Erzieher (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Mannheim Care People - Bildung und Soziales - - 67059, Ludwigshafen am Rhein, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d)! Unsere pluss - Punkte: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Du wünscht Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0170 / 22 66 215 oder per E-Mail: bewerbung-mannheimbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Cloud Solution Architect (AWS) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 78462, Konstanz, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als AWS Cloud Solution Architect bist du verantwortlich für die Konzeption moderner, skalierbarer und sicherer Cloud-Architekturen auf Basis von Amazon Web Services. Du arbeitest eng mit unseren Kunden sowie internen Teams zusammen, entwickelst Lösungsstrategien und begleitest die Umsetzung von komplexen Cloud-Projekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Entwicklung und Design von Cloud-Architekturen auf AWS nach Best Practices • Beratung von Kunden bei der Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung von Architektur-Blueprints, Sicherheitskonzepten und technischen Dokumentationen • Zusammenarbeit mit DevOps- und Entwicklungsteams zur Umsetzung der Architektur • Technische Leitung in Cloud-Projekten, inklusive Aufwandsschätzung und Qualitätssicherung • Unterstützung bei Presales-Aktivitäten durch technische Beratung und Lösungskonzepte Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit AWS • Tiefes Verständnis der AWS-Dienste in Bereichen wie Compute, Storage, Networking, Security und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, CloudFormation, AWS CDK) • Kenntnisse in CI/CD, Container-Technologien (Docker, ECS, EKS) und modernen Softwarearchitekturen • AWS-Zertifizierung (z. B. Solutions Architect Associate oder Professional) von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen • Möglichkeit zur technischen und persönlichen Weiterentwicklung, inkl. AWS-Zertifizierungen • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option • Kollegiale, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und moderne Arbeitsausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Physiotherapeut/in 80 % bis 100 % (34 bis 42h)
PhysioMatch - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung DIrekt bei Zürich befindet sich eine moderne, helle und grosszügige Praxis, die sich mit integriertem Trainingsbereich auf über 600 m² erstreckt. Das junge, motivierte Team besteht aus zehn Physiotherapeuten, zwei Fitnessbetreuern, einer Masseurin und zwei Disponentinnen. Die Schwerpunkte der Praxis liegen in den Bereichen: Orthopädie, Rheumatologie, Traumatologie und Sportphysiotherapie. Aufgaben Planung, Dokumentation und Durchführung von physiotherapeutischen Behandlungen Fördern eines regelmässigen Austausches mit zuständigen Fachbereichen und zuweisenden Ärzten und Spitälern Erstellen von individuellen Trainingsplänen für unsere Kunden und Patienten Betreuen Deines Patientenstamms und des gesamten Trainingsbereichs Erledigen von administrativen Aufgaben: Verfassen von Therapieberichten, Patientendokumentation und Planung Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in (mit SRK-Anerkennung oder im Prozess diese zu erlangen) Weiterbildungen in folgenden Bereichen sind von Vorteil: Manuelle Therapie, Dry Needling, Triggerpunkt-Therapie, Sportphysiotherapie, Lymphdrainage, oder das Interesse sich hierin weiterzubilden Du bist ein Teamplayer und ein harmonischer Arbeitsplatz ist Dir wichtig Du bist eine flexible, zuverlässige und engagierte Persönlichkeit und Du hast Freude an Deinem Beruf Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, kannst Menschen gut motivieren und bringst Empathie mit Benefits Interessanter, vielfältiger und harmonischer Arbeitsplatz Aufgeschlossenes & motiviertes Team Zwei Disponentinnen die Dich bei Deiner Arbeit unterstützen Interne Team- und personalisierte Sitzungen Moderne Räumlichkeiten mit Trainingsbereich, die Du selbstverständlich in Deiner Freizeit nutzen darfst Elektronische Dokumentation Grosser, heller Pausenraum Möglichkeit Ideen einzubringen und die Entwicklung der Praxis mitzugestalten Mitwirken bei internen Weiterbildungen Täglich bezahlte Adminzeiten Eine Stunde für den Erstbefund Zeitgemässe Entlöhnung 13. Monatslohn und die Möglichkeit einen zusätzlichen Bonus am Ende vom Jahr zu erarbeiten 5 Wochen Ferien finanzielle und zeitliche Unterstützung bei externen Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung :-)
