Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Erfolgreich absolviertes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung mit BerufserfahrungPraktische Erfahrung in der Entwicklung in C#.NET, HTML, CSS und TypeScript / JavaScriptErfahrung mit Blazor, message-basierten Anwendungen und asynchroner UI sind wünschenswert, aber nicht zwingend notwendigSehr gute Deutschkenntnisse (C1+ oder vergleichbar) und gute Englischkenntnisse (B1+ oder vergleichbar) sind ein MussSolltest du nicht am Standort St. Egidien arbeiten, setzen wir voraus, dass du in regelmäßigen Abständen an die ifm-Standorte, schwerpunktmäßig St. Egidien reisen kannst Responsibilities: Design und Umsetzung der Software mit .NET CORE und Blazor unter Verwendung von C#, TypeScript / JavaScript, HTML, SCSS/CSS und Visual StudioEntwicklung neuer Ideen u.a. für cloudbasierte Softwareprodukte in Azure, eigene Kubernetes Systeme oder on-premise Lösungen voranbringend in Windows und LinuxEtablierung und Weiterentwicklung von modernen ArchitekturenLast but not least: Durchführung von Code Reviews und Unit-Tests Technologies: AzureBlazorC#CSSEmbeddedJavaScriptKubernetesLinuxSCSSTypeScriptVisual StudioWindowsUX UI DesignASP.NETCloudJavaLANSagemicroservices More: Unser Team in Zwickau und St. Egidien, bestehend aus über 25 Entwicklern, stellt die Brücke zwischen den Embedded Systemen unserer Kunden und der moneo-Plattform her. Durch unsere Automatisierungs-Suite ViciOne lassen wir Maschinen, Sensoren und Aktoren weltweit miteinander sprechen. Begleite ifm auf ihrem Weg vom klassischen Sensorenhersteller zum Komplettanbieter von Automatisierungs- und IIoT-Lösungen! Schwierige Fragestellungen lassen dich richtig zur Hochform auflaufen und fachliche Diskussionen im Team sind für dich nicht notwendiges Übel, sondern Grundvoraussetzung für ein erfolgreiches Projekt. Du brennst für dein Thema und möchtest den technischen Herausforderungen auf den Grund gehen. Dann könnte diese Stelle etwas für dich sein! Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40h pro Woche, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage zwischen Weihnachten und Neujahr. Erlebe Cutting Edge Technologien und ein Umfeld, das lebenslanges Lernen ermöglicht und wertschätzt. Zudem bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und verschiedene Benefits wie ein marktgerechtes Fixgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Sozialhotline, Bike-Leasing und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Salary: 15.000 - 25.000 € per year Requirements: Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise den staatlich geprüften Techniker oder Meister im Fachbereich Elektro- und Informationstechnik. Sie sollten ein gutes Verständnis elektrotechnischer Zusammenhänge haben und sicher im Umgang mit MS Office (insbesondere Visio) sein. Eine schnelle Auffassungsgabe sowie hohe Motivation, sich in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten, sind ebenfalls wichtig. Grundkenntnisse im Bereich Netzwerk- und Datenübertragungstechnik werden vorausgesetzt, Kenntnisse im Umgang mit der Software Engineering Base sowie Solid Edge sind von Vorteil. Darüber hinaus sollten Sie die deutsche Sprache sehr gut in Wort und Schrift beherrschen; Englischkenntnisse sind wünschenswert. Eine selbstständige, verantwortungsbewusste, genaue sowie zielorientierte Arbeitsweise und Freude an der Arbeit im Team runden Ihr Profil ab. Responsibilities: In dieser Position übernehmen Sie die technische Planung von Lichtsignalanlagen (Neubau, Modernisierung oder Umbauten) im urbanen Bereich. Sie erarbeiten ein Konzept zur Projektrealisierung in enger Zusammenarbeit mit der Entwicklung und dem Projektmanagement. In Kooperation mit den Fachabteilungen planen Sie Ampelsteuerungen sowie die dazugehörige Peripherie. Außerdem kümmern Sie sich um die Planung der Energieversorgung und Datenkommunikation innerhalb der Gesamtanlage. Darüber hinaus sind Sie für die Planung der inneren und äußeren Blitzschutz- und Überspannungsmaßnahmen verantwortlich. Die Optimierung der Prozesse im Bereich des Anlagenbaus fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich. Sie unterstützen bei der Aufwandsabschätzung im Rahmen der Angebotserstellung und stehen den Fachabteilungen bei technischen Fragen als Ansprechpartner zur Verfügung. Technologies: Network More: Wir bieten Ihnen ein starkes Teamgefühl und einen ausgeprägten Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt. SWARCO gewährleistet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche innerhalb eines internationalen Konzerns. Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Zudem stehen Ihnen 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube, beispielsweise bei Eheschließung, zur Verfügung. Unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung ermöglicht sowohl Vor-Ort- als auch mobiles Arbeiten, je nach Tätigkeit. Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss, sowie vermögenswirksame Leistungen. Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Profitieren Sie von (E-)Bike Leasing und einem Zuschuss von 160 €/Jahr zu Gesundheitsvorsorge und Fitnessprogrammen, beispielsweise über wellhub. Darüber hinaus umfasst unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen.
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder Ingenieurwesen, alternativ Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) in der IT-Administration oder SystemtechnikMindestens 2-3-jährige Berufserfahrung mit SAP Basistätigkeiten innerhalb eines Unternehmens oder durch eine Beratungstätigkeit erforderlichErfahrung in der Systemintegration erforderlichErfahren in der Verwaltung von Transporten und dem Übertragen von Änderungen in verschiedene SAP-SystemeErfahrung im Umgang mit der Datensicherung, Systemwiederherstellung und Backup-Strategien innerhalb eines SAP-SystemsPraktische Erfahrung im Lösen von SAP-spezifischen Problemen wie Performance-Problemen, Systemabstürzen oder Fehlern im BerechtigungsmanagementErfahrung in der Installation und Konfiguration von SAP-Systemen (z.B. SAP S/4HANA)Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft für die Teilnahme an regelmäßigen projektbezogenen Team-Meetings & Workshops im Headquarter in Haren (Ems): momentan alle zwei Wochen von Dienstag bis Donnerstag Responsibilities: Sicherstellung des reibungslosen Betriebs sowie Monitoring und Performance-Optimierung der SAP-SystemeHauptansprechpartner sowie Steuerung des SAP Supports (ECS)Verwaltung, Erstellung und Konfiguration von SAP MandantenTechnische Einbindung weiterer Module und SAP Funktionalitäten in die SAP Landschaft (S/4HANA & SAP Cloud-Lösungen)Koordination externer Dienstleister und Unterstützung bei ProjektenDokumentation aller technischen Prozesse (bspw. Joberstellung), Systemeinstellungen und BetriebsinformationenEinrichtung der Systeme/Mandanten nach Projektanforderungen wie bspw. Einrichtung zentraler Jobsteuerung und Überwachung der Jobs, Schaffung von Voraussetzungen auf der BTP für DMS Anbindungen, Einrichtung Mailversandsystem in Zusammenarbeit mit InfrastrukturRelease and Deployment Management inkl. Installation, Konfiguration, Upgrades und Patches Technologies: CloudDMSMobileSAP More: Wir sind ein dynamisches, familiengeführtes Unternehmen, das seit 1972 im Bereich mobile Raumlösungen tätig ist. Mit 1.400 Mitarbeitern und 24 Standorten weltweit, sind wir auf stetigem Wachstumskurs und suchen qualifizierte, freundliche sowie teamfähige Mitarbeiter. Wenn du Spaß daran hast, in die SAP-Welt einzutauchen und dich weiterzuentwickeln, dann bist du bei uns genau richtig. Wir bieten spannende Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und die Option auf bis zu 100% Home Office. Außerdem kümmern wir uns um deine betriebliche Altersvorsorge und bieten zahlreiche Benefits wie Bike-Leasing und Unterstützung bei der Kindernotfallbetreuung. Wenn du Interesse hast, freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen. Lass uns kennenlernen und herausfinden, wie wir zusammenpassen!
