Intro Bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt mit all deinen Fähigkeiten und Talenten – und nicht dein Lebenslauf. Denn Charakter ist, wie er ist. Und was dir fachlich fehlen sollte, lernen wir zusammen. Versprochen! Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n: Reservations Representative (m/w/d) Du bist Teil eines leidenschaftlichen Teams und sorgst dafür, dass bei uns "full house" ist! Tasks Du unterstützt den reibungslosen Arbeitsablauf unseres Reservierungsteams, koordinierst Reservierungsanfragen und agierst mit Umsatzbewusstsein und Blick für das Detail Du bist auf die Bedürfnisse unserer Gäste eingestellt und stets bestrebt, Gästekomfort und Zufriedenheit zu maximieren Requirements Erste Erfahrungen in der Reservierung sind von Vorteil, aber kein Must-Have Du sprichst Deutsch und Englisch Du kannst dich schnell in die Nutzung von IT-Systemen einfinden Du bist ein Team Player und möchtest Teil eines Teams sein, das hart arbeitet, sich gegenseitig unterstützt und dabei auch den Spaß nicht zu kurz kommen lässt Du bist lösungsorientiert und stellst dich jeder Herausforderung Du brennst dafür, einen positiven Einfluss auf deine Mitmenschen zu haben – sowohl auf Gäste als auch auf deine Mitarbeiter Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle Wir erleichtern deinen Arbeitsweg - sei es durch ein Jobticket, Parkplatz oder e-Bikes (je nach Hotel) Mitarbeiterraten für dich und Freunde & Familie in allen Radisson und prizeotel Hotels Im ersten Monat kostenloses Wohnen für dich bei uns im Hotel, wenn du aus einer anderen Stadt zu uns kommst 550 EUR/CHF Refer-a-Friend Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung Vergünstigungen im Mitarbeiterrestaurant Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Radisson Academy Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1500 Hotels Trainings-, Transfer- und Beförderungsangebote in 9 Hotelmarken weltweit Vielfältiges und offenes Team sowie regelmäßige Team Events "Best Employer for Future Work 2023" Source: Statista / Business Punk Closing Klingt spannend? Bewirb dich jetzt und werde Moment Maker bei der Radisson Hotel Group. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-duesseldorf@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung: Unser Klient – ein global agierendes Chemieunternehmen - sucht zur Unterstützung des Frankfurter Teams einen motivierten Inhouse SAP SD Berater (m/w/d). Neben spannenden Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld bietet der umsatzstarke Arbeitgeber 2 Tage Home Office, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, ein attraktives Gehalt und weitere Benefits an. Sie haben hier die Möglichkeit direkt im S/4 HANA Umfeld zu arbeiten. Standort/Art: Frankfurt am Main/ unbefristete Festanstellung Aufgaben: 360° Projekte: von Konzeption über Prototyping und Realisierung bis Go-Live Kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP SD Landschaft sowie die Umsetzung von Anforderungen durch Customizing Aktives Mitwirken bei der S/4HANA Transformation und im Modul SAP TM Fachbereichssupport Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufsausbildung Fundierte Berufskenntnisse im Modul SAP SD Erfahrungen im Projektmanagement; Einsatz als (Teil-)Projektleiter von Vorteil Erste Kenntnisse in SAP TM von Vorteil Kompetente Sprachverwendung in Deutsch und Englisch
