AIBackendConfluencePhoenixProduct Owner More: Wir bei Riverty glauben, dass jeder die Kontrolle über seine eigene finanzielle Situation haben sollte. Unser Ziel ist es, Finanzlösungen innovativer, empathischer und benutzerfreundlicher zu gestalten und so das finanzielle Wachstum aller voranzutreiben. Dabei setzen wir auf eine 50-jährige Erfahrung und das Engagement von über 5.000 kreativen Köpfen, Innovator:innen und Macher:innen in 11 Ländern. Als Teil unserer Community hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten auszubauen und gemeinsam mit uns die Finanzwelt zu transformieren. Wir schaffen eine Umgebung, in der du dich persönlich weiterentwickeln und von unseren flexiblen Arbeitsbedingungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance profitieren kannst. Warum zu uns kommen? Treibe die AI-Innovation voran, indem du die Entwicklung einer hochmodernen VoiceBot-Plattform leitest. Gestalte die Zukunft des KI-gesteuerten Kundenservice, indem du die Selbstbedienungsautomatisierung und Omnichannel-Erlebnisse verbesserst. Arbeite mit führenden AI-Technologien und nutze fortschrittliche NLP-Modelle und Automatisierungsfähigkeiten. Mache einen echten Geschäftseinfluss, indem du das Kundenengagement verbesserst, die Betriebskosten senkst und AI-Lösungen skalierst. Benefits: - Mobiles Arbeiten: Möglichkeit, zu Hause zu arbeiten - Rabatte & Extras: Exklusive Bertelsmann-Rabatte und finanzielle Vorteile, z.B. 1.500€ Empfehlungsprämie - Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsmodelle: Gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen - Weiterbildung: Vielfältige (online-)Kurse, von Sprachen bis Führungstrainings, z.B. der Bertelsmann University - Gesundheit & Freizeit: Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit, z.B. durch unseren Partner TELUS Health - Wertschätzendes Miteinander: Vielfalt und Mitarbeitenden-Netzwerke bereichern unsere Kultur Wir wollen ein fairer und inklusiver Arbeitgeber sein. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die eine vielfältige Belegschaft einbringt. Daher suchen wir aktiv nach Menschen, die unser Unternehmen durch ihre Identität, ihren Hintergrund und ihre persönlichen Erfahrungen bereichern, mit oder ohne Behinderung.
Koordinator - Facility Management (m/w/d)
Moog GmbH - 71034, Böblingen, DE
Salary: 45.000 - 60.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung in den Bereichen Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen, Architektur oder einem vergleichbaren Gebiet. Alternativ: Meisterabschluss oder langjährige Berufserfahrung mit fundierten Fachkenntnissen.Sicherer Umgang mit 2D-CAD und gängigen PC-Anwendungen.Breites technisches Know-how sowie handwerkliches Geschick.Hohe Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.Teamgeist, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft. Responsibilities: Eigenständige Planung, Leitung und Umsetzung von Umbau- und Sanierungsprojekten im Bereich Facility Management.Betreuung, Wartung und Instandhaltung haustechnischer Anlagen - inklusive Reparaturen, Montagen, Programmierungen und Systemimplementierungen.Koordination und Überwachung externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten.Eigenverantwortliche Durchführung anspruchsvoller Haustechnikertätigkeiten.Strategische Weiterentwicklung Ihrer Verantwortungsbereiche innerhalb des Facility Managements. Technologies: More: Die Moog Holding GmbH & Co. KG ist ein weltweit führender Anbieter hochpräziser Antriebs- und Steuerungssysteme. Mit Standorten in Deutschland, darunter Böblingen, Nürnberg, Antweiler und Geisenheim, entwickeln wir Spitzentechnologie für Industrie, Luft- und Raumfahrt. Bei uns erwartet Sie ein innovatives Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und viel Raum für Eigeninitiative. Werden Sie Teil eines Teams, das Zukunft gestaltet!Für unseren Bereich Facility Management suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet einen Koordinator - Facility Management (m/w/d) am Standort Böblingen.Wir bieten eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Gestalten Sie Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen sind ebenfalls Teil unseres Angebots. Zudem finden Sie bei uns Gesundheits- und Familienangebote wie einen Betriebskindergarten und Betriebsarzt, sowie zahlreiche Mitarbeitervorteile, die es Ihnen ermöglichen, Mitarbeiteraktien zu erwerben.Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Facility Managements - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: