Oberarzt Radiologie - Region Gießen (m/w/d) - SHC-306-735 (4113)
1a-Ärztevermittlung GmbH - 35398, Gießen, DE
Steckbrief: Stellenangebot: Oberarzt (m/w/d) - Radiologie Spezialisierung: - keine Angabe - Arbeitsort: Region Gießen Kennziffer: SHC-306-735-N (bei Bewerbung bitte angeben) Stellenbeschreibung: Im Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Radiologie, zur Besetzung einer Stelle als Oberarzt (m/w/d). Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 7 Hauptabteilungen und einer Größenklasse von 200 - 250 Betten. Die Abteilung für Radiologie verfügt über alle diagnostischen Möglichkeiten, Röntgen, CT, MRT sowie Sonographie. Aufgabengebiet: Versorgung der sationären und ambulanten Patienten alle anfallenden Tätigkeiten in der Radiologie, einschließlich CT-Interventionen und Katheterimplantationen (ohne diagnostische/interventionelle Angiographie) radiologische Betreuung der nahegelegene neurologische Reha-Klinik, mit ca. 20.000 Untersuchungen jährlich Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Radiologie die Facharztanerkennung für Neuroradiologie oder mit fortgeschrittenen Erfahrungen auf dem Gebiet der diagnostischen Neuroradiologie (wünschenswert) Erfahrung mit Katheterimplantationen (Port-/Dialysekatheter), Drainagenanlagen und Biopsieentnahmen (CT/Mammographie) oder die Bereitschaft zum Erlernen dieser Kenntnisse Interesse an Mammographien Erfahrungen auf dem Gebiet der kardialen Bildgebung (wünschenswert) Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d) Fachrichtung: Radiologie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Grund- und Regelversorgung Größenklasse: 200 - 250 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Hessen PLZ-Gebiet: DE-35xxx Ort/Region: Region Gießen Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche (Teilzeit möglich) Verdienst: nach Vereinbarung Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Senior Consultant SAP Customer Service (all genders)
adesso business consulting AG - 04328, Leipzig, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Beratung: Du treibst die digitale Transformation unserer Kunden, ob Greenfield oder System-Update voran. Projektumsetzung: Für das Thema SAP Customer Service verantwortest du die Planung, Betreuung und Durchführung der Softwareprojekte. Hands on: Mit deiner Expertise übernimmst du schnell die Projektverantwortlichkeit und bist in der Lage Systemeinstellungen mittels Customizing durchzuführen. Nah am Kunden: Du pflegst bestehende Beziehungen zu unseren Kunden und baust weitere auf. DEIN PROFIL Qualifikation: Mit einem abgeschlossenen Studium in einem MINT-Fach, BWL oder vergleichbaren Qualifikationen bringst du eine solide fachliche Basis für die Rolle mit. SAP-Skills: SAP ist dein Ding! Du hast mehrjährige Berufserfahrung in SAP CS (und ggf. CM). Optimal sind zusätzliche Kenntnisse im Umfeld CRM (Service-Schwerpunkt) und/oder FSM. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Manager / Gewährleistung / Auftragsmanagement / Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)
Leadec - 85748, Garching bei München, DE
Über uns Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Job ID: 3358 Ort: München Funktion: Projekt- und Produktmanagement Erfahrungsniveau: Berufserfahren Recruiting Team Kontakt: Jutta Schwan 01743359246 Aufgaben Verantwortung übernehmen: Technische / kaufmännische Bewertung von Projekten im Technischen Gebäudemanagement/ Technisches Facility Management für unseren Kunden; Analyse und wirtschaftliche Bewertung von Angebotsrisiken; Betreuung der Rechtsangelegenheiten in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung Zusammenarbeit leben: Angebotseinholung und Beauftragung von Handwerkern (m/w/d); Terminplanung und -koordination; enge Zusammenarbeit mit den Projektleitern / Bauleitern (m/w/d) Für TGM begeistern: Begleitung von Abnahmen, inklusive der Dokumentation der Vorgänge Aufgaben anpacken: Annahme, elektronische Erfassung und Weiterleitung der Mangelmeldungen während des Gewährleistungszeitraums Kooperation leben: Schriftliche und mündliche Kommunikation mit dem Kunden; Sicherstellung der Mangelfreimeldung durch Handwerker und Kunde (m/w/d) Fortschritt vorantreiben: Überwachung der Mangelbearbeitung anhand von Besichtigungen Profil Ausbildung: Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Elektroniker / Mechatroniker / Industriemechaniker o.Ä., idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) oder abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Baumanagement, Bauwesen oder vergleichbare Ausbildung / Weiterbildung Erfahrung: Im Bereich des Technischen Facility Management sowie in der Instandhaltung im Bereich Gebäudetechnik erforderlich Arbeitsweise: Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Kostenbewusstsein; hohe Service- und Dienstleistungsorientierung Persönlichkeit: Ausgeprägtes Organisationstalent mit eigenständiger Arbeitsweise; Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen; Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Excel und PowerPoint) Sprachen: Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich,Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Urlaub: 30 TageUrlaubsanspruch Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App " we.do "
SAP Projektmanager im Produktionsumfeld (m/w/d)
Michael Page - 69118, Heidelberg, DE
Intro Absolute Jobsicherheit in unsicheren Zeiten Modernes Arbeitsumfeld und tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen mit einer langen Tradition und einer klaren Zukunftsvision. Als führender Akteur in seiner Branche setzt er auf Innovation, Digitalisierung und nachhaltige Lösungen. Zur Verstärkung des globalen IT-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die in einer verantwortungsvollen Position die Weiterentwicklung und Steuerung von IT-Projekten vorantreibt. Aufgabengebiet Übernahme der Koordination und Steuerung mehrerer IT-Projekte sowie Abstimmung mit relevanten Fachbereichen Leitung strategischer IT-Initiativen und eigenverantwortliche Umsetzung ausgewählter Projekte Weiterentwicklung und Optimierung von Projektmanagement-Methoden, Berichtsstrukturen und Dokumentationsstandards Beratung und Unterstützung von Projektleitern bei der Anwendung effizienter Projektmanagement-Methoden und Best Practices Förderung des internen Austauschs innerhalb der Projektleiter-Community und Organisation von Wissens- und Erfahrungstransfer Erstellung und Pflege von strategischen Roadmaps sowie regelmäßiges Management-Reporting Unterstützung der Bereichsleitung bei speziellen Aufgaben und Sonderprojekten Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung und Umsetzung komplexer IT-Projekte oder IT-Programme Idealerweise Erfahrung im Aufbau und Betrieb eines Project Management Office (PMO) Fachkenntnisse in der Implementierung und Transformation von ERP-, MES- oder Logistiksystemen, insbesondere in SAP-Umgebungen Kenntnisse in IT-Integrationsprojekten, einschließlich Systemmigrationen und organisatorischer Neustrukturierungen Vertrautheit mit Projektmanagement-Standards wie SAP Activate, PRINCE2 oder vergleichbaren Methoden Erfahrung mit klassischen und agilen Vorgehensweisen im Projektmanagement Zertifizierung in einem anerkannten Projektmanagement-Standard von Vorteil Sicherer Umgang mit Kollaborations- und Projektmanagement-Tools wie Confluence und Jira Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit einer schnellen Auffassungsgabe Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke sowie Überzeugungskraft Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Teamfähigkeit Vergütungspaket Unser Kunde bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, wettbewerbsfähiger Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen. Sie haben die Möglichkeit, in einem innovationsgetriebenen Unternehmen aktiv mitzugestalten und Ihre Expertise in einem internationalen Umfeld einzusetzen. Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-062025-6754928 Beraterkontakt +49 162 134 2456
Senior SAP FI/CO Consultant (m/w/d)
GOpus GmbH - 26721, Emden, DE
Seit über 25 Jahren bietet die GOpus GmbH maßgeschneiderte SAP-Beratungs- und Entwicklungsdienstleistungen an. Wir unterstützen Unternehmen bei der Systemimplementierung, Integration und Prozessoptimierung rund um SAP ERP, S/4HANA und SAP CRM. Unsere Add-Ons und Eigenentwicklungen erleichtern die tägliche Arbeit in SAP-Systemen und schaffen echten Mehrwert – insbesondere für Unternehmen der Energie- und Versorgungswirtschaft sowie des öffentlichen Sektors. Wir suchen ab sofort im Westen von Niedersachsen oder im Raum Westfalen einen Senior SAP FI/CO Consultant (m/w/d) Ihre Aufgaben Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Senior SAP FI/CO Consultant (m/w/d) zur Einführung bzw. Conversion von SAP S/4HANA. Dabei stehen unterschiedliche Migrationsansätze im Fokus (Greenfield oder Shell Conversion). Zu Ihren Aufgaben gehören: Fachliche und technische SAP FI/CO-Beratung im Kontext von S/4HANA-Projekten Konzeption und Umsetzung von Migrationsstrategien Analyse bestehender ECC-Landschaften und Konzeption der Zielsystemarchitektur Durchführung von Fit/Gap-Analysen und Erstellung passender Lösungskonzepte Umsetzung im Customizing sowie Begleitung von Tests, Migration und Go-Live Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie Projektsteuerung auf Kundenseite Optional: Mitwirkung bei Presales-Aktivitäten und Schulungen Das erwartet Sie: Es erwartet Sie eine interessante Position mit spannenden Projekten in einem offenen und freundlichen Team. Sie sind in spannende SAP-Projekte eingebunden und unterstützen, zusammen mit Ihren Teamkollegen, die Realisierung unternehmensspezifischer Anforderungen in maßgeschneiderte SAP-Lösungen im Rahmen von (Teil-) Projekten. Während Ihrer Einarbeitung lernen Sie unseren ganzheitlichen Beratungsansatz kennen. Schrittweise übernehmen Sie eigene Verantwortung. Dabei wirken Sie umfassend bei der Vorbereitung und technischen Realisierung der Projekte mit. Wir bieten Ihnen ... ... Arbeit in einem Team mit Begegnung auf Augenhöhe in einem inhabergeführten Familienunternehmen. ... eine attraktive Vergütung. ... ein transparentes und flexibles Arbeitszeiten-Modell, inklusive Homeoffice-Regelung. ... überwiegend Remote-Einsätze. ... eine moderne und umfangreiche Arbeitsausstattung. ... individuelle zertifizierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. ... erfahrene Kollegen, die Ihnen als Mentoren zur Seite stehen. ... regelmäßige Feedback-Gespräche und gemeinsamen Spaß bei Firmen- und Bereichsevents. ... flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Sonstige Benefits: Firmenwagen auch zur privaten Nutzung betriebliche Altersvorsorge Fahrradleasing moderne Arbeitsausstattung auch zur privaten Nutzung Gewinnbeteiligung steuerbegünstigter Zuschuss fürs Fitnessstudio Ihr Profil beinhaltet: Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, der Mathematik, der Physik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mindestens 5 Jahre Projekterfahrung als SAP FI/CO Consultant Fundiertes Know-how in SAP FI (Hauptbuch, Kreditoren, Debitoren, Anlagenbuchhaltung) und SAP CO (Kostenstellenrechnung, Innenaufträge etc.) Erfahrung in mindestens einem der Umstellungsszenarien: Greenfield, Shell-Conversion Projekterfahrung im S/4HANA-Umfeld Idealerweise Kenntnisse im Bereich Energieversorgung / Stadtwerke Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Teamorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse wünschenswert Finden Sie sich in unserem Anforderungsprofil wieder? Bewerbung, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-23245 , an bewerbung@gopus.de. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Gerold Gülker gerne unter der Telefonnummer 05943 - 98 118 zur Verfügung. Erfahren Sie mehr unter: www.gopus.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. GOpus GmbH Mittelstraße 8 49824 Emlichheim
Arbeitsvorbereiter m|w|d am Standort Gescher
Knoll GmbH & Co. KG - 48712, Gescher, DE
Stellenbeschreibung Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmensphilosophie. Wir setzen uns aktiv dafür ein, ökologische, soziale und ökonomische Verantwortung zu übernehmen. Unser Ziel ist es, durch innovative Lösungen und nachhaltige Praktiken einen positiven Beitrag zur Umwelt und Gesellschaft zu leisten. Mit umweltfreundlichen Technologien, einer fortwährenden Reduktion unseres CO2-Fußabdrucks und einem starken Engagement in sozialen Projekten gestalten wir eine zukunftsfähige Perspektive. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Arbeitsvorbereiter m|w|d in Gescher, der unsere Vision einer nachhaltigen Zukunft teilt, weiterentwickelt und mit seiner Expertise vorantreibt. Ihre Aufgaben Im Innendienst stehen Sie im direkten Austausch mit der Bauleitung hinsichtlich der technischen und organisatorischen Abwicklung des Bauablaufes. Dabei führen Sie die nachfolgenden Aufgaben aus: Erstellung und Pflege von Bauzeitenplänen Erstellung und Pflege von kundenspezifischen Baustellendokumentationen (QM und SGU) Prüfung und Aufbereitung von Planunterlagen Kontakt und Abstimmung mit Genehmigungsbehörden Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlung bei Pauschalverträgen für Subunternehmer/ Lieferanten Material- und Subunternehmerverträge technisch vorbereiten; Mitwirkung im Vergabeprozess Ihr Profil Sie sind Bauingenieur m|w|d oder haben eine Weiterbildung zum Techniker m|w|d abgeschlossen. Sie besitzen Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung und damit verbunden fundierte Kenntnisse in bauspezifischer Software (Terminplanung, CAD, AVA, MS Office). Kenntnisse in der Anwendung von Building Information Modelling (BIM) sowie Lean-Management-Methoden sind wünschenswert. Teamfähigkeit und eine verantwortungsvolle Arbeitsweise runden ihr Profil ab. Wir bieten Es erwartet Sie ein freundliches, modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen, eine intensive Einarbeitung und eine verantwortungsvolle, zukunftsorientierte und selbstständige Tätigkeit. Die Möglichkeit zur Weiterbildung ist selbstverständlich. Natürlich erhalten Sie auch eine angemessene Vergütung, diverse Zusatzleistungen wie die Urlaubs- und Weihnachtsgeld, einen Firmenwagen zur privaten Nutzung und nach Bedarf weitere Vergünstigungen, z. B. E-Bike-Leasing, Firmenfitness, betriebliche Krankenversicherung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, etc. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung oder Ihren Anruf. Frau Doris Schulte Jetzt bewerben Jetzt bewerben
Key-Account Manager (m/w/d) Dienstleistung
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei der PageGroup ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass wir die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung sind. Du wolltest schon immer für einen globalen Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Aufgabengebiet Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir den Softwarebereich oder beispielsweise Finance, Engineering oder Property & Construction, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager:in willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6754738 Beraterkontakt +491621309983
Senior Backend Entwickler (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 71691, Freiberg am Neckar, DE
Senior Backend Entwickler (m/w/d) Referenz 12-214515 Ihre Karriere - eine nachhaltig gute Entscheidung mit Amadeus Fire! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Freiberg am Neckar. Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch und entfalten Sie Ihr Potenzial als Senior Backend Entwickler (m/w/d). Ihre Benefits: Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem offenen und teamorientierten IT-Umfeld Attraktive Vergütung bis zu 85.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr Ausgewogene Work-Life-Balance durch eine 35-Stunden-Woche sowie flexible Arbeitszeiten Gute Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter Ausgewogene Mahlzeiten im Betriebsrestaurant Möglichkeit zum Homeoffice mit einem flexiblen Arbeitsmodell Eine betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Vielfältige Kurse zur beruflichen Weiterbildung Ihre Aufgaben: Entwicklung von hochqualitativen, international eingesetzten Softwareprogrammen Pflege, Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Backend-Module und -Systeme Teilnahme an internationalen Entwicklungsprojekten mit Fokus auf Backend-Entwicklung Implementierung neuer Features und Funktionen zur kontinuierlichen Verbesserung der hauseigenen Software Erstellung von Dokumentationen sowie Durchführung von Fehleranalysen Aktive Mitwirkung in Projekten, von der Konzeption bis zur Umsetzung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, eine Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Backend-Entwicklung, insbesondere mit relationalen Datenbanken Sehr gute Kenntnisse in Java Relevante Erfahrungen mit REST-Schnittstellen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Analytische und konzeptionelle Denkweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214515 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Forderungsmanager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 64625, Bensheim, DE