Salary: 30.000 - 55.000 € per year Requirements: Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in) oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem sollten Sie 7-10 Jahre Berufserfahrung im Datacenter und Platform Umfeld mitbringen. Fundierte Kenntnisse in der Administration von VMware (ESXi und vSphere) sowie Erfahrung in der Betreuung von Citrix-Umgebungen sind erforderlich. Ein tiefgehendes Wissen in Windows Server-Management und Erfahrung mit Storage-Systemen (vorzugsweise Netapp und Pure) sind ebenfalls wichtig. Kenntnisse in Microsoft Entra (Azure AD) sind von Vorteil. Zertifizierungen wie Prince2 und ITIL sind wünschenswert. Zudem legen wir Wert auf Teamfähigkeit, Eigenverantwortung sowie eine analytische und lösungsorientierte Denkweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, serviceorientiertes Denken und Handeln sowie ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab. Responsibilities: In Ihrer Rolle sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung der Enterprise Platform. Sie stellen die Verfügbarkeit, Sicherheit und Performance der gesamten Platforminfrastruktur sicher. Darüber hinaus übernehmen Sie die Administration von Virtualisierungslösungen und verwalten sowie optimieren VMware-Umgebungen (ESXi und vSphere). Sie implementieren und betreuen Citrix-Lösungen und sind für die Konfiguration, Wartung und Optimierung von Windows Server-Umgebungen zuständig. Zudem betreuen Sie Storage-Systeme, insbesondere Netapp und Pure, und verwalten die Microsoft Entra-Dienste (Azure AD, Identity Management). Sie sind aktiv an der Planung und Umsetzung von IT-Projekten beteiligt, insbesondere in Bezug auf Platformoptimierungen und neue Technologien. Schließlich leisten Sie 3rd-Level-Support, analysieren komplexe Systemstörungen und unterstützen den 2nd Level Support. Technologies: AzureCitrixSupportITILVMwareWindowsCloud More: Wir sind eine zuverlässige Arbeitgeberin, die Ihre berufliche Weiterbildung fördert und Ihnen vielfältige Aufgaben in einem zukunftsorientierten sowie sozialen Unternehmen bietet. Zudem bieten wir eine Vergütung nach Tarifvertrag, eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden (Gleitzeit) sowie eine betriebliche Altersversorgung. Unsere Mitarbeitenden profitieren von Mobilitätsangeboten wie einem Deutschlandticket und Bike-Leasing. Darüber hinaus stehen Ihnen viele attraktive Vergünstigungen über unsere Corporate Benefits-App zur Verfügung. Sie erwartet ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem sympathischen und leistungsstarken Team in einem modernen Bürogebäude am Hafen mit einem gut ausgestatteten Arbeitsplatz. Werden Sie Teil unseres dynamischen Umfelds, in dem Sie Ihre Expertise einbringen und ausbauen können.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich bringe eine abgeschlossene Berufsausbildung mit fachlicher Zusatzqualifikation oder ein passendes Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen) mit und verfüge über Erfahrung im Bereich Data Platforms sowie den eingesetzten Technologien. Ich besitze ein gutes Verständnis für die Aufgaben und Prozesse innerhalb der Süwag-Gruppe oder bin bereit, mir dieses Wissen anzueignen. Ich denke kundenorientiert, habe eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung im Projektmanagement und beherrsche sichere Moderations- und Präsentationstechniken. Ich möchte mich kontinuierlich weiterentwickeln, zeige ein hohes Maß an Eigenverantwortung und zähle Teamgeist, Diskretion sowie Sozialkompetenz zu meinen Stärken. Ich bin bereit, gegebenenfalls im Bereitschaftsdienst eingesetzt zu werden. Responsibilities: Ich übernehme die Verantwortung für die Auswahl, Implementierung und Wartung von Technologien und Anwendungen in der Organisationseinheit Data Platforms. In mittleren bis großen Projekten setze ich Lösungen eigenständig um und sorge für eine hohe Systemqualität. Gemeinsam mit meinem Team entwickle ich innovative Konzepte zur Optimierung und Weiterentwicklung der Data-Platform-Architektur. Ich koordiniere und steuere das Anforderungsportfolio und behalte dabei stets den Überblick über neue technologische Entwicklungen. Mein Wissen teile ich aktiv mit Kolleginnen und Kollegen, fördere den Know-how-Aufbau und unterstütze durch gezielte Anleitung. Im Bereich Data Platforms Business Intelligence bin ich an Themen wie Analytics, Reporting und Business Warehouse beteiligt und übernehme zusätzlich operative Aufgaben in Projekten sowie im laufenden Betrieb. Technologies: Business Intelligence More: Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.
Salary: 40.000 - 50.000 € per year Requirements: Wir erwarten von dir mehrjährige Erfahrung im Bereich IT Projektmanagement oder die Bereitschaft, deine Berufserfahrung aus der IT in einem neuen Themenfeld einzubringen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung sowie ein Interesse an vertrieblichen Prozessen und Strukturen bilden eine solide Grundlage. Du zeichnest dich durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus, arbeitest dich schnell in neue Themengebiete ein und verstehst komplexe Zusammenhänge zügig. Deine eigenen Ideen zur optimalen Lösungsfindung bringst du proaktiv ein. Du überzeugst durch Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch, auch in interdisziplinären Teams und herausfordernden Situationen. Dein hohes Durchhaltevermögen hilft dir, auch bei Rückschlägen fokussiert und motiviert weiterzumachen. Responsibilities: Als IT Demand Manager (m/w/d) bist du die zentrale Anlaufstelle für unsere Fachabteilungen, insbesondere für die Kolleg:innen aus dem Vertrieb, wenn es um Anforderungen an die IT-Systeme geht. Du analysierst komplexe Anforderungen, bewertest diese objektiv und ordnest sie strategisch ein, unter Berücksichtigung von Aspekten wie Machbarkeit, (betriebswirtschaftlicher) Relevanz sowie technischer und rechtlicher Rahmenbedingungen. Dabei arbeitest du kontinuierlich an der Erweiterung und Optimierung unserer Bewertungskriterien für die Anforderungen und treibst die strategische Ausrichtung unseres Demand Office mit voran. Du priorisierst Anforderungen systematisch und steuerst gemeinsam mit den zuständigen Teams deren Umsetzung – mit einem klaren Blick auf Ressourceneffizienz, Wertbeitrag und unternehmensweite Auswirkungen. Die Qualität der Anforderungen liegt dir am Herzen: Du klärst offene Punkte, stellst kritische Rückfragen, dokumentierst und konsolidierst Inhalte, und entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen belastbare, IT-gerechte Konzepte. Du verstehst die Sprache der Fachbereiche ebenso wie die der IT und übersetzt Anforderungen in klare, technische Lösungansätze. Technologies: More: Wir bieten eine Arbeitsatmosphäre, die von einem freundschaftlichen Miteinander und starkem Zusammenhalt geprägt ist, ergänzt durch regelmäßige Teamevents. Eine flexible Gestaltung des Arbeitstags mit einer 38,5-Stunden-Woche sowie einem Arbeitszeitkonto ermöglicht eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben; freitags endet unsere Kernarbeitszeit bereits um 13 Uhr. Zudem gibt es eine Mischung aus Bürozeiten an unserem Hauptsitz in Monheim und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens, die deine Flexibilität erhöhen. Durch gezielte Schulungen, Mentoring und spannende Herausforderungen hast du die Chance, schnell Verantwortung zu übernehmen und in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Eine intensive Einarbeitung und Betreuung im Rahmen eines Patenprogramms erleichtern dir die Orientierung in der neuen Arbeitsumgebung. Darüber hinaus profitierst du von 30 Tagen Urlaub, Rabatten für Mitarbeitende, Urlaubsgeld, günstigen Menüs in der Kantine, vermögenswirksamen Leistungen, Wertguthaben für extra Auszeiten, Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge.
Salary: 60.000 - 90.000 € per year Requirements: Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, sowie entsprechende Berufserfahrung. Sie bringen Erfahrung im operativen Betrieb von Applikationen, im Incident-, Problem- und Change-Management sowie der Dienstleistersteuerung mit. Eine selbständige, strukturierte sowie termingerechte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Kenntnisse im Bereich Dokumentenmanagement (helic 21c_docs und Archivsystem (d.3 Archiv)) sind von Vorteil. Ihre sehr fortgeschrittenen Deutschkenntnisse auf C1-Level runden Ihr Profil ab. Responsibilities: In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Verfügbarkeit und die Funktionsfähigkeit unserer Anwendungen im technischen Betrieb. Als technischer Ansprechpartner stehen Sie im direkten Austausch mit Anwendern und Dienstleistern. Sie verantworten die Planung und Steuerung der Betriebsübernahme von Projekten und unterstützen bei Weiterentwicklungsprojekten. Zudem konzipieren Sie eigenständig effektive und effiziente Betriebsprozesse und verantworten deren Aufbau und Implementierung. Des Weiteren steuern und koordinieren Sie die Release Planung unserer Systeme unter Einbindung der erforderlichen Ressourcen und übernehmen die Verantwortung für das Change- und Incident-Management. Technologies: More: Wir bieten Ihnen attraktive Konditionen und Rahmenbedingungen: eine Bezahlung nach Tarif der bayerischen Metall- und Elektroindustrie, eine 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage pro Jahr (bei Vollzeit). Flexibilität für eine optimale Work-Life-Balance ist uns wichtig: Mobiles Arbeiten und Arbeiten aus dem europäischen Ausland nach Absprache, Gleitzeit (bis zu 24 Tage pro Jahr), sowie die Möglichkeit für Sabbaticals und Job-Sharing stehen Ihnen zur Verfügung. Wir verstehen lebenslanges Lernen als festen Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bieten daher ein eigenes Learning-Management-System sowie zahlreiche individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten an. Unser Gesundheitsmanagement beinhaltet zahlreiche Angebote zur Erhaltung und Förderung Ihrer Gesundheit. Darüber hinaus streben wir an, bis 2030 klimaneutral zu sein und fördern klimafreundliche Mobilität mit dem Deutschland-Ticket als Job-Ticket und dem JobRad. Zudem bieten wir umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Wir suchen jemanden, der eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Sport oder der Hotellerie hat und idealerweise ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation erlangt hat. Du solltest mehrjährige Erfahrung als IT-Consultant mit Microsoft Dynamics BC mitbringen und dich für die IT begeistern, um künftig an der Gestaltung von ERP-Prozessen für unsere Kunden mitwirken zu können. Eine schnelle Auffassungsgabe sowie hohe Lernbereitschaft zeichnen dich aus. Darüber hinaus solltest du über ausgeprägte analytische und problemlösende Fähigkeiten verfügen. Eine stark ausgeprägte Kundenorientierung, gepaart mit Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft, sind für uns ebenfalls wichtig. Du bringst zeitliche Flexibilität und Reisebereitschaft mit und bist gerne bei unseren Kunden vor Ort. Deine Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft, kombiniert mit einer Freude daran, dein Wissen zu teilen, sind uns sehr wertvoll. Zudem benötigst du sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Responsibilities: In dieser Position bringst du dein tiefgehendes Beratungswissen aktiv in unsere IT-Projekte ein. Dank deiner Branchenerfahrungen kannst du dem Kunden Best Practices und Optimierungsmöglichkeiten unterbreiten. Du arbeitest gemeinsam mit dem Projektteam an der erfolgreichen Planung und Umsetzung von ERP-Projekten. Die Leitung von Workshops und Arbeitsgruppen zur Prozessaufnahme und -optimierung gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie die Durchführung von Anforderungsanalysen und Machbarkeitsstudien. Bei Kundenanforderungen erstellst du Konzeptionen für die Entwicklung und betreust diese bis zur Übergabe an den Kunden. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und der Entwicklungsabteilung und wirkst bei der Projektplanung und -steuerung mit. Zudem führst du Schulungen für Endanwender und Key-User durch. Technologies: ERPNAT More: Wir sind ein zertifizierter Great Place to Work® und der gefragte ERP-Spezialist im Handel. Als Microsoft Solutions Partner kombinieren wir exzellentes Handelswissen mit IT-Lösungen und sind für unsere mehr als 1.680 Kunden der langjährige IT-Partner. Wir bieten die Vorzüge eines etablierten mittelständischen Unternehmens und den Freiraum, um selbst gestalten zu können. Unser Umfeld eröffnet dir viel Platz für eigene Ideen und deine persönliche Entwicklung. Zudem bieten wir dir professionelles Onboarding mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen, die Möglichkeit des regelmäßigen mobilen Arbeitens nach einer kurzen Einarbeitungsphase sowie die Option einer berufsbegleitenden Weiterbildung. Wir legen Wert auf offene Unternehmenskommunikation mit flachen Hierarchien und bieten flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance sowie weitere attraktive Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und Urlaubsgeld. Auch Sportkurse, Massagen und Kreativräume (z.B. Billard & Kicker) stehen dir zur Verfügung. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Es ist die Vielfalt der Menschen, die uns stark macht.
