About us Unser Kunde, ein innovativer Konzern aus dem schönen Münsterland, mit dem wir seit über 2,5 Jahren erfolgreich zusammenarbeiten, sucht ab sofort einen IT-Netzwerkadministrator (m/w/d). Unsere Geschäftsbeziehung ist durch regelmäßige Treffen geprägt, bei denen wir stets den bestmöglichen Eindruck gewinnen und vermitteln, um gemeinsam eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu gewährleisten. Wenn Sie also die Herausforderung suchen und anstelle von Alltagsroutine nach Abwechslung streben, könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein. Hier erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das Sicherheit mit Flexibilität verbindet – mit spannenden Perspektiven und flachen Hierarchien. Tasks Mitwirken statt nur zusehen: Sie unterstützen bei der Administration und dem Betrieb, Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen – zum Beispiel mit Palo Alto und Fortinet. Technik im Griff: Sie helfen bei der Überwachung und Verwaltung von Switches, Firewalls und zugehörigen Diensten. Dokumentation leicht gemacht: Sie pflegen IT-Dokumentationen, damit alle den Überblick behalten. Support im Team: Sie bearbeiten interne IT-Tickets und unterstützen Kolleginnen und Kollegen bei Netzwerk- und Sicherheitsfragen. IT-Security mitgestalten: Sie bringen sich aktiv bei der Betreuung und Beratung unseres IT-Sicherheitsmanagements ein. Mitwachsen: Sie wirken bei der Planung und Weiterentwicklung des europaweiten Netzwerks mit – immer mit dem Fokus auf IT-Security und Performance. Fehler finden, Lösungen schaffen: Sie analysieren Netzwerklasten und Störungen und helfen bei der Optimierung. Teamplay mit Dienstleistern: Sie unterstützen bei der Auswahl und Steuerung von externen Partnern im Bereich Netzwerk/WAN. Profile Erfahrung und fundiertes Know-how in der Administration und dem Betrieb komplexer Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen Strukturierte und analytische Arbeitsweise zur Überwachung, Pflege und Optimierung von IT-Systemen Lösungsorientierter Problemlöser , der Netzwerkanalysen durchführt und effiziente Lösungen zur Verbesserung der Performance entwickelt Kommunikationsstarker Teamplayer , der Kollegen durch IT-Support und Beratung unterstützt Organisationsstark mit Erfahrung in der Steuerung und Auswahl externer Dienstleister Flexibel und belastbar , mit der Fähigkeit, sich schnell auf neue Herausforderungen einzustellen und innovative Lösungen zu entwickeln What we offer Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Prämien und direkter Belohnung Ihrer Erfolge Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit neuester Technik und hochwertigem Equipment Flexibles Arbeiten durch mobile Arbeitsmöglichkeiten und anpassbare Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Sichere Zukunft durch eine betriebliche Altersvorsorge mit großzügigen Zuschüssen Langfristige Perspektiven dank unbefristeter Anstellung und kontinuierlicher Entwicklungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitung mit intensiven Schulungen für einen reibungslosen Start Vielfältige Weiterbildungsangebote zur gezielten Förderung Ihrer Karriere. Contact Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Operativer Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-222618 Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Expertise in einem modernen Unternehmen einbringen? Dann könnte diese Gelegenheit genau die Richtige für Sie sein. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir am Standort Leverkusen für ein renommiertes Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche Sie als Operativen Einkäufer (m/w/d). Operativer Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeitszeitmodell mit 38,5 Wochenstunden und 2 Tagen Home Office Betriebliche Altersvorsorge Jobrad und Anteil am Deutschlandticket Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsangebote Ihre Aufgaben: Zentraler Ansprechpartner für alle einkaufsrelevanten Themen der Fachabteilungen Kontinuierliche Überprüfung bestehender Rahmenverträge hinsichtlich Preisentwicklung, Wirtschaftlichkeit und Bedarfsdeckung Eigenverantwortliche Durchführung von Ausschreibungen sowie Steuerung und Begleitung des gesamten Vergabeprozesses Erstellung fundierter Vergabeempfehlungen und Auswahl geeigneter Lieferanten in enger Abstimmung mit relevanten internen Stakeholdern Prüfung, Freigabe und Abwicklung von Bestellungen sowie Bearbeitung von Rechnungen im SAP-System Analyse und Realisierung von Einsparpotenzialen durch gezielte Optimierung der Beschaffungsprozesse Durchführung von Markt- und Preisanalysen zur Unterstützung strategischer Einkaufsentscheidungen und frühzeitigen Erkennung relevanter Entwicklungen Ganzheitliche Verantwortung für den Projekteinkauf von der Bedarfsanalyse über die Lieferantenauswahl bis hin zur Vertragsverhandlung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld Sehr gute Kenntnisse im Vertragsrecht Verhandlungsgeschick und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Kostenbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Andrea Kramer (Tel +49 (0) 221 921368-21 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222618 per E-Mail an: pv.office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Einleitung Überlasse deine Ausbildung nicht dem Schicksal - such' dir jetzt den passenden Beruf mit Zukunft! Die passende Ausbildung zu finden ist nicht leicht. Aber eins ist klar: Du möchtest einen Job mit Spaß & Zukunft! Dann bist du bei Gewinnblick genau richtig Wir kümmern uns um die Digitalisierung in Gastronomie & Hotellerie. Das bedeutet nicht nur das Arbeiten mit modernsten Systemen, spannenden Projekten & Events, sondern auch eine abwechslungsreiche und spannende Branche. Unsere Kunden reichen von beliebten Restaurants in der Stadt, traditionellen Landgasthöfen, angesagten Clubs bis hin zu Events. Langweilig wird dir hier bestimmt nicht! Aufgaben Organisation & Durchführung der bürowirtschaftlichen & projektbezogenen Tätigkeiten Aufgaben in den Bereichen Einkauf, Finance, HR, Öffentlichkeitsarbeit & Assistenz Kundenempfang- & betreuung vor Ort Weitere projektbezogene Aufgaben in der aufregenden & abwechslungsreichen Gastro-Branche Du musst in den Bereichen noch keine Erfahrung mitbringen, nur Motivation und Leidenschaft! Eine attraktive Vergütung ist selbstverständlich. Qualifikation Du hast ein offenes Auftreten & bist Zuverlässig Der Kundenkontakt ist dir beim Arbeiten wichtig Gute Teamarbeiten ist für dich ein Must Have Mit PC und Laptop kommst du beim Arbeiten klar Den Realschulabschluss hast du bereits oder wirst ihn in diesem Jahr absolvieren Du hast einen Führerschein der Klasse B Benefits UNSERE PRIO: DIE MENSCHEN BEI GEWINNBLICK Mit 85 Mitarbeitenden in 10 Standorten legen wir großen Wert auf ein gutes Miteinander. Neben vielen Events und internen Weiterbildungen ist ein lockeres Umfeld mit moderner Arbeitsatmosphäre für uns sehr wichtig. 50€ Wunschgutschein zum Start Events Interne Weiterbildung Förderung, Möglichkeiten & Entwicklung Junges Team Sehr modernes Arbeitsumfeld E-Ladesäulen auf dem firmeneigenen Parkplatz Du möchtest mehr über die Menschen hinter der Gewinnblick erfahren? Dann schau gerne auf unserem Instagram Account vorbei: Zu Instagram Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist dir noch nicht sicher, ob die Ausbildung zu Dir passt? Kein Problem! Komm gerne für ein Praktikum vorbei – wir freuen uns!
Controller (m/w/d) Referenz 12-222235 Suchen Sie eine vielseitige Herausforderung im Controlling, in der Sie Ihre Expertise umfassend einsetzen und weiterentwickeln können? Unser Kunde, ein weltweit tätiges, familiengeführtes Unternehmen aus der Elektronikbranche, bietet Ihnen ein internationales Arbeitsumfeld mit attraktiven Konditionen. Im Raum Pforzheim suchen wir Sie als Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsorientierte Vergütung Flexible Arbeitszeiten Entwicklungsmöglichkeiten Möglichkeit zum Homeoffice Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge Unternehmensvorteile 30 Tage Urlaub Job Bike Ihre Aufgaben: Aufbau des Controllings und des Reportings Budgetplanung und Forecasting Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen Unterstützung bei der Jahresabschlussrechnung Übernahme kaufmännischer Sonderprojekte Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung mit Transfer Pricing, Forecasting etc. Gute Kenntnisse in Buchhaltungs- und Controlling-Themen Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (0 Stunden/Woche) Branche: Elektrotechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Stefan Jung (Tel +49 (0) 721 16158-45 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222235 per E-Mail an: pv.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
Über uns Die CONET Solutions GmbH bietet unter dem Motto "IT-Welten verbinden!" innovative IT-Lösungen in den Bereichen Data Intelligence & KI, Digitalisierung, Cyber Security, Strategic IT Management und Software Engineering an. Zur Umsetzung unserer Kundenprojekte suchen wir dich baldmöglichst als Verstärkung unseres Teams in Bonn, Berlin oder Koblenz. Das sind Deine Aufgaben Beratung und Projektbegleitung im Bereich Microsoft Azure Cloud (MS365, IaaS, PaaS) Umsetzung von Modernisierungs- und Migrationsprojekten im Bereich Microsoft 365 etc. Planung und Realisierung von Microsoft 365 und Azure Cloud Services (Hybrid & Cloud) sowie von Mobile Device Management Integrationen Analyse, Bewertung und Erstellung von IT-Fachkonzepten Unterstützung im Ausbau des Teams hinsichtlich innovativer Cloud Technologien Das wünschen wir uns von Dir erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Systemintegration oder ein abgeschlossenes MINT-Studium sowie fundierte Berufserfahrung im IT-Projektumfeld Fachkenntnisse in einem der folgenden Bereiche: MS365 & (hybrid) Identities Microsoft Endpoint Manager Azure Computing, Network, Storage, SQL Azure Security Solutions (Sentinel, Defender, Firewall etc.) Azure Hybrid Services (Monitor, Arc, ASC, Policy, Automation) fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu einer Sicherheitsüberprüfung nach dem SÜG Working@CONET Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. hybrides Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge privates IT & Smartphone Leasing flexible Arbeitszeitgestaltung Job Rad Kontakt Lea Theissen Personalreferentin recruiting@conet.de +49 211 179349-0 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere.
Sie sind leidenschaftlicher Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin ? Sie wollen Ihre Fähigkeiten in einer angesehenen Einrichtung im Raum Meppen optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau Sie! Gehaltsinformationen: Jahresgehalt von 95.000 Euro bis 120.000 Euro brutto monatlich im unbefristeten Arbeitsvertrag Abhängig von der Berufserfahrung Ihre Benefits: Vergütung : Attraktive, leistungsorientierte Bezahlung mit zusätzlicher Option zur Teilnahme am Bonussystem sowie vermögenswirksamen Leistungen (VWL) Dienstfahrzeug : Bereitstellung eines Firmenwagens zur privaten Nutzung, wahlweise als Hybridmodell, mit der Möglichkeit zur individuellen Konfiguration nach der Probezeit Altersvorsorge : Zusätzliche betriebliche Altersversorgung über die VBL sowie Absicherung nach dem Modell des öffentlichen Dienstes (5,5 % in alten und 1,2 % in neuen Bundesländern) Erholung : 30 Urlaubstage im Jahr sowie arbeitsfrei vom 24.12. bis 31.12. Flexibilität : 4 Flextage und bis zu 16 Gleittage zusätzlich zum Jahresurlaub Arbeitszeitmodell : 39-Stunden-Woche ohne Nacht-, Bereitschafts- oder