Forderungsmanager (m/w/d) Referenz 12-222528 Sie sind eine souveräne Führungskraft, die mit Konfliktmanagement und Moderationstechniken sicher umgeht? Sie kombinieren einen informierenden Führungsstil mit gezielter Delegation und schaffen eine produktive Arbeitsatmosphäre? Dann sind Sie genau die richtige Verstärkung für unseren Kunden! Neben Ihrer ausgeprägten Durchsetzungsfähigkeit überzeugen Sie mit Standfestigkeit und bewahren auch in anspruchsvollen Situationen einen kühlen Kopf. Ihr klarer Kommunikationsstil, Ihre strukturierte Vorgehensweise und Ihre Fähigkeit, Menschen zu motivieren, machen Sie zum idealen Kandidaten für diese verantwortungsvolle Position. Nutzen Sie Ihre Stärken , um das Team des Kunden erfolgreich weiterzuentwickeln und aktiv zur Gestaltung einer kooperativen und effizienten Arbeitsumgebung beizutragen! Für unseren renommierten Kunden in Bensheim suchen wir in Direktvermittlung Sie als Forderungsmanager (m/w/d). Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten / Work-Life-Balance PKW-Stellplätze Gesundheitsleistungen Ihre Aufgaben: Entwicklung und Steuerung der Abteilung Forderungsmanagement Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Förderung und Begleitung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeiter Verantwortung für den strukturierten und effizienten Austausch innerhalb der Abteilung und mit relevanten Schnittstellen Sicherstellung der Prozessqualität durch fortlaufendes Monitoring und strukturiertes Reporting Optimierung und Digitalisierung der Forderungsmanagementprozesse Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium Berufserfahrung im Forderungsmanagement und EVU Kenntnisse in den Bereichen Debitorenmanagement, Mahnprozesse sowie gerichtliche Mahnverfahren Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse Selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Sicheres und professionelles Auftreten Analytische Fähigkeiten und Entscheidungskraft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (39 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christiane Uhlich (Tel +49 (0) 6151 50117-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222528 per E-Mail an: bewerbung.darmstadt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Darmstadt Birkenweg 14a 64295 Darmstadt
Steuer- und Prüfungsassistent (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Unser Kunde ist eine mittelständische Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit sicheren Wachstumsperspektiven. Die GmbH beschäftigt über 100 Mitarbeiter/-innen, die mehr als 1.500 Mandanten umfassende Lösungen in Fragen der Unternehmensberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung ermöglichen. Zu seinem Klienten zählen Unternehmen aus verschieden Branche und Unternehmensformen. Ein dynamisches und qualifiziertes Team in einem professionellen und kollegialen Umfeld führt das Unternehmen zum Erfolg. Möchten Sie Ihre Stärken einbringen und die erfolgsreiche Wachstumsstrategie eins innovativen Unternehmens fortzusetzten? Dann bewerben Sie sich noch heute! Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung von betrieblichen sowie privaten Steuererklärungen Unterstützung bei der Jahresabschlusserstellung von Personen- und Kapitalgesellschaften Verantwortung für Buchführungen und nachfolgende Erstellung der Auswertungen für Mandanten Mitwirkung bei Konzern- und Jahresabschlussprüfungen sowie Bearbeitung betriebswirtschaftlicher Anfragen Qualifikation Erfolgreicher Studienabschluss mit Schwerpunkt in Rechnungswesen, Steuerrecht, Prüfung oder vergleichbare Qualifikationen Erste praktische Erfahrungen in den relevanten Tätigkeitsbereichen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie lösungsorientierte Arbeitseinstellung Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen; DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Als Experten für Personalauswahl stehen wir Ihnen bei der Suche nach einer neuen Herausforderung zur Seite. OPUS ONE bietet Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten, sich beruflich zu verändern oder weiterzuentwickeln. Sie profitieren von unseren Kenntnissen in Ihrem Berufsfeld und Ihrer Branche. So profitieren Sie mit uns: ➕ Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie ➕ Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) ➕ Persönliches oder telefonisches Interview mit anschließendem Karrierecoaching ➕ Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen ➕ Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos. Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Dominik Schnellnberger Tel.: 089 890 648 117
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