Technische Redaktion HVR/ILS m/w/d
NES Global Deutschland GmbH / NES Fircroft - 20095, Hamburg, DE
Einleitung NES Fircroft ist der weltweit führende Engineering Dienstleister und Marktführer im Feld der erneuerbaren Energien. Gemeinsam mit Siemens Energy treiben wir die Energiewende in Deutschland voran. Du suchst einen Job, in dem du deinen Beitrag für eine Lebenswerte Zukunft leisten möchtest? Dann bist du bei uns richtig! Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir Kollegen für die Technische Redaktion HVR/ILS m/w/d in Hamburg. Aufgaben + Redaktionelle Erstellung von elektronischen Handbüchern (Allgemein, Strukturaufbruch, Wartungsmaßnahmen, ...) + Aufbereitung von Daten zu Themen des Konfigurationsmanagements, Anlagenfotos, Materialinformationen sowie Unterlagen des Engineerings + Erstellung von Funktionsplänen zur anschaulichen Darstellung der technischen Wirkungsweise und deren Nutzung zum Trouble-Shooting + Rücksprachen und Abstimmung mit der Technik, Fertigung und anderen beteiligten Personen während der Projektlaufzeit + Aufbereitung von Lieferungen mit querschnittlicher Qualitätsprüfung aller Inhalte + Ausarbeitung von Stundenplänen für Trainings, Koordination von Terminen und Personal zu deren Durchführung sowie auch der allgemeinen Moderation Qualifikation Techniken/Methoden/Fachkenntnisse + Expertenkenntnisse: Gutes Technologieverständnis (was hängt wie zusammen), Verständnis der Elektrotechnik und Mechanik, Fähigkeit aus Kundensicht Dinge zu betrachten + Fortgeschnittene Kenntnisse: Strukturierte und genaue Arbeitsweise, Verständnis zu relationalen Datenbanken (SQL, Access), Arbeiten mit XML Strukturen, Lesen von Stromlaufpläne + Grundkenntnisse: Erfahrung mit ASD S1000D/S2000M wünschenswert Weitere Fähigkeiten + Mitarbeiter muss gewillt sein, bei militärischen Projekten mitzuarbeiten. + Mitarbeiter muss in Erlangen vor Ort sein (Austausch mit Kollegen, Verständnis von ILS und auch Erlernenen der Toollandschaft) + Aufgrund der Standards erfolgt die Erstellung in unseren eigenen Tools und auf Basis von XML (kein MS Word) + Team- und Kommunikationsfähigkeit + Organisationsgeschick + Schnelle Auffassungsgabe + Systematische Vorgehensweise
Full Stack C# / .Net Developer (m/f/d)
BUERO LERSCH - 38640, Goslar, DE
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Immobilienverwalter - WEG (m/w/d)
Schneider Hausverwaltung GmbH - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Einleitung Du suchst eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe, welche Du selbst- und eigenständig ausführen kannst? Du arbeitest gerne mit Menschen, hast technisches Verständnis und bist kommunikationsstark? Dann ist das die richtige Aufgabe für Dich. Seit über 40 Jahren sind wir im Bereich WEG-Verwaltung, Sondereigentums- und Mietverwaltung sowie Vermietung und Verkauf erfolgreich und freuen uns auf Dich. Aufgaben Kompetenter Ansprechpartner für Eigentümer, Mieter, Handwerker, Rechtsanwälte usw. Organisation und Führung von Eigentümerversammlungen Kaufmännische und technische Verwaltung von verschiedenen Liegenschaften Auftragsvergabe an Handwerker inkl. Abschluss von Wartungsverträgen Bearbeitung von Versicherungsschäden Durchführung von Objektbegehungen Qualifikation Selbstständiges Arbeiten als Unternehmer im Unternehmen Flexibilität und rasche Auffassungsgabe Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Eigenmotivation, Empathie und Humor Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit Benefits Moderner und krisensicherer Arbeitsplatz Umfangreiche bundesweite und hausinterne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibles Arbeiten Kurze Entscheidungswege Kostenlose Getränke Betriebliche Altersvorsorge Umsatzbeteiligung Firmenevents Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Elektriker Geselle, 2.800€ Brutto, Vollzeit
MyElektrik GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Wir sind ein junger, stark wachsender Elektro-Meisterbetrieb. Wir führen kleinere Elektroinstallation in Berlin aus, bis hin zu Wohnungs-Elektrosanierungen und Gewerbesanierungen. Wir suchen einen Gesellen, der unserer Geschäftsführenden Elektriker bei der nächsten Stufe des Wachstums unterstützt. Unser Plan ist, dass diese Rolle auch zeitnah wesentlich mehr Verantwortung übernimmt und in den nächsten 1-2 Jahren ein zentraler Teil des wachsenden Unternehmens wird. Aufgaben Elektroinstallationen alleine und im Team Übernahme von kleineren Installationen in Eigenverantwortung Hilfe auf größeren Installation und Gewerbeaufträgen Qualifikation Typische Kandidaten haben eine abgeschlossene Gesellenprüfung und evtl. etwas Berufserfahrung (kein Muss). Noch ein paar Worte zum Schluss Uns ist wichtig Dir die richtige Kombination aus Unterstützung und Freiheit zu geben. Wir wachsen schnell. Diese Rolle wird bei guter Arbeit auch schnell, eine wichtige Rolle spielen. Wenn du darauf Lust hast, rufe uns an! +49 178 6376130
SAP PP - Senior Consultant / Projektmanager (m/w/d) Düsseldorf / Essen / Dortmund / Landshut
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 94036, Abraham, Kreis Passau, DE
Ref. Nr.: 02294 Als erfahrener Senior Consultant erarbeiten Sie kundenspezifische Strategien und Umsetzungskonzepte für SAP S/4 HANA Projekte für Kunden in Maschinenbau, Manufacturing und Automotive. Sie können sich zum Architekten oder Projektmanager weiterentwickeln. Wir wissen genau, wen unsere Auftraggeber suchen – dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen erfahrene SAP PP Consultants, Solution Architekten oder Projektmanager m/w/d), die den nächsten Schritt in einer erfolgreichen Karriere gehen möchten. Unser Mandant ist einer der führenden Anbieter der SAP Innovationsthemen im Umfeld SAP S/4 HANA / Cloud und bietet neben einem erfolgsorientierten Team, das über der Arbeit nicht den Spaß vergisst, auch umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen. Deine Aufgaben: Analyse, Design und Implementierung von SAP PP-Lösungen für unsere Kunden in verschiedenen Branchen Konfiguration und Customizing des SAP PP-Moduls sowie der zugehörigen Schnittstellen Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von SAP PP-Prozessen Erstellung von technischen Dokumentationen und Schulungsunterlagen Betreuung und Support der SAP PP-Anwendungen Enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden und internen Teams Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung als SAP PP Consultant Fundierte Kenntnisse in den Modulen SAP PP (Production Planning), SAP QM (Quality Management) und SAP MM (Materials Management) Erfahrung in der Implementierung und Wartung von SAP PP-Systemen Sichere Kenntnisse in der Konfiguration und Customizing von SAP PP Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das Angebot: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld Ein kollegiales Team Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungsmöglichkeiten Ein modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen Arbeitgeber Unser Kunde ist ein innovatives System- und Beratungshaus mit dem Fokus auf der Beratung, Implementierung und Optimierung von Intralogistikprozessen im Bereich SAP S/4 HANA. Zu den Kunden zählen Teile der DAX40-Konzerne sowie große mittelständische Unternehmen. Das Unternehmen hat seinen Stammsitz im Ruhrgebiet und legt großen Wert auf Mitarbeitendenzufriedenheit und Work-Life-Balance. Die Unternehmenskultur ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Vertrauen und Offenheit. Spannende Projekte, Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und einer Vielzahl an Benefits sind wesentliche Eckpfeiler der Zusammenarbeit. Ausbildung Sie verfügen über ein (Fach-)Hochschulstudium (Maschinenbau, Informatik, BWL, Mathematik) oder eine vergleichbare Ausbildung Kenntnisse Verständnis der übergreifenden und integrativen Funktionsweise in SAP, idealerweise S/4 HANA. Kenntnisse der S/4 HANA Architektur-Ansätze und SAP Release-Strategie. Lösungs-/prozessorientierte und analytische Denkweise sowie eine ausgeprägte Methodenkompetenz. Motivation ein Themengebiet engagiert und eigenverantwortlich aufzubauen und zu gestalten. Sehr gute Deutschkenntnisse. Ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit, sowie ein überzeugendes Auftreten runden das Profil ab. Erfahrungen Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP PP. Als Solution Architect haben Sie mindestens einen Produktlebenszyklus "durchlaufen". Reisebereitschaft im gesamten Bundesgebiet wird vorausgesetzt und liegt bei 1-2 Tagen pro Woche. Standort Bielefeld, Duisburg, Essen, Dortmund, Münster, Stuttgart, Regensburg, Landshut, Passau, München Es erwarten Sie betriebswirtschaftlich anspruchsvolle und innovative SAP-Projekte in einem Umfeld von kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien sowie die Gelegenheit, dass sich Ihre Karriere in einem motivierenden Umfeld schnell entwickelt. Unser Kunde wünscht sich, dass Sie eigene Ideen einbringen und erfolgsorientiert arbeiten. Wenn Sie der Meinung sind, sich dieser Herausforderung stellen zu wollen und die geforderten Skills überwiegend mitbringen, freue ich mich auf ein Kennenlernen. Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln). Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und selbstverständlich wird Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. .....Weitere spannende Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Verkäufer (m/w/d) für Bäckerei in Haan & Mettmann
Bäcker Schüren - 42781, Haan, Rheinland, DE
Einleitung Willkommen im Team Schüren - mit Team-Prämie! Wir, Bäcker Schüren, sind ein mittelständisches Familienunternehmen mit 19 Filialen und zahlreichen Wiederverkäufern und Lieferkunden. Mit rund 250 engagierten Mitarbeitenden stellen wir ein vielfältiges Sortiment an Backwaren her, zum größten Teil in zertifizierter Bioqualität. Regionalität und Nachhaltigkeit, ein preisgekröntes Energiekonzept und innovative Elektro-Mobilitätsanwendungen zeichnen uns aus. Für unsere Filialen in Haan, Hochdahl und Mettmann suchen wir motivierte Verkaufstalente (m/w/d) ab 45 Stunden pro Monat, mit Spaß an Beratung zu hochwertiger Ware und einem Händchen fürs Verkaufen. Neben tariflichem Stundenlohn winkt eine attraktive Filial-Prämie für unsere erfolgreichsten Teams! Aufgaben Werden Sie Brotberater*in! Hinter der Theke bringen Sie die Begeisterung für Bio-Backwaren direkt zum Kunden. Sie beraten zum breiten Sortiment, sorgen für frischen Nachschub aus dem Ofen und bereiten Snacks und Kaffeespezialitäten zu. Ihre Warenpräsentation zeugt von viel Liebe zum Detail und unterstreicht die Handwerksqualität unserer Brote, Brötchen, Kuchen und Tartes. Beratung und Betreuung der Kunden im Verkauf von Backwaren und Snacks Sicherstellung eines ansprechenden Erscheinungsbildes der Filiale Kassentätigkeiten und Abrechnung Vorbereitung und Präsentation des Verkaufsraums Einhaltung von Qualitätsstandards und Hygienevorschriften Wir legen Wert auf Teamfähigkeit, Produktkenntnis und Kundenfreundlichkeit, auch wenns mal schwierig wird. Qualifikation Sie mögen Menschen, Gastro und gutes Brot? Sie haben eine Ausbildung oder nachgewiesene Erfahrung, z.B. im Bäckereiverkauf, Einzelhandel oder Gastronomie. Auch Quereinsteiger/innen mit Interesse an Lebensmitteln und Gastlichkeit sind herzlich willkommen. Sie sind freundlich, können gut kommunizieren und arbeiten gern im Team. Kontakt mit Kunden macht Ihnen Freude, Sie sind gerne Gastgeber/in und bewahren auch in stressigen