Einleitung Food Service-Dienstleister verstärkt sein operatives Führungsteam mit einem Gastro-/Business Catering-Profi* zur Betreuung und Steuerung mehrerer Betriebsrestaurants im Rhein-Main-Gebiet. Segment / Services: Mitarbeiterverpflegung I Konferenz- und Gästebewirtung I Sonderveranstaltungen Einsatzgebiet: Rhein-Main-Gebiet Arbeitszeit: Vollzeit (Mo-Fr, 5-Tage-Woche, freie Wochenenden / Feiertage) Aufgaben Was auf Sie zukommt… Operative Steuerung und Betreuung der zugeteilten Catering-Betriebe (Mitarbeiterrestaurants) Sicherstellung reibungsloser Betriebsabläufe unter Wahrung der Qualitäts-, Hygiene-, -Arbeitssicherheits- und Unternehmensstandards sowie der relevanten Gesetze und Verordnungen Koordination und Projektmanagement hinsichtlich Neu-Eröffnungen, bauliche Maßnahmen, Investitionen etc. Sicherstellung der Umsetzung und Anwendung der gastronomischen Tools und IT-Systeme (Warenwirtschaft, Kassen- und Zahlungssysteme, Zeiterfassung, Gastro-App, internes Kontroll-/Revisionssystem etc.) Steuerung und Überwachung der Leistungserbringung durch externe Lieferanten und Dienstleister (z.B. Spülküche) Durchführung von regelmäßigen Leistungs-, Qualitäts- und Erfolgskontrollen in den Betrieben zur Sicherstellung einer umfassenden Gäste- und Kundenzufriedenheit Persönliche, intensive Kontaktpflege zu Gästen und Kundenansprechpartnern* Sie agieren als "Treiber"* für Prozessverbesserungen , stetige Optimierung der Betriebsorganisation und konzeptionelle Weiterentwicklung der gastronomischen Kompetenz, Kulinarik und Services in den Betrieben Verantwortung für Umsatz, Kosten und Ergebnis - permanente Budget- und Ergebniskontrolle, Reporting der Kennzahlen und proaktive Einleitung von Maßnahmen bei Budgetabweichungen Aktive Unterstützung, Coaching und Entwicklung der betrieblichen Führungskräfte hinsichtlich Personalauswahl, -einsatz, Einarbeitung, Personalentwicklung, Trainings und Schulungen etc. Regelmäßiges Reporting und Abstimmung mit der nächsthöheren Führungsebene Qualifikation Was Sie mitbringen… Berufsausbildung im Bereich Gastronomie / Hotellerie , z.B. als Koch*, Hotelfachmann*, Restaurantfachmann* o.Ä. Zusatzqualifikation z.B. als Küchenmeister*, Hotelbetriebswirt*, Kaufmännischer Betriebs-/ Bereichsleiter* Gastronomie (IHK/ICA), Fachwirt* im Gastgewerbe oder alternativ ein BWL-Studium wünschenswert Mehrjährige Erfahrung in der operativen Steuerung von gastronomischen Betriebseinheiten , vorzugsweise in der Betriebsgastronomie (Mitarbeiterrestaurants) Erfahrung im Pre-Opening-Management vorteilhaft Organisationsstärke, Lösungsorientierung und eine gesunde Portion Pragmatismus ( Hands-on-Mentalität) Ausgeprägte Qualitäts-, Service- und Kundenorientierung (Gastgeber-Mentalität) und eine große Portion Leidenschaft für Kulinarik Sie sind Impulsgeber* und immer offen für neue Ideen und Konzepte und haben Lust und die Fähigkeit, die Betriebsrestaurants gemeinsam mit den betrieblichen Führungskräften stetig weiterzuentwickeln Aktuelle Themen wie Nachhaltigkeit, Digitalisierung etc. treiben Sie aktiv voran Sie sind Vorbild und führen als Teamplayer* stets kooperativ und wertschätzend -die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegt Ihnen sehr am Herzen Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse , Budgetsicherheit, Zahlenaffinität, Vertragsmanagement - Sie haben auch die wirtschaftlichen Aspekte fest im Blick Kommunikationsstärke, gute Umgangsformen, überzeugendes und freundliches Auftreten Sicherer Umgang mit PC, gute Anwenderkenntnisse in MS Office, Praxis-Kenntnisse in Warenwirtschafts- und Kassensystemen von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift PKW-Führerschein Benefits Was Ihr neuer Arbeitgeber Ihnen bietet… Eine sehr abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und zugleich strategische Führungsaufgabe im operativen Business Catering Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung (Mo-Fr, freie Wochenenden / Feiertage) für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - alle Arbeitszeiten werden elektronisch erfasst Attraktive Rahmenbedingungen : 13 Monatsgehälter, mögliche