Salary: 60.000 - 90.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-Studium oder vergleichbare QualifikationenGerne Berufserfahrungen im Bereich Finanzdienstleistungen mit Schwerpunkt Trade Management Middle Office bei einer internationalen Verwahrstelle oder KapitalverwaltungsgesellschaftVerständnis der Prozesskette Front-, Middle-, und Backoffice im AssetmanagementGute Kenntnisse in der Abwicklung von WertpapiergeschäftenErste Erfahrungen im Projekt Management, Prozessanalyse, Prozessdokumentation und VertragsmanagementGrundkenntnisse im SWIFT Standard ISO15022 und ISO20022Erweiterte Kenntnisse der MS-Office-ProdukteSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftHohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägtes Organisationstalent, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte TeamfähigkeitSelbständige und strukturierte Arbeitsweise Responsibilities: Als Teil unseres Teams gehört zu Deinen Aufgaben:Koordinator als Schnittstellenfunktion im Bereich Middle Office zwischen der IT und anderen Abteilungen der Fondsadministration sowie dem PortfoliomanagementBegleitung und Mitarbeit in strategisch wichtigen Projekten der FachbereicheUnterstützung sowie stetiger Aufbau der Prozesslandschaft-Dokumentation im Rahmen der gesetzlichen VorschriftenÜbernahme von IT-SystemverantwortungZentraler Ansprechpartner für die Planung und Durchführung von Releasewechseln der IT-Systeme der Gruppe Order ManagementKompetente/r Ansprechpartner*in für interne und externe Kunden bzw. Geschäftspartner Technologies: Swift More: Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen wie u.a.: - Mobiles und flexibles Arbeiten - Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket - Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg - Bezuschusstes Mittagessen - Freie Getränke am Arbeitsplatz - Betriebliche Altersvorsorge - Vermögenswirksame Leistungen - Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes - Kinderbetreuungszuschuss - Vielfältige Angebote rund um die Themen Fitness und Gesundheit (z.B. Wellpass, interne Sportangebote und Gesundheitsvorsorge) - Diverse Leasing-Angebote (z.B. Fahrrad- oder Tech-Leasing) - Weiterbildungsangebote - Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung ... und vieles mehr! Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich verfüge über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare, akademische bzw. fachlich fundierte Qualifikation. Zudem bringe ich fundierte Berufserfahrung mit und habe solide Kenntnisse im Projektmanagement von IT-Projekten. Ich kenne mich sehr gut mit Microsoft Server Betriebssystemen, Hybridumgebungen und Cloud-Migration aus und verfüge über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Responsibilities: Ich bin Ansprech- und Sparringspartner für interne Stakeholder bei IT-relevanten Fragestellungen. Ich analysiere und behebe Störungen im operativen IT-Betrieb, überwache Systeme proaktiv und sorge für nachhaltige Lösungen. Zudem administriere ich die IT-Infrastruktur, darunter Active Directory/Entra ID, Windows Server, Netzwerke und die Microsoft 365-Umgebung. Ich unterstütze das Team im 2nd und 3rd Level Support, verantworten die Serveradministration sowie die Umsetzung und Überwachung unserer Backup-Konzepte. Des Weiteren plane und leite ich eigenverantwortlich IT-Projekte in den Bereichen IT-Security und Infrastruktur und gestalte aktiv unsere zukunftsfähige IT-Landschaft mit. Technologies: Active DirectoryCloudSupportMicrosoft 365SecurityWindowsOffice 365 More: Wir bieten einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, einer attraktiven Vergütung und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten nach Absprache. Darüber hinaus gibt es individuelle interne und externe Weiterbildungen sowie flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung. Sie erhalten einen persönlichen Ansprechpartner. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte bei ALTEN Consulting Services GmbH!
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