Über uns Verstärken Sie das Team unseres Kunden als Debitorenbuchhalter:in Ihre Chance, als Debitorenbuchhalter:in Ihre Expertise in einem erfolgreichen Unternehmen einzubringen! Sie sind eine engagierte und präzise Person, die gerne Verantwortung übernimmt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Debitorenbuchhalter:in. Aufgaben Kontierung und Buchung von Zahlungseingängen. Erstellung und Überwachung von Rechnungen und Mahnungen. Abstimmung der Debitorenkonten und Bearbeitung von offenen Posten. Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen. Kommunikation mit Kunden bei Unstimmigkeiten und offenen Forderungen. Pflege der Debitorenstammdaten in SAP Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung. Sehr gute Kenntnisse in SAP Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise. Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel. Wir bieten Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung und Benefits sowie betriebliche Altersvorsorge. Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen, krisensicheren und sozial ausgerichteten Unternehmen in einer zukunftsorientierten Branche
Willkommen bei der Allianz Für unseren modernen und innovativen Standort Frankfurt suchen wir mehrere Volljuristen (m/w/d) für unsere Spezialisteneinheit Kraft Personenschaden. Auch Berufsanfänger und Berufswiedereinsteiger sind für diese Stelle geeignet. Das erwartet Dich bei uns als Volljurist im Bereich Schaden (m/w/d) Personenschadenbearbeitung: Arbeit in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Bereich der Schadenbearbeitung. Schadenmanagement: Management komplexer Schadenfälle mit Personenschäden aus der Kraftfahrtversicherung. Teamarbeit: Zusammenarbeit, kollegiale Integration, gegenseitige Unterstützung und Fehlerkultur. Haftungsklärung: Eigenverantwortliche Klärung der Haftung dem Grunde und der Höhe nach. Verhandlungen: Verhandeln im Rahmen der Vollmachten mit Versicherungsnehmern, Anspruchstellern, Rechtsanwälten und Dritten. Regulierungsentscheidungen: Treffen von Regulierungsentscheidungen und Leitung der Regulierung. Das bringst Du mit als Volljurist im Bereich Schaden (m/w/d) Ausbildung: Du bist Volljurist:in, wünschenswert sind Kenntnisse in der Bearbeitung von Versicherungsschäden, insbesondere Erfahrungen im Personenschadenrecht und Interesse an medizinischen Sachverhalten Kommunikationsstärke: Du verfügst über ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Eigeninitiative und Selbstständigkeit. Sozialkompetenz: Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie lassen Dich auch in schwierigen Situationen und bei Konflikten den Überblick behalten und passgenaue Lösungen finden. Präzise Bewertung: Leidenschaft für die rechtliche Bewertung sensibler Sachverhalte und Zahlenverständnis für die Kalkulation von Rückstellungen. Kontinuierliche Weiterbildung: Du verfolgst aktiv die Rechtsprechungsentwicklung und wirkst an strategischen Themen mit. Agilität: Du entwickelst unsere Arbeitsabläufe fort und übernimmst Verantwortung auch über den eigenen Bereich hinaus. Sprachkenntnisse: Du hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind wünschenswert. Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentalte Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen Deine Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden unsere Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell "Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. Karriereentwicklung: Wir erstellen mit Dir gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktionsübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden. Besetzungstermin: Schnellstmöglich Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online auf unserer Karriereseite - careers.allianz.com - unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen! Bei fachlichen Fragen stehen Dir gerne Sylvia Kitz-Bauer unter +49 69 96249 21400 sowie bei Technischen- und Personalfragen Deine Recruiterin Anne Keilholz unter +49 15170294808 zur Verfügung. Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work "Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let's care for tomorrow. Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.