Sonderzahlungen, Top-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, Mobiles Arbeitsequipment, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten, kostenfreie Personalverpflegung, Mitarbeiterrabatte bei diversen Vertragspartnern… Vertrauen in Ihre Fähigkeiten und viel Gestaltungsspielraum Qualifizierte, systematische Einarbeitung, vielseitige Möglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung Sicherheit und eine langfristige Perspektive bei einem innovativen Gastro-Dienstleister - eingebettet in einer Konzernstruktur - mit einer wertschätzenden und motivierenden Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Noch ein paar Worte zum Schluss Jetzt sind Sie dran… Lust mehr zu erfahren? Für weitere Auskünfte bin ich jederzeit sehr gerne für Sie da. Das können Sie von mir erwarten: Professionalität. 100% Diskretion und Vertraulichkeit. Offene, ehrliche Kommunikation - immer auf Augenhöhe - garantiert! * Sämtliche Personen- und Funktionsbezeichnungen im Text gelten gleichermaßen für alle Geschlechter . Ihr Kontakt Hoffmann.Recruiting & More Michael Hoffmann I Personalberater I Talent Scout phone: +49 7254 2014991 I mobile: +49 157 32633051
Einleitung 33 Urlaubstage, ein Top-Gehalt von bis zu 90.000€ + Zulagen und außerdem technisch hochinteressante Projekte bei Industrie- und Pharmakunden direkt vor der eigenen Bürotür, so dass keine Geschäftsreisen mit Hotelübernachtungen notwendig sind. Das hört sich für Sie nach einem Traumjob an? Bei dieser Stelle ist das alles möglich! Werden Sie Teil des Prozessleittechnik-Teams beim Technik-Dienstleister in Wiesbadens größtem Industriepark mit einem Umsatz von mehr als 1 Mrd. €. Wenn Sie großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance und angenehme Arbeitsbedingungen legen, gleichzeitig aber auch Ihre Karriere fördern und von modernster Technik & Arbeitsausstattung sowie von einem eigenen Innovationsteam im Unternehmen profitieren wollen (das sich um Projekte wie z.B. den Einsatz von Virtual Reality Tools im Planungsprozess oder die Unterstützung der Instandhaltung durch Drohnentechnik kümmert), dann sind Sie hier genau richtig! Wir suchen im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung eine/n Projektleiter / Projektingenieur Prozessleittechnik (m/w/d) – 65.000 - 90.000€ Aufgaben Ihre Aufgaben: Nach einer individuell an Ihre Vorerfahrungen angepassten Einarbeitung genießen Sie eine hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit im Rahmen Ihrer Projekte mit dementsprechend freier Zeiteinteilung und auch der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Ihre Aufgaben im Detail sind: Projektierung von Automatisierungssystemen speziell für die Bereiche Chemie, Pharma und Energieerzeugung Erstellen von Konzepten nach Vorgaben bzw. Anforderungen durch den Kunden Kalkulation und Angebotserstellung von Projekten der Automatisierungstechnik Installation, Migration und Virtualisierung von Prozessleitsystemen Inbetriebnahme von Automatisierungssystemen in prozesstechnischen Anlagen Service und Wartung von Automatisierungssystemen Optimierung und Weiterentwicklung bestehender AutomatisierungskonzepteTeilnahme am Rufbereitschaftsdienst (alle 7 Wochen) Qualifikation Techniker-, Meister- oder Hochschulabschluss (Bachelor/Master/Ingenieur) in der Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik von Vorteil Erste Berufserfahrung in der Prozessleittechnik wünschenswert, bevorzugt mit ABB Freelance / 800xA Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick Führerschein und sehr gute Deutsch-Kenntnisse Benefits Attraktive Vergütung: Zwischen 65.000 – 90.000 €/Jahr + Zulagen mit einer regelmäßigen, automatischen Gehaltserhöhung aufgrund der Tarifbindung. Top-Rahmenbedingungen: 33 