Wochenenddienste; geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag Sicherheit : Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit grundsätzlicher Eignung für Teilzeit, eingebettet in die Strukturen des öffentlichen Dienstes Reisekostenregelung : Vergütung von Fahrzeiten für eine faire Anerkennung der beruflich bedingten Wegezeiten Ihr Aufgabenbereich: Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des arbeitsmedizinischen Zentrums Präventive Betreuung und Beratung von Mitgliedsbetrieben zu Arbeits- und Gesundheitsschutz Zusammenarbeit im kollegialen Team mit erfahrenem Assistenzpersonal im Zentrum und Außendienst Früherkennung arbeitsbedingter Erkrankungen und Mitwirkung an deren Vermeidung Beratung im betrieblichen Gesundheitsmanagement und Unterstützung bei beruflicher Rehabilitation Das erwartet Ihr neuer Arbeitgeber: Facharztqualifikation für Arbeitsmedizin oder Arzt in Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin mit mindestens 24 Monaten Weiterbildungszeit in Innerer Medizin, Allgemeinmedizin oder einem vergleichbaren patientennahen Bereich Führerschein der Klasse B für die Tätigkeit im Außendienst erforderlich Jetzt bewerben! 1. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf zu Website: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Kurzbewerbung über WhatsApp: Jetzt bewerben 2. Lernen Sie Ihren potenziellen Arbeitgeber kennen Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Ihre Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage haben Sie bereits Ihren potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Sie als Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben Rückfragen zur Stellenanzeige? Mehr Informationen? Jetzt bewerben, Vanessa Hartwig - beantwortet gerne Ihre Fragen. Bewerben Sie sich jetzt als Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d), Arbeitsmediziner (m/w/d), Spezialist für Arbeitsmedizin (m/w/d), Betriebsarzt (m/w/d), Facharzt für Betriebsmedizin (m/w/d), Fachspezialist Arbeitsmedizin (m/w/d), Experte für Arbeitsmedizin (m/w/d), Mediziner für Gesundheit am Arbeitsplatz (m/w/d)
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Alles im Blick: Du führst detaillierte Analysen von bestehenden Geschäftsprozessen im Groß- und Einzelhandelsumfeld durch und identifizierst potenzielle Bereiche für Verbesserungen und Automatisierung durch SAP-Lösungen wie bspw. S4/HANA Retail Cloud, SAP CAR, Industry Cloud Services oder vergleichbare Lösungen. Darüber hinaus bist du in der Lage dem Kunden im Hinblick auf das Retail Lösungsportfolio zu beraten und anzuleiten. Nah am Kunden: Du nimmst beim Kunden eine federführende Rolle ein, indem du mit diesem gemeinsam die IT-Landschaft zielgerichtet weiterentwickelst. Hands on: Du wirkst bei der Planung, Konzeption und Implementierung von innovativen S/4HANA Cloud Transformationsprojekten bei kleinen, mittleren und großen Kunden mit. Wissen teilen: Du bist bereit dein Wissen mit Young Professionals zu teilen und den Bereich Retail sowie das Unternehmen strategisch weiterzuentwickeln. Workshops leiten: Dabei verantwortest du die Vorbereitung sowie die Durchführung von Kundenworkshops und erstellst Entscheidungsunterlagen sowie Ergebnispräsentationen. DEIN PROFIL SAP-Kenntnisse: SAP ist dein Ding! Fundierte Kenntnisse der SAP-Module im Groß- und Einzelhandel, einschließlich SD, MM, FI, CO und anderen relevanten Modulen sowie eine generelle Sicht auf die Lösungslandschaft im Handelsumfeld, macht deine Expertise aus. Branchenkenntnisse: Mehrjährige Branchenkenntnisse im Groß- und Einzelhandel sowie profundes Verständnis der spezifischen Geschäftsprozesse und deren Abbildung im SAP-Retailportfolio runden dein Profil ab. Teamorientierung: Du punktest nicht nur durch die Anwendung von Modellierungsmethoden und Architekturstandards, sondern zeichnest dich auch durch ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten aus. Fortbildungsbereitschaft: Kontinuierliche Weiterentwicklung in IT- und SAP-Trends wie KI-Technologien und IoT. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Beratungskompetenz: Mit Leidenschaft konzipierst, entwickelst und berätst du unsere Kunden im Bereich Kliniken und Krankenversicherungen durch Anwendungen im Bereich SAP FI. Hands on: Dabei übernimmst du mit Leidenschaft die Verantwortung für Aufgabenstellungen innerhalb des gesamten Projektzyklus. End to End: Die Vielfalt von Anforderungsaufnahme, Konzeption, Realisierung, Schulung, Identifizierung von Zusatzanforderungen und Produktivbetreuung macht deinen Alttag abwechslungsreich. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für die Rolle. SAP-Skills: Deine fundierten SAP-Kenntnisse kannst du in der Anwendung und Einrichtung aller Teilbereiche des SAP FI in Kundenprojekten zielführend einbringen. Fachwissen: Du bist mit den Geschäftsprozessen der Finanzbuchhaltung und den branchenspezifischen Anforderungen von Kliniken und/oder Kostenträgern sehr gut vertraut, um mit der Fachabteilung auf Augenhöhe zu interagieren. Nice to have: Idealerweise verfügst du über Erfahrungen im Projektmanagement, Kenntnisse in anderen SAP-Modulen und/oder im S/4HANA-Umfeld. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Wer wir sind & was wir tun: Als zentrales Kundendialogcenter der Commerzbank AG in Duisburg begeistern wir mit mehr als 800 Mitarbeitenden Privat- und Unternehmerkunden (m/w/d) mit vielen Vertriebs- und Serviceleistungen - egal ob per Telefon, Mail oder Chat. Digital Banking ist unser Fokus - dazu entwickeln wir neue Trends für unsere Bankwelt. Erlebe bei uns eine wertschätzende und vielfältige Firmenkultur mit optimaler Work-Life-Balance und vielen Benefits. Willkommen im Team! Deine Rolle - das erwartet dich: Top Start in der telefonischen Ansprache unserer Geschäftskunden/-innen zu den Kooperationsangeboten der Commerzbank AG Werde aktiv und regelmäßig durch Coachings im Kontakt mit unseren Kooperationspartner/-innen unterstützt – egal ob telefonisch oder per Mail Arbeite provisionsunabhängig und z.T. mobil nach deiner erfolgreichen Einarbeitungsphase Als motivierte(r) Teamplayer/-in erlebst du bei uns ein unterstützendes und proaktives Arbeitsumfeld Deine Skills - das bringst du mit: Berufserfahrung aus Call Center-Tätigkeit In- und Outbound Interesse am B2B-Geschäft als motivierte quereinsteigende Person Kommunikationsstärke Serviceorientierung Teamplayer-Mentalität Routinierte PC-Kenntnisse Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Benefits - das bieten wir dir: Umfangreiche Einarbeitung für einen Top-Start Unbefristeter Arbeitsvertrag Monatliches Fixgehalt, Schulungszeit voll vergütet Mobiles Arbeiten* Vereinbarkeit von Job & Familie durch flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit Wertschätzende Arbeitskultur, optimale Work-Life-Balance Gute Verkehrsanbindung & zentrale Lage am Hbf Ergonomisches Arbeiten & aktives Gesundheitsmanagement Freie Getränke & Mittagessen-Zuschuss Bike-Leasing-Programme, ermäßigtes VRR-Ticket & weitere Vorteile für Mitarbeitende *Nach deiner erfolgreichen Einarbeitungsphase hast du die Möglichkeit z.T. mobil zu arbeiten. Weitere Infos dazu in deinem Bewerbungsgespräch. Dein Kontakt: Commerz Direktservice GmbH Team Recruiting Tel.: 0203 3047 2352
Über uns Das bundesweit aufgestellte Unternehmen ist im Bereich der Informationstechnologie tätig. Seit über 25 Jahren bietet das Unternehmen innovative Softwarelösungen für mittelständische Kunden an. Ein agiles Mindset, flache Hierarchien und ein krisensicherer Arbeitsplatz runden das Bild ab. Aufgaben Analyse und Dokumentation von Geschäftsprozessen Erstellung von User-Storys als Basis für die Softwareentwicklung Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Spezifikationen und Steuerung der Umsetzung Unterstützung bei der Erstellung und Durchführung von Test Cases, insbesondere für automatisierte Tests Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in IT-Projektleitung und Requirements Engineering Fundierte Kenntnisse agiler Methoden und Tools Idealerweise Erfahrung mit ERP-Software im Mittelstand Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Sehr attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance Gute Anbindung und zentrale Lage Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket uvm. Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
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