Über uns Das Unternehmen ist ein führender Partner für die digitale Transformation von Geschäftsprozessen und hilft seinen Kunden, die Herausforderungen einer zunehmend digitalisierten Welt erfolgreich zu meistern. Mit einem engagierten und vielseitigen Team setzt es innovative Ansätze um, die Geschäftsabläufe optimieren und nachhaltige Erfolge erzielen. Dank ihrer Expertise in modernen Technologien und einem tiefen Verständnis für die Bedürfnisse ihrer Kunden bieten sie maßgeschneiderte Lösungen, die sowohl Effizienz als auch Zukunftsfähigkeit gewährleisten. Ihr Fokus liegt nicht nur auf der Implementierung von Technologien, sondern auch auf der Förderung von Veränderungsprozessen, die den Unternehmen helfen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und den Wettbewerb zu stärken. Durch eine enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit ihren Kunden stellen sie sicher, dass jede Lösung genau den Anforderungen entspricht und einen echten Mehrwert schafft. Sie sind stets darauf bedacht, langfristige Beziehungen aufzubauen und gemeinsam mit ihren Kunden den Weg in eine erfolgreiche digitale Zukunft zu gehen. Das Unternehmen freut sich darauf, mit neuen Partnern zusammenzuarbeiten und durch innovative Lösungen den Erfolg und das Wachstum seiner Kunden zu fördern. Deine Aufgaben Projektplanung und -Koordination: Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten mit Fokus auf die digitale Transformation. Kundenbetreuung: Enge Zusammenarbeit mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen, um individuelle Transformationsziele zu erreichen. Stakeholder-Management: Aufbau und Pflege eines kontinuierlichen Austauschs mit allen projektrelevanten Stakeholdern. Ressourcenplanung: Koordination des Ressourceneinsatzes sowie regelmäßige Abstimmung für neue Projekte, um Effizienz und Zielerreichung zu gewährleisten. Meeting-Moderation: Terminierung und Moderation aller notwendigen Meetings mit Stakeholdern, um klare Kommunikation und strukturierte Prozesse sicherzustellen. Teamführung und Arbeitsatmosphäre: Abstimmung der Projektziele mit den Teammitgliedern und Betreuung des Teams, um eine positive, produktive und motivierende Arbeitsumgebung zu schaffen. Dein Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Bachelor, Master, Diplom o. Ä.). Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft, im Projektmanagement oder in der Projektsteuerung mit nachweisbarer Erfolgsbilanz. Starke Affinität zur Digitalisierung und digitalen Transformation, insbesondere in der Implementierung und Nutzung von Robotic Process Automation (RPA) und ähnlichen Technologien. Fundierte Kenntnisse in MS Office und MS 365 für den professionellen Einsatz. Erfahrung mit RPA-Lösungen wie UiPath, SAP iRPA, BluePrism oder vergleichbaren Tools (von Vorteil). Exzellente Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich, für den Einsatz in internationalen und nationalen Projekten. Benefits Maximale Flexibilität: Flexible Arbeitszeit- und Remote-Optionen, individuell abgestimmt. Teamspirit: Dynamisches Team mit regelmäßigen Events und offener Kommunikationskultur. Onboarding (Ramp-Up): Umfangreiches Programm mit gemeinsamen Ramp-Up-Veranstaltungen. Neueste IT-Ausstattung: High-End-Notebook, Smartphone und moderne Hardware inklusive. Mobilität: Firmenwagen oder 1.-Klasse-Reiseticket, auch privat nutzbar. Mobile Office: Orts- und zeitunabhängiges Arbeiten mit optimaler technischer Unterstützung. Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Lass uns so schnell wie möglich deinen Lebenslauf zukommen um dir die Stelle zu sichern. Ich freue mich darauf mit dir in Kontakt treten zu können! c.szary@exclusive.de.com 0211 97530024
Über uns Die RheinCargo GmbH & Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Häfen und Güterverkehr Köln AG und der Neuss-Düsseldorfer Häfen GmbH & Co. KG und betreibt den zweitgrößten Binnenhafen Deutschlands. Wir sind stolz darauf, jährlich über 20 Millionen Tonnen an Gütern mit unserem Fuhrpark von 90 eigenen Lokomotiven und 700 eigenen Güterwagen zu transportieren, denn das macht uns zu einer der größten privaten deutschen Güterbahnen. Ob Container, Agrarprodukte, Baustoffe, Kohle und Erze, Eisen und Stahl, chemische Produkte oder Automobile – RheinCargo bietet seinen Kunden das gesamte Portfolio moderner Hafenlogistik. Unsere leistungsfähigen Drehscheiben für den Güterverkehr verbinden das Rheinland mit Deutschland und der Welt. Beim Eisenbahnverkehrsunternehmen der RheinCargo ist im Bereich Hafen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet eine Stelle als Sachbearbeiter Vertriebsaußendienst (w/m/d) zu besetzen. Standort: Köln Einsatzort: Am Niehler Hafen 2, Köln, Germany Tätigkeitsbereich: Transport, Logistik, Verkehr Arbeitszeitmodell: Vollzeit Aufgaben Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Vertriebes durch eine enge und kontinuierliche Zusammenarbeit mit dem Hafenbetrieb und der Technik Mitarbeit im Vertrieb in Absprache mit dem Teammanager: • Preisbildung & Angebotserstellung (inkl. Leistungseinkauf) • Kundenakquise • Kundenbetreuung • Konzepterarbeitung • Preis-/ Vertragsverhandlung • Reklamationsbearbeitung / Claim-Management Analyse des Marktes und der Wettbewerber, Identifikation von Potenzialen und Trends. Anpassung des Dienstleistungsportfolios des Bereiches Hafen Vertretung/Repräsentation der RheinCargo nach Außen (Messen, Tagungen, Kongresse, Verbände) Entwicklung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen für Dienstleistungen des Bereiches Hafen Pflege des Customer Relationship Management Systems (CRM) Mitwirkung bei der Erstellung der Wirtschaftsplanung für den Bereich-Hafen (EPL) Darstellung und Abstimmung operativer/kaufmännischer Besonderheiten als Unterstützung des übergeordneten Controllings im Rahmen der Monatsergebniserstellung Reporting - Aufbereitung kaufmännischer und betrieblicher KPIs - Darstellung von spezifischen Mengen und Umsatzberichten Kostenmanagement - Überwachung Betriebs- und Anlagenkosten Mitarbeit bei übergreifenden Projekten Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Bereiches Hafen Profil Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (Bachelor) Fundierte EDV-Kenntnisse: MS Office, INPLAN, Diamant Arbeitsmedizinische Eignung Führerscheinklasse B Wir bieten Gute Gründe für uns Starke Perspektiven: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung: Bezahlung im Rahmen des Eisenbahntarifvertrags, 39-Stunden-Woche und eine betriebliche Altersvorsorge Unterstützung & Integration: Eine fundierte Einarbeitungszeit mit Einblick in alle relevanten Abteilungen und Aufgabenbereiche Mitarbeiterförderung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Fortbildungen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen Ein starkes Team: Ein dynamisches, kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenhalt zählt Attraktive Arbeitsumgebung: Ein moderner Standort mit guter Verkehrsanbindung und moderner technischer Ausstattung Zusatzleistungen: Sonderzahlungen, E-Bike-Leasing, kostenloses Obst & Getränke Teamevents & Mitarbeiterveranstaltungen: Gemeinsame Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts und für ein großartiges Miteinander Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich gerne direkt unter www.rheincargo.com . Jetzt online bewerben
Insides: Leidenschaft für Technik und Sicherheit – das ist unser Mandant im Herzen von München. Das Traditionshaus steht wie kein anderer für eine sichere und nachhaltige Zukunft und überzeugt seit Generationen Kunden und Mitarbeiter gleichermaßen. Um diese Erfolgsgeschichte auch in Zukunft schreiben zu können, setzt das Unternehmen auf neueste Technologien im Bereich SAP. Für das laufende S/4 HANA Greenfield Projekt suchen wir einen erfahrenen Prozessmanager SAP Order to Cash / OTC (m/w/d) der seine Expertise gerne gewinnbringend in einem internationalen Umfeld einsetzten möchte. Unser Mandant setzt auch bei der Stellenbesetzung auf Qualität – daher arbeitet er mit PlanA erfolgreich zusammen Deine Aufgaben: Order to Cash / OTC Prozessmanagement: Konzeption, Analyse und Optimierung von Prozessen mit Fokus "Order-to-Cash" Fachlicher Lead: Verantwortung für das Teilbereiche im globalen S/4 HANA Greenfield Projekt und bei Aufgabenstellungen im Tagesgeschäft Schnittstelle des Business in IT: Bilde die Schnittstelle zur internen IT und SAP Abteilung und