Urlaubstage pro Jahr, eine 39,5h-Arbeitswoche, eine besonders starke betriebliche Altersvorsorge, kostenfreier Zugang zum Gesundheits-Studio im Park. Regionales Einsatzgebiet & mobiles Arbeiten: Viele Projekte werden im Industriepark selbst abgewickelt, was einen sehr engen Kundenkontakt ermöglicht. Projekte außerhalb des Parks liegen im Umkreis von nur ca. 50 km, so dass eine gute Work-Life-Balance ohne die Notwendigkeit von Hotelübernachtungen gewährleistet ist. Als weiterer Vorteil ist natürlich auch mobiles Arbeiten möglich. Einarbeitung, Weiterbildung & Aufstiegsmöglichkeit: Kontinuierliche Förderung durch eine individuelle Einarbeitung und darauf aufbauende Schulungsangebote und Weiterbildungen im eigenen Bildungszentrum. Mittelfristig gibt es für Sie diverse Aufstiegsmöglichkeiten, wie z.B. zum Teamleiter. Langfristige Perspektive: Moderne und innovative Arbeitsumgebung mit sehr viel Abwechslung bei den Projekten und spannenden Einblicken in unterschiedlichste Unternehmen. Zudem eine überaus große Arbeitsplatzsicherheit sowie ein tolles, hilfsbereites Team! Noch ein paar Worte zum Schluss Nach Eingang Ihrer Bewerbung melden wir uns bei Ihnen und Sie erhalten eine ausführliche digitale Jobbroschüre, in der viele spannende Hintergrundinformationen präsentiert werden: Von Unternehmensbildern, Mitarbeiterstimmen bis hin zu Beispielprojekten. Neugier geweckt? Dann jetzt schnell bewerben! Bei der Position handelt es sich um eine unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Unsere Beratung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) natürlich komplett kostenfrei. Als Ansprechpartner für Fragen steht Ihnen Herr Daniel Dercho unter der +49 7531 5847 870 sehr gerne zur Verfügung.
Einleitung Du hast Lust, gemeinsam mit uns neue Strukturen für die Gesellschaft der Zukunft zu gestalten? Dann werde Teil von moysies & partners! Unser Business Center Low Code ist darauf spezialisiert, individuelle und praxisnahe IT-Lösungen basierend auf zukunftsweisenden Technologien zu entwickeln. In diesem Kontext unterstützen wir Transformations- und Digitalisierungsprojekte im Public- und Healthcare-Sektor von der Anforderungsanalyse über die Konzeption und Entwicklung bis zum Betrieb und übernehmen vielfältige Aufgaben im Projektmanagement. Wir suchen deutschlandweit eine:n erfahrene:n Senior Full-Stack Developer:in (m/w/d), der/die mit technologischem Wissen und Leidenschaft digitale Lösungen entwickelt. Aufgaben Du möchtest: Unsere Kund:innen im Public- und Healthcare-Sektor ganzheitlich bei ihren Digitalisierungsprojekten begleiten - von der Strategie über die Lösungskonzeption bis hin zur Umsetzung in Pro-Code (ergänzend zu Low-Code). Skalierbare und wartbare Software-Architekturen entwerfen und deren technische Umsetzung verantworten. Front- und Backend-Module mit aktuellen Web-Technologien (HTML, CSS, JavaScript/TypeScript, Node.js-Tooling, React) implementieren. Objektorientierte Konzepte in Java, Groovy, C#/.NET (oder vergleichbaren Sprachen) umsetzen und Dein Technologie-Know-how bei Bedarf erweitern. Technologische Innovationen konsequent mitdenken und diese gezielt zur Anwendung bringen. Datenmodelle modellieren, optimieren und performante Abfragen entwickeln. Bei der Konzipierung von digitalen Lösungen unterstützen, Geschäftsprozesse von der Anforderungserhebung bis zur technischen Spezifikation digitalisieren und visualisieren – und dabei eigene Ideen einbringen. Qualifikation Du hast: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Fundierte Berufserfahrung in der Software-Entwicklung – idealerweise in mittelgroßen bis großen Projekten. Umfassendes Verständnis von Software-Architektur und objektorientierter Programmierung, z.B. Java/Groovy, C#/.NET oder vergleichbaren