Situationen alle Kundenwünsche im Blick. Mit Motivation, Flexibilität und Kundenorientierung tragen Sie zum Erfolg unserer Filialen bei. Kurzum : Sie lieben Backwaren mit Qualität und haben ein Händchen für Menschen und Atmosphäre – und Lust, Ihr Verkaufstalent in neuer Umgebung zu entfalten? Dann möchten wir Sie für unsere Filialen in Hilden und Haan gewinnen. Ab 12 Stunden pro Woche bis zur Vollzeit bieten wir verschiedene Arbeitszeitmodelle an. Erfolgreiche Filial-Teams belohnen wir zusätzlich mit einer Team-Prämie! Benefits Wir zahlen in Geld, Brot und "Familie". Sie arbeiten in kollegialer Atmosphäre in motivierten Teams. Und das dürfen Sie als Verkaufstalent von uns erwarten: Tarifliche Vergütung und übertarifliche Urlaubsregelung, Beteiligung am positiven Filialergebnis, steuerfreie Sonntagszulagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jobticket, Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser komplettes Backwaren-Sortiment Vierwöchige Einsatzplanung, planbare freie Tage, auch am Wochenende. Umfassende Einarbeitung. Dauerhafte, enge Begleitung durch die Verkaufsleitung für Bestellung und Retouren, Warenpräsentation, Verkaufsförderung und Personalfragen. Möglichkeit zum "Filialtausch", Besuch in der Backstube, auf Wunsch Praktikum in der Produktion. Wertschätzender Umgang und kurzer Draht über alle Ebenen und Bereiche eines gewachsenen Familienunternehmens. Lust auf Bäcker Schüren? Und mindestens 12 Stunden pro Woche Zeit? Dann sollten wir uns kennenlernen! Alle Fragen rund um Ihre Bewerbung bei Bäcker Schüren und die Filialen in Hilden und Umgebung richten Sie gerne an Marnie Niegeloh, bewerbung (at) baecker–schueren . de, Tel. 02103 / 2017-31. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bieten verschiedene Arbeitszeitmodelle ab 12 Stunden pro Woche bis zur Vollzeit an. Die Abstufungen richten sich nach den Abläufen in den Filialen für einen reibungslosen Betrieb. Wir gewähren einen großzügigen Mitarbeiter-Rabatt auf alle Backwaren und zahlen eine erfolgsabhängige Team-Prämie. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail an bewerbung (at) baecker-schueren. de oder per Post an unsere Zentrale in Hilden. Ansprechpartnerin ist Marnie Niegeloh. Besuchen Sie gerne unsere Website: www.baecker-schueren. de
Kindheitspädagoge (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales - 53721, Siegburg, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Kindheitspädagogen (m/w/d) Wir bieten Dir: Gemeinsam planbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Kinder- und Jugendhilfe oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Betreuen und Fördern von Kindern Du analysierst die Ergebnisse nach pädagogischen Grundsätzen und beurteilst zum Beispiel den Entwicklungsstand, die Motivation oder das Sozialverhalten Du erstellst langfristige Erziehungspläne und bereitest Aktivitäten sowie pädagogische Maßnahmen vor Du förderst die körperliche und geistige Entwicklung der Kinder und Jugendlichen, indem Du sie zu kreativer Betätigung sowie zu freiem oder gelenktem Spielen anregst Weiterhin dokumentierst Du die Maßnahmen und deren Ergebnisse, führst Gespräche, unterstützt und berätst bei schulischen Aufgaben und privaten Problemen Das bringst Du mit: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Erziehungs-, Bildungswissenschaft oder Sozialer Arbeit und die staatliche Anerkennung. Du hast bereits erste Erfahrungen in der frühkindlichen Erziehung und/oder in der Elementarpädagogik sammeln können Du besitzt die Fähigkeit, Dich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Du zeichnest Dich durch Dein freundliches Wesen, Deine gelassene Art und Dein Ideenreichtum aus Du liebst die Arbeit mit Kindern – Dein Beruf ist für Dich daher eine echte Herzensangelegenheit pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und der sozialen Arbeit! Ob in der Erziehung, Bildung oder sozial tätig – Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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