Projektleiter (m/w/d) Hochbau - Regensburg
Personalbude GmbH - 93049, Regensburg, DE
Über uns Unser Kunde ist als Generalunternehmen tätig und blickt auf eine jahrzehntelange erfolgreiche unternehmerische Entwicklung zurück. Die Kompetenzen meines Kunden erstrecken sich von der Auftragsentwicklung über die Planung, schlüsselfertige Neuerrichtung bis hin zur Sanierung und Bestandsoptimierung aller gängigen Immobilienarten. Bewerben Sie sich hier als Projektleiter (m/w/d) Hochbau in Festanstellung in Regensburg und werden Sie Teil eines großartigen Teams. Aufgaben Eigenverantwortliche Abwicklung von Hochbau-Baumaßnahmen von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abnahme Steuerung der Bauvorhaben hinsichtlich Qualität, Kosten und Termine Verantwortung für den wirtschaftlichen Projekterfolg Vergabe von Nachunternehmerleistungen Ansprechpartner für den Auftraggeber sowie Koordination und Steuerung der internen und externen Beteiligten Fachliche Leitung des Baustellenteams Profil Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder Abschluss zum Bautechniker Mehrjährige Berufserfahrung als Projekt- bzw. Bauleiter mit Fokus auf den SF-/Hochbau Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Wir bieten Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Sicherer Arbeitsplatz aufgrund der konstant guten Auftragslage Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und tolle Arbeits-/Teamatmosphäre Eigenständige Führung von mittleren und größeren Bauvorhaben im Wohn-/ Gewerbebau sowie im öffentlichen Sektor Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Bauingenieur (m/w/d)
BUERO LERSCH - 90513, Zirndorf, Mittelfranken, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Elektromeister:in
EBERwerk GmbH & Co. KG - 85567, Grafing bei München, DE
Einleitung Sie denken bei I Dann könnten wir zusammenpassen. Wir bringen die Energiewende voran! Als junges, dynamisches Unternehmen erzeugen und vertreiben wir östlich von München regionalen Ökostrom und fördern die Elektromobilität. Bei der Planung und Errichtung von Photovoltaik-Anlagen haben wir uns als Meister-Betrieb innerhalb kurzer Zeit zu einem der Marktführer unserer Region entwickelt. Für die Montage arbeiten wir neben einem eigenen AC-Team teils mit Handwerksunternehmen aus der Region zusammen. Um noch schlagkräftiger zu werden, stellen wir einen weiteren Elektrotechniker/ -meister:in (Vollzeit, m/w/d) für unseren PV-Bereich ein. Aufgaben Sie unterstützen unseren technischen Leiter bei der fachlichen Führung des Photovoltaik-Teams inklusive der neu einzustellenden und einzuarbeitenden Monteure und zusätzlich beauftragter Handwerksunternehmen und Dienstleister mit Verlässlichkeit und Struktur. Sie stellen die Qualität unserer Photovoltaik-Projekte von wenigen kWp bis mehreren 100 kWp inklusive Speichersystemen, Wallboxen und Elektro- und Zählerumbauten sicher und sind ein zentraler Ansprechpartner für die Kolleg:innen aus Einkauf, Vertrieb und Planung sowie Kund:innen für komplexere technische Fragen und leiten Ihre Monteur:innen bei der Installation, Mängelbeseitigung und Entstörung an. Sie übernehmen Verantwortung für eine solide Planung und den reibungslosen Baustellenablauf. Dabei gehen Sie bei Bedarf auch selbst ans Werk, planen komplexere Gewerbeprojekte selbst und führen komplexere Arbeiten vor Ort selbst durch. Auch die Entstörung unserer (Freiflächen)Anlagen im Bestand übernehmen Sie im Team. Sie überzeugen durch Ihre technische und fachliche Kompetenz, durch Ihren Teamgeist sowie durch Ihr gesamtwirtschaftliches Denken, um den Erfolg unseres Geschäftsfeldes Photovoltaik fortzuführen und auszubauen. Stets mit Blick über den Tellerrand hinaus, haben Sie Interesse an der Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes. Qualifikation Sie begeistern sich für die Themen Energiewende, Klimaschutz und Energieeffizenz Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Elektroberuf sowie die Weiterbildung zum Meister/ Techniker oder einen Bachelor der Fachrichtung Elektrotechnik Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) vorzugsweise in der Installation von Photovoltaik-Anlagen und Haustechnik Interesse und Engagement, um die große Bandbreite von Team-Führung bis PV-Software abzudecken In der Teamarbeit bringen Sie Struktur und Ruhe mit Ein Führerschein Klasse B rundet Ihr Profil ab, darüber hinaus möglicherweise auch in den Klassen BE sowie C1E Sie zeichnet eine selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit aus Sie haben ein gepflegtes und sicheres Auftreten Sie haben ein hohes Maß an Kundenorientierung und stellen Kundenzufriedenheit in den Mittelpunkt Ihrer Arbeit Benefits Wir sind ein fairer Arbeitgeber mit kommunalem Background und einer nachhaltigen Aufgabe mit Sinn. Als Elektrotechniker / - meister prägen Sie in verantwortungsvoller Position die Zukunft unseres Unternehmens und der lokalen Energiewende. Unser junges Unternehmen bietet dafür viel Gestaltungsspielraum. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Start-Up-Charakter und legen viel Wert auf Eigenverantwortlichkeit, schnelle Entscheidungen und flache Hierarchien. Wir sind v.a. in der Region Ebersberg tätig – mit kurzen Fahrtwegen und einer starken lokalen Identifikation.Neben fachlichen Qualifikationen achten wir darauf, dass wir menschlich zusammenpassen und arbeiten sehr gerne miteinander. Noch ein paar Worte zum Schluss Sie möchten sich bewerben oder haben Fragen? Informationen zur Stellenbeschreibung und allgemeine Fragen beantwortet Ihnen gerne unser technischer Leiter: Florian Huber Tel.: +49 1522 400 71 69 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen!
Praktikant*in der Personalberatung & Executive Search (m/w/d)
ANDERS CONSULTING & Cie. GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Werde Teil der Zukunft mit ANDERS Consulting – Wir suchen Dich - ab sofort - als Praktikant*in! Bei ANDERS Consulting gehen wir Dinge anders an – und genau hier kommt Deine Rolle ins Spiel. Als Pioniere in der Personalberatung setzen wir auf Innovation, Qualität und einzigartige Lösungen für unsere Klient*innen. Jetzt hast Du die Chance, Teil unseres einzigartigen Teams in München zu werden und die Welt des Executive Search mitzugestalten. Aufgaben Entfalte Dein Potenzial bei uns: Einzigartige Einblicke: Erlebe die Vielfalt unserer Unternehmensbereiche hautnah – von der HR-Personalberatung über M&A bis hin zu Organisationsentwicklung und Digitalisierung. Praktische Erfahrung: Werde aktiv in Projekte eingebunden, unterstütze durch telefonische Direktansprache und Anschreiben bei Akquisen, bereite Pitches für Führungskräfte von Käufern und Verkäufern vor, formuliere Stellenanzeigen, setze Marketing-Kampagnen um und führe Kandidatenrecherche durch. Persönliche Entwicklung: Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten in einem professionellen Umfeld zu erweitern, unterstützt durch ein Team, das Dein Wachstum fördert. Qualifikation Du bist auf der Suche nach einem freiwilligen oder Pflichtpraktikum für einen Zeitraum von 3 Monaten? Du bist immatrikuliert in einem wirtschaftlichen Studiengang, gerne mit Spezialisierung (u.a. HR, Marketing) oder stehst am Beginn deines Studiums. Selbstständigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise zeichnen Dich aus. Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und trittst sicher auf. Dienstleistungsorientierung und Engagement sind für Dich selbstverständlich. Du bist ein Teamplayer*in, strukturiert und besitzt eine hohe Selbstorganisationsfähigkeit. Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen ist für Dich kein Problem. Benefits Attraktive Vergütung Verantwortung : Du bist vollwertiges Mitglied in unseren spannenden Projekten und kannst sogar eigene Projekte übernehmen Deine Karrierevision : Als Headhunter helfen wir Dir, Deine persönliche Karrierevision zu entwerfen, und bringen Dich mit den richtigen Ansprechpartnern zusammen. Teamspirit : Lockere Hierarchien, offene Türen und eine familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnen das gesamte Anders Consulting Team aus. Prozesse bei uns laufen schnell, unkompliziert und zielgerichtet. Exzellente Lage: Du arbeitest zentral in der Königinstraße am Englischen Garten in einem modern ausgestatteten Büro. Noch ein paar Worte zum Schluss Bist Du bereit, ANDERS zu sein? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen, um gemeinsam neue Wege in der Personalberatung zu beschreiten. Schicke uns per E-Mail Deine Bewerbungsunterlagen bestehend aus Lebenslauf, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Zeugnissen und einem kurzem Motivationsschreiben an unsere Karriereabteilung. Dein zukünftiges Team bei ANDERS Consulting wartet schon auf Dich! ANDERS Consulting & Cie. GmbH Herr Christoph Bauer Königinstr. 121 80802 München Telefon: +491735481591
SOFTWARE-ENTWICKLER PowerBuilder (M/W/D)
efcom gmbh - 63263, Neu-Isenburg, DE
Aufgaben Wir setzen auf Teamworking , ohne Wenn und Aber. Das gilt auch für die Weiterentwicklung unseres Flagship-Produkts ef3: Beim Erreichen der Sprintziele unterstützen wir uns gegenseitig und lassen niemanden allein. In unseren Daily Meetings stehen Entwickler*innen und Tester*innen ständig im Austausch und helfen einander, Projekte erfolgreich ans Ziel zu bringen. Kurzum: Bei uns erwartet Sie eine Arbeitsatmosphäre, in der keine Ellbogen zählen, sondern gegenseitiger Respekt . Gezielt weiterentwickeln: Es stehen kundenspezifische Anpassungen von ef3 an? Zusammen mit Ihrem Team erstellen Sie die notwendigen Konzepte. Bei der Integration in das bestehende System können Sie sich auf den Support durch Ihre Kolleg*innen verlassen. Clever weiterdenken: Über einzelne Kundenprojekte hinaus haben Sie die Chance, mit eigenen Ideen dafür zu sorgen, dass ef3 technisch immer auf dem neuesten Stand bleibt. Füreinander da sein: Ab dem ersten Tag stellen wir Ihnen eine erfahrene Mentorin/einen erfahrenen Mentor zur Seite, der Ihnen bei allen Fragen rund um Ihre Aufgaben sowie unser Unternehmen weiterhilft. Das gehört zu unserem Verständnis von Teamwork und kollegialem Miteinander. Kompetent unterstützen: Darüber hinaus sind Sie für den 3rd Level Support für die hauseigenen Software-Produkte zuständig. Profil abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine abgeschlossene technische Berufsausbildung – z. B. als Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung ungefähr 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung als Software-Entwickler (m/w/d) praktische Erfahrung mit SQL sowie in der Entwicklung in einer objektorientierten Hochsprache, idealerweise PowerBuilder wünschenswert: Erfahrung mit PL/SQL, Webservices und C# eine hohe Konzentrationsfähigkeit und Auffassungsgabe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten eine gewissenhafte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise Flexibilität, Kreativität und Teamfähigkeit gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch Warum wir? Werden Sie Teil eines schlagkräftigen Teams bei einem Marktführer . Sie profitieren bei uns von besonders kurzen Kommunikationswegen und einem Umfeld mit vielen Freiräumen fürs selbstständige Arbeiten. Flexible Arbeitszeiten sowie die Option auf mobiles Arbeiten können für eine ausgewogenere Work-Life-Balance sorgen. Nicht zuletzt steht bei uns die Familienförderung hoch im Kurs, etwa durch einen Zuschuss zur Kinderbetreuung sowie Extra-Tage im Krankheitsfalle Ihrer Kinder. Welche weiteren Benefits erwarten Sie? betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing Guthabenkarte für steuerfreien Sachbezug (50 Euro monatlich) Workation geförderte Weiterbildung gemeinsamer Sozialraum als Essens- und Kreativraum regelmäßige Team-Events geförderte Aktivitäten rund um Ihre Gesundheit Kaffee- Tee, Wasser- und Obst-Flatrate gute Anbindungen an öffentlichen Nahverkehr
Teamleiter Entgelt & Payroll (m/w/d) für mittelständische Unternehmensgruppe
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 78333, Stockach, DE
