Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Informatik sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Server Administration.Sehr gute Kenntnisse von MS Windows FileServices, NTFS, ReFS und Storage Spaces sowie in den Windows Server Versionen 2016, 2022 und 2025.Grundlegende Linux Server Kenntnisse sowie Kenntnisse in Netzwerktopologien und -design.Ausgeprägtes Verständnis für die Anforderungen der Berechtigungsstufe.Für den Austausch sind sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse zwingend notwendig. Responsibilities: Als IT Systemadministrator*in FileService (w/m/d) sind Sie für die Sicherstellung und Verwaltung des Regelbetriebs von FileServer Systemen und den genutzten Netzlaufwerk Freigaben im Konzern verantwortlich.Sie entwickeln globale Standards für den Regelbetrieb von FileServices unter Berücksichtigung aktueller Markttrends und state-of-the-art Technologien sowie der festgelegten Konzern IT Standards.Die Installation, Wartung und der Betrieb der FileServer Systeme in der jeweiligen Region, inklusive der Überwachung der Verfügbarkeit und der Performance, liegt in Ihrer Verantwortung.Sowohl die Konzeptionierung als auch die operative Verwaltung der FileService Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Teams System Operations und Hardware Operations verantworten Sie, sowie die Verwaltung von Anfragen des Teams oder der Benutzenden hinsichtlich FileService Anforderungen im Konzern.Sie planen, skalieren und beschaffen neue FileServer Systeme sowie Storage Einheiten in Zusammenarbeit mit System Operations, Hardware Operations und externen Dienstleistern. Zudem dokumentieren Sie die Backup Server Infrastruktur, Backupszenarien sowie spezielle Backupanforderungen von IT-Services in entsprechenden Systemen, Datenbanken und Handbüchern. Technologies: HardwareLinuxNetworkWindows More: Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen. Zusätzlich bieten wir Ihnen:- Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women’s Network".- Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.- Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.- Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.- Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder (Bank-)Betriebswirtschaftslehre sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet oder eine vergleichbare Qualifikation.Ich verfüge über Erfahrungen im Finanzsektor, bevorzugt im Kreditkartenumfeld, sowie über ein umfangreiches Fachwissen im Bereich Kreditkartenmanagement/Issuing.Ich besitze Kenntnisse im Domain-driven Design, in der Anwendungsentwicklung, im Erkennen von Abhängigkeiten in IT-Umgebungen sowie im Schreiben von Änderungsanfragen inklusive der funktionalen oder technischen Dokumentation.Ich habe verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).Strukturiertes Arbeiten, meine Affinität zu neuesten Technologien und Trends sowie mein analytisches Denkvermögen zeichnen mich aus.Ich arbeite gerne in einem cross-funktionalen, agilen Team, bin kommunikativ, lösungsorientiert und besitze ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein. Responsibilities: Ich entwickle innovative, kundengerechte und wettbewerbsfähige Lösungen rund um den Bereich Kreditkarte als zentralen Eingang für Bankkunden zu unserer Omnikanalplattform.Ich möchte Ideen und Prozesse gemeinsam mit unserem Auftraggeber weiterentwickeln und verstehen, wie wir unsere Bankkunden bestmöglich unterstützen können.Ein Schwerpunkt meiner Tätigkeit liegt in der Übersetzung der Fachlichkeit für die Entwickler*innen.Ich erarbeite technische Konzepte und setze Features in Abstimmung mit dem Product Owner und den Systemarchitekt*innen um.Um unsere Anwendungen und Services jeden Tag besser zu machen, bringe ich mein Wissen bei der Weiterentwicklung ein, bin aktiver Teil eines agilen Teams und packe auch bei übergreifenden Themenstellungen engagiert mit an. Technologies: Product OwnerHardware More: Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher. Wir bieten dir zahlreiche Vorteile, darunter ein attraktives Tarifgehalt und 30 Tage Urlaub. Darüber hinaus gibt es flexible Arbeitsmöglichkeiten, individuelle Benefits und ein umfassendes Gesundheitsmanagement. In unseren Entwicklungsdialogen kannst du deine Karriereziele besprechen und mit unseren Weiterbildungsangeboten verfolgen. Wenn du dich für die Position interessierst, bewerbe dich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich!
