Planner Field Operations (m/w/d) Glasfaser
Sinnwell GmbH - 80992, München, DE
Digitalisierung der Gegenwart und unserer Zukunft Die SINNWELL GmbH steht als Tochterunternehmen der audius SE für Wachstum und Entwicklung in den Bereichen Netzausbau und Informationstechnologie. Wir sehen den steigenden Bedarf an innovativen Lösungen und Denkweisen und stellen uns komplexen Situationen, die mehr von uns erfordern als standardisierte Vorgehensweisen und Prozesse. Gestalten Sie mit uns die Gegenwart und die Zukunft der Digitalisierung. An den Standorten Düsseldorf, Stuttgart und München suchen wir Sie als - Organisation und Koordination der täglichen Arbeitsabläufe - Sicherstellung der termingerechten Durchführung aller Aufgaben - Leitung als Außendienstmitarbeiter beauftragte GU-Partner sowie eigene Mitarbeiter bei Montagearbeiten einschließlich Einblasen, Spleiß- und Vermessungsarbeiten und kleineren Tiefbauarbeiten - Verantwortung, Prüfung, Qualifizierung und Auswertung der Aufträge - Effektive Kommunikation und Koordination mit internen und externen Stakeholdern - Durchführung regelmäßige Review-Meetings mit Partnern zur Sicherung der Qualität - Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich - Vorerfahrung im Kabel-/Glasfaser-Tiefbau - Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen - Kenntnisse/Erfahrungen mit GIS-Softwaresystemen (z.B. IQGeo, Nuclos) wünschenswert - Erfahrung in Erstellen von Prognosemodellen (für Arbeitsplanung, Teamsteuerung/-zuweisung) - Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - Reisebereitschaft in der jeweiligen Ausbauregion sowie Führerschein der Klasse B Wir begrüßen Sie in einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer langfristigen Perspektive. Wir bieten neben einer guten Bezahlung eine sichere Perspektive mit unbefristeter Festanstellung, individueller Förderung, sehr gute Entwicklungschancen und eine ausgewogenen Work-Life-Balance. Wir pflegen einen freundschaftlich-familiären Umgang miteinander und haben einen starken Zusammenhalt, der durch regelmäßige After-Work-Events gestärkt wird. Unser Arbeitsmodell beinhaltet weiterhin eine Zeiterfassung auf Vertrauensbasis. Neben großzügigen Büroräumen in unserer Zentrale bieten wir folgende Vorteile: - Betriebliche Altersvorsorge - Gesundheitsvorsorge - Firmenwagen (im Zusammenhang mit der Position) - E-Bike-Leasing - Corporate Benefits - Urban Sports Club - Technische Ausstattung nach Bedarf (Laptop, Handy, etc.) Wir feiern den gemeinsamen Erfolg im Rahmen von abwechslungsreichen Firmenevents. Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Baukoordinator Netzausbau FTTX (w/m/d)
Sinnwell GmbH - 80992, München, DE
Digitalisierung der Gegenwart und unserer Zukunft Die SINNWELL GmbH steht als Tochterunternehmen der audius SE für Wachstum und Entwicklung in den Bereichen Netzausbau und Informationstechnologie. Wir sehen den steigenden Bedarf an innovativen Lösungen und Denkweisen und stellen uns komplexen Situationen, die mehr von uns erfordern als standardisierte Vorgehensweisen und Prozesse. Gestalten Sie mit uns die Gegenwart und die Zukunft der Digitalisierung. Für die Region Bayern suchen wir Sie als - Sicherstellung des Ablaufes und der Koordination auf der Baustelle - Prozessdokumentation - Mängel begutachten, dokumentieren und weiterleiten - Kommunikation in Richtung Projektmanager - Übernahme der Bauleitung in laufenden Projekten, Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs und Fortführung der Arbeiten - Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern, einschließlich Auftraggebern, Subunternehmern und Behörden - Identifikation und Lösung von Problemen, die während der Bauarbeiten auftreten können - Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Bereich - Berufserfahrung im Tiefbau, FTTX-Netzausbau, Kabeltiefbau oder in Infrastruktur-Projekten von Vorteil - Kenntnisse zum Vertragsrecht, wie VOB, ZTVA, MVAS, RSA, wünschenswert - Kommunikationsstark, selbstständige und engagierte Arbeitsweise - Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - Gute Kenntnisse im Umgang mit Anwendungssoftware MS Office - Reisebereitschaft in der jeweiligen Ausbauregion sowie Führerschein der Klasse B Wir begrüßen Sie in einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer langfristigen Perspektive. Innerhalb unseres Unternehmens sind wir offen für den Wunsch nach Weiterentwicklung. Sie gestalten Ihr Aufgabengebiet mit, und wir fördern Sie bei Interesse mit einem persönlichen Weiterbildungsprogramm Ihrer Wahl, wenn es in unseren Bereich passt. Unser Arbeitsmodell beinhaltet weiterhin eine Zeiterfassung auf Vertrauensbasis. Neben großzügigen Büroräumen in unserer Zentrale bieten wir folgende Vorteile: - Betriebliche Altersvorsorge - Gesundheitsvorsorge - Erfolgsabhängigen Bonus (nach Absprache) - Firmenwagen (im Zusammenhang mit der Position) - Produktvergünstigungen - gegebenenfalls Jobtickets - Technische Ausstattung nach Bedarf (Laptop, Handy, Klettersteigausrüstung etc.) Wir feiern den gemeinsamen Erfolg im Rahmen von abwechslungsreichen Firmenevents. Sind Sie interessiert?
Projektleiter Mobilfunk (m/w/d) in Direktvermittlung
Sinnwell GmbH - 39307, Genthin, DE
Digitalisierung der Gegenwart und unserer Zukunft Die SINNWELL GmbH steht als Tochterunternehmen der audius SE für Wachstum und Entwicklung in den Bereichen Netzausbau und Informationstechnologie. Wir sehen den steigenden Bedarf an innovativen Lösungen und Denkweisen und stellen uns komplexen Situationen, die mehr von uns erfordern als standardisierte Vorgehensweisen und Prozesse. Gestalten Sie mit uns die Gegenwart und die Zukunft der Digitalisierung. Am Standort Genthin OT Dretzel suchen wir Sie als - Projektleitung für den Neubau von Mobilfunktürmen und Funkstandorten - Terminliche, kommerzielle und organisatorische Gesamtverantwortung - Ständige Überwachung und Verbesserung der etablierten Prozesse incl. der notwendigen - Dokumentation - Kommunikation und Reporting zum Projekt mit Auftraggebern, Kunden und Stakeholdern inkl. Behörden - Analyse, Auswertung und Visualisierung der Daten zum Fortschritt des Projektes sowie zu - der aktuellen Kostenentwicklung - Einhaltung und Anwendung der maßgebenden Normen und Vorschriften - Durchführung von Bautechnischen Standortbegehungen - Erstellung von Bauantragsunterlagen, Betreuung und Nachverfolgung von Genehmigungsverfahren - Angebotserstellung und Prüfung von technischen Unterlagen - Ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Baubereich oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich von Stahl- und Betonkonstruktionen für - Mobilfunkbasisstationen - Ausgezeichnete Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement, vornehmlich von - Mobilfunktürmen - Sehr gute MS Office-Kenntnisse - Höhentauglichkeit G41 wünschenswert - Verhandlungsgeschick, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten - Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - Unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz - Gestaltungs- und Entfaltungsmöglichkeiten, dank flacher Hierarchien, in einem motivierten Team - Flexible Arbeitszeiten und bis zu 50 % Mobiles Arbeiten - Zusätzliche Urlaubstage - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Subventionierte Kantine - JobRad - Vermögenswirksame Leistungen - Hochwertige Büroausstattung und innovatives Arbeitsumfeld - Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung - Attraktives Mitarbeiterprogramm - Firmenevents - Firmeneigener Parkplatz
Bauleiter Mobilfunk (m/w/d) KDS Standorte
Sinnwell GmbH - 70567, Stuttgart, DE
Digitalisierung der Gegenwart und unserer Zukunft Die SINNWELL GmbH steht als Tochterunternehmen der audius SE für Wachstum und Entwicklung in den Bereichen Netzausbau und Informationstechnologie. Wir sehen den steigenden Bedarf an innovativen Lösungen und Denkweisen und stellen uns komplexen Situationen, die mehr von uns erfordern als standardisierte Vorgehensweisen und Prozesse. Gestalten Sie mit uns die Gegenwart und die Zukunft der Digitalisierung. Am Standort Stuttgart suchen wir Sie als - Eigenverantwortliche Projektabwicklung von Auftragseingang bis Abrechnung - Durchführung der Bautechnischen Begehung - Kontrolle und Abstimmung von Entwurfs- und Ausführungsplänen mit Kunden und Eigentümern - Bauvorbereitung inklusive Steuerung externer Gewerke sowie interner Abteilungen - Baustellenübergabe an die Montage - Sicherstellung der mangelfreien Abnahme - Erfahrungen mit Komplexe Dachstandorte Abstimmungen - Studium der Nachrichtentechnik / E-Technik oder vergleichbare Ausbildung - Vertiefte Kenntnisse der Standortinfrastruktur für Mobilfunk - gegebenenfalls Höhentauglichkeit G41, Erste Hilfe - Sichere Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift - PKW-Führerschein Wir begrüßen Sie in einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer langfristigen Perspektive. Wir bieten neben einer guten Bezahlung eine sichere Perspektive mit unbefristeter Festanstellung, individueller Förderung, sehr gute Entwicklungschancen und eine ausgewogenen Work-Life-Balance. Wir pflegen einen freundschaftlich-familiären Umgang miteinander und haben einen starken Zusammenhalt, der durch regelmäßige After-Work-Events gestärkt wird. Unser Arbeitsmodell beinhaltet weiterhin eine Zeiterfassung auf Vertrauensbasis. Neben großzügigen Büroräumen in unserer Zentrale bieten wir folgende Vorteile: - Betriebliche Altersvorsorge - Gesundheitsvorsorge - Firmenwagen (im Zusammenhang mit der Position) - E-Bike-Leasing - Corporate Benefits - Urban Sports Club - Technische Ausstattung nach Bedarf (Laptop, Handy, Klettersteigausrüstung etc.) Wir feiern den gemeinsamen Erfolg im Rahmen von abwechslungsreichen Firmenevents. Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Projektsteuerer Mobilfunk (m/w/d)
Sinnwell GmbH - 84549, Engelsberg, DE
Digitalisierung der Gegenwart und unserer Zukunft Die SINNWELL GmbH steht als Tochterunternehmen der audius SE für Wachstum und Entwicklung in den Bereichen Netzausbau und Informationstechnologie. Wir sehen den steigenden Bedarf an innovativen Lösungen und Denkweisen und stellen uns komplexen Situationen, die mehr von uns erfordern als standardisierte Vorgehensweisen und Prozesse. Gestalten Sie mit uns die Gegenwart und die Zukunft der Digitalisierung. Am Standort Engelsberg suchen wir Sie als - EP/AP prüfen - Abrechnungen prüfen - Angebotskontrolle - Datenbankpflege - Bestellprozesse begleiten bis hin zur Abnahme - Abnahmedokumentationen prüfen - Studium der Nachrichtentechnik / E-Technik oder vergleichbare Ausbildung - Routiniert im Umgang mit Planunterlagen - Vertiefte Kenntnisse der Standortinfrastruktur für Mobilfunk - Sichere MS-Office Anwendung - Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - PKW-Führerschein Wir begrüßen Sie in einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer langfristigen Perspektive. Innerhalb unseres Unternehmens sind wir offen für den Wunsch nach Weiterentwicklung. Sie gestalten Ihr Aufgabengebiet mit, und wir fördern Sie bei Interesse mit einem persönlichen Weiterbildungsprogramm Ihrer Wahl, wenn es in unseren Bereich passt. Unser Arbeitsmodell beinhaltet weiterhin eine Zeiterfassung auf Vertrauensbasis. Neben großzügigen Büroräumen in unserer Zentrale bieten wir folgende Vorteile: - Betriebliche Altersvorsorge - Gesundheitsvorsorge - Firmenwagen (im Zusammenhang mit der Position) - Produktvergünstigungen - E-Bike-Leasing - Technische Ausstattung nach Bedarf (Laptop, Handy, Klettersteigausrüstung etc.) Wir feiern den gemeinsamen Erfolg im Rahmen von abwechslungsreichen Firmenevents. Sind Sie interessiert?
IT-Projektleitung im Lizenz- und Softwaremanagement (m/w/d)
Kimberlite Consulting GmbH - 60596, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für den weiteren Ausbau der digitalen Verwaltung suchen wir für unseren Kunden, ein IT-Dienstleister im öffentlichen Sektor, eine erfahrene Persönlichkeit in der IT-Projektleitung mit Schwerpunkt Lizenz- und Softwaremanagement. In dieser Rolle gestalten Sie aktiv Transformationsprozesse mit, arbeiten in einem engagierten Team auf Augenhöhe und profitieren von einem großen fachlichen Gestaltungsspielraum. Bei entsprechender Eignung besteht zudem die Möglichkeit einer Verbeamtung. Aufgaben - Gesamtleitung des SAM-Service-Projekts inklusive Konzeption und Erstellung von Leitlinien - Steuerung des operativen SAM-Betriebs als verantwortlicher SAM Service Managerin - Verantwortung als Application Owner für das zentrale Lizenzmanagementsystem – inkl. Administration und Weiterentwicklung - Schnittstellenmanagement: Konfiguration, Entwicklung und Optimierung der Anbindungen an Quellsysteme - Leitung des Datenmanagements im Lizenzmanagementsystem, insbesondere Pflege technischer Daten (Software, IT-Infrastruktur, Produkterkennung) - Tool-Optimierung: Erstellung und Umsetzung von Maßnahmenkatalogen zur Verbesserung der Software-Tools - Qualitäts- und Quantitätsvorgaben definieren und dokumentieren - Steuerung externer Dienstleister – sowohl projektbezogen als auch im Tagesgeschäft - Ausbau des Kundenservices im Bereich Lizenzmanagement - Softwarebewertung und Risikoeinschätzung - Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung von Alternativlösungen - Begleitung von Software-Audits und Bearbeitung von Audit-Anfragen durch Hersteller - Management-Vorlagen: Erstellung entscheidungsrelevanter Unterlagen und aktive Mitwirkung an Entscheidungsprozessen - Begleitung von Beschaffungs- und Vertragsprozessen unter SAM-Gesichtspunkten (inkl. Ausschreibungen und Verhandlungen) Profil - Abgeschlossenes Hochschulstudium ( z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Lizenz- und Software Asset Management sowie mit entsprechenden Tools - Kenntnisse im Lizenzrecht und Erfahrung in der Durchführung von Software-Audits - Projektleitungserfahrung im SAM-Umfeld – idealerweise bereits mit fachlicher Führungsverantwortung - Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister - Sehr gute Kenntnisse in der Administration und Konfiguration von SAM-Systemen, idealerweise USU License Management - Praxiserfahrung mit SQL und XML - Kundenorientierung, lösungsorientiertes Denken und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein - Starke analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Kommunikationsstärke und Organisationstalent Wir bieten - Sehr ausgeprägtes Homeoffice sowie die Möglichkeit zur "Workation" - Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm und umfangreichen Weiterbildungsangeboten - Job-Ticket-Zuschuss, Radleasing, Kooperation mit Fitness-/Wellnesspartnern - Eingruppierung in EG 14 TV-L, ggf. Personalgewinnungszulage möglich - 30 Urlaubstage, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester - Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Haben wir mit dieser Position Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie mir Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV mit Tätigkeitsübersicht in den Positionen, Zeugnisse, Zertifikate): p.riehl@kimberlite-consulting.com Wir geben Ihre Unterlagen nicht ohne Absprache mit Ihnen an unsere Kunden weiter, daher müssten Sie sich Zeit für ein kurzes Telefonat nach Eingang Ihrer Unterlagen bei uns nehmen. Bei Rückfragen kontaktieren Sie mich gerne unter der angegebenen Nummer: Pauline Riehl Associate Consultant Tel: +49 69 58 00 50 422 Fax: +49 69 58 00 50 449 Datenschutzerklärung: https://www.kimberlite-consulting.com/datenschutz/
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) gesucht
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Care People - 50670, Köln, DE
Herzlich willkommen bei pluss Care People, den Spezialisten im Personalmanagement für Medizin & Pflege. Wir überlassen Dich Deinen Wünschen entsprechend in Einrichtungen der Altenpflege und in Institutionen der Krankenpflege. Werde ein Teil von uns! Für unseren regionalen Partner suchen wir Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Option eines Jobtickets oder eines Firmenfahrzeugs zur Sicherstellung der Mobilität Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten in der Altenpflege oder Krankenpflege je nach Deinen Wünschen im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-koelncp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Projektbearbeitung Wegesicherung und Trassierung (m/w/d)
Sinnwell GmbH - 34127, Kassel, Hessen, DE
Digitalisierung der Gegenwart und unserer Zukunft Die SINNWELL GmbH steht als Tochterunternehmen der audius SE für Wachstum und Entwicklung in den Bereichen Netzausbau und Informationstechnologie. Wir sehen den steigenden Bedarf an innovativen Lösungen und Denkweisen und stellen uns komplexen Situationen, die mehr von uns erfordern als standardisierte Vorgehensweisen und Prozesse. Gestalten Sie mit uns die Gegenwart und die Zukunft der Digitalisierung. Für den Breitbandausbau suchen wir Sie für den Raum Kassel sowie Stuttgart als - Vorermittlungen mit Straßenbaulastträgern, Bauträgern, Versorgungsunternehmen, - Grundstückseigentümern und Trägern öffentlicher Belange - Erstellen der Wegepläne und Abstimmungsgespräche für die Bestandsdatenerfassung - Auswertung und Beurteilung der erfassten Daten mit GIS- und CAD- basierenden Systemen - Erstellen von Antragsunterlagen für Gemeinden, Städte, Naturschutz- und Wasserbehörden etc. - Verhandeln von Gestattungen mit Grundstückseigentümern bis zur Erstellung von Mitbenutzungsverträgen - Absprachen mit Kunden, Behörden, Vermessern etc. - Termin-Tracking für einen zeitgerechten Erhalt notwendiger Genehmigungen - Gutes technisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise - Vorerfahrung im Kabel-/Glasfaser-Tiefbau - Gute Kommunikationsfähigkeiten - Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen - Vorkenntnisse in PDF-Bearbeitungssoftware (Adobe Reader DC) - Kenntnisse/Erfahrungen mit Softwaresystemen wie AutoCAD, QGIS (wünschenswert) - Kenntnisse im Bereich der Telekommunikationsnetzplanung (Topologien, Netzkonzeptionen, FTTC, FTT/B/H) von Vorteil - Begeisterungsfähigkeit für Ihre Aufgaben sowie für Technik und Digitalisierung - Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Wir begrüßen Sie in einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer langfristigen Perspektive. Wir bieten neben einer guten Bezahlung eine sichere Perspektive mit unbefristeter Festanstellung, individueller Förderung, sehr gute Entwicklungschancen und eine ausgewogenen Work-Life-Balance. Wir pflegen einen freundschaftlich-familiären Umgang miteinander und haben einen starken Zusammenhalt, der durch regelmäßige After-Work-Events gestärkt wird. Unser Arbeitsmodell beinhaltet weiterhin eine Zeiterfassung auf Vertrauensbasis. Neben großzügigen Büroräumen in unserer Zentrale bieten wir folgende Vorteile: - Betriebliche Altersvorsorge - Gesundheitsvorsorge - Firmenwagen (im Zusammenhang mit der Position) - E-Bike-Leasing - Corporate Benefits - Urban Sports Club - Technische Ausstattung nach Bedarf (Laptop, Handy, etc.) Wir feiern den gemeinsamen Erfolg im Rahmen von abwechslungsreichen Firmenevents. Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Debitoren- und Kreditorenbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 68165, Mannheim, DE
Ihre Chance auf eine vielseitige Karriere in Mannheim Für eins unserer Kundenunternehmen, ein führendes Unternehmen im Immobiliensektor , welches für nachhaltige und innovative Projekte steht, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Debitoren- und Kreditorenbuchhalter (m/w/d) . Das Ziel des Unternehmens ist es, Werte zu schaffen und Perspektiven zu bieten – sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Mitarbeitenden. Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und wachsenden Umfeld einzubringen, und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Sie möchten mehr über diese spannende Vakanz im Rahmen der Direktvermittlung erfahren? Dann senden Sie mir zeitnah Ihre aktuellen Bewerbungsunterlagen zu und wir tauschen uns zeitnah über Ihre beruflichen Perspektiven aus! Ihre Aufgaben Kontierung und Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen Bearbeitung des Zahlungsverkehrs und Mahnwesens Eigenständige Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen im Rechnungswesen Pflege und Abstimmung von Debitoren- und Kreditorenkonten Ansprechpartner für interne Abteilungen und externe Partner zu buchhalterischen Fragestellungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung Berufserfahrung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP) von Vorteil Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamgeist, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke Wir bieten Eine vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Betriebsklima Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Pflegedienstleitung (m/w/d) - Inhouse ambulant
Career People Frankfurt - 61118, Bad Vilbel, DE
Für unseren Kunden, ein Alten- und Pflegeheim im Raum Bad Vilbel , suchen wir Sie für eine Festanstellung als Pflegedienstleitung (m/w/d) Inhouse ambulant Diese Einrichtung bietet Pflegeleistungen auf höchstem Niveau. Es wird eine Pflegedienstleitung (m/w/d) inhouse ambulant gesucht, die bereits Erfahrungen im Bereich der Führung von Teams besitzt sowie über eine Weiterbildung im Bereich der Pflegedienstleitung oder über ein Studium im Pflege- und Gesundheitsmanagement verfügt. Besonders von Vorteil sind bei diesem Arbeitgeber die Möglichkeiten zur fachlichen und individuellen Fort- und Weiterbildung sowie die Möglichkeit, eigene Ideen mit in den Arbeitsalltag einzubringen und diesen somit zu gestalten. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und spannende Führungsposition in einem aufstrebenden Unternehmen. Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Durchsetzung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege Mitarbeiterführung Personalentwicklung des Pflegepersonals Kommunikation und Kontaktpflege zu den Klienten, Angehörigen und Kooperationspartnern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen erste Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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