Das Unternehmen Unsere Auftraggeberin ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit mehreren hundert Mitarbeitenden europaweit. Entwickelt und produziert werden hochwertige Systeme und Komponenten im Bereich der Automatisierung. Zur weiteren Professionalisierung der Entgelt-Prozesse und HR-Administration sowie suchen wir einen Teamleiter Entgelt und Payroll (m/w/d). Als Teamleiter Entgelt & Payroll (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche Führung des 4-köpfigen Teams in der Entgeltabrechnung. Das Spannende an der Aufgabe: Rund um das Thema Entgelt gestalten Sie Projekte wie die Standardisierung im Bereich Payroll, Compensation & Benefits proaktiv mit. Sie greifen dabei auf eine moderne IT-Infrastruktur, gruppenweit einheitliche HR-Software und ein motiviertes Team zurück. Für diese Aufgabe sprechen wir Sie mit Erfahrung in den Bereichen Entgeltabrechnung - Payroll - Lohn- und Gehaltsabrechnung an. Sie bringen Ihre fachliche Expertise aus den Themen Entgelt & Payroll mit in die Digitalisierung der HR-Admin-Prozesse ein. Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Angabe der Referenz: SHE/124863. Aufgaben Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung bzw. Digitalisierung der HR-Prozesse Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive der Vor- und Nachbereitung zusammen mit Ihrem 4-köpfigen Payroll-Team Verantwortung von über 1.000 Abrechnungsfällen im Monat Interner und externer Ansprechpartner (m/w/d) für sämtliche entgeltrelevanten Themen zusammen mit Ihrem Team Aktive Zusammenarbeit mit den Fachbereichen HR, Finanzbuchhaltung, Controlling und IT Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - z.B. als Industriekaufmann, Personalfachkaufmann, gerne mit Weiterbildung zum Personalfachwirt (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung in der Entgeltabrechnung - Payroll - Lohn und Gehalt Kenntnisse im Lohn- und Einkommenssteuer- sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Praxiserprobte Umsetzung in der Optimierung von HR-Prozessen und Workflows sind von Vorteil Sicherer Umgang mit HR-Software und Entgeltabrechnungssystemen bspw. P&I Loga, DATEV, SAP Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Diskretion Vorteile Ihre Aufgabe ist in 80% Teilzeit oder Vollzeit darstellbar 30 Tage Urlaub, Zeitkonto, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitrahmen, JobRad Home-Office Regelung: derzeit einen Tag in der Woche Wirtschaftlich sehr gute Lage aufgrund breiter Diversifikation in den Märkten Ein Gruppenweites einheitliches SAP, sowie HR-Software und Entgeltabrechnungssystem Referenz-Nr. SHE/124863
KITALEITUNG (m/w/d) gesucht
Kita Galaxie - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Für unsere Kita in Bergedorf suchen wir ab sofort oder später eine pädagogische KiTa Leitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Unsere Kita Galaxie ist eine Kindertagesstätte mit drei Gruppen ( einer Krippe (0-3 Jahre), sowie zwei Elementargruppen (ab 3 Jahre) betreuen wir insgesamt ca. 50 Kinder in Hamburg Bergedorf. Unsere pädagogische Arbeit orientiert sich an der Montessori-Pädagogik. Im Mittelpunkt der Arbeit steht der Dialog zwischen Erwachsenen und Kindern. Dabei arbeiten unsere Fachkräfte mit den Stärken und nicht gegen die Schwächen der Kinder. Aufgaben Sicherstellung des Bildungs- und Erziehungsauftrages, Umsetzung der pädagogischen Konzeption sowie des Qualitätsmanagementsystem Tätigkeit mit Freistellung für Leitungsaufgaben! Beratung und Anleitung des Fachpersonals in pädagogischen Fragen Vertrauensvolle Arbeit mit den Eltern Sicherung hoher Qualitätsstandards Organisation und Durchführung von Dienstbesprechungen und Elternabenden Teamentwicklung Qualifikation Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Erzieher/-in oder Studium Montessori-Diplom Hohe Flexibilität und Teamfähigkeit Kompetenzen in der pädagogischen, organisatorischen und administrativen Steuerung des Kindergartens Umfassende soziale und kommunikative Kompetenz Sie sind engagiert und lieben Ihren Beruf. Sie möchten sich weiterentwickeln und haben das Ziel, jeden Tag mit guter Laune zur Arbeit zu gehen Benefits Einen interessanten Arbeitsplatz bei einem jungen Träger Regelmäßige Dienstbesprechungen, Teamsitzungen und Supervision Freundliche Kollegen mit Teamgeist Große Freiheit bei der Gestaltung des pädagogischen Alltags Raum für Deine Ideen, Talente und Kompetenzen Regelmäßige Fortbildungen Vergütung ähnlich TV-L 32 Tage Urlaub Essenszuschuss Flexible Arbeitszeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Sende uns deine Bewerbungsunterlagen ganz einfach per E-Mail oder per Post zu. Kita Galaxie GbR Kurt-A.-Körber 127 21033 Hamburg Tel.: 040 5354296-0 Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit
Ausbildung Tourismuskauffrau (m/w/d)/ Tourismuskaufmann (m/w/d)
Indochina Travels EUVIBUS GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Als expandierender Reiseveranstalter, mit Spezialisierung auf Asien Reisen, bieten wie ab sofort einen Ausbildungsplatz zum/zur Tourismuskaufmann/-frau für Privat- und Geschäftsreisen an. Als Spezialist veranstalten wir Gruppen- und Individualreisen. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre ausführliche Bewerbung - z. Hd. Herrn Radermacher Aufgaben Beratung und Betreuung von Kunden bei der Planung und Buchung von Reisen Organisation von Ausflügen und Sightseeing-Touren für Kunden Erstellung von Reiseangeboten und -programmen Kommunikation mit Reiseveranstaltern und Dienstleistern Bearbeitung von Reklamationen und Anfragen von Kunden Unterstützung im Bereich Flug; Verkauf; Vertrieb und Buchhaltung Qualifikation Fachhochschulreife oder guten Realschulabschluss Sehr gute MS-Office Kenntnisse gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein engagierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Vorzugsweise asiatische Länder-,und Sprachkenntnisse Benefits Leistungen: Erfolgsbeteiligung Kostenlose Getränke Mitarbeiter-Rabatt Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens Sonderzahlungen: Provision Überstundenzuschläge Weihnachtsgeld
Marketing Manager (m/w/d)
ante-holz GmbH - 35108, Allendorf (Eder), DE
Wir sind eines der größten Unternehmen in der europäischen Holzindustrie und seit mehr als 90 Jahren in Familienbesitz. "Wir" – das sind mehr als 1.400 Kolleginnen und Kollegen an sieben Standorten in Deutschland . Unsere Produkte leisten einen aktiven Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Das heißt, wir verarbeiten ausschließlich Holz aus nachhaltiger Forstwirtschaft und nutzen diesen wertvollen Rohstoff zu 100 Prozent. Wir reden nicht nur über Nachhaltigkeit – wir leben sie. Tag für Tag. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort Somplar: Marketing Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben Planung von kreativen Marketing- und Kommunikationskampagnen (online & offline) Erfahrung im Webdesign und der Verwaltung von Homepages Steuerung und Optimierung von PerformanceMarketing-Maßnahmen (z. B. Paid Social Media, SEO, Googel Ads) Konzeption, Umsetzung, Pflege und Weiterentwicklung von Printmedien, Anwenderberichten, Werbemitteln, Messeauftritten und Veranstaltungen, Point of Sale Konzepten, Präsentationen und Bildmaterial Recherche von Referenzprojekten und Erstellung von Content für Social Media, Website und PR Ihr Profil Fundierte Marketing-Ausbildung oder -Studium mit einschlägige Berufserfahrung im operativen und strategischen Marketing Hands-on-Mentalität mit kreativem Gespür für Marketingtrends und Design Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud, MS-Office-Programmen sowie Erfahrung in der Erstellung und Programmierung von Websites und Landingpages und Grundkenntnisse in Bild- und Videoerstellung Bereitschaft Projekte eigenständig und zielorientiert zu steuern und zum Erfolg zu führen Begeisterung für den Werkstoff Holz Das bieten wir Ihnen Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kreativen und strategisch relevanten Bereich des Unternehmens Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre Moderne technische Ausstattung (aktuelle Hard- und Software) Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Leistungen der ante-Gruppe Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie Thorsten Beaupain unter: +49 151 571 578 37. Anschrift: ante-holz GmbH Im Inkerfeld 1 35108 Allendorf (Eder) OT Somplar
Vertriebler (m/w/d) Geschäftskunden / KMU
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg eine:n Vertriebler (m/w/d) Geschäftskund:innen , der:die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchte. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Was du zu uns mitbringst Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-052025-6734829 Beraterkontakt +491622160198
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