Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege! Unsere pluss - Punkte: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Urlaubs- und Weihnachtsgeld Enge Abstimmung bezüglich des Einsatzortes, z.B. wohnortnahe Arbeitseinsätze Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Kompetenzzentrum sowie bei kooperierenden Bildungsträgern Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Du bist auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Deiner Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützen Dich gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 069 / 21 93 07 221 oder per E-Mail: bewerbung-frankfurt@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Gestalte die Zukunft mit uns! – Werde Teil unseres Teams im stationären Bereich! Du möchtest Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung begleiten, sie stärken und ihnen ein stabiles Umfeld bieten? Du suchst eine sinnstiftende Aufgabe in einem engagierten Team, das sich für das Wohl junger Menschen einsetzt? Dann bist du bei uns genau richtig! Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines unterstützenden Lebensumfelds mitzuwirken und positive Veränderungen im Leben junger Menschen zu bewirken. Wir suchen Verstärkung für unsere Wohngruppe im stationären Bereich – werde Teil eines multiprofessionellen Teams, das mit Herz und Fachkompetenz arbeitet! Aufgaben Deine Aufgaben: ✔ Pädagogische Betreuung und Förderung der Kinder und Jugendlichen im stationären Wohngruppenkontext , einschließlich der Entwicklung individueller Förderpläne und regelmäßiger Fortschrittsüberprüfungen ✔ Strukturierung des pädagogischen Gruppenalltags durch die Planung und Durchführung von Aktivitäten, die auf die Bedürfnisse der Gruppe abgestimmt sind ✔ Begleitung und Unterstützung im Alltag , z. B. bei schulischen Aufgaben, Freizeitgestaltung & sozialen Herausforderungen, sowie bei der Entwicklung sozialer Kompetenzen ✔ Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen & Therapeuten , um den bestmöglichen Entwicklungsrahmen für die Kinder zu schaffen ✔ Krisenintervention und Deeskalation in herausfordernden Situationen durch den Einsatz geeigneter pädagogischer Methoden Qualifikation Dein Profil: ✔ Studium im Bereich Sozialpädagogik / Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation ✔ Erfahrung in der stationären Jugendhilfe von Vorteil, idealerweise mit spezifischen Kenntnissen in der Betreuung von Wohngruppen ✔ Hohe Empathie, Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit ✔ Bereitschaft zum Schichtdienst inklusive Nacht- und Wochenendarbeit , um den reibungslosen Ablauf in der Wohngruppe sicherzustellen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bieten Ihnen: ✔ Unbefristete Anstellung ✔ 30 Tage Urlaub ✔ Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team ✔ Umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung ✔ Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit individuellen Entfaltungsmöglichkeiten Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam spannende Projekte zu verwirklichen.
Einleitung Willkommen bei Müller & Kappenhagen – Exzellente Küchen! Wir sind ein dynamisches Team, das sich darauf spezialisiert hat, Schönheit und Stil, Ästhetik und Eleganz in die Haushalte unserer Kunden zu bringen. "Exzellente Küchen" befindet sich im Aufbau und wird an mehreren Standorten im Raum Berlin und Brandenburg sowie in Nordrhein-Westfalen unter Beweis stellen, dass wir die Wünsche und Träume unserer Kunden besonders gut umsetzen können. Wir legen großen Wert auf Wertschätzung, Augenhöhe und akkurates Arbeiten. Bei uns gibt es kein "Geht nicht”. Die Wünsche unserer Kunden nehmen wir besonders ernst und setzen sie mit höchster Präzision um. Wir haben hohe Ansprüche an unsere Partner und an uns selbst. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann werden Sie Teil unserer nun startenden Erfolgsstory. Aufgaben Wir suchen für unser Studio in Ratingen: Exzellente Verkaufstalente, die professionell und wertschätzend mit Kunden umgehen. Exzellente Planungstalente, die von der Planung (mit gängiger Software) über Aufmaß bis zur Montage nichts dem Zufall überlassen. Exzellente Kommunikationstalente, die andere Menschen für unsere Angebote begeistern können. Qualifikation Wir suchen erfahrene Küchenfachberater. Kenntnisse der Planungssoftware Carat sind wünschenswert. Eine intensive Einarbeitung ist sichergestellt und wird "on the Job" durchgeführt. Benefits Wir bieten: Ein faires Gehaltsmodell mit 13. Gehalt und interessanten Boni Attraktive Arbeitszeiten, die Familienleben und Wochenenden berücksichtigen Modernste technische Ausstattung Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Ein inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen, wenn es darauf ankommt Wertschätzenden Umgang Noch ein paar Worte zum Schluss Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann zögern Sie bitte nicht und stellen Sie uns Ihre Unterlagen zur Verfügung. Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen!