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum:zur Fachinformatiker:in oder bist ein:e Quereinsteiger:in mit entsprechender Erfahrung und Motivation.Du besitzt Praxiserfahrung im IT Support (First und Second Level), Kundensupport, Telefonsupport bzw. User Helpdesk.Lust auf Modern Workplace und Themen wie Office 365, Microsoft 365, Teams, Azure etc.Du kannst dich sicher im Handling und der Dokumentation von Ticketsystemen, wie Jira, ServiceNow, Helpline bewegen.Wenn es um Incident und Requests geht, hast du immer den Überblick, denn du behältst immer einen kühlen Kopf.Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, bestenfalls runden gute Englischkenntnisse dein Profil ab.Durch dein offenes und freundliches Auftreten fühlen sich unsere Kunden immer wohl und freuen sich, deine Hilfe zu bekommen.Deine Arbeitsweise ist durch deine guten technischen und analytischen Fähigkeiten geprägt.Du bist ein kommunikationsstarker Teamplayer und stellst dich gerne neuen Herausforderungen. Responsibilities: 1st und 2nd Level Support im Client-Management (O365, M365).Troubleshooting für Microsoft Server und Client-Betriebssysteme.Ticketbearbeitung und User Helpdesk.Analyse und Behebung von Störungen.Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten. Technologies: AzureSupportJIRAMicrosoft 365Office 365ServiceNowCloud More: Was unsere Kunden von ihren Technologielösungen erwarten? Das nächste Level! Das gelingt unserem Team bei FERCHAU Tag für Tag. Wir suchen dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen für smarte Integration von IT-Trends und etablierten Lösungen. Als Berufseinsteiger:in unterstützt du deine Kolleg:innen mit neuen Ideen und festigst dein Wissen durch praktische Erfahrungen. Das erwartet dich bei uns: - Spannende und abwechslungsreiche Projekte bei innovativen Unternehmen. - Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten. - Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der FERCHAU Academy (E-Learnings, Trainings und Seminare). - Mehr als der BAP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m. - Betriebliche Altersvorsorge. - Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos.
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten BereichBereitschaft, in einem agilen Umfeld tätig zu sein und Erfahrung mit anderen zu teilenKommunikation mit Umsystemen per REST oder SOAP sowie Konzeption von Schnittstellendesigns sind keine NeuheitenIdealerweise Erfahrung mit JavaScript oder ähnlichen ProgrammiersprachenStrukturiertes und eigenständiges Arbeiten, analytisches und problemlösungsorientiertes VorgehenTeamarbeit, Engagement und Flexibilität sind selbstverständlichSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden das Profil ab Responsibilities: Verantwortung der Entwicklung und Implementierung innovativer Lösungen auf der ServiceNow-Plattform - vom Service Portal über Workflow-Automatisierung bis hin zu KI-basierten FunktionalitätenKonzeption und Entwicklung von Schnittstellen zur nahtlosen Integration von ServiceNow in die Systemlandschaft der FERCHAU - auch bei technischen Herausforderungen mit kühlem Kopf und Fokus auf den AnwenderEnge Abstimmung mit den Fachbereichen zur Gestaltung der benutzerfreundlichen Oberflächen und digitalen Prozesse innerhalb von ServiceNowEinbringen von Ideen und Expertise in eine neu gegründete Abteilung und maßgebliche Mitgestaltung ihres ErfolgsAnalyse und Optimierung bestehender Implementierungen und Entwicklung passender LösungskonzepteUnterstützung bei der Bearbeitung von Tickets im jeweiligen Themenbereich sowie bei Testdurchführungen Technologies: JavaScriptMarketingRESTSOAPServiceNow More: MAKE THE DIFFERENCE - join our team! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der Unternehmensgruppe der FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Teil unseres internen Teams. Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. Wenn du also deine eigenen Skills in einem innovativen Umfeld auf das nächste Level heben möchtest, dann starte jetzt deine Karriere bei FERCHAU. Benefits: - Im Zuge deiner Inhouse-Position gibt es keine Reisetätigkeit - Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten - Individuelles Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramm durch unsere FERCHAU Academy (Welcome Days, Seminare, E-Learnings etc.) - Kostenlose Parkplätze fußläufig vom Bürogebäude und privat nutzbares Company Bike - Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kitazuschuss - Ein cooles und herzliches Team, offener Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen ab dem ersten Tag miteinzubringen - Networking und einfach Spaß haben bei After-Work-Events und unserem Sommerfest
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Du studierst aktuell im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet bzw. hast dein Studium kürzlich abgeschlossen.Erste Erfahrungen im Bereich Recruiting sind von Vorteil.Du bist sicher im Umgang mit MS Office.Du überzeugst als offene Persönlichkeit durch ein hohes Maß an Eigenmotivation und einen flexiblen Umgang mit wechselnden Anforderungen.Du bringst eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit.Du bist teamfähig und kommunikationsstark. Responsibilities: Als Praktikant*in bist du aktiv in alle Prozesse des modernen Recruitings und des Bewerbermanagements eingebunden.Du arbeitest an der Gestaltung von Stellenanzeigen mit, sichtest Bewerbungsunterlagen und nimmst an Bewerbungsgesprächen teil.Auf administrativer Seite bist du mit der Anlage und Pflege der Stammdaten in unserer Datenbank, mit der Koordination von Vorstellungs- und Kundenterminen sowie mit abwechslungsreichen Assistenz Tätigkeiten betraut.Auf operativer Seite übernimmst du anspruchsvolle Rechercheaufgaben, unterstützt uns mit deinen analytischen Fähigkeiten im Auswahlprozess und erstellst aussagekräftige Qualifikationsprofile zur Vorstellung unserer Kandidat*innen bei namhaften Kundenunternehmen.Die Mitarbeit in verschiedenen Projekten rundet deinen Aufgabenbereich ab. Technologies: More: Wir, die DIS AG, suchen ab sofort für unseren Standort Stuttgart einen engagierten Praktikanten (m/w/d) im Recruiting - Bereich IT. Die DIS AG steht für innovative Personaldienstleistungen und unterstützt Unternehmen dabei, die besten Talente zu gewinnen. In einer dynamischen Umgebung bieten wir dir die Möglichkeit, erste Berufserfahrungen im HR-Bereich zu sammeln, dabei dein Wissen in der Informationstechnologie zu erweitern und aktiv dazu beizutragen, dass Unternehmen mit qualifizierten IT-Fachkräften versorgt werden. Wenn du dich für Personalbeschaffung und Technologie begeisterst und in einem professionellen Team mit breit gefächertem Fachwissen arbeiten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten dir Einblick in spannende und abwechslungsreiche Aufgabenbereiche, die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit und Umsetzung eigener Ideen, ein motiviertes und dynamisches Team und direkte Kommunikation auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeiten und moderne Büroausstattung sowie die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und langfristige Perspektiven.
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringe relevante Berufserfahrung mit.Alternativ verfüge ich über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und habe mehrjährige Erfahrung im Enterprise Content Management sowie in der Dokumentenverarbeitung gesammelt.Ich verfüge über fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows Servern.Idealerweise habe ich Erfahrung in einem der Themengebiete im Enterprise Content Management und bin vertraut mit Produkten wie d3 d.velop, smart FIX Insiders oder Kodak Capture.Wünschenswert sind außerdem Kenntnisse im BSI-Grundschutz sowie in gängigen IT-Standards.Meine hohe Eigeninitiative und mein Verantwortungsbewusstsein machen mich zu einer wertvollen Unterstützung für das Team.Ich zeichne mich durch eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus.Ich möchte mich aktiv in das Team einbringen, treibe Themen mit Leidenschaft voran und liebe es, mich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten.Meine Kommunikationsfreude und mein Einfühlungsvermögen ermöglichen es mir, mich optimal auf die Bedürfnisse der internen Kunden einzustellen. Responsibilities: Ich trage maßgeblich zur Optimierung der automatisierten Dokumentenverarbeitung bei und gestalte innovative Lösungen zur Effizienzsteigerung.Ich übernehme eigenverantwortlich die Überwachung, Optimierung und Automatisierung der Anwendungen und sorge für ein effektives Patch-Management.Ich dokumentiere Installationen sorgfältig und bereite diese benutzerfreundlich als Arbeitsanweisungen auf.Als IT-Systemadministrator für Windows Application Management bin ich die zentrale technische Ansprechperson für den reibungslosen Betrieb und die kontinuierliche Verbesserung der Applikationen.Ich überwache die Ergebnisse kontinuierlich und setze fortlaufend Verbesserungsmaßnahmen um.Ich koordiniere die Auftragsabwicklung der Fachbereiche und externen Dienstleister.Mit meiner lösungsorientierten Herangehensweise bearbeite ich Incidents und Service Requests und trage so maßgeblich zur Effizienzsteigerung bei. Technologies: D3Windows More: Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder ähnlicher FachrichtungErste Praxiserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in der Automotive-IndustrieKenntnisse der klassischen und agilen ProjektmanagementmethodenGute Deutsch- und Englischkenntnisse Responsibilities: Planung, Koordination und Steuerung von IT-ProjektenKommunikation mit den StakeholdernAnalyse, Bewertung und Optimierung bestehender IT-ProzesseProjektcontrollingFührung bzw. Moderation der ProjektmeetingsPräsentation der Ergebnisse auf Management-Ebene Technologies: More: Wir bei FERCHAU haben den Anspruch, Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten und immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte OEMs und Zulieferer der Automobilindustrie und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Als Berufseinsteiger:in unterstützt du deine Kolleg:innen mit neuen Ideen und festigst dein Wissen durch praktische Erfahrungen. Bei uns erwarten dich fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos und Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kita-Zuschuss.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Low-Code-Entwickler:in auf der Power Platform (Schwerpunkt Power Apps) sowie grundlegende Kenntnisse mit der Azure Plattform.Du bringst Branchenerfahrung aus dem Versicherungsbereich, idealerweise in den Bereichen Gewerbe- oder Industrieversicherung mit.Zusätzlich kannst du mit Kenntnissen in der Business Analyse, modellgetriebener Softwareentwicklung sowie dem sicheren Umgang mit Tools wie Jira und Confluence und Office (insbesondere Excel) punkten.Du hast ein Studium im Bereich Naturwissenschaften, Geisteswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Informatik erfolgreich abgeschlossen.Du bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit.Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Responsibilities: Transformiere die traditionelle Versicherungswelt in die digitale Welt.Digitalisiere Industrieversicherungsprozesse und -produkte auf der Microsoft Power Platform.Treibe die Adaption digitaler Prozesse voran, um die Zusammenarbeit zwischen Industrieversicherern und ihren Vertriebspartner:innen (Makler:innen, Versicherern und Corporate Risk Manager:innen) effizienter zu gestalten.Dokumentiere und modelliere die individuellen Versicherungsprozesse und -produkte zusammen mit unseren Entwicklungsteams.Du besitzt das nötige Fingerspitzengefühl, um Bedarfe zu identifizieren und unsere Kundenbeziehungen weiter auszubauen sowie neue Kunden zu gewinnen.Sei Ansprechpartner:in für unsere Kunden und das Softwareentwicklungsteam. Technologies: AzureConfluenceJIRAMicrosoft Power PlatformSecurityUX UI DesignCloud More: Bei mgm entwickeln wir seit über drei Jahrzehnten komplexe Enterprise-Softwarelösungen und setzen mit unserer Low Code Plattform A12 auf modellgetriebene Softwareentwicklung. Auf Basis unserer Technologie entwickeln wir kontinuierlich eigene Tools und Lösungen für die Branchen Retail, Insurance und Public Sector. Modellgetriebene Entwicklung, Lean Application Security, Barrierefreiheit, Nutzerfreundlichkeit (UI/UX), Qualitätssicherung, Performanceoptimierung und Containerisierung sind nur einige Themen, die unsere tägliche Arbeit spannend machen. Unsere Vision? Wir wollen mit unseren 1000 Kolleg:innen an 19 internationalen Standorten weltweit führender Anbieter in der Entwicklung von Enterprise-Softwarelösungen werden. Sei Teil der Transformation von einem Projekt- hin zu einem hybriden Projekt- und Produkthaus als IT Business Analyst für Microsoft Power Platform (m/w/d). In unseren Versicherungsprojekten begleiten und unterstützen wir Industrieversicherer und -makler bei der Transformation in die digitale Welt. Neben der Softwareentwicklung spielt dabei die Business Analyse eine wichtige Rolle. Diskussionen mit Fachleuten beim Kunden sowie die Umsetzung komplexer Zusammenhänge in Microsoft Power Apps sind hier zentraler Bestandteil. Der Weg dahin ist spannend und erfordert neben hoher Analysefähigkeit, komplexem Denken auch Ausdauer und Beharrlichkeit, um eine schnelle Umsetzung der Ergebnisse zu erreichen. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit Überstundenvergütungsmodell, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, teilweise Möglichkeit zur remote Arbeit, Sabbaticaloption, betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung beim unkomplizierten Abschluss deiner BU ohne lästige Gesundheitsfragen, Bezuschussung des Deutschlandtickets und eine Workation-Option von bis zu drei Monaten jährlich an einem unserer anderen 15 EU-Standorte. Unsere Bürostandorte bieten eine Innenstadtlage mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie moderne Küchen- und Aufenthaltsräume und Duschen. Mach mit und gestalte die digitale Zukunft der Versicherungsbranche!
Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung. Ich verfüge über Berufserfahrung im Umgang mit SAP-Anwendungen, bevorzugt in den Anwendungen SAP Business Partner und SAP Financials. Außerdem habe ich ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise. Responsibilities: Ich bin Teil eines fachübergreifenden Teams und wirke an der Digitalisierung unserer Stammdaten- und Finanzprozesse mit. Ich berate interne Kunden bei der Optimierung und Digitalisierung ihrer Prozesse in den Anwendungen SAP Business Partner und SAP Finance in einem S/4 HANA-Umfeld. Dabei führe ich kontinuierliche Bedarfsabstimmungen mit den Fachbereichen durch. Ich unterstütze in den Digitalisierungsprojekten der VHV Gruppe und übernehme dort Teilprojektleitungen sowie Analyse- und Koordinationsaufgaben. Ich verstehe fachliche Bedarfe und begleite die technische Umsetzung durch gemeinsames Erstellen von Konzepten und Testen der fertiggestellten Anwendungen. Außerdem koordiniere ich den Umsetzungsprozess über alle Phasen hinweg und kommuniziere mit Auftraggebern, Entwicklern und Stakeholdern. Ich sorge für eine schnelle Fehlerbereinigung im produktiven Betrieb des Systems und übernehme die Produktverantwortung für den SAP Business Partner. Ich lerne agile Arbeitsweisen und deren praktische Anwendung kennen und entwickle diese mit meinem Team weiter. Technologies: ConfluenceJIRASAP More: Von Vorteil wäre, wenn ich Berufserfahrung im Versicherungswesen sowie ein gutes Verständnis der Prozesse und Abläufe in einem Versicherungsunternehmen habe. Erfahrungen in cross-funktionaler Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT sowie Kenntnisse der DSGVO und Erfahrungen in der Umsetzung der Vorgaben in SAP sind wünschenswert. Technische Affinität, Erfahrungen in agilen Projekten und Methoden inklusive gängiger Tools (z. B. Jira, Confluence) sowie Teamgeist und Kommunikationsstärke sind ebenfalls von Vorteil.Ich genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland, um meine Work-Life-Balance individuell zu gestalten. Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg. Zusätzlich zu meinen 30 Urlaubstagen pro Jahr habe ich die Möglichkeit, meine Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln. An unserem Hauptsitz in Hannover stehen mir moderne Workspaces, die beliebte Segafredo-Kaffeebar und eine Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten zur Verfügung. Ich habe die Möglichkeit zur fachlichen Weiterbildung über unsere VHV Akademien oder durch das Führungskräftenachwuchsprogramm, um mein Potenzial zu entfalten. Die Gesundheit meiner Mitarbeiter liegt uns am Herzen – von Betriebsärzten über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten. Wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor, sei es durch betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen. Zudem haben wir Fahrradräume, kostenlose Parkplätze und Fahrtkostenzuschüsse, um den Weg zu uns einfacher zu gestalten.
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Du hast Dein Studium der Informatik oder Deine Berufsausbildung zum Fachinformatiker erfolgreich abgeschlossen oder bringst vergleichbare Qualifikationen mit, die Dich bestens für Deine Aufgabe in der Softwareentwicklung rüsten.Du verfügst über sehr gute Programmierkenntnisse in Java und hast fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Softwarelösungen.Du hast ein tiefes Verständnis für objektorientiertes Design und beherrschst auch aktuelle Java Versionen mit dem Einsatz von funktionalen Mustern. Umsetzung oder Auswahl von Entwicklungsmustern sind für Dich nicht neu.Mit Frameworks wie JMS, XML, REST, Hibernate und relationalen Datenbanksystemen (RDBMS), idealerweise auch mit weiteren J2EE-APIs, kennst Du Dich aus.Du hast Erfahrung mit modernen Softwareentwicklungsprozessen, insbesondere agilen Methoden, sowie mit gängigen Testmethoden und Entwicklungsumgebungen.Idealerweise bringst Du Erfahrungen in verteilten Architekturen mit Client-/Server-Kommunikation oder grafischen Bedienoberflächen mit. Responsibilities: Konzeption und Realisierung von Softwarelösungen: Du entwickelst maßgeschneiderte Softwarelösungen für den schienengebundenen Verkehr und hilfst dabei, die Branche effizienter und digitaler zu gestalten.Erstellung von Anforderungsanalysen, Spezifikationen und Architekturen: Gemeinsam im Team erarbeitest Du präzise Anforderungsanalysen und technische Spezifikationen, die die Grundlage für die Softwareentwicklung bilden.Entwicklung von modernen Desktop-Werkzeugen und Enterprise-Systemen: Du arbeitest an der Entwicklung von Fullstack-Anwendungen sowie spezialisierten Lösungen im Frontend oder Backend, inklusive der Integration moderner Testautomatisierung. Technologies: BackendFrontendFullstackHibernateJavaRESTXMLJava EE More: Wenn Du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist Du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen. Wir bieten eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören. Freu Dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten sowie unseren Kinderbetreuungszuschuss. Wir wollen, dass Du Dich von Beginn an wohlfühlst und Dein Know-how direkt einbringen kannst. Entwickle Dich kontinuierlich weiter, um Deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben. Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe.
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