Sprachen. Versierter Umgang mit Web-Technologien: HTML, CSS, JavaScript/TypeScript, Node.js-Tooling und React. Erfahrung in der Datenmodellierung – SQL-Grundkenntnisse sind selbstverständlich. Erste Einblicke ins Anforderungsmanagement und in die Prozessvisualisierung sind von Vorteil, aber kein Muss. Ausgeprägter Lernwille und Technologieoffenheit: Du bringst Erfahrung mit und bist bereit, Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Dabei hast Du eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Freude daran, neue Themen eigeninitiativ voranzutreiben. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Benefits Wir laden Dich ein! Komm an Bord von moysies & partners und werde Teil unserer offenen Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitsmodellen und -zeiten. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich in einem wachsenden Umfeld weiterzuentwickeln und eigenverantwortlich zu arbeiten. Schnelle Entscheidungs- und Unterstützungsprozesse und eine hohe Teamorientierung zeichnen die Arbeit bei uns aus. Neben attraktiven finanziellen Rahmenbedingungen mit betrieblicher Altersvorsorge bieten wir regelmäßige Teamevents, Gesundheitsförderung, ein Mobilitätsbudget sowie moderne Büroausstattungen und viel Raum für Entfaltung. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und zelebrieren Vielfalt, denn unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen machen unser Team stärker! Daher beruhen unsere Einstellungsentscheidungen auf den individuellen Qualifikationen und Fähigkeiten – Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, Eltern- oder Behinderungsstatus spielen dabei keine Rolle.
Attraktives Gehalt (95.000 - 110.000€) und Homeoffice Option | schlüsselfertiger Hochbau | hochmoderner Arbeitsplatz Gebiet: Regensburg Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein international tätiges Generalunternehmen, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter TGA (m/w/d) zur Unterstützung seines renommierten Familienunternehmens. Das innovative Bauunternehmen setzt starken Fokus auf lösungsorientierte und ganzheitliche Planungskonzepte. Hochmoderne Technik und Digitalisierung treiben den Erfolg an und gehören jetzt bereits zum Arbeitsalltag. Dabei priorisiert es stets seine Verantwortung für Nachhaltigkeit und setzt auf nachhaltige und ökologische Konzepte. Das Generalunternehmen mit einem Umsatz über 5 Mrd. Euro realisiert schnell und zuverlässig schlüsselfertige Bauprojekte im Bereich des Hochbaus und Tiefbaus. Mit ihrem Schwerpunkt der TGA setzen sie international zukunftsweisende Projekte um und übernehmen dabei Aufgaben im Design, Bau und auch Serviceleistungen während des Betriebs. Die Verknüpfung von Bau- und Dienstleistungskomponenten lässt das Unternehmen mit seinen Erfolgen glänzen. Mit 80 Standorten in Deutschland überzeugt der Marktführer mit seiner Erfahrung aus zehntausenden Großprojekten. Als Teamleiter TGA (m/w/d) (m/w/d) führen Sie interdisziplinäre Projektteams und sind für die Erbringung der Planungsleistung gewerkeübergreifend zuständig. Darüber hinaus übernehmen Sie die Führung und Überwachung der Ausführungsplanung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Teamleiter TGA (m/w/d) erwartet Sie: fachkompetente Leitung der Geweke der Versorgungs-/ Elektrotechnik beim Bau schlüsselfertiger Industrie- und Gewerbeimmobilien Führung und Überwachung über alle Bauphasen hinweg effiziente Koordination der Termin- und Personaleinsatzplanung Überwachung von Kosten und Qualität Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung mit Subunternehmen zielorientierte Betreuung der Kunden Ihre Vorteile: Als Teamleiter TGA (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (95.000 - 110.000 €) + Zusatzleistungen Gleitzeit und Homeoffice Option freundschaftliches Arbeitsklima mit offener Feedbackkultur facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren, hochmodernen Arbeitsplatz exzellente Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Weiterbildungen Zahlreiche Firmenevents und Sportangebote Fahrtkostenzuschuss, Inflationsausgleich und Gewinnbonus Essensangebote und frisches Obst Firmenfahrzeug nach Wahl (auch E-Auto) inkl. Parkplatz auch zur privaten Nutzung Ihr Profil: Das sollten Sie als Teamleiter TGA (m/w/d) mitbringen: Ingenieurstudium der Elektro- oder Versorgungstechnik, vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung gebäudetechnischer Anlagen Erfahrung in der Führung eines Spezialistenteams sichere Kenntnisse in der HOAI, VOB A bis C, DIN-Normen Ambition, Kommunikationsstärke und Leidenschaft bei interdisziplinärer Teamarbeit Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 655PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Wir sind ein international agierendes Unternehmen und führender Anbieter hochwertiger synthetischer Gewebe und Folien. Innovative Produkte in ausgezeichneter Qualität, eine hervorragende Lagerlogistik sowie Verlässlichkeit waren und sind stets Aushängeschilder unserer über 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Ein tolles Team schreibt täglich mit Leidenschaft die Erfolgsgeschichte weiter. Wir legen viel Wert darauf, dass jeder sich weiterentwickeln und die Firma mitgestalten kann. Wir sind überzeugt davon, dass es bei aller Zahlenorientiertheit das emotionale Erleben ist, das unser Herz berührt und die tägliche Arbeit und jeden einzelnen bereichert. Wir bieten Raum dafür – in unseren hohen Büroräumen mit modern ausgestatteten Arbeitsplätzen ist viel Platz für Entfaltung. Zudem sorgt modernste Technologie im gesamten Bürogebäude für die Reduzierung von Umweltbelastungen in Wasser und Luft. Und nicht zuletzt bildet ein schickes Bistro mit weltbestem Espresso den Mittelpunkt für Gespräche und einen guten Start in den Tag. Klingt interessant? Wir freuen uns von Ihnen zu hören! Aufgaben Erfassung, Verwaltung und Abstimmung der offenen Posten von Debitoren und Kreditoren Überwachung von Zahlungseingängen und -ausgängen sowie Klärung von Differenzen Bank- und Kassenführung Fachgerechte Zuordnung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen auf die entsprechenden Konten inkl. Abstimmungsarbeiten, Abgrenzungsbuchungen etc. Prüfung eingehender Rechnungen auf inhaltliche und formale Richtigkeit, Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie Abgleich mit Bestellungen und Lieferungen Überwachung offener Forderungen, Erstellung und Versand von Mahnungen sowie Kommunikation mit Kunden zur Klärung von Zahlungsrückständen Erstellen der Umsatzsteuervoranmeldungen Mitwirkung bei der Erstellung von Statistiken und Controlling-Auswertungen Vorbereitende Arbeiten für Monats- und Jahresabschlüsse Qualifikation Abgeschlossene steuerfachliche oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung erwünscht, idealerweise in einem mittelständischen Industrieunternehmen Sehr gute MS-Office und DATEV-Kenntnisse Idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Sympathische, offene und loyale Persönlichkeit Gutes Zahlenverständnis Eigeninitiative und Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung Benefits Überdurchschnittliche Vergütung Individuelle Arbeitszeiten Modernes Arbeitsumfeld Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege Ein aufgeschlossenes, wertschätzendes Miteinander Gestaltungsfreiraum und eigenverantwortliches Arbeiten Betriebliche AltersvorsorgeFirmenfitness Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
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