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Wir suchen Dich als Sozialpädagogischen Assistent (m/w/d) in Bremen und Umgebung pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Wir bieten Dir: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf Jobrad Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich Unterstützung bei der Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten und der Körperpflege Regelmäßiger Austausch und Reflexion mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Unsere Anforderungen an Dich als Sozialpädagogischen Assistent (m/w/d): Ausbildung zum Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 293 oder per E-Mail: bewerbung-bremenbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Wir suchen für unser Restaurant The Nest eine Verstärkung für unser Küchen Team als Koch (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab sofort. Du liebst die kreative Küche und möchtest in einem modernen, internationalen Bistrokonzept arbeiten? The Nest steht für gehobene Gastronomie mit internationalen Einflüssen, flache Hierarchien und ein dynamisches Team. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln, Neues zu lernen und deine Leidenschaft für gutes Essen auszuleben. Werde Teil unseres jungen, ambitionierten Teams und koche mit uns auf höchstem Niveau! Aufgaben Zubereitung und kreative Gestaltung international inspirierter Gerichte Eigenverantwortliches Arbeiten im Mise en Place und im à la carte Service Einhaltung unserer Qualitäts- und Hygienestandards Teamarbeit in einem dynamischen, ambitionierten Umfeld Qualifikation Du solltest mind. 1-2 Jahre Erfahrung als Koch / Köchin oder eine entsprechende Ausbildung mitbringen und bereit sein, Verantwortung in der Küche zu übernehmen. Abgeschlossene Berufsausbildung Lust auf Kochen und eine Leidenschaft für hochwertige Zutaten Erfahrung in der gehobenen Gastronomie ist ein Plus, aber kein Muss Teamgeist, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Benefits 4- bis 5-Tage-Woche mit zwei aufeinanderfolgenden freien Tagen Attraktive Bezahlung Mitarbeiterverpflegung Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Vielfältige Lern- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein junges, kreatives Team mit viel Leidenschaft für gutes Essen
Für einen innovativen Kunden im Versicherungsbereich suche ich einen engagierten SAP Business Partner Consultant (m/w/d) . Sie erwartet ein dynamisches Umfeld, in dem Sie aktiv an der Digitalisierung von Stammdaten- und Finanzprozessen mitwirken können. Unbefristete Festanstellung / Hannover Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Attraktive Vergütung mit 13,3 Monatsgehältern und 30 Urlaubstagen. etc. Ihre Aufgaben: Digitalisierung und Optimierung von Prozessen in SAP. Beratung interner Kunden und Unterstützung in spannenden Projekten. Koordination von Umsetzungsprozessen und schnelle Fehlerbehebung. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik. Erfahrung mit SAP BP und SAP Financials. Analytische und strukturierte Arbeitsweise.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
DÜSSELDORF, FRANKFURT, HYBRID Aufgaben Zusammen mit dir wollen wir die IT-Systeme unserer Großkunden in den Branchen Telekommunikation und Medien auf das nächste Level heben: Als Teil unseres Teams übernimmst du Verantwortung über den gesamten Engineering-Prozess in der Frontend-Entwicklung in diversen Kundenprojekten Du implementierst deine Ideen mit modernen Technologien (z.B. Cloud, Microservices, Event-based, Reactive) Im agilen Team begleitest du den gesamten Entwicklungsprozess von der Konzeption bis zur gemeinsamen Realisierung Für die Entwicklung von Softwarearchitekturen sowie das Optimieren von Entwicklungsprozessen bist du mitverantwortlich Du fungierst als Ansprechperson für technische Fragen und unterstützt die Entwicklung unserer Junioren Du arbeitest dich in neue Technologien ein und bist immer auf der Suche nach der besten Lösung für technische Fragestellungen Benefits FIRMEN EVENTS JOB RAD MOBILITÄTS BEIHILFE SPORT Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket Immer up to date: Jede Menge externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen Modernes Arbeiten in einem innovativen und internationalen Team Qualifikationen Wir freuen uns auf dein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder verwandter Fachbereiche Du hast mehrjährige Erfahrungen in der Frontend- und/oder Backend-Entwicklung mit z.B. Angular, Spring, React, etc. Du hast Interesse dich in moderne Technologien einzuarbeiten und dich und dein Team stets weiterzubilden Kenntnisse in agilen Prozessen (z.B. Scrum) sind wünschenswert Du bist offen, neugierig und proaktiv und bringst eine hohe Eigenmotivation sowie die Fähigkeit mit, selbstständig Lösungen zu finden Sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft, national zu reisen, runden dein Profil ab Let´s go Live: Live Reply ist der Spezialist der Reply-Gruppe für Beratung, Planung, Deployment und Managed Services im Netzwerkbereich (mehrschichtige Transport- und Kommunikationslösungen für Mobilfunk und Festnetz), Software-defined Networks, Virtualisierung sowie die digitale, cloud-basierte Applikationsentwicklung mit besonderem Fokus auf die Branchen Telekommunikation und Medien.