jeweiligen externen IT-Berater*innen Dokumentation, Schulung und Workshops: Erstellung von Prozessdokumentations- und Trainingsunterlagen sowie Durchführung von Workshops und Key User Schulungen Deine Benefits: Attraktive Vergütung : überdurchschnittliches Gehaltspaket bis zu 110.000€ Flexibilität und Work-Life-Balance : 38h bis 40h Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto, mind. 30 Tage Urlaub, sowie 3-4 Tage mobiles Arbeiten pro Woche, Kostengünstige Ferienwohnungen Besonderes Arbeitsklima : Raum für eigenes Mitwirken und Kreativität, Enges Zusammenspiel zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften, internationaler Austausch, Zufriedenheitsbefragungen, Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness : Gesundheits- und Vorsorgeangebote, Gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios Persönliche Weiterentwicklung : Eigene Ideen verwirklichen, Individuelles Feedback durch Führungskräfte, Fortbildungen durch interne Akademie, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn Du bringst mit: Berufserfahrung: Sicheres Verständnis des Order to Cash / OTC Prozess und SAP SD Prozessberatung im internationalen Umfeld Projektmanagement : erste praktische Erfahrung in SAP-Projekten, idealerweise im S/4 HANA Umfeld Soft Skills : eine stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, analytische und serviceorientierte Arbeitsweise Sprachkenntnisse : exzellente Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Ausbildung : erfolgreich Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, BWL oder einer vergleichbaren Ausbildung bspw. als Fachinformatiker mit mehrjähriger Berufserfahrung Noch Fragen? Klingt spannend, du bist dir aber noch nicht sicher? Alles weitere findest du auf www.dein-plan-a.de Kein Problem! Melde dich einfach, und wir finden gemeinsam heraus, welche Chancen auf dich warten. Ich freue mich, von dir zu hören! Kontaktiere uns direkt: Telefon: 0171-4130317 ✉️ E-Mail: info@dein-plan-a.de Social Media: LinkedIn: www.linkedin.com/in/axel-keefer XING: www.xing.com/profile/axel_keefer Gemeinsam zu deinem neuen Job
Über uns Unser Partnerunternehmen, ein innovativer, nachhaltiger Hidden Champion in der Wasserwirtschaft baut gerade einen neuen Geschäftsbereich aus. Der Fokus liegt auf der Entwicklung fortschrittlicher KI-Technologien zur Überprüfung von Wasserleitungsnetzen. Durch hochinnovative Inspektionsgeräte werden umfangreiche Daten (Video- und Ultraschalldaten) gesammelt und mithilfe einer cloud-basierten Softwarelösung ausgewertet. Damit wird ein Wasserverlust von bis zu 40 % verhindert und leistet einen enormen ökologischen Mehrwert, in form einer effizienteren Nutzung der begrenzten Ressource Wasser. Das Unternehmen sucht zur Erweiterung der interdisziplinären, agilen Teams eine/n DevOps Engineer(gn), Schwerpunkt: Azure Aufgaben Design, Implementierung und Verwaltung skalierbarer und sicherer Cloud-Infrastrukturen mit Azure Cloud. Entwicklung und Verwaltung der Infrastruktur mit Terraform für Infrastructure as Code. Design, Implementierung und Wartung von CI/CD-Pipelines mit Azure DevOps. Automatisierung des Bereitstellungsprozesses zur Sicherstellung einer schnellen und zuverlässigen Softwareauslieferung. Verwaltung von Quellcode-Repositories und Versionskontrolle mit Git. Implementierung von Branching-Strategien und Workflows zur Unterstützung der Entwicklungsprozesse. Zusammenarbeit mit Entwicklungs-, QA- und Betriebsteams zur Sicherstellung einer reibungslosen Projektabwicklung. Unterstützung der Entwicklungs- und Produktionsumgebungen. Profil Fundierte Kenntnisse in Azure Cloud-Services und Azure DevOps. Erfahrung mit Infrastructure as Code (IaC) Tools wie Terraform oder ähnlichen. Starkes Verständnis von CI/CD-Konzepten und -Tools. Erfahrung mit Containerisierungstechnologien wie Docker und Kubernetes. Vertrautheit mit Skriptsprachen (z.B. PowerShell, Bash, Python). Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer DevOps- oder ähnlichen Rolle. Erfahrung mit Cloud-Infrastrukturen und CI/CD-Pipeline-Management. Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung von Quellcode-Repositories und Versionskontrollsystemen. Zertifizierungen in Azure (z.B. Azure DevOps Engineer Expert, Azure Solutions Architect). Erfahrung mit Konfigurationsmanagement-Tools wie Ansible, Chef oder Puppet. Kenntnisse der Sicherheitsbest Practices in einer Cloud-Umgebung. Erfahrung mit Monitoring- und Logging-Tools wie Prometheus, Grafana oder ELK-Stack. Wir bieten Spannende und innovative Projekte mit bedeutendem Beitrag zur Nachhaltigkeit Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto Offene Unternehmenskultur mit Drive zu mehr Umweltschutz Betriebseigene bilinguale Kindertagesstätte und bilinguale Grundschule Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Firmeneigenes Betriebsrestaurant (nur am Headquarter) Verschiedene Sportangebote (EGYM Wellpass, Fußball, Laufgruppen etc.) Attraktive Leasingangebote für IT-Produkte und Fahrräder für die Privatnutzung Corporate Benefits - Mitarbeiterangebote in wechselnden Online Shops zu Top-Konditionen Einstiegsgehalt, je nach Erfahrung zwischen 60.000 und 80.000 € p.a. Kontakt Kirill Kim Senior Sales Consultant DevOps kirill.kim@workidentity.de, +49 159 061 00 972
Überblick Unser Kunde ist ein wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich der Softwareentwicklung, das moderne und maßgeschneiderte IT-Lösungen für verschiedene Branchen anbietet. Zur Verstärkung des Entwicklerteams suchen wir einen erfahrenen Fullstack Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt C#/.NET und Angular , der mit Begeisterung an innovativen Projekten arbeitet und Verantwortung übernehmen möchte. Aufgaben Konzeption, Entwicklung und Optimierung moderner Softwarelösungen in C#/.NET und Angular für unterschiedliche Anwendungen und Branchen. Implementierung und Integration von APIs zur Erweiterung der Funktionalität Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams zur erfolgreichen Umsetzung neuer Features und Anpassungen. Wartung und Weiterentwicklung bestehender Systeme und Anwendungen unter Einhaltung hoher Qualitätsstandards. Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software-Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit C#/.NET , Angular , SQL , und idealerweise Cloud-Technologien . Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Lösungskompetenz. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil. Vorteile Attraktives Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen. Flexible Arbeitsgestaltung in einem hybriden Arbeitsmodell Moderne Arbeitsumgebung mit aktuellen Technologien und Tools. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Projekte in einem zukunftsorientierten Umfeld. Flache Hierarchien und ein offenes, kollegiales Team. Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen bitte an Carina Salzsiedler unter c.salzsiedler@exclusive.de.com oder rufen Sie uns bei Fragen unter 0211 975300 15 an. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt
Ort : Freising | Bereich : Technik | Einstiegslevel: Schüler | Job-ID: 90427Arbeiten bei Weihenstephan bedeutet Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. Die Molkerei Weihenstephan steht für langjährige Erfahrung und Premium-Qualität in der Milchverarbeitung. Als Teil der Unternehmensgruppe Theo Müller ergänzt Weihenstephan das Molkerei-Portfolio mit den typisch blauen Produkten wie H- und Frischmilch, Butter, Sahne, Joghurt und Quark.Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Mach Dir mehr aus Milch und sichere Dir einen Job mit Zukunftsperspektive.Wir suchen Dich in Freising (bei München) für die Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer - Lebensmitteltechnik (m/w/d) - Sept. 2025. Deine Rolle Während der Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) mit Schwerpunkt Lebensmitteltechnik übernimmst du Verantwortung für die Herstellung, Abfüllung und Verpackung unserer Produkte. Dabei bedienst Du unsere Maschinen und Anlagen zudem steuerst und überwachst Du den Produktionsprozess. Ebenso bist Du für die Pflege, Reinigung und das Umrüsten der Maschinen verantwortlich. Für eine einwandfreie Herstellung unserer Produkte, sorgst Du für die Einhaltung aller Hygienerichtlinien und -standards. Dein Profil Du bringst einen mittleren Bildungsabschluss bzw. einen qualifizierten Mittelschulabschluss mit. Hygienebewusstsein, Sorgfalt und ein hoher Qualitätsanspruch sind Dir wichtig. Begeisterung für die Lebensmittelproduktion und Technikaffinität zeichnen Dich aus. Viel mehr Extras als Du denkst Mentoring: Karrieremöglichkeiten sind bei uns fest verankert und wir unterstützen Dich dabei, durch unsere fachliche und persönliche Begleitung, Deine individuellen Ziele zu erreichen. Work-Life-Balance: Wir bieten Azubis 30 Tage und Studierenden sowie Praktikanten bis zu 20 Tage Erholungsurlaub, sowie in einigen Bereichen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit an. Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Unsere Betriebsrestaurants stellen ein vergünstigtes und gesundes Essensangebot bereit. Getränke wie Kaffee oder Wasser sowie Produktkühlschränke stehen kostenfrei zur Verfügung. Extra Benefits: Wir haben mit über 600 Top-Marken besondere Einkaufskonditionen verhandelt. Zusätzlich steht zur kostenlosen Nutzung unsere Müller Hütte in den Bergen bereit. Mitarbeiterempfehlung: Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Eine Empfehlung wird bei uns mit bis zu 1.500 € brutto belohnt. Überrascht, dass wir viel mehr sind? Erfahre noch mehr über uns!Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Schick uns Deine Bewerbung einfach über unser Job-Portal.Es sind Fragen offen geblieben? Christina Bauer beantwortet Deine Fragen gerne per Mail ( CHRISTINA.BAUER@MUELLERGROUP.COM ).Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.
Elektriker (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Für ein innovatives, international erfolgreiches Industrieunternehmen in Postbauer-Heng suchen wir einen engagierten Betriebselektriker (gn) in 2-Schicht – werde Teil eines dynamischen Teams und bringe dein Können in die Welt der Kunststoff- und Aluminiumtechnik ein! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Reparatur, Wartung und Optimierung von Maschinen und Anlagen • Installation und Inbetriebnahme von Produktionsanlagen • Behebung von Störungen und Fehlfunktionen • Herstellung elektrischer Anschlüsse an Produktionswerkzeugen • Anwendung von Mess-, Steuer- und Regeltechnik • Instandsetzung und Elektroinstallationen im Gebäude und auf dem Firmengelände Was Dich für den Job auszeichnet • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder Elektriker • Erfahrung in der Instandhaltung eines produzierenden Unternehmens • Sicherer Umgang mit Schaltplänen • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamgeist • Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-Betrieb Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe • Partnerangebot: medizinisches Massageangebot, kostenlose Sportangebote, Mitarbeiterveranstaltungen, kostenlose Firmenparkplätze Bist Du neugierig geworden? Antonio Tina Personalmanager Tel: 0172 848 3368 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: AT
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Senior Netzwerkadministrator (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042589 Branche: Medizinische Dienstleistungen Arbeitsmodell: hybrid Ort: Augsburg Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Konfiguration und Migration von Geräten von verschiedenen Herstellern in einem heterogenen Netzwerk Ausbau und Weiterentwicklung der Netzwerktopologie Analyse und Lösung von komplexen Störungen Gewährleistung der IT-Sicherheit durch regelmäßige Überprüfung und Anpassung von Richtlinien und Prozessen Ihr Profil Eine technische Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über gute Kenntnisse in einem oder mehreren Netzwerkbereichen Techstack: Cisco | Fortinet/Palo Alto | Firewalling | VLAN | VOIP Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Betriebsrestaurant/ Kantine Essenszuschuss Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Kostenloser Parkplatz Unbefristeter Vertrag Weihnachtsgeld Weiterbildungsprogramme Ihr Arbeitgeber Ein erfolgreiches Unternehmen in der medizinischen Dienstleistungsbranche. Ihr Ansprechpartner Alessandro Epifani Karriereberater IT +49 30 333 063 845 +49 151 431 288 76 Alessandro.Epifani@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
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