Über die Stelle Du hast ein Talent dafür, neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen und potenzielle Kund:innen von den Vorteilen zum Beispiel einer Social Media Strategien zu überzeugen? Dann suchen wir genau dich! Als Growth Manager (m/w/d) bei StoryMachine wirst du maßgeblich für die Akquise von neuen Accounts mitverantwortlich sein. Unser Ziel ist es, durch gezielte Outbound-Strategien und überzeugende Präsentationen unser Kundenportfolio stetig auszubauen. Du nutzt dein Netzwerk und analysierst den Markt, um die Bedürfnisse neuer Kund:innen zu treffen. Deine Aufgaben Pflege der Sales Pipeline: Du übernimmst die Verantwortung für die Verwaltung und Aktualisierung der Sales Pipeline, um potenzielle Kund:innen effizient zu verfolgen und den Akquise-Prozess zu optimieren. Erfahrungen mit Pipedrive sind von Vorteil. Unterstützung bei New Business Terminen: Du hilfst bei der Vor- und Nachbereitung von New Business Meetings, sorgst für eine strukturierte Terminplanung und stellst sicher, dass alle relevanten Informationen bereitgestellt werden. Mitarbeit an Ausschreibungen, Pitches und RFIs/RFPs: Du bist aktiv an der Erstellung von Angeboten, Ausschreibungen und Pitches beteiligt und arbeitest eng mit dem Team zusammen, um überzeugende, maßgeschneiderte Antworten zu entwickeln. Erstellung von Präsentationen und Cases: Du gestaltest ansprechende Präsentationen und Case Studies, um potenziellen Kunden:innen unsere Expertise und erfolgreichen Projekte zu zeigen. Aktiver Outreach: Du führst Cold Calls, startest E-Mail-Kampagnen und identifizierst andere Vertriebskanäle, um neue potenzielle Kund:innen zu erreichen und erste Gespräche zu initiieren. Projektmanagement und -koordination: Du übernimmst die Koordination von Projekten, sorgst für eine reibungslose Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen und stellst sicher, dass die Akquiseprozesse effizient und termingerecht ablaufen. Das bringst du mit Du bringst mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in Social Media und PR-Agenturen- oder Growth-Bereich mit und hast idealerweise bereits im Vertrieb oder in der Neukundenakquise gearbeitet. Du verfügst über fundierte Projektmanagement-Kenntnisse und beherrschst die Kunst, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren und zum Erfolg zu führen. Du hast Erfahrung im Umgang mit Pipedrive oder vergleichbaren CRM-Systemen und kannst die Sales Pipeline effizient verwalten. Du kannst dich schnell in neue Themen und komplexe Prozesse einarbeiten und behältst auch bei vielen Details stets den Überblick. Du hast die Fähigkeit, strategische Konzepte zu entwickeln und langfristige Ziele zu verfolgen, während du gleichzeitig pragmatische Lösungen für akute Herausforderungen findest. Du bist kommunikativ und überzeugst Neukunden durch ein selbstbewusstes und professionelles Auftreten, sowohl am Telefon als auch bei persönlichen Gesprächen. Du sprichst verhandlungssicheres Englisch (C1). Warum StoryMachine Dynamisches Umfeld: Bei StoryMachine erwartet Dich ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem Deine Ideen und Dein Verantwortungsbewusstsein gefragt sind. Persönliche Entwicklung: Du wirst von Anfang an herausfordernde und vielfältige Aufgaben erhalten, die Dein Potenzial entfalten und Deine persönliche Weiterentwicklung fördern. Zudem hast Du die Möglichkeit, in Deiner neuen Rolle eigenverantwortlich zu arbeiten und Dich weiterzuentwickeln. Flexibilität: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, zwischen unserem Büro in Berlin Mitte und Home Office zu wählen. Feedback-Kultur: Wir legen Wert auf regelmäßige Feedback-Gespräche, bei denen wir nicht nur Dir Feedback geben, sondern auch Dein Feedback einfordern. Teamgeist: Bei uns findest Du ein herzliches, diverses und ambitioniertes Team, das gemeinsam Großes erreichen möchte. Ebenso organisieren wir regelmäßige Team-Events wie wöchentliche Teamlunches und verschiedene gemeinsame Aktivitäten. Work-Life-Balance: Wir setzen uns für eine gesunde Work-Life-Balance ein und unterstützen Dich dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Zur Unterstützung in jeder Lebensphase bieten wir den vollen Service der ganzheitlichen Plattform für mentale Gesundheit von an.
Sortierung: